Boletim de Divulgação do SINTTEL-PI - N.º 58 06 de dezembro de 2018
EDITAL DE CONVOCAÇÃO SERVIÇOS DE SAÚDE Acesso Saúde Teresina Descontos para conveniados no atendimento médico, consultas e exames. Os associados devem se dirigir ao Sinttel-Pi para solicitar a declaração. ATENDIMENTO PSICOLÓGICO SEGUNDA, QUARTA, QUINTA E SEXTA-FEIRA: 08h às 12h 14h às 18h
O Presidente do Sindicato dos Trabalhadores em Telecomunicações no Estado do Piauí - SINTTEL-PI, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, convoca os trabalhadores na empresa ENGESET para uma Assembleia Geral Extraordinária, a realizar-se no dia 11 de dezembro de 2018, a partir das 18:00 horas, em primeira convocação e, não havendo quórum, em segunda convocação às 18:30 horas com os trabalhadores presentes, na sede do SINTTEL-PI, localizado na Rua Magalhães Filho, nº 479, centro/sul, para avaliar e deliberar o Acordo Coletivo de Trabalho 2018/2019.
Teresina, 06 de Dezembro de 2018 João de Moura Neto Presidente do SINTTEL-PI
ASSESSORIA JURÍDICA TERÇA-FEIRA: 09h30 às 12h 16h às 18h QUINTA-FEIRA: 09h30 às 12h 16h às 18h SESC Os associados devem se dirigir ao Sinttel-Pi para fazer o cadastro e aproveitar os benefícios do convênio como: gratuidade do Clube, descontos nas modalidades esportivas e culturais e serviços de saúde.
Entre em contato conosco através do e-mail: sinttelpi@uol.com.br ou através do telefone: (86) 32261944. Visite nossa página na internet e confira as novidades online: www.sinttelpiaui.org.br FILIE-SE AO SINTTEL-PI
Assembleia Geral dia 11/12, às 18 horas, na sede do SINTTEL-PI Após intensa negociação entre a representação da empresa ENGESET e a Comissão dos Sindicatos, a empresa fez a última proposta e a representação dos sindicatos entendeu que era possível ser apreciada pelos trabalhadores em Assembleia Geral. Dessa forma estão todos convocados a participarem dessa importante decisão.
RESUMO DA PROPOSTA
Reajuste de 100% do INPC (1.69%) retroativo à data-base; Reajuste de 3% nos benefícios, retroativo à data-base; Desconto do vale transporte em 3%; Pagamento de ticket nas horas extras, em substituição ao reembolso atualmente praticado; Limitador de desconto de coparticipação no valor de R$200,00, com excedente dividido em até 4 vezes.