Gezichten van de VN
Tom Wambeke Tijdens zijn loopbaan bij de VN bezocht Tom Wambeke maar liefst 69 landen. Door de jaren heen is hij zich gaan specialiseren als consultant in innovatieve educatietechnologie, instructieontwerp, levenslang e-learning, sociale media en kennismanagement. Momenteel werkt Tom als Programme Manager bij het International Training Centre van de Internationale Arbeidsorganisatie (ILO).
« Ik had de traagheid van het recruteringsproces niet verwacht » Tom kwam op een opmerkelijke manier terecht bij de Verenigde Naties. Na zijn studies nam hij deel aan een recruteringstest om te zien of hij het zou kunnen maken als international consultant. Acht maanden later kwam hij te weten dat hij als beste kandidaat gekozen werd. Ondertussen was hij al met iets anders bezig maar toch besloot hij deze opportuniteit niet voorbij te laten gaan. ”Ik had de traagheid van het recruteringsproces niet verwacht”, geeft hij toe. In 2007 kwam Tom in Turijn terecht bij de Internationale Arbeidsorganisatie (IAO), waar hij ondertussen al 10 jaar werkt.
« Van de afgelopen 9 jaar heb ik 3 jaar in het buitenland gezeten en ben ik in 69 verschillende landen geweest. »
Tom Wambeke (België) - Huidige werkplaats: Programme Manager bij ITC-ILO - 10 jaar ervaring bij de VN - Opleiding: pedagogische wetenschappen (KULeuven) en cultuurmanagement (Uantwerpen) - Gespecialiseerd in technology / enhanced learning
Tom begon zijn academisch parcours met pedagogische wetenschappen aan de KU Leuven. Op dat moment had hij nog geen specifieke visie op zijn toekomst, maar ging zijn interesse vooral uit naar filosofie. Later volgde hij een opleiding cultuurmanagement aan de Universiteit Antwerpen. Tom bleef wel actief als assistent aan de KUL en doceerde filosofie aan psychologie- en pedagogiestudenten. In die periode groeide zijn interesse voor e-learning technology en enhanced learning.
Het werk van Tom bestaat voornamelijk uit het adviseren van collega's, externe klanten en partners op het gebied van methodologie en technologie, met een focus op informatie- en communicatietechnologie voor e-learning, blended learning en workspace learning. Jaarlijks geven Tom en zijn team training aan een 15.000-tal mensen afkomstig uit de hele wereld. Dat zijn mensen van de overheid, vakbonden, werkgeversorganisatie, ngo’s, en VN-agentschappen die zich bijscholen over één van de thema’s die gerelateerd zijn aan de
‘Decent Work Agenda’: social security, international labour standards, practical project cycle management, enterprise development, enz.. Tom focust zich op innovatieve leeroplossingen, zogenaamde “sustainable learning solutions”. Het werk van Tom bestaat hoofdzakelijk uit het opzetten van leernetwerken, communities, coaching en strategymeetings. Een deel van de opleidingen gaan door in Turijn, de andere helft in de landen zelf. Dat zorgt ervoor dat Tom behoorlijk veel moet reizen voor zijn werk. “Van de afgelopen 9 jaar heb ik 3 jaar in het buitenland gezeten en ben ik in 69 verschillende landen geweest.” Gemiddeld reist Tom twee keer per maand naar het buitenland.
UNRIC BENELUX (benelux@unric.org) – September 2017 - Auteur : Audrey VEKEMANS