Projekto numeris: 2015-1-IS01-KA204-013171
Naujienlaiškis Nr. 2
/Gruodis, 2016/ www.ruralwomeninbusiness.eu
2. » Projektas FREE: poreikių analizė 4. » Projekto partnerio WiRE kaimo vietovėse organizuojami verslių moterų susitikimai: istorija ir idėja 6. » Bendruomeniniu principu pagrįstas mokymasis ir asmeninis tobulėjimas: verslių moterų tinklo lyderių mokymai Šefilde 7. » Sėkmės istorija: Tatjanos auginamos levandos – visam pasauliui 8. » Naujienos ir renginiai Šis projektas finansuojamas remiant Europos Komisijai. Šis leidinys [pranešimas] atspindi tik autoriaus požiūrį, todėl Komisija negali būti laikoma atsakinga už bet kokį jame pateikiamos informacijos naudojimą.
NAUJIENLAIŠKIS Nr. 2 /Gruodis, 2016/
Projektas FREE: poreikių analizė (I) 2015 m. pabaigoje – 2016 m. pradžioje, visi projekto FREE partneriai atliko 3 tipų tyrimus, tikslinės grupės poreikių analizę. Šių tyrimų rezultatai šiuo metu yra panaudojami kuriant mokymų programą, kurios tikslas – sustiprinti moterų verslo įgūdžius. Kiekvienas partneris savo šalyje pasirinko tam tikrą regioną, kuriame dirbs projekto metu. Tarp visų šalių yra bendra tai, kad tuose regionuose gyventojų skaičiaus pokytis yra labiau neigiamas nei vidutinis pokytis visoje šalyje (1 paveikslas). Tai viena pagrindinių priežasčių, kodėl atokesniuose regionuose situacija yra sudėtinga. Tuo pačiu, tai parodo, jog yra naudinga sukurti nuotolinio mokymosi programą bei skatinti tarpusavio bendradarbiavimą. 2 paveiksle pateikta, kaip sudėtinga vystyti verslą partnerių
1 paveikslas
Change in population 20042014 - 2014 Gyventojų pokytis 200411.0%
7.1% 0.0%
-2.1%-5.0%
-7.2% -14.4% Bulgaria
Croatia
Bulgarija
Kroatija
-3.8% -13.4%-15.0% Lithuania
Lietuva
Within Šalyjethe country
Within selectedregione areas (average) Pasirinktame (vidutiniškai)
šalyse (Pasaulio Banko vertinimas). Remiantis pateiktais duomenimis ir išvedus sudedamųjų dalių vidurkį, paaiškėjo, jog Bulgarijoje ir Kroatijoje verslą vystyti yra sudėtingiau nei kitose trijose šalyse. Visose partnerių šalyse, pradedant verslą, yra rekomenduojama pasitarti su profesionalu. Nors Įkurti pačią įmonę aptariamuose regionuose nėra sudėtinga, svarbu pasirinkti tinkamą jos formą. Atlikta apklausa parodė, kad
moterys kuria verslą ar norėtų jį įkurti dėl daugelio priežasčių. Pagrindiniai juos motyvuojantys aspektai gali būti suskirstyti į 5 grupes: jų žinių/išsilavinimo panaudojimas, galimybių išnaudojimas, asmeninės ambicijos, noras patenkinti poreikį kurti. Na, o didžiausia atokiuose regionuose gyvenančių moterų dalis teigia, kad jos nori įgyvendinti savo svajones (3 paveikslas, kitame puslapyje). Toliau pateikiami pagrindinės visų tyrimų išvados. Šios išvados
Verslo pradėjimas
Statybos leidimų tvarkymas
Elektros tiekimas
Turto įregistravimas
Paskolos gavimas
Investuotojų apsauga
Mokesčių mokėjimas
Prekyba užsienyje
Sutarčių įgalinimas
Nemokumo valdymas
»
Duomenų analizei prieinamumas
2 paveikslas
Jungtinė UK Karalystė
Iceland Islandija
38
52
51
100
63
28
14
88
20
52
48
Kroatija
40
83
129
66
60
70
29
38
1
10
59
Islandija
19
40
45
8
15
59
20
36
64
35
15
Lietuva
20
8
18
54
2
28
47
49
19
3
70
JK
6
17
23
15
45
19
4
15
38
33
13
Šalis Bulgarija
2
NAUJIENLAIŠKIS Nr. 2 / Gruodis, 2016/
Projektas FREE: poreikių analizė (II) 3 paveikslas Bulgarija Kroatija Islandija Visiškai sutinku
Nei sutinku nei Nesutinku Visiškai nesutinku nesutinku Didžiausia atokiuose regionuose gyvenančių moterų dalis teigia, kad jos nori įgyvendinti savo svajones
padeda pagrindą projekto FREE mokymų programos kūrimui, į jas taip pat bus atsižvelgiama vystant projektą skirtinguose jo etapuose: •Kaimo vietovėse 20-39 metų amžiaus moterų dažnai yra proporcingai mažiau nei tankiai apgyvendintose vietovėse. Šį faktą įtakoja nuolatinis gyventojų mažėjimas šiose vietovėse. •Labai atokiose vietovėse yra susiduriama su interneto tiekimo problema, todėl nuotolinio mokymosi galimybė kai kurioms
Sutinku
moterims gali būti sunkiai pasiekiama. •Dauguma moterų teikia pirmenybę mišriam mokymuisi arba įvairių metodų taikymui mokantis. •Tyrime dalyvavusios moterys turi skirtingą, kaip verslininkių, patirtį, todėl svarbu turėti omenyje, kad jos turi turėti galimybę pasirinkti dalykus, į kuriuos norėtų gilintis. •Daugeliu atveju, moterys verslininkės turi įsipareigojimų šeimai, kas riboja jų laiką,
Lietuva JK
skiriamą verslui ar verslo idėjos vystymui. Todėl mokymai turi būti produktyvūs ir, kai tai įmanoma, kuo lankstesniu grafiku. •Kalbant apie verslo vystymo įgūdžius, rinkodara ir socialiniai tinklai yra pagrindinės temos, kuriose moterys norėtų pagilinti žinias. •Asmeninių savybių, reikalingų versle, ugdymas yra labai svarbus – visos moterys išreiškia norą jas ugdyti ir tobulinti.
Apibendrinus visus rezultatus, galime teigti, kad tikslinės grupės atstovės teikia pirmenybę mokymams, kuriuose yra galimybė bendrauti su mokymų vadovu, kur jos gali dalintis savo patirtimi ir gauti patarimų bei reflektuoti išmoktą medžiagą. Šiuo metu projekto FREE komanda dirba, stengdamasi patenkinti visus šiuos poreikius!
3
NEWSLETTER 02 / Gruodis 2016/
Projekto partnerio WiRE kaimo vietovėse organizuojami verslių moterų susitikimai: istorija ir idėja (I) Organizacija, pasivadinusi „Moterys regioniniuose versluose“ (angl. Women in Rural Enterprise (WiRE)) beveik dešimtmetį dirba su regionų verslininkėmis Anglijoje ir Velse. Toks verslo paramos modelis, grįstas savanoriškomis verslo tinklų grupėmis, pirmauja kaip galingas mechanizmas remiant verslą atokiose regioninėse vietovėse. Nors „WiRE“ organizacija apmokė ir padėjo įsteigti kelis trūkstančius regioninių verslų, svarbiausia organizacijos misija – vadinamieji „WiRE“ tinklai. Toks modelis pripažįstamas EBPO, Jungtinės Karalystės ir Velso vyriausybių, be to, 2012-aisiais „WiRE“ apdovanota Karalienės sukaktuvių prizu (angl. Queen’s Anniversary Prize) už darbą su regioniniu verslu. „WiRE“ gimė iš Harper Adams universiteto Anglijoje atlikto tyrimo krizės laikotarpiu šalies regionuose, kai mažos įmonės bankrutuodavo arba susidurdavo su finansiniais sunkumais. Tyrimas parodė, kad dauguma naujų verslų atsirasdavo iš ūkių, valdomų moterų, tačiau susidurdavo su sunkumais dėl to, kad šioms verslininkėms trūko žinių, įgūdžių, be to trukdė ir atoki lokacija. „WiRE“ tiki, kad pačios
moterys verslininkės ir jų patirtis yra sprendimas, kaip ne tik padidinti verslo galimybes prisitaikyti prie regioninės ekonomikos, bet ir įnešti ekonomikai naujų vėjų. Be to, savęs įdarbinimas gali būti atsakymu regionuose gyvenančioms moterims kaip įeiti į darbo rinką. Organizacija, dirbdama su regionuose gyvenančiomis moterimis, greitai suvokė, kad žinių apie verslo dalykus trūkumas šioms moterims kelia iššūkius. Svarbiausias faktorius tokioms moterims – izoliacijos jausmas, kuris turėtų būti suprantamas ne tik kaip izoliacija nuo klientų, bet ir nuo visos verslo bendruomenės. •Idėja pasinaudoti moterų galia darant teigiamą įtaką kilo „WiRE“
organizacijos direktorei, Polly Gibb, tuomet dirbusiai su plėtros projektais mažiau išsivysčiusiose šalyse. Tokie projektai geriausiai būdavo įgyvendinami, jei veikloms vadovaudavo vietinių bendruomenių lyderiai. Taip gimė mintis identifikuoti lyderiaujančias moteris iš ūkių bendruomenių ir įgalinti jas veikti kaip inovatores bei pokyčių sąlygotojas. Per kelis metus, nuo tada kai pradėta vystyti ši iniciatyva, sukurtas veiklos modelis ir dabar jau veikia kaip vietinių grupių visoje šalyje tinklas. „WiRE“ koordinuoja šiuos tinklus identifikuodama moteris, kurios galėtų įkurti vietinę grupę ir taip pat paremdama tokių grupių steigimą bei augimą. Tokios tinklų lyderės organizuoja
»
4
NEWSLETTER 02 / Gruodis 2016/
Projekto partnerio WiRE kaimo vietovėse organizuojami verslių moterų susitikimai: istorija ir idėja (II) kasmėnesinius susitikimus verslo tema. Paprastai susitikimuose dalyvauja pranešėja (kuri paprastai būna iš vietos verslo bendruomenės, iš „WiRE“ tinklo), ir paliekama laiko tinklaveikai bei neformaliems pokalbiams apie verslą. Svarbu tai, kad kiekvienos vietos bendruomenės nariai gali patys spręsti, kokia bus grupė. Atokiose vietovėse grupės būna mažos, iš 4 ar 5 moterų, tačiau arčiau didžiųjų miestų esančiuose regionuose į grupes susiburia virš 30 narių kiekvieną mėnesį. Susitikusios moterys dalijasi patirtimi, žiniomis ir įgūdžiais. Susiduriančios su tam tikrais sunkumais gali atsinešti visus rūpimus klausimus į grupės susitikimą ir pasimokytų iš kitų patirčių. Šis modelis įveikia paramos verslui teikimo atokiose vietovėse iššūkius, tačiau, visų svarbiausia, jis padrąsina ir skatina inovacijas, kurios yra gyvybiškai svarbios verslo išlikimui ir augimui. „WiRE“ tinklų grupės yra veiksmingos, nes veikia kaip katalizatoriai, o ne kaip išorės ekspertai. Grupės dalijasi savo socialiniu kapitalu ir dirba su moterimis jų verslo tempu. „WiRE“ įgalina ir apjungia moteris, tačiau susitikimų darbotvarkė ir
energija ateina iš pačių verslininkių. „FREE“ pritaikė „WiRE“ sukurtą modelį projekto partnerių šalims. Lietuvoje, Marijampolės regione, šiuo metu veikia dvi tokios grupės. Grupių lyderės – dvi aktyvios idėjų kupinos merginos, kuriančios verslą visiškai skirtingose srityse: Irma Žilinskaitė, Vilkaviškyje įkūrusi interjero dizaino saloną „Idėjos
namams“ bei Gerda Žibūdaitė, žirgų sporto asociacijos „Tandemas“ viena iš įkūrėjų. Merginos žinių, kaip organizuoti grupes, sėmėsi šių metų rugsėjo mėnesį Šefilde (Jungtinė Karalystė) – apie tai skaitykite kitame straipsnyje. Planuojama, jog daugiau nei pusę metų verslios moterys periodiškai susitiks bendriems pokalbiams ir saviugdai.
5
NEWSLETTER 02 / Gruodis 2016/
Bendruomeniniu principu pagrįstas mokymasis ir asmeninis tobulėjimas: verslių moterų tinklo lyderių mokymai Šefilde Šių metų rugsėjo pabaigoje Šefilde, Jungtinėje Karalystėje, viena iš projekto partnerių, Inova Consultancy, suorganizavo verslių moterų tinklo mokymus. Visą savaitę, tokių tinklų lyderės iš visų partnerių šalių mokėsi Šefilde ir sužinojo, kaip įsteigti grupę, konsultavosi, treniravosi. Moterys taip pat aplankė Peak District naconalinį parką, susitiko su versliomis Anglijos kaimo vietovių moterimis, įsikūrusiomis Šefildo apylinkėse. Mokymus vedė Inova Consultancy atstovės bei „WiRE“
vadovė Polly Gibb. Visą savaitę dalyvės mokėsi, kaip ir kokių veiksmų reikia imtis, norint įsteigti verslių moterų tinklą savo regione bei kaip vesti tokius susitikimus: buvo pristatyta koučingo metodika, įvairūs pratimai ir veiklos, galinčios pagyvinti susitikimus, padėti aktyviai dalyvauti. Mokymai vyko ne tik klasėje. Dalyvės turėjo fantastišką galimybę aplankyti Peak District nacionalinį parką, dalyvauti kitokiose veiklose: kaip, pavyzdžiui, trečiadienio popietę
jos prisijungė prie vienos iš verslių moterų grupių pasivaikščiojimo po Peak District apylikes, taip vadinamo NetWalk. Moterys bendravo, dalinosi patirtimi, apsikeitė verslo kontaktais. Kadangi šis susitikimas buvo pirmasis verslių moterų tinklo renginys, mokymų dalyvės turėjo progą pamatyti, kaip viskas vyksta realybėje. Ketvirtadienis taip pat buvo aktyvus: suorganizuotas vizitas į sūrių ūkį. Būtent šį vizitą matote užfiksuotą vienoje iš nuotraukų.
“Po šios savaitės jaučiuosi labiau pasitikinti tuo, ką darau, labiau tikiu savo verslo idėja. Jaučiau, kad žmonėms tikrai įdomu, ką aš veikiu", paskutinę mokymų dieną pasakė viena iš dalyvių. Po šios savaitės, tinklų lyderės labiau pasitiki savimi ir savo sugebėjimais bei yra pasiruošusios teorines žinias pritaikyti praktikoje!
»
»
Į kūrybines dirbtuves buvo įtraukti visi dalyviai. Tai buvo puiki galimybė keistis idėjomis. Tinklo lyderiai kiekvienoje šalyje partnerėje ketina sukurti savo tinklą ir per ateinančius 10 mėnesių išbandyti tai, ką išmoko Šefilde. Be to, sužinosime, kaip programa veikia skirtingose šalyse.
6
NEWSLETTER 02 / Gruodis 2016/
SĖKMĖS Tatjanos auginamos levandos – ISTORIJA visam pasauliui Tatjana, kurios tikroji specialybė ekonomistė, paveldėjo žemės sklypą pačioje Kroatijos širdyje, Hrvatsko Zagorje provincijoje. Tuo pačiu metu ji baigė vaistinių ir aromatinių augalų mokymus. Moteris norėjo sujungti šiuos išteklius ir pradėti kažką stebuklingo, ypatingo ir unikalaus. Taip gimė idėja žemyninėje šalies dalyje pradėti auginti levandas. Pilną darbo dieną ji dirbdavo vienoje kompanijoje Kroatijos sostinėje Zagrebe, tačiau tuo pačiu metu netoli Desinić, mažame Hrvatsko Zagorjea kaimelyje, Tatjana turėjo levandų plantaciją. Pirmuosius pasėlius ji pasodino 2003 metais ir per ateinančius 13 metų išmoko išties daug, juk ji buvo pirmoji, nusprendusi pasodinti Viduržemio jūros augalus žemyne.
"You must be very persistent, follow your dream and do not overlook the others. Each of us has its own unique story. Basically you're alone, but if you believe, the way you will find wellintentioned people who will give you a hand."
Iš jos pačios pasodintų levandų Tatjana daro rankų darbo gaminius: įvairaus dydžio kvapnius maišelius, eterinius aliejus, gėlių vandenį, muilą, pagalves, pagal klientų pageidavimus supakuoja produktus kartu ir daro dovanų paketus. Tatjana gamina savo produktus daugiausia dėl savęs pačios. Produktai, padaryti iš levandų yra gerai parduodami kaip suvenyrai, todėl jos klientai yra daugiausia užsieniečiai, tačiau ir vietiniai gyventojai dažnai ieško kvapnių krepšelių ir aliejaus, ,,nepriklausomai nuo amžiaus“. „Kiekvienas myli tą kvapą“, sako Tatjana su šypsena veide. Kiekvienais metais iš lėto verslininkė plečia savo produkcijos asortimentą. Pardavimai tęsiasi ištisus metus. „Viskas, kas susiję su levandomis, daro mane laiminga. Aš pati organizuoju savo darbą, o galutinių produktų sukūrimas yra labai linksmas ir įdomus procesas. Produktai, kuriuos mes parduodame, keliauja po visą pasaulį. Netikiu, kad yra žemynas, kuriame nebūtų bent vieno iš mano sukurtų produktų, todėl iš dalies keliauju ir aš, nes jie visi pagaminti mano rankomis. Tai daro mane labai laiminga„. Tatjana su levandomis sieja daug ateities planų. Šiuo metu ji ketina įsigyti žemės sklypą, kuriame nori išplėsti savo levandų plantaciją, pasodinti keletą naujų rūšių, aromatinių augalų. Jos pagrindinis tikslas yra gyventi iš levandų verslo. "Žinoma, aš žinau, tai nėra darbas, kuriame jūs galite tapti materialiai turtingas, bet tai ir nėra tai, ko aš siekiu."
Verslininkė: Tatjana Pokupec Božić Verslo pavadinimas: OPG Tatjana Pokupec Božić Verslo sritis: Bio levandų auginimas, Levandų produktai, internetiniai pardavimai Vieta: Hrvatsko zagorje, Desinić, Kroatija Įsteigta: 2003 7 Aplankykite: http://www.bio-lavanda.com/
NAUJIENLAIŠKIS Nr. 2 / Gruodis, 2016/
Naujienos ir renginiai
Nuotolinio mokymosi programos startas
Sausis, 2017
Viena iš pagrindinių mūsų užduočių šiame projekte – sukurti iš dviejų dalių susidedančią nuotolinio mokymo programą: “Moterų verslumo akademiją“, kurią sudarys 8 moduliai verslo vystymo tema ir “Verslumo ratą“, kuris padės vystyti asmenines savybes ir socialinius įgūdžius. Mokymų programa startuos 2017 m. sausio mėn. Būkite pirmoji ją išbandžiusi! Registracija į mokymus jau vyksta mūsų svetainėje: http://ruralwomeninbusiness.eu/application-for-training/
Sklaidos renginiai
Laikas ir vieta bus tikslinami kiekvieno partnerio atskirai
Projekto FREE sklaidos renginių tikslas yra skleisti informaciją apie projektą, jo pasiekimus, supažindinti su mokymų programa ir pakviesti joje dalyvauti. Kiekvienas partneris savo šalyje tokius renginius organizuoja kartą per pusę metų. Norėdami gauti daugiau informacijos, susisiekite su projekto atstovu savo šalyje. Kontaktiniai duomenys pateikti apačioje.
Linkime gražių žiemos švenčių!!! Kontaktai: Darbo direkcija, IS +354 51 558 00 asdis.gudmundsdottir@vmst.is www.vinnumalastofnun.is
BICC – Sandansk, BG +359 746 30549 office@bicc-sandanski.org www.bicc-sandanski.org
Islandijos regioninės plėtros institutas, IS +354 455 5400 postur@byggdastofnun.is www.byggdastofnun.is
Inova Consultancy ltd., UK +44 (0)114 279 9091 office@inovaconsult.com www.inovaconsult.com
Harper Adams Universitetas, UK +441952815237 info@wireuk.com www.wireuk.org
Kauno MTP, LT +370 37 33 30 36 info@kaunomtp.lt www.kaunomtp.lt
CESI, CR +385 1 2422 800 cesi@cesi.hr www.cesi.hr
Projekto tinklapis www.ruralwomeninbusiness.eu Taip pat ieškokite mūsų socialiniuose tinkluose: /femaleruralenterpriseempowerment
/FREE_EU_project
/groups/8465963
8