ANDA 2019 | Accountability & compliance en el tratamiento de datos personales

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Accountability & compliance en el tratamiento de datos personales Nelson Remolina Angarita


conocer, actualizar y rectificar las informaciones que se hayan recogido sobre ellas en bancos de datos y en archivos de entidades públicas y privadas”

“Todas las personas tienen derecho a (…)

“En la recolección, tratamiento y circulación de datos se respetarán la libertad y demás garantías consagradas en la Constitución (15)

Nelson Remolina Angarita

2


36%

*Consulta realizada sistema de trรกmites a 25 de enero de 2019


* 31 diciembre de 2018

Ă“rdenes

1772

Sanciones

737

TOTAL

2509


*Consulta realizada sistema * 31 de Diciembre de 2018de trĂĄmites a 25 de enero de 2019

AĂ‘O

???

$$$

2010

28

$669.500.000

2011

200

$2.350.748.200

2012

144

$1.431.484.200

2013

60

$3.217.448.000

2014

46

$1.892.968.000

2015

67

$4.442.793.250

2016

57

$5.564.590.785

2017

60

$5.399.688.542

2018

75

$5.723.806.408

TOTAL

737

$30.693.027.385


*Consulta realizada sistema de trĂĄmites a 31 de diciembre de 2018

AĂąo

1266

1581

2014

$1.512.280.000

$380.688.000

2015

$3.862.878.250

$579.915.000

2016

$2.827.454.435

$2.737.136.350

2017

$4.141.143.340

$1.258.545.202

2018

$2.713.690.982

$3.010.115.426


* 31 de diciembre de 2018


* 31 de diciembre de 2018


* 31 de diciembre de 2018


*Consulta realizada sistema de trรกmites a 31 de diciembre de 2018


Ley 222 de 1995

Los administradores deben: • Obrar con la diligencia de un buen hombre de negocios • “Velar por el estricto cumplimiento” de la ley (22)

Se presume su responsabilidad en casos de violación de la ley Responden solidaria e ilimitadamente (24)


http://www.worldcomplianceassociation.com/que-es-compliance.php


Identificaciรณn Control Monitoreo Mediciรณn

Sistema de administraciรณn de los riesgos asociados al tratamiento de datos personales


TecnologĂ­a Negocio Procesos

InformaciĂłn Marco legal

Accountability & Compliance

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Compliance es un término que hace referencia a la gestión de las organizaciones conforme a las obligaciones que le vienen impuestas (requisitos regulatorios) o que se ha autoimpuesto (éticas)” . “

Cfr. Bonatti, Francisco. Va siendo hora que se hable

correctamente de compliance (III). Entrevista del 5 de noviembre de 2018 publicada en Canal Compliance



“la autorregulación sólo redundará en beneficio real de las personas en la medida que sea bien concebida, aplicada y cuente

con mecanismos que garanticen su cumplimiento de manera

no se constituyan en meras declaraciones que

simbólicas de buenas intenciones sin que produzcan efectos concretos en la persona cuyos derechos y libertades pueden ser lesionados o amenazados por el tratamiento indebido de sus datos personales” Red Iberoamericana de Protección de Datos (RIPD), 2006


ya no vale solo intentar cumplir” la ley sino que las organizaciones “deben asegurarse que se cumple y deben “

generar evidencias de sus esfuerzos por cumplir y hacer cumplir a sus miembros, bajo la amenaza de sanciones si no son capaces de ello. Esta exigencia de sistemas más eficaces impone la creación de funciones específicas y metodologías de compliance”. Cfr. Bonatti, Francisco. Va siendo hora que se hable correctamente

compliance (III). Entrevista del 5 de noviembre de 2018 publicada en Canal Compliance

de


Año 2006

Énfasis Valor agregado + mecanismos para medir el nivel de eficacia del cumplimiento de la ley y el grado de protección de los datos personales

2009

Medidas necesarias para cumplir la ley y evidenciar dicho cumplimiento

2013

Programa gestión de privacidad

2016

Asegurar y demostrar cumplimiento + verificar eficacia de la medidas adoptadas

2017

2013

Mecanismos necesarios para acreditar el cumplimiento + revisar y evaluar con el objeto de medir su nivel de eficacia Demostración (26):Capacidad de demostrar medidas apropiadas y efectiva de manera proporcional a ciertos factores PIE (27): Medidas consistentes con instrucciones SIC


Conferencia Internacional de APDP


PROGRAMA INTEGRAL DE GESTION DE DATOS PERSONALES

I.

COMPROMISO DE LA ORGANIZACIÓN 

 

II.

Desde la alta gerencia o Designar responsable de la TDP: persona o área o Aprobar y monitorear el programa de GDP o Informar periódicamente sobre su ejecución o Destinar recursos Oficial de protección de datos Presentación de informes a directivos, accionistas.. o seguimiento y ejecución o Auditoría interna para verificar cumplimiento

CONTROLES DEL PROGRAMA    

Procesos Inventario de bases de datos Políticas. Principios TDP Administracion de riesgos asociados al TDP    

   

III.

Identificación de riesgos Medición: posibilidad de ocurrencia e impacto Control: suficientes, eficientes y oportunos Monitoreo: permanente para velar que las medidas son efectivas

Formación y educación Protocolos respuesta incidentes de seguridad Gestión de encargados en las TID Comunicación externa

EVALUACIÓN Y REVISIÓN PERMANENTE

IV. DEMOSTRAR CUMPLIMIENTO


proactivo, va Del ingl. proactive, creado por oposiciĂłn a reactive 'reactivo'. 1. adj. Psicol. Que toma activamente el control y decide quĂŠ hacer en cada momento, anticipĂĄndose a los acontecimientos. Persona, empresa proactiva. Apl. a pers., u. t. c. s. http://dle.rae.es/?id=UDj79Cj

proactivo 1.adjetivo 2.[persona] Que tiene iniciativa y capacidad para anticiparse a problemas o necesidades futuras. 3."de los directivos y gerentes se espera que sean proactivos "



La mejor forma de proteger derechos humanos es evitar su vulneraciรณn. Hacia un enfoque proactivo, no reactivo. Preventivo, no correctivo. Por una protecciรณn real/efectiva y no simbรณlica/formal


El problema no es sólo tecnológico o legal, estamos en una etapa de transición donde aún existe mucho desconocimiento y desconfianza sobre los negocios electrónicos o virtuales. (…) el precio no es el elemento esencial que impulsará los negocios a través de medios electrónicos sino la

confianza que se genere en los mismos.

(Reichel & Shefter. Harvard Business Review. Jul-Ago, 2000)



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