Energia Positiva N°685 | SiReLyF by SiReLyF

PuBLiCACión inSTiTuCionAL DEL SinDiCATo REGionAL DE Luz y FuERzA

| Año 15 - nº 685 | CóRDoBA, ViERnES 22 DE SEPTiEMBRE DE 2017

El Sector Cooperativo se reunió para analizar la situación de la Obra Social de FATLyF El martes 19 de septiembre miembros del Consejo Directivo analizaron la situación actual de la obra social nacional con los secretarios de seccionales del sector. Al día siguiente, Eduardo Brandolín, Jorge Vachetta y José Vargas mantuvieron una reunión en Buenos Aires con el Secretario General de FATLyF, Guillermo Moser para continuar con las gestiones.

EPEC

En una asamblea con masiva concurrencia, Máximo Brizuela habló sobre Generación y llevó tranquilidad a los trabajadores El pasado jueves 14 de septiembre se llevó a cabo, en el Complejo Hidroeléctrico Río Grande, una asamblea general de Secretarios de Seccionales y a la que asistieron unos 250 trabajadores del Área Generación. Allí, el Subsecretario General del SiReLyF, Máximo Brizuela, dio un amplio informe sobre las distintas gestiones que viene llevando adelante el Consejo Directivo del Sindicato y de la situación general de EPEC, principalmente del Área Generación.

Consejo Directivo

Se entregaron los vehículos a los ganadores del Bono Sorteo 2017 Representantes del Consejo Directivo del SiReLyF hicieron entrega a los ganadores de los tres vehículos sorteados en el Bono Sorteo 2017. 1° premio Alfredo Camello – Río Tercero 2° premio Carlos Sauede – Deán Funes 3° premio Héctor Moreno – Las Sierras

Todos los que estuvimos presentes en la reunión resaltamos que la salud es un tema muy sensible para el trabajador y su familia, y uno de los pilares más importantes de una organización sindical”

EDuARDO BRAnDOLín Secretario General del SiReLyF

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SECRETARIO GENERAL Eduardo Ángel BRANDOLIN (Jesús María – Colonia Caroya). SUBSECRETARIO GENERAL Máximo Humberto BRIZUELA (Almafuerte). SECRETARIO DE ORGANIZACIÓN. Rubén Pedro BERGESIO. (Balneraria) SUBSECRETARIO DE ORGANIZACIÓN. Jorge David OVIEDO (Villa Dolores) SECRETARIO DE VIVIENDAS Y OBRAS. Arturo Carlos CUSSA. (Río Grande) SECRETARIO DE HACIENDA. José Alberto ROSSI (Jesús María – Colonia Caroya) SUBSECRETARIO DE HACIENDA PRIMERO. Jorge Antonio APEZTEGUÍA (Marcos Juárez) SUBSECRETARIO DE HACIENDA SEGUNDO. Raúl Marcelo ÁLVAREZ (Santa Rosa de Calamuchita) SUBSECRETARIO DE HACIENDA TERCERO. Alberto Juan Antonio BOGLIONE (Morteros) SECRETARIO GREMIAL. José Antonio VARGAS (Central Nuclear Embalse) SUBSECRETARIO GREMIAL PRIMERO. Fernando Adrián GONZÁLEZ. (Río Segundo) SUBSECRETARIO GREMIAL SEGUNDO. Carlos Julio RECALDE (Villa Dolores) SUBSECRETARIO GREMIAL TERCERO. Claudio Eduardo TORANZO. (Embalse) SECRETARIO DE PREVISIÓN. Marcel César CAULA.(Hernando) SECRETARIO DE SERVICIOS SOCIALES. Jorge Ricardo VACHETTA (Morteros) SECRETARIO DE TURISMO, DEPORTES Y ACTAS. Raúl Rodolfo DURÁN (Villa Carlos Paz) SUBSECRETARIA DE TURISMO, DEPORTES Y ACTAS. María Alejandra CARRILLO.(Oliva) SECRETARIO DE CULTURA, COMUNICACIÓN Y FORMACIÓN. Guillermo César SUPPO. (Pilar) VOCALES Vocales Titulares Vocal Titular 1. José Alberto NICOLINO (Almafuerte) Vocal Titular 2. Vocal Titular 3.Víctor Hugo CAMOLETTO(San Francisco) Vocal Titular 4. Jorge Omar FIGUEROA (Jesús María – Colonia Caroya) VOCALES SUPLENTES Vocal Suplente 1. Alejandro Rubén ALLENDE (Villa del Totoral) Vocal Suplente 2. Miguel Alberto MOYANO (Morteros) Vocal Suplente 3. Carlos Diego BARRIONUEVO (Alta Gracia) Vocal Suplente 4. Oscar Daniel ALBA (Río Tercero) ADMINISTRACIÓN CABAÑAS DE COSQUÍN Jorge Fiorini. ADMINISTRACIÓN EN HOTEL INTERSUR SAN TELMO. BUENOS AIRES Daniel Paván. ADMINISTRACIÓN EN HOTEL VILLA GESELL Ricardo Sánchez. COMISIÓN REVISORA DE CUENTAS Y CONTROL DE LOS EMPRENDIMIENTOS TITULARES Titular 1. Daniel Alberto Paván (Hernando) Titular 2. José Luis Usandivaras. (Río Grande) Titular 3. Sandra Viviana Caballero (Pilar) Titular 4. Damián Juan Sanz (Cruz del Eje) Titular 5. Lidia Norma Castellino (Miramar) SUPLENTES Suplente 1. Graciela Canavesio (San Francisco) Suplente 2. Gustavo Rodolfo Bragagnini (Monte Buey) COMISIÓN PERMANENTE DE JUBILADOS Y PENSIONADOS Presidente. Nelson José Gabrieloni (Villa Carlos Paz) Secretario. Juan Carlos Zanforlín (Jesús María – Colonia Caroya) VOCALES Vocales Titulares Titular 1. Miguel Ángel Brewer. (Embalse) Titular 2. Walter Gustavo Luciani (General Deheza) VOCALES SUPLENTES Vocal Suplente 1º. Dardo Ángel Giuliani (Villa María) Vocal Suplente 2º. Roberto Orlando Trosero (Morteros) Vocal Suplente 3º. José Córdoba (José de la Quintana) Vocal Suplente 4º. Juan Federico Hernández (Córdoba) EQUIPO DE PRODUCCIÓN Responsables Editoriales Eduardo Brandolín, Máximo Brizuela, Guillermo Suppo Coordinación General Valeria Brandolín Dirección Periodística Diego Trevín Redacción Andrés Acha, Diego Trevín, Juan D’Alessandro, Mateo Allende, Matilde Nasser

Diseño Gráfico Francisco Noguera Colaboración en diseño Martín Cepa Juan Marcos Guareschi Diego Villa Una producción de:

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En defensa del modelo de salud sindical Editorial l día martes 19 de septiembre a las 16 horas nos reunimos miembros del Consejo Directivo junto con los secretarios de seccionales y subseccionales del sector cooperativo y el Secretario de Servicios Sociales de Federación, Hernán Vittón para analizar la situación actual de la obra social de FATLyF. En la reunión realicé un informe sobre la coyuntura que enfrenta la obra social de la Federación en la actualidad. Evidentemente, el sistema de salud y en particular la obra social comienza a transitar las consecuencias económicas que viene padeciendo el país. El contexto económico que se observa en la salud argentina desde diciembre del 2015 a la actualidad, muestra una suba indiscriminada de un 240 por ciento de medicamentos. Las prestaciones médicas, en el último tiempo, exigieron una suba del 90% mientras que los salarios de los trabajadores transita-

ron por un promedio del 24%. Los sueldos no acompañan la suba de los costos de la salud. Además, la política del actual gobierno nacional apunta a que la gente pague pre pagas para que crezca el sector privado de la salud. Claramente, la realidad de las obras sociales sindicales es compleja e inevitablemente impacta en calidad, prestación de servicio y sustentabilidad. Por eso en la reunión se analizó la situación económica de la obra social para a partir de ello generar acciones y propiciar la búsqueda de gestiones que posibiliten una mejor solución a la problemática. Todos los que estuvimos presentes resaltamos que la salud es un tema muy sensible para el trabajador y su familia, y uno de los pilares más importantes de una organización sindical. Al finalizar la reunión con los compañeros del SiReLyF viajé a la ciudad de Buenos Aires junto a Jorge Vachetta y José Vargas. Al día siguiente, realizamos un encuentro con el Secretario Ge-

neral de FATLyF, Guillermo Moser, para continuar con las gestiones. En este sentido, desde el Consejo Directivo convocamos a los secretarios de seccionales y subseccionales del área cooperativo a la reunión se realizará el martes 26 de septiembre a las 15: 30 horas en el Auditorio Luis Gagliano para continuar tratando la situación de la obra social OSFATLyF. Tengo la certeza que este equipo de trabajo de Gestión para el Cambio mantiene como nunca la responsabilidad, la seriedad y el compromiso para preocuparse y ocuparse de cualquier situación que pueda impactar en la vida del trabajador. Cada gestión y acción está impregnada de nuestra idiosincrasia, de nuestra experiencia y de las ansias de sostener y defender la dignidad y la justicia social de cada trabajador de Luz y Fuerza. EDuARDO BRAnDOLín, SECRETARio GEnERAL DEL SiRELyF

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En una asamblea con masiva concurrencia, Máximo Brizuela habló sobre Generación y llevó tranquilidad a los trabajadores El encuentro tuvo lugar en la Central Hidroeléctrica de Río Grande. Acudieron los Secretarios de Seccionales y unos 250 trabajadores de ese sector de EPEC.

EPEC

l pasado jueves 14 de septiembre se llevó a cabo, en el Complejo Hidroeléctrico Río Grande, una asamblea general de Secretarios de Seccionales y a la que asistieron unos 250 trabajadores del Área Generación. Allí, el Subsecretario General del SiReLyF, Máximo Brizuela, dio un amplio informe sobre las distintas gestiones que viene llevando adelante el Consejo Directivo del Sindicato y de la situación general de EPEC, principalmente del Área Generación. En el debate de los diversos temas se realizó un análisis en el que sobresalió la fuerte preocupación de los trabajadores por la falta de personal y la inacción del Directorio de la Empresa para solucionar estos inconvenientes. Los trabajadores, luego del discurso, facultaron al Consejo Directivo del Sindicato para que analice los pasos a seguir. Con respecto al panorama de incertidumbre que atraviesan los trabajadores de Generación, el Consejo Directivo expresó que se mantendrá firmemente la postura de defender la empresa estatal e integrada, y que ningún puesto de trabajo se verá afectado. El Subsecretario General llamó a mantener la unión entre todos los compañeros: “Hoy más que nunca debemos confiar en la organización gremial y ser solidarios entre todos, para así poder neutralizar los ataques a la clase trabajadora”. Después de su discurso, en una entrevista para Radio LyF, Brizuela se mostró “muy conforme por la masiva concurrencia de los compañeros”. “Dimos un amplio informe reforzando lo que es el área de Generación, hubo participación, acompañamiento y respaldo al Consejo Directivo. Hablamos sobre el ataque de los medios a los trabajadores de EPEC y sobre nuestra gestión por la falta de personal en todas las áreas. Los compañeros escucharon atentamente, y coincidimos en que la Empresa y el Gobierno deben saber que somos un gremio pacífico, pero que se nos acaba la paciencia. Y al no tener respuesta por su parte, tenemos la facultad de hacer las medidas que entendamos convenientes”, aclaró Máximo Brizuela. Actualizados para el futuro El Subsecretario del Sindicato dijo, además, que los trabajadores deben prepararse para lo que viene, estar capacitados y actualizados. “La apuesta de EPEC es renovar e ir actualizando tecnológicamente el parque de generación y para eso tenemos que prepararnos y estar a la altura de las circunstancias. También queremos hacer un gran equipo de mantenimiento para atender las necesidades de todos los sectores que tenemos a lo largo y ancho de nuestra provincia. Por eso les decimos a los compañeros que se queden tranquilos, que ésta institución está detrás de cada trabajador gestionando permanentemente y protegiendo los puestos de trabajo”, resaltó Brizuela.

La idea del Consejo Directivo es bajarle tranquilidad a los trabajadores ante esta incertidumbre, porque no es fácil encontrarse en una central con las maquinas paradas hace tres meses. El gremio va a estar al lado de ellos, no vamos a permitir la perdida de ningún puesto de trabajo. Para esto tenemos que estar unidos los tres sectores de EPEC: Generación, Comercialización y Distribución” RuBÉn BERGESIO Secretario de organización

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Yo soy empleado de la Central Río Grande, y junto a todos los compañeros trabajadores sentimos orgullo ante esta masiva concurrencia, porque queremos que nuestra Central se conozca. Nosotros siempre vamos a defender a EPEC como empresa Estatal e Integrada, defendemos la fuente de trabajo luchando todos los días”

En medio de un contexto que es difícil, esta asamblea masiva nos llena de orgullo, como también lo hace el aporte que hicieron todos los Secretarios cuando hablaron y apoyaron al Sindicato y nuestra forma de encarar el proceso de Generación. Creemos que esta asamblea fue muy positiva. La clave para defender la generación en EPEC es una sola: la unión, trabajar en conjunto”

Nuestro trabajo está orientado al mantenimiento de las máquinas y en llevar adelante el proyecto de modernización: consiste en el reemplazo de los sistemas de control de cada máquina, lo que inﬂuye en la disponibilidad y en la seguridad operativa. La Central tiene 30 años de funcionamiento, y en dos años será una planta actualizada”

Ahora estamos en el periodo de la preparación de los pliegos de licitación para la actualización del equipamiento de la Central: se van a automatizar la máquinas incorporando nuevo equipamiento. Se calcula que la licitación salga a ﬁn de año, y luego de un año y medio más se estaría realizando la reforma de todo el equipamiento. Para nosotros en un buen desafío. Tenemos que adaptarnos a la tecnología”

Pertenezco a la Seccional Almafuerte, al Área de Generación. Yo sinceramente no le tengo miedo a estos cambios, creo que el potencial está, sólo hay que ordenarse, hay que organizarse. Con los cambios que se vienen, nosotros, como trabajadores, deberemos practicar y aprender a hacer cosas nuevas. Pero tenemos todo el personal y la actitud para hacerlo”

ARTuRO CuSSA Secretario de Vivienda y obras

DAnIEL LEVAnTInI Tribunal Paritario interior

GABRIEL TROMBOTTO Jefe de la Central Río Grande

RAuL JAIME Secretario de la Seccional Río Grande

ALDO PELuFO Jefe de la Central Reolín

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Se entregaron camionetas para reforzar la prestación del servicio eléctrico En el marco del programa de Adquisición de Equipamiento del Plan Quinquenal, se entregaron 14 vehículos destinados a diversos sectores de la empresa con el objetivo de mejorar la respuesta a los usuarios y brindar mayor seguridad a los trabajadores.

EPEC

l viernes 15 de septiembre se otorgaron 14 vehículos –cuatro camionetas destinadas a delegaciones y centrales que son jurisdicción del SiReLyF- que hacen a la renovación de la flota automotor de la empresa. Esta acción forma parte de un programa de renovación incluido en el Plan Quinquenal 20152019. El acto de entrega se realizó en el playón de estacionamiento del edificio central de EPEC. Asistieron al evento, el vocal del Directorio, Juan Grosso, el gerente general, Claudio Puértolas, gerentes y empleados de la empresa. En representación del SiReLyF, estuvieron: Rubén Bergesio, Guillermo Suppo, Jorge Apezteguía, Víctor Camoletto, Daniel Levantini y Alejandro Allende. También se hicieron presentes representantes de los sindicatos hermanos de Córdoba y Río Cuarto. EPEC incorporó 11 pickup Ford Ranger de cabina simple, dos furgones Mercedes Benz Sprinter y un minibús Sprinter que se destinarán a diferentes sectores de la empresa. Cabe destacar que cuatro vehículos irán a lugares de trabajo donde el SiReLyF tiene representación. Las zonas beneficiados son: Bell Ville, Villa María, Central Río Grande y Cruz del Eje.

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El SiReLyF participó en un encuentro sobre nuevos elementos de trabajo y seguridad En Buenos Aires se llevó a cabo el encuentro junto a representantes y directivos de EDEnoR, EDESuR, TRAnSEnER y AEA. Gustavo Bragagnini acudió como representante del Sindicato Regional.

Higiene y Seguridad

l jueves 13 de septiembre en Buenos Aires, Gustavo Bragagnini, representante del SiReLyF en la Comisión Mixta de Higiene y Seguridad, participó de una importante reunión junto a integrantes y directivos de EDENOR, EDESUR, TRANSENER, AEA y empresarios del rubro, en la que se habló sobre nuevos elementos de trabajo y seguridad. “La idea es ir poniéndonos al tanto de los futuros cambios para poder comentarlos y aplicarlos en nuestra Cooperativas. También evaluar los riegos para poder capacitar y concientizar a nuestros trabajadores sobre productos innovadores, nuevas tec-

nologías, etcétera”, dijo Bragagnini a Energía Positiva. “Sin duda, todo lo nuevo que vimos nos marca una distancia bastante importante con respecto a la realidad de herramientas de trabajo, de seguridad, de mediciones que tienen la mayoría de nuestras Cooperativas. La empresa Argensafe está dispuesta a analizar propuestas para nuestro Gremio, que son realmente significantes e importantes y sería un granito de arena más que aportaríamos como institución para todos los trabajadores del sector cooperativo, no sólo de Redes Eléctricas, también de Televisión y Telefonía”, precisó Bragagnini.

La Secretaría Gremial realizó una inspección en Colonia San Bartolomé y concretó una reunión en la Cooperativa de Villa Santa Rosa de Río Primero Representantes de la Secretaría Gremial del SiReLyF viajaron a la localidad de Villa Santa de Río Primero para reunirse con el gerente de la cooperativa y representantes de la Seccional. Además efectuaron una inspección en Colonia San Bartolomé. Compartimos el informe.

Gremiales Villa Santa Rosa de Río Primero El 11 de septiembre representantes de la Secretaría Gremial se reunieron en la con el gerente de la cooperativa y representantes de la Seccional para tratar temas como la inclusión de personal en el CCT 36/75, por la jubilación de una trabajadora del sector administrativo, ítems de convenio que no se vienen liquidando en los recibos de sueldos, lo que ocasiona que en los recibos de sueldos, el SiReLyF deba pedir el período de prescripción de los mismos. También la presentación de certificados médicos de los trabajadores para la entrega de Carnet BT1 que habilitan al personal para hacer tareas en baja tensión, así también, ponernos a disposición como Secretaria Gremial del SiReLyF, para algunas consultas a futuro. Cabe destacar que el gerente de la Cooperativa tomó nuestras requisitorias para elevarlas al Consejo de Administración. Colonia San Bartolomé El 13 de septiembre visitamos la Cooperativa de Colonia San Bartolomé.

La Cooperativa es de distribución eléctrica y otros servicios. En la actualidad son 5 los trabajadores que integran la planta permanente, los cuales 4 se desempeñan en el área de Redes Eléctricas y un trabajador en la administración y atención al público de la Cooperativa. En esta oportunidad, fuimos recibidos por la señora Claudia Rossi en su carácter de Contadora. De la reunión mantenida surgieron inquietudes por parte de los trabajadores que quedaron aclaradas. Como resultado de la inspección que realizamos conjuntamente con el funcionario del área del Ministerio de Trabajo, pudimos relevar a todo el personal que presta servicios en esta empresa. El funcionario hizo entrega del acta realizada donde consta la documentación a presentar en la audiencia del próximo 28 de septiembre a las 11:00 horas en el Ministerio de Trabajo de la Ciudad de Córdoba. Una vez controlada la documentación presentada por la empresa, formularemos los planteos y reclamos de ser necesarios. Queremos agradecer la atención recibida por los integrantes de la Cooperativa y de la Subseccional.

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a reunión del Sector Cooperativo por la situación que transita la obra social nacional se llevó a cabo a las 16 horas en el Auditorio Luis Gagliano, con una importante presencia de los diferentes secretarios de seccionales y subseccionales del sector. Asistieron miembros del Consejo Directivo junto a Hernán Vittón, Secretario de Servicios Sociales de FATLyF. La realidad de las obras sociales sindicales es compleja e inevitablemente impacta en calidad, prestación de servicio y sustentabilidad. “Todas las opiniones resaltaron que la salud es un tema muy sensible para el trabajador y su familia, y uno de los pilares más importantes de una organización sindical”, expresó el Secretario General, Eduardo Brandolín. Uno de los principales motivos de esta reunión, fue analizar la situación económica de la obra social y a partir de ello generar acciones y propiciar la búsqueda de gestiones que posibiliten una mejor solución a la problemática. El contexto económico que se observa en la salud argenti-

na desde diciembre del 2015 a la actualidad, muestra una suba indiscriminada de un 240 por ciento de medicamentos. Las prestaciones médicas, en el último tiempo, exigieron una suba del 90% mientras que los salarios de los trabajadores transitaron por un promedio del 24%. Una clara evidencia de que los sueldos no acompañan la suba de los costos de la salud. “La política del actual gobierno nacional apunta a que la gente pague pre pagas y crezca el sector privado, el cual aumenta su cuota las veces que quiera por año”, expresó Jorge Vachetta en el Auditorio. Los miembros del Consejo Directivo brindaron un importante informe sobre la coyuntura que enfrenta la obra social de la Federación en la actualidad. “Estamos trabajando para encontrar una salida conjunta al problema deficitario que afronta la obra social. Evidentemente, el sistema de salud y en particular la obra social comienza a transitar las consecuencias económicas que viene padeciendo el país. Por eso hay que hacer un análisis profundo y tomar las medidas necesarias. En principio, correctivas y luego encontrar medidas de fondo”, expresó Brandolín, sobre las consecuencias que trae aparejado el rumbo económico que está transitando nuestro país.

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Importante reunión con representantes de OSFATLyF El miércoles 20 de septiembre representantes del Consejo Directivo del SiReLyF, encabezado por el Secretario General Eduardo Brandolín, el Secretario de Servicios Sociales, Jorge Vachetta y el Secretario Gremial, José Vargas mantuvieron una importante reunión con el Secretario General de FATLyF, Guillermo Moser. “A partir de esta reunión, hemos convocado para el día martes 26 de septiembre a los secretarios de seccionales y subseccionales para realizar un nuevo análisis de la situación”, informó Brandolín.

El Consejo Directivo convoca a Secretarios de Seccionales y Subseccionales del área cooperativo. La reunión se realizará el martes 26 de septiembre a las 15: 30 en el Auditorio Luis Gagliano para tratar la situación de la obra social oSFATLyF.

Consejo Directivo

1° PREMIO 1 AUTOMÓVIL TOYOTA COROLLA XE1 1.8 MODELO 2013 ALFREDO CAMELLO – RÍO TERCERO

2° PREMIO 1 AUTOMÓVIL TOYOTA COROLLA XE1 1.8 MODELO 2013 CARLOS SAUEDE – DEÁN FUNES

3° PREMIO 1 AUTOMÓVIL TOYOTA ETIOS XLS 1,5 M/T MODELO 2015 HÉCTOR MORENO – LAS SIERRAS

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Riesgos de la automedicación La automedicación en nuestro país es un serio problema, los estudios revelan que la mitad de los argentinos se automedica o toma medicamentos que recomiendan un amigo o un familiar.

Salud Por Miriam Monjo * l 50% de la población toma medicamentos en forma incorrecta y esto causa el 5% de las internaciones hospitalarias y cerca de 10.000 muertes por año. El 8% de los medicamentos que existen en el mercado pueden comprarse sin receta, pero la realidad muestra que el 30% de las ventas se realizan sin prescripción médica. Por ejemplo, la aspirina, es utilizada por el 50% de las personas, seguida por la amoxicilina 42% y el ibuprofeno 38%. No nos confundamos y apuntemos contra el mal uso de los medicamentos de venta libre, admitiendo sobre los riesgos y promoviendo un uso responsable de los mismos.

Medicamentos Los genéricos son medicamentos autorizados oficialmente una vez que ha expirado la patente de las marcas por lo que son exactamente iguales en calidad, eficacia y seguridad y

la diferencia se encuentra en su denominación. Aunque cada vez la población confía más en el genérico, todavía un porcentaje tiene miedo a utilizarlos. La duración de la patente normalmente es de 20 años y cuando termina, cualquier fabricante que cumpla las exigencias de calidad puede producir ese mismo medicamento. Los costos de desarrollo de estos medicamentos son más baratos porque ya no tienen que desarrollar una nueva molécula y no tienen que hacer ensayos clínicos, sino solo demostrar su bioequivalencia pero en estudios más exigentes, las garantías de calidad clínicofarmacéuticas son idénticas a las de los innovadores. Por lo tanto, queda claro que la deferencia de precio no significa una disminución de calidad. ¿Qué signiﬁca cumplir los criterios de bioequivalencia? El criterio de bioequivalencia asegura la misma eficacia terapéutica, los estudios de bioe-

quivalencia pretenden demostrar que la biodisponibilidad de un fármaco (la cantidad de medicamento que llega a la diana terapéutica, la magnitud y la velocidad a la que un fármaco accede al torrente circulatorio) es igual tanto en un ge-

nérico como en un medicamento de marca, cuya patente ha expirado. Requisitos que debe cumplir un genérico -Que haya extinguido la patente del medicamento innovador

(de referencia) -No se puede cambiar de capsula a comprimidos, ni cantidad de principios activos, tiene que ser la misma forma y dosis. -El principio activo y los excipientes deben cumplir especificaciones. -Tiene que ser bioequivalente con el medicamento original -Fabricado según las normas. -Autorizado mediante procedimiento abreviado. -Tiene que estar bajo las siglas de medicamento genérico EFG, este punto es importante ya que la denominación de genéricos con el cumplimiento de los criterios de bioequivalencia son obligados únicamente en Europa, Estados Unidos y Japón. ¿Por qué hay un desconocimiento tanto en la población como en los propios sanitarios? Por tres razones: desconocimiento, falta de información e intereses económicos. Las personas que critican los genéricos no ofrecen argumentos sólidos. El médico debe interesarse por la salud del paciente y eso también incluye la economía del paciente. Con los medicamentos no se juega no es un producto de consumo sino, que es el bien más preciado para la salud y el ciudadano. * Médica Cirujana y Sanitarista. Esp. Auditoría Médica y Esp. Medicina Laboral. Magíster en Gerencia y Administración en Servicios de Salud. Se desempeña en la obra social Regional LyF Salud.

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Veteranos de guerra de Malvinas se reunieron en la seccional de Oncativo El miércoles 13 de septiembre, veteranos de guerra de Malvinas de la ciudad de oncativo se reunieron en la seccional con camaradas de otras localidades.

Comunidad LyF

iembros de la Comisión Seccional de Oncativo se acercaron a saludar y fueron recibidos con gran amabilidad y cordialidad por este grupo quienes agradecieron a la seccional por la colaboración de prestar

sus instalaciones. “Nos recibieron como si fuésemos amigos de toda la vida. Nosotros somos los agradecidos por que hayan elegido nuestra casa para reunirse y por haber tenido el valor de defender la soberanía de nues-

re de 2017 Seccional Río Grande, 18 de Setiemb Al Sindicato Regional de Luz y Fuerza Consejo Directivo ---------------------------De nuestra consideración: el Consejo Directivo el agradecimiento Esta Seccional desea expresar a todo oeléctri14 de corriente mes en el Complejo Hidr por la realización de la Asamblea del día asistieque decimiento a todas las Seccionales co Rio Grande, y hacer extensivo este agra etros para llegar. ron ya que muchas realizaron varios kilóm elente, desde la organización hasta el resp exce fue a El desarrollo de la mism la ndo ovie prom pre siem , pañeros que asistieron to y cuidado que tuvieron todos los com re, onal Regi icato Sind este s los que conformamo cordialidad y por sobre todo la unión de la defencia y compromiso por la lucha sindical, enen pert de nto surgiendo así el sentimie de trabajo. instando al cuidado de nuestros puestos sa de nuestros derechos pero también s Secretaiones que se realizan desde las diferente Además de la información de las gest identinos que , conociéramos, reencontraramos rias, éste encuentro promovió a que nos raciogene a gam nte en común, se vio una importa ficáramos con muchas problemáticas irles smit tran que hay to nos acompañan y cuan nal lo que denota cuantos jóvenes hoy la fue esta que mos cree de Gran cían la Central Rio aún. Y para todos aquellos que no cono ores. mejor manera de hacerla, entre trabajad icalcteriza a los trabajadores agrupados sind cara nos que a estim la Les saludamos con mente. Atentamente.

CLAUDIA A. MAGNINI Sec. Previs y Serv. Social. Sec. Rio Grande

JORGE O. CUSSA Sub-Secr. Seccional Sec. Rio Grande

RAUL JAIMES Secretario Seccional Sec. Rio Grande

tra patria”, comentó Sandro Villareal. “Nos retiramos pensando en esos jóvenes que en 1982 se convirtieron de repente en hombres; que no dudaron en enfrentar a profesionales de una potencia extranjera para defender un

pedazo de nuestra tierra que ninguno conocía pero que estaban seguros que le pertenecen a nuestro país. Los vimos con mucha humildad pero orgullosos de lo vivido; de lo sufrido, de lo superado y de haber cosechado muchos hermanos en esa terrible experiencia. Son nuestros héroes que

diariamente viven y trabajan junto a nosotros; como si no hubiesen hecho nada fuera de lo común. Son hombres agradecidos que se alegraron mucho al ver bordada la bandera argentina en nuestras remeras. Los agradecidos debemos ser todos los argentinos”, expresó Villareal.

Agradecimiento El pasado viernes en horas de la tarde en Santa Rosa de Calamuchita, mi hijo Santiago, conocido por todos como “Tato”, sufrió un accidente en moto, motivo por el cual fue trasladado a la ciudad de Córdoba e internado en la Clínica Vélez Sarsfield, donde lo atendieron de manera excelente, le practicaron los estudios necesarios para despejar cualquier tipo de dudas de alguna secuela que pusiera en riesgo su vida. A raíz de toda esta situación se tuvo que gestio-

nar una prótesis para su mandíbula, la cual estuvo lista en la tarde del mismo lunes para que la cirugía se hiciera el martes a primera hora. Todo salió de acuerdo a lo conversado con el Cirujano. Quiero agradecer a todas las partes que hicieron que ya estemos de nuevo en casa, desde mi compañero Guillermo Oviedo, que gestionó para que podamos durante la internación de Tato poder alojarnos con mi señora en la Casa del Estu-

diante. Seguramente me voy a olvidar de muchas personas. Gracias al Sindicato Regional, gracias a la Obra Social por tan pronta respuesta, gracias al personal de la Casa del Estudiante, a mis compañeros de seccional que estuvieron pendientes de la evolución de Tato. En nombre de la familia Gramatica, infinitas gracias a todos. Víctor Hugo Gramatica - Afiliado Nº 6791 Seccional Santa Rosa de Calamuchita

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El Aula Móvil concluyó su primera etapa de formación El lunes 18 de septiembre se realizó el acto de cierre de cursos en Villa del Totoral. Los alumnos de Electricidad domiciliaria, Herramientas de dibujo digital y Gestión administrativa e informática básica, recibieron los certiﬁcados correspondientes a las actividades cursadas de manera intensiva durante cuatro semanas.

Fundación SiReLyF

l evento contó con la presencia de Rubén Bergesio, Secretario de Organización del Sindicato Regional de Luz y Fuerza, autoridades de la Centro de Formación del SiReLyF, instructores, alumnos y familiares. En conjunto, se mostraron orgullosos y satisfechos por la culminación de esta etapa de formación que llegó a la localidad a través del Aula Móvil en Energía Eléctrica. En el cierre del acto, los docentes manifestaron su agrado por los resultados obtenidos en esta primera localidad. Además, hicieron hincapié en que este es recién el primer paso “de un largo camino a recorrer con esta modalidad de ir visitando cada destino ya establecido, durante un mes, durante aproximadamente un año”. En otras palabras, señalaron la importancia del trabajo realizado “por los objetivos del aula, que es brindar estos cursos gratuitos con certificación oficial, a todas aquellas personas que están laboralmente más vulnerables y con muchas ganas de empeñarse tanto en lo profesional como en lo personal, sin importar los niveles de estudios que tengan y su condición actual”. Finalmente, en referencia a la predisposición e iniciativa de las personas que realizaron las capacitaciones laborales, la instructora/docente de los cursos de Herramientas de dibujo digital y Gestión administrativa e informática básica, destacó “las ganas y entusiasmos que han reflejado, en su presencia diaria a pesar de sus obligaciones fuera del aula”. “Encontramos con un grupo altamente calificado con ansias de aprender cada día más, que nos hizo incorporar más cosas nacidas de sus inquietudes personales, que si bien tenemos prevista, no sabíamos si se podrían llegar a incorporar debido a los tiempos”, concluyó. Alumnos Melisa Mariel Grassino - 25 años: Gestión administrativa e informática básica “El curso me pareció súper interesante, bien didáctico. Los contenidos eran realmente los que uno puede llegar a aplicar tanto en la vida cotidiana como en la vida laboral. Las clases estaban re bien organizadas y todos podías avanzar sin importar el nivel que uno tenía al comenzar el curso. Se le dedicaba mucha atención a todos” Jonathan Alexis Páez - 27 años: Herramientas de dibujo digital “Este curso ha despertado deseos de seguir formándome, logramos hacer cosas que nunca pensamos hacerlas. Creo que es solo el comienzo y sería muy interesante ampliar el conocimiento aprendido. Esto impactará en el ámbito laboral de muy buena manera, son conocimientos muy útiles que sirven de base para cualquier carrera técnica. Si uno tiene una buena base de conocimientos, puede ingresar en cualquier oferta del ámbito laboral o industrial”

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Comenzó el programa pre-jubilatorio Anticipar El miércoles 20 de septiembre inició en la sede de Bell Ville, la edición 2017 del programa pre-Jubilatorio AnTiCiPAR continuando el jueves 21 en la sede de Almafuerte.

Formación

sta capacitación es única dentro del ámbito sindical nacional, y pionero en su formato, desarrollado por cuarto año consecutivo en el SiReLyF. Anticipar tiene como objetivo principal preparar a los compañeros para la etapa de jubilación, y que sea transitada con una actitud positiva y con herramientas prácticas, que le permitan disfrutar de este gran momento de la vida. “A diferencia de otras ediciones, este año se está realizando en cuatro sedes distintas para facilitar la participación de más compañeros. Las sedes son Bell Ville, Almafuerte, San Francisco y Córdoba. Consiste en el dictado de 2 módulos de 4 horas de duración cada uno. El próximo miércoles 27 de septiembre comienza en la sede de San Francisco y el jueves 28 en el Auditorio Luis Gagliano, el horario siempre es a las 16 horas”, informó el Secretario de Cultura, Comunicación y Formación, Guillermo Suppo. También se prestará la asistencia necesaria para que el compañero sepa qué pasos debe seguir al realizar los trámites jubilatorios, y éstos sean en tiempo y forma. “Entendemos desde el Consejo Directivo, que al jubilarse se termina la etapa laboral pero comienza un período que puede ser muy propicio para disfrutar de nuevos desafíos, cumplir sueños y deseos postergados”, afirmó Eduardo Brandolín, Secretario General del SiReLyF.

Sede Bell Ville

Sede Alma Fuerte

14 Cรณrdoba, viernes 22 de septiembre de 2017

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Cumpleaños

Nombre

Cada cumple marca un nuevo año en la vida de las personas. Queremos compartir ese nuevo año con estas compañeras y compañeros. ¡Feliz año nuevo! (Nota: si tu cumpleaños no apareció en la lista, comunicate con la Secretaría de Cultura, Comunicación y Formación, teléfono: 0351 4546400 o por correo prensa@regionalluzyfuerza.com)

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Seccional Nombre BADIN, Omar Ítalo Leones Balnearia y Zona BERGA, Víctor Hilario BROCHERO, Ariel Gustavo Pilar Central Nuclear Embalse BUSTAMANTE, David CARDOZO BERSEZIO, Danilo Central Nuclear Embalse DEPETRIS, Nancy Analía Hernando Central Nuclear Embalse DUARTE, Jorge Enrique LANZETTI, José Domingo Central Nuclear Embalse GECOR LELLI, Ezequiel Andrés Jesús LOPEZ de VAUDAGNA, María Dina Villa María Las Sierras y Zona MONDO, Enrique Ceferino Central Nuclear Embalse NUÑEZ, Felipe Mauricio QUEVEDO de PAIRONE, Angelina María Morteros GECOR RECKZIEGEL, Bruno Nicolás RODRIGUEZ, Luis Félix La Playosa Sarmiento SANGOY, Pedro Vicente 24 SEPTIEMbRE

22 SEPTIEMbRE Nombre

25 SEPTIEMbRE

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Pilar ABBA, Oscar Hipólito ACOSTA, María Teresa Las Peñas ACUÑA, Mario Orlando Embalse Pilar AGUIRRE, Julián Leandro AVILA, Norberto Benito Cruz del Eje BENEDETTO, Emilio E. Jesús María _ Colonia Caroya BERGAMASCO, Lucas Javier Río Tercero Bell Ville CARASA, Sergio Adolfo D´AMBROSIO, Néstor Horacio San Agustín FELICIOTTI, Nicolás Celso Central Nuclear Embalse General Fotheringham LOPEZ, Juan José ORTENZI, Rubén Darío Morteros Central Nuclear Embalse PIVA, Cristian Hugo RIVERO, Martha Nélida Las Sierras y Zona ROSSA de GARDEBLED, Graciela Idelma Bell Ville SADER, Delma Celia Isla Verde VARGAS, Fernando Gabriel Central Nuclear Embalse VILLARREAL, Guillermo Daniel Villa Dolores y Zona VILLEGA de PASCUALINI, Mirta E. Pilar

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27 SEPTIEMbRE Seccional

ACQUISTAPACE DE JUAN, Delfina ArgentinaAgua y Energía Villa Carlos Paz ALLEGRINI, Pablo Norberto BARROZO de AGUILAR, María Dominga Del Oeste y Zona CERVELLINI, Néstor Adrián Punilla Mina Clavero CLERICI, Enrique Félix CUELLO, RAMON ARMANDO Oliva FRIEDRICH GOMEZ, Santiago Nicolás V. General Belgrano GIOVETTI, Alejandro Miguel Pilar Etruria y Zona GIRAUDO, Lucas Matías Villa María GONZALEZ, Eduardo Fabián MACAGNO, Juan Pablo Alicia Embalse OLMEDO de SANTANDER, Francisca Aurora RESCALDANI, Héctor Hugo Leones Quilino RIVERO, Gabriel Omar ROLANDI, Juan Manuel Del Oeste y Zona SBUELZ, Martin Mario Las Sierras y Zona Central Nuclear Embalse SERAVALLE, Wanda Dayana VALERIO, Mauricio German Leones 26 SEPTIEMbRE

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ALCOBA, Raúl Enrique Las Sierras y Zona ANDINO MALDONADO, María Central Nuclear Embalse BERTOTTI, Carlos Alberto Altos de Chipión - La Paquita CARDOSO, Héctor Osvaldo Embalse CARGNELUTTI, Carlos AlbertoJesús María _ Colonia Caroya ELICES, Jorge Bruno Pozo del Molle Leones ENRICI, Abel Bautista GOMEZ, Cecilia O.S.F.A.T.L.Y.F. Provincia Córdoba Obispo Trejo GONZALEZ, Rafael Mercedes MARTINEZ, Melani de las Mercedes Pilar MOLINA, Alejandra Soledad Central Nuclear Embalse Villa Yacanto Calamuchita MUSUMECI, Sergio Gustavo RAMIREZ, Marcela Claudia MarilynV. Yacanto Calamuchita Alta Gracia RODRIGUEZ, Verónica Mercedes RUIZ, Félix Ricardo Deán Funes SALDARINI, Osvaldo Héctor Monte Buey SOTO, Guillermo Hilario Central Nuclear Embalse TORRIGLIA, Enrique Domingo Cosquín Deán Funes VERGARA, Marcos Darío

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AGUERO, Vicente Jesús Jesús María _ Colonia Caroya BARBERIS, Claudia Susana San Francisco y Zona Pilar BERGERO, Sergio Agustín BONO, Carlos Domingo Pilar Central Nuclear Embalse BURNET, Luis Alberto Chilibroste GODOY, Víctor Hugo GOMEZ DE CAUDAUDELO, Susana GracielaRío Tercero Marcos Juárez GUAITA DE DEMICHELI, Ángela MAERO, Claudio Javier Central Nuclear Embalse Central Nuclear Embalse MEIER, Rodolfo Virgilio Central Nuclear Embalse MENA, Eduardo David MESSIA, Jorge Raúl Las Sierras y Zona Las Sierras y Zona PEREZ, Feliciano Cosme ROSSI, José Alberto Jesús María _ Colonia Caroya Arroyo Cabral RUBIOLO, Jorge Luis SOLIS, Emiliano Augusto Río Grande TAPIA, Omar pedro Lozada Pilar VACA, Mariano Javier VITTADINI, Juan Carlos Guatimozín Río Tercero VELEZ, Prudencio esteban

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Central Nuclear Embalse AGUILERA, Juan Carlos ALARA, Fernando Ángel Villa Nueva BERGAGNA, Norma Leonor Jesús M. _ Colonia Caroya BORDONI, Jorge Armando Almafuerte San Francisco y Zona CARRIZO, Cristian Eduardo FERREYRA, Marcelo Octavio Río Tercero LEGUIZA, Carlos Ariel Villa de Soto Villa General Belgrano LOPEZ, Carlos Adrián MARTINEZ, Claudio Daniel Las Sierras y Zona Río Tercero MOYANO, Pedro Agustín NICOLA, Silvia Emma Oncativo Villa Dolores y Zona ORTIZ, Sergio Benjamín RAMSEYER, Andrés Matías Central Nuclear Embalse REARTE de PIAZZA, Gladys Irma Bell Ville Quilino ROBLEDO, Ramón Alberto SERATTI, Jorge Luis Brinkmann

28 SEPTIEMbRE Seccional Nombre Nombre Seccional Almafuerte ACOSTA, Ariel Roberto AGUERO, Mario Raúl Villa Dolores y Zona Pozo del Molle ALMADA, Luisa Marilú BALDUCCI, Daniel Julio Oncativo DE LUCA, Rosa Josefina Toledo Villa de Soto DESTEFANIS, Ítalo Noel FALCIONI, JONAS Oliva Villa María GOMEZ DE PANDOLFI, Felisa Liliana MARQUEZ, Analía Rosana Las Sierras y Zona Cruz del Eje MARTINEZ, Ramón Roque OGLIENGO, Osvaldo Miguel Francisco Leones OVIEDO, Carlos Daniel Villa Dolores y Zona SANDOVAL, Cesar Daniel Jesús María _ Colonia Caroya SAYES, Walter Martín Almafuerte Río Tercero SCAUSO, Pablo Rodolfo TOLOZA, Guillermo Lionel Balnearia y Zona

Se jubiló el compañero Jorge Carotti: durante muchos años fue portero en la Sede Central del SiReLyF. El Consejo Directivo le hizo entrega de un obsequio y un diploma ﬁrmado por todos los compañeros

Cรณrdoba, viernes 22 de septiembre de 2017