De blik van ... Valerie

Vaak ontdekken we (te) laat waar onze interesses en talenten liggen. Zowel bedrijven als studenten hebben er baat bij om sneller betere keuzes te maken. Het Talentcenter van Voka helpt daarbij.

Zelf ben ik daar een goed voorbeeld van. Na enkele jaren in het onderwijs en het begeleiden van jongeren die extra ondersteuning nodig hebben, een bijberoep als dessertenmaker voor restaurants en een carrière in de HR­consultancy vond ik na loopbaanbegeleiding de job waarin ik al mijn vaardigheden kan combineren. En dat is hier bij Voka, als adviseur arbeidsmarkt en onderwijs, op het speerpunt tussen arbeidsmarkt, onderwijs en ondernemen.

Het Talentcenter dat Voka nu ontwikkelt bevindt zich precies in dat middelpunt. Ik ben net terug van een leerrijk werkbezoek aan het

Talentcenter van Graz in Oostenrijk, ontwikkeld door de plaatselijke Kamer van Koophandel. Dat is een indrukwekkend project dat leerlingen helpt om op basis van hun interesses, logisch redeneren en motorische testen de juiste beroepskeuzes te maken. Na de Paasvakantie gaan we er ook in Vlaanderen mee van start, in Technopolis. Voor bedrijven is het een grote uitdaging om de juiste werkkrachten te vinden. En dat begint al bij het kiezen van een passende opleiding. Daar gaat het Talentcenter mee helpen.

Daarnaast ben ik voor Welt ook een aantal nieuwe collega’s aan het inwerken. Voka Welt helpt bedrijven bouwen aan

Valerie Hamal

Adviseur arbeidsmarkt en onderwijs

valerie.hamal@voka.be een inclusieve onderneming. Debra en Evelien gaan dat traject met volle goesting trekken. Op de achtergrond blijft ik een beetje mee coördineren, maar dit jaar zal mijn grote focus liggen op het Talentcenter. Bedrijven die meer willen weten over dit project of op zoek zijn naar mogelijkheden om samen te werken mogen altijd contact opnemen. ■