АНОНС СОБЫТИЙ НА ЗАВОДЕ В начале октября для проведения пусконаладочных работ станков моделей 800VH-01, 650H/ 5 и S500 бригада наших специалистов выехала в ПАО «НАЗ «Сокол» г. Нижний Новгород в составе: Шарипов А. Р. - руководитель группы сервиса, Газизов В. Р. – наладчик, Вахитов Т. Р. - слесарь электромонтажник, Абдуллин Р. Г. - слесарь МК, Александров А. В. - слесарь МК, Комаров А. А. - слесарь МСР, Иванов М. Г. - слесарь МСР, Масагутов А. Р. – наладчик, Рафиков Р. Т. - слесарь МСР, Яковлев С. В. слесарь электромонтажник, Штанько С. Ю. - слесарь электромонтажник. Владение техническими знаниями на высоком уровне специалистами, производящими пусконаладку, их приобретенный за долгие годы опыт, а также идеальное качество выполнения и установки оборудования помогли сдать заказчику в полной мере функционирующие станки. Очередной этап пусконаладочных работ на «Соколе» завершен успешно.
******* Во втором механо-сборочном и четвертом механическом цехах проходят опробирование несколько комплектов спецодежды фирмы Lindstrцm. Это усиленно развивающаяся международная компания, являющаяся одной из ведущих компаний, предоставляющих услуги спецодежды, с более чем 165летней историей в текстильной промышленности. Отзывы наших работников о данной спецодежде положительные. По итогам данного испытания и будет принято решение
******* Ежегодно в третий четверг ноября отмечается Международный день отказа от курения. В нынешнем году он выпал на 19 ноября. В России антитабачной кампании уделяется особое внимание. За курение в неположенных местах с 2014 года вступили в силу штрафы. Всего за время активной антитабачной кампании в России количество курильщиков снизилось примерно на 17%. На нашем предприятии проблеме табакокурения также уделяется самое пристальное внимание. На заводе принято Положение о единовременном поощрении работников, отказавшихся от курения и материальной ответственности за употребление табака в неустановленном месте. Согласно которому работникам предприятия полностью бросившим курить, если срок отказа от вредной привычки составляет не менее шести месяцев с даты вступления данного положения в силу, выплачивается единовременная премия в размере 10000 рублей. Уже шесть заводчан получили данную премию. Это Шляпкин А.П. - зам. гл. технолога, Куликов В.П. оператор станков с ПУ мех. цеха №4, Бурмистров А.В. старший мастер мех. цеха №4, Болотов Г.М. главный инженер отдела охраны труда и пром. Безопасности, Ефимов В.Д. плавильщик литейного цеха, Петров А.Е. оператор лазерных установок сварочного цеха. Молодцы!
В рамках рабочего визита специалисты АО «Российские космические системы» посетили станкостроительные заводы, входящие в Группу СТАН. Представители ведущего предприятия ракетно-космической отрасли России побывали на производственных площадках Ивановского завода тяжелого станкостроения (входит в Группу СТАН с 2014 года), АО «Станкотех» (входит в Группу СТАН с 2013 года), Рязанского Станкозавода (входит в Группу СТАН с 2014 года), НПО «Станкостроение» (входит в Группу СТАН с 2012 года). На заводе «Станкотех» (г. Коломна) представители «РКС» смогли познакомиться с последними разработками станкостроительного предприятия в области многоосевой обработки. Так, был продемонстрирован продольнофрезерный обрабатывающий центр с ЧПУ с подвижной поперечиной серии СК6ПМ-CNC, который предназначен для обработки прямолинейных и криволинейных поверхностей, выполнения операций фрезерования, растачивания, сверления, нарезания резьбы в деталях как из легких алюминиевых сплавов, так и из труднообрабатываемых материалов. На НПО «Станкостроение» (г. Стерлитамак) главный конструктор предприятия презентовал пятиосевой фрезерный обрабатывающий центр модели 800VHT с токарной функцией, который
обеспечивает возможность комплексной обработки деталей сложных форм с пяти сторон за одну установку. В рамках визита на Рязанский Станкозавод (г. Рязань) представителям «РКС» был продемонстрирован токарно-фрезерный обрабатывающий центр с ЧПУ и наклонной станиной. Это оборудование позволяет вести комплексную обработку деталей типа тел вращения. На Ивановском заводе тяжелого станкостроения гости посетили производственные площадки, на которых осуществляется сборка горизонтальнофрезерных обрабатывающих центров моделей ИС630 и ИС800. Данное оборудование позволяет осуществлять высокопроизводительную обработку особо сложных корпусных деталей из алюминия, чугуна, стали. «Предприятия, которые мы посетили, демонстрируют положительные тенденции в отечественном станкостроении. Большое внимание уделяется процессам модернизации и технического перевооружения. Визит подтвердил необходимость объединения наших усилий с целью взаимовыгодного сотрудничества и развития таких важных отраслей промышленности, как ракетно-космическая, авиационная, оборонная и машиностроительная», отметил заместитель начальника центра технологического развития АО
«РКС» А.В. Павлов. В ходе визита стороны провели рабочие совещания по вопросу подбора аналогов станков для нужд АО «РКС», обсудили перспективы сотрудничества в области комплексного решения задач, поставленных перед ракетно-космической отраслью. По итогам встреч между Группой СТАН и АО «Российские космические системы» был подписан ряд соглашений о сотрудничестве.
18 ноября на нашем заводе с рабочим визитом побывала делегация «Центра эффективных технологий» г.Новосибирск во главе с техническим директором М.С.Смородиновым и руководителем Центра Компетенции Haimer С.Э.Мазаловым. Целью визита явились переговоры по оснащению наших станков противоаварийными защитами MONTRONIX и установки в системах ЧПУ функции «черный ящик», которая будет записывать все неординарные случаи остановки станков у заказчика. Также были затронуты вопросы по сотрудничеству в области ремонта шпиндель-моторов и оснащению нашего производства технологической оснасткой и установками балансировки и термозажима режущего инструмента фирмы HAIMER.
Е.Гнездилов, главный технолог
В Стерлитамаке начался городской турнир «Кубок трех мячей». Название выбрано не случайно, так как соревнования пройдут по трем видам спорта: футбол, волейбол, теннис. В турнире принимают участие команды промышленных предприятий и ВУЗов Стерлитамака, в том числе и команда ООО НПО «Станкостроение. В состав нашей команды входят работники второго сборочного цеха, модельного участка и отдела механизации. Это Михаил Иванов (слесарь механосборочных работ 2-го цеха), Данила Хамулин – капитан команды (слесарь механо-сборочных работ 2-го цеха), Сергей Кузнецов (слесарь механосборочных работ 2-го цеха), Олег Петренко (начальник электромонтажного участка 2-го цеха), Тимур Юсупов
(модельщик модельного участка), Александр Рычагов (слесарь – ремонтник отдела механизации), Антон Вакутин (главный механик), Вадим Нигматуллин (слесарь механо-сборочных работ 2-го цеха). В первом туре проходят игры по мини-футболу. 14 ноября в состязаниях со Стерлитамакской ТЭЦ команда ООО НПО «Станкостроение» потерпела поражение, однако стремления к победе не потеряла. В эту субботу ООО НПО «Станкостроение» сыграет с командой МУП «СТУ». На следующей неделе пройдут игры по мини футболу между командами ТАУ «Нефтехим» ООО НПО «Станкостроение», ООО ЖБЗ - ООО НПО «Станкостроение». Несмотря на отсутствие собственного спортзала, заводчане находят время и
место для тренировок, не опускают руки и стремятся к победе. И хотя первая игра не принесла желаемых результатов, боевой настрой и уверенность в победе не дает нашим ребятам расслабляться.
17 ноября 2015г. в г. Москва состоялся X Российский Лин-форум, организуемый Российской академией народного хозяйства и государственной службы, ГК «Оргпром и Межрегиональным общественным движением «Лин-форум. Профессионалы бережливого производства». На данном форуме выступил с докладом о развитии производственной системы генеральный директор ООО «Группа СТАН» Сорокин В.Н.. В своем докладе Сорокин В.Н. особо отметил развитие производственной системы на площадке ООО НПО «Станкостроение». Такой положительный отзыв обязывает нас не останавливаться на достигнутом результате, мы должны ставить перед собой еще более высокие цели и прикладывать все усилия по их достижению! Последнее время мы много пишем о происходящих изменениях на производственных участках, и сегодня хочется отметить людей, благодаря которым происходят эти изменения. Конечно же, наиболее активен механический цех №4, который под руководством лидеров перемен Козлова Д.Ю., Обрезкова Ю.К. и Сороки Ксении не перестает радовать нас рабочими местами, приведенным к стандарту 5С! Совсем недавно приведены к единому стандарту рабочие места шлифовщиков Сафина Марата, Мошняковой Миннигуль (участок валов и шпинделей), Лавушкиной Ольги (участок втулок и фланцев), операторов станков с программным управлением Пояркова Александра (участок валов и шпинделей) и Куликова Виктора (участок втулок и фланцев), токаря-карусельщика Гайзуллина Азата (участок корпусных деталей). Это представители разных поколений, совсем недавно начавших свою трудовую деятельность и наоборот, проработавшие на предприятии не один десяток лет, эти работники смотрят только вперед с твердой верой в будущее нашего предприятия! Они всегда готовы меняться и менять все вокруг. Именно благодаря таким людям, меняется наше предприятие. А. Бабина, инженер по патентной и изобретательской работе УОНУ
Âíèìàíèþ çàâîä÷àí В настоящее время в заводском здравпункте продолжается профилакти-
ческое обследование на тонометрию – измерение внутриглазного давления по выявлению такого опасного заболевания, как глаукома. Глаукома – хроническое прогрессирующее неизлечимое заболевание. Это постепенное повышение внутри-
глазного давления, которое вызывает атрофию зрительного нерва, нарушает отток внутриглазной жидкости, что приводит к полной слепоте. Убедительная просьба! От обследования не отказываться, так как в случае выявления глаукомы вы
будете направлены на дальнейшее дообследование к глаукомотологу, и диагностика болезни на ранней стадии поможет вам справиться с ней. Тонометрия проводится по запланированному графику и по желанию. О графике проведения обследования вы будете оповещены через табельщиц.