INSIDE 10-2012

Anmeldelser: Band of Horses P!nk Sandi Thom Knirckefritt CASA MURILO:

SLIK FIKSER DU VI KAN DRØMMEJOBBEN KLARE SIDE 24-25 ALT

Studentavisen ved Handelshøyskolen BI ONSDAG 3. OKTOBER 2012 NR. 10 ÅRGANG 48

LAST NED AVISEN I PDF PÅ FACEBOOK.COM/INSIDEAS

SMÅBARNSMOR OG TOPPSTUDENT: ØKONOMI SIDE 14-15

Gry får GRATIS mastergrad

TAPER I PRESTISJERANKING

BETALER BI-BARNA NYHETER SIDE 6

kstra

Karriere-e

,13,24 og

Side 4,5,12

VI KAN REALISERE DINE JOBBDRØMMER www.vikarpartner.no

25

02 LEDER & KOMMENTAR

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

Ansvarlig redaktør: Eirik Nymo Isaksen eirik.nymo@inside24.no

Karriere

D

enne utgaven av INSIDE har karriere som tema.

Vi mener det er viktig og bra å fokusere på dette.

Den gjennomsnittlige BI-studenten er nok over gjennomsnittet opptatt av å gjøre en karriere. Det skulle bare mangle. De fleste linjene har et høyt antall studiepoeng i ledelsesfag, strategi og finans. Emner som tradisjonelt kan sees i sammenheng med gode jobber, høy lønn og lederposisjoner. Over halvparten av topplederne i Norge kommer fra BI. I denne utgaven leser vi om Gry som jobber 50%, er alenemor og studerer i tillegg. På studiene gjør hun det riktig bra, faktisk så bra at BI har belønnet henne med sponset mastergrad. Det er imponerende, og det er et eksempel på at med riktig innstilling kan studenter komme langt og rekke over mye.

Det er positivt at BI velger å støtte de studentene som utmerker seg. Det kan trekke gode hoder til skolen, og det kan motivere studenter til å strekke seg ekstra langt for å få gode karakterer. Nå er ikke karakterer alt, og mange Spesielt burde utmerker seg på andre som ved å ha verv alle andre utvalg måter, i studentorganisasjoner. være det, da inntektene Noen ganger kan dette gå utover karaktersnitfinansierer store deler av tet, og da er det bra at BI ikke utelukkende ser på deres aktiviteter karakterene.

Hva er så BIs incentiver for å dele ut gratis utdannelser? I tillegg til det som er nevnt om å øke nivået og å motivere, kan det godt tenkes at det er begrunnet i det noe omdiskuterte målet om å gjøre det bra i internasjonale rankinger. Når BI nå faller ned noe plasser fra en ikke kjempegod plassering, begynner kanskje Colbjørnsen å få det litt travelt. Det kan bli spennende å se hva som er neste steg i strategien. Vi har allerede sett nedleggelse av linjer som ikke anses som relevante nok.

BI-stipendet er uansett positivt med tanke på studentenes økonomiske situasjon. De pengene som kommer fra lånekassa hver månede, er sjelden nok til noe mer enn husleie, noen bøker og litt mat. At det er ekstra ille for BI-studenter og andre studenter ved private skoler er nok sant. Skolepenger er ikke billig, men en må huske at det er et valg man selv har tatt. I de fleste tilfeller finnes det fullgode alternativer fra det offentlige. Et godt eksempel er Norges handelshøyskole i Bergen.

Rett før INSIDE gikk i trykken gjennomførte Næringslivsutvalget (NU) sitt årlige arrangement, Karrieredagene. Vi kaller det vellykket. Forhåpentligvis er alle fornøyd, både bedrifter, studenter og NU. Spesielt burde alle andre utvalg være det, da inntektene finansierer store deler av deres aktiviteter.

Sparetips

KARRIEREDAGENE. Bedriftene stod klare på stand for å snakke med alle som er interessert i en samtale. Foto: Maria Vanessa Heisig

Karrieredagens endringsmulighet Karriere

LINN-BIRGIT K. KRISTENSEN Kommentator, INSIDE

E

nda en karrieredag er overstått, og for nye studenter er det en dag fylt med gratis drikke, mat og gadgets man ikke har brukt for når man tenker seg om. For masterstudenter er dette dagen man kan prate med potensielle arbeidsgivere og virkelig få innsikt i hva ulike bedrifter leter etter i oss studenter. For 16.år på rad stod bedrifter på stand for å snakke med alle som er interesserte i en samtale, og overse de som er på jakt etter gratis ting. Problemet er at enkelte bedrifter overser studenter som faktisk er på utkikk etter informasjon.

I oasen på BI Oslo skapes det en atmosfære av stress til tider. Enkelte bedrifter på stand blir overveldet av mengden studenter som er tilstede på en

INSIDE er en del av Studentsamkjøringen, www.studentsamkjoringen.no

Andre bedrifter imøtekom studenter med god informasjon, visittkort og et lyttende øre. Hva er den beste fremgangsmåten i et sammensurium av konkurrerende bedrifter på en karrieredag? Noe klart svar finner man ikke, men å avfeie studenter er den dårligste frem-

NYHETER

Leserinnlegg: Maks 600 ord Kronikk: Maks 1000 ord

Gry Klarskov Nielsen er en av ti heldige studenter som får 150.000 kroner i stipend.

Innleveringsfrist til neste utgave er: onsdag 17. oktober klokken 12.00.

Leveres til post@inside24.no merket «Debatt». Legg ved et portrettfoto.

S

ANNONSESALG Space Media AS, Tlf. 98 28 69 93 annonsesalg@spacemedia.no www.spacemedia.no

Har det skjedd noe med den gemene student som gjør den mindre lysten på å møte bedrifter?

gangsmåten av de to. Årets messedag under Karrieredagene var delvis en suksess, samtidig som man savnet noe av energien fra orårets.

Det virket som det var færre bedrifter tilstede, men også at det var færre «sultne» studenter på jakt etter jobb. Har det skjedd noe med den gemene student som gjør den mindre lysten på å møte bedrifter? Og har bedriftene innsett at de drukner i mengden på slike dager som karrieredagene?

Arrangementet er velorganisert og all ære skal gå til næringslivsutvalget for det, men er det på tide å endre messedagen til et mindre stressende og konkurransepreget arrangement? Kan man fordele bransjene utover ulike dager for å fokusere dagene på rekruttering og informasjon, fremfor gratis ting og kaos? For alles del er en slik gjennomgang av arrangementet nødvendig, fordi vi alle ønsker å få maksimalt utbytte av det som er et fantastisk arragement.

MENINGER?

paretips til studentene fra Insides forbrukerøkonom: Skaff deg foreldre som underviser på Handelshøyskolen BI.

Studentavisen INSIDE er en fri og redaksjonelt uavhengig riksdekkende studentavis, av og for studenter generelt og BI-studenter spesielt. Avisen ble grunnlagt i 1966 av Einar Corneliusen.

dag som Karrieredagene. Andre bedrifter bestemmer seg for å være passive, og kun tiltrekke seg de mest interesserte studentene som oppsøker dem. Hva tjener disse to eksemplene på å være tilstede på en slik dag?

Gjennom messedagen kunne man høre rykter om flere bedrifter som avfeide masterstudenter fordi de rett og slett trodde de var ute etter gratis tingene de har dratt med seg.

PRESSENS FAGLIGE UTVALG INSIDE arbeider etter Vær Varsom-plakatens regler for god presseskikk. Den som måtte føle seg rammet av urettmessig avisomtale, oppfordres til å kontakte redaksjonen.

Pressens Faglige Utvalg (PFU) er klageorganet av Norsk Presseforbund, som behandler klager fra allmennheten mot pressen i presseetiske spørsmål.

PFU, Rådhusgaten 17, Postboks 46 Sentrum, 0101 Oslo. pfu@presse.no / 22 40 50 40

LES SAKEN PÅ SIDE 4-5, NYHETER

ØKONOMI

Nordiske skoler sliter på prestisjeranking. Handelshøyskolen BI faller fem plasser på rangering over siviløkonomstudier LES SAKEN PÅ SIDE 14-15, ØKONOMI

REDAKSJONEN Ansvarlig redaktør:Eirik Nymo Isaksen Redaksjonssjef: Hans Iver Odenrud Desksjef: Didrik Skodje Fotosjef: Stilling ledig Nyhetsredaktør: Maria Skrede Økonomiredaktør: Stilling ledig Kultur- og featureredaktør: Camilla Veka Daglig leder: Magnus Myhre Distrubisjonsansvarlig: Magnus Myhre

KONTAKT STUDENTAVISEN INSIDE Nydalsveien 15, 0484 Oslo E-post: post@inside24.no Tlf. 46 41 09 31 (Redaksjon) Tlf. 46 41 09 30 (Administrasjonen) Utgiver: Studentavisen INSIDE AS Trykkeri: Borg AS, Tlf. 40 00 23 70 www.borgerne.no

ANNONSE 03

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

3.  eller  4.  kullist?

Vi  minner  om  søknadsfristen  til  Ernst  &  Young  University  [3]  og  Summer  Internship  14.  oktober

www.ey.no/karriere Â

Â

04 NYHETER

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

Flest fuskere i Oslo

Utdannelse En undersøkelse gjort av studentavisen Universitas viser at studenter ved Universitet i Oslo (UiO) og Høgskolen i Oslo og Akershus (HiOA) har utestengt flest studenter for fusk. Universitet i Bergen og på NTNU i Trondheim har ikke på langt nær like mange utestengelser. Ifølge UiO er det studenter fra Det humanistisk fakultet (HF) og Det matematisk-naturvitenskapelige fakultet (Mat-Nat) som står for størstedelen av fuskesakene de siste ti årene. Aftenposten

NYHETER Nyhetsredaktør: Maria Skrede maria.skrede@inside24.no

■■I år fikk ti norske og ti internasjonale studenter utdelt stipendet Presidential Scholarship av Handelshøyskolen BI

Punger ut for toppstudentenes mastergrad Stipend. For første gang tildeler BI norske studenter stipend. Masterstudent Gry Klarskov Nielsen, er en av ti heldige norske studenter som får tildelt stipend på 150.000 kroner av BI. KARRIERE Maria Skrede OSLO

-P

residential Scholarships ble etablert i fjor og dette er første gang BI gir stipend til norske masterstudenter. Det er satt av midler til Presidential Scholarships i fem år, deretter skal ordningen evalueres, forteller rektor ved BI, Tom Colbjørnsen.

Alle studentene som får tildelt stipendet har A i snitt eller har på andre måter utmerket seg. Årets studenter kommer fra ulike utenlandske og norske høyskoler og universiteter, blant annet University of Washington og Tianjin University. Fire av studentene kommer fra Handelshøyskolen BI, forteller Colbjørnsen.

Ble oppfordret til å søke I dag går Nielsen sitt første år på siviløkonom-master med hovedemne innenfor logistikk. Toppstudenten har alltid vært skoleflink og innrømmer at hun har et snev av flink pike-syndrom . Hun gikk på en elite-musikklinje og vanlig videregående samtidig, og i flere år var det klarinett som gjaldt for Nielsen. Etter videregående gikk hun tre år på Musikkhøyskolan Malmø.

Etter å ha fullført bachelorgraden i Malmø søkte Nielsen seg inn på Norges musikkhøyskole. Nielsen studerte der i to år før hun begynte å lure på om det var musiker hun ville bli. Hun bestemte seg for å

Colbjørnsen på saken ovenfor. Rektor ved BI, Tom Colbjørnsen, håper stipendordningen løfter læringsmiljøet på BI til et internasjonalt nivå.. Foto: Maria Vanessa Heisig

Det er litt viktig å tenke på for de som har ønske om å bli toppstudenter at det ikke nødvendigvis kreves bare A-er

Gry Klarskov Nielsen, student

søke kultur og ledelse på BI. Etter å ha gått ett halvt år på linjen bestemte hun seg for at hun hadde større interesse for økonomi enn markedsføring.

Nielsen byttet dermed linje til økonomi og administrasjon.

– Jeg trives bedre med tall enn med markedsføring, forteller Nielsen.

Etter å ha fullført en bachelorgrad i økonomi og administrasjon søkte Nielsen seg inn på master, men etter en stund fant Nielsen ut at hun var usikker på om hun hadde valgt riktig mas-

PRESIDENTIAL SCHOLARSHIPS ■■Stipendordning som tilbys av BI til studenter med A i snitt.

■■I år har 10 norske og 10 internasjonale studenter fått tildelt stipend av BI. ■■Hver student får tildelt et stipend på 150 000 kroner som dekker master.

Kilde: Handelshøyskolen BI

ter.

– Jeg spurte skolen hva jeg skulle gjøre og de anbefalte meg å søke på nytt. Etter å ha sett på karakterene mine oppfordret de meg til å søke stipend på bakgrunn av snittet mitt, sier Nielsen.

– Jeg ble helt kjempeglad da jeg fikk mailen fra BI om at jeg hadde fått stipend, og jeg synes det er veldig hyggelig, sier Nielsen fornøyd.

«Forståelse for faget er viktig» – Det er litt viktig å tenke på

for de som har ønske om å bli toppstudenter at det ikke nødvendigvis kreves bare A-er.

Selv om det skulle snike seg inn en karakter man er misfornøyd med underveis er det bare å fortsette å stå på, for det er ikke sikkert denne karakteren er avgjørende i siste ende, sier Nielsen.

Kravet er gode karakterer, men det er ikke definert hvil-

ket snitt man må ha. Det er imidlertid klart at man må være toppstudent, også på master, forteller Nielsen videre.

Hun poengterer at hun hverken liker skippertak eller pugging.

– Jeg følger ikke en bestemt leseplan, men målet mitt er å forstå fagene til bunns. Jeg leser grundig i løpet av semeste-

NYHETER 05

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

Mangler høyere utdannelse GRÜNDERE En undersøkelse utført av Perduco for DNB viser at de fleste som drømmer om å starte egen bedrift ikke har høyere utdannelse. «Sammenstiller vi funnene fra denne undersøkelsen med tallene vi har fått fra flere norske utdanningsinstitusjoner, er det med på å bekrefte at de fleste som vil starte egen bedrift er personer uten høyere utdannelse» sier småbedriftsøkonom i DNB, Ellen Dokk Holm.

40 prosent fullfører ikke Utdannelse Ferske tall fra Statistisk Sentralbyrå (SSB) viser at av cirka 40.100 nye studenter som startet å studere høsten 2000, er det hele 41 prosent som ikke har fullført en grad etter ti år. Det er fortsatt menn som utgjør størst andel av de som ikke velger å fullføre utdannelsen sin fremkommer det av SSBs tall. Dagbladet

Færre unge gründere

GRÛNDERE I 2009 var over 11 prosent av de som var i aldersgruppen 25 til 34 år i ferd med å starte sin egen bedrift, eller nettopp hadde vært med å starte en bedrift. Tilsvarende tall er i dag 8,1 prosent, skriver NRK. «Det er spesielt i de yngre aldersgruppene at vi ser en reduksjon i involveringen i entreprenørskap i Norge, mens den er veldig stabil blant de mer voksne, sier forsker Erlend Bullvåg ved Handelshøyskolen i Bodø. NRK

■■Hver student får tildelt 150.000 kroner som skal dekke studieavgiften på masternivå for begge årene.

GRATIS MASTER. Småbarnsmor og toppstudent Gry Klarskov Nielsen er en av ti norske studenter som får betalt studieavgiften av BI. Foto: Maria Vanessa Heisig

ret og kan derfor konsentrere meg om å få overblikk over pensum gjennom å lese det raskt igjennom før eksamen og bruke teorien til å løser oppgaver, sier Nielsen. Nå håper Nielsen på relevant sommerjobb.

– Jeg har blitt veldig, veldig glad i logistikk og synes det er kjempegøy. I første runde går det den veien. Jeg tenker meg

et stort selskap med en bra logistikkavdeling.

Nielsen forteller at hun hadde en drøm om å jobbe som konsulent, men med en liten sønn på ett år strekker ikke tide til. Senere utelukker ikke Nielsen at hun kunne tenkt seg å jobbe med kultur.

«Løfte læringsmiljøet» – BI har store konkurrenter,

blant annet Norges handelshøyskole i Bergen (NHH) og Copenhagen Business School (CBS), som trekker mange flinke studenter og som er gratis, uttaler Nielsen.

Hun tror de færreste er såpass bundet til Oslo at man er villig til å betale 150.000 kroner når man kan studere gratis andre steder og på gode skoler i tillegg. Gapet mellom

teori og praksis er ikke så stor og i tillegg er det fint med en internasjonal master forteller hun.

– Det er veldig lærerikt med studenter med ulik bakgrunn, internasjonale studenter, blant annet fra Kina, USA og Tyskland, sier Nielsen med et smil.

– Formålet med stipendordningen er å løfte læringsmil-

jøet på BI til et internasjonalt nivå. Motiverte toppstudenter styrker læringsmiljøene og inspirerer andre studenter. I tillegg styrker det BIs muligheter til å møte konkurransen om de aller beste studentene fra internasjonalt ledende utdanningsinstitusjoner som tilbyr gratis studier, avslutter Colbjørnsen. maria.skrede@inside24.no

06 NYHETER

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

Betaler BI-barna Handelshøyskolen BI betaler 25 prosent av studieavgiften til barn av ansatte. Det betyr at hver student kan loppe skolen for 76.450 kroner på fem år.

Hans Iver Odenrud OSLO

-O

rdningen gjelder for alle faglige og administrativt ansatte på fulltid. Våren 2012 benyttet totalt 35 personer seg av denne studierabatten, sier HR-direktør Wenche Nilsen ved Handelshøyskolen BI. Studierabatten gjelder for alle grunnstudier ved BI som er relevante for barn av ansatte, og alle må søke for ett år av gangen. I tillegg blir barn av ansatte bare tilbudt denne ordningen så lenge det er ledige plasser på studiet.

” Finansforbundet ødela mine lange, late morgener.”

Bli studentmedlem i Finansforbundet i dag!

Har du ambisjoner om å jobbe innen finansnæringen? Ønsker du å utnytte potensialet i deg selv og i utdannelsen din? Da bør du bli studentmedlem i Finansforbundet. Som studentmedlem får du en rekke fordeler som gir deg en god studietid og en enda bedre start på arbeidslivet.

Send STUD <e-post> til 1960 eller les mer på finansforbundet.no/student

«Basert på tillit» En student som går tre år på økonomi og administrasjon etterfulgt av en master på BI, sparer dermed 76.450 kroner på foreldrenes ansattgode.

Kommunikasjonsrådgiver, Christin Dammen, i Lånekassen forteller studenter som mottar deler av skolepengene plikter å opplyse om dette, for at beløpet studentene mottar fra Lånekassen kan bli redusert.

- Når studenter fyller inn nettsøknaden om studiestøtte, må de svare på om de får dekket deler av skolepengene fra andre. I dette tilfellet regner vi med at BI-studenter som får rabatt på studieavgiften sier i ifra, så ordningen er basert på tillit, forteller hun.

Hun erkjenner at ordningen ikke er helt skuddsikker, men sier at det vanligvis dreier seg om et fåtall studenter som mottar slik støtte i form av rabatter eller tilleggstipend.

«Kan ikke følges opp» - Vi kan jo ikke utelukke at det er noen som unnlater å opplyser om at de har ekstra støtte, sier hun og forteller at Lånekassen ikke har noen mulighet til å følge opp og undersøke om studentene er ærlige i søknaden.

Vil se bra ut på flyreisen

I en ny undersøkelse Epinion har gjennomført for British Airways i Norden kommer det frem at menn er opptatt av å se bra ut på flyreiser. I tillegg viser undersøkelsen at 74 prosent av nordmenn vil være praktisk kledd. «Som reisende er det alltid en god idé å sørge for å ha klær som man føler seg tilpass med under flyreisen», sier Peter Rasmussen i British Airways.

ADVARER. Christin Dammen i Lånekassen forteller at studenter som får deler av skolepengene dekket av andre plikter å opplyse om det i søknadene til Lånekassen.. Foto: Pressefoto

FAKTA ■■Gjelder for barn av administrativt og faglige fulltidsansatte ■■25 prosent rabatt på studieavgift ■■35 studenter benyttet seg av ordningen våren 2012 Kilde: Handelshøyskolen BI

– Studenter som unnlater å opplyse om at de betaler reduserte skolepenger, gjør seg skyldig i brudd på opplysningsplikten. Hvis dette blir oppdaget, kan Lånekassen blant annet nekte dem mer støtte, gjøre uberettiget mottatt stipend om til lån, kreve støttebeløpet tilbakebetalt og regne renter av lånet i utdanningstiden, sier hun videre.

I grove tilfeller kan hele gjelden bli oppsagt, og søkeren kan miste retten til betalingslettelse og ettergivelse. Reaksjonen vil avhenge av hvor lenge misligholdet har pågått og på størrelsen av uberettiget mottatt støtte.

Markedshøyskolen halverer avgiften Studiene «Master of Management», «Master of Business Administration» og doktorgradsstudier er regnet som lite

relevante for barn av ansatte, og er unntatt rabattordningen.

Også Markedshøyskolen har samme rabattordning som BI, men de tilbyr barn av ansatte 50 prosent rabatt på studieavgiften. Markedshøyskolen er bygd opp på mye av den samme måten som Handelshøyskolen BI, så og flere ansatte på Markedshøyskolen har kommet fra BI, forteller rektor Trond Blindheim. ‹‹Nærmeste familie (barn,ektefelle,partner) får 50 prosent rabatt. Dette innberettes for beskatning etter gjeldende regler››, skriver personalsjef Rune Laberg, ved Høyskolen Campus Kristiania, som er stiftelsen bak blant annet Markedshøyskolen til INSIDE. Studentavisen INSIDE skrev i 2005 at barn av BI-ansatte fikk sponset hele studieavgiften før 1996. Etter 1996 ble studiesponsingen halvert av daværende rektor, Leif Frode Onarheim, for at den ikke skulle bli en skattefordel.

- Dette er en gammel ordning, som i utgangspunktet var tiltenkt som et personalgode, sa konserndirektør Jens Petter Tøndel ved Handelshøyskolen BI til INSIDE i 2005. hans.odenrud@inside24.no

Opera-gründer til Boston TEKNOLOGI Jon von Tetzchner har leid ut huset for tre år, og flytter nå til Boston for å begynne som investor i teknologibedrifter. Teknologiområde nummer to etter Silicon Valley har etter sigende mye å by på.

Det er webbens krybbe, med et tungt teknologi-miljø rundt Massachusetts Institute of Technology (MIT), mye innovasjon og et velfungerende investeringsmiljø, sier Tetzchner til dn.no.

Gründeren er i dag god for 485 millioner, hvorav mye verdi ligger i Opera-aksjene. I 2010

cashet han ut 25 millioner, noe som skulle holde en stund.

Men skulle jeg starte et stort prosjekt og ha ønske om å finansiere det selv, kan jeg trenge mer, sier han. DN

retter I en sak om Fadderullan i den 8. utgaven av INSIDE, glemte vi å kreditere fotograf. Vi beklager dette og presiserer at der var Kommunikasjonsavdelingen til SBIO som tok bildene.

ANNONSE 07

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

pwc.no/karriere

Et skritt foran Summer Intern i PwC “Det gode arbeidsmiljøet har overgått mine forventninger!”

Erik Sjøberg Summer Intern i 2012

Som Summer Intern i PwC får du mye å gjøre. Hele sommeren. Vi utfordrer deg og vi stiller krav. Du må forstå ting fort. Du kommer til å jobbe innen både revisjon og rådgivning.

Det blir intensivt, men avkastningen blir tilsvarende høy. Det blir sannsynligvis sommerens beste investering. For deg og for oss.

Søknadsfrist for 2013 er 11. oktober kl 12.00. © 2012 PwC. Med enerett. I denne sammenheng refererer “PwC” seg til PricewaterhouseCoopers AS, Advokatfirmaet PricewaterhouseCoopers AS, PricewaterhouseCoopers Accounting AS og PricewaterhouseCoopers Skatterådgivere AS som alle er separate juridiske enheter og uavhengige medlemsfirmaer i PricewaterhouseCoopers International Limited.

Foto: Annette Larsen

08 NYHETER

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

Snart braker det løs

Torsdag den 11. oktober arrangerer BI Siviløkonomer (BS) Siviløkonomenes dag. Flere sentrale personer innenfor næringslivet besøker BI denne dagen.

UNIK MULIGHET. 11. oktober er det igjen duket for siviløkonomenes dag. Her fra et tidligere arrangement. Foto: BI Siviløkonomier

Maria Skrede OSLO

-D

et er en unik mulighet til å møte næringslivet og tidligere alumni. Studentene kan danne nettverk med medstudenter og alumni, samt at det kommer spennende besøk fra kjente næringslivsledere, uttaler Christian Høie Lie, informasjonsansvarlig i BI Siviløkonomer.

Fra 11.30 – 13.45 vil nylig uteksaminerte siviløkonomer fra BI fortelle om sin første jobb. I tillegg vil BI Karriereservice være tilstede. Rektor ved BI, Tom Colbjørnsen, ønsker studentene velkommen til hoveddelen av arrangementet. - Fra klokken 15.00 – 18.00 kommer det flere spennende og kjente personer, forteller Høie Lie. Det vil bli holdt foredrag og presentasjoner av Anita Krohn Traaseth, Administrerende direktør i HP, Shakeb Syed, Sjeføkonom i Sparebank1 Markets og Pål Ødegaard, Senior Excecutive i Accenture.

I tillegg vil Sverre Haugen, Country Manager i talentnettverket Nova Agentum og Anders Øwre-Johnsen, Konsern-

sjef i Adecco holde foredrag.

Arrangementet avsluttes med treretters middag for alle siviløkonomi-studenter og siviløkonomi-alumnier. Middagen vil finne sted på Lawo fra klokken 19.00 og festen vil fortsette utover kvelden. - Allerede førstkommende torsdag arrangerer vi preparty med Beer-Exchange-tema på Lawo. - Dette er åpent for alle BI-studenter og arrangeres i samarbeid med

Det er en unik mulighet til å møte næringslivet og tidligere alumni

PROGRAM

Christian Høie Lie, informasjonsansvarlig i BI Siviløkonomer

MIN FØRSTE JOBB ■■Tid: 11.30 – 13.45 ■■Hvor: B2 – 010, BI Nydalen ■■Nylig uteksaminerte siviløkonomer fra BI forteller om sin føste jobb.

Børsgruppen Aktie, forteller Høie Lie.

HOVEDPROGRAM ■■Tid: 15.00 – 18.00 ■■Hvor: C1 – 020, BI Nydalen

■■Foredrag med blant annet: ■■Shakeb Syed, Sjeføkonom i Sparebank1 Markets ■■Anders Øwre-Johnsen, Konsernsjef i Adecco FESTMIDDAG ■■Tid: 19.00 og utover ■■Hvor: Lawo, Universitetsgata 26

maria.skrede@inside24.no

Kilde:

100 BI-studenter tar internship denne høsten Over 100 studenter fra Handelshøyskolen BI har internships rundt om i norske bedrifter denne høsten. Ordningen er svært populær blant studentene, og det gjelder å være tidlig ute for å kapre plass hos de mest attraktive bedriftene. I tillegg til å få en fot innenfor arbeidslivet og tilegne seg verdifull arbeidserfaring, oppnår studentene også studiepoeng for kurset.

OSLO

B

åde studenter og næringslivet har mye å tjene på å knyttes tettere sammen, og én av mange fordeler med denne utdanningsmodellen er at den bidrar til å bryte ned grensene mellom studier og arbeidsliv. Studentene får et unikt innblikk i den enkelte bedrift og hvordan næringslivet fungerer, i tillegg til at de får mulighet til å prøve ut ulike arbeidsområder og lærer seg å benytte teorien i praksis.

For bedriften gir dette mulighet for økt synlighet blant studentene, i tillegg til at de får bedre kjennskap til den teoretiske

kompetansen til BI-studenter.

Allerede fullt sysselsatt It-selskapet Software Innovation er én av bedriftene som tilbyr internships til BI-studenter: - Vi ønsket å bli med på denne ordningen fordi vi ser på dette som en unik mulighet til å få et friskt blikk på virksomheten og våre arbeidsområder. I tillegg er dette en gylden mulighet til å bli bedre kjent med studenter fra BI, samtidig som vi får sjansen til å vise hva vi har å tilby, sier Mona Øverby, som er PR and Communications Manager i Software Innovation og ansvarlig for internshipprogrammet.

Christian Berg (29 år) og Synnøve Andersen (28 år) har siden slutten av august vært på plass i Software Innovations lokaler på Fornebu to dager i uken, og er allerede i full sving.

- I tillegg til operative PRoppgaver, har jeg fått ansvar for se på hvordan man kan utvikle Software Innovations stemme i sosiale medier. Det er en utrolig spennende oppgave, som gir

meg sjansen til å bruke mye av det jeg har lært på BI, sier Christian, som går 3. året på Bachelor i PR og kommunikasjon.

Christian sier at i tillegg til arbeidserfaring og muligheten til å koble teori og praksis, mener han at et internship styrker sjansen for å få jobb etter endt utdanning. Han valgte å søke internship hos Software Innovation fordi han synes det er et spennende selskap med en bratt vekstkurve, i tillegg til at selskapet også har en internasjonal profil.

– Internship gir meg en unik mulighet til å teste kunnskapen min i praksis, i tillegg til at jeg er så heldig å få lære av dyktige fagfolk. Jeg får også et innblikk i en spennende bransje og blir tryggere på hva som forventes av meg når jeg skal søke jobb senere. Jeg håper denne erfaringen bidrar til at jeg blir en sterkere kandidat for en fremtidig arbeidsgiver, sier Synnøve, som går 3. året på Bachelor i markedsføring.

«Kunnskapsrike studenter som tør å utfordre» Mona Øverby tar selv en mas-

FORNØYDE: Christian Berg og Synnøve Andersen har begge fått internship.

Foto: Hanne Lauritzen

tergrad på BI, og er imponert over internship-programmet til BI. Software Innovation har i høst også ansatt flere nyutdannede BI-studenter til ulike trainee-stillinger i selskapet, og hennes erfaring er at BIstudenter er initiativrike, karrierebevisste og har stor faglig tyngde.

- Allerede etter to uker er intern-studentene godt i gang med å se på definerte prob-

lemstillinger og løse mindre faglige oppgaver, og det med stor iver og entusiasme. Det er artig med friske innspill og spørsmål som utfordrer våre etablerte rutiner i markeds- og kommunikasjonsarbeidet, og vi føler oss sikre på at Synnøve og Christians bidrag og tilbakemeldinger vil gi oss mange gode føringer, sier Mona Øverby. post@inside24.no

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

ANNONSE 09

10 NYHETER Send SMS med Facebook Sosiale medier Etter at Facebook har kommet med en oppdatering til Messengerappen på Android, er det mulig å sende SMS fra appen. Dermed kan du samle chat og meldinger på samme sted. Du vil allikevel fortsatt motta SMS som før.

Foreløpig virker funksjonen kun på utvalgte mobiler, men i følge en artikkel på e24.no er planen å lansere lignende oppdateringer for flere mobiler fremover.

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

Hodebry: Thomas Bjørseth ved ITavdelingen ved Handelshøyskolen BI tar hendelsen på alvor og følger opp saken. Foto: Christian Døvle

Øker faren for hjertetrøbbel med 80 prosent Helse Forskere har funnet ut at de som jobber mye overtid øker faren for hjertetrøbbel med opp til 80 prosent skriver den australske avisen Herald Sun. Det er det finske instituttet for bedriftshelse gjort av det (Finnish Institute of Occupational Health) som står for analysen. Man er mer utsatt for stress når man jobber mye overtid, uttaler ledene forsker Dr. Marianna Virtanen.

20.000 arbeidsplasser sikret OLJE Norsk maritim industri går så det suser, skriver NRK på sine nettsider.Selv om oljeprisen skulle falle er utsiktene svært gode for den maritime industrien. Det betyr at de 20 000 som arbeider i denne industrien er sikret sine jobber de neste ti årene. Tallene er basert på prognoser fra professor Arild Hervik og Oddmund Oterhals ved Møreforskning. Analysen til Møreforskning viser også at det er behov for flere offshorefartøy.

Spam som skaper hodebry Flere av studentene ved Handelshøyskolen BI har mottatt søppelpost fra «info@bi-norge. net», med et tilbud om boken «Nettpenger». BI tar hendelsen på alvor og følger det opp.

Eli Stokke Harstad OSLO

-V

i jobber med saken.

Vi har flere ledetråder som vi følger videre,

VIL DU VISE DEG FREM FOR HELE LANDET? STUDENTAVISEN INSIDE ER NORGES

ENESTE RIKSDEKKENDE STUDENTAVIS 10.000 EKSEMPLER

TA STEGET MED OSS

ENGASJEMENT OG NYSGJERRIGHET

VIS VEI

Et verv i INSIDE-redaksjonen synliggjør arbeidet ditt i 10.000 opplag. Dermed har du et håndfast bevis på ditt arbeid når du møter en potensiell arbeidsgiver.

Med seks utgivelser per semester krever et verv i INSIDE kontinuerlig arbeid for å dekke studentlivet. Et slikt verv viser engasjement, nysgjerrighet og arbeidskapasitet.

Flere redaksjonsmedlemmer går videre ut i landets største medier. Hos oss kan du utvikle dine evner til å kommunisere og å jobbe under press. Det kommer godt med uansett hvilken karrierevei du velger.

I INSIDE kan du klatre i redaksjonsledelsen.

Du får utvidet ansvar for avisen, og mulighet til å lede og koordinere andre.

sier Thomas Bjørseth, seniorrådgiver ved IT-avdelingen ved Handelshøyskolen BI. Den 12. september fikk flere studenter en mail fra «info@ bi-norge.net». Avsenderen forsøkte å få meldingen til å fremstå som om den var sendt i samarbeid med BI, men BI har verken gitt tillatelse til bruk av BIs logo eller til å tilby produktet til studentene.

Bjørseth ønsker ikke å kommentere hvor vedkommende har fått mailadressene fra, men bekrefter at han har en viss mistanke.

«Pengemotiv bak det hele» – I dette spesifikke tilfellet så har ikke noe skade skjedd om man har fulgt lenker i mailen, så lenge man ikke bestilte noe, sier Bjørseth.

Han legger til at i andre tilfeller, kan et klikk på en link være nok til å få installert skadelig programvare på datamaskinen.

– Det grunnleggende formålet er alltid å tjene penger, og det er mange muligheter for å tjene penger på spam, sier Bjørseth.

Bjørseth forteller at noen spammere selger et produkt direkte, mens andre spammere selger produkter indirekte ved å lure brukerne til en tjeneste hvor man tjener

Unngå søppelpost Slett e-post du ikke føler deg trygg på.

■■§ Vær svært forsiktig med innkjøp på grunnlag av masseutsendt e-post. Det er her spammerne tjener pengene sine.

■■§ Vær forsiktig med å legge igjen din e-postadresse på nettsider, nyhetsgrupper, chat-kanaler og lignende. Undersøk først

Kilde: Nettvett.no

penger for hver kunde som rekrutteres. Noen spammere får brukerne til å installere et program som lar spammeren ta kontroll over PCen, forteller Bjørseth.

Ikke første gang – Ofte kommer spam fra utlandet, og da har man også andre lands lover og regler å forholde seg til, sier Bjørseth.

Bjørseth forteller at det tar mye tid og ressurser å spore opp avsenderne.

– Det er lett å skjule seg bak anonymiseringstjenester og postboksfirmaer i utlandet, og da blir det vanskeligere for oss å få kontakt, forteller Bjørseth.

På spørsmål om hva ITavdelingen kan gjøre for å forhindre flere spam-utsendelser, svarer Bjørseth at de undersøker hver enkelt sak, og bruker de midlene som er

legemidler med cannabis lovlig SEND SØKNAD TIL post@inside24.no INSIDE er studentavisen ved Handelshøyskolen BI. Avisen er et eget aksjeselskap og drives på frivillig basis.

betingelser og seriøsitet.

■■§ Vær klar over at det kan være en risiko ved bruk av automatisk svar i e-postprogrammet. Ved bruk av automatisk svar forstår spammerne at e-postadressen er i bruk.

Benytt brannmur som gir beskyttelse mot uønskede inntrengere fra Internett

helse Munnsprayen Savitex er det første lovlige legemiddelet i Norge som inneholder cannabis. – Den ble nylig godkjent her i Norge, bekrefter Steinar Madsen, medisinsk fagdirektør i Statens legemiddelverk til VG Nett. Munnsprayen er beregnet for MSpasienter og faller i reseptgruppe A sammen med andre vanedannende legemidler som metadon og morfin. – Det ser ikke ut til at folk blir avhengige. Dette legemiddelet har liten eller ingen ruseffekt, uttaler Madsen til VG Nett. NRK

tilgjengelige. Det kan være alt fra å oppdatere spamfiltre til å gå etter avsender med rettslige midler. BI har et strengt vern omkring studentenes epostadresser, og slår derfor hardt ned når studentene får tilsendt spam. Bjørseth forteller at dette har skjedd én til to ganger før. Han forklarer at IT-avdelingen endret BIs spamfilter etter forrige spamutsendelse, men da BI outsourcet studentmailtjenesten til Microsoft Office 365 for Education, klarte ikke spamfiltrene der å stoppe dette.

Bjørseth legger til at dette er noe de nå ser på.

– Det generelle rådet er enkelt. Ikke gjør det spammeren vil. Det vil si, ikke kjøp noe, ikke oppgi personinformasjon og ikke følg lenker i meldingene, oppfordrer Bjørseth. eli.s.harstad@inside24.no

ANNONSE 11

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

Hvem søker vi?

Vi søker deg som er på 3. eller 4. året i studiene

Når?

Vinter 2013 (Audit&Advisory), Sommer 2013 (Consulting)

Internship i Deloitte.

Vil du ha faglige utfordringer, lære av erfarne kolleger og utvikle deg som person? Vil du finne ut hvordan det egentlig er å jobbe som konsulent, revisor eller advokat?

Ved Oslo-kontoret tilbyr vi internship både i januar og på sommeren.

Søknadsfrist 11. oktober Les mer på www.joindeloitte.no og følg oss på Facebook; «Deloitte - Mulighetene venter»

Deloitte refers to one or more of Deloitte Touche Tohmatsu Limited, a UK private company limited by guarantee, and its network of member firms, each of which is a legally separate and independent entity. Please see www.deloitte.com/omoss for a detailed description of the legal structure of Deloitte Touche Tohmatsu Limited and its member firms. © 2012 Deloitte AS

12 NYHETER

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

JOBBJAKT. Karrieredagene på BI gir studentene muligheten til å pusse på CVen, bli innspirert av suksessfulle personer og møte potensielle arbeidsgivere.

Foto: Maria Vanessa Heisig

KARRIEREDAGENE 2012:

Karrierekonkurranse på BI Den 24. – 27. september gikk Karrieredagene 2012 av stabelen. - Karrieredagene er en unik plattform for bedrifter å komme i kontakt med noen av Norges beste studenter, uttaler Matias Ausland, leder for Karrieredagene.

14 NYHETER

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 12. SEPTEMBER 2012

KONFERANSIER. Dex Carrington kommer på karrieredagene.

Foto: dexpidition.com

KARRIERE MARIA SKREDE OSLO

K

arrieredagene arrangeres i regi av Næringslivsutvalget (NU) og er BIs største faglige arrangement.

Karrieredagene ble arrangert for første gang i 1996 og arrangeres i år for sekstende gang. I hele fire dager hadde BI-studentene muligheten til å delta på blant annet karriererelaterte kurs, spennende foredrag og intership-presentasjoner.

– Karrieredagene er både et sted for inspirasjon for fremtidig jobbjakt og møteplassen mellom bedrifter og snart ferdigutdannede studenter, sier Ausland.

Mandag den 24. september markerte åpningen av årets Karrieredager. Det var flere kjente personer som besøkte BI for å holde foredrag. På mandag holdt både Geir Lippestad og Christian Ringnes foredrag og det ble arrangert CV-kurs og case-kurs. Tirsdag var det foredrag av Ivar Vereide som sto for tur, samt

Lippestad og Dex til Karrieredagene De årlige karrieredagene står for døren. Fra 24. til 27. september skal 95 bedrifter fra 13 forskjellige bransjer konkurrere om oppmerksomheten til studentene.

Eirik NymO iSakSEN OSLO

-H

øydepunktet er messedagen. Da får vi nesten 100 bedrifter på besøk og vi gjør om hele skolen til en stor messe. Det er dette som virkelig er karrieredagene.

Det er her studentene får møte bedriftene de en dag skal jobbe i, sier Matias Ausland, leder for karrieredagene.

I tillegg til bedriftene som kommer, blir det foredrag

med mer eller mindre kjente personer hele uken. Blant de mer kjente og aktuelle er Geir Lippestad, som skal prate om verdikommunikasjon, et tema som ble spesielt viktig i forbindelse med 22. juli-rettssaken.

Geir Lippestad fikk den utfordrende rollen som forsvarer for terrordømte Anders Behring Breivik.

- Tanken bak å ha Geir Lippestad er å ha et inspirerende foredrag om hvordan det er å være under et stort press og samtidig klare å gjøre en god jobb, sier Ausland.

En ikke fullt så kjent foredragsholder som du kanskje ikke kjenner igjen navnet på, men garantert hans arbeid, står bak fraser som «Dagen er

ikke helt det samme uten VG», og «Lottomillionærer ikke som andre». Han har vunnet TV 2s reklamepris «Gullfisken» fem år på rad. I tillegg fikk han kreativ forums ærespris i 1996.

Den prisbelønte reklameskaperen, Ivar Vereide, vil prate om hvordan man engasjerer det norske folk.

- Vi ønsker å ha en en variasjon i personene som kommer og i temaene det prates om. Tradisjonelt er det typisk Rune Bjerke og mye bank og finans, og nå ønsker vi også å ha noe som også treffer de som studerer markedsføring og PR og lignende. Ivar Vereide vil prate konkret om arbeidet sitt, og vi tror det er noe håndfast som det er enkelt å

hente motivasjon ut fra, sier Matias.

Som avslutning på dagene blir det bankett med Dex Carrington som konferansier.

Carrington er kjent for det alternative reiseprogrammet «Dexpedition» som ble sendt på MTV Europe høsten 2011 og VGs nett-tv. I reiseprogrammet besøkte Carrington og hans reisekamerat Tayo «Fab» Cittadella, Ibiza, Milano, Amsterdam, Oslo, Budapest, Berlin, Stockholm og den franske rivieraen.

- Her får studentene og bedriftene minglet litt i mindre formelle omstendigheter, og de får underholdning og god mat og drikke, avslutter Ausland.

PROGRAM mandag 24. september ■ 11:00 CV-kurs ■ 12:30 Geir Lippestad ■ 14:00 Christian ringnes ■ 17:00 Case-kurs Tirsdag 25. september ■ 12:00 Nettverks-kurs ■ 14:00 rune Bjerke Onsdag 26. september ■ 12:00 Jobbintervju-kurs ■ 14:00 ivar Vereide Torsdag 27. september ■ 10:00 - 15:00 Bedriftsmesse ■ 12:00 internshippresentasjoner ■ 15:00 Thomas Giertsen ■ 18:00 Bankett

Høyskolene gir mindre til studentidretten OSLO: Høyskolene i Norges tre største byer bidrar mindre til studentidretten enn det universitetene gjør. – For dårlig, uttaler Norges Studentidrettsforbund til studentavisen Studvest.

På årsbasis betaler Universitet i Bergen (UiB) omtrent 400 kroner i tilskudd per student til studentidretten. Høyskolen

i Bergen (HiB) betaler omtrent 125 kroner. Urettferdig mener Audun Kjørstad, leder for Velferdstinget.

Kommunikasjonsdirektør ved Studentsamskipnaden i Oslo og Akershus (SiO) forteller til avisen at både Universitetet i Oslo (UiO) og Høgskolen i Oslo og Akershus (HiOA) bidrar med

direkte tilskudd og gratis anlegg til disposisjon for studentidretten. På tross av dette hevder Sjur Øyen, president for Norges studentidrettsforbund, at HiOA betaler betydelig mindre enn UiO. Også i Trondheim er det forskjeller. Studentene som går på Høgskolen i Sør-Trøndelag (HiST) og Dronning Mauds

INSIDE 12. september

Minne Høgskolen (DMMH) høyere avgift enn studenter ved Norges teknisk-vitenskapelige universitet (NTNU).

Det må være et krav om at idrett- og treningsfasiliteter ved både høgskoler og universiteter blir planlagt og bygget på campus, og etter studentenes ønsker, uttaler Øyen, som uttaler

seg på vegne av Norges Studentidrettsforbund, til avisen.

Utdanningen nærmer seg slutten og jakten på drømmejobben bør være i gang

Matias Ausland, leder for Karrieredagene

Nettverksbyggings-kurs. På onsdag hadde studentene muligheten til å delta på jobbintervju-kurs og gå på foredraget til Rune Bjerke.

– De forberedende kursene før selve messedagen hjelper studenter å skrive den perfekte CV, lære om viktigheten av nettverk eller se hvordan et reelt jobbintervju fungerer. Dette er viktige elementer for selv nystartede studenter, sier Ausland.

På arrangementets siste dag, torsdag den 27. september, sto 95 bedrifter fordelt utover 13 bransjer på stand.

– Alle de største representantene i norsk næringsliv deltar, forteller Ausland.

Denne dagen var det også internship-presentasjoner og foredrag av Henriette Steenstrup. På kvelden var det duket for bankett i Båthallen på Bygdøy. Dex Carrington, kjent for det alternative reiseprogrammet «Dexpedition», var konferansier.

Oppfordrer studenter Studenter fra alle årstrinn kan få utbytte av Karrieredagene forteller Ausland.

Ausland oppfordrer spesielt

studenter på 3. året og masterstudenter å være aktive under Karrieredagene.

– Utdanningen nærmer seg slutten og jakten på drømmejobben bør være i gang. Man kan se 32 selskaper presentere sine internships, delta på studentauditions eller bli kjent med selskaper ved å prate med bedriftsrepresentanter som står på stand, sier Ausland.

– Jeg er veldig fornøyd med at vi kan tilby både bedriftene og studentene et nytt tilbud. Studentauditions er en unik mulighet for studentene

til å skille seg ut i mengden og få vist seg frem til noen av de største bedriftene i norsk næringsliv, forteller han.

Ausland mener at bedriftsrepresentantene er en fin mulighet for å få se studenter som tør å vise seg frem og skille seg ut i mengden.

– Bedriftene får møte noen av Norges beste studenter. BI tilbyr 15 forskjellige bachelorstudier og 7 masterstudier, og dermed en stor variasjon i utdanningene, avslutter Ausland. maria.skrede@inside24.no

NYHETER 13

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

6 OM KARRIERE Henrik Schwabe Konsulent, Geelmuyden.Kiese 1 Jeg har en bachelorgrad fra Universitet for miljø- og biovitenskap og San Diego State University. I or ble jeg ferdig med mastergraden i siviløkonomi på BI. 2 Ansettelsesprosessen hos GK består av flere skriveprøver og caseløsninger. Jeg startet i et internship, før jeg fortsatte som juniorkonsulent og nå har jeg blitt konsulent.

3 Det er en stor bredde i arbeidsoppgaver. I tillegg har ansatte hos oss ulike bakgrunner og utdannelser, det gir et svært tverrfaglig arbeidsmiljø og gode diskusjoner. – Jeg gleder meg til å gå på jobb hver dag.

4 Vi har rundt 25 ulike utdannelser og bakgrunner hos oss. Vi ønsker å ansette flinke og engasjerte mennesker, for kommunikasjon lærer du hos oss. Hos Geelmuyden. Kiese jobber blant annet siviløkonomer, statsvitere, markedsførere, journalister 5 Kampen om studentene er knallhard. Vi ønsker å spotte mulige medarbeidere.

HVILKEN UTDANNELSE HAR DU? 2 HVORDAN FIKK DU JOBBEN? 3 HVA ER BEST MED Å JOBBE HOS DERE? 4 HVILKEN UTDANNELSE OG BAKGRUNN HAR DE SOM FÅR JOBB HOS DERE? 5 HVORFOR DELTAR DERE PÅ KARRIEREDAGENE? 1

Cecilie Ranheim Senior Associate, PwC 1 Jeg har en bachelorgrad i markedsføring og ledese fra BI. – I tillegg har jeg to mastergrader fra BI, en i siviløkonomi og en i regnskap og revisjon.

2 Jeg var med på et studentarrangement arrangert av PwC som het «Into Leadership Summit» hvor det deltok 50 studenter fra ti ulike land. – På bakgrunn av denne erfaringen søkte jeg jobb hos PwC. 3 Det er varierte arbeidsoppgaver, spennende utfordringer, bratt læringskurve og faglig sterke kollegaer.

4 Hovedsakelig kommer ansatte fra BI, NHH, Copenhagen Business School (CBS) og NTNU. De fleste har økonomisk bakgrunn, slik som sivilingeniører, siviløkonomer eller økonomi og administrasjon.

5 Det er viktig at studentene blir kjent med bedriftene før man bestemmer seg for hvilken bedrift man ønsker å jobbe i. Det er viktig at studentene blir kjent med PWC og tar det rette valget. Vi ønsker å snakke med flest mulig.

Alexandra Blauenfeldt Communication Manager, Nordea fondene 1 Jeg har en mastergrad i business and economy fra University of Edinburgh.

2 Jeg startet via Nordeas Graduate program, som er Nordea sitt trainee-prorgram. Jeg startet i en fast stilling innenfor kapitalforvaltnings området og ble samtidig medlem av en gruppe bestående av andre unge graduates fra Norden.

Vi møttes på flere nordiske samlinger og lærte om Nordeas ulike forretningsområder.

3 Nordea er flink til å gi utfordringer. Folk som arbeider i Nordea er dyktige, omgjengelige og gode kollegaer. Jobben gir mange muligheter.

4 Primært har de ansatte bakgrunn fra finans eller økonomi. Nordea har behov for mange ulike utdannelser og bakgrunner, blant annet innen kommunikasjon, markedsføring og regnskap. Vi er den største bank- og kapitalforvalter i Norden. Det at vi er nordiske gir muligheter.

5 Vi ønsker å være til stede og tiltrekke flinke, nytenkende og dyktige studenter.

1 Jeg har en master of Science in Business and Administration fra BI, med hovedemne i strategi.

2 Jeg søkte aktivt etter jobber hos Leger Uten Grenser, i tillegg må du ha to års relevant arbeidserfaring før du kan søke som feltarbeider. Jeg har jobbet som strategisk konsulent for Frost forretningsutvikling. Alt innenfor administrasjon, finans, økonomi og logistikk er relevant.

3 Det er enormt meningsfullt å hjelpe mennesker. Å føle at man bidrar med noe nyttig er drivkraften.

4 Vi har et stort behov for ikke-medisinske profiler, innenfor administrasjon, økonomi, HR, og logistikk.

Utdanningsbakgrunn er viktig, men den praktiske yrkeserfaringen er neste enda viktigere, og det er mange yrkeserfaringer som kan være relevante.

5 Vi ønsker å øke bevisstheten til folk og vise at vi ikke bare trenger leger og helsepersonell.

Og vi ønsker å fortelle og informere om prosjekter.

Ragnar Juelsrud Førstekonsulent , Finansdepartementet

Victoria Bodak Advisor/ employer Branding-ansvarlig, Statkraft

Janicke Mathisen Finanskoordinator, Leger Uten Grenser

1 Jeg er siviløkonom fra UiA. 2 Jeg søkte bare på den jobben jeg fikk lyst på, gjennom Statkraft sine websider. Gjennom tidligere erfaringer fikk jeg inntrykk at Statkraft er en spennende virksomhet å jobbe for.

3 Å jobbe hos Statkraft gir deg muligheter, og det er gode kollegaer og et godt arbeidsmiljø, forteller Bodak.

4 Vi har behov for dyktige folk med bred bakgrunn, blant annet sivilingeniører, siviløkonomer, statsvitere og biologer.

5 Vi er interessert i å komme i dialog med studenter og nyutdannede.

Vi har mange muligheter å tilby dem. For eksempel et internasjonalt to-årig trainee-program forw nyutdannede. Det er en bra innføring i arbeidslivet, også en fin mulighet til å skape nettverk.

1 Jeg har en bachelorgrad i samfunnsøkonomi fra Norges teknisknaturvitenskapelige universitet i Trondheim (NTNU), samt en mastergrad i samfunnsøkonomi fra Universitet i Oslo (UiO).

2 Jeg fikk jobben siste året av mastergraden min. Jeg fant en stilling jeg syntes så interessant ut og søkte.

3 Du får raskt ansvar og dine egne arbeidsoppgaver. I tillegg er det spennende, læringsrikt og gode kollegaer 4 Det er blandet, men en stor del er samfunnsøkonomer og jurister, med innslag av andre grupper, for eksempel siviløkonomer og statsvitere.

5 Vi ønsker å profilere oss og vise at vi kan være en aktuell arbeidsplass for BI-studenter. I tillegg rekrutterer vi kontinuerlig

SLIK KAPRER DU DRØMMEJOBBEN SIDE 24-25

REKRUTTERING 2012

HAR DU OGSÅ HØYE AMBISJONER? Vi er i sterk vekst og søker etter flere motiverte og engasjerte kolleger. I BDO handler revisjon og rådgivning om mennesker i utvikling som skaper verdier og gir kundene en opplevelse – mer enn å sette to streker under svaret.

Hos oss er vi åpne, nære og modige og vi ønsker å finne nye løsninger på etablerte sannheter.

Vi søker deg som vil utfordre, stille de vanskelige spørsmålene, se nye muligheter og gi det lille ekstra.

Er du en kunnskapsrik utfordrer, hører vi gjerne fra deg.

For mer informasjon, kontakt vår rekrutteringsansvarlig Katrine Feyling på tlf.: 23 23 76 05, e-post katrine.feyling@bdo.no eller les mer på www.bdo.no Besøk oss på Facebook: www.facebook.com/bdonorge

14 ØKONOMI

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

SATSER PENGENE PÅ SØPPEL

ØKONOMI Grunnleggeren av Microsoft, Bill Gates, er fortsatt den største aksjeeieren i Microsoft selv om han trakk seg fra lederstillingen for fire år siden. Det er det amerikanske økonomitidsskriftet forbes.com som har funnet ut i sin gjennomgang av selskapets investeringsstrategi, at Gates har en stor aksjepost i USAs nest største avfallshåndteringsselskap Republic Services. Gates eier aksjer i selskapet for 2,2 milliarder dollar. E24

ØKONOMI Tips INSIDE om økonomisaker: post@inside24.no

FINANCIAL TIMES’ LISTE:

Norden faller på prestisjeranking Ranking. Handelshøyskolen BI faller fem plasser på Financial Times’ rangeringen over siviløkonomistudier.

– Vi ønsker oss en annen vinkling, sier BI-rektor Tom Colbjørnsen.

ODA KORNELIUSSEN HANS IVER ODENRUD OSLO

-N

ei, vi er definitivt ikke fornøyde, sier rektor Tom Colbjørnsen på Handelshøyskolen BI. – Det gjenspeiler at konkurransen øker og flere gode skoler melder seg på rankingen.

Men vi henger fortsatt med, og rangeringen holder oss på hugget og tvinger oss til å stadig forbedre oss. Derfor legger vi vekt på den, sier Colbjørnsen.

I midten av september offentliggjorde næringslivsavisen Financial Times rangeringen over verdens ledende siviløkonomistudier (Master i management). Handelshøyskolen BI har deltatt på kåringen i flere år, og falt i september fra 64. til 69.plass.

«Mangler direkte kvalitetsmål» For å kvalifiseres til rangeringen må skolene være internasjonalt akkreditert, og programmet må ha gått over minst fire sammenhengende år. Totalt 77 skoler kom med i rangeringen i 2012.

Financial Times gjennomfører to undersøkelser der én er rettet mot alumnistudenter og den andre mot skolen.

Spørsmålene går blant annet ut på studentenes jobb- og lønnsmuligheter og skolens grad av internasjonalisering (se faktaboks). Totalt får skolene poeng på 16 punkter fra undersøkelsene, som sammenlagt bestemmer skolenes ranking.

Colbjørsen forteller at BIstudentenes lønninger er i midtsjiktet sammenlignet med de andre skolene i rangeringen, på tross av en ge-

FALLER HOS FINANCIAL TIMES

Grafene viser trenden over de nordiske skolene som har deltatt på Financial Times´- ranking over beste siviløkonomstudie i årene fra 2005-2012. Oversikten tar for seg studier som er beregnet på studenter uten arbeidserfaring, og ble publisert i september for åttende år på rad.

Copenhagen Business School Copenhag

Handelshøyskolen delshøysk ysk kolen BI 34

30

34

15 5

40

20

48

45

14 4

10 0

35

18 8

55

38 8

64 4

64 4

43

40 4 0

69

70

4 5 45

50 5 0

2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 1 2012

2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 20

Handelshögskolan i Stockholm

Norges Handelshøyskole 10 0

Topp 70

0

19

8

5

21

20 0

10

25

15

40

22

35

65

35

22

30

60

30

22 2

25

50

15 5

21 1

34

33 3

35 5

9

12 2

12 2

15 5

14 4 17 7

18

20

40 0

25

43 3

30

46 35

45

40

60

2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

SLIK RANGERER FINANCIAL TIMES SIVILØKONOMISTUDIENE ■ For å kunne delta i rangeringen må skolene være internasjonalt akkreditert, og programmet må ha gått over minst fire sammenhengende år. Totalt 77 skoler kom med i 2012.

■ 55 prosent av poengene kommer fra en spørreundersøkelse utsendt til skolenes alumnistudenter.

■ Her undersøkes blant annet studentenes lønninger og jobb-

muligheter etter studiet både i inn- og utland.

■ Jobb- og lønnstatistikken er hentet inn over tre år, og tallene fra 2012 veier tyngst.

■ Alumnistudenter i offentlig sektor og non-profit- organisasjoner teller ikke med.

■ Lønningene regnes videre om til amerikanske dollar basert på kjøpekraft (purchasing power parity) for sammenligning.

■ De resterende 45 prosentene regnes ut i en undersøkelse rettet til skolene.

■ Her går spørsmålene på blant annet sammensetning av lærerstab, kvinner i styre og internasjonal rekkevidde for programmene. På kjønnsspørsmålene oppnår skolene med 50:50-fordeling høyest poengsum.

Kilde: Financial Times

nerelt sterkere lønnsvekst i Norge enn i Europa de siste årene.

- Norden er langt fra SentralEuropa - fra de store student-

markedene, bedriftene, store universitetene og politiske beslutningssentrene. Dette hemmer oss i konkurransen, sier han.

Han skulle gjerne sett at undersøkelsen hadde hatt med flere direkte mål på forskning og studentenes læringsutbytte. Han mener det ville målt

kvaliteten mer direkte.

- Samtidig er skolens kvalitet også tjent med flere kvinner og utlendinger i stab og styrende organer, og internasjonale studenter er positivt for læringsmiljøet. Så målingen er relevant, selv om vi kunne ønsket den vinklet noe annerledes, sier han.

Fokus på internasjonalisering Samtlige av de nordiske skolene som deltar under årets rangering faller på listen. Aalto University i Finland faller med seks plasser, og Handelshøyskolen i København og Handelshøyskolen BI sendes ned fem plasser hver. I Stockholm gjør handelshøyskolen det

ØKONOMI 15

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

Topp 70: Masters in Management 2012 (FT)

Færre amerikanere søker MBA Utdannelse Økt interesse for spesialiserte mastergrader og deltids- og onlinestudier bidrar til å redusere interessen for det tradisjonelle Master of Business Administration-studiet (MBA). Det viser tall fra Graduate Management Admission Council (GMAC), skriver Financial Times. Kun 32 prosent av MBA-studier i USA rapporterte om økte søkertall, mot 79 prosent i Asia. «Etterspørselen etter spesialiserte program og utdanning reflekterer den stadig mer komplekse verden vi lever i» sier GMAC-sjef David Wilson. Financial Times

Misfornøyd: BI-rektor Tom Colbjørnsen etterlyser større fokus på forskning og studentenes læringsutbytte i Financial Times’ ranking over verdens beste siviløkonomstudier. Foto: Maria Vanessa Heisig

Slik rangerer Financial Times siviløkonomistudiene best av de nordiske skolene.

Skolen faller kun én plass og har i 2012 det 18. beste siviløkonomistudiet i verden. Også Norges Handelshøyskolen (NHH) i Bergen er ned tre plasser til 46. plass, og rektor Jan. I Haaland forteller at skolen har planer om å satse på internasjonalisering fremover.

-Det er vedtatt å etablere et internasjonalt rettet karrieresenter her på NHH. Sentret vil arbeide for å motivere studenter til å tenke internasjonal karriere og vil starte sin virksomhet i løpet av dette studieåret, sier Haaland til internavisen på NHH, Paraplyen. hans.odenrud@inside24.no oda.korneliussen@inside24.no

■ For å kunne delta i rangeringen må skolene være internasjonalt akkreditert, og programmet må ha gått over minst fire sammenhengende år. Totalt 77 skoler kom med i 2012.

■ 55 prosent av poengene kommer fra en spørreundersøkelse utsendt til skolenes alumnistudenter.

■ Her undersøkes blant annet studentenes lønninger og jobbmuligheter etter studiet både i inn- og utland. spesielt interessert i skolene, OSLO: Handelshøyskolen ved ■ Jobb- og lønnstatistikken er hentet inn over tre år, og tallene fra 2012 veier tyngst. selv om av de nordiske Aalto University i Finland har i ■ Alumnistudenter i offentlig sektor og non-profit- organisasjoner teller ikkemange med.

■ Lønningene regnes omsine til amerikanske dollar basert på er kjøpekraft gratis,(purchasing forteller han. likhetvidere med nordiske kollepower parity) for sammenligning. tillegg mener han at tøffere opplevd en fallende trend rettet tilI skolene.

■ De resterendegaer 45 prosentene regnes ut i en undersøkelse ■ Her går spørsmålene på blant annet sammensetning av lærerstab, kvinner i styre iog konkurranse form av flere på Financial Times-rangering.

I internasjonal rekkevidde for programmene. På kjønnsspørsmålene oppnår skolene med MBA-skoler og generelt flere år faller skolen seks plasser ned 50:50-fordeling høyest poengsum.

Faller fortsatt i Finland

til 39.plass.

Dekan, Ingmar Björkman, ved Aalto University viser til de forskjellige dimensjonene på Financial Times-rankingen, og forteller at de nordiske skolene ikke er gode nok på den internasjonale delen.

- Vi har ikke fulgt opp. I Norden generelt har vi problemer med blant annet å rekruttere internasjonale professorer, og studentene ser ut til å ikke være

skoler med mastertilbud, i 2012 © Grafikk tillegg til at noen prestisjeskoler Kilde: FT.com beholder solide posisjoner, bidrar til å gjøre kampen om gode plasseringer tøffere.

- Det viktigste er å forbedre fokuset på utdanningen og studiene. Her er vi ikke langt nok fremme, sier han og mener at denne satsningen på sikt også vil få resultater på internasjonale rangeringer.

16 ØKONOMI

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

Vil ha flere kalorier i amerikanske kantiner På besøk. Finansminister Sigbjørn Johnsen

Johnsen til UIO

Best i Norden. København Universitet

NÅR IKKE OPP TIL INTERNASJONALT NIVÅ UTDANNELSE Årlige rangeringer utført av blant Shanghai, Times og QS viser alle det samme: norske universiteter når ikke opp på internasjonale rangeringer. - Ulike rangeringer vektlegger ulike kriterier, våre universiteter går opp på noen og ned på andre i samme år.

Men det er ikke til å unnslå at norske universiteter ligger betydelig bak de beste, også i Norden, uttaler Anders Hanneborg, divisjonsdirektør i Forskningsrådet, i en artikkel på aftenposten.no. I Norden blir Københavns Universitet regnet som det beste.Rektor ved Universitetet i Oslo, Ole Petter Ottersen, mener rankingene er nyttige og gir gode tilbakemeldinger. - Verdens mest ressurssterke land bør ha noen av verdens beste universiteter, mener Ottersen (aftenposten.no).

ØKONOMI Mandag 8. oktober klokken ti legger finansminister Sigbjørn Johnsen frem regjeringens forslag til statsbudsjett for 2013. Den 10. oktober møter finansministeren på Universitetet i Oslo (UIO) for å snakke med og svare på studentenes spørsmål i forbindelse med budsjettet.

Anledningen er et foredrag i forbindelse med Finansseminaret 2012 arrangert av studentorganisasjonene Osloensis Finans og Unge Aksjonærer. Av andre foredragsholdere møter blant annet Kristian Tunaal fra DnB Markets og investor Jan Haudemann. Arrangementet er gratis for alle studenter. mer frukt og grønt. Michelle Obama

KOSTHOLD Amerikanske idrettselever klager over taket på 850 kalorier per måltid i kantiner på videregående skoler. De mener kalorigrensen gjør at idrettselevene ikke får nok energi til å prestere på skolen, og at ordningen har feil effekt. Noen skoler melder

om undergrunnsmarkeder for kjøp og salg av søtsaker mellom studentene. I januar i år annonserte Obama administrasjonen, med førstedamen Michelle Obama i spissen, tiltak for å redusere fedmeproblemer blant unge. Tiltakene gikk ut på bland annet mer frukt og grønt

i kantinene og å redusere salt og fett i maten. – Tenk på en elev som trener minst tre timer daglig i tillegg til aktiviteter på kveldstid. Jeg er rasende, sier læreren Brenda Kirkam ved Wallace County High School til Daily Mail.

Tips INSIDE Post@inside24.no

ANNONSE 17

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

Brand Managers 7J T LFS ëFSF BNCJTJ TF PH EZLUJHF NFEBSCFJEFSF TPN IBS MZTU UJM Ç TLBQF SFTVMUBUFS J IKFSUFU BW 0SLMB PH 4UBCCVSFU TJO WJSLTPNIFU )PT PTT GÇS EV NVMJHIFUFO UJM Ç KPCCF NFE TUFSLF NFSLFWBSFS J FU BW /PSHFT CFTUF .BSLFUJOHNJMK FS * UJMMFHH GÇS EV PQQBSCFJEFU VOJL PH FUUFSUSBLUFU LPNQFUBOTF WFE Ç KPCCF NFE M OOTPN WFLTU HKFOOPN IFMF WFSEJLKFEFO 7J IBS PHTÇ ëFSF UJMCVE JOOFO WJEFSFVUEBOOJOH CMBOU BOOFU HKFOOPN 0SLMB #SBOE "DBEFNZ Ansvarsområder: r 3FTVMUBUBOTWBS GPS FUU FMMFS ëFSF BW WÇSF LKFOUF NFSLFS r "LUJWU GPSCFESJOHTBOTWBS m EV TLBM T SHF GPS M OOTPN WFLTU HKFOOPN CFESFU JOOUKFOJOH LU TBMH PH TUZSLFU NBSLFETQPTJTKPO GPS EJOF NFSLFS r ' MHF PQQ PH GPSTUÇ NFSLFUT M OOTPNIFU PH BOTWBS GPS Ç JOJUJFSF O EWFOEJHF GPSCFESFOEF UJMUBL HKFOOPN IFMF WFSEJLKFEFO Hovedarbeidsoppgaver: r "SCFJEF UWFSSGBHMJH NFE GPSCSVLFSGPSTUÇFMTF PH LPOTFQUFS r 6UWJLMF SFLMBNF LBNQBOKFS QSPNPUJPOT PH 13 GPS NFSLFOF r -FEF PH FMMFS EFMUB J JOOPWBTKPOTQSPTKFLUFS r LPOPNJTL PH NBSLFETNFTTJH PQQG MHJOH PH BOBMZTF r 6UWJLMF OZF GPSQBLOJOHTUZQFS PH EFTJHO

Ønskede kvalifikasjoner: r %V IBS FO .BTUFSHSBE GSB I ZTLPMF VOJWFSTJUFU NFE HPEF SFTVMUBUFS r %V UBS TFMWTUFOEJHF JOJUJBUJW FS OZTHKFSSJH PH TFS OZF LSFBUJWF M TOJOHFS r %V IBS TUPS BSCFJETLBQBTJUFU LPNCJOFSU NFE MZTU UJM Ç TLBQF FOESJOH PH SFTVMUBUFS r %V IBS HPE GPSTUÇFMTF GPS UBMM PH LPOPNJ J LPNCJ OBTKPO NFE FO TUFSL JOUFSFTTF GPS NBSLFUJOHGBHFU r 7J MFHHFS WFLU QÇ BU EV IBS HPEF TBNBSCFJETFWOFS PH HKFOOPNTMBHTLSBGU PWFSGPS EJOF PNHJWFMTFS r %V NÇ W SF BNCJTJ T MJLF VUGPSESJOHFS PH IB MZTU UJM Ç TUSFLLF EFH GPS Ç TLBQF GSFNHBOH GPS WJSLTPNIFUFO

/ SNFSF PQQMZTOJOHFS GÇT QÇ www.stabburet.no/Stabburet/Karriere BMUFSOBUJWU WFE IFOWFOEFMTF UJM )3 ,POTVMFOU .BSUB ) 3BTNVTTFO QÇ UFMFGPO 66 81 61 00 4 LOBE TFOEFT WJB www.stabburet.no/Stabburet/Karriere innen 21. oktober 2012 4 LOBEFS VUFO WFEMBHUF WJUOFNÇM GSB PH NFE WJEFSFHÇFOEF TLPMF WJM JLLF CMJ WVSEFSU

18 news in english

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

Dissatisfied. BI-principal Tom Colbjørnsen calls for greater focus on research and student learning outcomes in Financial Times’ ranking of the world’s best Master in Management programs.

Photo: Karl Wig

Nordic Schools Struggling In Prestige Ranking BI Norwegian Business School falls five places on the Financial Times ranking over Masters in Management. «We want a different approach», says BI principal Tom Colbjørnsen.

Hans Iver Odenrud ODA KORNELIUSSEN OSLO // Pernille Westberg

«N

o, we’re definitely not satisfied» says Principal Tom Colbjørnsen at BI. «It reflects that the competition is increasing and more good schools have joined the ranking. But we’re still hanging in there, and the ranking forces us to constantly improve ourselves. This is why we take it into account», says Colbjørnsen.

In mid-September, the Financial Times announced their ranking of the world’s leading Masters of Management. BI Business School has participated in the ranking several years, and fell from 64th to 69th place this September.

Falls on Financial Times

The graphs show the trend of the Nordic schools that participated in Financial Times ranking over the world’s best Master in Management programs from 2005-2012. The overview presents studies intended on pre work-life students.

The ranking was published in September for the eight year in a row.

Copenhagen Business School Copenhag

BI Norwegian orwegian g an n Busines Business School 34

30

34

10 0

35

15 5

40

20

48

45

30

55

35

64 4

60

64 4

18 8

21 1

22 2

22

22

65

38 8 43

40 4 0

69

70

4 5 45

50 5 0

2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 1 2012

2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 20

Norwegian School of Economics Stocholm School of Economics 10 0

15 5

0

19

21

20 0

10

25

15

30

35

40

8

5

34

33 3

35 5

15 5

9

12 2

12 2

14 4 17 7

18

20

40 0

25

43 3

30

46 35

45

40

60

Lacking direct quality aims To qualify for the ranking, the schools must be internationally accredited, and the program must have been running for at least four consecutive years. A total of 77 schools were included in the ranking in 2012. Financial Times carried out two studies, where one was aimed at graduated alumni, and the other at internationalization (see page 15).

In total, the schools get points in 16 different fields, which

14 4

25

50

2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

determines the overall school ranking.

Colbjørnsen comments that BI students’ wages are in the middle layer compared to the other schools in the ranking, despite a generally stronger wage growth in Norway compared to the rest of Europe in recent years. «The Nordic countries are far away from Central Europe, away from the major student markets, companies, major universities and

governing bodies, and international students are very positive for the learning environment. So the ranking is relevant, although we would have liked to see it from a different angle» he says.

2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

political decision centers. This inhibits us in the competition» he says.

He would have liked to see the survey include more direct aims in terms of research and the students’ learning outcome. He believes this would have measured quality more directly.

«At the same time the school’s quality would be well served with more women and foreigners in the staff and the

Focus on internationalization Several of the Nordic school that participate in this year’s ranking are falling behind.

Aalto University in Finland falls six places, and the Business School in Copenhagen, and BI Norwegian Business School both fall five places each. Sweden ranks highest of the Nordic countries, with Topp 70of EconoStockholm School mics. The school only falls one place and has in 2012 the

18th best Master of Management in the world, according to the Financial Times.

Norwegian School of Economics (NHH) in Bergen also declines, falling with three places down to 46th, and Principal Jan I. Haaland informs that the school has plans of pursuing international exposure in the years to come.

«It has been decided to establish an internationally oriented career center here at NHH. The career center will work on motivating students to work towards an international career, and will begin its operation in the course of this academic year» says Haaland to NHH’s newspaper, the Umbrella.

Further Fall in Finland OSLO: Aalto University School of Business in Finland has just like their Nordic counterparts experienced a falling trend on Financial Times ranking over the world’s best Master in Management programs. This year Aalto falls six places and is currently ranked as the world’s 39th top provider of Master in Management programs.

Dean and professor Ingmar Björkman at Finlands only school represented on the list says that the different dimensions of the ranking shows that the Nordic schools are struggling with internationalization.

– We haven’t been able to follow up. In the Nordic countries

in general we have problems recruiting international lecturers, and international students show no special interest in our schools, even though a lot of them charge no tuition fee, Björkman said.

More competition in terms of additional numbers of schools providing MBA programs, and the fact that prestige schools are retaining top positions contributes to harder competition, according to Björkman.

– The most important is to continue to focus on improving the programs. Here we are coming short, he said and add that this improvement focus will increase the schools ranking over time.

FOTO: CAMILLA VEKA

innsiden KULTUR & FEATURE

CASA MURILO: VI KAN KLARE ALT SLIK FÅR DU DRØMMEJOBBEN KARBOHYDRATER SOM BENSIN FOR KROPPEN

20 KULTUR & FEATURE

Foto: Liquid Chili

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

KULTUR & FEATURE 21

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

Gir alt for

musikken Chris Winfield og Dan Hesketh i Casa Murilo har siden de startet bandet i 2009 sagt at de skal klare alt. I sommer spilte de på hovedscenen på Øyafestivalen, i midten av oktober slippes deres andre album.

Camilla Veka

-J

eg tror ingen jobber hardere enn oss. Kanskje like hardt, men ikke hardere. Da vi kom til Norge startet vi et nytt liv med helt blanke ark, og måtte kanskje ta litt større risker. Vi hadde ingen plan b, det var musikk vi skulle drive med, forteller Chris Winfield, vokalist i bandet.

Et par uker før Casa Murilos nye album slippes, treffer Inside to spente engelskmenn. De tar oss med tilbake til da det hele startet.

Chris Winfield og Dan Hesketh traff hverandre i Brasil og bodde der i to år sammen med blant andre en ved navn Murilo. Ofte spilte de gitar sammen både hjemme og på fester, noe som skapte en helt spesiell atmosfære. ifølge dem selv. De levde på mange måter i en boble. Begge traff også en norsk jente hver, og Dan endte opp med å flytte til Norge. Han trodde aldri han kom til å se Chris igjen, men seks måneder etter flyttet også han til det lille landet i nord.

Da de flyttet fra Brasil hadde ingen av dem planer om å starte band, men lange dager uten noe å gjøre, kjærester som jobbet og mangel på kjente i en ny by, fikk dem til å se etter muligheter. De hadde møtt noen på fest som spilte i band, og syntes det virket veldig gøy.

– Brazil var helt fantastisk. Da vi kom til Norge ble spørsmålet om vi skulle se tilbake på tiden der eller om vi skulle skape noe som kunne ligne det. Den første tiden her var ganske tøff, men nå føler jeg vi har skapt den gode følelsen igjen, forteller Dan Hesketh.

Når alt er nytt Begge gutta hadde skrevet låter på hver sin side, men aldri gjort noe seriøst ut av det. Nå er de enige om at de skriver best sammen. Casa Murilo handler på mange måter om å få så mange som mulig til å ha det så gøy som mulig.

– Jeg tror det norske publikummet er mer villig til å gi nye band og ny musikk en sjanse, sier Chris.

Selv om han tror de også kunne klart det samme i England er ikke

Dan like overbevist. Mye av grunnen til det er at de i Norge fikk arbeidsro. Ingen visste hvem de var og de hadde ingen distraheringer, noe som gjorde det lettere å fokusere på musikken.

– Hadde jeg vært hjemme og folk hadde spurt meg hva jeg drev med kunne jeg svart at jeg er musiker og ingen hadde trodd meg. Her tar folk det seriøst, fordi ikke like mange vet hvem jeg er.

Den største utfordringen har vært å lære seg å jobbe sammen. I starten visste de egentlig ingenting om det å skrive låter, lage musikk, være i et band eller selve musikkbransjen.

– En gang satt vi på en pub og hadde en tre-timer lang diskusjon på om vi skulle ha med fiolin eller trompet på noen av låtene. Jeg husker ikke engang hvem som vant, forteller Dan. Det har fra starten av vært viktig for bandet å bli omtalt som et norsk band, selv om det har tatt litt tid å få bort «engelsk indieband-stempelet».

– Vi er fra England, men resten av medlemmene i bandet er jo fra Norge. Vi bor i Norge, dette er hjemme, sier Chris.

Mer og mer kjent Mye har skjedd på tre år. Bandet har gått fra å spille for 30 publikummere til en ganske full eng på Øyafestivalen. I hjemlandet har de kun spilt én gang.

– Vi har bare spilt i England en gang, og det føltes som å starte på nytt. Jeg elsker å spille for et publikum som ikke har noen forventninger for så å kicke ass, det savner jeg nesten litt, forteller Dan. Det er også en historie fra Molde i fjor. Gutta skulle spille og maks 30 publikummere hadde møtt opp. I tillegg var de drita full, publikum altså.

– Vi spilte igjen i Molde i år og da var det for rundt 200 mennesker der. Så det er gøy å se at ting utvikler seg og at flere og flere folk følger oss, sier Chris.

Likevel vil ikke Dan si at bandet har nådd sin høyde. Og Chris legger

22 KULTUR & FEATURE

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

Kan klare alt. –Vi har sagt fra starten at vi kan klare alt sålenge vi holder sammen.

Det har gått bra sålangt, forteller Chris Winfield (t.v.) og Dan Hesketh. Nå er de klare med nytt album og ser lyst på fremtiden. Det viktigste har hele tiden vært å ha det gøy og gi publikum en opplevelse, og gutta prøver hele tiden å forbedre seg.

Foto: Camilla Veka

Chris Winfield i front, og resten av bandet. Nederst fra venstre: Dan Hesketh, Rudi Leo Johansen, Fredrik Baden, Håkon Møller og Sturla Hinze. Foto: Didrik Skodje

Releasekonsert. 18. oktober spiller bandet releasekonsert for det nye albumet «The Rise an Fall» på Rockefeller. Foto: Didrik Skodje

KULTUR & FEATURE 23

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

Chris skrev på Twitter at vi kom til å spille på stasjonen og at det var tre kvarter til vi skulle ta neste tog. Det kom sikkert ti mennesker, og noe av det er også lagt ut på Youtube i ettertid

HØSTENS MUSIKKVALG

Musikk til at de hele tiden har satt seg mål for å kunne fortsette å bli bedre.

– Et stort mål vi ikke trodde kom til å skje var for eksempel å spille på hovedscenen på Øyafestivalen. I starten var målene å få fans og i det hele tatt få spilt inn en demo i et ordentlig studio, fortsetter han.

– Jeg husker da målet var å faktisk få betalt for en jobb. Det tok halvannet år, ler Dan. Kreative på jobb Gutta mener det er viktig å ta vare på fansen. De har hatt prosjekter som «house party tour» hvor fans kunne invitere Casa Murilo til å holde hjemmekonsert hos dem. Tidligere i sommer overrasket de en stor fan med å holde konsert hjemme hos henne.

– Vi har spilt en del hjemme hos folk, men det er ikke sånn at vi annonserer det i forkant, så vi gjør det ikke for publisitet, forteller Chris og legger til at de synes det er gøy å kunne gjøre slikt.

Da de fikk en forespørsel av en jente på Facebook om å spille for hennes søster som uheldigvis ikke hadde fått billett til Øyafestivalen var det ikke tvil om svaret. Ikke bare stilte de opp og ble en del av hele overraskelsesfesten, de ordnet også med billetter gjennom plateselskapet sitt Sony Music Norway.

– Jeg tror vi lar folk vite at vi er takknemlige for støtten, sier Chris beskjedent.

For det hører ikke akkurat til sjeldenhetene at gutta finner på sprell. En gang da de satt på toget på vei til Bodø, med tre kvarters stopp i Trondheim, inviterte de likeså til konsert på Trondheim stasjon mens de ventet på toget som skulle ta dem videre.

– Chris skrev på Twitter at vi kom til å spille på stasjonen og at det var tre kvarter til vi skulle ta neste tog. Det kom sikkert ti mennesker, og noe av det er også lagt ut på Youtube i ettertid, forteller Dan. «The Rise And Fall» Det første albumet deres, «Lifting Ships», ble gitt ut på selskapet Spoon Train Audio som hadde hørt dem og ville lage en EP. Albumet ble en samling av de første 11 sangene de skrev sammen. Det handlet om starten av bandet og britenes første møte med Norge.

– Vi liker å tro at de letet etter Oslo-baserte indieband og at vi var det beste eller et godt valg.

Siden da har de bygget et navn gjennom sosiale medier, men også ved hjelp av småkonserter på fester. 12. oktober gir de ut albumet «The Rise And Fall». Selv om mulighetene for flere album i teori er der, har de valgt å se på dette albumet som deres eneste sjanse.

– Vi var stolte over det forrige albumet, men det nye er enda bedre. Vi har gjort vårt beste og hvis det er halvparten så godt som jeg husker det så er det skikkelig bra. Casa Murilo fans kommer til å elske det, forteller en smilende Dan. Albumet er et slags kjærlighetsbrev til Oslo og

det de kaller Casa Murilo-familien, som er dem som elsker det bandet gjør og som alltid støtter dem. Selv mener Chris og Dan at de har blitt et bedre band siden sitt første album.

–Denne gangen har vi sikkert skrevet rundt 4050 låter som vi har plukket fra. Bandet jobber bedre sammen nå, vi skriver bedre og føler vi har fått mer selvtillit.

Chris legger til at noen av de bedre låtene ble lagt bort fordi de ikke passet til resten.

– Noen av låtene vi ikke tok med er kanskje bedre enn noen av dem som endte opp på albumet.

Men de passet rett og slett ikke til den røde tråden og «soundet», så vi valgte å la dem ligge.

Høye forventninger Med nytt album kommer også terningene til å trille, men hva de lander på er ikke så viktig for gutta. De begynner å bli mer og mer kjent, så har jo forventninger til hva folk kommer til å mene og synes, men det viktige er det de selv sitter igjen med.

– Vi kan ikke kontrollere tilbakemeldingene vi får. Men vi har forbedret oss, dette er det beste vi kan nå. Til syvende og sist er vi fornøyde og det er det som teller, forteller Dan. Selv om de nå gir ut plate på et større selskap synes de ikke det har påvirket musikken, noe mange kanskje tror.

– Vi føler ikke folk forteller oss hva vi skal gjøre eller prøver å forme oss. De er bare folk som gjør jobben sin, så gjør vi vår. De hørte albumet og likte det. Uansett er det bra med folks meninger sålenge de er begrunnet, men det er vi som tar den siste avgjørelsen.

Bandet prøver hele tiden å forbedre seg og liker å tilføre nye spennende elementer til konsertene sine. Det er viktig at showet alltid har en topp, så de prøver stadig å finne nye måter å nå den toppen på. Under showet på Øyafestivalen hadde de med seg to de kalte «The Blåse Boys», og under releasekonserten sin på Rockefeller i oktober er det mulig de overrasker med noe annet nytt. Det store forbildet er Bruce Springsteen, og det de kaller «the impossible dream».

– Målet er jo å gjøre konsertene våre til en opplevelse. Bruce har evnen til å roe helt ned og nesten få publikum til føle seg trist og i neste øyeblikk gjøre dem ekstatisk og glad. Han har dem i sin hule hånd i tre og en halv time, så hadde vi klart å gjøre halvparten av det kan vi dø lykkelig, forteller Dan. Kaizers Orchestra er også noen av dem som får til noe de beundrer, samtidig spør de seg selv hvorfor Kakkmaddafakka ikke er større i Norge.

– Vi vil at noen skal kunne gå på en av konsertene våre og si at det var det beste eller noe av det beste de har sett nylig. Det er det vi strekker oss etter, så vi har høye forventninger til oss selv.

Men det betyr jo bare at vi forbedrer oss hele tiden, forklarer Chris. camilla.veka@inside24.no

The Rise And Fall Casa Murilo RCA // Slippes 12. Oktober //

O

ppfølgeren til suksessen «Lifting Ships» er endelig klar. Bandets gitarbaserte poprock er igjen på vei til å innta den norske musikkbransjen og allerede har vi fått en smakebit gjennom Nrk P3s B-liste med låten «Wrecking Ball». Casa Murilo har blitt store på den norske konsertscenen, med konsert både på Øyafestivalen og rundt om på alle slags mulige konsertscener og festivaler i hele landet. Det merkes på det nye albumet. For den norsk-britiske gjengen har fått mer erfaring med tekstskriving, funnet sin sjanger i enda større grad og blitt mer selvsikre på hvor de skal plassere seg selv i miljøet. Det gir resultater som trekker albumet lengre opp mot toppen av karakterskalaen.

Første halvdel av albumet er absolutt det beste. Med låter som «Head For The Door» og «In For The Kill» kan en ikke gjøre noe annet en å trekke på smilebåndet. Og det er ikke de eneste, flere låter som «Up all Night» og «The City» har stort potensialle til å bli nye radiohiter. Der sistnevnte er en hyllest til Osloby, som på mange måter beskriver bandets reise til dagens suksess. Både sjarmerende og catchy på samme tid. «Parking Lot» drar oss i en litt mer rocket sjanger enn hva vi er vant med fra bandet tidligere.

Interesant og vokalist Chris Winfield viser at han også flere strenger å spille på.

«The Rise And Fall» er i det hele et velregissert album, som både overrasker og sjarmer.

Med noe svakere sistedel, når de ikke helt opp, men absolutt et album som varmer i høstmørket.

Didrik Skodje

LES FLERE ANMLEDELSER PÅ SIDE 28-29

24 KULTUR & FEATURE

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

Slik kaprer «Engasjement er like viktig som erfaring» er tipset Artur Larsen fra BI-studentenes bemanningsbyrå gir studenter på jobbjakt.

KARRIERE Oda Kristin Korneliussen OSLO

U

tforming av en god søknad og CV er startfasen av jobbsøkingen.

Mange er usikre på hvordan dette kan gjøres på best mulig måte, og da kan Karriereservice gi hjelp og veiledning. Agnete Harper er daglig leder i Karriereservice, og hun anbefaler studenter å bruke tid på utformingen av CV ettersom det er ditt viktigste salgsdokument.

–En CV skal få fram DIN kombinasjon av utdanning, arbeidserfaring, verv, interesser og sertifiseringer. Dette skal så presenteres på en kort, ryddig og oversiktelig måte, forteller Harper. I tillegg mener hun en god CV er dynamisk, og bør oppdateres jevnlig og finjusteres til de ulike jobbene studentene søker på.

«Fokuserer på tydelighet og relevans» Arbeidsgivere er i følge Harper opptatt av at CV og søknad «jobber sammen», og gir dem et klart bilde av hvem kandidaten er.

–I praksis vil dette innebære at arbeidsgiver fokuserer på tydelighet, relevans og at kandidaten er dinstink og konsistent, forteller hun videre.

Hun vektlegger viktigheten av å gjøre det så enkelt som mulig for arbeidsgiver å få oversikt over din kompetanse til jobben. Hennes tips til BI-studenter som ønsker seg jobb er refleksjon og bevisstgjøring.

–Ved å ha et bevisst forhold til hvordan du liker å jobbe og i hvilke situasjoner du trives og yter best, er du allerede på god vei, opplyser Harper.

Neste steg blir jobbsøking Når både søknad og CV er ferdigskrevet, blir neste steg i prosessen selve jobbsøkingen. En god start kan være å stikke innom BI-studentenes bemanningsbyrå (BIBB), som

hjelper deg videre på veien.

Artur Larsen er HR-ansvarlig i BIBB, og oppfordrer BI-studenter til å ta turen innom.

–BI-Studentenes Bemanningsbyrå handler om god stemning - vi er studentenes «venn», forteller Larsen.

Han vektlegger at BIBB prøver å få studenter til å slappe av, og at det viktigste for dem er at BI-studentene kommer seg ut og får relevant jobb.

Videre sier Larsen at bedrifter tar kontakt med dem når de ønsker en person i del- eller heltidsstilling. Deretter tar de rekrutteringsprosessen ved at de finner egnede studenter for stillingen.

–Prosessen foregår slik at først skiver studenten en CV og søknad, deretter kommer de innom oss. Etter et kort intervju velger vi ut studentene vi synes passer best til de aktuelle stillingene. Deretter reiser de på intervju hos den oppdragsgivende bedriften.

Om oppdragsgiver er fornøyd, blir enkelte studenter fast ansatt senere, opplyser Larsen. Å gjøre godt inntrykk på jobbintervju Når man har levert inn CV og søknad, er i beste tilfelle jobbintervjuet neste skritt. Mange studenter føler seg usikre på hvordan de kan gjøre best mulig inntrykk i en intervjusituasjon. I følge Larsen er det viktig å forberede seg godt for å kunne selge seg selv på best mulig måte.

– Man scorer poeng ved å ha sjekket nettsidene til bedriftene i forkant av intervjuet for å finne ut hva de driver med. Det lønner seg å gjøre research, sier Larsen. Han mener det er en stor fordel å vite litt om bedriften, hvem som jobber der og å være litt oppdatert ettersom bedriftene ofte møter svært mange mennesker. Slik kan studenten skille seg ut i mengden.

Larsen påpeker også at mange studenter er svært nervøse når de skal på jobbintervju hos en oppdragsgiver. Han tror det lønner seg å stresse ned, ettersom det er lettere å vise seg fra sin beste side når man er avslappet.

–Kom et kvarter for tidlig, ta en kaffekopp, og prat litt med

Karrierehjelp. Agnete Harper.

Foto: Maria Vanessa Heisig

de ansatte. Ikke kom stormende inn på kontoret tre minutter før intervjuet. Da rekker du ikke roe deg ned og ta inn omgivelsene, råder Larsen.

«Engasjement er like viktig som erfaring» Larsen opplyser om at studenter med mye arbeidserfaring har en fordel, så lenge de har attester og referanser. Han påpeker derimot at erfaring ikke er en nødvendighet.

–Enkelte studenter har lite arbeidserfaring, men et brennende engasjement og motivasjon. Engasjement er like viktig som erfaring, forteller Larsen. I tillegg sier han at også studentenes karakterer kan ha betydning.

Han forteller at både BIBB og bedriftene mener gode karakterer viser at studenten har

KULTUR & FEATURE 25

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

du drømmejobBEN

Høyt ambisjonsnivå. Artur Larsen sier at å be om vanskeligere arbeidsoppgaver fra arbeidgiveren lønner seg.

Foto: Maria Vanessa Heisig

brukt tid på studiene, klart å være strukturert og lært seg stoffet. Dette er i følge Larsen en fordel, men sjeldent et krav. Med mindre bedriften krever for eksempel A eller B i de aktuelle fagene, rekrutterer ikke BIBB studenter på bakgrunn kun av karakterer.

–Gode karakterer hjelper, men det er helheten som teller, sier Larsen Imponere arbeidsgiver. Første arbeidsdag er de fleste studenter opptatte av å gjøre et så godt inntrykk som mulig.

I følge Larsen er det enkelte faktorer som kan utgjøre en forskjell på hvilket bilde arbeidsgiver får av deg.

– De studentene som lykkes best i stillingene sine er de som sier i fra om ambisjonene sine, tar i et tak og spør

arbeidsgiver om vanskeligere oppgaver og mer ansvar, sier han. I tillegg vektlegger Larsen evnen til å være selvstendig, samt å utføre de forventede oppgavene raskt og nøyaktig.

– Det er viktig å være flink og rask til å respondere på mail og telefoner, og å møte i tide. Slik slipper bedriftene å passe på studentene, og det vil gi resultater, forteller Larsen videre.

Deltidsjobb er viktig Valg av deltidsjobb mener Larsen har stor betydning for arbeidsvalg etter endt studietid.

–Jeg synes relevant deltidsarbeid er svært viktig for å få et innblikk i næringslivet, få praktisert det man lærer på skolen og selvfølgelig for å bygge nettverk, forteller han.

Når man får praktisert det

en lærer på skolen vil man i større grad forstå hvordan bedriftene fungerer. Slik mener Larsen man enklere vil kunne håndtere oppgavene man blir tildelt. I tillegg påpeker han at en relevant deltidsjobb er en god måte å prøve og feile på.

–Mange studenter vet ikke helt hva en økonomi- eller regnskapsjobb egentlig innebærer, og en deltidsjobb innenfor feltet er en fin måte å finne ut hva man synes er gøy og mindre gøy, sier han videre. Larsen mener det er viktig å opparbeide seg en mening om hva man liker, fordi det øker sannsynligheten for at studenten vil finne en jobb som er riktig for seg selv etter endt utdanning.

Frivillig arbeid og studentverv Mange BI-studenter engasje-

rer seg i frivillig arbeid og er med i studentverv. Larsen pepeker at dersom en student arbeider frivillig i tillegg til studiene viser dette at vedkommende er villig til å gjøre en innsats for noe han eller hun brenner for. Videre forteller han at dette viser gode sider av en person. Larsen mener verv i studentforeninger er en nyttig erfaring.

–Man lærer mye om samspill med andre mennesker og det å samarbeide, sier han. I tillegg har studenter i enkelte verv i studentforeninger også studenter under seg, som man skal få med på diverse aktiviteter og sosiale arrangementer.

Slik får studenter i følge Larsen lært mye om samspill og organisering, samt nettverksbygging. oda.korneliussen@inside24.no

BI bemanningsbyrå ■■Velferdstilbud for BI-studenter i Oslo.

■■Er en studentdrevet bedrift.

■■Eies av Studentforeningen ved Handelshøyskolen BI i Oslo (SBIO).

■■Driver med personalutleie og direkterekruttering av studenter til bedrifter i næringslivet.

Karriereservice ■■Eies av BI-institusjonen.

■■Har som mål å gjøre BI-studentene til bedre jobbsøkere.

■■Tilbyr BI-studenter tilbakemelding på søknad og CV, samt intervju eller andre spørsmål rundt jobb og karriere.

■■Drop-in time hverdager fra 10-12, samt ons mellom 10-15.

26 KULTUR & FEATURE

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

VILLE DU FYLT PÅ EN FULL BENSINTANK?

Kosthold. Sammenlikningen mellom å innta karbohydrater og å fylle på bensintanken, kan ofte ha mange treffende likheter. For det er dette vi i bunn og grunn snakker om; karbohydrater som bensin til kroppen.

PIA SEEBERG OSLO

K

arbohydrater, sukker, glykogen, stivelse, glukose. Kjært barn har mange navn, og dette er de vanligste ordene som betegner karbohydrater i ulike former i kroppen.

Musklene og leveren har egne lagre, hvor energi til musklene og kroppen oppbevares. Disse tømmes når vi forbruker energi, som ved styrketrening, løpeturer og generell aktivitet over tid. Muskler kan også bruke fett som brensel, men sagt enkelt tar denne prosessen cirka en halvtime å sette i gang ved fysisk anstrengelse.

Vi kan beskrive karbohydrater som høyoktan-brenselet, og kroppens desidert foretrukne energilager å forsyne seg av. Dersom disse er tomme vil kroppen forsyne seg av proteinene i kroppen (byggestenene våre), og musklene vil bryte ned muskelprotein.

Dette er en av årsakene til at det er såpass viktig å innta nok protein for å underbygge muskelvekst etter en nedbrytende fase, som trening. Ville du eksempelvis bygd et hus uten planker? Som en tredjeprioritet vil kroppen forsyne seg av fettet ditt. Dersom kroppen din har en dårlig evne til å bruke fett som energi (noe den sannsynligvis har dersom du har et kosthold rikt på usunne karbohydrater), vil du mest sannsynlig føle deg ”tom” hvis du har gått lenge uten karbohydrater.

Grov skisse Det er viktig å nevne at de ulike forbrenningsprosessene i kroppen har svært glidende overganger, og foregår

som regel også parallelt. Allikevel er denne grove inndelingen på hvordan kroppen prioriterer ved fysisk aktivitet, en god pekepinn på hvordan vi kan skape et best mulig arbeidsmiljø for kroppen. Videre vil jeg understreke forskjellen i behov for energi (karbohydrater) fra den ene personen til den andre, basert på genetikk, treningsform, generell hverdagsaktivitet og ikke minst målsetning. En idrettsutøver har eksempelvis et mye større behov for konstant fulle energilagre for å kunne prestere maksimalt på hver trening, mens Kari på 22 år med 4 dager til neste treningsøkt, ikke nødvendigvis trenger å spise 2 bananer og en proteinshake på vei ut av treningssenteret for å ”fylle opp energilagrene”. For Kari og andre mosjonister med helse, fettforbrenning og økning i styrke som fokusområder, vil kroppen fint klare å fylle opp lagrene og reparere musklene på et par dager.

Denne restitusjonen blir optimal med riktig mat og nok søvn mellom treningsøktene.

Aktivitetsnivå bestemmer bensinbehov.

PIA SEEBERG INSIDEs trenings- og kostholdsekspert. Utdannet personlig trener og instruktør ved Akademiet for personlig trening i Oslo.

Studerer i dag Medieutvikling og journalistikk ved Handelshøyskolen BI i Oslo.

Bli en fettforbrenningsmaskin? Å bli en fettforbrenningsmaskin høres ganske så fristende ut i alles ører, men dette faller mer eller mindre på sin egen urimelighet. Vi er skapt til å ha fett på kroppen, og som et resultat av genetikk lagres dette på forskjellige steder.

Noen jenter vil ha rumpe og lår uansett hvor mye de trener, Ola har kanskje lovehandles uavhengig av antall kondisjonsøkter, mens Stein er en forbrenningsmaskin uten evne til å legge på seg verken muskler eller fett.

Disse forskjellene er det som gjør oss til mennesker, og i mange tilfeller har en per-

son godt av å delvis godta sitt utgangspunkt fremfor å trene seg i hjel for å oppnå noe som ikke er verken særlig sunt, eller oppnåelig med en vanlig hverdag.

The loaded gun Når det er sagt, er det utrolig mye man kan gjøre med både kosthold og trening. Mange har en lei tendens til å skylde på gener for å forklare ulike problemområder, enten det handler om kropp eller generell helse. Jeg prøver ofte å beskrive gener som den ladede pistolen, men det er miljøet som faktisk er avtrekkeren.

Dersom du fra naturens side (diskusjonen om hva som er naturen og hva som er din egen feil kan være en diskusjon for seg selv) er utrustet med en «kraftig» kroppssammensetning og tendenser til hyppig fettlagring vil det være en dårlig ide å bli med kameraten din på «bulkedietten

2013». Dette vil i de fleste tilfeller ja, gi deg økt muskelmasse dersom du trener bra og riktig over tid, men gjerne en ekstra

Ved å i tillegg innta sunt fett i form av kjøtt, litt nøtter, 1 avocado om dagen, fet fisk og kanskje litt omega 3, tør jeg påstå at du etter noen uker merker forskjell både i energinivå og kroppssammensetning polstring som vil være langt verre for deg å bli kvitt enn din sprettert-kompis på 65 kg.

Ikke overfyll På bakgrunn av dette har vi altså kommet frem til at kroppen trenger karbohydrater, men mengden avhenger av

KULTUR & FEATURE 27

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

Karbohydrater. Seerberg råder til å forsøke å spise mest mulig naturlig, da karbohydrater i matvarer som frukt, grønnsaker og bær påvirker fettlagring og blodsukkeret på en annen måte enn «usunne karbohydrater» Foto: Micagoto, Flickr

ulike faktorer og målsetning.

Vi vet at karbohydrater kan sammenliknes med bensin til bilen, hvor kroppen din er bilen. Der den faktiske bilen får for mye bensin vil tanken renne over og bensinen er bortkastet. Kroppen vår er langt smartere enn som så, og er gjennom evolusjonen innstilt på lagre kroppsfett til hardere tider. Din overflødige bensin blir altså lagret som kroppsfett! I tillegg vil du ved et overinntak av karbohydrater til enhver tid ha fulle energilagre, som tilsier at kroppen ikke trenger å benytte seg av fettlagrene på noe tidspunkt.

Dermed blir det i svært liten grad forbrent fett.

Karbohydrater=sukker, uansett Vi ønsker gjennom kosten å adaptere kroppen til å forbrenne dette fettet, men samtidig ha energi i musklene til å prestere når vi trener. I denne

sammenhengen er det mange som overvurderer hvor mye bensin man trenger for å fremme denne prestasjonen, i tillegg til at karbohydrater (gjerne av den usunne typen) med årene er blitt en altfor stor del av et gjennomsnittlig kosthold.

Kneipbrød, cornflakes, God Morgen-yoghurt og eplejuice er bare noen eksempler på hva som kan oppfattes som ”sunt” for mange, men som i realiteten inneholder seriøse mengder sukker. Eksempelvis inneholder de fleste eplejuicer like mye sukker som cola. Ja, den har en langt bedre næringssammensetning og er i så måte et bedre produkt, men så lenge sukkermengden er den samme vil også de samme prosessene bli satt i gang i kroppen. Sukker blir frigjort i kroppen, kroppen produserer insulin for å stabilisere blodsukkeret, insulinet åpner cellene og ber de lagre dette inntatte sukkeret. Dersom det er fullt (og å ha masse

sukker i blodet ikke er noe alternativ for kroppen), blir sukkeret isteden lagret som fett.

Nok en gang en svært forenklet versjon av hva som skjer, men hovedpoenget er; Inntak av sukker i alle former går på bekostning av din fettforbrenning. Og med mindre du er den 65 kilo tunge spretterten vi snakket om tidligere, er dette uønskelig både i et utseendeog helsemessig perspektiv. Visste du for eksempel at kreftceller livnærer seg på sukker?

I praksis Jeg er ikke tilhenger av å gi spesifikke anbefalinger på mengde og inntak av ulike næringsemner. Som nevnt tidligere er dette veldig individuelt, i tillegg til at kroppen i utgangspunktet er et finjustert maskineri med stålkontroll på kroppsprosessene. I tråd med forrige måneds artikkel råder jeg deg til å forsøke å spise mest mulig naturlig, da karbohydrater i

matvarer som frukt, grønnsaker og bær påvirker fettlagring og blodsukkeret på en helt annen måte enn andre karbohydratkilder som pasta, syltetøy og frokostblandinger. Ved å ha et kosthold med et stort inntak av grønnsaker på bekostning av disse, vil du gi kroppen din massiv næring samtidig som du booster fettforbrenning.

Ved å i tillegg innta sunt fett i form av kjøtt, litt nøtter, 1 avocado om dagen, fet fisk og kanskje litt omega 3, tør jeg påstå at du etter noen uker merker forskjell både i energinivå og kroppssammensetning.

Etter en viss tilvenningsperiode kan man gradvis øke inntak av karbohydrater, ved å spise mer frukt og grønnsaker som poteter, kålrabi og gulrøtter, hovedsakelig i sammenheng med trening. Etter harde treningsøkter er det fritt frem for fruktsalater, havregrøt, ris, litt pasta, speltlomper, hjemmelaget pizza og andre karbo-

herligheter. For merk deg; det handler ikke om å kutte ut noe fullstendig, men heller endre mengdeinntak, type og timing.

Velg i hvert fall selv Dersom en totalomlegging mest sannsynlig er uaktuelt i din hverdag råder jeg deg i hvert fall til å begynne å ta en nærmere kikk på innholdsfortegnelser. Det er mange generelle oppfatninger blant folk om at ting er sunne og ikke usunne, men hvis man titter nærmere på næringsinnhold kan man oppleve at ting man tror er sunt, ikke nødvendigvis er det. Eksempelvis kan et lettprodukt være lavt på fett (som man tidligere så på som hovedårsaken til overvekt), men til gjengjeld fullspekket av unødvendige karbohydrater. Vær våken og observant, slik at du kan ha nok informasjon til å i hvert fall velge selv hvor mye sukker du vil ha inn i kroppen din.

28 KULTUR & FEATURE

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

girlpower-topping D LAGERTØMMING

Musikk The Truth about Love P!nk RCA

Vi rydder lagrene og tilbyr en mengde bøker og andre varer til supre priser.

Salget begynner tirsdag 9.oktober.

Velkommen til tidenes fagboksalg!

Salget gjelder kun i våre ordinære butikker, ikke netthandel.

akademika.no

en fryktløse rockejenta Pink, også kjent som Alecia Moore har langt i fra ligget på latsiden, selv om det er fire år siden vi sist hørte noe nytt fra henne. Nå kommer hun som et friskt pust i poprocken, og er medskribent på samtlige låter.

Med seg på lasset har hun Lily Allen, Eminem og Nate Ruess som mange kjenner fra «Fun». Noe som gjør det hele enda bedre. Hun viser at hun også kan mer enn girlpower rock. «Try» som hun synger med «Fun»-voklisten stripper det hele ned og viser oss den rolige Pink, den samme Pink får

vi høre på den nydelige låten «Beam Me Up». Tittelsporet er ikke særlig imponerende,om mulig lekent, men for det meste nokså kjedelig. Det veier opp at så og si resten av albumet er fengende, funky og lett å like.

Førstesingelen fra albumet har en intro og mellomspill som kan minne mye om «Two Door Cinema Club», men det er kult å også høre pink i litt lett og leken feelgood-musikk. På «Here Comes The Weekend» får vi et gjensyn med Eminem, og Pink pluss rap er ganske stilig.

Det skiller samtidig låten litt fra resten av samlingen.

Camilla Veka

Den perfekte oppskrift Film Operasjon Argo Ben Affleck Drama/ thriller

T

iden er satt til november 1979 og skildrer gisselkrisen i Iran og redningsaksjonen av seks amerikanske diplomater.

Som følge av den iranske revolusjonen rømmer sjahen Muhammed Reza Pahlavi til USA og mottar behandling for dødelig kreft. Han har i flere år mottatt økonomisk og militær støtte fra USA. Dette resulterer i et angrep på den amerikanske ambassaden i Iran og seks amerikanske diplomater er de eneste som slipper unna. Sammen går de i dekning hjemme hos den canadiske ambassadøren i landet, mens de 66 andre menneskene som befant seg på ambassaden da angrepet skjer blir holdt fanget i 444 dager.

At en film er basert på en sann historie kan ofte være nok i seg selv til at det blir en bra film. Men det kan slå begge veier. Operasjon Argo er definitivt en fulltreffer!

Den inneholder mange ulike elementer som sammen gjør filmen mer enn verdt de to timene den pågår.

De første minuttene blir vi i en slags kort dokumentar kjent med

Fengslende. Operasjon Argo vekker både følelser og nysgjerrigeten. Foto: SF Norge

historiske fakta rundt den Iranske revolusjon og det som ledet frem til gisselkrisen. Videre blir vi introdusert til de seks diplomatene og CIAs agent Anthony Mendez, spilt av Ben Affleck, som skal vise seg å komme opp med den tilsynelatende umulige redningsaksjonen.

Filmen er basert på en artikkel i magasinet Wired med tittel «How the CIA Used a Fake Sci-Fi Flick to Rescue Americans from Tehran», og har både drama, spenning og humor. Spenstige kommentarer og morsomme øyeblikk bryter opp det dramatiske og små lat-

Når ikke helt opp I Musikk Mirage Rock Band of Horses Columbia

midten av september slapp det amerikanske indierock-bandet sitt fjerde studioalbum, «Mirage Rock».

Oppfølgeren til deres Grammynominerte «Infinite Arms».

Førsteinntrykket er ikke umiddelbart overveldende, da bandet leverer gode 11 låter, men de kan virke litt ensformig. I tillegg burde de kanskje ha åpnet med en annen låt enn «Knock Knock», som også var førstesingelen de slapp fra albumet.

Med «How to Live» tar det seg opp. En spenstig låt med godt gitarspill og god melodi.

Spekteret strekker seg fra rolige ballader til upbeat

terkuler kan forventes. Affleck gjør en strålende jobb i rollen, noe de andre skuespillerne også gjør.

Kroppen får kjenne på flere punkter i følelsesregisteret, enten det er hjertebank, eller tårer. Og selv om man kan ane seg utfallet uten å vite særlig mye om historien, er det liten tvil om at filmen ikke skal klare å få deg til å trippe på kanten av den grunn.

Operasjon Argo vekker nysgjerrighet og fengsler deg fra start til slutt. Det er hvertfall ingen grunner til at du ikke skal ta deg tid til å se den!

Camilla Veka

rockelåter. Mange av dem er fengende og etterhvert også lett å synge med på. Noen av dem kunne lett vært bakgrunnslåt i en film. Med seg på laget denne gangen har de fått den meritterte produsentveteranen Glyn Johns som har jobbet med blant andre The Beatles, Bob Dylan og The Who. Vokalist og frontfigur Ben Birdwell har et særpreg i stemmen som er verdt å få med seg.

I tillegg er «Slow Cruel Hands of Time» og «Heartbreak On The 101» er klare høydepunkter.

Sistnevnte er både sårbar og intim.

Camilla Veka

KULTUR & FEATURE 29

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

Beina plassert i flere sjangere

Snakke litt Konsert Knirckefritt Admiral P, Nico D, Equicez, Jaa9 & OnkelP, m.fl.

Rockefeller, 22. september

N

eida, joda. Managementbyrået Knirckefritt kjører artist-showcase på Rockefeller. Gangsterungdommen flokker til. Caps, check. Skatesko, check. Blingbling, check. Tattis, check. Alt på plass.

Det er en helaften med hiphop, reggae, soul, alt som er kult. Yo Oslo! Yo Rockefeller!

Mest hørt denne kvelden. At det skal bli rølp før midnatt aner oss.

Vi får servert mer eller mindre kjente låter fra de oppmøtte. Barnslig av Equicez, Rise And Shine av Nico D, Admiral P med sine hits og Jaa9 & Onkel P ser dem som vanlig bare gli forbi. Musikken er bra. Soulhåpet Sisi er en fryd å høre og se på.

Om det samme kan sies om klientellet er åpent for diskusjon. For mange er det kanskje bare så mange fete skinnjakker,

Hitmaskin. Admiral P gjestet Rockefeller i Oslo. Foto: Ole Gunnar Onsøien

ansiktstattiser og stupfulle smågangstere med gangsterchicks og xxl-gensere og army-bukser det er greit å omgås med på en kveld. For andre ikke.

At en BI-student skal dømme en uniform gruppe mennesker er kanskje litt ironisk. Kanskje vi bare konkluderer med at alle har sin smak. Kanskje en stakkars hip-hop-mann hadde følt seg like fremmed blant piquet-skjorter og seilerjakker. La oss ikke henge oss opp i dette.

At det mot natt flyr øl, vin og snus i alle himmelretninger er likevel litt kjipt. Rekk opp hånda alle som har flekker på skjorta! ...eller hettegenseren.

Konserten startet to timer etter at dørene åpnet, ikke verst.

Deretter varte den og gikk i fire timer, verst. Spesielt blir det for lenge når dagens DJ sliter med eget lydnivå. Det skjærer i ørene. Akkurat som det gjorde da høytalerne stadig vekk ga fra seg pipelyder under låtene.

Undertegnede er fyllesjuk og det dunker i hodet, det har kanskje farget anmeldelsen.

Det høres ut som en forferdelig kveld, det var ikke det.

Musikken var bra, om enn litt lang. Stemningen var god, om enn litt...gangster. Lyden var god, nok. Alt i alt en god kveld.

Eirik Nymo Isaksen

IS CONSULTING MORE THAN BUZZWORDS? Yes! We offer great opportunities to learn what it is like to be a consultant in one of Scandinavia’s leading management consulting companies.

Quartz+Co is looking for highly motivated and ambitious students for an exciting internship at our Oslo office.

You will be involved in intriguing projects and be exposed to actual client issues from day one.

We also offer đŏ

Mentoring programmes for students to support, challenge and guide you in academic and professional career decisions

đŏ

Part-time positions for students where you as a Junior Consultant will work with leading Nordic companies as part of the consultant team

Read more about our company and how to apply at www.quartzco.com/career.

You can also find us at www.facebook.com/quartzco.

Apply no later than October 16, 2012.

Quartz+Co is one of Scandinavia’s leading management consulting companies with 140 consultants across offices in Copenhagen, Oslo and Stockholm.

Musikk Flesh and Blood Sandi Thom Guardian Angle

A

lexandria «Sandi» Thom ble for alvor kjent med låten «I Wish I Was A punk Rocker (With Flowers In My Hair)» i 2006. Den lå som nummer en på topplistene i både Storbritannia, Tyskland og Australia. «Flesh and Blood» kom ut i midten av september og er hennes fjerde studioalbum.

Den 31 år gamle singer-songwriteren fra Skottland viser at hun mestrer mer en bare rocken med dette albumet. Fra

første stund poengterer hun at hun er en røff dame med bein i nesa. Låten «Help Me» er en tung rock/blues låt med trøkk i.

Den har munnspill og kor og da har den det meste.

Videre veksler hun mellom rolige ballader som «I Owe You Zero», countrylåter og funky låter som «Stormy Weather».

Førstnevnte velskrevet og nærliggende følelser sikkert flere kan kjenne seg igjen i. «I cried more/You cried less/And I pay my debt in lonelyness».

Et klart høydepunkt er duetten hun gjør med Buffy SainteMarie, på hennes klassiker fra 1992, «The Big Ones Get Away».

Balansen mellom melodien som vekker assosiasjoner til norske Magnet, Thoms kraftfulle stemme og Sainte-Maries Cindy Lauper-lignende stemme gjør låten svært vakker. I tillegg er tittelsporet et friskt pust blant de totalt 12 sporene på albumet.

Er du glad i country, blues, rock og god variert musikk er dette albumet for deg, hvis ikke kan du kanskje angre på at du ikke ga det en sjanse.

Camilla Veka

30 STUDENTLIV

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

Student+ blitt sammenlignet med Paul Simon, Steve Forbert og Belle & Sebastian for med poetiske tekster, myk vokal, kassegitar og keyboard har denne gjengen klart å skape vakre popfolk låter som går rett gjennom huden og setter seg i margen på deg. Navnet Morten Myklebust har lenge svaiet gjennom vinden i musikk-Norge, men er kanskje ukjent for de fleste av oss. Grunnen til dette er at han en lang stund har jobbet som låtskriver for flere norske artister, samtidig som at arbeidet med den etterlengtede debuskiva som først kom ut i år har tatt 5 år.

Klubben, Trondheim, 12/10

En dokumentarisk fotoutstilling om Cizzi av Jacqueliene Hellmann.

Fotoutstillingen viser historien om Cizzi, en fortelling om sosiale idealer, tvangsinnggelse og lengsel.

Det er hennes venninne Jacqueline Hellmann som er fotografen.

Studentersamfundet, Trondheim, 01-31/10 Oktoberfesten arrangeres på Chateau Neuf 3-6. oktober.

4. oktoberfesten på Chateau Neuf er blitt en sterk tradisjon hos Det Norske Studentersamfund. Sitt ned ved et langbord sammen med flere hundre andre og syng med i allsangen.

Artister som kommer innom er Bjorn Rosenstrøm og Vengaboys.

Chateau Neuf, Oslo, 2-6. oktober.

Film fra Sør (FFS) er en unik internasjonal filmfestival med hovedsete i Norges hovedstad.

Siden 1991 har festivalen presentert de beste filmene og filmskapere fra Asia, Afrika og Latin-Amerika for et mangfoldig publikum. www.filmfrasor.no Se nettsidene, Oslo, 4-14/10 Real life stories. De siste 15 årene har samtidskunsten i Kina nærmest eksplodert i popularitet og anerkjennelse i den internasjonale kunstverdenen. Real Life Stories presenterer, for første gang i Norge, installasjoner, skulptur og malerier av ti av Kinas ledende kunstnere.

Bergen kunstmuseum, Bergen, 4/10-3/2

oktoberfest. Det Norske Studentersamfund holder tradisjonen oppe og arrangerer nok en gang oktoberfest på Chateau Neuf.

Foto: Flickr

Superfamily. Bandet krysser indie med fengende pop og kaster blikk tilbake mot 80-tallet.

De har nok hørt mye på både Queen, Ultravox, Arcade Fire og The Cure og fikk en sekser i VG for den forrige plata «Guns Tonight» fra 2009. De har tidligere solgt ut Rockefeller.

John DEE, Oslo, 06/10 John Olav Nilsen & Gjengen legger ut på turne i forbindel-

konsert noensinne, og Daniel Norgren returnerer til nordEuropas eldste rockeklubb etter en fantastisk konsert etter høsten 2011.

Hulen, Bergen, 11/10 Kristian Valen - fra Hillevåg til Hollywood. «Fra Hillevåg til Hollywood» blir en reise slik bare Kristian Valen kan invitere til! Nye musikalske imitasjoner og verbale nummer som

Sanctified» og romantiske ballader som «Easy», «Three Times A Lady» og «Sail On» når storsjarmøren med den silkemyke soulstemmen inntar Oslo Spektrum 12. oktober!

Oslo Spectrum, Oslo, 12/10 Vinni (Øyvind Sauvik) har i flere år vært frontfigur for en av Norges største rapgrupper Paperboys. Nå er tiden inne for at Vinni virkelig skal stå på

Lars Vaular, A-Laget og Jonas V. Etter å ha jobbet sammen i over ti år drar Lars Vaular og A-Laget ut på sin første turné sammen, og tar med seg unggutten Jonas V. Bergen har et hip-hop miljø som yrer av liv og særpreg, og disse tre actsene viser både variasjonen og fellestrekkene i det som nesten har blitt en bergensk tradisjon.

Storsalen, Trondheim, 06/10

UIO-festivalen. Til UIO-festivalen kommer fremtredende foredragsholdere for å fortelle om det amerikanske valget og om norske immigranter I Latin-Amerika. Du får høre om grenseoverskridende kriminalitet og om menneskehandel.

Den tredje indistruelle revolusjon vil bli debattert – fra et økonomisk, teknologisk og samfunnsmessig perspektiv.

Det samme med finanskrisen.

UIO, Oslo, 13/10 Sondre Lerche. 7.september slippes Sondre Lerches nye album Bootlegs og i den anledning reiser han ut på sin mest omfattende turnè noensinne.

Sist Sondre Lerche gjestet Samfundet, høsten 2011, holdt han en av årets beste konserter. For en fullstappet Klubben, til lyden av jentehvin, leverte Sondre sangperle på sangperle.

Storsalen, Trondheim, 19/10

Lars Vaular og A-Laget. Etter å ha jobbet sammen i over ti år drar Lars Vaular og A-laget ut på sin første turné sammen, og tar med unggutten Jonas V. Bergen har et hiphop-miljø som yrer av liv og særpreg, og disse tre actsene viser både variasjonen og fellestrekkene i det som nesten har blitt en bergensk raptradisjon.

Rockefeller, Oslo, 05/10 Superfamily. Det energiske Moss-bandet spiller synthpreget pop-rock, gjennomsyret av humor og selvironi. Og med en god dose selvtillit produserer de rytmer som er utrolig drivende og dansbare og som trekker paralleller til større verdenskjente band – litt som en utrolig vellykket blanding av the Killers, the Cure og LCD Soundsystem.

Hulen, Bergen, 5/10

Musikkquiz. Fredager klokken 20.00 får du nye spennende kategorier å bryne deg på, før det hele avsluttes med en deilig medley der det gjelder å kjenne igjen låter og artister.

Hva står WY LUF for? Hvem og hvor mange venstrehendte var det i The Beatles? Var det Jonas Alaska eller Mikhael Paskalev som vant Urørtfinalen 2012? Palaska, Alaskalev?

Edgar, Trondheim, 12/10

Vinni. Forventningene til Vinni sitt nye album er høye, 12. oktober holder han konsert på Sentrum Scene. Foto: Flickr

se med sitt nye album, «Den eneste veien ut». Første singel er, «Eurosport».

Grieghallen, Bergen, 11/10 Dig Deeper er med Daniel Norgren på turne i oktober og på Hulen denne kvelden blir det full konsert fra begge bandene i tillegg til at Dig Deeper feirer releasen for sitt debutalbum August Afternoon. Dig Deeper kommer hjem til Hulen hvor de gjorde sin første

vil bli «guidet» av en rekke nye karakterer som publikum ikke har opplevd tidligere!

Kristian Valen utelukker ikke at det kan bli plass for et kort gjensyn/gjenhør med et par av hans populære karakterer fra tidligere.

Ricks teater, Bergen, 11/10

egne ben. Med smakebitene «Mørkredd», «Medisin» og Halvdan Sivertsen-tolkningen «Sommerfuggel i vinterland» fra TV2-suksessen «Hver gang vi møtes» har vel ikke forventingene til det kommende albumet akkurat blitt lavere.

Sentrum Scene, Oslo, 12/10

Lionel Richie. Endelig kommer Lionel Richie tilbake! Gjør deg klar for funky danselåter som «Brick House» og «I Feel

THE LITTLE HANDS OF ASPHALT + MORTEN MYKLEBUST. Little Hands of Asphalt spiller musikk som ofte har

TIPS INSIDE post@inside24.no

STUDENTLIV 31

STUDENTAVISEN INSIDE ONSDAG 3. OKTOBER 2012

27 ÅR SIDEN

PC-messe på Nadderud I disse dager er forhåpentligvis flere hundre bed. øk.studenter i markedet for å skaffe seg PC. I den vrimmel av tilbud fra leverandører som slår imot dem, kan det være, mildt sagt, vanskelig å velge ut en.

Foto: Georg Moe

Sverre helno EDB-prosjektet NSIDE ønsker å gjøre sitt for å lette valget og bedre informasjonen til BI’s studenter, slik at alle har en god mulighet til å være ajour. EDB-prosjektet på Bed.øk.studiet vil bli fulgt nøye opp, og det samme gjelder for Siv.øk. og Revisor studiene når PC blir integrert i deres undervisningsopplegg.

Det er ingen grunn til å sove nå, det tar tid å skaffe seg en skikkelig oversikt.

I

alle andre studenter, til å få se/prøve de ulike PCene og til selv å få snakke med leverandørene.

Vær kritisk Spør de enkelte leverandører om hva slags service dere kan forvente, hvilken software som passer, hvilket pristilbud dere får osv. INSIDE har grunn til å tro at Siv.økstudiet og Revisor studiet allerede ligger i støpeskjeen når det gjelder tilsvarende EDB-integrering. Ingen kan stille seg utenfor dagens verden og sverge til fjærpennen, det er på tide å orientere seg.

Dersom studentene viser interesse for denne messen, vil INSIDE også i fremtiden engasjere seg sterkt i arbeidet med EDB-prosjektet.

Se og prøve INSIDE har invitert alle de som i dag er på BI’s ”offisielle” liste over leverandører, i tillegg til en rekke andre som ikke enda har blitt testet pga. den begrensede kapasitet som nødvendigvis er tilgjengelig til dette arbeidet. Dette vil bli en glimrende anledning VEL MØTT! både for bed.øk’ere og Nr. 10, 14. oktober 1985

Mandag 06.00 Democracy Now! 08.00 Frokost 09.00 Studentnyhetene 09.03 Skumma Kultur 10.00 Studentnyhetene 10.03 Snakker ikke norsk 11.00 Studentnyhetene 11.03 A-lista 12.00 Taffellunsj 12.30 Oppvask 19.00 Bra Trommis Nisjemusikk, intervjuer med viktige artister og grundige reportasjer.

20.30 Sort Kanal Magasin for grensesprengende og sinnsutviklende musikk.

21.30 Dub Dubhead Mørk/basstung musikk a la dubstep, grime, uk funky, break, dancehall og hip hop 22.00 Goodshit 23.00 The O & Jo Show 00.00 Overkill Tirsdag 06.00 Democracy Now! 08.00 Frokost 09.00 Studentnyhetene 09.03 Skumma Kultur 10.00 Studentnyhetene 10.03 Ry 10.30 Grenseløst 11.00 Studentnyhetene 11.03 Frokost med Bernt 12.00 Radio Nova Highlights Onsdag 06.00 Democracy Now! 08.00 Frokost 09.00 Studentnyhetene 09.03 Skumma Kultur 10.00 Studentnyhetene 10.03 Tekst behandlings­programmet 11.00 Studentnyhetene 11.03 UD 11.30 Rabarbra 12.00 Studentradiolista 19.00 Kvegpels 20.30 Country Barn 21.00 Spillmatic Blanding av hip hop og dataspill 22.00 Funkiga Timmen Én time i uka sørger Pio og Pål for sjelevarmende funk på Radio nova 23.00 Neu Kunstprogram med fokus på samtid og lyd. Temabaserte sendinger og oppdatering på den alternative kunstscenen.

00.00 Når det rykker i støyfoten Torsdag 06.00 Democracy Now! 08.00 Frokost 09.00 Studentnyhetene 09.03 Skumma Kultur 10.00 Studentnyhetene 10.03 Nova Noir 12.00 Det Fiktive Selskab

QUIZTIME av Camilla Veka 1. Hva heter stortingsrepresentanten fra Venstre som nylig trakk seg som kandidat til stortingsvalget i 2013?

2. Hva heter den tidligere Lillestrømspilleren som nylig falt om på fotballtrening med hjertestans?

3. Når hadde realityserien «Tigerstaden» premiere på Bliss?

4. Hvem røk ut av «Skal vi danse» lørdag 29. september?

5. Hva heter det nye albumet til Casa Murilo?

6. Hvilke to lag møtes i årets cupfinale i fotball?

7. Hva heter regjeringens nye kulturminister?

8. Hva heter museet som nylig åpnet på Tjuvholmen i Oslo?

Fredag 06.00 Democracy Now! 07.00 Spillmatic 08.00 Frokost 09.00 Studentnyhetene 09.03 Skumma Kultur 10.00 Studentnyhetene 10.03 Opplysningen 99.3 11.00 Studentnyhetene 11.03 Nyhetsfredag 12.00 Radiotjenesten 12.30 Skallebank 19.00 Gymtimen 20.00 Nova Nedstrippa Underholdningsprogram for live musikk med band på besøk i studio.

21.00 Magic Beat 21.30 Nova Amor 22.00 Musikk, Dans og Drama 00.00 XO Hiphop SØNDAG 00.00 Novanatt 07.00 Opplysningen 99,3 (R) 08.00 Ry 08.30 Grenseløst 09.00 Det Fiktive Selskab 10.00 Snakker ikke norsk 14.00 Stang ut 15.00 Sorgenfri 16.00 Søndagskvil

Mandag 07.00 Morgenmusikk 08.00 Frokostblanding 10.00 Alternatip 11.00 Skumma Kultur 12.00 Råmiks 12.30 Radio Eldrebølgen 13.00 Jazzonen Jazz blandet med intervjuer og reportasjer fra konserter og Bergens jazzmiljø.

Tirsdag 07.00 Morgenmusikk 08.00 Frokostblanding 10.00 Klassisk Avsporing 11.00 Bulldozer 12.00 Hardcore 13.00 Dønn i Støtet Temabasert musikk- og utelivsprogram som skal bevise at alt har et soundtrack.

Onsdag 07.00 Morgenmusikk 08.00 Frokostblanding 10.00 Soft Science 10.30 Gult Kakestykke 11.00 Grenseland 12.00 Fuzz Aktuelt talkshow om rock, metal og punk.

13.00 Studentersamfunnet på radio Torsdag 07.00 Morgenmusikk 08.00 Frokostblanding 10.00 Utenriksmagasinet Mir 11.00 Kinosyndromet Anmeldelser av filmer og oppdateringer innen undeholdningsbransjen.

12.00 Plutopop Musikkmagasin innen ferskeste kvalitetsmusikken fra alle genrer 13.00 Fotball på boks Det aller siste fra fotballens verden, både nasjonalt og internasjonalt. Med analyser og reportasjer.

Fredag 07.00 Morgenmusikk 08.00 Frokostblanding 10.00 Venstreparty 11.00 GoRiLLa 12.00 Radiodokumentaren 12.30 Radio Eldrebølgen 13.00 Homegrown Engelsk talshow om lokal musikk og intervjuer.

21.00 Power Hour 22.00 Ordet på gaten (R) Ny og gammel hiphop, intervjuer, samt en god dose pisspreik!

LØRDAG 07.00 Morgenmusikk 08.00 Frokostblanding (R) 10.00 Brunsj 11.00 DNSRL 12.00 Vatikanet 13.00 Ordet på gaten Ny og gammel hiphop, intervjuer, samt en god dose pisspreik!

21.00 GoRiLLa (R) 22.00 Fuzz (R) 23.00 Dønn i Støtet (R) 00.00 Plutopop (R) Søndag 07.00 Morgenmusikk 08.00 Frokostblanding (R) 10.00 Utenriksmagagasinet Mir (R) 11.00 Kinosyndromet (R) 12.00 Flytende Rente Humor med en syltynn tilknyttning til økonomi.

13.00 Bloodharry 21.00 Jazzonen (R) 22.00 Klassisk Avsporing (R) 23.00 Homegrown (R) 00.00 Alternatip (R)

Mandag 07.00 Mornings 09.00 Ctrl+Alt+Del 11.00 Uillustrert Vitenskap 12.00 Nesten Helg 14.00 Lydsjokket 16.00 Katarsis 17.00 Feber 18.00 Feber 19.00 Alle Elsker Mandag Uhøytidlig program som tar digresjon på alvor.

20.00 Globus Utenriksnyheter 21.00 Kara fra Sahara 22.00 Live Tirsdag 07.00 Feber 09.00 Sportsidiot 10.00 Badegristimen 11.00 Tweed 12.00 Alle Elsker Mandag 13.00 Globus 14.00 Hittegodsklinikken 15.00 Kara fra Sahara 16.00 Fakta på Laurbær 17.00 Påtirsdah 18.00 Blyforgiftning Aktuelt om metallen i dag og hvordan musikken utvikler seg.

19.00 Filmofil Aktuelt om filmverden med anmeldelser, konkurranser og nyheter.

20.00 Bokbaren 21.00 Katarsis 22.00 Feber Onsdag 07.00 Mornings 09.00 Lydsjokket 11.00 Fakta på Laurbær 12.00 Katarsis 13.00 Bokbaren 14.00 Hagelangs 15.00 Farfisa Speedster 16.00 Globus 17.00 Ctrl+Alt+Del 18.00 Ctrl+Alt+Del Det siste innen spillverden. Anmeldelser, spillmusikk og nyheter.

19.00 Uillustrert Vitenskap Forskningsprogram om alt som befinner seg mellom himmel og jord.

20.00 Kara fra Sahara 21.00 Irie Radio 22.00 Påtirshda 23.00 Hittegodsklinikken Torsdag 07.00 Live 09.00 Hittegodsklinikken 10.00 Nesten Helg 12.00 Kara fra Sahara 13.00 Irie Radio 14.00 Live 16.00 Uillustrert Vitenskap 17.00 Filmofil 18.00 Tweed 19.00 Sportsidiot 20.00 Fakta på Laurbær 21.00 Alle Elsker Mandag 22.00 Hittegodsklinikken 23.00 Hagelangs Fredag 07.00 Studentradiolista 08.00 Sportsidiot 09.00 Kara fra Sahara 10.00 Filmofil 11.00 Alle Elsker Mandag 12.00 Katarsis 13.00 Bokbaren 14.00 Irie Radio 15.00 Nesten Helg 17.00 Badegristimen 18.00 Feber 20.00 Lydsjokket 22.00 Technovikingene LØRDAG 07.00 Selveste Palmehaven 08.00 Farfisa speedster 09.00 Ctrl+Alt+Del 11.00 Mornings 13.00 Globus 14.00 Uillustrert Vitenskap 15.00 Fakta på Laurbær 16.00 Nesten Helg 18.00 Badegristimen 19.00 Irie Radio 20.00 Feber 22.00 Technovikingene Søndag 07.00 Studentradiolista 08.00 Tweed 09.00 Ctrl + Alt + Del 11.00 Hagelangs 12.00 Badegristimen 13.00 Mornings 15.00 Sportsidiot 16.00 Selveste Palmehaven 17.00 Tweed 18.00 Bokbaren 19.00 Lydsjokket 21.00 Filmofil 22.00 Live

Mandag 08.00 Kom deg opp Et aktualitet og underhold ningsprogram for deg som

ønsker å vite litt om det som

skjer rundt omkring i

studentbyen Stavanger,

kulturelle arrangementer,

intervju med band og artister

og mye mer.

TIRSdag 21.00 Musikkmaskinen Et dynamiske musikk program med fokus på

utoner og avmakt. Vi går for

synergi, multimedialitet og

digitalt dataverk og

supranett sammen med web

2.0 og suppe.

ONSDAG 21.00 OK Film Tre sexy gutter iført speedo

og superheltmasker inntar

studio for å levere de mest

irrelevante filmnyhetene

uken har hatt å tilby TORSDAG 08.00 Kom deg opp Et aktualitet og underhold ningsprogram for deg som

ønsker å vite litt om det som

skjer rundt omkring i

studentbyen Stavanger,

kulturelle arrangementer,

intervju med band og artister

og mye mer.

FREDAG 08.00 Temafest Våre programledere plukker

ut musikken som får deg til å

legge en lang uke bak deg,

og gjør deg klar for helg

VOLDA STUDENTRADIO Mandag 19.00 Sjå det bryr mæ 19.30 Geologi 20.00 Gjemte skatter og pusekatter 20.30 Sport og rock og sånn Tre gutter som tar for oss nyheter og klassikere innen både sport og rock, og når de går tom for ting å snakke om der, kommer de inn på; sånn.

TIRSdag 19.00 Uavgjort med 20 i stil 19.30 Smiths uvenner 20.00 Føkkit 20.30 Matt og menn 21.00 Hverdagsmas Et program fylt med quiz, funfacts og ulike tips & triks

ONSDAG 19.00 Levemenn 19.30 Gelé 20.00 Agentene

TORSDAG 19.00 Halvaktuelt 19.30 Musikkdepatementet

FREDAG 19.00 Frivillig blond 19.30 Kandis 20.00 Fårs på fredag 20.30 Musikkseksjon Tre musikkstudenter lover levende musikk med gjester i studio. Et perfekt musikkvors.

1. Borghild Tenden 2. Pål Strand3. 30. september 4. Lasse Ottesen 5. The Rise And Fall 6. Tromsø og Hødd 7. Hadia Tajik 8. Astrup Fearnley-museet Ansvarlig redaktør

DESKSJEF

ØKONOMIREDAKTØR

Pernille Gunbørud Hansen

Martine Bergli Hanevold

ILLUSTRATØR

Eirik Nymo Isaksen

Didrik Mejlbo Skodje

Silling ledig!

Ida Skotland Hansen

Stine Morken

Pål Andreas Løyning

eirik.nymo@inside24.no

didrik.skodje@inside24.no

post@inside24.no

Robert Johansen

Ingvild Hovland

--------------------------------------------

Telefon: 48247898

Telefon: 93269149

SØK NÅ!

Emma Kenny Rokseth

Merethe Lønstad

ØKONOMIANSVARLIG

BESØKSADRESSE

--------------------------------------------

--------------------------------------------

--------------------------------------------

Johanne Sundell

Carina Carlsen

Elisabeth Olsen

Nydalsveien 15

Redaksjonssjef

FOTOSJEF

KULTUR- OG FEATUREREDAKTØR

Kaia Marie Rosseland

Gita Simonsen

--------------------------------------------

0484 Oslo

Hans Iver Odenrud

Stilling ledig!

Camilla Veka

--------------------------------------------

Eiren Veen Birkeland

----------------------------------------

hans.odenrud@inside24.no

post@inside24.no

camilla.veka@inside24.no

JOURNALISTER

Helene Spets Bjørseth

SOSIALE MEDIER

Telefon: 95816230

SØK NÅ!

Telefon: 93810488

Terese Granheim

Ronja Rognmo

Twitter.com/insidebi

--------------------------------------------

--------------------------------------------

--------------------------------------------

Pia Seeberg

Karina Carlsen

Facebook.com/insideas

DAGLIG LEDER

NYHETSREDAKTØR

FOTOGRAFER

Pernille Westberg

Ylva Monsen

----------------------------------------

Magnus Myhre

Maria Skrede

Christine Haanes Lunder

Eli Stokke Harstad

Maximilian Sandbaek (oversetter)

Les siste utgave på vår nettside

magnus.myhre@inside24.no

maria.skrede@inside24.no

Maria Vanessa Heisig

Oda Kristin Korneliussen

Kristian Johnsrud (kommentator)

www.inside24.no

Telefon: 46410930

Telefon: 90691247

GRAFISK UTFORMING

Charlotte Hauge

post@inside24.no

8

5

B-AVIS RETURADRESSE: INSIDE, NYDALSVEIEN 15, 0484 OSLO Medium Sudoku

Tegneserie Hanne Sigbjørnsen

3

STUDENTAVISEN INSIDE WWW.INSIDE24.NO

7

medium 6

1

6 8

5

9

3

5 2

Magi

2

1

7

8

4

9 5

4 8

6

5

7 9

2

Sist & minst Beundrer Harvey Specter 1

4

6

4

TIPS INSIDE post@inside24.no

2

3

c ⃝2005-2012 http://www.PrintSudoku.com

BI-studenten Christoffer Sapienza deltok på et fiktivt jobbintervju foran 170 BI-studenter under Karrieredagene.

Han beundrer Rune Bjerke og mener midlertidig lykke kan kjøpes.

HANS IVER ODENRUD OSLO

1

Hvem beundrer du?

Av reelle personer må jeg si at jeg beundrer Rune Bjerke veldig mye. Syntes han gjør en strålende jobb som konsernsjef i DNB, og han virker veldig oppegående. Av fiktive: Harvey Specter fra serien Suits.

Kan lykke kjøpes for penger?

Både og. Da må en vel definere hva lykke er? Jeg vil vel tørre og påstå at en kan kjøpe midlertidig lykke, man blir jo stort sett lei eller så ønsker man en form for forandring på lengre sikt.

Er det riktig at barn av BI-ansatte får rabatt på studieavgiften?

Det er jeg ikke 100 sikker på, stemmer det? Trodde ordningen var avskaffet. Dersom det er slik så syntes jeg ikke det er noe problem, noen goder er jo alltids greit å få av arbeidsplassen.

Hva er overpriset i Norge?

Er vel ikke det meste overpriset?

Forbundskansler Angela Merkel eller statsminister Francois Holland?

Jeg kan ikke uttale meg veldig bastant på dette spørsmålet,

2

3

4 5

da jeg ikke har satt meg veldig godt inn i hva de har prestert.

En ting er sikkert og visst, den nye franske regelen om beskatning av høy inntekt, er helt bak mål, dersom jeg har forstått det riktig. Det tar jo bort litt av insentivene man har for å stå på og jobbe ekstra.

6

Hva synes du om atBI.no?

Jeg synes tanken er god, og

det er bra at man får samlet alt på ett sted: når det fungerer og ikke er tregt.

Hva gjør du for miljøet?

Jeg går mye, og bruker kollektivtilbudet så mye som mulig.

Videre passer jeg jo på å ikke bruke mye ark, og sortere alt av søppel. Kommer ikke på veldig mye mer i farta.

Løkka eller Solli?

Litt overalt egentlig, men mest Solli av de overnevnte.

7

8

9

Hva dekkes det for mye av i media?

Syntes det ofte blir litt mange saker om ubrukelige tv-program en ikke følger.

Hva sto det på den siste SMS-en du fikk?

“Hei igjen så bra, da tar jeg det videre derfra i morgen tidlig.

Ha en fortsatt fin kveld og kjempebra jobba Christoffer. Mvh “sjefen””.

10

hans.odenrud@inside24.no

GREI GODE. BI-studenten Christoffer Sapienza synes det er uproblematisk at barn av BI-ansatte får rabatt på studieavgiften. Foto: Privat

KJAPPIS Navn: Christoffer Sapienza Alder: 22 Aktuell: Stilte som intervjukandidat på Karrieredagenes intervjukurs foran 170 BI-studenter.

VI KAN REALISERE DINE JOBBDRØMMER www.vikarpartner.no

2