Energía Positiva N°812 | SiReLyF by SiReLyF

PUBLICACIÓN INSTITUCIONAL DEL SINDICATO REGIONAL DE LUZ Y FUERZA

AÑO 17 - Nº 812 | 20 DE NOVIEMBRE DE 2020

Educar para prevenir: conversatorio “Covid 19, hoy ¿qué sabemos?” Con la presencia de más de 160 integrantes del SiReLyF de toda la provincia, se desarrolló un nuevo conversatorio de formación virtual a cargo del Dr. Alfredo Miroli.

Seguimos reafirmando que el salario no es ganancia Hoy todos los trabajadores que nos encontramos en relación de dependencia sufrimos este impuesto que grava y afecta gravemente el poder adquisitivo de los salarios desde la década del 70. Todo ello y muy a pesar de todos los gobiernos desde su implantación prometieron revisar la aplicación de este impuesto, hecho que hasta ahora nunca sucedió.

VIERNES 20 DE NOVIEMBRE DE 2020

CONSEJO DIRECTIVO: Secretario General: BRIZUELA, Máximo Humberto (Almafuerte) Subsecretario General: VACHETTA, Jorge Ricardo (Morteros) Secretario de Organización: BERGESIO, Rubén Pedro (Balneraria y Zona) Subsecretario de Organización: OVIEDO, Jorge David (Villa Dolores y Zona) Secretario de Viviendas y Obras: CUSSA, Arturo Carlos (Río Grande) Secretario de Hacienda: ROSSI, José Alberto (Jesús María-Colonia Caroya) Subsecretario de Hacienda (1º): APEZTEGUÍA, Jorge Antonio (Marcos Juárez) Subsecretario de Hacienda Segundo (2º): LEVANTINI, Daniel (Río Grande) Subsecretario de Hacienda Tercero (3º): CARRILLO, Maria Alejandra (Oliva) Secretario Gremial: VARGAS, José Antonio (Central Nuclear Embalse) Subsecretario Gremial Primero (1º): GONZALEZ, Carolina Lilian (Villa María) Subsecretario Gremial (2º): RECALDE, Carlos Julio (Villa Dolores y Zona) Subsecretario Gremial (3º): TORANZO, Claudio Eduardo (Embalse Sur) Secretario de Previsión: VECCHIETTI, Aníbal (Pozo del Molle) Secretario de Servicios Sociales: CAULA, Marcel César (Hernando) Secretario de Turismo, Deportes y Actas: SUPPO, Guillermo César (Pilar) Subsecretaria de Turismo, Deportes y Actas: FIGUEROA, Jorge Omar (Jesús María - Colonia Caroya) Secretario de Cultura, Comunicación y Formación: FORESTO, José Antonio (Bell Ville) Vocales Títulares VITTÓN, Hernán Marcelo (Arroyito) ALMADA, Juan Manuel (San Francisco y Zona) MOYANO, Miguel Alberto (Morteros) CAMOLETTO, Víctor Hugo (San Francisco y Zona) Vocales Suplentes BENCIVENGA, Diego Gastón (Villa María) RAMONDELLI, Marcelo (Hernando) DE MULA Pablo Andrés (Alta Gracia) ALBA, Oscar Daniel (Río Tercero) Comisión Revisora de cuentas y control de los emprendimientos MIEMBROS TITULARES CASTELLINO, Lidia Norma (Balnearia y Zona) USANDIVARAS, José Luis (Río Grande) ÁLVAREZ, Raúl Marcelo (Santa Rosa de Calamuchita) ACERETTO, María Eugenia (Almafuerte) SANZ, Damián Juan (Cruz del Eje) MIEMBROS SUPLENTES MALDONADO, Claudia Patricia (Jesús María - Colonia Caroya) ALLENDE, Alejandro Rubén (Villa del Totoral y Zona) Comisión Permanente de Jubilados y Pensionados Presidente Hugo Alberto Cavallero (Almafuerte) Vicepresidente Carlos Gerber (Morteros) Tesorero Dardo Angel Giuliani (Villa María) VOCALES TITULARES Titutlar Juan Federico Hernández (Agua y Enegía) Titutlar José Córdoba (Boca del Río) Titutlar Carlos Néstor García (Jesús María - Colonia Caroya) VOCALES SUPLENTES Suplente Miguel Brewer (Embalse) Suplente Raúl Piva (Central Nuclear Embalse) MIembro Honorario: Arquímedes Ángel Óngaro (Villa del Totoral) Administración LAS CABAÑAS COSQUÍN DURÁN, Raúl Administración HOTEL INTERSUR, San Telmo. Buenos Aires PAVÁN, Daniel Administración CASA DEL ESTUDIANTE DRODRÍGUEZ, Pablo Administración VILLA LA MERCED OLMOS, Sergio EQUIPO DE PRODUCCIÓN Responsables Editoriales: BRIZUELA, Máximo Humberto y VACHETTA, Jorge Ricardo Cordinación General: FORESTO, José Antonio Redacción y Diseño: BERGESIO, Mariana; CAVERZASI, Andrea; CEPA Martín; MENA José María; NOGUERA, Francisco.

EDITORIAL

Seguimos reafirmando que el salario no es ganancia

esde el Sindicato Regional de Luz y Fuerza continuamos en la lucha permanente en defensa de nuestra fuente de trabajo y del valor adquisitivo del salario, y reafirmando que el salario no es ganancia. Este impuesto que originalmente se denominó impuesto a los réditos, siendo en el tiempo simplificada su denominación en ‘impuesto a las ganancias’. Hoy todos los trabajadores que nos encontramos en relación de dependencia sufrimos este impuesto que grava y afecta gravemente el poder adquisitivo de los salarios desde la década del 70. Todo ello y muy a pesar de todos los gobiernos desde su implantación prometieron revisar la aplicación de este impuesto, hecho que hasta ahora nunca sucedió. Inclusive ha tenido el rechazo de sector que circunstancialmente fueron oposición y luego gobierno y nada de ello cambio, inclusive cuando estuvo dentro de su plataforma de gobierno. Desde nuestra organización sindical seguimos bregando por la supresión del impuesto a las ganancias sobre los salarios, reclamando al gobierno nacional la eliminación de este impuesto. Sin embargo, la modificación tributaria no logra modificarse ya que este impuesto es una fuente de financiamiento para el Estado, ello a merced del esfuerzo de todos los trabajadores y trabajadoras. Es importante aclara que el mismo es coparticipable, por lo que tener el apoyo de gobiernos provinciales para su eliminación es igual que las intenciones de gobierno nacional en deshacerse del mismo definitivamente; o sea nula. De igual manera no cesamos en este reclamo y hemos realizado desde hace más de diez años, todos los reclamos pertinentes, entrevistándonos con importantes funcionarios de turno y referentes de la oposición para hacer llegar el reclamo de todas y todos los trabajadores. En una economía azotada por la inflación, este impuesto erosiona el poder adquisitivo de los salarios, ya que los salarios avanzan menos que la inflación, ello produce una mayor carga fiscal sobre ingresos de igual o incluso de menor poder adquisitivo. Nuestros reclamos se sustentan en que consideramos injusto que se graven los salarios de los trabajadores y trabajadoras; sino también en la necesidad de avanzar en la consolidación de un sistema tributario justo y equitativo.

VIERNES 20 DE NOVIEMBRE DE 2020

¿Cómo es la donación de plasma? Luis Premazzi, el Secretario Gremial de la Seccional de Río Grande y trabajador del Complejo Hidroeléctrico Río Grande cuenta su experiencia como donante de plasma por ser paciente recuperado de covid-19. Atravesar la enfermedad “La verdad es que no se como me contagié, no tuve ningún contacto estrecho con personas contagiadas de covid-19, fue a fines de septiembre… me aislaron por un compañero de trabajo y por otra persona que tuvieron contacto con alguien con PCR positivo y la empresa (EPEC) realizó hisopados de forma urgente. Entre los que quedamos aislados, había personal de operaciones y como contamos con poco personal fue necesario actuar con cierta urgencia. Dado esto, nos hisoparon y nos fuimos a nuestros domicilios a esperar… a las 7hs de la mañana nos realizaron el test y a las 18hs nos dieron el resultado positivo…”, así comenzó el relato de su contagio. Además, cuenta que esto fue un shock porque no tuvo ningún contacto estrecho con personas con covid positivo.También agrega que al menos él y su familia la pasaron sin mayores síntomas. Estuvieron bien. Su hijo más chico, de hecho, no tuvo ningún síntoma y su esposa solo un leve dolor de cabeza. Luis por su parte, perdió el olfato y el gusto durante unos días. Comenta que, si bien no tuvo mucho contacto con gente, llamó a los que había visto en esos días. Esta es una gran responsabilidad para la salud de todos y todas. Trabajo en pandemia La pandemia trajo cambios significativos en las formas de trabajar en la Central Hidroeléctrica Río Grande. Desde el descanso y el almuerzo compartido a las formas de programar los trabajos. “En la Central se nos quemó una máquina hace un par de meses atrás y ahora se quemó otra más. Ya teníamos paradas programadas para el mantenimiento de grupos generadores y por esto, volvimos a trabajar normalmente, pero maximizando todos los cuidados en cada uno de los lugares”, expresó el trabajador. Donar plasma “Tengo un par de amigos médicos que me explicaron el procedimiento para donar plasma. Es algo super sencillo. También vimos las publicaciones de Regional Salud, llamé al número de WhatsApp que nos facilitaron y me dieron un turno”, explicó. “En el hospital San Roque pude donar plasma. Lo primero que hacen es un estudio serológico para ver si generaste anticuerpos y si no tenés ningún tipo de afección u alguna otra enfermedad, calificás para ser donante. La semana pasada me hice el examen y luego me llamaron para que fuera este martes, me dijeron que estaba todo bien, que no tenía ningún tipo de enfermedad que impidiera que donara plasma de covid-19”, detalló Luis Premazzi. También destacó la labor del Hospital y la buena atención que le dieron. “Como es algo nuevo, si bien he ido a donar sangre, no es lo mismo. A este proceso lo explican muy bien antes de hacerlo, te sentís muy bien cuando recibís toda la información. Además de una donación de una personal se obtienen 4 dosis, es decir, para cuatro personas”, resaltó.

Cabe aclarar que se puede donar hasta 7 veces y que el proceso de extracción dura aproximadamente 50 minutos. “En la sala donde estaba donando había lugar para cuatro donantes más. Había unos chicos que era la tercera y cuarta vez que iban a donar. En las primeras semanas todas las donaciones que se recibían, en el mismo día se distribuían a distintos hospitales. Ahora están haciendo acopio, para febrero y marzo que se espera un rebrote”, comentó. “No podemos decir que no pasa nada y dejar de lado los cuidados, porque hay gente que día a día muere a causa del covid-19, hay gente contagiada que la está pasando mal”, finalizó Premazzi al referirse al motivo que lo llevó a donar plasma.

VIERNES 20 DE NOVIEMBRE DE 2020

Educar para prevenir: conversatorio Covid 19, hoy ¿qué sabemos? Con la presencia de más de 160 integrantes del SiReLyF de toda la provincia, se desarrolló un nuevo conversatorio de formación virtual a cargo del Dr. Alfredo Miroli.

l jueves 19 de noviembre se realizó la charla “Covid-19: Hoy qué sabemos?, con una disertación esclarecedora del Doctor Alfredo Miroli. Se sumaron a esta propuesta del SiReLyF, más de 160 trabajadores, trabajadoras y sus familias paa conocer la situación actual del covid-19, los cuidados a seguir y un panorama de aliento para este último tramo que queda hasta que se implemente la vacuna. Dio la bienvenida el Secretario General, Máximo Brizuela, quien agradeció la presencia del doctor y por estar al lado de cada compañero y compañera. “Hace mucho tiempo que trabajamos juntos, gracias por estar presente. Estamos para escuchar su mensaje claro y preciso, aprovechemos para sacarnos las dudas”, sostuvo Máximo.

Además remarcó la decisión que tomó el Consejo Directivo de cuidar la salud de toda la familia de Luz y Fuerza, de mantener las puertas cerradas de la sede Central y no dar apertura a las cabañas de Cosquín en esta temporada. La disertación de Alfredo Miroli fue concreta, precisa y accesible. El mensaje es claro: seguir cuidándonos, ventilar espacios, mantener el distanciamiento, usar de manera correcta el barbijo con único fin cuidar a los que queremos. El doctor expresó las gracias por ayudar a comunicar y educar en prevención. “Estamos muy cerca de la vacuna, así que el consejo es que se sigan cuidando. Por amor a los que amamos, nos portemos bien por favor que ya viene el amanecer”.

VIERNES 20 DE NOVIEMBRE DE 2020

Festejos por el día de la madre La subseccional Sarmiento dio presentes a las mamás de la familia lucifuercista de su localidad.

VIERNES 20 DE NOVIEMBRE DE 2020

Bienvenido Jeremías a la familia lucifuercista

s el hermano número 15 de la familia Montañez. Jeremías nació el jueves 12 de noviembre, pesó 4,400 kg. Su papá es el secretario de de la Seccional de Quilino, el compañero Diego

Montañez. La familia comparte con alegría su nacimiento, el Regional lo celebra y acompaña. ¡Felicidades!

HISTORIAS DE DON PICHÓN

Cuento para reflexionar Este cuento lo recibí vía mail, me cautivó por su profundidad espiritual, es realmente para reflexionar, por eso lo comparto con ustedes contándolo a mi manera. El hombre falleció y al darse cuenta, vió que se acercaba dios llevando una maleta consigo. -dios le dijo: bien hijo es hora de irnos. -el hombre asombrado preguntó: -ya? tan pronto? yo tenía muchos planes!! -lo siento, pero es el momento de tu partida. -que traes en esa maleta? el hombre preguntó. -y dios le respondió: tus pertenencias!! Mis pertenencias? traes todas mis cosas, mi ropa, mi dinero? Dios le respondió: eso nunca te perteneció, eran de tu vida terrenal!! Traes mis recuerdos? esos nunca fueron tuyos, eran del tiempo. Traes mis talentos? esos no te pertenecieron, eran circunstanciales.

Traes a mis amigos, a mis familiares? lo siento, no te pertenecían, eran del camino. Traes a mi mujer y a mis hijos? lo siento nuevamente, eran de tu corazón. Traes mi cuerpo? nunca te perteneció, eso era del polvo. Entonces traes mi alma? no, esa es mía!! Entonces el hombre lleno de miedo, le arrebató a dios la maleta y al abrirla se dio cuente que estaba vacía…con lágrimas de desamparo brotando de sus ojos, el hombre dijo: nunca tuve nada? Así es, cada uno de los momentos que viviste fueron sólo tuyos. La vida es sólo un momento… un momento sólo tuyo. Por eso, mientras estés a tiempo disfrútalo en su totalidad. que nada de lo que crees que te pertenece te detenga…vive el ahora. Vive tu vida. Y no te olvides de ser feliz, es lo único que realmente vale la pena!!! Léelo varias veces y….reflexioná el caído de la pichonera

VIERNES 20 DE NOVIEMBRE DE 2020

Área de Política Energética: “es necesaria una modificación del modelo energético nacional” Informe con últimas novedades y avances del área.

esde el Área de Política Energética del SiReLyF, se continuó trabajando y participando en distintas entidades sobre la temática. A continuación, algunas actividades desarrolladas en los últimos meses. CAPEC (Consejo Asesor de Política Energética de Córdoba) Participación en conversatorios virtuales convocados por el CAPEC, con la presencia del Ministro de Agua, Ambiente y Servicios Públicos, Fabián López y el Director General de Energías Renovables y Comunicación, Sergio Mansur. Se desarrollaron 5 encuentros: 1° Bioeconomía y Bioenergía, sobre el potencial de la provincia en recursos para generar bioenergía y economía circular. 2°. Generación de energía alternativa y cooperativa. Posibilidad de generarla en emprendimientos para determinadas comunidades. 3°. Ciudades sostenibles, etiquetado ambiental edilicio y movilidad eléctrica a través de una eficiencia energética. 4°. Smart grid, energía inteligente y eficiencia energética. Proyectos a futuro en Córdoba, posibilidad de armar una Red inteligente y cómo hacer más eficiente el consumo de energía, empezando por pequeñas comunidades y luego trasladarlo a las grandes ciudades. 5°. Energía como política de estado. Cuáles son las acciones de la provincia a implementar. El objetivo de CAPEC es presentar ideas y proyectos sobre como encausar y utilizar la energía. A modo de conclusión de todo el debate generado en dichos conversatorios, se presentó un proyecto de Ley en la Unicameral sobre la promoción y el uso de biocombustibles en Córdoba, utilizando cultivos o residuos de los cultivos. El proyecto tiene como fin dejar el uso de combustibles fósiles, ya que la provincia no dispone de los recursos y es costoso. AEA (Asociación Electrotécnica Argentina) Continúa la participación en dos comités, también a través de reuniones virtuales. Una de las comisiones, “trabajo sin tensión”, profundiza actualmente en un reglamento y aportes sobre las 5 reglas de oro para un trabajo seguro. El otro comité denominado “trabajo con tensión menor a 1000 v.” se encuentra desarrollando un reglamento sobre categorías y distancias de seguridad en el trabajo con líneas energizadas, basado en normas internacionales. Tiene como objetivo colaborar con la Superintendencia de Riesgos del Trabajo. A su vez dicha reglamentación incluye la capacitación y definición de supervisores. Curso de formación sindical de la Superintendencia de Riesgos de Trabajo Formación e introducción a los riesgos de trabajo (accidentes laborales, enfermedades, etc). Curso realizado en 14 módulos, de manera vir-

tual, teórico y práctico. Participaron distintos integrantes del Consejo Directivo. Formación sobre “Fracking”, realizado por la Universidad del Salvador Jornada de capacitación con disertantes internacionales sobre la fractura hidráulica, que abordó sobre los riesgos y las consecuencias de la extracción de petróleo a través de esta técnica. “Esto sería raspar la olla, sacar el último recurso que le queda a la tierra ya que destruye el ambiente”, sostuvo Guillermo Pandolfi. Se analizaron los casos de Argentina, en Vaca Muerta y en la provincia de Mendoza, entre otros. Hacia una transformación del modelo energético Como conclusión de todas estas actividades, Guillermo Pandolfi, integrante del área, sostuvo que “así como estamos, por más que se quieran emplear recursos renovables, la generación de energía no sirve si no modificamos el modelo energético, sino cambiamos el sistema de consumo, la eficiencia y empezar a cambiar los hábitos del consumo. Sino se transforma este sistema, no tiene sentido hablar de energías renovables”. “Falta una planificación estratégica energética desde el estado mucho mayor, por más que empresas o gobiernos locales hagan proyectos o nuevas implementaciones se debe modificar desde 0 un nuevo sistema energético”.

VIERNES 20 DE NOVIEMBRE DE 2020