энергия будущих поколений
№3 3 июля 2013 года
Полевой листок молодежного инновационного форума «Форсаж»
Мастер гончарного дела знакомит с секретами своего ремесла.
Мыловарня, наковальня НА ПОЛЯНУ ПРИЕХАЛИ РЕМЕСЛЕННИКИ Вчерашний вечер на «Форсаже» можно смело назвать творческим. На поляне появились сотрудники компании «Мастер Поделкин» (всего они проводят
мастер-классы по 60 видам поделок!). Прикладные мастер-классы «Handmade» моментально привлекли интерес форумчан. Будем надеяться, что вчера на форуме родились гончары, флористы, кузнецы и шляпники. Обитатели лагеря лишь познакомились с тем или иным видом прикладного искусства, но кто им мешает в будущем развить свои способности до профессионального уровня? // Текст: Юлия Ахмадиева, Марина Вицивская. Фото: Юлия Ахмадиева, Андрей Косицын. | Продолжение на с. 4
гости
Вы — таланты Росатома Дмитрий Гастен, отвечающий в Росатоме за кадровую политику, уверяет, что Госкорпорация делает ставку на молодых. И продолжит этот тренд. // Текст: Анастасия Погонина.
1 200
Калужская земля – калужский шеф Площадку «Форсажа» посетил вице-губернатор Калужской области Максим Шерейкин. Он рассказал о критериях и продвижении инновационных проектов, точках соприкосновения региона и Госкорпорации, о пути индустриализации области, энергосервисных контрактах, а также о привлечении новых инвесторов в Калужскую область и важности проведения подобных форумов. // Текст и фото: Марина Михальчик — В К АЛУ ЖСК УЮ область приезжает много молодежи из других регионов, но пока отток больше, чем приток. Хотелось бы, чтоб молодые ребята атомной отрасли из нашей целевой аудитории находили свое применение в области. За последние пять лет Калужская область набирает обороты, она вошла в ассоциацию инновационных регионов, поэтому есть возможность поддерживать инновационные проекты, перспективных ребят из регионов. Это уже третий «Форсаж», который проводится в этих экологических и красивых местах нашего региона, он, несомненно, масштабней предыдущих, видна хорошая организация, нам приятно, что мы можем взаимодействовать с интересными людьми, корпорацией «Росатом», общаться в открытом доступе с перспективными и интересными молодыми специалистами, за что огромное спасибо говорим директору форума Евгению Сидорову. Интересные идеи, грамотный подход к работе — то, ради чего стоит каждый год посещать «Форсаж».
2 |
АТОМ fresh
столько приняли молодых специалистов в систему Росатома
20 %
доля специалистов до 35 лет
12 000
столько молодых специалистов планируется принять за 6 лет 30-ЛЕТНИЙ возраст уже не пугает руководителей Госкорпорации. В своем выступлении Гастен подчеркнул, что в Росатоме давно уже делают ставку на молодежь. Например, за этот год ряды молодежи пополнились на 1200 человек. Гастен приехал не только с лекцией о кадровой политике, но и приготовил сюрприз. Все участники нашего форума, то есть вы, читатели, по инициативе Дмитрия автоматически попали в программу «Таланты Росатома». Перед тем как приехать к нам на поляну, он договорился со всеми кадровыми службами предприятий, чтобы активные и перспективные участники попали в поле зрения начальства. Теперь молодым специалистам-форсажистам не
надо будет проходить вводные испытания и ждать решения кадровой службы своего предприятия. Они имеют приоритетное право на замещение руководства и продвижение по карьерной лестнице. «Я почувствовал воодушевление от энергии, которая здесь кипит, - говорит Дмитрий. — Это очень полезная образовательная программа, потому что ребята учатся продуцировать идеи и защищать их перед заинтересованными лицами. В студенческие годы мне приходилось бывать в походах. Это сплачивает. Из обычных бытовых вопросов возникают мегазадачи, которые необходимо решать вместе: от колки дров до приготовления обедов».
анонс
Сегодня на поляне 09:30 приедет с лекцией «Системный подход к реализации любого проекта на примере профессии космонавта» космонавт Николай Тихонов. Сейчас он является космонавтом-испытателем отряда Роскосмоса. 10:00 начнет работу продуктовая палатка. Режим работы — до отбоя. 11 :00 приедет человек на электромобиле. 13:00 на площадку ждут федеральных журналистов. Всем быть красивыми и нарядными. Предупреждение! Охрана устала и перестанет угрожать. С сегодняшнего дня всем, кто плохо себя ведет (в особенности не ложиться спать после отбоя), будет колоть бейджи.
интервью
ПСР для молодых В образовательном шатре свой доклад представил директор по развитию ПСР Госкорпорации «Росатом» Сергей Обозов. После выступления Обозов ответил на вопросы молодых атомщиков, а после уделил несколько минут информационному потоку. // Текст и фото: Андрей Косицын.
Сергей Обозов предлагает уважать механизированный труд рабочих.
— ПСР больше давит на молодых или тех, кто уже достаточно долго работает в атомной отрасли? — А это парадокс. Человек, работающий на производстве последние 20-30 лет в бардаке, весь в него вошел. И призывать его обратно к структурированному порядку процесса бывает в 10-15 раз тяжелей, чем молодого, который горит, является чистым листом. Беда в другом. Многие технологические вещи в нашей отрасли весьма специфичны, зависимы от опытных людей, от которых сразу не избавишься. Поэтому мы тратим время, работаем с этими людьми. Но, честно, надежду питаем на молодежь. — А не гниет ли рыба с головы? Вас не упрекают, мол: «Чего вы нас мучаете? Мучайте начальство со своим ПСР». — Сейчас мы находимся на переходной ступени, когда начинаем предъявлять претензии к высшему руководству Росатома. Смотрите, мы же делаем так, обеспечьте,
чтобы и нам не мешали. Чтобы нам помогали. Доля справедливости в вашем вопросе есть. — Как вы относитесь к офисным управленцам и производству? — Чтобы в жизни многое получалось и многое было понятно, нужно начать с производства. Не нужно думать, сколько ты будешь получать в самом начале. Иди на производство. Посмотри на рабочих, которые творят чудеса. Очень хочется показать своему младшему сыну, как молодой рабочий на КМЗ одновременно работал на семи станках. Этой работой просто залюбуешься. 20 минут стоял и смотрел — не мог оторваться. Мы должны учить наших детей заново уважать механизированный труд рабочих, сварщиков. И показывать, что это намного красивее и круче, чем сидеть в офисах. — Охарактеризуйте в четырех словах идеального ПСР-лидера. — Наступательный, чуткий, доверительный и мужественный.
«На «Форсаже» есть кадровый резерв» На второй день форума на наши вопросы ответила Лариса Струцкая, директор проекта Департамента по управлению персоналом Госкорпорации «Росатом». // Текст: Анна Шапошникова. Фото: Андрей Косицын. — Лариса Михайловна, какова цель вашего приезда на поляну? — Хочу отметить наиболее перспективных участников. Людей, которых можно смело включить в кадровый резерв Госкорпорации. Такие люди на «Форсаже» есть. — Какую пользу Росатому может принести «Форсаж»? — По сравнению с многими нашими иностранными партнерами в Росатоме система менее открытая. Например, руководство далеко не всегда доступно для сотрудников из-за своей загруженности. По вопросам, которые
мне сегодня задавали участники «Форсажа», сразу видно, что молодежи хотелось бы, чтобы компания стала более гибкой и больше прислушивалась к идеям молодых сотрудников. Полевая жизнь дает дополнительные возможности. В первую очередь, для самих форумчан. Пообщаться со своими коллегами из других регионов, совмещать разные виды деятельности, завести полезные контакты, научиться чему-то новому не только с профессиональной точки зрения — это далеко не полный список возможностей «Форсажа».
Лариса Струцкая пригяделась на поляне к потенциальным лидерам отрасли.
АТОМ fresh | 3
конкурс
Мисс Форсаж2013
Перед вами финалистки конкурса «Мисс Форсаж — 2013». Девять красавиц претендуют на главный титул: в понедельник, 8 июля, победительница конкурса окажется на обложке отраслевой газеты «Страна Росатом». Ну и, разумеется, королева поляны удостоится всех почестей на финальном шоу в пятницу. Итак, каждый участник форума вырезает бюллетень, который вы видите ниже. Wаrning! Поставить можно только одну галочку! А потом опустить бюллетень в наш почтовый ящик для голосования, который находится в главном образовательном шатре. Подведение итогов состоится 5 июля. // Фото: Андрей Косицын, Роман Крючков.
Избирательный бюллетень конкурса «Мисс Форсаж — 2013»
4 |
АТОМ fresh
Алена Призова
Юлия Захарова
Анастасия Бухарина
Светлана Ермоленко
Наталья Гилева
Анна Беляева
Мария Роледер
Алсу Сахапова
Екатерина Абросимова
конкурс
Екатерина Абросимова. ООО «Атомтехэнерго»
Светлана Ермоленко. ОАО «РусГидро»
Анастасия Бухарина. РАНХиГС
Юлия Захарова. АНО «ИЦАО»
Алена Призова. ИАТЭ НИЯУ МИФИ
Мария Роледер. ОАО «СПбАЭП»
Наталья Гилева. ЗАО «Русатом Оверсиз»
Алсу Сахапова. ООО УК «Татнефть-Энергосервис»
Анна Беляева. ЗАО «Гринатом»
АТОМ fresh | 5
handmade
Кружечка готова — приглашаю на чай.
Сделать хороший горшок — дело непростое.
Самым трудным ремеслом на поляне была ковка гвоздей.
Мыловарня, наковальня НА ПОЛЯНУ ПРИЕХАЛИ РЕМЕСЛЕННИКИ | Начало на с. 1 НА ВЕЧЕРНЕМ марафоне «Прояви себя!» приглашенные представители компании давали мастер-классы по мылои свечеварению, оригами, флористике, созданию открыток, росписи футболок, сумок и стекла, декору шляп, обучали кузнечному и гончарному мастерству. В это время на спортплощадке желающие могли сыграть как в футбол, волейбол или бадминтон, так и попробовать себя в провансальском национальном виде спорта по бросанию шаров — петанке, а то и вовсе потренироваться на мобильной площадке для workout. Или отправиться учиться рисунку из песка. Мы задержались у шатра, где молодежь постигала секреты росписи футболок и су-
6 |
АТОМ fresh
мок. С воодушевлением ребята старательно вырисовывали на выбранных заготовках узоры по трафаретам и без, затем расписывали их акриловыми красками. Кто-то, словно художник у мольберта, вдумчиво писал собственный шедевр. Чтобы не испортить работы, между поверхностями ткани прокладывали пленку. После чего расписанная вещь сушилась, и через полчаса новоиспеченный мастер по росписи футболок мог смело щеголять в своем неповторимом handmade-продукте. Забавно было наблюдать, как серьезные молодые люди, создающие нешуточные инновационные проекты, буквально за несколько часов превращались в креативных шляпников, художников, романтичных флористов.
Виталий Виданов, специалист ОАО «ВНИИНМ»: — Я уже сделал свечку, раскрасил стакан, украсил заколочку, а сейчас расписываю футболку. Очень люблю рисовать. Екатерина Солнцева, старший научный сотрудник ОАО «ВНИИ Х Т»: — Здесь мы можем попробовать то, чем в жизни заниматься не можем. Я очень люблю цветы, и сделала два ободочка. Узнала от экспертов полезные советы, например, как пользоваться горячим клеем и крепить декоративные украшения. Еще хочу попробовать себя в гончарном деле и что-нибудь выковать. Анна Корчемкина, А НО «ИЦ АО»: — После тяжелого дня хорошо отдохнуть именно так.
Я уже сделала свечку, но все прошло как-то быстро. Сейчас расписываю сумку, и мне это нравится больше. Потом хочу найти место, где изготавливают свечки. Девушка-кузнец Яна Миночкина, поток «Энергополис»: — Я в детстве бегала по лесам Урала с луком, участвовала в ролевках и была лесным эльфом, и мне близка эта тематика: всегда хотелось попробовать себя в кузнице. У меня получилось сделать супермегагвоздь! Конечно, он немного неровный и по шляпке я попала только с третьего раза, зато я его сделала сама и теперь буду носить на шее! Это так здорово! Была такая сильная поддержка со стороны ребят. Девушки тоже подходили, но попробовала только я.
лагерь
Еду на поляну привозят из Обнинска в специальных контейнерах, которые сохраняют температуру блюд более 6 часов.
Быт «Форсажа» А ЛЛЕРГИЯ, БА Н А НЫ, ПЬЯН А Я ОХ РА Н А Едим, пьем, работаем, спим. Чтобы было комфортно, вкусно и безопасно, за всем этим стоит большая команда людей. // Текст: Анна Захарченко. «ПОЧЕМУ нельзя купаться?» — этот вопрос задает на поляне не один человек. Об одном из строгих правил рассказал директор форума Евгений Сидоров: «Купаться нельзя потому, что на территории более 500 участников и спасатели не смогут гарантированно следить за каждым. Плюс вода в реке не прошла проверку СЭС — специалисты не рекомендуют». Охрана курсирует по всему лагерю. Помимо дюжих парней на КПП (внешняя безопасность), по поляне передвигаются люди в черном. Нарушение режима карается сначала устно, а затем проколами бейджа с последующей отправкой восвояси и факсом начальству о плохом поведении. В прошлом году, хотя это и не афишируется, из лагеря были выдворены несколько человек. Несмотря на риск, иные, как нам рассказали
безопасники, пытались пронести алкоголь, замаскировав под бутылку воды. Но об этом говорят неохотно. Куда охотнее рассказывают о несанкционированных попытках провезти йогурт или переспелые бананы — скоропортящиеся продукты также запрещены правилами. «Изначально мы планировали, что участники будут готовить себе сами. Но это занимало бы много времени и сил. К тому же так мы гарантируем, что пища качественная, приготовлена по правилам СЭС. Вы нужны нам здоровыми и веселыми», — объясняет Сидоров. Еду на поляну привозят из Обнинска в специальных контейнерах, которые сохраняют температуру блюд более 6 часов. В прошлые годы на поляну, на правах хозяев, пытались проникнуть местные жители. Этот год не стал исключением. «В те-
чение этих дней местные пытались пройти, некоторые с агрессивным настроем. Но как только узнают, что здесь происходит, теряют интерес и уходят», — рассказывает Максим Краснухин из группы администрирования. Нештатных ситуаций пока не было, правда, вчера один парень упал в обморок, а девушка отпросилась в связи с открывшейся аллергией: начали опухать глаза. Врачи, регулярно дежурящие возле скорой помощи, рассказали, что в остальных случаях к ним обращались лишь по поводу укусов кровососущих насекомых. Мы спросили у обитателей лагеря: «А что вам не нравится?» (организаторам на заметку): Люди из команды «Забабахины»: — Мы высказали вожатым свое мнение. Напрягает ритм, можно было бы паузы делать
больше. Нет времени на личные дела. При таком раскладе некогда спать. Еще не моют туалеты. Пьяные охранники ночью всех цепляют на своем пути — если пить нельзя, то пусть это правило будет для всех. В образовательном процессе — пусть будет меньше спикеров, но им дадут больше времени. Обидно, когда приводят интересного человека, но у него есть только 10 минут. Не успеваем задавать вопросы. Юля и Дина, инновационный поток: — Не можем принять горячий душ уже третий день. Грязные туалеты. Отсутствие перерывов между лекциями. Нам бы смену деятельности: сложно сидеть весь день. Хочется пошевелиться. Нестабильный Интернет. Непонятно, как реализуется система с мусором. Куда и что нужно выкидывать? У нас только 3 бака и пакеты одного цвета.
АТОМ fresh | 7
ботаника
Что? Где? Когда? ИЛИ КОМ А НД А Р О С АТОМ А Н А Ф ОРУМЕ 25 мая в телепрограмме «Что? Где? Когда?» в прямом эфире Первого канала впервые сыграла команда Росатома. Стартовали успешно: атомные знатоки одержали победу над телезрителями со счетом 6:4 и продолжат выступление осенью. Трое из шести игроков команды присутствуют на поляне «Форсажа». Неудивительно, что их появление вызвало повышенный интерес — атомщики болели за своих! // Текст и фото: Евгений Савицкий. Егор Барданов, Техснабэкспорт, Белокаменная. Человек тонкой душевной организации, часто говорит стихами. В узких кругах известен как «тот парень с гитарой». Предпочитает сохранять инкогнито. Характер общительный. Не женат. ЕГОР Барданов, Евгений Фионов и капитан команды Константин Рудер как раз проводят тренировку на поляне форума. Зададим-ка им парочку каверзных вопросов. — Здравствуйте, уважаемые знатоки! Константин, какие вопросы обсуждаете? — Ну во-первых, целесообразность такой, с позволения сказать, организации, как «Гидрометцентр». Думаю, наша команда могла дать более точный ответ на вопрос, какую погоду нам ожидать. Во-вторых, мы обсуждали актуальный вопрос тайского массажа — к сожалению, делегацию из Таиланда в последний момент заменили. Ну и в-третьих, у нас время от времени сам собой поднимает-
ся вопрос: откуда в лагере столько красивых девушек? — Егор, удалось сохранить инкогнито? — Если русские туристы кричат «Тагил!», то в моей команде кричат «Саро-о-ов!» — половина команды из ВНИИЭФ. Сдружиться удалось даже с двумя соседка… ой, то есть соседними лагерями. Люди тут дружелюбные. А насчет инкогнито — меня тут и так все знают, но не по ЧГК, а как «вон тот парень с гитарой». — Евгений, ваш, как выражается капитан Константин Рудер, «бархатный голос» помогает вам для работы в информпотоке? — Я стараюсь только на этот голос не полагаться. Когда пишешь, например, заметку в газету, скорее помогут «бархатные
Оставить газету себе на память (интернет-версия)
АТОМ fresh
Евгений Фионов, Санкт-Петербургский Атомэнергопроект, Питер. Всегда пытается просчитать каждый шаг, является специалистом в орнитологии (пингвинах), не путает Фудзияму и Фукусиму. Характер вспыльчивый. Не женат. Константин Рудер, «Маяк», Челябинск-40. Является потомком индейских вождей, обладатель уникальной прически. По версии «Forbes-Ural» самый популярный холостяк Челябинской области. Характер непредсказуемый. Не женат.
3 июля 2013 года
№3 8 |
ручки»! А вообще, помогает, но больше стараниями капитана — он всячески его рекламирует. Хотя до лавров «того парня с гитарой» мне далеко… — Егор, что тяжелее: брать вопросы в прямом эфире или выжить на «Форсаже»? — На «Форсаже» вопросов возникает больше, но и отвечать на них интереснее: как совместить зарядку, завтрак и сон, или как случайно не спеть в душевой, или как обмануть охрану и искупаться в лунной дорожке. Пока по этим вопросам я веду 3:0! — Константин, за какой грешок ты получишь свой первый прокол в бейджике? — Чревоугодие, лень, похоть? А вообще, я думаю, обойдется без проколов — команда Росатома всегда на высоте!
Полевой листок молодежного инновационного форума «Форсаж» Тираж — 700 экз.
Редактор: Михаил Романов Макет: Василий Вершинин
vk.com/forsageforum | facebook.com/forunforsaz | twitter.com/forsageforum | instagram.com/forsageforum