Reformas al Código del Trabajo que regulan los feriados 20 de Diciembre de 2016
Flash Gerencial GTRIB-Flash-2016-089 Estimados clientes y amigos: Nos permitimos informarles que, en el Suplemento del Registro Oficial No. 906, publicado el 20 de diciembre de 2016, se publicó la LEY ORGÁNICA REFORMATORIA A LA LEY ORGÁNICA DEL SERVICIO PÚBLICO Y AL CÓDIGO DEL TRABAJO. A continuación resumimos sus implicaciones:
Cuando los días feriados de descanso obligatorio a nivel nacional o local correspondan al día…
Martes
Miércoles
•El descanso se trasladará al día lunes inmediato anterior (se exceptúan de esta disposición los días 1 de enero, 25 de diciembre y martes de Carnaval).
•El descanso se pasará al día viernes de la misma semana (se exceptúan de esta disposición los días 1 de enero, 25 de diciembre y martes de Carnaval).
o Jueves
Sábado o
•El descanso se trasladará, respectivamente, al anterior día viernes o al posterior día lunes.
Domingo
Martes y Miércoles
Miércoles y Jueves
Viernes y Sábado
Domingo
•Si los feriados coinciden con martes y miércoles continuos, el descanso del día miércoles pasará al lunes inmediato anterior.
•Si coinciden en miércoles y jueves continuos, el miércoles se moverá al viernes inmediato siguiente.
•Si coinciden en viernes y sábado continuos, el día de descanso obligatorio del día sábado pasará al día jueves anterior al día viernes de feriado.
•Si coinciden en domingo y lunes continuos, el día de descanso obligatorio del día domingo se trasladará al día martes siguiente al día lunes de feriado.
y Lunes
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11 Días de Descanso Obligatorio a nivel nacional
Se suman los lunes y martes de Carnaval como días de descanso obligatorio sin que estos sean recuperables, al igual que los días: 1 de enero, Viernes Santo, 1 de mayo, 24 de mayo, 10 de agosto, 9 de octubre, 2 y 3 de noviembre, y 25 de diciembre.
En caso de tener inquietudes al respecto, por favor no duden en contactarse con nosotros.
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