USTEA ALMERÍA
2006-2010
RENDIMOS CUENTAS
14seguidas de la enseñanza almeriense desde hacía 22 años.
de Abril. La huelga y manifestación contra los ROCs fueron las más
Algunas de las personas que atendieron desde la sede en estos últimos años. A veces se llega hasta Torre-Triana
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docentes en la provincia de Almería dieron hace 4 años su confianza a USTEA en las elecciones sindicales. Fue un voto tremendamente útil. En unos momentos muy duros para el profesorado nuestro sindicato, tu sindicato, ha sido un instrumento importante de resistencia y apoyo, y será aún más necesario en los próximos años. En este folleto se ofrece una visión no exhaustiva de las labores que muchos afiliadas y afiliados, junto a otras muchas personas no afiliadas, han realizado alrededor de ese instrumento que construimos día a día y se llama USTEA.
USTEA Almería - Un balance
Gracias a tu confianza
PARTIR DE LO QUE PASA EN LOS CENTROS, CLAVE Tablón sindical en centro almeriense
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a acción informativa en los centros y la recogida del sentir del profesorado en los mismos es una de nuestras máximas, tanto de la afiliación activa en los lugares de trabajo como en la visita por parte de delegadas y delegados sindicales a los mismos.
Desde Almería capital a los Vélez cada año son visitados unos unos 150 centros por nuestras delegadas y delegados sindicales (en esta imagen algunas y algunos de quienes han tenido esa condición en algún momento de los últimos cuatro años).
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Crecemos contigo USTEA es el único sindicato de enseñanza almeriense que ha ido creciendo en todas las elecciones sindicales desde 1990. Igualmente, fue la organización sindical con una mayor subida de votos entre 2002 y 2006. Y desde diciembre de 2006, fecha de las últimas elecciones sindicales, hasta Octubre de 2010 la afiliación de personal docente ha subido cerca de un 60 %. USTEA forma parte de STEs-Intersindical, sector de Enseñanza de la Confederación Intersindical. STEs-Intersindical es miembro fundador de la Internacional de la Educación y está afiliada al Comité Sindical Europeo de la Educación. El modelo de los STEs fue el más votado a nivel estatal en las últimas elecciones de la Enseñanza Pública en diciembre de 2006, además de ser la segunda fuerza en número de delegados y delegadas sindicales en este sector.
Página web de los STEs
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USTEA Un sindicato actual E
l Foro de USTEA es el más seguido de todo el Estado para cuestiones de enseñanza. Desde buscar información sobre las listas antes de su publicación oficial por parte de la Consejería, hasta fomentar la autoorganización del profesorado como pasó en la lucha contra el Plan de Calidad, problemáticas sobre interinidades y bolsas...
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a página web es una referencia para la comunidad docente andaluza. Información puntual sobre las novedades administrativas y un tratamiento profundo sobre las problemáticas que afectan al profesorado son sus principales rasgos. En Febrero de 2009 se crea una subpágina de Almería que facilita al profesorado de la provincia al tanto de su realidad más cercana.
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as personas que quieren acceder a la Enseñanza Pública encuentran su espacio ideal de encuentro en la oferta informativa que ofrece el Foro
Personas fundamentales en el mantenimiento de este Foro, como Flafli, Javi24 o Dauphine, forman parte de la candidatura de USTEA-Enseñanza en Almería.
FORMACIÓN:
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USTEA Almería - Un balance
USTEA es
2.0.
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res Semanas antes de la publicación de las listas oficiales las y los aspirantes a interinidades pueden hacerse una idea de las perspectivas de trabajo que les esperan para ese curso.
PUNTOS
a Formación de calidad que ofrece el sindicato ha tenido gran aceptación, tanto on-line como en la modalidad presencial.
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TRAS
AT E N C I O N DIA
DIA
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on centenares de consultas y problemas de docentes, con o sin afiliación al Sindicato, que se tratan personalmente y se resuelven satisfactoriamente. Para ello muchas veces hay que acudir a los centros, en otras ocasiones hay que tratarlas en la Delegación y/o en la Consejería.
“Cobertura” también en vacaciones. Personas con o sin liberación se turnan para que haya siempre alguien de “guardia”, porque en esas fechas también surgen eventualidades que resolver.
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os mensajes a móvil, correo electrónico o llamadas por teléfono completan una rápida información personalizada.
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A
demás de actuaciones individualizadas, USTEA organiza la atención colectiva en momentos como las Oposiciones, Concursos de Traslados, comienzo Fase de Prácticas, Colocación de Efectivos... El profesorado opositor está muy cuidado: grupos de trabajo en el foro, reuniones explicativas y atención específica a lo largo de todo el proceso de oposición (desde su convocatoria hasta la fase de prácticas) y en las fechas más significativas de éste, por ejemplo nuestra visita a las sedes de todos los tribunales el día de la presentación.
Reunión sobre el concurso de traslados de 2010
SERVICIOS JURÍDICOS E LTA FICACI
D A
E
A
C
ada año decenas de recursos e iniciativas jurídicas, tanto particulares (Colocación de Efectivos, méritos mal valorados en las Oposiciones, sanciones...) como de interés colectivo (trienios de personal interino, sexenios de personal interino y sexenios del antiguo personal laboral de adultos, impugnación de la orden del “Programa de Calidad” ...) son atendidos desde unos Servicios Jurídicos que muestran una gran eficacia.
Extractos de la Sentencia por la que el TSJA anula la Orden del Programa de Calidad.
aré l b a h Lo do a g o b ia con m
Sanción anulada por la Delegación admitiendo el recurso de alzada elaborado por los Servicios Jurídicos.
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P
ara hacer más fuertes las reivindicaciones de las y los docentes, USTEA siempre ha intentado la unidad de acción con otros sindicatos. Con SADI hemos coincidido en bastantes momentos (reivindicaciones del profesorado interino, lucha contra los ROC o contra el plan de Calidad...).
También hemos coincidido, según los temas, con Piensa, CGT o la asociación “Dejadnos enseñar”. El conjunto de sindicatos que componen la Junta de personal se ha mostrado unido sólo de manera ocasional, como en la defensa del profesorado objeto de agresiones, por la prórroga de la jubilación LOE , o frente a la ampliación del Calendario escolar.
con USTEA
La LEA
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n estos cuatro años el marco normativo ha cambiado profundamente. La LEA supuso el marco general de una serie de ataques en profundidad contra la dignidad y los derechos del profesorado ligado a la gestión de estilo privado en los centros públicos. Casi en solitario advertimos de los peligros que encerraba la LEA
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El plan de incentivos. Mal llamado de calidad.
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l profesorado andaluz interpretó justamente que, a través del plan de incentivos, se le quería responsabilizar por el fracaso escolar. USTEA se unió ese rechazo tanto en los claustros y en la calle como en los juzgados. Entrega de firmas en la Delelegación y Concentración el 22 de febrero de 2008 denunciando que se quisiera transmitir la idea de que el fracaso escolar se solucionaba con 7000 Euros a cada docente.
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ras el masivo rechazo por los claustros al Plan de Incentivos el 21 de Mayo de 2008 centenares de profesoras y profesoras recuperan la voz, tantos años adormecida . Huelga, concentración frente a la delegación y manifestación por la calles de Almería.
El empecinamiento de la Consejería en continuar con el Plan, a pesar de la sentencia en contra puede dar lugar a situaciones muy complicadas de resolver.
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Jubilación digna
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a campaña por el mantenimiento de la Jubilación LOE tuvo un amplio seguimiento con decenas de miles de firmas recogidas en Andalucía y será un campo de batalla en los próximos meses que se une la lucha contra los intentos neoliberales de empeorar el sistema de pensiones.
Formación Profesional
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eguimos batallando porque la FP no sea la primera gran victima de las tendencias privatizadoras. Frente al borrador de Ley de Economía Sostenible USTEA dice NO a la privatización de la formación profesional.. ni por empresas, ni academias, ni por sindicatos, ni universidades... Dice SÍ a una oferta pública suficiente y con modelos adecuados.
Portada del número especial de la Revista “Enseñanza Andaluza” sobre los cambios en las enseñanzas de Formación Profesional.
Personal Interino USTEA siempre ha sido un punto de referencia en la lucha del personal interino por la estabilidad.
Concentración en C/ Alcalde Muñoz (Oficina del Registro, en Almería ,de la Junta d). Entrega de firmas en contra el Decreto que impide ordenar al nuevo personal interino por tiempo de servicio
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LA LUCHA CONTRA El ROC Otra forma de hacer SINDICALISMO
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ecoger la opinión de los centros, buscar la participación de personal de a pie es nuestro estilo.
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Tras cinco meses de preparación, el 14 de Febrero de 2009 unas 30 personas que recogen las aportaciones de muchos centros estudian la situación en la enseñanzas secundaria, FP y EREs. Las conclusiones de ese trabajo y las campañas a las que dio lugar suponen un punto de inflexión para entender la lucha contra los ROC que se avecinaba.
finales de Abril de 2009, para responder a la encuestas de la Consejería sobre los ROC una asamblea de personas de todos los Cuerpos de Maestros y de Profesorores promovida por USTEA lanzan unas propuestas que sirven de base a miles de respuestas que inquietan a la Consejería
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a Huelga más seguida en la enseñanza Almeriense desde 1988 fue la del 14 de Abril de 2010 contra el ROC. Junto a USTEA, convocaron SADI, Piensa, CGT y “Dejadnos enseñar”. No se consiguió sino suavizar algunos aspectos, pero augura que centro a centro continuará la resistencia por la defensa de los derechos del profesorado y por la enseñanza pública.
más lucha Enero -Febrero de 2010. Cinco asambleas en distintos lugares de la provincia prepararon las movilizaciones en la calle.
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a base de nuestro trabajo cotidiano es la realidad de los centros y la mejora de la enseñanza pública, pero sin olvidar que los problemas de las clases trabajadoras sólo se pueden ir solucionándo si apostamos por cambios profundos en esta sociedad y nos unimos para conseguirlo.
Manifestación 1 de Mayo de 2010 en Campo Hermoso junto con el SOC-SAT.
Pancarta llevada el 5 de Junio de 2010, día de Huelga contra el recorte a los funconarios, y en la Huelga General 29 S contra la Reforma Laboral que se inspira en los mismos principios neoliberales con que el proferosorado está siendo atacado
Feminismos
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n 2009 se celebra en Almería los XXI Encuentros de Mujeres Andaluzas. Estos encuentros son el símbolo claro del sindicalismo feminista de nuestro sindicato. Imagen cartel de los Encuentros celebrados en Almería.
Cartel I Encuentro. Se celebró en los años 80. Entonces era para docentes, en años posteriores se abrieron a otras realidades.