Edición N° 821: Más de $250 millones en renovación y mejoramiento de clínicas móviles
El Diario que genera opinión...
HOSPITAL DE TEMUCO MEJORA EN LA SEGURIDAD Y GESTIÓN
Alcalde
Roberto Neira
Intruye, "...como una urgencia necesaria para entregar una salud digna a todos y disminuir las listas de espera"...
ACERCANDO LA SALUD A LOS BARRIOS DE TEMUCO
MILLONES
RENOVACIÓN Y MEJORAMIENTO DE CLÍNICAS MÓVILES
Roberto Neira, alcalde de Temuco dijo que, “Acá hay una inversión por sobre los 100 millones de pesos para cambiar toda la implementación de las clínicas móviles, casi 150 millones de pesos, en adquirir también dos vehículos, una camioneta para los equipos de salud, un camión para trasportar los medicamentos, y uno de transporte de personas, tanto para diálisis, como también para otras situaciones de salud.
Las pruebas que sellaron la caída de Juan Pablo Leonelli
Tras tres días de formalización, el juzgado de garantía de Temuco, decretó la prisión preventiva contra Leonelli
Desempleo en La Araucanía LLEGÓ AL 10,7%
LA LEY KARIN: Transformando el Paisaje Empresarial en Chile
Por: Daniela Guarda y Felipe Oelckers
Por:
AGOSTO MES DEL CORAZÓN
Juan Cifuentes Marín
LA SEGURIDAD DEL PAÍS Y EL PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA
Con el respaldo de SURA ¡Elige un seguro para tu automóvil a tu medida!
Por: Francisco Huenchumilla
LA OBSOLESCENCIA DEL HOMBRE EN LA ERA DE LAS REDES SOCIALES
Debemos reflexionar sobre un tema que, aunque planteado hace más de medio siglo, resuena con una vigencia perturbadora en nuestra sociedad actual. En 1956, el filósofo alemán Günther Anders publicó La obsolescencia del hombre, una obra que, desde entonces, se ha convertido en una crítica fundamental a la relación entre la humanidad y la tecnología. A través de su análisis, Anders nos advierte sobre la deshumanización que surge cuando los seres humanos se ven superados por las máquinas y sistemas que ellos mismos han creado.
Hoy, en pleno 2024, las redes sociales y la tecnología digital han alcanzado una presencia omnipresente en nuestras vidas, especialmente entre los jóvenes. Esta presencia, aunque llena de potencial para conectar y democratizar la información, también trae consigo los peligros que Anders anticipó. Anders argumentó que la tecnología moderna deshumaniza a las personas al transformarlas en piezas intercambiables de un sistema mayor. En la actualidad, vemos cómo las redes sociales no solo moldean la manera en que los jóvenes se comunican, sino también cómo piensan, sienten y actúan. La dependencia de estas plataformas, diseñadas para maximizar el tiempo de uso y la interacción superficial, puede llevar a una alienación de la realidad y a la pérdida de la capacidad crítica, reduciendo las interacciones humanas a meros intercambios digitales. Un concepto central en la obra de Anders es la "vergüenza prometeica", esa sensación de inferioridad que los humanos experimentan frente a la perfección y eficiencia de sus propias creaciones tecnológicas. Hoy, los jóvenes enfrentan una
versión moderna de esta vergüenza al compararse constantemente con las vidas idealizadas que ven en las redes sociales. Las imágenes curadas y las experiencias filtradas crean un estándar inalcanzable, generando sentimientos de insuficiencia y ansiedad, y erosionando su autoestima.
Anders también señaló que la tecnología moderna ha desencadenado una crisis moral y ética. En nuestro tiempo, esta crisis se manifiesta en la forma en que las redes sociales manipulan la información, fomentan la desinformación y polarizan a la sociedad. Los algoritmos que rigen estas plataformas priorizan el contenido que genera más reacciones, a menudo a expensas de la veracidad o la reflexión crítica. Esto no solo afecta la calidad del discurso público, sino que también distorsiona la realidad para millones de jóvenes que confían en estas plataformas como su principal fuente de información.
Las reflexiones de Günther Anders no solo nos invitan a cuestionar el impacto de las redes sociales y la tecnología en la juventud de hoy, sino que también nos advierten sobre los riesgos de una sociedad que, en su búsqueda de conectividad y eficiencia, puede perder su humanidad. Mientras que estas herramientas ofrecen oportunidades sin precedentes, debemos ser conscientes de los peligros que conllevan. Es esencial que, como sociedad, fomentemos un uso crítico y consciente de la tecnología, promoviendo la diversidad de pensamiento, la reflexión crítica y una verdadera conexión humana, elementos que son fundamentales para preservar nuestra humanidad en un mundo cada vez más digital.
AGOSTO MES DEL CORAZÓN:
Un desafío colectivo contra las enfermedades cardiovasculares
Agosto, el mes del corazón, nos invita a reflexionar sobre una realidad que nos afecta a todos: las enfermedades cardiovasculares (ECV) son una de las principales causas de muerte en Chile. El sedentarismo, la mala alimentación y otros factores de riesgo han convertido esta problemática en un desafío de salud pública.
Según datos de la Organización Mundial de la Salud (OMS), las ECV son responsables de una gran proporción de muertes a nivel mundial. En Chile, la situación no es diferente. A pesar de los esfuerzos realizados, aún existe un alto porcentaje de la población que no cuenta con hábitos de vida saludables.
Las consecuencias de estas enfermedades van más allá de la salud individual. Tienen un impacto significativo en la economía y en la calidad de vida de las personas y sus familias. Los costos asociados a la atención médica, la pérdida de productividad y la discapacidad son elevados, afectando a la sociedad en su conjunto. Sin embargo, no todo es negativo. En los últimos años, se han implementado diversas iniciativas para promover la prevención y el control de las ECV en Chile. Campañas de concientización, programas de ejercicio físico, y la implementación de políticas públicas enfocadas en la alimentación saludable son algunas de las acciones que se han llevado a cabo.
Aunque los resultados aún no son los esperados, se han observado avances importantes. Estudios recientes muestran una mayor conciencia de la población sobre los riesgos de las ECV y un aumento en la práctica de actividad física moderada. Sin embargo, es necesario intensificar los esfuerzos y mantener un enfoque sostenido en la prevención.
En este Mes del Corazón, hacemos un llamado a la población a tomar el control de su salud. Adoptar hábitos de vida saludables, como una alimentación equilibrada, realizar ejercicio físico regularmente y controlar los factores de riesgo como la hipertensión y el colesterol, son claves para prevenir ECV. Asimismo, instamos a las autoridades a continuar fortaleciendo las políticas públicas en esta materia y a la sociedad civil a sumarse a esta cruzada por un corazón más sano.
MARCOS ALMONACID
Secretario de Estudios de la Carrera de Ingeniería Civil Industrial, UA Sede Temuco
JUAN CIFUENTES MARÍN Kinesiólogo UST Sede Temuco. Magister en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte, Mención en Rehabilitación y Entrenamiento Deportivo.
DANIELA GUARDA
Directora de carrera Ingeniería en Turismo y Hotelería;
FELIPE OELCKERS
Director Ingeniería
La promulgación de la Ley Karin en Chile ha generado un cambio significativo en la forma en que las empresas abordan la violencia de género y el acoso en el lugar de trabajo. Este marco legal no solo tiene implicaciones sociales y éticas, sino que también impacta directamente en el ámbito empresarial.
Uno de los principales objetivos de esta ley es garantizar un ambiente laboral libre de violencia y acoso. Esto obliga a las empresas a implementar políticas y protocolos claros para prevenir
LA LEY KARIN: Transformando el Paisaje Empresarial en Chile
y abordar estas situaciones. La creación de un entorno seguro no solo protege a las trabajadoras, sino que también mejora la moral y el compromiso del equipo. Las empresas que priorizan la seguridad y el bienestar de sus empleados tienden a disfrutar de una mayor lealtad y productividad. En la actualidad los consumidores son cada vez más conscientes de las prácticas éticas de las empresas. La Ley Karin impulsa a las organizaciones a adoptar una postura activa en la lucha contra la violencia de género lo que puede fortalecer su reputación y posicionamiento en el mercado. Las empresas que demuestran un compromiso genuino con la equidad de género y la prevención del acoso no solo cumplen con un requisito legal, sino que también se alinean con los valores de los consumidores lo que puede traducirse en una mayor preferencia de marca.
La implementación de la Ley Karin requiere que las empresas inviertan en capacitación y sensibilización. Esto implica formar a los empleados sobre temas de género, acoso y cómo actuar ante situaciones de riesgo. Aunque esta inversión puede parecer un gasto inicial a largo plazo genera un capital humano más consciente y preparado, lo que beneficia a la organización en su conjunto. Una fuerza laboral bien informada es menos propensa a involucrarse en conductas inapropiadas y más capaz de contribuir a un ambiente de trabajo positivo. Las pequeñas y medianas empresas PYMES y nuevos emprendimientos pueden enfrentar desafíos adicionales en la implementación de la Ley Karin dado que a menudo cuentan con menos recursos. Sin embargo, esta ley también representa una oportunidad para que las PYMES
¿RECUERDAN LA PRIMERA VEZ QUE JUGARON UN VIDEOJUEGO?
Para muchos de nosotros, nuestra primera experiencia con el consumo de videojuegos se dio en aquellos espacios más conocidos como “arcadias” o “árcades” lugares donde por unos cuantos pesos, obtenemos fichas para probar suerte o nuestras habilidades ante escenarios lúdicos cercanos a la fantasía, la ciencia ficción, carreras de automóviles u otras experiencias que en nuestra infancia no podríamos haber accedido. Aquellos juegos llegaban en forma de misteriosas placas de circuitos, importadas y colocadas en cabinetas dentro de estas galerías de juego.
La realidad de jugar videojuegos en Chile 2024, es muy diferente, es un hecho de que no exista ninguna plataforma tecnológica o digital, que no posea acceso a experimentar algún juego de video, ya sea de pago o gratuito. Podríamos, incluso afirmar, que aquellas personas que concebían los videojuegos como un producto
de nicho, solo para adolescentes o niños, tienen, al día de hoy, algún juego instalado en su teléfono móvil para pasar el rato. En la prensa nos es común ver cifras astronómicas de la industria internacional del desarrollo de videojuegos, y desde hace varios años ya, dentro del rubro del entretenimiento, la que más aporta con un excelente rendimiento a escala global.
Chile se ha convertido en el país latinoamericano con mayor oferta educacional de desarrollo y diseño de Juegos de Video.
A marzo del 2024, existen once programas entre técnicos y de pregrado que ofrecen educación superior orientada al desarrollo, producción y programación de videojuegos. Un enorme avance, considerando que al 2013 había solo tres. La cantidad de oferta se ha cuadruplicado en ese periodo, sin considerar la oferta de empresas que ofrecen cursos en línea o no relacionados con instituciones formales.
se diferencien en el mercado. Adoptar prácticas inclusivas y seguras puede ser un factor clave para atraer y retener talento, así como para ganar la confianza de los consumidores. Asimismo, las PYMES que se comprometen con la equidad de género pueden posicionarse como líderes en responsabilidad social en sus comunidades
La Ley Karin no solo aborda la violencia de género, sino que también promueve una cultura de diversidad e inclusión en el trabajo. Al fomentar un ambiente en el que todas las voces son escuchadas y respetadas las empresas pueden beneficiarse de una mayor creatividad e innovación. La diversidad en el lugar de trabajo ha demostrado ser un motor de éxito y la Ley Karin puede ser un catalizador para que las empresas reconozcan y valoren las diferencias.
Este conteo, tampoco toma en cuenta una buena cantidad de instituciones que ofrecen carreras afines, como animación, diseño e informática que han comenzado a integrar en su curriculum asignaturas relacionadas con el diseño y producción de juegos de video.
Existe un compromiso de financiamiento público para el desarrollo de videojuegos, principalmente a través del Ministerio de cultura, las artes y el patrimonio. En una segunda mirada a sus sistemas de financiamiento, vemos con tristeza que hay una demanda incumplida hacia los postulantes, debido a los bajos montos a repartir. Por ejemplo, la línea de producción de videojuegos del Fondo de cultura para este año 2024 solo obtuvo 5 ganadores, considerando más de 90 postulaciones que quedaron fuera de ser financiadas. Aquí una de las razones a explicar esta baja tasa de conversión, tiene relación con la baja participación política
de los miembros de la industria en la modificación de bases de estos fondos, así como también la necesidad de representación activa dentro del Ministerio de las Culturas. Un espacio decidido a la mejora.
Existen los elementos para generar un ecosistema virtuoso entre académica, industria y estado, esperemos que, en un futuro, estos elementos puedan alinearse para funcionar de manera coordinada y así potenciar esta nueva disciplina que combina la creatividad, tecnología e identidad local.
Comercial UNAB, Sede Viña del Mar.
PABLO ORTUZAR Director de Diseño de Juegos Digitales, UNAB
4 GESTIÓN REGIONAL
EDICIÓN 821del 31 de agosto al 06 de septiembre 2024
Entregan Recomendación Satisfactoria para proyecto de pavimentación ruta Almagro –
Teodoro Schmidt
Con gran emoción, dirigentes y el Alcalde de Nueva Imperial, César Sepúlveda, recibieron de manos del delegado presidencial, José Montalva y la seremi de Desarrollo Social y Familia, Mariela Huillipan, la Recomendación Satisfactoria (RS) del proyecto de pavimentación de la ruta S-52 Almagro – Teodoro Schmidt, un ansiado proyecto que ha sido considerado clave para estas comunas costeras en cuanto a servicios esenciales y desarrollo económico.
POLO DE DESARROLLO
Se trata de la pavimentación de 34,1 kilómetros del camino existente que, une la localidad de Diego de Almagro por el norte del camino, en la comuna de Nueva Imperial, con la comuna de Teodoro Schmidt por el sur. Además, se considera la conservación de tres puentes de madera, entre otras mejoras. Para tal efecto, se contempla una inversión que bordea los 55 mil millones de pesos, convirtiéndose en el segundo proyecto vial más grande de la Región.
Asimismo, esta nueva ruta llegará a consolidar un eje longitudinal paralelo a la ruta 5 que da continuidad al eje Angol, Traiguén, Galvarino, Chol Chol, Nueva Imperial y Teodoro Schmidt, trayecto que se complementará con la futura construcción del Puente Pocoyan sobre el río Toltén. Al respecto, el delegado presidencial de La Araucanía, José Montalva, dijo que, “esta es una tremenda noticia, no solamente para la comuna de Nueva Imperial, para Almagro y para Teodoro Schmidt, sino que, para toda la Región. Este
es un diseño que no tenía la Recomendación Satisfactoria (RS), es decir que, hoy día ya está habilitado el proyecto para que se pueda invertir 54 mil millones de pesos en lo que va a ser el asfalto de este camino tan importante para el desarrollo de la comuna de Nueva Imperial y Teodoro Schmidt, pero también para el desarrollo de la Región”.
TIEMPO RÉCORD
Por su parte, la seremi de Desarrollo Social y Familia, Mariela Huillipan, enfatizó en el trabajo conjunto entre instituciones de gobierno, municipios y dirigentes para emitir la Recomendación Satisfactoria “en un tiempo récord”.
“Durante el año 2024 ingresa al Ministerio de Desarrollo Social (el proyecto) y, hoy pudimos entregarles la buena noticia de que, en menos de tres meses ya cuentan con la Recomendación Satisfactoria. Ahora, pueden avanzar hacia la búsqueda de financiamiento pero, principalmente, concretar un sueño tan anhelado para las familias de Nueva Imperial
y Teodoro Schmidt que, han esperado durante tanto tiempo para contar con un camino digno que le cambie la calidad de vida a cada uno de los habitantes”, dijo la seremi, Mariela Huillipan. De igual manera, la titular de la cartera social en La Araucanía, agregó que, “queremos realzar la gestión del seremi del MOP, Patricio Poza y, también de la delegación presidencial. Este trabajo en equipo ha permitido avanzar rápidamente con la obtención de la RS, permitiendo dar respuestas más expeditas”. Por su parte, Rodrigo Santibáñez, dirigente del territorio manifestó que, “es una noticia muy esperada, estamos muy contentos. Hicimos harta gestión y, en el transcurso de tres meses, aproximadamente, en un tiempo récord, salió esta recomendación satisfactoria. Siempre estamos preocupados porque nuestro objetivo es ver el camino asfaltado entre Almagro y Teodoro Schmidt y, estamos esperanzados”.
FINANCIAMIENTO
Finalmente, el Alcalde de Nueva Imperial, César Sepúlveda,
expresó su satisfacción por el avance del proyecto, subrayando la importancia de la coordinación entre las diferentes instancias del Gobierno.
“Este es un triunfo para todos los dirigentes y vecinos que han luchado durante años por ver esta obra concretarse. Ahora que el proyecto cuenta con la RS aprobada, estamos un paso más cerca de hacer realidad este anhelo comunitario”, puntualizó la primera autoridad comunal. Cabe señalar que, tras la emisión de la Recomendación Satisfactoria, el proyecto avanza hacia la etapa de financiamiento y, posterior licitación y ejecución. “Tenemos un gran desafío por delante, que es poder financiar este proyecto, y ese el trabajo que tenemos que hacer con el alcalde de Nueva Imperial, con las autoridades y, con los dirigentes y dirigentas que han estado atrás de este proyecto por tantos años y que hoy logran dar un gran paso con la RS”, sentenció, José Montalva.
Desempleo en La Araucanía llegó al 10,7%
La tasa de desocupación fue de 10,7%, registrando un alza de 3,1 pp. en doce meses debido al crecimiento en mayor proporción de la fuerza de trabajo (4,0%) respecto de las personas ocupadas (0,5%). Por su parte, las personas desocupadas aumentaron en 46,8%.
Las personas ocupadas crecieron 0,5% en doce meses, equivalente a 1.903 personas más, siendo incidida exclusivamente por los hombres (2,6%), ya que las mujeres disminuyeron en igual periodo (-2,3%).
Según sector económico, la expansión de la población ocupada (0,5%) fue influida principalmente por construcción (16,0%), comercio (7,4%) y alojamiento y de servicio de comidas (14,7%), en tanto, las principales categorías ocupacionales que mostraron alza fueron personas asalariadas informales (10,6%) y personal de servicio doméstico (4,0%).
La tasa de ocupación informal en mujeres consigno un alza interanual de 2,0 pp., de igual manera, los hombres registraron
Durante el trimestre móvil, las personas desocupadas aumentaron en 46,8%. A nivel nacional la cifra dista sideralmente y va a la baja. Llegó a un 8,7%
un crecimiento de 3,5 pp. En tanto, las personas ocupadas informales registraron variaciones de 3,3% (2.035 personas más) en mujeres y 12,7% (10.436 personas más) en hombres.
NIVEL NACIONAL BAJA
Según la última Encuesta de Empleo, la tasa de desocupación llegó al 8,7% en el trimestre mayojulio. Es el quinto mes consecutivo a
la baja, aunque en ese caso marginal de un 0,1% a comparación del trimestre previo, y en comparación con La Araucanía, dicha cifra dista demasiado.
Al respecto, la ministra del Trabajo, Jeannette Jara, apuntó a la necesidad de que la economía siga creciendo, y si bien reconoció que es una tarea desafiante, “se están ando las señales para ello”.
La titular del trabajo sostuvo que
“todavía queda camino por andar. Lo que se espera es que la economía siga creciendo, las cifras se mantengan y en ese contexto, cosas como el rechazo al séptimo retiro en la Comisión de Constitución, va a contribuir en esa línea”.
También agregó que, “llevamos cuatro meses con la desocupación a la baja, lo cual no nos deja contentos, porque sabemos que esto es un desafío permanente, pero da cuenta de la recuperación que estamos viviendo y hay que atenerse a los hechos”, sostuvo.
INFORMALIDAD LABORAL
Por último, de acuerdo al INE, la tasa de ocupación informal se ubicó en 28,2%, con un alza de 1,0 pp. en un año.
Las personas ocupadas informales aumentaron 7,2%, incididas tanto por las mujeres (8,1%) como por los hombres (6,4%); y según sector económico, principalmente, debido a comercio (11,0%) y transporte (14,4%), mientras que por categoría ocupacional incidió trabajadores por cuenta propia (10,1%).
Lanzan documental sobre macrosector
Pedro de Valdivia
Dicho proyecto es una articulación entre distintas entidades tales como la UCT, la Municipalidad de Temuco y representantes territoriales de la comunidad, quienes disponen de iniciativas con el fin de incrementar el patrimonio sociocultural del macrosector comunal, y así propiciar el rescate de sus riquezas y oportunidades para su gente. Al respecto, el rector de la UCT, Dr. Aliro Bórquez, sostuvo que este documental da cuenta “de lo que queremos como universidad. Nosotros dentro de nuestras funciones sustantivas tenemos el formar a personas, hacer investigaciones relevantes para las demandas que tienen los territorios y un llamado muy especial, en cómo nos vinculamos con el territorio, el interpretar sus demandas para que desde las capacidades instaladas en la universidad podamos resolver y aportar o construir el conjunto soluciones”.
Parte de este mismo proyecto, en el mes de diciembre, contempló la certificación de un total de 27 dirigentes del sector fueron gracias a su participación en la Escuela de
En el Campus San Francisco de la UCT se llevó a cabo el lanzamiento del Documental “Pedro de Valdivia: Historias y sueños”, parte del proyecto colaborativo interdisciplinario del mismo nombre.
Formación para la Gestión Local y el Liderazgo Territorial ejecutado por la UC Temuco, con el objetivo de potenciar sus habilidades.
Virginia Fuentealba, dirigenta vecinal y coordinadora de la mesa de trabajo del proyecto, comentó su satisfacción respecto a la iniciativa: “valoro este material audiovisual de sobremanera porque nos ayuda a cambiar un poco la percepción que se pueda tener del macrosector Pedro de
Valdivia. Ayuda a mirarlo de una forma más amigable y suaviza un poco la fachada del territorio”. Compromiso público Finalmente, sobre el trabajo coordinado el decano de la Facultad de Ciencias Sociales y Humanidades, Juan Carlos Arellano, indicó que “este es un proyecto emblemático de la facultad debido a que tenemos un conjunto académico de Trabajo Social, Sociología y Administración
Hospital de Temuco mejora en la seguridad y gestión de accesos
Los funcionarios y funcionarias accederán por marquesina de la torre nueva
Con el propósito de optimizar la gestión de accesos y mejorar la seguridad, a partir del próximo lunes 2 de septiembre, el hospital implementará nuevos procedimientos de ingreso para pacientes y visitas, dependiendo del servicio al que se dirijan, con el fin de facilitar la circulación y seguridad dentro del recinto.
Las visitas deberán acceder únicamente a través del acceso antiguo del Hospital (por calle Manuel Montt). Será necesario estar inscritos previamente
en el sistema de registro de visitas, autorizado por el paciente o familiar responsable, y presentar su cédula de identidad. En el caso de los pacientes ingresarán por el edificio de acceso ubicado en el frontis del establecimiento a excepción de aquellos que necesiten atención ambulatoria o servicios de imagenología. En tanto, la entrada a Imagenología será por Av. Manuel Rodríguez y estará reservada exclusivamente para los servicios de agendamiento, toma y entrega de exámenes,
seguimiento oncológico y atención dental. Los pacientes que asistan de manera ambulatoria tanto a consultas médicas como a farmacia, deberán ingresar por avda. Prieto Norte, pasaje Portales, Centro de Atención Diagnóstico y Terapéutico (CDT).
El director (s) del Hospital, Vicente Arévalo, destacó que esta reorganización de los accesos es parte del compromiso del hospital con la seguridad y el bienestar de sus funcionarios, pacientes y visitantes. "Nuestro
Pública que trabaja en este territorio y que ha buscado crear una relación de confianza, de apoyo recíproco para enfrentar los problemas y las demandas. A su vez, tratamos de aportar y contribuir desde la universidad, tanto con la formación como con este tipo de productos, como el documental que recién vimos”. El rector Bórquez, agregó que la sensación de orgullo “de estar colaborando en este proyecto y con los dirigentes, que les hayamos entregado herramientas que les permitan desenvolverse de mejor manera en su territorio y en sus comunidades. Para nosotros es un compromiso muy importante, ya que un gran porcentaje de nuestros estudiantes son de ese sector, por lo tanto, también tenemos una doble responsabilidad con ustedes y con quienes habitan Pedro de Valdivia”.
El documental “Pedro de Valdivia: Historias y sueños”, está disponible completo y puede ser visto de manera gratuita en el canal de youtube de la casa de estudios UC Temuco.
https://www.youtube.com/ watch?v=aakQtDxwVZ4&t=3s
objetivo es garantizar un entorno más seguro y funcional para todos los que acuden a nuestro hospital. Agradecemos la comprensión y colaboración de la comunidad, lo que permitirá una mejor operatividad y seguridad en nuestras instalaciones," afirmó.
Con estos cambios, el hospital busca no sólo mejorar la experiencia de sus usuarios, sino también adaptarse a las necesidades crecientes de la población, ofreciendo un servicio más eficiente y seguro.
Acercando la salud a los barrios de Temuco” Alcalde Roberto Neira
La administración liderada por el alcalde Roberto Neira, como una urgencia necesaria para cumplir con las necesidades de salud de nuestra población, para entregar una salud digna a todos y disminuir las listas de espera, es que de manera urgente instruyó al director de Salud José Miguel Mella, fortalecer la estrategia de salud y eso ha significado más de $250 millones, en la renovación y mejoramiento de las clínicas móviles y aumento de la flota de vehículos de salud, que apoyarán intervenciones en los barrios de Temuco.
Destacar que estas clínicas móviles fueron recibidas por la anterior administración “en un mal estado, casi inutilizables y sin capacidad para cumplir con su objetivo principal de intervenir en los barrios”. La administración anterior no había realizado los mantenimientos necesarios, lo que llevó a un deterioro significativo de los vehículos y equipos.
Sin embargo, la actual administración ha decidido invertir en la renovación y mejoramiento de estas clínicas móviles, con el fin de recuperar su función original y brindar atención de calidad a la población en los barrios.
Roberto Neira alcalde de Temuco dijo que, “hoy día estamos haciendo que la ciudadanía conozca lo que va a tener a disposición. Acá hay una inversión por sobre los 100 millones de pesos para cambiar toda la implementación de las clínicas móviles, casi 150 millones de pesos, en adquirir también dos vehículos, una camioneta para los equipos de salud, un camión para trasportar los medicamentos, y uno de transporte de personas, tanto para diálisis, como también para otras situaciones de salud. Estoy muy contento de esto porque la ciudadanía lo ha agradecido mucho y porque estamos yendo a terreno, por ejemplo, este sábado estaremos en el sector Santa Rosa, después en el portal San Francisco, y así estaremos llegando a todos los sectores de la ciudad en operativos médicos que son muy importantes, sobre todo los odontológicos, como también los oftalmológicos” puntualizó
Neira.
El aumento de flota de vehículos de salud, la municipalidad de Temuco lo ha dispuesto para fortalecer aún más la estrategia de salud municipal. Camioneta por $30 millones para traslados de funcionarios, camión por $40 millones para traslado de medicamentos e insumos y un mini bus por $60 millones, para traslado de pacientes en tratamiento de diálisis.
José Miguel Mella director de Salud Municipal, “hemos renovado nuestros vehículos móviles de salud, que habían sido recibidos en un estado de deterioro importante. Gracias a la visión y liderazgo del alcalde Roberto Neira, hemos invertido más de 40 millones de pesos en su mantención y mejoramiento. Hoy, estos vehículos están equipados con tecnología moderna y listos para brindar atención de calidad a la ciudadanía de Temuco. Estamos comprometidos con la salud de
nuestra comunidad y seguiremos avanzando para mejorar nuestros servicios."
Dentro de las presentaciones que atenderán estas clínicas móviles están, atención dental, atención oftalmólogica con entrega de lentes, atención preventiva por enfermera y matrona y atención de medicina general.
Población prioritaria
Uno de los focos principales que tendrá en la atención de estas clínicas móviles, serán a todos los beneficiarios del programa familias, esto debido a una alianza estratégica que gestionó el alcalde Roberto Neira con el Fosis. Así apoyar de manera mas integral a la población más vulnerable de la comuna de Temuco.
Al respecto la directora regional del Fosis Araucanía Tamara Torres, planteó que, estamos muy orgullosos de trabajar y avanzar con las familias que
más lo necesitan, no solo porque es nuestra misión institucional, sino que también por mandato del presidente Gabriel Boric.
El programa Familias, Seguridad y Oportunidades, que fue previamente el Programa Puente, tiene un objetivo muy claro, y es entregar una oferta preferencial a las personas que más lo necesitan, lo cual, hemos cumplido gracias a la articulación que se ha generado con nuestro aliado estratégico que es el municipio de Temuco.
En esta línea, el alcalde Roberto Neira, ha puesto a disposición de este programa todos los recursos en materia de salud, “Creo que la alianza con Fosis y su “programa familias” que se preocupa de mujeres emprendedoras, que son alrededor de 150, y que han sido, por años, ellas, se han postergado principalmente en materia de salud. Nosotros lo que estamos haciendo acá en coordinación con el Fosis, es que este servicio lo estamos priorizando para estas mujeres, pero para colaborar en diversos tipos de atenciones que permitan mejorar de manera concreta la calidad de vida de las familias”.
Con esta renovación, se busca acercar las prestaciones de salud a los barrios y mejorar la atención a la población, recuperando el objetivo original de estas clínicas móviles.
El desempleo en La Araucanía ha experimentado un preocupante incremento en los últimos doce meses, alcanzando una tasa de desocupación del 10,7%. Este aumento de 3,1 puntos porcentuales se explica principalmente por el mayor crecimiento de la fuerza de trabajo (4,0%) en comparación con el crecimiento marginal de las personas ocupadas (0,5%). Esta situación ha llevado a un alza significativa del 46,8% en el número de personas desocupadas. Estos datos reflejan un contexto económico desafiante en la región, que requiere un análisis profundo de las dinámicas laborales y las políticas públicas necesarias para revertir esta tendencia. El aumento del 0,5% en las personas ocupadas, que equivale a 1.903 personas más, fue impulsado exclusivamente por el crecimiento en el empleo masculino (2,6%), mientras que el empleo
DESEMPLEO EN DOS DÍGITOS E INFORMALIDAD LABORAL
femenino experimentó una disminución del 2,3%. Este dato es alarmante, ya que evidencia una disparidad de género en la recuperación económica y en las oportunidades laborales, reflejando una necesidad urgente de políticas de empleo que promuevan la igualdad de género y el acceso equitativo al trabajo.
Por sector económico, el leve incremento en la ocupación estuvo impulsado principalmente por la construcción (16,0%), el comercio (7,4%) y el sector de alojamiento y servicios de comidas (14,7%). No obstante, estos sectores no han sido suficientes para absorber el crecimiento de la fuerza laboral, especialmente considerando que las categorías ocupacionales que mostraron alza fueron aquellas con mayor precariedad, como las personas asalariadas informales (10,6%) y el personal de servicio doméstico (4,0%). Este incremento en la ocupación
informal es preocupante, ya que perpetúa condiciones laborales inestables y con escasa protección social.
La tasa de ocupación informal registró un aumento interanual tanto en mujeres (2,0 pp.) como en hombres (3,5 pp.).
En términos absolutos, las personas ocupadas informales crecieron un 3,3% en mujeres (2.035 personas más) y un notable 12,7% en hombres (10.436 personas más).
Estos datos revelan que la informalidad laboral sigue siendo una característica estructural del mercado de trabajo en La Araucanía, afectando especialmente a los hombres en este último periodo. La prevalencia de empleos informales plantea serios desafíos para la seguridad social y la estabilidad económica de las familias, ya que estos trabajos suelen carecer de beneficios laborales básicos, como seguro de salud, vacaciones pagadas y protección ante despidos.
Frente a este escenario, es crucial que las autoridades locales y nacionales tomen medidas urgentes para fomentar el empleo formal y sostenible en la región. Es necesario fortalecer los programas de capacitación y formación para que los trabajadores puedan acceder a empleos de mayor calidad, especialmente en sectores emergentes y de alta demanda. Además, se deben diseñar políticas activas de empleo que aborden la disparidad de género y promuevan la inclusión laboral de las mujeres, quienes han sido más afectadas por la reciente contracción del empleo.
La Araucanía enfrenta un momento crítico en su desarrollo económico y social. El aumento del desempleo y la persistencia de la informalidad laboral requieren de respuestas integrales que no solo promuevan la creación de empleo, sino que también mejoren la calidad de los puestos de trabajo disponibles.
El perdón: Una dura prueba
Por Fernando Zabala
Sin lugar a dudas, una de las cosas más difíciles de ser cristiano es perdonar. ¿Cómo perdonar al amigo que te traiciona, a la novia o novio que te engaña, o al profesor que te humilla ante tus compañeros?
La experiencia de Corrie Ten Boom nos puede ayudar. Corrie creció en un hogar donde las puertas siempre estaban abiertas para atender a la gente necesitada. Por eso, cuando en el año 1940 los nazis invadieron Holanda, su país natal, no pasó mucho tiempo antes de que su casa se convirtiera en un refugio para perseguidos políticos.
A pesar de que arriesgaban sus vidas, los Ten Boom realizaron esta labor humanitaria durante varios años, hasta que un espía los denunció a la Gestapo (la policía secreta nazi). Fue así como el 28 de febrero de 1944, la Gestapo tomó por asalto la casa de los Ten Boom y llevó prisioneros a todos los que se encontraban allí. El padre de Corrie murió a los diez días de haber sido apresado. Betsie, su hermana, murió en el campo de concentración donde ambas fueron recluidas. El 30 de diciembre de 1944 Corrie fue liberada, y entonces tuvo que enfrentar la prueba más dura: ¿Podría perdonar a los culpables de la muerte de su padre y de su
hermana? La respuesta no tardó mucho en llegar. Poco después de la rendición de Alemania, Holanda fue liberada. Entre los arrestados por crímenes de guerra se encontraba el espía que los había denunciado. Ese hombre era un traidor. Con el fin de engañarla, le había dicho a Corrie que necesitaba ayuda para liberar a su esposa. Ella creyó su historia y le dio dinero. Luego él, al igual que Judas, salió de allí directo a traicionarla. Pero ahora estaba condenado a muerte. ¿Qué hizo ella? Le envió a la prisión una carta que decía: «Recuerde que Jesús murió por usted en la cruz. Si cree en él y desea ser su hijo, será salvo por
la eternidad. Yo lo he perdonado. Y Dios también lo perdonará, si usted se lo pide» (Pam Rosewell Moore, Life Lessons from the Hiding Place [Lecciones de vida desde el refugio secreto], p. 116). Perdónanos el mal que hemos hecho, así como nosotros hemos perdonado a los que nos han hecho mal. —Mateo 6:12 ¿Hay alguien a quien no has podido perdonar? Hoy es un buen día para sacar esa espina de tu corazón. Dios mío, ayúdame a perdonar a quienes me han hecho mal, de la manera que tú me has perdonado.
LA SEGURIDAD DEL PAÍS Y EL PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA
Es evidente, y existe un consenso generalizado en la opinión pública, que como país tenemos un grave problema de seguridad; y más aún, que desde hace unos años tenemos una criminalidad distinta a la delincuencia común. Por lo tanto, se ha abierto un debate acerca de la forma como deberíamos enfrentar este nuevo fenómeno, hoy conocido como crimen organizado; y no sólo un debate, sino que han surgido todo tipo de propuestas, dónde se le ha dado curso a la imaginación respecto de qué hacer, cómo hacerlo y quién debería conducirlo.
Hace un tiempo atrás el Gobierno optó por llegar a un acuerdo con uno de los principales partidos de oposición, para una agenda legislativa con una larga lista de proyectos; optando, de esta manera, por colocar las fichas en el derecho penal y en el derecho procesal penal para el combate a esta criminalidad. Nunca estuve de acuerdo con este camino, porque creo que el derecho penal es simplemente la creación de hipótesis de conductas humanas, que, en caso de cumplirse, dan lugar a una persecución penal, y eventualmente, a una sanción con pena de cárcel. Pero ¿eso significa que estamos combatiendo el
El diputado por la Región de La Araucanía e integrante de la comisión de Seguridad Ciudadana de la Cámara Baja, Henry Leal (UDI), exigió al Gobierno -en específico a la Delegación Presidencial de la zona- presentar una querella por Ley de Seguridad Interior del Estado tras el atentado incendiario que se produjo la noche de ayer en la comuna de Padre Las Casas, donde un grupo de
fenómeno de fondo de lo que es el crimen organizado con estas normas legislativas?
Ahora han surgido otras voces, proponiendo creativas medidas, como que el presidente se haga cargo personalmente de la lucha contra la delincuencia, o encabece un activo grupo de combate. Esto se parece a un oxímoron. La Constitución es clara, respecto de que le corresponde al estado velar por la seguridad de las personas; y que la autoridad del presidente de la República se extiende a todo cuanto tiene por objeto la conservación del orden público.
De tal manera que este tema está zanjado, en el sentido que es el Estado el responsable, y el ejecutor es el presidente, en su condición de jefe de Estado; pero eso no significa que sea el presidente, personalmente, quien tenga que dirigir en términos tácticos y operativos las políticas en el combate a la delincuencia y/o crimen organizado.
Entonces, el combate a la delincuencia y al crimen organizado es una tarea institucional, porque el responsable es el Estado; y es por ello que la Constitución señala que son los ministros los colaboradores directos e inmediatos del presidente de la República, en el Gobierno y la
administración del Estado. Por ello, creo que es necesario emprender el camino institucional que significa:
a) Terminar, ahora ya, y poner en vigencia el Ministerio de Seguridad Pública para que un ministro encabece este proceso de lucha frontal contra la delincuencia y el crimen organizado, con una dedicación única y especializada (permitiendo de esa manera que el Ministerio del Interior se dedique a la gestión política del Gobierno).
b) Terminar, ahora ya, y poner en vigencia una potente y moderna agencia de Inteligencia, con los mejores estándares internacionales en personal y en tecnología, para que proporcione una información completa y actualizada respecto de estos fenómenos a las instituciones del Estado pertinentes, comenzando por el ministro de Seguridad Pública.
c) Realizar una profunda reforma del sistema carcelario (que no consiste sólo en crear una cárcel de alta seguridad) que implique todos los aspectos de organización, de personal valorado, bien remunerado y capacitado; de construcción de penales del siglo 21, con las tecnologías correspondientes, y con un sistema de inteligencia y
contrainteligencia interna, junto a las correspondientes políticas de rehabilitación y oportunidades.
d) Revisar lo que ha sido nuestra política migratoria, acorde con los nuevos escenarios internacionales de nuestra región, juntamente con una política de fronteras que responda a los fenómenos que hemos tenido en el último tiempo; sin perjuicio de las políticas bilaterales y multilaterales sobre esta materia.
e) Terminar el proceso de modernización de nuestras policías, Carabineros y la PDI, con la incorporación de las tecnologías de punta que existen en el mundo en el ámbito de la prevención y de la investigación.
f) Creo que sería muy importante iniciar un proceso de formación de civiles expertos en materia de inteligencia, en coordinación con universidades e institutos.
Ataque en PLC: Diputado pide querellarse por Ley de Seguridad Interior del Estado
encapuchados atacó a un tren de pasajeros, exigiendo el traslado de penal del líder de la Coordinadora Arauco-Malleco (CAM), Héctor Llaitul, quien a principios de mayo fue condenado a una pena de 23 años.
Al respecto, junto con calificar como “extremadamente grave” lo ocurrido anoche en la comuna, el parlamentario gremialista advirtió que el Ministerio del Interior “no sólo tiene la obligación de iniciar las acciones judiciales en contra de todos los responsables”, sino que también -a su juicio- “deben perseguir este hecho por lo que fue, es decir, un grave atentado incendiario que, además de la conmoción pública que genera, puso en riesgo la vida de los pasajeros que iban a bordo del tren”. En esa línea, y considerando que existen distintos registros en video que muestran el accionar de los
encapuchados, el representante de La Araucanía insistió en que “así como la Municipalidad de Padre Las Casas condenó inmediatamente este atentado y puso todos los antecedentes a disposición de la Fiscalía, esperamos que el Gobierno también actúe con todo el rigor de la ley frente a este hecho”.
“Lo que ocurrió anoche en la comuna de Padre Las Casas pudo haber tenido consecuencias fatales para muchas personas. Es evidente que el objetivo de estos delincuentes era incendiar el tren de pasajeros, probablemente descarrilarlo o, incluso, atentar contra la vida de los pasajeros que iban a bordo. Por eso es que el Gobierno no puede mantenerse impávido frente a lo que pasó. Sin embargo, no basta con que presenten una simple querella sin individualizar, como habitualmente lo hacen, sino que aquí se requiere
que den una señal contundente invocando la Ley de Seguridad Interior del Estado, porque estas personas merecen que les caiga todo el peso de la ley”, indicó el diputado Leal.
En ese contexto, y ante la huelga de hambre que el líder de la CAM se encontraría realizando desde hace dos meses, el diputado Leal exigió a las autoridades iniciar también las acciones legales que correspondan -a través de Gendarmería-, para así obligar a Héctor Llaitul a tener que alimentarse.
“Esperamos que el Gobierno no ceda ante ningún atentado ni huelga de hambre que exista en nuestro país. Aquí hay una sentencia firme y ejecutoriada de un tribunal de justicia, de manera que las actuales autoridades deben actuar para que se cumpla a cabalidad”, reiteró el legislador UDI.
FRANCISCO HUENCHUMILLA Senador DC
Las pruebas que sellaron la caída de Juan Pablo Leonelli, ex jefe de gabinete del Gobernador Luciano Rivas
Tras tres días de formalización, el juzgado de garantía de Temuco, decretó la prisión preventiva contra Leonelli por presunto fraude al fisco reiterado por más de $730 millones, destinados a capacitaciones que nunca se realizaron. El Gobernador se desmarca.
Fuentes: Latercera.com y Biobiochile.cl
El miércoles, el Juzgado de Garantía de Temuco ordenó la prisión preventiva para Juan Pablo Leonelli Lepín, exjefe de gabinete del Gobernador de La Araucanía, imputado por la arista “Manicure” del Caso Convenios. Quien fuera la mano derecha del gobernador Luciano Rivas, en una audiencia que se prolongó por tres días, fue formalizado por fraude al Fisco reiterado.
El fiscal Carlos Cornejo, encargado de la investigación, formalizó cargos en contra de Juan Pablo Leonelli dando cuenta de diversas actuaciones configurarían el delito de fraude al fisco. “Se dio cuenta al tribunal de versión de coimputados, de testigos, comunicaciones de WhatsApp, así como también referencias de peritajes que se han logrado obtener en esta causa y que permiten acreditar una vinculación directa del imputado con gestiones específicas del gobierno regional donde se posibilitó esta defraudación”, de acuerdo al persecutor.
Uno de los hechos imputado a Leonelli tienen que ver con el traspaso de más de $730 millones desde el Gobierno Regional (GORE) de La Araucanía a la Fundación Folab y Educ. Estos fondos estaban destinados para realizar cursos de peluquería y masoterapia para 200 mujeres vulnerables de las comunas de Temuco y Padre Las Casas. Sin embargo, estas capacitaciones nunca se realizaron.
Leonelli y el Caso Manicure
En el denominado caso Manicure, la Fiscalía indaga las gestiones que realizaron funcionarios públicos para favorecer a las fundaciones Folab y Educc, las cuales son de propiedad de Rinett Ortiz. En ese sentido, el Ministerio Público logró el desafuero del diputado Mauricio Ojeda (ind.-exbancada republicanos), quien junto a su equipo habría realizado el contacto de Ortiz con el GORE.
En detalle, según el Ministerio Público, Leonelli Lepín, antes de los convenios, concretó reuniones con la ONG en las oficinas de esta, tiene mensajes con la propia Ortiz, realizó gestiones de revisión de los convenios entregados por Folab y Educc, así como también compartió contactos para la fundación.
Un mensaje clave
Una de las conversaciones claves que sellaron la caída del exjefe de gabinete del gobernador Rivas, es la que este tuvo con la propia representante de las fundaciones, en la cuál este le indicó a los cursos a los que debían postular y los montos de dinero para evitar que estos convenios tuvieran que ser votados por el CORE.
Dichos registros se obtuvieron ya que Rinett Ortiz se los reenvió a un trabajador de Folab y Educc:
Rinett Ortiz: *Mensaje reenviado de Juan Pablo Lepín:
-Podría ser masoterapia, peluquería maniquiure (sic)
-Así se apruebas rápido y no pasa por core -Trata de hacerlo por menos de 5.000 utm a enero de 2021
Rinett Ortiz: Eso me envió Juan Pablo
Rinett Ortiz: *Mensaje reenviado de Juan Pablo Lepín: -Traten de formularlo luego y si tienen dudas me van preguntando Otro de los registros de los que da cuenta la misma conversación, es que el propio exjefe de gabinete revisó previamente los convenios que las fundaciones de Ortiz enviarían al gobierno regional.
Rinett Ortiz: *Mensaje reenviado de Juan Pablo Lepín: -Si, envíamelo antes x acá para revisarlo primer
Rinett Ortiz: Eso me escribió Lepín
Rinett Ortiz: *Mensaje reenviado de Juan Pablo Lepín: -Traten de apurar ustedes para poder hacer el aguante yo
Los audios
Otros de los antecedentes claves que existen en esta investigación, son al menos dos audios en los que se escucha a los implicados en esta causa hablar sobre los convenios. Uno de estos es entre -nuevamente- Aceitón y Leonelli, y en el cual el primero se refiere a lo ocurrido, dando cuenta de la coordinación que existía en la tramitación de los millonarios acuerdos.
“Juan Pablo tengo una dificultad con temas de los proyectos con Mauro Ojeda… Hay 100 millones de pesos para poder meter proyectos que dentro de un listado gigante se van a priorizar, pero hace poco yo te comenté que hablé con el alcalde de Temuco y le comenté la idea de poder generar unos acuerdos con el gobernador (Luciano Rivas), con Mauro (Mauricio Ojeda) igual, para poder hacer unos proyectos para los adultos mayores”, comienza diciendo Aceitón.
“Hay 90 millones de pesos solamente para proyectos de clubes de adultos mayores, donde yo tengo entrada y podemos hacer política, trabajar. Pero esos están al margen de los 100 millones de Mauro (Ojeda), entonces ahora hay que priorizar y no sé si ustedes tienen el espacio o no. La otra vez conversamos los dos, la Evelyn también conversó contigo, y estamos con esa dificultad, que van a quedar hartos proyectos fuera. Se entiende que si quedan fuera, quedan fuera no más, cagaron”, sigue.
Pese a lo anterior, Aceitón insiste en que el proyecto para adultos mayores “sería bueno agregarlo si es que ustedes pueden, pero si no se puede, no importa. Ahí podemos meternos, hay hartos proyectos en los que nos podemos meter de lleno y ahí la idea es que Luciano pueda estar ahí e ir él”. En la misma causa, y también
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expuesto en la audiencia de formalización, es un registro del propio diputado Ojeda, en el cual se da cuenta del esfuerzo financiero que realizaría para poder ayudarla económicamente. Conversación en la cual, además, hace referencia a una frase del caso Penta.
“Aún estoy esperando la respuesta Reinecita. Pero mira, estuve mirando y en el peor de los casos, yo no tengo ninguna posibilidad de crédito ni nada. Nada, nada, nada, porque llegué a tope con el tema de la construcción y además con el tema que no me han pagado el arriendo hace cinco seis meses de la casa y ya van como ocho meses que no me han pagado la camioneta. Entonces, ninguna posibilidad”, dice el diputado en su audio.
Junto con eso, también le señala a Ortiz que “lo único hoy día que me queda a mano, así como de una cuenta, un poquito en la tarjeta de aquí y allá, estaba cachando que puedo hacer un raspado de la olla, pero a costa de líneas de crédito,
de todo, o sea quedar reventado. Puedo llegar a hacer tres, seis, como siete, una cosa así. Entonces, en el peor de los casos, que me vaya mal, voy a raspar la olla, como te digo, a costa de reventar las tarjetas, lo poco que me queda de espacio”.
Gobernador Rivas: “No tengo relación con él”
Tras conocerse la detención de Leonelli, al día siguiente, el Gobernador Luciano Rivas afirmó que, “no tengo relación con él”.
Las declaraciones hechas a Radio Bío Bío por parte de la autoridad regional, dejaron en claro que, la situación de Leonelli Lepin es algo “puntual” y reconoció que es algo complejo para la institución que dirige.
También Rivas afirmó que esta situación no perjudica sus pretensiones de llegar al cargo nuevamente, esto sin considerar que Rivas está en calidad de imputado en la arista Fundación Local por las millonarias transferencias realizadas.
Señalar finalmente que tras la detención (previa a su prisión preventiva del miércoles) el Gobierno decidió remover a Juan Pablo Leonelli de la Comisión Presidencial para la Paz y el Entendimiento y que además se concretó con el acuerdo de la misma instancia.
El abogado era una de las 9 personas que integraba la instancia, a donde llegó cuando ejercía como jefe de gabinete del único gobernador de la derecha en el país, Luciano Rivas. Los cuestionamientos a Leonelli comenzaron cuando se revelaron una serie de antecedentes que lo vinculan a la arista “Manicure” del Caso Convenios, donde la Fiscalía investiga los más de 730 millones de pesos que el Gobierno Regional transfirió a las fundaciones Folab y Educc en La Araucanía. Además, se informó de su reemplazo, Nicolás Figari, abogado que apoyó en materias indígenas en la Comisión Asesora Presidencial de La Araucanía en 2016.
EDICIÓN 821del 31 de agosto al 06 de septiembre 2024
VIOLENCIA Y ACOSO EN EL TRABAJO:
Seminario abordó importancia de entornos laborales seguros
La Facultad de Ciencias Jurídicas, Económicas y Administrativas de la Universidad Católica de Temuco llevó a cabo en el Campus San Francisco el seminario, “Violencia y Acoso en el Trabajo Desafíos del Convenio 190 de la OIT y su Implementación”, una instancia enmarcada en la celebración de los 30 de la carrera de Derecho. El Convenio 190 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) fue ratificado por Chile el 12 de junio de 2023 y se encuentra vigente en Chile desde el 12 de junio de 2024. El correlato de este convenio en la legislación nacional es la Ley N° 21.643, conocida como Ley Karin. En ese contexto, resulta de suma relevancia abordar la implementación dicha disposición en la normativa nacional. Los invitados a exponer durante la ocasión fueron Cayetano Núñez, académico de la Universidad de Valencia España; Yenny Pinto, académica de la Universidad Católica de la Santísima Concepción y Viviana Ibarra Mendoza Jueza del Juzgado
Laboral y de Cobranza de Temuco. Sobre la implementación del Convenio 190 de la OIT, Cayetano Núñez, profesor titular de la Universidad de Valencia, del departamento de Derecho del Trabajo, sostuvo que “expuse los puntos más relevantes de lo que es el convenio 190, sobre todo porque considerábamos que era importante plantear estos aspectos, siendo como son la base fundamental de la ley Karin y de la reforma del Código del Trabajo en Chile y de otras normas administrativas”.
Núñez, precisó que “el primer punto es que toda violencia en el trabajo atenta contra la dignidad humana y lo segundo, que es relevante entender que hay violencia más allá del acoso. Es decir, que no solo podemos reducir la violencia al acoso ya sea sexual o laboral, que hay otras muchas conductas que se asimilan culturalmente como conductas válidas, aunque no lo sean, pero que son inadmisibles dentro de un entorno laboral”.
Asimismo, el académico indicó que
“evidentemente eso implica una obligación de prevenir ese tipo de conductas y para ello, hay que generar una cultura y sensibilizar a las personas que trabajan respecto a que hay que tener un buen comportamiento en las instituciones, un comportamiento respetuoso, bien sea con las mujeres o con cualquier otra persona”.
Juan Pablo Beca, decano de la Facultad de Ciencias Jurídicas, Económicas Administrativas de la UCT, precisó que “contamos con un área que tiene el tema de derecho laboral junto con tributarios, comerciales, entre otros y hoy se ha abordado
este tema relacionado a los derechos laborales, que es clave. El tema de la Ley Karin ha provocado un impacto nacional y eso se refleja acá con la alta convocatoria que hemos tenido. Al final, la implementación de esta ley nos llega a todos porque considera todas nuestras relaciones laborales”. Cabe destacar que la Ley Karin, busca erradicar la violencia y el acoso en los espacios laborales y se suma a otras medidas aprobadas o en tramitación, que proponen la perspectiva de género, la reducción de la jornada laboral a 40 horas, el robustecimiento de la ley “SANNA” y la ley que concilia la vida laboral, familiar y personal.
Seminario en la UCT resaltó la importancia de investigar con Perspectiva de Género
El pasado 27 de agosto, la Universidad Católica de Temuco fue sede del Seminario “Investigar con Perspectiva de Género: ¿Cómo y Por Qué?”, organizado por el Proyecto InES de Género en I+D+i+e. El evento reunió a una amplia audiencia compuesta por estudiantes de pre y posgrado, académicas de la universidad y participantes externos. El seminario contó con la destacada participación de la Dra. Diana Maffía, filósofa y feminista argentina, quien ofreció una visión profunda sobre epistemología feminista. La invitada exploró temas teóricos y metodológicos relacionados con la producción del conocimiento, la construcción de comunidades de investigación, el diseño y prueba de proyectos, y la aplicación de resultados con una perspectiva de igualdad. Esta actividad forma parte del Proyecto InES de Género de la UCT, que busca desarrollar estrategias para abordar las disparidades en la participación femenina en la investigación. Según la Dra. María Cecilia Fernández
Con una multitudinaria audiencia y la exposición de la destacada académica trasandina Diana Maffía, se llevó a cabo el seminario en el Campus San Francisco de la casa de estudios superiores.
Darraz, directora del proyecto, uno de los principales objetivos es integrar la perspectiva de género en los contenidos de investigación, de esta manera, “el seminario tiene el propósito de profundizar en la reflexión sobre epistemología feminista en el ámbito investigativo”, señaló la académica.
La Dra. Diana Maffía destacó la
implementación de los proyectos InES en distintas instituciones académicas del país, destacando su papel en la interrelación de comunidades universitarias y la promoción de la perspectiva de género en áreas previamente desatendidas. “Estos proyectos valoran la perspectiva de género en campos donde antes no estaba presente y otorgan visibilidad
a quienes ya trabajan en estos temas, promoviendo una forma diferente de hacer ciencia e investigación”, afirmó. El evento logró una alta participación de estudiantes, académicos y público externo. Francisca Morales, estudiante de cuarto año de Trabajo Social, comentó que “es una excelente oportunidad, ya que la perspectiva de género toca diversos aspectos sociales. Es fundamental entender su importancia y trabajar en estos temas para el futuro”.
El Proyecto InES de Género continuará promoviendo iniciativas similares en la Universidad, con la expectativa de que estos programas sigan creciendo y generen un impacto duradero en la comunidad universitaria. Como destacó la Dra. Maffía, “Espero que programas tan valiosos como este continúen. Aunque actualmente es un proyecto respaldado por el estado, confío en que las universidades logren darle estabilidad, valor e inclusión dentro de la comunidad académica, generando así resultados positivos adicionales”.
