Номер на проекта: 2015-1-IS01-KA204-013171
БЮЛЕТИН 02
/Декември 2016/ www.ruralwomeninbusiness.eu
1 » Проект FREE: Анализ на нуждите 4 » WiRE: Бизнес мрежи на жени от селски райони 6 » Обучение и развитие, водено от общността: Обучение за местни лидери на мрежи в Шефилд 7 » Успешна история: Лавандуловата ферма на Татяна от Хърватска 8 » Новини & Събития от проекта
Този проект е финансиран с подкрепата на Европейската комисия. Тази публикация отразява само личните виждания на нейния автор и Комисията не носи отговорност за употребата на информацията, съдържаща се в нея.
БЮЛЕТИН 02 /Декември 2016/
Проект FREE: Анализ на нуждите (1) В началото на 2016, като част от дейностите по проект FREE, в партньорските държави на инициативата бе извършен детайлен анализ на нуждите на жените – предприемачи и такива с потенциал за стартиране на собствен бизнес. Основните заключения от анализа бяха използвани от партньорите по проекта в планирането и реализацията на някой от ключовите дейности по проекта, насочени към подобряването на специфични умения за правене на бизнес от жени в селски райони. Във всички страни, които участваха в изследването е налице тенденция на обезлюдяване на селските райони попадащи в обхвата на проучването. Намаляването на населението е една от основните причини за изоставането в развитието на селските райони. Развитието на бизнеса също е затруднено. Според ежегодната класация на Световната банка «Ease of doing business» (Таблица 1) условията за правене на бизнес в България и Хърватска са по-лоши в сравнение с останалите държави – участници в изследването (Исландия, Литва и Великобритания), което допълнително затруднява бизнес инициативата в тези страни. Според резултатите от направените проучвания в страните участващи в проекта, търсенето на професионален съвет по отношение на първите стъпки в стартирането на бизнес е препоръчително. Процеса по документалното създаване на бизнес не трябва да пречи на предприемачите да се развиват и растат. Според резултатите от изследването съществуват различни причини защо жените стартират собствен бизнес. Основните им мотивации в тази насока могат да бъдат разделени в пет основни категории (виж карето).
Мотивацията на жените за започване на самостоятелен бизнес: • Прилагане на определени знания или образователен ценз и превръщането им в идея за стартиране на бизнес ; • Използване на дадена възможност; • Лична амбиция и мотивация; • Нуждата да следвам мечтите си; На база на направените изводи от проучването, в рамките на проекта бе разработена обучителна програма за електронно обучения, която ще бъде достъпна за жени със съществуващ бизнес или такива, които искат да започнат такъв.
Таблица 1
Място в класацията „Ease of doing business”
Стартиране на бизнес
Разрешителни за строеж
Електричество
Регистриране на собственост
Получаване на кредит
Защита на инвеститори
Данъци
Трансгранична търговия
Договориране
Ликвидация
»
България
38
52
51
100
63
28
14
88
20
52
48
Хърватска
40
83
129
66
60
70
29
38
1
10
59
Исландия
19
40
45
8
15
59
20
36
64
35
15
Литва
20
8
18
54
2
28
47
49
19
3
70
Великобритания
6
17
23
15
45
19
4
15
38
33
13
2
БЮЛЕТИН 02 /Декември 2016/
Проект FREE: Анализ на нуждите (2) Други резултати от изследването: - Жените на възраст между 20 и 39 години са обикновено по-малко в селските райони, отколкото в големите градове. Това се дължи на продължаващото обезлюдяване на тези райони; - Затруднения достъп до Интернет в селските райони, включително лошото качество на връзката затруднява достъпа до онлайн услуги (включително до ресурси за електронно обучение); - Повечето жени предпочитат смесените форми на обучение; - Разнообразния профил на жените предприемачи предполага разработването на обучителни методики, които позволяват на обучаемия сам да определя уменията, които иска да развива; - Много често, жените предприемачи имат семейни задължения, които допълнително ограничават времето, което те могат да посветят за развитието на своите бизнес идеи; Предвид липсата на свободно време е важно обучението да бъде достатъчно гъвкаво и ефективно; - Работата със социалните мрежи и маркетинга са едни от най-слабо развитите ключови умения, свързани с управлението на малък бизнес, които бяха посочени от жените – участници в изследването; - Като цяло всички „меки умения“ са ценни, когато става въпрос за развитие на бизнес;
Според анализа на резултатите от проучването, повечето жени предпочитат т.н. „учене чрез действие“, което позволява обучаемите да разсъждават върху своите действия и да вземат решения на база на практически опит и реални действия. Целта на проект FREE е именно да допринесе за създаването на обучителни инструменти и методика, която да бъде достъпна за жени с потенциал за развитие на собствен бизнес.
3
БЮЛЕТИН 02 /Декември 2016/
WiRE: Бизнес мрежи на жени от селски райони (1) WiRE (съкратено от Women in Rural Enterprise) е неформална организация на жени предприемачи, която работи с жени собственици на бизнес от селски райони в Англия и Уелс. Идеята за създаването на WiRE възниква преди 10 години, а днес мрежата е модел за създаването на бизнес мрежи, водени от доброволци, които успешно оказват безплатна методическа и организационна подкрепа на малък бизнес в отдалечени селски райони. През годините WiRE е обучила и помогнала на няколко хиляди малки фирми да стартират и да се развият, посредством създадените WiRE мрежи, разположени в различни населени места във Великобритания. Моделът „WiRE” e признат за „Най-добра практика“ на ОИСР и правителствата на Англия и Уелс., а през 2012 г. WiRE е удостоена с Queen’s Anniversary Prize. WiRE стартира след серия проучвания, проведени от университет „Харпър Адамс“, в период на криза в местната икономика, когато множество малки ферми изпитвали сериозни финансови затруднения. Според резултатите от проучванията, поголяма част от тези ферми били създадени и управлявани от жени, които изпитвали сериозен недостиг на ключови умения и знания за ръководене на бизнес. В допълнение на това голяма част от тях се намирали в отдалечени райони със затруднен достъп. Една от основните концепции на WiRE се базира на това, че жените са част решението на основните проблеми на местните икономики свързани с тяхната ревитализация и
икономическо развитие. В допълнение, самостоятелната заетост е една от алтернативите за жените от селски райони, които искат да навлязат на пазара на труда. „Съвместната ни работа с жени от селски райони, които търсят своята реализация на пазара на труда, ни помогна да разберем, че голяма част от тях не притежават необходимите ключови знания и умения за създаване и ръководене на собствен бизнес. Въпреки това, за тях, най-голямата пречка винаги е чувството на изолация и отдалеченост – изолация от техните клиенти, но също и от бизнес средата, като цяло“. Идеята да се използва положителната енергия и потенциал на жените за решаване на тези проблеми и трудности дошла от дългогодишния опит и работа по проекти в развиващи се страни на една от основателките на мрежата и неин настоящ Директор - Поли Гиб.
„Установихме, че подобни проекти се реализират найуспешно, когато са водени от местни лидери, модели за подражание. Така се роди и идеята да идентифицираме жени – лидери, които да насърчим и популяризираме на местно ниво като лидери и носители на промяната, от който останалите в общността могат да се учат“.
4
БЮЛЕТИН 02 /Декември 2016/
WiRE: Бизнес мрежи на жени от селски райони (2) „През годините от започването на инициативата, постепенно развихме и надградихме модела и сега разполагаме с мрежа от местни групи, която обхваща цялата страна“. WiRE идентифицира жени, с желание и мотивация да координират своя група на местно ниво. Организацията им предоставя необходимата подкрепа в процеса на стартиране и развитие на мрежата. Ежемесечно, всеки лидер организира среща на мрежата, като фокуса на срещите е конкретна тема свързана с стартирането или развитието на бизнес. Обикновено на срещите присъства и гост лектор, който в повечето случай е местен експерт в дадена област. „По време на всяка среща отделяме много време за неформални разговори, работа в мрежа и дискусии на тема бизнес“. Една от отличителните черти на WiRE, е че всяка група може да бъде организирана и съобразена с конкретните нужди и местоположението на своите членове. Много често, в отдалечени райони, групите са малки (4 или 5 жени), докато в по-големите населени места има групи, които се посещават от над 30 жени ежемесечно. Енергията на тези срещи е огромна. Обменя се опит, знания, истории, съвети. Жени с конкретен проблем в бизнеса могат да го споделят с останалите в групата и да почерпят опит от тях.
Подходът на WiRE се стреми да отговори на предизвикателствата породени от липсата на подкрепа за малкия бизнес в слабо населените и отдалечени общности. Създава увереност и генерира новаторски идеи, които са в основата на оцеляването и развитието на малкия бизнес. Мрежите WiRE са изключително ефективни, защото катализират вътрешната енергия на участниците за решаването на конкретни проблеми, а не разчитат единствено на външни експерти. Всяка мрежа оползотворява местния социален капитал в услуга на малкия бизнес на местно ниво. WiRE създава връзката, но приоритетите и енергията идват от самите членове на мрежата. В рамките на проект FREE, с подкрепата на Поли Гиб, ще бъде трансфериран опита и подхода на работа на WiRE, за създаването на подобни неформални мрежи на жени предприемачи в останалите държави, участващи в проекта. Мрежите ще бъдат организирани от доброволци – местни лидери, които ще бъдат предварително определени от партньорите по проекта и обучени в рамките на проекта.
В следващата статия може да разберете как премина обучението на местни лидери в Шефилд през септември!
5
БЮЛЕТИН 02 /Декември 2016/
Обучение и развитие, водено от общността: Обучение за местни лидери на мрежи в Шефилд, Великобритания В края на месец септември, Inova Consultancy бе домакин на обучението за лидери на мрежи в Шефилд, Великобритания! В рамките на една седмица, предварително определени лидери на мрежи от всички партньорски страни на проект FREE взеха участие в обучение за създаването на мрежи по подхода WiRE. В допълнение към семинарната част на обучението, участниците посетиха Национален парк „Peak District”, където се запознаха с жени – собственици на малък бизнес.
Обучението, което се проведе съвместно от WiRE и Inova се фокусира върху методологията за създаването на мрежа на местно ниво, а също и върху различните техники, които избраните мрежови лидери могат да използват в подкрепа на своите членове. Освен разнообразните обучителни семинари, участниците имаха уникална възможност да посетят Национален парк „Peak District” и да участват в редица дейности и събития.
В рамките на „NetWalk” (в превод от английски език „Разходка за работа в мрежа“ мрежовите лидери от петте държави се срещнаха и разговаряха с местни жени – собственици на малък бизнес. „NetWalk” в „Peak District” бе и първата среща на една от двете FREE мрежи създадени по проекта във Великобритания. В рамките на друга дейност от програмата на обучението, участниците посетиха малки ферми в района на „Peak District” , където се запознаха със спецификите на производството на краве сирене.
»
»
„Изминалата седмица ме направи по-уверена в моя бизнес, защото успях да се срещна с хора, които наистина харесаха това което правя“, сподели една от жените – участници в обучението. В резултат на обучението, мрежовите лидери са по-уверени в своите умения и готови да приложат наученото в практиката!
Участниците по време втория ден от обучението. В рамките на проведения семинар бяха споделени много идеи. Лидерите на мрежи от всяка страна ще създадат своя собствена мрежа, която ще развият в рамките на следващите 10 месеца, като приложат наученото на практика.
6
БЮЛЕТИН 02 /Декември 2016/
УСПЕШНА Лавандуловата ферма на ИСТОРИЯ Татяна от Хърватска Татяна Божич е икономист и предприемач от провинция Хърватско Загорие в Хърватска. Започва да се занимава с бизнес след като наследява малко парче земя в провинцията. Едновременно с това се записва на кратък обучителен курс за отглеждане на медицински и маслодайни култури. Мечтата и е да приложи наученото на практика, а също и да добави нещо от нея – магическо и необикновено. Така се родила идеята за лавандуловата ферма. Работейки на пълен работен ден във фирма в столицата на Хърватска – Загреб, Татяна успява да поддържа и развива своята лавандулова ферма в близост до Десинич – малко селце, разположено в сърцето на провинция Хърватско Загорие. Татяна засадила първите лавандулови растения през 2003 г., а през следващите 13 години се учила от опита, защото била един от пионерите в този бизнес, не само в Хърватска, но и в Европа.
От лавандулата отгледана в собствената си ферма, Татяна изработва различни продукти – лавандулови торбички, етерични масла, флорална вода, сапун, възглавници, а също и подаръчни комплекти с лавандула по желание на клиента. Татяна сама изработва концепцията на своите продукти. Продуктите направени от лавандула се продават добре и като сувенири. Затова основните клиенти на Татяна са чужденци. „Всички обичат аромата на лавандулата“, споделя с усмивка Татяна. Всяка година, Татяна добавя нови продукти към своето фирмено портфолио. „Всички свързано с лавандулата ме прави истински щастлива. Обичам да организирам сама работата си, а измислянето на нови продукти е вълнуващо и забавно. Нашата лавандула пътува по целия свят, а с нея и малка част от мен и любовта, която влагам в работата си“. Татяна има големи планове за бъдещето на своята лавандула. В момента е в процес на закупуването на още земя, за да разшири плантацията с нови ароматни насаждения. Мечтае един ден да се издържа само от лавандулата. „Наясно съм с факта, че този бизнес не може да ме направи богата, но това никога не е била основната ми цел“. На всички жени – бъдещи предприемачи Татяна пожелава: „Бъдете целеустремени и следвайте мечтите си, не гледайте другите. Всеки има своята уникална история, която трябва да разкаже на света. Не оставяйте сами, ще се изненадата, че около вас има много хора със сходни идеи и проблеми, които с удоволствие ще ви помогнат във всеки един момент“.
Предприемач: Tatjana Pokupec Božić Име на фирмата: OPG Tatjana Pokupec Božić Сфера на дейност: Култивиране на био лавандула, лавандулови продукти, онлайн магазин Местоположение: Хърватско Загорие, Хърватска Дата на основаване: 2003 Уебсайт: http://www.bio-lavanda.com/
7
БЮЛЕТИН 02 /Декември 2016/
Новини & Събития
Обучителната ни програма за електронно обучение стартира през януари, 2017
Една от основните дейности на проект FREE включва създаването на интернет-базирана „Академия за предприемачество“, която ще предлага разнообразни обучителни модули на популярни теми свързани с подобряването на конкретни бизнес умения, като разработване на продукти, маркетинг и социални мрежи. Ако се интересувате от допълнителна информация за обучението, моля свържете се с нас на посочените координати. Очаквайте скоро повече информация за обучителната платформа и обученията, които ще се проведат по метода „Виртуални бизнес групи (Enterprise Circles ™)“.
Информационни срещи за представяне на проекта
Всяка от информационните срещи, които организираме в рамките на проекта има за цел да популяризира проекта и събитията, които ще организираме във всяка страна. За повече представители информация се свържете с представител на проекта във вашата страна.
Първа среща на FREE мрежата в България
Първата среща на неформалната мрежа на жени от селски райони се проведе на 7.12 в Бизнес инкубатор - Гоце Делчев. Какви може да са ползите от такава мрежа, какви са очакванията, могат ли да се дискутират проблеми, с които се сблъскват жените предприемачи и тези, които искат да стартират бизнес, може ли да се развие социален проект като бизнес, какъв е опита на други страни. Най-ценно е споделянето на опит, обсъждане на нови идеи, създаване на нови контакти и взаимна подкрепа. Повече за мрежите в България и нашите лидери на местно ниво може да намерите на уеб-страницата на проекта.
Контакти: The Directorate of Labour, Исландия Тел.: +354 51 558 00 asdis.gudmundsdottir@vmst.is web: www.vinnumalastofnun.is Inova Consultancy ltd., Великобритания Тел.: +44 (0)114 279 9091 e-mail: office@inovaconsult.com web: www.inovaconsult.com
БИКЦ - Саднански, България Тел.: +359 746 30549 e-mail: office@bicc-sandanski.org web: www.bicc-sandanski.org Harper Adams University, Великобритания Тел.: +441952815237 e-mail: info@wireuk.com web: www.wireuk.org
Icelandic Regional Development Institute, Исландия Тел.: +354 455 5400 e-mail: postur@byggdastofnun.is web: www.byggdastofnun.is Kaunas STP, Литва Тел.: +370 37 33 30 36 e-mail: info@kaunomtp.lt web: www.kaunomtp.lt
CESI, Хърватска Тел.: +385 1 2422 800 e-mail: cesi@cesi.hr, web: www.cesi.hr
Посетете уеб страницата на проекта на адрес: www.ruralwomeninbusiness.eu Проект FREE в социалните мрежи: /femaleruralenterpriseempowerment
/FREE_EU_project
/groups/8465963
8