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MANTIENE SU POSICIÓN DENTRO DEL TOP FIVE DEL RANKING SUPER EMPRESAS
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MResorts®, una de las empresas de Apple Leisure Group (ALG), ha sido reconocida por décimo año consecutivo como una de las empresas del ranking “Súper Empresas 2021” de Expansión, la renombrada revista de negocios. En la edición 2021, AMResorts se ubica en la cuarta posición del ranking “de los lugares donde todos quieren trabajar” en la categoría de más de 3 mil colaboradores. Gonzalo Del Peón, Group President AMResorts Americas & Global Commercial, expresó: “Para la industria turística 2020 fue un año de retos, sin preceden-
tes, sobre todo en temas laborales, ya que a diferencia a otros sectores que pudieron hacer home office, nosotros tuvimos que cerrar nuestros hoteles. Esto llevó a la compañía a ser creativa para conservar lo más posible a todos nuestros colaboradores”. “A 11 meses de la reapertura de nuestros hoteles, podemos decir que la mayoría de nuestros colaboradores han regresado a sus labores, y la actividad de las propiedades se ha incrementado poco a poco, hasta llegar a las ocupaciones máximas que son permitidas por los gobiernos locales de cada destino”, añadió Del Peón. Por su parte, Gabriel Felip, Group President AMResorts Global Operations
La empresa líder en el segmento vacacional de lujo en México, el Caribe, Centroamérica y Europa, ocupa el cuarto lugar dentro de la categoría de empresas con más de 3 mil colaboradores del afamado ranking, que adaptó su metodología a partir de los cambios que provocó la pandemia en las organizaciones
indicó que: “Es un orgullo ser reconocidos por diez años consecutivos, como una de las empresas turísticas donde todos quieren trabajar. Nuestros colaboradores son personas comprometidas en cumplir con nuestra misión principal de transformar vacaciones de ensueño en recuerdos para toda la vida”. Las empresas participantes se sometieron a dos instrumentos de medición bajo la guía Top Companies: El primero, un cuestionario de 114 preguntas que miden la percepción de quienes, en el día a día, viven la cultura, esto equivale al 80 por ciento de la calificación final. El segundo, es el Inventario de Políticas y Programas. Se trata de un check list que mide el grado de
formalización de la compañía y que aporta 20 por ciento de la calificación final. Dado las particularidades del 2020, la metodología se adaptó de acuerdo con las necesidades del mundo organizacional, la cual contempló factores generados a partir de la pandemia: liderazgo, roles de trabajo y comunicación a distancia, manejo de crisis e implementación de protocolos sanitarios. Asimismo, la seguridad y la salud emocional del colaborador. Actualmente, AMResorts tiene en su portafolio 70 hoteles galardonados, en donde laboran más de 6 mil colaboradores, los cuales se ubican en las principales costas turísticas de México, Caribe, Latinoamérica y España.
