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Asociación de Egresados de la Universidad de los Andes
¿muertas
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Están
las aguas
‘Head hunters’: a la caza del talento escondido
Proceso electoral en Uniandinos
Por medio de Uniandinos usted y su grupo familiar se pueden beneficiar de descuentos importantes a través de nuestros planes de los colectivos de: Medicina prepagada con Colsanitas y Colmédica Pólizas para vehículo, hogar, pólizas exequiales, planes educativos, y seguros de vida por intermedio de los colectivos de Genarali Colombia, Mapfre y Liberty S. A.
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Cra. 16 No 91 - 15 PBX: 6162211 servicioafiliado@uniandinos.org.co
Sumario 4
Editorial
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AGENDA
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PORTADA ¿Están muertas las aguas? No pretendemos celebrar un funeral por las aguas, otrora prístinas de Colombia, sino despertar conciencia gubernamental y ciudadana para que las fuentes ya inservibles puedan recuperarse.
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ACTUALIDAD ‘Head hunters’: a la caza del talento escondido Saben perfectamente qué buscan y dónde encontrarlo, se mueven mejor que nadie en las altas esferas y están pendientes del desempeño de directivos, gerentes y presidentes para encontrar siempre a los mejores. ¿Quiere ser una presa fácil para estos cazatalentos? EX ALUMNOS 40 años del nombre y la gloria de la Tuna de la Universidad de los Andes Fue en octubre de 1969 cuando un grupo de alumnos, que tenían la particularidad común del gusto por la música, se unieron y crearon una identidad artístico-musical. EDUCACIÓN Invierta en su futuro, planee su vida y proyéctese Herramientas para organizar sus planes y proyectos.
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NOTICIAS DESDE LA U ELECCIONES Proceso electoral en Uniandinos Lo invitamos a que se una con sus colegas y amigos afiliados a Uniandinos para que participe en el proceso de elecciones, ya sea para integrar una lista o votando para elegir a sus dignatarios.
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TECNOLOGÍA Internet 3.0: ¿nueva versión o una evolución? Desde el nacimiento de Internet como herramienta comercial en los 90 su crecimiento exponencial nos ha puesto retos enormes para poder ir medianamente a su velocidad, esperando que profesional y personalmente no nos quedemos en las cavernas. ALIANZA Por un minuto de trabajo más allá del deber La Alianza entre Uniandinos, por medio de su programa Alianza Social Uniandina –ASU–, y Uniminuto les permitirá a nuestros afiliados ayudar a que la calidad de la educación de estudiantes de estratos 1 y 2 sea inmejorable. MUNDO UNIANDINO BENEFICIOS Y Convenios
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PRESIDENTE NACIONAL
Silvio Baena Restrepo GERENTE
Carlos E. Montes Durán EDITORA GENERAL
Fanny A. Palacios Rey PERIODISTA
Luisa Fernanda Lozano DISEÑO
Calle 85 No. 22-73 PBX: 4 82 95 95 DIAGRAMACIÓN
Gina Acosta William Velásquez FOTOGRAFÍA
Bigstockphotos CORRECCIÓN
Enrique Castañeda R. IMPRESIÓN
Gráficas Mundial COMERCIALIZACIÓN
Rodrigo Camargo y Cía. Teléfono: 610 9442 rodrigocamargo@uniandino.com.co UNIANDINOS
Calle 92 No. 16-11 PBX: 616 2211 revista@uniandinos.org.co REGIONAL NORTE (Barranquilla) Carrera 51B No. 76-27 Oficina 204 Centro comercial Mchaileh Telefax: (5)368 6851 - (5)360 7830 regionalnorte@uniandino.com.co REGIONAL SUROCCIDENTE (Cali) Avenida 5ª norte No. 20N- 45 local 102 Teléfono: (2) 660 8369 regionalsuroccidente@uniandino.com.co www.uniandinos.org.co Bogotá - Colombia
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Las opiniones expresadas R e v en i lossartículos t a son responsabilidad exclusiva de sus autores y no reflejan necesariamente el pensamiento de Uniandinos.
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Una responsabilidad de todos A
lianza Social Uniandina –ASU–, el programa de responsabilidad social de Uniandinos, se ha consolidado a lo largo de sus 12 años de existencia como un proyecto comprometido con el fortalecimiento institucional de organizaciones sociales, cubriendo temas que van desde la planeación estratégica hasta la formulación de proyectos para la cooperación internacional. Los temas prioritarios para ASU han sido la vivienda de interés social, la primera infancia, el desplazamiento forzoso, las redes sociales, la ética y el empresariado, la responsabilidad social empresarial, el desarrollo sostenible, el comercio justo y los negocios inclusivos. En estas áreas ASU se ha consolidado como un apoyo referente para programas de alto impacto, no solo de la comunidad uniandina sino de las organizaciones sociales de base y de intervención que existen en nuestro país. En 2009 Uniandinos ha llegado a través de ASU a regiones apartadas con donaciones generosas de libros, ropa y alimentos, además de un buen número de profesionales voluntarios que con su labor han contribuido a mejorar la calidad de vida y educación de poblaciones en condiciones de vulnerabilidad. Esa colaboración no solo ha enaltecido el nombre de la Asociación y de la Universidad de los Andes sino que también ha aportado a la construcción del voluntariado, liderando la creación del Sistema Nacional de Voluntariado, que hoy busca fortalecer esta actividad a lo largo y ancho de Colombia. Para este 2010 el trabajo en responsabilidad social estará más vigente
Silvio Baena Restrepo Presidente Nacional de la Asociación de Egresados de la Universidad de los Andes, Uniandinos
que nunca dada la coyuntura que vive el país en temas de seguridad y en oportunidades laborales y educativas para la ciudadanía. Así, pues, resulta grato aprovechar este espacio para impulsar el apoyo que los uniandinos damos a los más necesitados, ahora también con la alianza entre la obra del Minuto de Dios y nuestra Asociación. Invito a todos nuestros afiliados a unirse al voluntariado por medio de cátedras, conferencias y charlas que desde sus especialidades puedan aportar a la obra del Minuto de Dios en sus ciudades, a participar activamente en la donación de textos académicos para sus centros regionales y a contribuir en la construcción de un país solidario con los más necesitados a través del fortalecimiento institucional de iniciativas sociales. Responsabilidad democrática uniandina Hemos iniciado el proceso electoral en Uniandinos, que se re-
aliza cada dos años y culmina con la elección de presidente nacional, vicepresidente nacional, suplente del vicepresidente, miembros de la Junta Directiva Nacional y asambleístas con sus respectivos suplentes. La Asamblea, la Junta Directiva Nacional y el Presidente Nacional son los máximos órganos de dirección en esta comunidad, y como tales son quienes fijan los rumbos y metas de Uniandinos. Por esta razón es definitiva nuestra participación en las elecciones que se avecinan. La primera etapa es la inscripción de planchas para estos cargos, que se cierra el próximo 3 de marzo; las votaciones se inician el 7 de abril y culminan el 28 de abril, día en el que se realiza el escrutinio. Los invito muy cordialmente a participar activamente en este proceso, bien sea poniendo a consideración sus nombres como candidatos a las diferentes posiciones, apoyando las listas de su preferencia y, especialmente, depositando su voto por aquellos que puedan ejercer de la mejor manera la dirección de nuestra Asociación. Recuerden que la participación activa fortalece nuestros procesos democráticos y hace visible la voz de la mayoría en pro del crecimiento y solidez de nuestra Asociación.
Cordialmente,
SILVIO BAENA RESTREPO
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La revista en Internet
Enfoque cultural
Los felicito por haber llevado la revista a Internet pues de esta forma todos tendremos acceso en cualquier momento y donde estemos. Además de que podríamos ir pensando en la amabilidad de la revista con el medio ambiente, revisando así el volumen de impresiones y optimizando la lectura física. A esta altura ya podríamos pensar en que la mayoría la lea por Internet en el PC, Tablet o celular de cada cual y no usar tanto papel.
La Revista Uniandinos mantiene a la comunidad de la Universidad informada acerca de los eventos más importantes y las principales noticias. Sugiero que debería tener un enfoque también en lo cultural para así satisfacer los gustos de más personas de la comunidad uniandina.
Atentamente, Ricardo Pinilla Peñuela Ingeniero civil
Juan Sebastián Jacobo Cortés
Lea la Revista Uniandinos online www.issuu.com/uniandinos
Artículos sobre tecnología Me parecen interesantes los artículos que mensualmente se tratan en la revista, como el de ex alumno, pero me gustaría para el 2010 que la revista tuviera más artículos sobre nuevas tecnologías Leonardo Viana Fontal
Qué hacemos los uniandinos La revista genera unión e identidad entre los egresados y sus círculos más cercanos, además de que nos enteramos de qué estamos haciendo los uniandinos. Felicitaciones Henry Ramírez Camacho Diseñador industrial
Escríbanos sus comentarios a: revista@uniandinos.org.co
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1 Jueves
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7:00 p.m. Foros con los candidatos uniandinos al Congreso 2010-2014. Organizan: Capítulos Inelandes, Ecoandinos, Adandes, Inandes y Poliandes.
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Martes
8:00 a.m.
Taller Habilidades para una comunicación efectiva. Organiza: Desarrollo Profesional
Taller Plan de vida. Organiza: Desarrollo Profesional
7:00 p.m. Foros con los candidatos uniandinos al Congreso 20102014. Organizan: Capítulos Inelandes, Ecoandinos, Adandes, Inandes y Poliandes.
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10:00 a.m. Inicia Curso historia del arte. Organiza: Capítulo de Arte
Taller de fortalecimiento - Planeación estratégica nivel I. Organiza: Alianza Social Uniandina
Miércoles 3 6:30 p.m. Inicia Clases danza folclórica. Organiza: Uniandinos
8:00 p.m. Cierre de inscripción de planchas para elecciones uniandinas 2010-2012. Organiza: Uniandinos
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2:00 p.m.
Viernes 6:00 p.m.
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6:30 p.m. Inicia Clases danza oriental adultos Organiza: Uniandinos
7:00 p.m. Exposición fotográfica: Viaje al Cotopaxi. Organiza: Capítulo Caminandes
7:00 p.m. Foros con los candidatos uniandinos al Congreso 20102014. Organizan: Capítulos Inelandes, Ecoandinos, Adandes, Inandes y Poliandes.
8:00 a.m. Inician Clases de equitación. Organiza: Capítulo Cabalgandes
9:00 a.m. Planeación estratégica del Capítulo Organiza: Capítulo de Ingeniería Civil y Ambiental
Domingo 7 7:00 a.m. Salida Caminata Farallones de Sutatausa. Organiza: Capítulo Caminandes
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6:00 p.m.
7:30 p.m.
Inicia Curso y talleres de Excel intermedio y avanzado. Organiza: Capítulo de Ingeniería Industrial.
Taller de fortalecimiento - Formulación de proyectos sociales nivel II. Organiza: Alianza Social Uniandina
7:00 p.m.
Conferencia Limitaciones del cuerpo femenino y de la ciudadanía en el siglo XIX y asamblea del Capítulo. Organiza: Capítulo de Ciencias Biológicas
Concierto de contrabajo de Angélica María Gómez Mejía con acompañamiento de piano a cargo de Cristian Humberto García Castillo. Organiza: Capítulo de Música
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6:30 p.m.
2:00 p.m.
6:30 p.m.
Reunión preparatoria salida Vuelta al Sisga en bicicleta. Organiza: Capítulo Caminandes
6:00 p.m.
Charla introductoria curso mercado capitales y Cash Flow 201 -202. Organiza: Capítulo de Ing. Industrial
7:00 p.m. Conferencia Reglas de golf. Organiza: Capítulo de AndesGolf
Charla introductoria Curso de aeromodelismo. Organiza: Capítulo Zero-G
7:30 p.m.
7:00 p.m.
Conferencia ¿Está en peligro la riqueza de Colombia en agua? Organiza: Capítulo de Economía
7:00 p.m.
7:00 p.m.
Conferencia Métodos cualitativos, fortalezas y dimensiones. Organiza: Capítulo de Psicología
Conferencia El arte del perdón. Viviendo una vida más plena. Organiza: Capítulo de Meditación y Yoga
7:00 p.m.
Reunión preparatoria salida Cabalgata a Tabio. Organiza: Capítulo Cabalgandes
Lecturas compartidas: Urgua y el país de la canela de William Ospina, Moderador: Carlos Fajardo. Organiza: Subdirección Cultural
7:30 p.m.
7:30 p.m.
Reunión preparatoria salida Campamento Páramo de Ocetá. Organiza: Capítulo Caminandes
Taller Habilidades de entrevista. Organiza: Desarrollo Profesional Conferencia Diagnósticos mínimamente invasivos aplicados a la dinámica de fluidos y transferencia de calor, por Fernando Raffan, y asamblea del Capítulo Zero-G. Organiza: Capítulo Zero-G
7:00 p.m.
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Reunión preparatoria salida Cabalgata a La Dorada. Organiza: Capítulo Cabalgandes
7:30 p.m. Ciclo de cine ruso: El acorazado de Potemkin, de Sergei Einsenstein. Organiza: Capítulo Cineandes
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9:00 a.m.
5:00 a.m.
Taller Diseño hoja de vida. Organiza: Desarrollo Profesional
Salida Campamento Páramo de Ocetá.
9:00 a.m.
Organiza: Capítulo Caminandes
Taller Inteligencia emocional Organiza: Desarrollo Profesional
8:00 a.m.
Domingo 14
7:00 p.m. Inicia Curso de aeromodelismo - I módulo.
Salida Cabalgata a La Dorada. Organiza: Capítulo Cabalgandes
Organiza: Capítulo Zero-G.
9:00 a.m.
2:00 a 6:00 p.m.
Organiza: Desarrollo Profesional
Organiza: Capítulo Caminandes
III Feria Laboral Uniandina 2010. Organiza: Desarrollo Profesional
10:00 a.m.
9:00 a.m.
7:00 p.m.
7:00 a.m. Salida Vuelta al Sisga en bicicleta.
Salida Cabalgata a Tabio. Organiza: Capítulo Cabalgandes
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Lunes 7:00 p.m.
Charla 2010, año de la biodiversidad. Organiza: Capítulo de Ingeniería Civil y Ambiental
Presentación y conversatorio sobre el libro `Los recursos de la imaginación: artes visuales de la región andina´, escrito por Eduardo Márceles Daconte.
6:30 p.m. Ciclo de Conferencias: Bogotá: ciudad, expansión y renovación. Usme, ciudad futuro.
Conferencia Karaoke Management. Organiza: Capítulo de Administración
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Organiza: Galería Espacio Alterno
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Miércoles 17
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Visita comentada al Museo Art Deco.
Organiza: Subdirección Cultural
Organiza: Capítulo de Ciencia Política
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Taller Habilidades de entrevista.
7:00 p.m. Coctel de Integración Capítulo AndesGolf. Organiza: Capítulo AndesGolf
7:00 p.m. Conferencia Marco jurídico de la gestión social. Organiza: Capítulo de Ingeniería Civil y Ambiental
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Miércoles 24 Jueves 2:00 p.m. Taller Trabajo en equipo. Organiza: Desarrollo Profesional
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7:00 p.m.
7:00 a.m.
Conferencia Arquitectura moderna en Bogotá. Organiza: Capítulo de Arquitectura
Salida Caminata Alto de las Arepas. Organiza: Capítulo Caminandes
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Encuentro de artistas uniandinos y asamblea del Capítulo. Organiza: Capítulo de Arte
7:00 p.m. Charla introductoria Curso Gerencia de proyectos. Organiza: Capítulo de Administración
7:30 p.m. Charla La mujer en la historia de la astronomía. Organiza: Capítulo Astroséneca
7:30 p.m. Ciclo de cine ruso: Octubre, de Sergei Eisenstein. Organiza: Capítulo Cineandes
7:00 p.m. Conversatorio con la facultad de administración de la Universidad de los Andes y asamblea del Capítulo Organiza: Capítulo de Administración
Miércoles 31
7:30 p.m.
7:30 p.m.
Recital de fagot con acompañamiento de piano a cargo de Gonzalo Carrillo Motta. Organiza: Capítulo de Música
7:30 p.m. Proceso de arreglo desde que nace el potro hasta que es montado y asamblea del Capítulo. Organiza: Capítulo Cabalgandes
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Concierto para trompeta y piano a cargo de Carlos Andrés Díaz González y Óscar Iván González. Organiza: Capítulo de Música
9:00 p.m. Noche del Tango Organiza: Uniandinos
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¿Están muertas
las aguas?
No pretendemos celebrar un funeral por las aguas, otrora prístinas de Colombia, sino despertar conciencia gubernamental y ciudadana para que las fuentes ya inservibles puedan rescuperarse.
Por Germán García Durán
Presidente ejecutivo Fundación Río Urbano Ex presidente del Capítulo de IcaAndes
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a respuesta al interrogante que plantea el título de este artículo debía dejarse para el final, pero voy a darla desde el comienzo porque es demasiado obvia. Sí, las aguas están muertas, al menos aquellas que más interesan a la mayoría de los colombianos, es decir, los ríos y quebradas que pasan por ciudades y pueblos alta o medianamente poblados y los lagos, lagunas, humedales, ciénagas, estuarios y bahías contiguos a zonas urbanas o industriales; todas estas fuentes valiosísimas para Colombia están, en términos prácticos, muertas. Pero afortunadamente la resurrección es posible. Con un manejo adecuado, consistente en la aplicación de la legislación vigente, el control de las fuentes de contaminación y la inversión de los recursos financieros necesarios, las aguas podrán re-
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vivir. No pretendemos celebrar un funeral por las aguas, otrora prístinas de Colombia, sino despertar conciencia gubernamental y ciudadana para que las fuentes ya inservibles puedan recuperarse y aquellas en proceso de extinción puedan salvarse. De otro lado, debe reconocerse que se han realizado esfuerzos en el país para controlar la contaminación de las aguas. Bogotá inició hace algunos años la primera etapa del proceso de descontaminación del río del mismo nombre, Medellín ha hecho otro tanto, Cali se apresta a emprender un proceso similar, el control de la contaminación industrial por residuos líquidos ha mejorado en cierta medida en estas tres últimas ciudades y en otras zonas del país se han dado algunos pasos en la dirección de la protección de las fuentes receptoras. Sin embargo todos estos esfuerzos han sido aislados e incipientes y sobre algunos de ellos no se sabe hoy en día si serán continuados o se suspenderán. Los estimativos de contaminación de aguas en el país que presentamos a continuación se han hecho con base en estudios realizados por las entidades encargadas en diversas épocas, habiéndose complementado con cálculos de cargas contaminantes fundamentadas en un valor unitario de 70 gr/hab/ día de DBO5 (materia orgánica biodegradable) y en los niveles de población de las diferentes ciudades y áreas metropolitanas del país estimados por el DANE. Los resultados proporcionan una idea aproximada de la situación de contaminación de aguas en Colombia.
Peligros y otros problemas de las aguas contaminadas Estas son algunas de las principales enfermedades transmitidas por el agua contaminada, la mayoría de ellas mor-
tales para la población, en particular los infantes. Pero la salud humana no es la única afectada, el agua contaminada también causa efectos nefastos en la economía, la naturaleza y el bienestar general.
Enfermedades • Fiebre tifoidea (mortal) • Fiebre paratifoidea (mortal) • Hepatitis infecciosa (mortal) • Gastroenteritis (mortal) • Disentería (mortal) • Envenenamiento (mortal) • Hongos, infecciones de la piel
Problemas para la economía • Daños a los suelos • Daños a la agricultura y la ganadería • Daños a los sistemas de generación hidroeléctrica • Destrucción de la pesca • Destrucción de ecosistemas económicamente productivos • Gastos médicos • Mayores costos del tratamiento de agua para consumo • Eutroficación de embalses • Daños a la recreación • Devaluación de las áreas afectadas
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T Problemas para la naturaleza • Destrucción de ecosistemas acuáticos • Daños a ecosistemas terrestres • Daños al paisaje natural
Problemas para el bienestar general • Malos olores • Mal aspecto • Inutilidad del agua para el uso directo humano
Recomendaciones La contaminación de aguas prolifera en todas las fuentes receptoras de aguas residuales y residuos líquidos industriales que se producen en las ciudades intermedias, por lo cual es recomendable que se practique el tratamiento de aguas residuales y adecuado control de los desechos industriales en todas las ciudades intermedias de Colombia. Las cabeceras de los ríos y quebradas
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que pasan posteriormente por ciudades y pueblos deben ser cuidadas con gran esmero, pues esas fuentes en los segmentos aguas arriba constituyen el recurso básico de agua para el consumo de la población. Los beneficios ambientales y socioeconómicos de la protección de los recursos hídricos exceden ampliamente los costos de las obras de protección ambiental requeridas. La motivación ciudadana es de gran importancia para que se desarrolle una gran cruzada nacional que permita crear conciencia en los medios gubernamentales y cívicos sobre la urgencia con que se requieren las soluciones a la contaminación de las aguas. No espere a que lo sancionen por despilfarrar un recurso vital como el agua, no contamine las aguas. Imagínense por un momento cómo sería nuestra vida sin agua, no estamos lejos de eso. Tome medidas ya.
ABC para ahorrar agua en el hogar En el baño • Tomar duchas y no baños largos en bañera. Es preferible ducharse a usar la bañera, pues cada minuto bajo la ducha utiliza en promedio 2,5 galones de agua, un baño completo en tina 35 galones de agua y una ducha de cinco minutos 12,5 galones en vez de los 35 galones que toma un baño promedio. • Mantener la ducha diaria por debajo de los cinco minutos, así ahorraremos hasta 3.500 litros al mes. Siempre cerrar el grifo mientras nos enjabonamos. Ahorraremos en promedio 150 litros cada vez.
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• Para lavarnos la cara, los dientes o las manos podemos utilizar un vaso. No dejar el grifo abierto. Ahorraremos 12 litros por minuto. • Si utilizamos calentadores para el agua o duchas eléctricas, emplear un balde que recoja el agua fría mientras sale la caliente. • Instalar dispositivos de ahorro en los grifos y duchas reducirá el consumo en casi 50 por ciento. • Enseñar a los niños a cerrar los grifos para evitar que goteen. • No sostener más de un segundo las manijas de los sanitarios, pues este es el tiempo necesario para que
ellos descarguen adecuadamente. • No arrojar papel, basura o colillas de cigarrillo en el sanitario. • Tirar de la cadena del inodoro solo cuando sea necesario. Ahorrará los seis u ocho litros que contiene la cisterna. • Emplear papel higiénico blanco, evite el de colores. Se necesitan sustancias químicas, muchas de ellas contaminantes, tanto para fabricarlo como para eliminarlo, lo cual aumenta el consumo de agua en las plantas de reciclaje. • Instalar inodoros con dos tipos de descarga.
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Lavar el carro con una manguera puede suponer un consumo de unos 500 litros de agua
En la cocina • Mantener en remojo cacerolas y sartenes. Así será más fácil lavarlas a mano. Cerrar la llave mientras se enjabonan los platos. Utilizar un recipiente para lavar y enjuagar los platos. • Lavar la fruta y verduras en una vasija. Se ahorran 10 litros de agua. Cerremos el grifo mientras lavamos las verduras. • Cuando quede aceite (de freír, de latas de atún, etc.) no arrojarlo por el
fregadero, ni en el inodoro, porque resulta muy costoso y difícil depurar esa grasa de los desagües. Se debe depositar en un recipiente cerrado y tirarlo a la basura. • No utilizar agua corriente para descongelar alimentos. • Utilizar la lavadora solo cuando sea necesario. • Utilizar agua recolectada para lavar pisos y andenes, entre otros.
• Remojar previamente la ropa más sucia. Esto permite acortar el ciclo de la lavadora. • No lavar los pisos con tanta frecuencia. Es preferible trapearlos. • Reportar cualquier fuga por insignificante que esta sea. • No lavar el carro con manguera, preferiblemente utilizar un balde.
Fuente: http://www.pilos.com.co/ecopilos/
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Comunicaciones Uniandinos
‘Head hunters’:
a la caza del talento escondido
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Saben perfectamente qué buscan y dónde encontrarlo, se mueven mejor que nadie en las altas esferas y están pendientes del desempeño de directivos, gerentes y presidentes para encontrar siempre a los mejores. ¿Quiere ser una presa fácil para estos cazatalentos?
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ntes de hablar de los head hunters es importante aclarar qué son y qué no son los cazatalentos: no son una bolsa de empleo, no les buscan trabajo a las personas y no contratan personal directamente. Un head hunter es, en cambio, un sabueso para detectar los perfiles ideales para el cargo. Según Juan Fernando Jiménez, socio de la firma MRI Network Andina, la mejor estrategia para llegar a los oídos de un cazatalentos “no es simplemente ingresando la hoja de vida en una base de datos”, pues su labor no radica en buscar candidatos para un cargo en grandes bases de datos, y agrega que la posibilidad de que este “match perfecto se dé es mínima”. Según él una buena estrategia es, en cambio, destacarse en el trabajo, hacer que en el medio se hable del buen desempeño y estar abierto a nuevas posibilidades.
Luisa Fernanda Rodríguez, de Head Hunter Internacional, advierte, además, que una hoja de vida poco clara y desactualizada es un recurso inútil así esté en la base de datos del head hunter más grande del mundo. Voceros de Michael Page Latin America aseguran que el nivel de los profesionales en Colombia convierte a nuestro país en un excelente mercado de talentosos con características importantes, como proactividad, habilidades de negociación, profesionalismo, visión estratégica, buena comunicación, experiencia internacional, fluidez en varios idiomas, carreras sólidas con alto desempeño y excelente red de contactos, entre otras. Estas características generales hacen, entonces, que la competencia por una vacante apetecida sea difícil. ¿Cómo destacarse sobre los demás?
head hunter no tendrá cómo clasificar su hoja de vida sino sabe en cuál área están sus fortalezas. • No crea que por ser estudiante o recién egresado no está en la mira de un head hunter. Los virtuosos en las aulas suelen ser excelentes profesionales y son un mercado potencial para los programas semilleros de grandes multinacionales, a las que les interesa potencializar talentos y formar a sus gerentes futuros. • No intente hacer contacto personal con el cazatalentos. Ellos reciben cientos de hojas de vida en un día normal de trabajo. Esa estrategia no funcionará con ellos. • Ser familiar, amigo, ahijado o sobrino de un head hunter no hace la diferencia. Ellos no están buscando encajarlo en un cargo, es el cargo el que busca el candidato perfecto.
Qué no debe hacer
Qué debe hacer
• No se postule para todos los cargos, aún más si no son de su especialidad, solo porque en algún momento desempeñó alguna labor relacionada. Marcela Gómez, de E-Hunters, advierte que las evaluaciones de experiencia y de competencias son filtros especializados que van a terminar por descartar a un candidato que no se ajusta ciento por ciento al perfil. • No envíe su hoja de vida más de una vez a la misma oferta laboral pues para el caso de los empleos no aplican las rifas: “Entre más juegue más oportunidades tendrá de ganar”. Falso. • Canalice su energía en un campo específico, no se postule a jurídica, financiera, recursos humanos, mercadeo… etc. Es claro que como seres humanos creemos tener la capacidad de cumplir con cualquier tarea asignada, y puede que así sea, sin embargo eso habla mal de usted, el
• Destáquese; todos los head hunters consultados para este artículo coinciden en afirmar que un profesional destacado es el blanco perfecto. • Mantenga, inicie y cultive redes sociales, participe activamente en agendas académicas, asociaciones de egresados, simposios, foros, publique artículos sobre temas de interés, entre otros, y busque los mecanismos para que los participantes de esas redes conozcan sus logros profesionales y sirvan de multiplicadores de su talento. • Antes de buscar convertirse en presidente de compañía asegúrese de construir una hoja de vida competitiva. • Y si es cazado por un head hunter cuide cada detalle desde el primer contacto, su reacción puede ser un momento de verdad a la hora de darle o no la razón sobre lo que ha escuchado de usted.
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40 años
del nombre y la gloria de la Tuna de la Universidad de los Andes
L Fue en octubre de 1969 cuando un grupo de alumnos, que tenían la particularidad común del gusto por la música, se unieron y crearon una identidad artístico-musical.
Por Luis Antonio Lobo Soler
Bacteriólogo y miembro de la Tuna
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a Tuna de la Universidad de los Andes durante estos 40 años ha congregado a decenas de estudiantes y profesionales, interpretando aires musicales que conjugan la expresión de los géneros de índole romántica, alegre, folclórica y popular de Colombia, Latinoamérica y, por supuesto, los ritmos españoles que simbolizan la cuna y origen de las tunas. Fue de tal valor esa iniciativa que es justo hacer mención de aquellos estudiantes que se constituyeron en los ‘tunos fundadores’ y que hicieron esa primera presentación formal y oficial. Ellos fueron: César Augusto Acosta (+), Camilo Mariño, Luis Javier Giraldo (+), Fernando Pardo, Eduardo Liévano, Carlos Pineda, Hernán Rojas, Víctor Ríos, Libardo Valdivieso, Eduardo Cortés, Guillermo Serna, José Otoya, Carlos Gómez, Gustavo Phillips, Luis Osuna, Libardo Parra, Francisco Zúñiga, Enrique Pasmín, Alfonso ‘El Gordo’ Díaz y Arturo Rodríguez. Durante los dos últimos meses de 1969 y comienzos de 1970 los tunos fundadores quitaron horas valiosas a sus compromisos académicos y al descanso para ir corriendo tras un sueño que querían cristalizar lo más pronto posible. Así
fueron seleccionando y ensayando los temas que conformarían el primer repertorio en su primera y gran presentación al Consejo Directivo de la Universidad de los Andes, para luego solicitar la aprobación e ingreso de la tuna como grupo institucional de carácter extracurricular. Fue así como, a partir de ese momento, nació oficialmente la tuna, y aunque se encontró con un hermano ya existente y ‘consentido’ como lo era el coro, supo conservar el lugar, la calidez, el amor institucional, el respeto a otras formas de expresión musical y siempre estuvo atenta para dejar en alto el nombre de la Universidad. Luego vino la primera presentación oficial ‘popular’ con las capas –que junto con la beca son la base del atuendo de los tunos–, y qué mejor lugar para hacerlo que en otro icono de la Universidad, como son las escaleras frente a la biblioteca y junto a la entrada principal. Allí cientos de estudiantes en aquel segundo semestre de 1970 brindaron larga ovación al naciente grupo que, a partir de ese momento, se enclavó en el corazón de los asistentes para siempre: la Tuna Uniandina - Tuna de la Universidad de los Andes, cuya conservación como institución ha sido trabajo arduo y permanente
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de decenas de integrantes de las diversas facultades, que dieron ese valor agregado a sus vidas a través del paso por las aulas y todo su entorno. No son las cifras un baluarte de gran significancia en la vida de la tuna porque las satisfacciones de su actuar y las alegrías de su cantar sobrepasan cualquier cifra que quiera juzgar la labor y el impacto logrado en estos 40 años de actividad. Lo que sí es cierto es que la Tuna Uniandina ha sabido alegrar millares de corazones, ha sido el instrumento para que miles de padres, en su afán por manifestar el amor desbordante por sus hijos, reiteren ese sentimiento con su expresión musical, son también muchos los espíritus que se han alegrado al momento de compartir con sus seres queridos un éxito de vida, celebrar un año más de existencia, un triunfo profesional, un logro empresarial, un viaje o un retorno con el anhelo del reencuentro, y ha servido otras veces para mitigar un dolor; en fin, razones hay muchas, con igual valor e importancia para el tuno. Pero si alguien quiere por solo capricho e inquietud saber algunas pocas cosas concretas se dirá que la tuna, que lleva “40 años enarbolando el nombre y la gloria de la Universidad de los Andes, fue de los pocos grupos escogidos para alegrar el despertar de su Santidad Juan Pablo II a través de una alborada cuando visitó nuestro país; fue promotora y organizadora del Primer Encuentro Iberoamericano de Tunas, efectuado en Bogotá en 1992; ha participado en tres oportunidades en el Encuentro Iberoamericano de Tunas y Estudiantinas en Chile, dos veces en el Festival de Guadalajara, en México; en Murcia, España, en el Festival Internacional de Tunas Costa Cálida, y ha realizado presentaciones en distintas ciudades de Perú, México, España y Francia, dejando siempre en alto
los colores de la patria y la Universidad por medio de su calidad y tradición musical. A nivel nacional ha participado en diversas oportunidades en la Feria de Cali, en la temporada taurina de Cartagena y en el Primer Festival de Tunas de la Feria de Manizales en el 2001. Cada
grantes, allegados y amigos que, alrededor del bello pretexto de la música, han llegado a conformar con el paso del tiempo una grande y fraternal familia. Y qué mejor aliado que la Asociación de Egresados de la Universidad de los Andes, una institución que la ha
año hace presencia, con mucho entusiasmo por compartir con otras tunas, en los ya tradicionales festivales universitarios y se ha vinculado a innumerables eventos de beneficencia en pro de la comunidad, para los cuales siempre hay lugar en la agenda de presentaciones. Dentro de su amplio repertorio, plasmado en cinco producciones discográficas, ha explorado varios géneros de la música latinoamericana y colombiana, como el bolero, el bambuco, el huapango y el pasaje, sin perder la esencia ancestral de la tuna, representada en el pasodoble, el vals, el pasacalle o la isa. El grupo se ha caracterizado por la calidez y camaradería entre sus inte-
recibido en su Sede Nacional para ensayar, compartir con colegas y amigos y disfrutar de varias veladas inolvidables en su auditorio. Han sido tantas y tan maravillosas las vivencias de los tunos que se necesitaría mucho más que unas cuartillas para poder describir esas inolvidables experiencias, las cuales han ayudado a edificar en lo personal a esos estudiantes, hoy profesionales de bien, quienes han dejado una huella a través de sus voces y sus instrumentos, un legado que es un tesoro que se debe cuidar y multiplicar por nuevas generaciones de jóvenes uniandinos que quieran ser partícipes de ese sueño que comenzó hace cuatro décadas.
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Taller Plan de Vida Hay evidencia considerable para indicar que las expectativas para su futuro tienden, a decir verdad, a crear su futuro. Por esa razón debemos mantener vigentes durante el año todas esas expectativas, buenos deseos y energía positiva que tenemos al soñar con el nuevo año. ¿Cómo las mantenemos vivas? Recuerde: una meta es un sueño con un plazo. Lo invitamos a participar en el taller que le brindará herramientas para replantear sus metas, objetivos o sueños de una manera diferente.
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Nueva fecha: Sábado 6 de marzo Hora: 8:00 a.m. a 5:00 p.m. Valor: Afiliado: $ 100.000 Grupo familiar: $ 125.000 Invitado: $ 200.000 Lugar: Sede Nacional Uniandinos, calle 92 No. 16-11
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Al finalizar el curso el estudiante estará en capacidad de elaborar y modificar informes, múltiples hojas de cálculo con fórmulas y funciones, matrices, funciones objetivo, escenarios. Duración: 14 horas cada módulo Inicia: Excel intermedio: Lunes 8 de marzo y finaliza el lunes 15 de marzo Excel avanzado: Martes 16 de marzo y finaliza el miércoles 24 de marzo Horario: Lunes a jueves de 6:30 p.m. a 9:30 p.m. Valor por los dos módulos Afiliado: $ 300.000 Invitado: $ 390.000 Lugar: Elite Technology, calle 90 No. 15-17
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profundidad, timón de dirección o deriva. Planos móviles: alerones, flaps, slats, elevador, deriva y tren de aterrizaje. Se construirá: Aeromodelo 1: Planeador en cartón cartulina, sistemas de planos seriados, lanzamiento por medio de cauchera. Aeromodelo 2: Planeador construido en balso, pino y bambú. Uso de sellador, dope, plomo y pintura. Duración: 12 horas cada módulo Inicia: 16 de marzo Horario: Martes y jueves de 7:00 p.m. a 10:00 p.m. Valor cada módulo: Afiliado: $ 220.000 Invitado: $ 280.000 Lugar: Taller Arquinaves, calle 74A No. 2-60 Charla introductoria: Lunes 8 de marzo, 7:00 p.m. Sede Nacional Uniandinos
Próximos cursos Charla introductoria de Seminario mercado de capitales Organiza: Capítulo de Ingeniería Industrial Fecha: Martes 9 de marzo Hora: 6:30 p.m. Lugar: Sede Nacional Uniandinos La charla introductoria no tiene costo Este curso se iniciará el martes 6 de abril Duración: 45 horas
Charla introductoria Seminario gerencia de proyectos Organiza: Capítulo de Administración Fecha: Miércoles 24 de marzo Hora: 7:00 p.m. Lugar: Sede Nacional Uniandinos La charla introductoria no tiene costo Este curso se iniciará el martes 6 de abril Duración: 60 horas
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Noticias desde la U Colpatria dona 15.000 millones de pesos al programa de becas de la Universidad de los Andes
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l Grupo Colpatria también destina recursos para estudiantes de posgrado a través de Colfuturo y apoyará a estudiantes de carreras técnicas de la Universidad Minuto de Dios. Como muestra de su compromiso social con Colombia y con la educación del país el Grupo Colpatria donó 15.000 millones de pesos, los cuales están destinados a apoyar el programa de becas ‘Quiero Estudiar’ de la Universidad de los Andes. Este programa, uno de los más relevantes en el país en materia de be-
de apoyo financiero establecido por la Universidad. Fue creado en 2006, beneficia a alrededor de 700 estudiantes y para el primer semestre de 2010 recibió a 105 nuevos beneficiarios. Desde hace tres décadas Colpatria ha apoyado la educación de excelencia en la Universidad de los Andes por medio del programa ‘Colombia, Próximo Siglo’. Esta doFoto: Archivo Uniandinos nación sigue esa misma cas para estudiantes de insuficientes re- línea y, con la creación del Fondo Pacursos para recibir educación superior trimonial, se incorpora al programa de de excelencia, hace parte del esquema becas ‘Quiero Estudiar’.
El nuevo portal de Congreso Visible
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La facultad de ciencias sociales y el departamento de ciencia política lo invitan a visitar el nuevo portal de Congreso Visible de cara a los cambios en el Legislativo. Congreso Visible, manteniendo su tarea de seguir de cerca el desempeño de los parlamentarios y el Congreso, ofrece nuevas herramientas para que la ciudadanía, los medios de comunicación y la academia puedan interactuar con sus representantes y hacer seguimiento a sus actividades. Entérese un poco más del quehacer cotidiano de ellos y ayúdenos a construir un mejor Congreso. Más información: contacto@congresovisible.org
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www. congresovisible.org
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Primer capítulo de estudiantes de la Asociación Americana de Ingeniería Química (AIChE) en Suramérica
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l departamento de ingeniería química de la Universidad de los Andes celebra la apertura del primer capítulo de estudiantes de la Asociación Americana de Ingeniería Química (AIChE) en Suramérica. Este evento contará con la presencia de importantes personalidades, entre las cuales se encuentra el presidente de la AIChE, profesor Scott Fogler, quien dará la charla ‘Chemical Engineering Perspectives for the Next Decade’. Él es profesor del departamento de ingeniería química de la Universidad de Michigan (Vennema Professor of Chemical Engineering).
Adicionalmente estará Thomas K. Wood, profesor de la Universidad de Texas A&M y presenta más de 150 publicaciones en temas tales como formación de biopelículas, biorremediación, inhibición de biocorrosión, rizorremediación y evolución dirigida para química verde e ingeniería de proteínas para producción de hidrógeno. Dicho evento se realizará el 29 de abril a la 1:30 p.m. en el auditorio ML B, ubicado en el edificio Mario Laserna de la Universidad de los Andes, carrera 1E No. 19A-40 . Rafael Vergara Ecologista cartagenero
Más Información: http://www.aiche.org/index.aspx
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Proceso electoral
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Lo invitamos a que se una con sus colegas y amigos afiliados a Uniandinos para que participe en el proceso de elecciones, ya sea para integrar una lista o votando para elegir a sus dignatarios.
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on el año también comienza el proceso electoral en Uniandinos. Cada dos años se elige su nueva Junta Directiva, por votación nominal, para los cargos de presidente, vicepresidente, suplente del vicepresidente, vocales de la Junta Directiva Nacional y asambleístas. Este es uno de los espacios que Uniandinos abre para que los afiliados puedan participar democráticamente, eligiendo o como candidatos para ejercer alguno de los órganos de dirección y, de esta forma, con sus ideas, proyectos y liderazgo se logre el crecimiento y la apertura de nuevos servicios y beneficios para la comunidad uniandina y se alcance cada vez más la solidez de la Asociación.
Lo invitamos a que se una con sus colegas y amigos afiliados a Uniandinos para que participe en el proceso de elecciones. ¿Quiénes pueden ser elegidos y elegir? Los afiliados egresados de programas de pregrado, magíster o doctorado de la Universidad de los Andes. Si desea conocer los requisitos necesarios para postularse como miembro de alguno los órganos de dirección de la Asociación ingrese a www.uniandinos.org.co y revise la convocatoria para elecciones.
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Su voto cuenta Haga parte de esta importante jornada, participando activamente en este proceso electoral. Toda la información sobre el desarrollo de las elecciones lo encontrará en la página web de la Asociación www.uniandinos.org.co Para que vote de una forma cómoda y fácil Uniandinos pone a su disposición dos mecanismos: A través de la página web de Uniandinos usted encontrará la Urna Virtual, un sistema que le permitirá votar por los candidatos que se presentarán en las diferentes listas. Para que el sistema valide que usted puede votar debe ingresar su número de cédula y la dirección electrónica que tiene registrada con Uniandinos. El otro sistema es el Voto Físico, un tarjetón que se enviará con la revista del mes de abril y que, una vez diligenciado, deberá ser depositado en las urnas ubicadas en23x13.5.pdf la Sede Nacional, dePMServicio al av.lago 2/11/10 Centro 2:49:31
Afiliado y en las oficinas de las regionales en Barranquilla y Cali. Recuerde que solo podrá utilizar uno de los dos sistemas, de lo contrario su voto se anulará. Para que este sea válido debe encontrarse al día por todo concepto en las obligaciones con vencimiento anterior al primero de febrero de 2010.
Actividad
Fecha y hora
• Inscripción de planchas a la gerencia de Uniandinos.
• Miércoles 3 de marzo, 8:00 p.m.
• Votación.
• Se inicia el miércoles 7 de abril y se cierra el miércoles 28 de abril a las 6:00 p.m.
• Escrutinio.
• Miércoles 28 de abril a las 6:00 p.m.
• Asamblea general ordinaria y posesión de la nueva Junta Directiva Nacional.
• Jueves 29 de abril, 6:00 p.m.
febrero 2010
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Internet 3.0:
¿nueva versión
o una evolución? Desde el nacimiento de Internet como herramienta comercial en los 90 su crecimiento exponencial nos ha puesto retos enormes para poder ir medianamente a su velocidad, esperando que profesional y personalmente no nos quedemos en las cavernas. Por José Fernando Díaz Melo
Ingeniero industrial con especializaciones en finanzas y comercio electrónico de la Universidad de los Andes Director general de Digiway Corp. CEO
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ran número de compañías aún tienen la creencia de que la presencia en la red es para enormes corporaciones y que llegar allá es un proceso inalcanzable. Y ahí radica el primer error, ya que hoy las posibilidades de los canales digitales son tan amplias que cualquier empresa puede dar sus primeros pasos con unas inversiones muy bajas y, sobre todo, en tiempos que antes no imaginábamos. Vamos al grano con algunas de las opciones que se nos presentan actualmente. Lo primero en que pensamos es en la página web, portal, web site, etc. Y resulta casi insólito hoy en día no contar con esta herramienta, que además de ser informativa permite acercamientos comerciales, transacciones llevadas a ventas en línea y relacionamiento con todos los grupos de interés. Lo más importante es saber cuál es su función, cuál su evolución y qué se espera de ella. En todos los casos este parece ser el punto de arranque, sin embargo no siempre puede ser el primer paso, partiendo de las otras posibilidades que ofrece el mercado.
Lo segundo son todas las herramientas que desde la salida del tan nombrado web 2.0 han revolucionado la forma de hacer marketing en Internet y han permitido que muchos lleguen de forma fácil a presentar sus productos y servicios. Para contextualizar, el web 2.0 fue la evolución que tuvo el Internet plano y unidireccional, pasando a ser algo comunitario en donde los usuarios participan más activamente y, además de interactuar con las herramientas y servicios que provee la página, logran ser generadores de contenido y actualización. Bien, me he querido concentrar en un tema de alto interés pero que por un problema de percepción se considera como una moda más en la cual participan los jóvenes y solo se pierde el tiempo: las redes sociales. Y es que, coincidencialmente, la gran mayoría de ellas han tenido su origen en salones de clase como respuesta a las necesidades de mejoramiento de comunicación entre los mismos grupos de estudiantes, así que de entrada su nacimiento se convierte en una solución y su evolución en la forma como han logrado entender su participación en el resto de segmentos y mercados. Veremos dos de ellas: Youtube y Facebook. Vámonos a Youtube, cuya función primaria fue la de ser-
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vir como plataforma para compartir videos de forma abierta. Es la segunda página más visitada por número de accesos, después de Google, con más de 1.000 millones de videos servidos diariamente. Existen millones de marcas que lo utilizan como plataforma de promoción y lanzamiento de sus productos y servicios, transformando los tradicionales medios publicitarios en algo viral,** inmediato, global y, sobre todo, a muy bajo costo. Un claro ejemplo de esto es Adidas, que hace todos sus lanzamientos simultáneamente en la web y en los medios, utilizando fuertemente a Youtube como plataforma de viralidad y masificación. No vayamos muy lejos, en el 2009 se lanzó un portal en Colombia destinado al fútbol llamado www.futbolete.com. Actualmente toda la comunicación que involucra video para este medio informativo utiliza la plataforma y permite que sus usuarios y seguidores puedan contar con la mejor información sin tener que depender de altos procesos de producción. Pasemos a Facebook, la red social de más alto crecimiento en muy poco tiempo, pues en tres años logró llegar a la cantidad de usuarios que consiguió MySpace en Estados Unidos en más del doble del tiempo. Colombia es el tercer país hispano con mayor número de usuarios, ya que cuenta con más de seis millones. Esta red, creada como un medio de comunicación entre amigos, rápidamente pasó de ser de uso exclusivo de personas a comunidades de marcas, que por todos los medios buscan captar seguidores y reconocimiento. Y aunque existe resistencia de algunos expertos de las empresas a utilizar Facebook en su estrategia, no nos engañemos, el sitio resulta vital en la mezcla del plan de mercadeo. Y los que han entendido más su valor dieron inicio a la construcción de grupos de seguidores, en los cuales el primer análisis que se hace es saber si la marca, el producto o el tema tienen tanta aceptación, que pueda cautivar a la mayor cantidad de usuarios y que se mantenga creciente en el tiempo.
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Pero después de esto solo hay una forma de evolucionar, y es precisamente utilizar Facebook de manera integrada. ¿Qué significa esto? Esta plataforma permite construir aplicaciones de todo tipo (desde entretenimiento, como los juegos tipo póker, pasando por aplicaciones de reservas de viajes, hasta las más extrañas, como seleccionar el tipo de ropa que se debe usar diariamente). Llegar a este nivel le permite a la marca compartir todo lo referente a sus productos con sus seguidores, fans o interesados, además de darles la posibilidad de que interactúen y lleguen
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a tener experiencias de uso. Lo más importante será entender qué quiere el usuario, como se le debe entregar y qué se quiere lograr de él. Luego de esto la llegada a la página web es un proceso natural. En Colombia marcas como Milo, Samsung y Bavaria, entre muchas otras, utilizan Facebook como medio de comunicación permanente con los consumidores y a partir de ahí les presentan los nuevos productos y los lanzamientos y con actividades, como concursos, mantienen la expectativa y el crecimiento de la comunidad. A futuro
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las marcas que puedan integrar su estrategia de forma transversal, de tal manera que la página web sea una plataforma de operación y en órbita, encontrarán las estrategias en redes sociales, buscadores y, claramente, medios tradicionales, contarán con la posibilidad de llegar a un mayor número de usuarios, entendiendo que la gran mayoría de ellos van a estar conectados naturalmente a Internet. De esto se trata lo que ahora llamamos Internet 3.0, y es que de todo el conocimiento que se logre del cliente a partir de las dife-
rentes herramientas que ofrece el mercado permitirá a las marcas llegar con ofertas, no solo por segmento sino también por individuo. Así que el mensaje es claro: no debe existir aislamiento de la realidad ni de la evolución natural de Internet; debe haber un poco más de acercamiento a las bondades que ofrece y, eso sí, asesoría, porque existen especialistas que ofrecen orientación para tomar las mejores decisiones. ** Marketing viral, término empleado en las redes sociales y otros medios electrónicos.
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Por un minuto de trabajo
más allá del deber
La Alianza entre Uniandinos, por medio de su programa Alianza Social Uniandina -ASU-, y Uniminuto les permitirá a nuestros afiliados ayudar a que la calidad de la educación de estudiantes de estratos 1 y 2 sea inmejorable
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de acción
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yudar es una palabra muy corta que encierra un gran significado. Va más allá de dar de lo que nos sobra, como libros que ya no usamos o ropa que ya no nos queda o no nos gusta. Aunque esa labor es tan loable como valiosa, sin embargo el verdadero significado de ayudar es colaborar, aportar, unirnos para lograr un fin que beneficie a muchos. La alianza entre Uniandinos, por medio de su pro-
• Voluntariado • Apoyo a iniciativas sociales • Asesoría en RSE
grama Alianza Social Uniandina –ASU– y Uniminuto les permitirá a nuestros afiliados ayudar a que la calidad de la educación de estudiantes de estratos 1 y 2 sea inmejorable. ¿Cómo? Fácil, ayuda con tiempo, con tus conocimientos, coopera enseñando. Uniminuto, mediante su Centro de Educación para el Desarrollo, y ASU quieren que ayudes y te dan las herramientas para hacerlo.
Mayores informes: Alianza Social Uniandina PBX: 616 2211, extensión 139 alianzasocial@uniandinos.org.co
¿Cómo vincularte? • Puedes ser profesor voluntario en cualquiera de las sedes y los Centros de Educación Regional de Bogotá, en Suba, Ciudad Bolívar y Engativá, o en las regionales. • Puedes, de manera voluntaria, dictar conferencias, seminarios o foros. • Puedes vincularte como asesor de pensum, consultor, investigador o asesor de alguna facultad o programa. La idea es agregarle valor académico a los programas que se llevan a las zonas apartadas, a donde históricamente no ha llegado la educación superior, para brindar cada día más y mejor calidad de educación. “Que nadie se quede sin servir”, una premisa del padre Rafael García Herreros que ha acompañado la obra del Minuto de Dios por varios años, es la
invitación a ayudar con la plena conciencia de que la educación es el aporte más valioso, ya que no caduca, no se desgasta, dignifica y tiene un efecto multiplicador. Margarita Rosa Pérez, directora del Centro de Educación para el Desarrollo –CED– de Uniminuto, asegura que “las personas voluntarias son especiales, fuera de lo común, con condiciones excepcionales que dejan ver la calidad humana antes que muchas otras virtudes humanas”. Tú puedes ser una de esas personas excepcionales, únete a la Alianza Social Uniandina y empieza a ayudar de verdad. Tu educación, tus conocimientos y tu experiencia pueden hacer la diferencia en un estudiante que sueña con un futuro diferente.
IMPORTANTE Alianza Social también quiere ayudar a mejorar la calidad de la educación en regiones apartadas donde tiene presencia Uniminuto. La invitación es a donar los libros universitarios para dotar las bibliotecas de los Centros de Educación Regional, no solo en territorios en condiciones de vulnerabilidad, como Ciudad Bolívar, sino en Santander, Vaupés y Tolima, entre otras regiones. Puedes llevarlos a la Sede Nacional Uniandinos, calle 92 No. 16-11, o al Centro de Servicio al Afiliado, carrera 16 No. 91-15
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Condumio en Uniandinos
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l Capítulo de la Porra Taurina de la Asociación congregó el pasado 30 de enero, en la Sede Nacional, a los abonados Uniandinos en un delicioso almuerzo. En este espacio nombraron como caballeros de la Orden del Chivo y el Toro a Víctor Diusabá, Fermín Sanz de Santamaría y a su hijo Gonzalo Sanz de Santamaría, como fervientes aficionados a la fiesta taurina.
De derecha a izquierda Víctor Diusabá, Gonzalo Sanz de Santamaría, Fermín Sanz de Santamaría y Jorge Enrique Franco.
Concierto vocal instrumental Emsamble
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racias al Capítulo de Música de Uniandinos los afiliados han disfrutado de una variedad de conciertos que cada mes se han presentado en la Sede Nacional. En el mes de febrero se realizó el concierto instrumental y vocal dedicado al compositor inglés John Dowland, a cargo del grupo The Theater of Musick.
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El grupo de danzas
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de Uniandinos
l 12 de febrero el grupo de danzas folclóricas realizó en el Sede Nacional la primera presentación oficial del grupo con un montaje de danzas andinas colombianas. En esta oportunidad el grupo rindió un homenaje póstumo a uno de sus integrante Mauricio Londoño Polo, quien falleció en el mes de diciembre. Un hombre muy especial, quien con su alegría, disciplina, seriedad y capacidad artística contribuyó para la consolidación del grupo.
Talleres para un acertado proceso de selección
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l área de Desarrollo Profesional de Uniandinos cada mes realiza talleres encaminados a fortalecer la capacidad competitiva de los afiliados para una acertada búsqueda de empleo, temas como diseño de hoja de vida, habilidades de entrevista y comunicación efectiva, entre otros.
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