2013 2014
Suplemento de Suplemento de Economía Solidaria Economía Solidaria
No. 09 23
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NTEGRACIÓN
ooperativa C
Banco OLIVOS Coopcentral EMCOFUN consolida
abrió puertas en Neiva su trabajo en el Surcolombiano Por: Adriana María Gutiérrez Forero
Por: Adriana María Gutiérrez Forero
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as acciones desarrolladas durante el 2013 le permitieron demostrar a la red Olivos que la unidad los hace fuertes. Con gran satisfacción y con la presencia de 17 empresas asociadas del total de 18 convocadas Los Olivos Emcofun Neiva, realizó su trigésima séptima Asamblea General Ordinaria de Delegados. Como ya es tradición en dicha asamblea se contó esta vez con la intervención del presbítero José Miguel Barón quien destacó el cumplimiento de los objetivos de la entidad e invitó a seguir unidos para hacer crecer mucho más a la empresa. Por su parte Alvenis Ortiz Medina, presidenta del Consejo de Administración durante el discurso de instalación resaltó ante los asambleístas que a pesar de la crisis económica que se vivió Fachada El Jardín de Los Olivos el año pasado a nivel internacional, nacional y departamental, Los Olivos el Cra medio v La sede decumplir Coopcentral está ubicadacon en la 5 Nambiente 10 - 63 enyeldiferente centro al Emcofun pudo con las metas comercial Plaza Real, local 104-105 y proyecciones propuestas con la ayu- destino final: “Nos gastamos bastante da de todas sus asociadas. “Ha sido de tiempo en todo el proceso previo. Es esta manera que hemos construido esta nuestra esencia, somos respetuosos empresa, por eso somos un ejemplo y del medio ambiente, de tal manera modelo cooperativo, por el trabajo en que estuvimos dispuestos a hacer equipo y la ayuda mutua” puntualizó todos los trámites y gracias a Dios tenemos el permiso de parte de Plala directiva. Con anticipación a la Asamblea, neación y el permiso de Curaduría, los 45 delegados en representación entonces ese fue un reto y una ganande las asociadas recibieron las me- cia grande haber llevado a feliz térmimorias que contenían los informes de no todos esos trámites”. Y es que para poner en marcha este gestión, junta de vigilancia, dictamen del revisor fiscal, estados financieros proyecto de ampliación se debieron a 31 de diciembre de 2013, propuesta realizar varios estudios técnicos (mode distribución de excedentes y auto- vilidad, aguas subterráneas, ruido, corización de saldos de fondos sociales rrientes de aire entre otros) y los difeno ejecutados a 31 de diciembre de rentes trámites de licencia todo con el 2013. Tales informes fueron someti- objetivo de conocer los impactos en el dos a consideración y aprobados por urbanismo de la ciudad. En la actualidad el parque tiene unanimidad, lo que refleja una alta credibilidad en el trabajo desarrolla- dos opciones en su destino final que es la inhumación en tierra y la cremado en el año anterior. ción; en su primera etapa “El Jardín de los Olivos Emcofun”, nombre que se Parque Cementerio marcará la diferencia perfila para esta nueva obra, ofrecerá Agotada la agendadedeCoopcentral la Asamblea, otraslaopciones son las bóvedas v Funcionarios se ponen camisetacomo para entregar Gloria Carmenza Vargas Plaza, la ge- en altura (con servicio de arrendalo mejor al sector solidario. rente de Los Olivos Emcofun realizó un miento), osarios y cenizarios en altura completo informe sobre la ampliación y una opción muy novedosa que se lladel parque Cementerio que se viene man columbarios: “Este proyecto es el adelantando desde el mes de marzo. más bonito, habrá una jardinera granLa directiva se mostró satisfecha de, hacia su interior va a tener unas soal haber logrado los debidos permi- luciones a perpetuidad de cenizas, se sos para darle una opción saludable convertirá en la única opción en Neiva
Desde el primero de noviembre el primer banco de naturaleza cooperativa adelanta operaciones en la capital del departamento del Huila. Atender al sector solidario del Huila, Caquetá y Putumayo que antes era acogido por la agencia de Ibagué, será la prioridad de la sede en Neiva. La apertura se da debido al crecimiento y apoyo obtenido en esta región, como lo asegura Marlen García, directora de Coopcentral Neiva: “El negocio se creció tanto que hubo que nacer y colocar oficina fija acá, porque lo demandaba el sector, entonces esta es la muestra que el apoyo del sector es el que ha permitido que Coopcentral evolucione, crezca y vaya colocando poco a poco oficinas que le permitan atender- v Marlen García, directora Coopcenlos de una manera personalizada y con tral Neiva unos servicios financieros a la mano.” Como propietarios del banco son al interior canalizado a través del banco. más de 1000 cooperativas y en el proceso de integración de red de oficinas ac- Equipo humano tualmente están integradas 41 de ellas, en Coopcentral de éstas cinco son del departamento Para brindar la mejor atención podel Huila: Cofisam, Copeaipe, Credi- sible y alcanzar las metas propuestas futuro, Cofaceneiva y Fonedh. Coop- la sede de Coopcentral en la ciudad de central prestará de forma adicional a Neiva ha iniciado labores con cinco funsus asociados productos como cuenta cionarios: Lizeth Johana Trujillo, asesocorriente, portal transaccional, disper- ra comercial; Yeimy Osorio Suarez, ausión de fondos a asociados, portafolio xiliar; Jairo Osorio Suarez, cajero; Juan de servicios financieros, liquidez inme- Diego Torres Pinzón, asesor operativo y diata, cuenta nacional. Marlen García, directora de agencia. “Hoy por hoy la oficina se abre con Cabe resaltar que todo el personal 20 mil millones en colocación y la mis- es del departamento del Huila, con exma cifra en captaciones. Hemos tratado cepción de la directora de sede Marlen de llegar a todas desde la más grande García de Ibagué. Ésta contadora con hasta la más pequeña, queremos llegar especialización en gerencia de mercaa las que están en los municipios, pero deo ha desarrollado labores en Bantodas las de ahorroserá y el crédito coop, Coopdesarrollo, Megabanco, en La Plazoleta de rituales espacio manejan abierto que permitirá hacer ese último homenaje al ser sus fondos de liquidez con Coopcentral, el Banco Bogotá (en el programa de querido. todas tienen su cupo de crédito” pun- banca solidaria) y ahora llega a Coopen ese sistema”, explicó la gerente. De sanitarias y una plazoleta rituales. tualizó Marlen García. Aseguró además central decidida a dar lo de mejor de sí acuerdo a lo planteado, un competencia mecanismo El proyecto estácon previsto para que ofreculque el banco no va a ser interactuando el sector para tecnológico permitirá que el columbaen febrero, embargo desdesus la del sector cooperativo, porque no se van mine cer y resolver de sin manera oportuna rio se eleve depersonas entre la naturales; jardinera, ellas así administración a atender a las necesidades. y el equipo de ingenieel la oportunidad de la obra se tiene la intención de ya usuario tienen latendrá vinculación directa con de las ros Desde ya las cooperativas interesarealizar el acercamiento espiritual con entregar a finales de banco este año, aunque cooperativas, lo que si buscará impledas en hacer parte del Coopcentral su ser querido, ese hasta el momento clima no haya sido mentar es una una serievez de culminado convenios para podrán acercarse aellas instalaciones del encuentro, el columbario regresará a el mejoren aliado. que las cooperativas puedan tener por mismo el centro comercial Plaza Real su estadoel natural y de de cuenta nuevocorriente solo se “El piso jardín de Los Olivos”, se conejemplo producto primer o comunicarse al 8631405. observará un bello jardín. vierte así en una alternativa real al alOtros de los servicios que ofrecerá el cance de los afiliados, en una solución parque cementerio será el parqueadero digna e integral para el destino final y para visitantes, bahía de acceso, carril como lo concluye Gloria Carmenza es de entrada y salida, fuente de acceso a “gracias a la clase trabajadora, al sector panteones, fuente ornamental de con- cooperativo, que esta estrategia se ha trol de agua y riego, portería, baterías hecho realidad”.
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Cultura y concien Regional para la Sob “Semillas, Sabe
Diversidad de semillas, artesanías y alimento Por: Johanna Lizeth Perdomo Losada
C Uno elementos centrales de la Feria fueron las diferentes ponencias sobre la defensa del territorio y la soberanía alimentaria.
Collares, manillas, aretes en semillas y cascaras de productos orgánicos fueron parte de la muestra en la VI Feria de Soberanía Alimentaria.
omo exitosa fue considerada la VI Feria Regional para la Soberanía Alimentaria “Semillas, Saberes y Sabores”, en el marco del rescate y promoción del Año Internacional de la Agricultura Familiar, AIAF, realizada por la Asociación de Cooperativas y Empresas Solidarias del Huila, Asocoph, a través de su Comité Agropecuario. La Feria llevada a cabo el pasado sábado 17 de mayo en la Plazoleta del Malecón del Rio Magdalena, contó con la participación de organizaciones solidarias como APIHU, ACIHU, APPSI, IPAKU, Grupo Asociativo los Pinos, CRIHU, Café Lurok, Café Quinayás, Café Piere, Asopropera, Coapi, Ecomercados, Bocarrico Asmequidad, Revolución de la Cuchara, La Asociación de Trabajadores Campesinos del Huila, ATCH, La Corporación Casa de la Memoria Quipu Huasi, Copeaipe, entre otras que manifestaron su satisfacción por tan importante escenario de encuentro y cultura campesina. Pero además de la presencia de las entidades anteriormente mencionadas, se desatacó la asistencia de los neivanos que graneadamente se pasearon por cada uno de los stands conociendo y adquiriendo los productos agroecológicos y orgánicos que la feria ofrecía. Por su parte Stephen Gosebich, integrante de la Fundación Viracocha, manifestó que el objetivo era mostrar cómo se puede sembrar los productos alimenticios para tener una seguridad y soberanía alimentaria. Las muestras culturales En esa medida, para que los asistentes se sintieran en un ambiente diferente al cotidiano, es decir al mercado capitalista tradicional, donde se vende lo importado, y no se le da importancia a los produc-
tos nacionales, los organi cieron un espacio cultural música, la danza y el teatr huilense. Precisamente la cuota a FUNDAUTRAHUILCA: G mo, Semillero de la Escue DAUTRAHUILCA y grup de los mismos expositores danza, la Agrupación Folc rra Colombiana de Campo nas de Baraya y el Ballet F Tierra Colombiana de Nei y movimiento la Feria. Lo de la lúdica de teatro Gu quien se destacó con la p escénica participativa.
La formación académic De la misma manera, se la crisis que enfrenta el se bido a la firma de los Tr cio TLC, del país con mu concentrado las semillas, tando con esto la desigua producción agraria. Por la situación anteri que también se desarrollar permitieran contarles a la de la pérdida de las semil afectación del medio amb sis del sector primario. De acuerdo con Libard dinador del Comité Agrop esta feria se pretendió inte y empresarial mostrando tad, su labor, su tesón en economía social y solidari
Comunidad indígena de Nátaga mostró más de siete variedad de frijoles maíz, destacando la importancia de las mismas.
Plantas de diferentes formas y colores usadas para extraer harina, fueron mostradas por la Fundación Viracocha, con el fin de reproducirlas para la soberanía alimentaria.
ATCH, llevó los productos alimenticios más comunes del campo, plátanos, aguacates, cebollas…entre otros.
Mermelada de granadilla y jugo
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ncia en la VI Feria beranía Alimentaria eres y Sabores”
os se mostraron en esta sexta feria regional.
izadores de la Feria ofrel en el que a través de la ro se mostró la identidad
artística estuvo a cargo de Guagua Andina de Palerela Experimental de FUNpos de música campesina s. En lo que respecta a la clórica Semillas de mi tieoalegre, Raices ColombiaFolclórico Tradiciones Mi iva engalanaron de ritmo o propio hizo el instructor uillermo Gordillo Dussán, presentación de narración
ca una prioridad aprovechó para mostrar ector campesino que deratados de Libre Comerultinacionales, éstas han , patentándolas, aumenaldad y disminuyendo la
iormente manifestada, es ron foros académicos que as personas la gravedad llas nativas y la acelerada biente que incide en la cri-
do Sánchez Medina, coorpecuario de Asocoph, con egrar el sector cooperativo o su real saber, su volunn organizar y fortalecer la ia del sector agropecuario
del departamento. “En segunda medida, tratamos de concientizar a las administraciones de nivel nacional, regional y local para que se fortalezca la política pública del departamento en el desarrollo sostenible del sector productivo. Queremos además que la gente asista a este tipo de eventos para a través de ellos le digamos a los mandatarios que tienen una responsabilidad con la sostenibilidad económica del departamento”, sostuvo el líder cooperativo. ‘Debe volverse a repetir’ Es precisamente por la necesidad de una economía diferente y alternativa que la VI Feria Regional para la Soberanía Alimentaria “Semillas, Saberes y Sabores”, debe volver a realizarse, así lo indicaron sus participantes, en la medida que consideraron que esta es una de las formas en la que se resalta la importancia del campesino. Lorena Sánchez, secretaria de la Asociación de Trabajadores Campesinos del Huila ATCH, sostuvo que esta feria fue muy importante porque pudieron mostrar los productos que procesan y las artesanías de materiales que se extraen de la naturaleza. “Considero que esta feria debe volver a realizarse porque es una puerta que se abre para el sector que represento, siendo este el campesino, además porque es una oportunidad para visibilizar nuestra importancia dentro de la economía del país y de la región, y para empezar a posicionarnos políticamente como un sector con derechos y diferenciada a los demás grupos sociales”, dijo Lorena Sánchez. Con grandes expectativas se espera volver a realizar la VII Feria en este año, esperando mayor afluencia de público, para que apoye la cultura y las raíces campesinas, pero aún más defender y cuidar la naturaleza.
o de granadilla sorprendieron al público como producto innovador.
Todas las organizaciones participantes recibieron certificado por su vinculación a la VI Feria Regional para la Soberanía Alimentaria “Semillas, Saberes y Sabores”.
Esta feria sirvió para el lanzamiento de la galleta de la hoja de café elaborada por Yogurt con sabor a Café.
Música tradicional acompañada de baile, animaron la VI Feria Regional para la Soberanía Alimentaria.
Cultura e identidad por el Huila sintieron cada uno de los que hizo parte de este gran escenario solidario.
4 Cootranshuila, llegando a más destinos y con más servicios Por: Ingrid Tatiana Ortiz Gaona
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ootranshuila Ltda, es una empresa del sector cooperativo líder en el transporte terrestre de carga y pasajeros, suministro y venta de combustible, que ha venido prestando sus servicios a los colombianos por más de 76 años. Su misión se ha centrado en satisfacer las necesidades y expectativas de los clientes, prestando servicios con seguridad, cumplimiento y calidad para beneficio de los asociados, funcionarios, proveedores y sociedad en general. Con el propósito de brindar sostenibilidad a la organización, garantizando satisfacción a los clientes, evitando lesiones y enfermedades, la contaminación, el impacto social-ambiental y el daño a la propiedad, Cootranshuila destila recursos que permiten establecer los siguientes compromisos: contar con recurso humano altamente capacitado; disponer de un parque automotor ajustado a las normas y legislación vigente; mantener un ambiente de trabajo seguro de acuerdo a la magnitud de los riesgos de seguridad y salud ocupacional; cumplir con la legislación de emisiones atmosféricas y vertimientos; y fomentar la responsabilidad social con sus empleados y comunidad aledaña. Un poco de historia En un comienzo, y hacia el año de1937, el señor Urbano Cabrera, concibió la idea de crear una empresa dedicada al transporte de pasajeros, que minimizara tiempo y costo en el traslado terrestre. Pero sólo hasta el 17 de marzo de 1938, se constituye la empresa Cootranshuila, con la firma de la escritura de constitución en la Notaría 1era de Neiva.
Ante la falta de asistencia de los socios a la Asamblea y Consejo, se da la liquidación de Cootranshuila en el año 1939. Tres años después, por Resolución No. 287 del ministerio de Economía Nacional, surge nuevamente Cootranshuila Ltda. con 22 socios, que dan un aporte capital de $200 y cuota de admisión de $5; y en esta nueva etapa asume como primer gerente el señor Misael Dussán. Para esta época, comienza a entrar en funcionamiento el servicio mixto o chiva a zonas rurales de Neiva y municipios como Teruel, Íquira y La Plata, con ampliación de servicio a Campoalegre, Hobo, Gigante, Garzón, y Pitalito. En el año 1957 el servicio llega a los departamentos de Caquetá (Florencia – San Vicente), y Cauca (Popayán). Luego de 16 años de prestar un excelente servicio de transporte mixto, se amplía la capacidad transportadora a buses, busetas interdepartamentales, taxis y camperos intermunicipales. Ya para los años 80’s, Cootranshuila complementa su portafolio de servicios con la puesta en marcha del servicio de transporte de carga a todo el país, con tracto mulas, doble troques y camiones; así como la prestación del servicio de lujo a ciudades como Bogotá, Neiva, Mocoa, Popayán, Cali, Ibagué, Armenia, Pereira, y Manizales, y taxis de servicio urbano. En 1990 presta el servicio especial de buses, busetas y colectivos a empresas petroleras radicadas en el Huila. Para este año, también se inaugura la nueva sede administrativa, y se remodela de manera total la estación de servicio por un valor de $250.000.000, con lo cual se buscó ofrecer a clientes y asociados una moderna sede en las ventas de combustibles y lubricantes (conve-
Cootranshuila tiene sedes en Neiva, Bogotá, Florencia, Ibagué, Armenia, Pereira, Manizales y Cali, entre otras.
Entre sus valores corporativos, Cootranshuila destaca que el potencial más valioso es su gente y la capacidad de trabajo en equipo.
En 1942 entró en funcionamiento el primer bus escalera.
nio con Terpel del Sur S.A.). En el 2002, Cootranshuila Ltda, cumple 60 años de actividad transportadora cubriendo: Huila, Tolima, Caquetá, Cauca, Putumayo, Cundinamarca, Valle, Quindío, Risaralda y Caldas; contando con 45 oficinas en estos 10 departamentos, que han generado 218 empleos directos y 2.500 indirectos. Certificación, sinónimo de compromiso y responsabilidad El 19 de agosto del año 2005, en una ceremonia muy sobria que tuvo lugar en el Centro de Convenciones José Eustasio Rivera, Cootranshuila Ltda. recibe dos certificaciones: la norma BASC (Coalisión Empresarial Anticontrabando), que la certifica como una empresa que realiza sus operaciones de forma segura y que está en contra de la actividad ilícita; y la certificación ISO 9001 – 2000 Gestión de la Calidad en la modalidad de servicio especial de pasajeros.
Gracias a una excelente labor y prestación de servicios, Cootranshuila obtiene en el año 2007, la recertificación en la norma BASC y la ISO 9001 – 2000. Estación de servicio de gas En febrero del año 2006, Cootranshuila llega también a prestar el servicio de suministro de gas vehicular, con la construcción de la estación de servicio, que se encuentra ubicada en el kilómetro 2 vía a Bogotá, y que entra a funcionar para el público en diciembre de 2007. Proyección internacional Por su compromiso, eficiencia y solidez, Cootranshuila Ltda., es una empresa del sector cooperativo que ha logrado consolidarse y posicionarse en el territorio colombiano, y gracias a esto, proyecta su accionar internacional al área andina con nuevos servicios, sin descuidar su liderazgo nacional en el sector transportador.