Einladungsheft Retail-Day 2019

PARTNER FÜR STUDIUM, BERUFSEINSTIEG UND KARRIERE

28. November 2019, 13:00 – 18:00 Uhr Kraftwerk, Zürich

Retail-Day Lass auch du dich von einer dynamischen Branche überraschen!

≥ Jetzt kostenlos anmelden: www.retail-day.ch

, en m eh n er b ü g n tu r o tw n a er V n r te s ei m en g n u er d r fo s u a er h ALDI SUISSE macht es möglich.

Lerne unsere Einstiegsmöglichkeiten für Studierende und Absolventen/-innen kennen.

jobs.aldi.ch

Selina Bühler Regionalverkaufsleiterin Till Schaltegger Regionalverkaufsleiter Lisa-Lena Fluri Regionalverkaufsleiterin

An

ko Jetz an ste t me nlo lde s n!

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Lass auch du dich überraschen!

Sicherlich hast du schon bei Unternehmen wie ALDI SUISSE, Coop, Denner,

Teilnehmende Unternehmen

IKEA, LIDL Schweiz oder einem Brand von Valora eingekauft. Doch hast du dir auch schon überlegt, dass eines dieser Unternehmen dein zukünftiger Arbeitgeber sein könnte? Wahrscheinlich nicht …

Auch mir ist dieser Gedanke lange Zeit nicht gekommen. Doch dann habe ich Einblick in diese Branche erhalten. Und da ist es mir wie Schuppen von den Augen gefallen. Gerade diese Unternehmen beschäftigen sich besonders stark mit Faktoren wie Kaufkraft, Konsumentenstimmung oder der demographischen Entwicklung. Mit Trends, Preisentwicklungen und Einkaufstourismus – in Grenzregionen oder per Mausklick im Internet.

Heute kann ich dir versichern, dass Arbeitgeber aus der Retail-Branche im Besonderen für Studierende und AbsolventInnen von Fachhochschulen oder Universitäten sehr spannende Einstiegsmöglichkeiten bieten. Überzeuge dich selber und lerne am Retail-Day die führenden Unternehmen persönlich kennen: – Während dem Impulsreferat erzählt dir eine hochkarätige Persönlichkeit von den aktuellen Herausforderungen, neuen Technologien und zukünftigen Trends in der Retail-Branche.

– In den Workshops deiner Wahl erhältst du einen praxisnahen Blick hinter die Kulissen deines favorisierten Unternehmens. Dabei kannst du deine Fähigkeiten und Persönlichkeit einbringen und in einer sehr ungezwungenen Atmosphäre wertvolle Kontakte mit UnternehmensvertreterInnen knüpfen.

– Beim get-together inkl. Apéro kannst du dich in einer ungezwungenen Atmosphäre über Praktika, Bachelor- oder Masterarbeiten,Traineeprogramme sowie Einstiegsstellen für AbsolventInnen informieren.

Kurzum: Lass auch du dich am Retail-Day von den spannenden Tätigkeitsfeldern und attraktiven Einstiegsmöglichkeiten im Bereich Retail überraschen. Zögere nicht länger und melde dich noch heute kostenlos für den Retail-Day an: www.retail-day.ch Wir freuen uns, dich und deine StudienkollegInnen am Retail-Day überraschen zu dürfen.

Dr. Rolf Sonderegger Gründer / Geschäftsführer together ag – Partner für Studium, Berufseinstieg und Karriere

Medienpartner

RETAIL-DAY 2019 3

für den Karriereschub.

Im Traineeship für angehende Verkaufsleitende und Junior Product Manager bereitest du dich darauf vor, unternehmerische Verantwortung zu übernehmen.

Denner ist der führende Schweizer Discounter und Teil der Migros Gruppe. Mit unseren über 5300 Mitarbeitenden und 100 Lernenden betreiben wir in der ganzen Schweiz rund 800 Verkaufspunkte und fünf Logistik-Verteilzentralen. Wir fordern und fördern unternehmerisches Denken und Handeln auf allen Ebenen. Dabei bieten wir vielfältige Berufs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen, respektvollen Umfeld. Erfahre mehr auf unserer Karriereseite:

jobs.denner.ch

An

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DEIN PROGRAMM

Tagesablauf 11:00 – 12:45 Uhr Eintreffen – Bewerbungsfotos, CV-Check 13:00 – 13:45 Uhr

Begrüssung & Impulsreferat

13:45 – 15:15 Uhr

Workshop 1

15:15 – 15:30 Uhr

Pause mit Kaffee / Kuchen

Impulsreferat von Lara Stoll

Workshops

Die mehrfach ausgezeichnete Slam-Poetin

In den Workshops deiner Wahl kannst du

Lara Stoll empfängt dich am Retail-Day mit

einen praxisnahen Blick hinter die Kulissen

einem total verrückten Impulsreferat. Lara

zweier Unternehmen werfen und deine

Stoll erzählt dir auf ihre Art, was die Retail-

Fähigkeiten und Persönlichkeit in einer

Branche gerade beschäftigt.

ungezwungenen Atmosphäre einbringen.

get-together inkl. Apéro

Kostenloser CV-Check

Kostenloses Bewerbungsfoto

Beim get-together kannst du dich in einer

Nimm deinen CV an den Retail-Day mit und

Keine Bewerbung ohne ein professionelles

ungezwungenen Atmosphäre über Praktika,

lass diesen von ExpertInnen der together ag

Foto! Lass dich von professionellen Foto-

Bachelor- oder Masterarbeiten,

kostenlos kontrollieren. Du erhältst wertvolle

grafInnen ins rechte Licht setzen und erhalte

Traineeprogramme sowie Einstiegsstellen

Tipps zu Inhalt und Layout deiner Bewerbungs-

kostenlos ein Bewerbungsfoto, mit dem du

für AbsolventInnen informieren.

unterlagen.

bei Personal verantwortlichen überzeugen

15:30 – 17:00 Uhr

Workshop 2

17:00 – 18: 00 Uhr

get-together inkl. Apéro

kannst.

Teilnahmemöglichkeiten CV-& Karrierecheck, Bewerbungsfoto ab

Kostenloser Karriere-Ratgeber

11:00 Uhr

ab

13:00 Uhr

Impulsreferat & Vorstellung Unternehmen, Workshop 1 und 2

get-together

Impulsreferat & Vorstellung Unternehmen, Workshop 1 und 2

get-together

Beim Besuch des Retail-Days erhältst du den Karriere-Ratgber «Career Starter» im Wert von CHF 35.– kostenlos. ab

17:00 Uhr

get-together

RETAIL-DAY 2019 5

IMPULSREFERAT  13:00 – 13:30 Uhr Die mehrfach ausgezeichnete Slam-Poetin Lara Stoll empfängt dich am Retail-Day mit einem total verrückten Impulsreferat. Lara Stoll erzählt dir auf ihre Art, was die Retail-Branche gerade beschäftigt. Freue dich auf überraschende Einsichten!

Lara

Slam-Poetin

Schauspielerin

6 RETAIL-DAY 2019

Stoll

Filmemacherin

Autorin

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WORKSHOPS  13:45 – 17:00 Uhr Bei der Suche nach dem passenden Arbeitgeber solltest du dich nicht von Imagebroschüren und oberflächlichen Kontakten leiten lassen.

Du musst bei potentiellen Arbeitgebern einen Blick hinter die Fassade werfen und die Unternehmenskultur und das Klima am Arbeitsplatz live erleben. Nur so kannst du dir im Klaren werden, ob deine beruflichen Vorstellungen mit der Realität übereinstimmen.

Genau diese Möglichkeit erhältst du am Retail-Day mit dem Besuch von zwei Workshops.

Live dabei: Ein Nachmittag als Regionalverkaufsleitung

Du machst den Unterschied!

Erfolgsfaktoren eines Discounters

Die Differenzierung spielt im

Als führender Discounter der Schweiz

heutigen, kompetitiven Detailhandel

engagieren wir uns leidenschaftlich,

In unserem Workshop schlüpfst du in

zunehmend eine wichtige Rolle.

fair und verantwortungsvoll für unsere

die Rolle der Regionalverkaufsleitung.

Welche Möglichkeiten bestehen,

Anspruchsgruppen. Dafür müssen wir

Du erhältst live in einer ALDI SUISSE-

um eine klare Differenzierung gegen-

visionär und hoch dynamisch sein, den

Filiale Einblick in den spannenden und

über den Mitbewerbern zu erhalten?

Puls der Kunden spüren und höchst-

abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich.

mögliche Qualität zu tiefen Preisen

Danach bearbeitest du selbstständig

Du erhältst in unserem Workshop

anbieten. Doch welche Bedürfnisse hat

eine praxisbezogene Fallstudie mit

einen Einblick in die Vielfalt unseres

ein Kunde in der Zukunft? Welches sind

verschiedenen Aufgaben und Heraus-

Unternehmens. Im Rahmen

die erfolgsversprechenden Discounting-

forderungen. Zeige, wie du mit Personal-

unserer gemeinsamen Coop Missionen

Formate und Absatzkanäle von morgen?

angelegenheiten umgehst, setze

Vielfalt, Begeisterung, Dynamik,

Welche Rolle spielen dabei Themen

Prioritäten und stelle deine Belast-

Nachhaltigkeit und Preiskompetenz

wie Kultur, Mitarbeiterführung, Nach-

barkeit sowie dein Organisationstalent

erarbeitest du Strategien zur

haltigkeit und die Digitalisierung?

unter Beweis. Nimmst du die Heraus-

Differenzierung in den Bereichen

forderung an? Wir freuen uns auf dich!

Marktaufritt am Point of Sale,

Unsere Manager aus dem oberen

Marktleistungen und Mitarbeiter-

Kader freuen sich, dir Einblicke in

AbsolventInnen steigen bei ALDI SUISSE

führung. In einer abschliessenden

aktuelle Projekte zu geben und Frage-

unter anderem als Regionalverkaufs-

Plenumsdiskussion diskutierst

stellungen mir dir zu diskutieren.

leiter/in ein. Dein Aufgabenspektrum

du deine Ergebnisse mit Linienver-

Ausserdem stellen dir unsere Nach-

ist breit: Du führst bis zu siebzig Mitar-

tretern, welche auf deine

wuchskräfte die Traineeprogramme

beitende, kontrollierst die Kennzahlen

Lösungsansätze sehr gespannt sind.

«Junior Verkaufsleiter/-in» und

deiner Filialen und bist die Schnittstelle

«Junior Product Manager/-in» vor und

zwischen Filiale, Management und

Wir freuen uns auf einen

berichten aus ihrem Alltag. Wir freuen

anderen Anspruchsgruppen.

konstruktiven Austausch!

uns auf den Austausch mit dir!

Gesuchte Fachrichtungen:

Gesuchte Fachrichtungen:

Gesuchte Fachrichtungen:

Workshop-Sprache:

Workshop-Sprache:

Workshop-Sprachen:

www.jobs.aldi.ch

www.coop.ch

www.denner.ch

RETAIL-DAY 2019 7

LAURENT, AREA MANAGER

ICH FINDE, LEISTUNG SOLLTE SICH LOHNEN. WIR KÖNNEN UNS DARAUF VERLASSEN.

Lidl lohnt sich – auch für unsere Mitarbeitenden: Angefangen bei einem tollen Team und viel Raum für Ideen bis hin zu einmaligen Weiterbildungsangeboten und besten Aufstiegsmöglichkeiten bietet Lidl vielfältige Möglichkeiten für gemeinsames Wachstum.

Karrierechancen auf karriere.lidl.ch

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WORKSHOPS  13:45 – 17:00 Uhr Die für den jeweiligen Workshop gesuchten Fachrichtungen und die Angaben zur Sprache sind bei der Workshopbeschreibung angegeben.

Wirtschaftswissenschaften

Rechtswissenschaften

Schweizerdeutsch Deutsch

Sprach und Literaturwissenschaften, Kommunikation, Journalismus Englisch

Future Skills – Wie führst du in (die) Zukunft?

StrategieEntwicklung

Der Detailhandel wandelt sich: im

Gelegenheit, einen spannenden

2'700 Verkaufsstellen an Hochfrequenz-

Bereich der Technik, im Verbraucher-

Einblick in den Arbeitsalltag eines

lagen in fünf Ländern und trotzdem

verhalten und in Vertriebsmodellen.

führenden Detailhändlers zu erhalten.

umweltbewusst Wirtschaften –

Wir sehen es als die grösste Revolution

Lerne unsere Mitarbeitenden aus den

wie sieht das in der Umsetzung aus?

seit der Gründung von IKEA.

Bereichen Vertrieb und Personal

Nachhaltigkeit ist im heutigen,

kennen und lass dir aufzeigen, wie es

wettbewerbsintensiven Detailhandel

Eine neue Ära braucht eine neue Art

hinter den Kulissen von Lidl Schweiz

längst zu einem bedeutenden Unter-

von Führung. Bei IKEA suchen wir

abläuft.

scheidungsmerkmal geworden. Hohe

In unserem Workshop hast du die

Schritt für Schritt in Richtung Nachhaltigkeit

Anforderungen, strenge Standards

Lösungen, die Nachhaltigkeit und Leistungsstärke verbinden, Wachstum

Insbesondere die Instrumente der

sowie Verantwortung beim Thema

und Resultate mit Lernen und

Mitarbeiterführung und auch die

Umweltbewusstsein hinterlassen

Weiterentwicklung in Einklang bringen.

Marketingstrategien für einzelne

Eindruck bei Kunden, Aktionären und

Produkte stellen den Detailhandel vor

Bewerbern, stellen uns aber auch

In diesem Workshop erfährst du mehr

immer neue Herausforderungen.

täglich vor neue Herausforderungen.

über den Führungsansatz von IKEA

Basierend auf deinen persönlichen

und wie wir unsere Mitarbeitenden

Interessen erarbeitest du ein Strategie-

Am Workshop von Valora bist du für

auf die Zukunft vorbereiten. In Teams

papier zu den Themen Mitarbeiter-

das Nachhaltigkeitskonzept

erarbeitet ihr Ideen, wie bei IKEA

führung, Marketingstrategie und / oder

verantwortlich. Gemeinsam mit dir

in Zukunft Mitarbeitende rekrutiert,

Logistik. Deine Lösungsansätze

wollen wir einen verantwortungsvollen

entwickelt und gefördert werden

werden in einer abschliessenden

Beitrag für Mensch und Umwelt leisten.

könnten. Dabei spielt es keine Rolle,

Präsentation diskutiert und bewertet.

Sei innovativ und finde Lösungen für

welche Fachrichtung du im Moment

Wir freuen uns auf deine Teilnahme

alltägliche Herausforderungen.

verfolgst, je diverser die Inputs, desto

am Workshop von Lidl Schweiz.

Gehe mit uns einen Schritt weiter in Richtung Green Retailing!

besser. Wir freuen uns auf deine Ideen!

Gesuchte Fachrichtungen:

Gesuchte Fachrichtung:

Gesuchte Fachrichtung:

Workshop-Sprache:

Workshop-Sprache:

Workshop-Sprachen:

www.ikea.ch

www.lidl.ch

www.valora.com

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GET-TOGETHER  17:00 – 18:00 Uhr Beim get-together kannst du in einer sehr lockeren Atmosphäre mit den führenden Arbeitgebern aus dem Bereich Retail diskutieren.

Young Professionals, Linienverantwortliche und HR-VertreterInnen werden dir alle deine Fragen rund um die Themen Berufseinstieg und Karriereperspektiven gerne beantworten.

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UNTERNEHMENSPROFILE

Die ALDI SUISSE AG gehört zur Unternehmens-

In unserem Traineeship machen wir dich fit für

Lidl Schweiz verfügt über eine zunehmend

gruppe ALDI SÜD. Einfachheit, Verlässlichkeit

die Kaderfunktion als Verkaufsleiter/-in

dichte Präsenz im Schweizer Markt. Bei uns

und Verantwortung sind die Kernwerte des

und Junior Product Manager/-in. Die Denner AG

übernimmst du von Anfang an Verantwortung.

unternehmerischen Handelns. Ein grosser

gehört zu den drei grössten Lebensmittel-

Du profitierst von schnellen Entscheidungs-

Anteil des Umsatzes, aus dem rund

Detailhändlern der Schweiz und ist Teil

wegen, der Mitarbeit in einem hochmotivierten

1'500 Produkte umfassenden Standard

der Migros Gruppe. Als führender Discounter

Team und einem dynamischen Umfeld.

Sortiment, wird mit Artikeln aus der Schweiz

betreibt die Denner AG landesweit über

Weiterführende Positionen besetzen wir

generiert. Mit mehr als 3'300 Mitarbeitenden

540 eigene Filialen und beliefert 270 Denner

ausschliesslich intern, daher gehörst du

und über 200 Filialen ist ALDI SUISSE seit

Partner Betriebe. Denner ist der sympathische

als Trainee oder Direkteinsteiger zu unseren

2005 einer der grösseren Arbeitgeber im

und nachhaltige Händler für alle, die durchstarten

Führungskräften von morgen.

Schweizer Detailhandel.

wollen.

Kontakt

Kontakt

Kontakt

Anne Van Maarschalkerweerd

Sylvie Hofstetter

Janine Hohengasser

Employer Branding

Leiterin Personalmarketing

Leiterin Recruiting & Employer Branding

job@aldi-suisse.ch

sylvie.hofstetter@denner.ch

bewerbung@lidl.ch

www.jobs.aldi.ch

www.denner.ch/jobs

www.lidl.ch/jobs

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