Relatieblad nabij oktober 2018 by WZU Veluwe

NABIJ 3

nr.

2018

Magazine voor cliënten, medewerkers en betrokkenen

id e h n e p O over ZORG verwachtingen ‘Het is mooi en dankbaar werk’

Wijkverpleegkundige thuiszorg

Zoals het vroeger was Beleefhoekjes

Samen een fijne dag hebben Dagbesteding

VOOR ELKAAR ons magazine Nabij WZU VELUWE

<1>

“In de gemeenschap waar je mens bent, ben je van waarde”

WZUVeluwe › Zorg voor elkaar

Bert Lammers, pastoraal medewerker Pagina 27

FOTOGRAFIE JAAGER

INHOUD

Voorwoord

Gelukkig is een mens die wijsheid heeft gevonden, een mens die inzicht wint. Spreuken 3:13

Hoe grijzer, hoe wijzer? - Bestuurder WZU Veluwe Wim Martens -

Soms zie je iemand van wie je denkt: dat is nou echt een wijs persoon - zonder dat je meteen kunt verklaren waar dat aan ligt.

Logischerwijs worden mensen die veel weten vaak gezien als wijze mensen. Ze hebben een goede opleiding gehad of hebben zichzelf allerlei dingen aangeleerd. Maar ook (levens)ervaring maakt wijs. Hoe meer je meemaakt, hoe meer je dingen in perspectief kunt plaatsen. De kans is groot dat iemand die heftige dingen heeft meegemaakt, zich minder druk maakt om kleine irritaties. Toch maakt levenservaring je niet persé tot een wijs mens. Bij wijsheid komt ook ruimdenkendheid kijken. Ruimdenkende mensen staan open voor verschillen en oordelen niet snel.

Het thema van dit blad is wijsheid. Bij het samenstellen bleek ook dat ‘hoe grijzer, hoe wijzer’ niet altijd opgaat. Al staan er in dit blad mooie voorbeelden van levenswijsheid. Maar ook de wijsheid van jongere mensen krijgt de aandacht. Het is mooi te lezen dat met het samen optrekken jong van oud kan leren en oud van jong. Dat er aandacht en respect is voor verschil van inzicht.

Extra handen voor extra aandacht!

Rehoboth mag zich vanaf heden officieel ‘dementievriendelijk’ noemen.

Jong en oud(er)

Ik word blij van het lezen van de verhalen in dit blad en hoop dat u deze verhalen ook met plezier leest. Tot slot wens ik u een goede adventstijd toe.

16 Zorg is zoveel meer dan zorgen; Zorg is liefde, hoop, betrokkenheid. Zorg is welzijn willen borgen met kracht, geduld en tederheid. Auteur: Caroline Duisings

ZORG VOOR ELKAAR

FOTOGRAFIE HENRI VAN DER BEEK

41 Locaties, korte items, tips en achtergronden 11 Epe

‘Jubilerend Mariposa’ 34 Roelie: Dertig jaar geleden deden we alle voorkomende werkzaamheden. Iets wat ik mij nu niet meer kan voorstellen.

En verder 10 Dagbesteding Samen een fijne dag hebben 13 Stelling: Vroeger was alles beter

17 Nunspeet

20 Wat kan u van de thuiszorg verwachten?

23 Elburg

22 Het Nieuwe Feithenhof nu

31 Doornspijk

32 Medewerkersonderzoek. Geef je mening!

35 ‘t Harde Mariposa

Bakken in ‘t Harde

36 Nieuwbouw De Bunterhoek

41 ‘t Harde Jeanne d’Arc

42 Zorg met behandeling

45 Wapenveld

51 Wat is uw ervaring met de zorg? WZU VELUWE

Reportage

Mantelzorgondersteuning

‘Openheid over verwachtingen is de sleutel tot tevredenheid en succesvol samenwerken’ - Casemanager mantelzorg en wijkverpleegkundige, Gerda van der Geer -

WZU Veluwe kent twee casemanagers mantelzorg. Wat kunnen zij betekenen voor cliënten, mantelzorgers en medewerkers?

“Bewustwording van het nut van goede samenwerking leidt tot een verhoogd welzijn”

ZORG VOOR ELKAAR

erda van der Geer, casemanager mantelzorg: ‘We zijn begonnen met het opleiden van medewerkers. In de opleiding stond het zoeken naar een dialoog in de samenwerking tussen de cliënt, de mantelzorger en de zorgverlener centraal en hoe je op basis van gelijkwaardigheid samen kunt werken. Bewustwording van het nut van goede samen werking leidt tot een verhoogd welzijn. In de praktijk betekent dit dat de cliënt, de mantelzorger en de zorgmedewerker vanaf het intakemoment met elkaar in gesprek gaan over wat er moet gebeuren en waarom. Als dat helder is, ga je met elkaar de mogelijkheden verkennen, waarna je een taakverdeling afspreekt.’ Makkelijk gezegd èn makkelijk gedaan? ‘Soms wel, soms niet. Verwachtingen zijn over en weer niet altijd helder. Dan ontstaan er situaties waarbij een mantelzorger van mening is dat de zorg meer moet doen of dat de zorgmedewerker medewerking verwacht van mantelzorgers die ze niet verlenen. Inmiddels zijn er medewerkers die het dilemma dan voorleggen bij Charlene of mij. Met alle betrokkenen bespreken we de samenwerking dan in alle openheid. Ik kan niet anders zeggen dan dat elk consult veel oplevert. Openheid over wederzijdse verwachtingen bleek bij elk gesprek de sleutel tot tevredenheid en succesvol samenwerken.’

FOTOGRAFIE HENRI VAN DER BEEK

Kun je verkeerde verwachtingen voorkomen? ‘Er is een methodiek ontworpen voor cliëntadviseurs en zorgmedewerkers die helpt om verwachtingen over en weer te verhelderen. Medewerkers willen de samenwerking met mantelzorgers graag professioneel vorm gaan geven. Wat doet WZU Veluwe voor medewerkers die mantelzorger zijn? ‘Er zijn veel medewerkers die naast hun baan in de zorg ook mantelzorger zijn. Dit wordt door de organisatie gezien en gewaardeerd, al laten we dat niet altijd merken. Het plan is opgevat om een bijeenkomst te orga niseren voor medewerkers die ook mantelzorger zijn. Er wordt door de casemanagers mantelzorg en afdeling HRM gekeken op welke manier we ook voor deze groep medewerkers goed werkgeverschap kunnen vormgeven en op welke manier WZU Veluwe hen naar behoefte kan ondersteunen.’ Wat te doen als mantelzorgers overbelast dreigen te raken? ‘Allereerst is het van belang dat zorgmedewerkers mogelijkheden hebben om signalen en symptomen van overbelasting te herkennen en in kaart te brengen. Zodat zij met deze mantelzorgers de problematiek kunnen verhelderen en samen zoeken naar passende oplossingen. Voor het zoeken naar ondersteuning bij overbelasting werken we ook samen met andere zorgaanbieders, gemeenten en vrijwilligersorganisaties. In het project Verbinden van formele zorg en informele zorg bij Vilans leren we bijvoorbeeld van elkaar hoe je informele en formele zorg met elkaar verbindt in de wijk.

De heer Kuiper met zijn dochter mevrouw Ten Hoven-Kuiper

De heer Kuiper woont sinds de zomer in woonzorglocatie Rehoboth in Wapenveld. Mevrouw Ten Hoven, zijn mantelzorger, over de samenwerking in de zorg om haar vader: ‘Bij de intake hoefden we niet precies af te spreken wie er wat doet voor mijn vader. De ‘taakverdeling’ is spontaan opgepakt. We hebben wel afgesproken om de samenwerking tussen mij en de verzorgenden straks te evalueren. Dat vind ik wel prettig, je spreekt dan verwachtingen uit en kijkt hoe we samen voor mijn vader kunnen zorgen, zodat hij het goed heeft. Doordat de medische zorg overgenomen is, doe ik veel minder dan voorheen. Maar als ik naar mijn vader ga is het voor mij vanzelfsprekend om een afwasje te doen, de was in de kast te leggen of bijvoorbeeld de plantjes water te geven. Waarom zou ik dat niet doen? In de vakantietijd deed ik ook kleine dingen die de zorgmedewerkers normaal doen. Ik vind het fijn dat ze vroegen of ik daartoe, binnen mijn mogelijkheden, de kans zag.’

Tip voor medewerkers: Op Werkplein vind je onder de knop ‘specialistische kennis’ interessante en belangrijke informatie over mantelzorgondersteuning.

WZU VELUWE

Artikel

COLUMN

‘Niet bij de pakken neer gaan zitten.’ - Huishoudelijke hulp en thuiszorg voor Gradus Dijkman (53) -

Gradus Dijkman (53) uit Wapenveld heeft Hereditaire

Wat is wijs?

n d e u o sh u i Het h n ee h n e a r j do or de

Mijn oma nam vroeger een zinken emmer met water en handschrobber om op de knieën, met zweetparels op het gezicht, de vloer te schrobben. De was werd gedaan in een zinken bak met water of met een wasbordje. Op de vieze plekken werd Velo Waspoeder gewreven en uiteindelijk werd de was met de hand gewrongen.

ZORG VOOR ELKAAR

Eelt op de handen van het schoonmaken? Dat zal mij niet gebeuren! Ik dans met de dweilstok door de kamer. En voor vlekken in de was heb ik keus uit een groot assortiment van vlekverwijderaars. Alhoewel mijn oma zegt dat goedkope groene zeep net zo goed werkt. Onder de bank en achter de kast stofzuigen? Mijn opa vertelde mij: “Dat hoeft niet hoor, want daar komen geen mensen!” Ik neem dat advies ter harte. Het huishouden gaat tegenwoordig een stuk sneller dan vroeger, we maken het ons makkelijk. Of dat wijs is? We houden het in het midden…

DOOR ALINA BRUIJNES / FOTOGRAFIE HENRI VAN DER BEEK

Spastische Paraparese (HSP), een erfelijke spierziekte die ook wel bekend staat als de Ziekte van Strümpell. Symptomen zijn stijfheid en spasticiteit in de benen die zoals hij zelf zegt ‘langzaam in je lichaam trekken’.

DOOR JACKIE LATERVEER / FOTOGRAFIE HENRI VAN DER BEEK

innenshuis gebruikt Dijkman een rollator. Als hij op pad gaat, pakt hij zijn scootmobiel. ‘In het begin schaamde ik me daarvoor. Dat heb ik gelukkig achter me gelaten.’ Hij doet zoveel mogelijk dingen zelf met ondersteuning van medewerkers van Thuiszorg WZU Veluwe. ‘Ik heb 2,5 uur in de week huishoudelijke hulp en de thuiszorg helpt me met het aantrekken van steunkousen. Dat is alles. Wassen, boodschappen en koken doe ik zelf. Als je in de stoel blijft zitten, wordt het alleen maar erger.’ Stilzitten is sowieso niets voor hem. Hij is volop actief als vrijwilliger bij voetbalvereniging Hatto-Heim uit Hattem. Naast wedstrijdsecretaris en omroeper bij de thuisduels van het eerste, beheert hij de website en de facebook- en instagrampagina van de club. Iets dat hij met veel plezier doet. ‘Het geeft een goed gevoel om je medemens en je club te helpen. En ik ben blij dat ik wat te doen heb, anders zit ik toch maar thuis.’ Naast zijn vrijwilligerswerk voor de voetbal is Dijkman actief als fotograaf bij tal van evenementen. ‘Dat doe ik gevraagd en ongevraagd. De foto’s plaats ik op mijn Facebookpagina (www.facebook.com/gradus.dijkman.7) die al meer dan 2.000 volgers heeft.’

WZU VELUWE

Korte items

Huldiging jubilarissen

8 november

Diana van Zuuk: ‘Mijn jubileum komt eraan, maar doen we daar ook nog wat aan? Ik vind van wel, dus wacht maar af. Spreek maar vast niets op 8 november af!’ Samen met mij worden nog twee medewerkers gehuldigd, namelijk Gerrie van de Hel (25 jaar) en Nellie Ardon (25 jaar). ▷ De huldigingen en tevens de verjaardag van het huis worden gehouden donderdag 8 november van 14.30 tot 16.00 uur.

- Welzijnsbegeleider dagbesteding, Laura Scholten (33) -

Dagbesteding: samen een fijne dag hebben ‘Ouderen die op zoek zijn naar een gezellige en zinvolle dagbesteding kunnen op maandag en vrijdag terecht in de Keizershof in Oene.’

ZORG VOOR ELKAAR

an het woord is Laura Scholten (33), welzijnsbegeleider dagbesteding en in die hoedanigheid twee dagen per week werkzaam in appartementencomplex Keizershof. ‘Hier wonen naast cliënten van WZU Veluwe ook cliënten van De Passerel.’ Dagbesteding bij WZU Veluwe betekent voor elk wat wils. ‘We doen echt van alles. Van tafelspelletjes en sjoelen tot bloemschikken en het bakken van pannenkoeken en heerlijke appeltaart. Maar ook geheugentrainingen en beweegactiviteiten om fit en soepel te blijven. Alles in een ontspannen sfeer waarbij niets moet. Spel, ontspanning en beweging wisselen elkaar af of worden spelenderwijs gecombineerd. Zo doen we regelmatig een spel waarbij we gezeten in een kring, met staven van piepschuim ballonnen overslaan. Of we kegelen, of maken een wande-

Sinterklaasmiddag

met een High-Tea

ling door Oene.’ Tijdens de activiteiten komen de bewoners van de Keizershof regelmatig even buurten. ‘Ze

“Spel, ontspanning en beweging” maken een praatje, drinken een kop koffie of doen mee met een spelletje. Cliënten van De Passerel komen ook weleens een praatje maken als ze vrij zijn. Er is sowieso veel contact met de vaste bewoners van de Keizershof. We drinken vast elke drie weken gezamenlijk koffie.’ ‘Ouderen die benieuwd zijn hoe het er hier aan toe gaat of gewoon zin hebben in een praatje, zijn van harte welkom. We zijn er elke maandag en vrijdag tussen 9.30 uur en 16.00 uur. De koffie staat klaar!’

DOOR JACKIE LATERVEER / FOTOGRAFIE HENRI VAN DER BEEK

Op woensdag 5 december vieren we in De Boskamp de verjaardag van Sinterklaas met een High-Tea.

Epe

Kerstmarkt 12 december

in De Boskamp In de aanloop naar Kerst wordt er in De Boskamp een kerstmarkt gehouden op woensdag 12 december 2018. ▷ Van 14.00 tot 17.00 uur is een ieder van harte welkom om inkopen te doen of van de gezellige sfeer te genieten.

OUD & Nieuw Het jaar 2018 sluiten we in De Boskamp af met een borrelmiddag waar natuurlijk de oliebollen niet ontbreken. Van 14.30 tot 16.00 uur zijn zowel cliënten in De Boskamp als ook bewoners van Bekenborgh en Hoge Kamp van harte welkom in de Brasserie.

Tip

Iedereen is van harte welkom. Belangstellenden van buiten woonzorglocatie De Boskamp betalen een kleine eigen bijdrage van € 2,50.

Tip Op 2 januari 2019 is iedereen die zich betrokken voelt bij De Boskamp van harte welkom om tijdens een nieuwjaarsreceptie het nieuwe jaar in te luiden. ▷ De nieuwjaarsreceptie is op woensdag 2 januari van 19.00 tot 20.00 uur in de Brasserie. WZU VELUWE

Dilemma

Stelling: ‘‘Vroeger was alles beter’ (in onderling contact)

Nee

Ja - Mevrouw Bigler (77) Mevrouw Bigler woont sinds twee jaar in een zorgwoning bij woonzorglocatie Mariposa in ’t Harde. Dat bevalt haar prima. ‘Het is gezellig en ik heb het hier goed naar mijn zin.’

“Ik vind het prettig om iemands gezicht te zien” ‘Ik houd van het contact met mensen en ben een echt mensenmens. Ik stap makkelijk naar iemand toe om een praatje te maken. Ook naar vreemden of iemand die alleen zit. Ik praat dan over ditjes en dat jes maar heb soms ook diepgaande gesprekken. Dit hangt van de mensen af. Ik vind het altijd wel prettig dat ik iemands gezicht kan zien. Gezichtsuitdrukkin gen zeggen zo veel! Bijvoorbeeld of iemand zin heeft in een praatje. En je kunt een knuffeltje geven, als dat nodig is. Dat kan met mailen en appen niet. Ik heb wel een iPad en een mobiele telefoon maar die gebruik ik niet. Dat is me te ingewikkeld en ik vind het niet leuk. Het is me vaak genoeg uitgelegd door mijn kinderen maar ik ben het zo weer kwijt. En dat is goed hoor. Daar maak ik me niet meer druk om. Daar slaap ik alleen maar slecht van. Die moderne dingen laat ik lekker aan mijn kinderen en kleinkinderen over. Alleen de vaste telefoon, die gebruik ik af en toe wel.’

ZORG VOOR ELKAAR

- Mevrouw Tellegen (81) Mevrouw Tellegen woont sinds een half jaar met haar man in een zorgwoning in appartementen complex Bekenborgh in Epe. ‘Het was eerst wel wennen. We woon den in Oene vrij, met veel ruimte en natuur om het huis.’ ‘Ik maak veelvuldig gebruik van mijn smart phone en tablet. Ik onderhoud er mijn contacten mee en blijf op de hoogte van de belevenissen van mijn kinderen en kleinkin deren.’ De tablet kreeg ze op haar tachtigste verjaardag van haar kinderen. ‘Ik heb er foto’s en filmpjes op staan. Van hun vakanties maar ook van de dingen die zij zoal doen. Verder gebruik ik de tablet om dingen van vroeger op te zoeken. Op epernet.nl staat bij voorbeeld een artikel over mijn broer Berend die verongelukt is in militaire dienst.’ Meer nog dan de tablet gebruikt ze haar smartphone. ‘Ik bel en app met mijn kinde ren maar ook met mijn zus en mijn nicht, die een jaar ouder is dan ik. Ze wonen niet in de buurt en zo hebben we toch regelmatig contact.’ Meneer Tellegen vindt het knap wat zijn vrouw allemaal kan. ‘Dat ze dat geleerd heeft op haar leeftijd! Zelf kan ik het niet. Ik lees wel mee.’ Mevrouw Tellegen: ‘Ik had het snel door en vond het niet moeilijk. Ik kan het echt iedereen aanraden.’

DOOR JACKIE LATERVEER / FOTOGRAFIE HENRI VAN DER BEEK

“Probeer het eens te doen. Het is heel leuk!” WZU VELUWE

Reportage

2019: 1,6 miljoen extra budget voor WZU Veluwe

Extra handen voor extra aandacht - Wim Martens, bestuurder - Nico van Noord, controller WZU Veluwe -

‘Extra aandacht voor elkaar, dat is wat ik voor ogen heb voor 2019’ begint bestuurder Wim Martens het gesprek over de jaarplannen voor 2019.

Meer mensen aan het werk in de ouderenzorg. Wim Martens: ‘De afgelopen jaren is er flink bezuinigd in de zorg. Onze medewerkers werken meer diensten dan langdurig goed voor hen is. De hectiek van de afgelopen jaren moet echt stoppen. Medewerkers moeten hun werk weer met veel plezier kunnen doen en de rust ervaren om er voor cliënten en mantelzorgers te kunnen zijn als er meer zorg of aandacht nodig is dan gemiddeld. Extra handen betekenen vaak minder gevoel van werkdruk en biedt meer structuur in dienstenroosters. Ook de inzet van domotica creëert rust. In Het Nieuwe Feithenhof geven medewerkers aan dat door de inzet van domotica de

“Medewerkers moeten hun werk weer met veel plezier kunnen doen” nachtdienst vele kilometers minder loopt en de cliënten rustiger slapen doordat er geen nachtelijke controles zijn die hun rust verstoord.’ Nico van Noord, controller bij WZU Veluwe: ‘Financieel hebben we de wind mee in 2019. En ook in de daarop volgende jaren. De overheid stelt WZU Veluwe in 2019 1,6 miljoen euro extra ter beschikking, waarvan 1,4 miljoen uitgegeven moet worden aan extra handen in de woon-

ZORG VOOR ELKAAR

FOTOGRAFIE HENRI VAN DER BEEK

zorglocaties en voor thuiswonende ouderen met het Volledig Pakket Thuis (VPT). Dit komt ongeveer neer op 25 FTE. 0,2 miljoen euro kan ingezet worden voor opleidingen en domotica. Dit geldt ook voor 2020 en 2021.’ Krappe arbeidsmarkt 25 FTE zorgmedewerkers werven in een krappe arbeidsmarkt is een grote uitdaging. Nico: ‘Er is creativiteit nodig om te zorgen dat de extra handen er ook daadwerkelijk komen. Op dit moment wordt geïnventariseerd welk soort functies er per team gewenst is, om cliënten meer goede zorg en aandacht te geven. Op basis van de wensenlijst die ontstaat, komt er een wervingscampagne. Waarbij we ons niet alleen richten op geschoolde zorgmedewerkers, maar ook op zij-instromers en medewerkers die een (verkorte) opleiding willen volgen. Door bijvoorbeeld mensen aan te nemen die toezicht kunnen houden en persoonlijke aandacht kunnen schenken, krijgen verzorgenden en verpleegkundigen meer hun handen vrij voor daadwerkelijke zorgtaken. We roepen alle medewerkers op om mee te denken hoe we er gezamenlijk voor kunnen zorgen dat die extra handen er komen. Alle betrokkenen zijn gebaat bij extra inzet van medewerkers.’ Zorgvraag steeds complexer ‘De zorgvraag van mensen in onze

woonzorglocaties is veranderd, complexer geworden’ vertelt Wim Martens. ‘Er is binnen de woonzorglocaties steeds meer sprake van verpleegzorg. Daarom zijn we dit jaar gestart met ‘zorg met behandeling’. In 2019 en 2020 wordt het aantal plaatsen ‘zorg met behandeling’ flink uitgebreid. Door deze uitbreiding is het mogelijk om een eigen behandeldienst op te gaan zetten. Een waardevolle uitbreiding in onze dienstverlening aan de ouderen voor wie wij mogen zorgen. Omdat ook deze dienst bijdraagt aan meer aandacht voor cliënt, mantelzorger en medewerker. Om de kennis van onze medewerkers blijvend aan te laten sluiten bij de zwaarder wordende zorgvraag, investeren we ook de komende jaren veel in opleidingen. Ik heb er alle vertrouwen in dat onze medewerkers ook bij de steeds complexer wordende zorgvraag, passende zorg kunnen bieden. Het budget voor extra handen geeft ook ruimte om af en toe eens op een andere woonzorglocatie te gaan werken. Heel verrassend wat je kan leren van een kijkje in andermans ‘keuken’!’ Woonzorglocatie De Boskamp Woonzorglocatie De Boskamp is sterk verouderd. Het bieden van passende zorg is voor medewerkers zwaar. Gebruik van moderne middelen om de zorg te verlichten, is vaak niet mogelijk. Wim: ‘Het heeft echt mijn

aandacht hoe we tot aan een nieuwof verbouwtraject de medewerkers kunnen ondersteunen en faciliteren in hun werk om de ouderen van dienst te kunnen blijven. Het thema voor 2019 ‘Meer aandacht voor elkaar’ wil ik met name in De Boskamp ook handen en voeten gaan geven.’

Op dit moment wordt het thema ‘Meer aandacht voor elkaar’ door (zorg)teams verder uitgewerkt in concrete speerpunten. Dit doen zij door eerst naar de mensen te luisteren en te bepalen wat de werkelijke behoeften zijn van alle betrokkenen. Door hier aandacht voor te hebben ontstaat een jaarplan dat daadwerkelijk bijdraagt aan het welzijn van allen.

Voor de medewerkers:

Idee

▷ Heb je een creatief idee voor de

wervingscampagne of ken je iemand die interesse heeft voor werken in de ouderenzorg? Neem dan contact op met Pip, bereikbaar via hrm@wzuveluwe.nl of (0578) 56 90 22.

WZU VELUWE

Korte items

Zingen met leden

gemeenteraad Nunspeet

- Een nadere kennismaking met De heer Zuidema -

In De Bunterhoek zitten Wim Klaassen, sinds een jaar ‘student aan huis’, en de heer Zuidema samen aan tafel. Ze buigen zich over de tablet en de mobiele telefoon.

ZORG VOOR ELKAAR

De heer Zuidema kan filmpjes kijken en krant lezen op de tablet. Maar ook een e-mail sturen en whatsappen vanaf zijn mobiel. Ik ga met plezier naar de heer Zuidema toe. Het contact met de oudere generatie en de

Kom ook!

Najaarsmarkt in De Bunterhoek

komt allen!

▷ Op woensdag 14 november is er van 13.30 tot 17.00 uur een najaarsmarkt in De Bunterhoek.

“Appen met mijn kleinzoon in Australië is goedkoper dan bellen” wee apparaten die hen bij elkaar heeft gebracht en hen verbindt. Wim: ‘De heer Zuidema is erg leergierig, dat maakt het voor mij extra leuk om mijn kennis over het gebruik van de tablet en mobiele telefoon over te dragen. Ondanks zijn leeftijd is de heer Zuidema niet te oud om te leren en gaat hij nog echt met de tijd mee. Dat komt omdat hij interesse heeft in de technologie en doordat hij ziet dat het gebruik van deze middelen zijn sociale contacten en zijn wereldzicht vergroot.

Nunspeet

waardering van het leren maken dit voor mij een dankbare manier van mensen helpen.’

Met verkoop van allerlei zelfgemaakte spullen, decoratiemateriaal en natuurlijk van alles voor de inwendige mens. Ook het rad van avontuur ontbreekt niet. In het voorjaar is er een eerste zangavond geweest met medewerking van SGP leden van de gemeenteraad Nunspeet. ▷ Maandag 22 november om 19.00 uur wordt deze zangavond herhaald. Zingt u mee?

De heer Zuidema vertelt stralend: ‘De tablet en mobiele telefoon waren voor mij helemaal nieuw. Maar ik wilde het toch graag leren om makkelijk

“Met videobellen kunnen we elkaar ook even zien” contact te kunnen houden met mijn kleinzoon in Australië. Een appje is goedkoper dan bellen. En met videobellen kunnen we elkaar ook even zien. Ik ben blij dat Wim mij helpt om bij de tijd te blijven als het gaat om het gebruik van de tablet en mobiel.’

DOOR ALINA BRUIJNES / FOTOGRAFIE HENRI VAN DER BEEK

▷ Vrijdagmiddag 21 december om 14.30 uur is er weer de jaarlijkse kerstwijding. De heer Lipke verzorgt de meditatie.

Kerstwijding

Het is weer voorbij

die mooie zomer… In de maanden juni, juli en augustus hebben we op maandagmiddag gewandeld. Onderweg was er tijd voor een kopje koffie of een ijsje. Mede mogelijk gemaakt door een trouwe groep vrijwilligers en De Vrienden van De Bunterhoek en Het Kodal. Tevens de laatste keer dat we gebruik konden maken van de in- en uitgang van De Bunterhoek. WZU VELUWE

HRM

Voor medewerkers van WZU Veluwe

Met plezier en gezond je werk doen

begint bij jezelf - Marjolein ten Veen, HRM adviseur -

‘Duurzame inzetbaarheid gaat over gelukkig en gezond je werk doen. WZU Veluwe vindt dat medewerkers zelf de regie hebben als het gaat om een leven lang goed, gezond en met plezier te werken. Waarbij WZU Veluwe hen zo goed mogelijk faciliteert.’

e adviseert en maakt beleid over personeelszaken en duurzame inzetbaarheid. ‘Ik voer hierover gesprekken met medewerkers en leidinggevenden. Want hoewel we vinden dat medewerkers zelf verantwoordelijk zijn, kunnen ze op onze hulp en steun rekenen. De missie van WZU Veluwe is Nabij in welbevinden. Dat beloven we onze medewerkers ook.’

kan al met kleine dingetjes zoals elke dag een paar glazen water drinken. Het gaat erom dat je goed voor jezelf zorgt en inzetbaar blijft.’ Omstreeks maart 2019 zal het PMO worden aangeboden aan de medewerkers Thuiszorg, de medewerkers van het bedrijfsbureau, de planners en de receptionisten.

Een van de instrumenten waar WZU Veluwe haar medewerkers mee faciliteert is het Periodiek Medisch Onderzoek (PMO). ‘Dit is een anonieme gezondheidscheck waar een advies uit rolt. Deelname aan het PMO is vrijwillig evenals wat je doet met het advies. Dat is een eigen verantwoordelijkheid van de medewerker. Een ander instrument is het medewerkersonderzoek.’ Marjolein zorgt zelf ook dat ze duurzaam inzetbaar blijft. Ze is recent gestopt met roken en doet trouw oefeningen met behulp van een speciale app. ‘Duurzame inzetbaarheid gaat niet altijd over grote dingen. Het

Marjolein ten Veen (38) is adviseur HRM bij WZU Veluwe.

Voorbeeld van ‘leven na PMO’: ‘Het PMO heeft me veel gebracht.’ Alie van Rijn, verzorgende individuele gezondheidszorg in woonzorgcentrum Rehoboth in Wapenveld deed in het voorjaar mee met het Periodiek Medisch Onderzoek (PMO) voor medewerkers Wonen met zorg. ‘Toen ik ervan hoorde, stond ik er in eerste instantie sceptisch tegenover. Ik was echter wel nieuwsgierig naar mijn bloeddruk, suiker en cholesterol. Dus toch meegedaan. Gelukkig bleek alles in orde. Ik was alleen te zwaar, maar dat was geen verrassing. Wel dat ik het advies kreeg om meer te bewegen. Dat deed ik toch al met al dat geloop over de afdeling? Niettemin heb ik het advies opgevolgd. Ik zwem nu eenmaal in de week zeventig baantjes en fiets samen met mijn

man Hans vijftig, zestig kilometer per keer op de racefiets. Hoewel het niet altijd meevalt, is het wel heerlijk. En ik voel me er super goed bij. Ik heb meer energie en uithou-

“Ik was echter wel nieuwsgierig naar mijn bloeddruk, suiker en cholesterol” dingsvermogen en merk dat in mijn werk. Het gaat me allemaal een stuk makkelijker af. Naast dat ik sport, let ik ook meer op met wat ik eet. En met resultaat. Ik ben al 21 pond kwijt. Het PMO heeft me een duw in de goede richting gegeven. Ik ben blij dat ik ernaar toe ben gegaan en gekozen heb om iets te doen met de adviezen.’

Marjolein ten Veen

ZORG VOOR ELKAAR

DOOR JACKIE LATERVEER

WZU VELUWE

Reportage

Doen en laten van een wijkverpleegkundige

Wat kan u van de thuiszorg verwachten? De heer en mevrouw Rorije met wijkverpleegkundige Marieke Eilander

- Wijkverpleegkundige,‘ Marieke Eilander -

‘We laten onze cliënten doen wat ze kunnen en zorgen ervoor dat we geen taken van ze overnemen. Niet omdat wij dat niet willen, maar omdat het juist goed voor ze is dat ze het zelf doen.

ZORG VOOR ELKAAR

atuurlijk zijn er mitsen en maren. Het moet veilig zijn. Wij halen bijvoorbeeld geen kranten uit de bus. Maar als het glad is, neem je geen risico. Dan haal je de krant.’

Marieke Eilander (47) werkt als wijkverpleegkundige in de thuiszorg in Wapenveld. ‘Toen ik jong was wist ik al dat ik verpleegster wilde worden. Mensen ondersteunen en helpen, dat past bij mij. Ik ben begonnen in een verpleegen verzorgingshuis, eerst als verzorgende in Heerde en later als teamleider in Epe.’ In 2010 maakte ze de overstap naar de thuiszorg en kwam ze bij WZU Veluwe werken. ‘Het is mooi en dankbaar werk. Je komt als het ware op visite bij de mensen, in hun eigen omgeving. En je mag hen dan helpen om zelfstandig thuis te blijven wonen.’ Helaas lukt dat niet altijd. ‘Dat klopt en dan moet ik ingrijpen. Dat gebeurt altijd in goed overleg met de cliënt. Vaak zijn mensen zelf al tot de conclusie gekomen dat het niet meer gaat. Bijvoorbeeld iemand die in een woning met een trap woont terwijl alles gelijkvloers veiliger is. Of mensen met een grote tuin die ze zelf niet meer kunnen onderhouden. Als wijkverpleegkundige heb ik korte lijnen met de gemeente, huisartsen, fysiotherapeuten en de

DOOR JACKIE LATERVEER / FOTOGRAFIE HENRI VAN DER BEEK

vrijwillige hulpdienst. Ik weet de weg als er snel iets geregeld moet worden en heb ervaring met aanvragen. Daarnaast geef ik tips. Mantelzorg kan bijvoorbeeld behoorlijk belastend zijn en veel tijd kosten. Dan is het fijn dat er een vrijwillige hulpdienst is die wil helpen en taken uit handen neemt. Of een familielid of iemand van de kerk.’ Hoe zit een werkdag eruit? ‘Mijn zorgroute begint om 7.00 uur. Tot 11.00 uur help ik cliënten. Denk aan wassen, douchen, steunkousen aantrekken, medicatie geven, verbanden verschonen. Daarna voer ik intakegesprekken, schrijf indicaties en maak zorgplannen. In dat laatste leggen we de zorgafspraken vast die met een cliënt zijn gemaakt. Het plan bevat ook informatie over de cliënt. Wat heeft hij gedaan in zijn leven, wat meegemaakt? Wat zijn de hobby’s?

Dat soort zaken. We doen dat om onze cliënten beter te leren kennen en te weten wat hen beweegt. Alleen dan kunnen we de juiste zorg bieden.

“‘Een belangrijke taak van de thuiszorg is cliënten in hun kracht zetten” En het gaat bij de thuiszorg echt alleen om verpleging en verzorging. Daar zijn wij van. We geven bijvoorbeeld geen planten water en draaien geen was. Niet omdat we daar te goed voor zijn maar omdat de huishouding onder de Wmo valt, de Wet maatschappelijke ondersteuning, en een zaak is tussen de cliënt en de gemeente waarin hij woont.’

‘Een belangrijke taak van de thuiszorg is cliënten in hun kracht zetten. Dat verhoogt hun eigenwaarde. Voor ons is dat best weleens lastig. Mensen in de zorg zijn over het algemeen verzorgend ingesteld. Voor een cliënt is dat echter niet altijd het beste. Zo zijn we een poosje bij een echtpaar geweest. De ene had een stoma en de andere had hartklachten. Diegene met de stoma hebben we geleerd de stoma zelf te verzorgen en de andere hebben we voorlichting gegeven hoe om te gaan met hartklachten. Na verloop van tijd waren wij overbodig en hadden ze zelf weer de regie over hun leven. Hoe mooi is dat!’

WZU VELUWE

Elburg

Oost west

thuis best! Woensdag 8 augustus was het dan zover… de verhuisdag, terug naar Het Nieuwe Feithenhof in Elburg. Al weken werden de dagen afgestreept op de kalender, in afwachting van de grote dag. We kijken terug op een goede tijd op Groot Stokkert, maar zoals iemand zei: ‘Oost west thuis best! Die bomen hebben we nu wel gezien.’

- Een nadere kennismaking met Annemarie van der Heide -

Het Nieuwe Feithenhof nu Annemarie van der Heide (47) is vrijwilligster in de onlangs weer in gebruik genomen woonzorglocatie Het Nieuwe Feithenhof in Elburg.

ZORG VOOR ELKAAR

e helpt bij de schildercursussen en schenkt koffie en thee in een van de twee kleinschalige woongroepen die de zorglocatie rijk is. ‘Ik doe dat voor een groep van twaalf mensen met beginnende Alzheimer. Ik maak een praatje met ze, speel spelletjes en lees stukjes voor uit de krant.’ Het vrijwilligerswerk geeft haar veel voldoening. ‘Ik doe dit nu alweer drie jaar. Ik wilde destijds iets zinvols gaan doen, iets waardevols. Het Nieuwe Feithenhof lag voor de hand omdat ik in de zorg heb gewerkt en mijn oma hier gewoond heeft. Die had toen een klein kamertje, dat herinner ik me nog goed. Dat is nu wel anders. Door de verbouw zijn de appartementen een stuk groter geworden, met elk een aparte slaapkamer en een mooie

Terwijl er werd ontbeten, waren de verhuizers al enige tijd in de weer om alles in te laden. Tijdens de koffie werden er speeches gehouden en bedankjes overhandigd aan medewerkers van Groot Stokkert. Daarna werden er spelletjes gedaan en voor het laatst geluncht op Groot Stokkert. En toen was eindelijk het moment daar. De busjes stonden klaar om iedereen tegelijk naar Elburg te brengen. Bij aankomst lag de rode loper uit. We werden met muziek van korps Concordia verwelkomd. Wat een warm welkom was er door aanwezigheid van familie, medewerkers, kennissen en wethouder. De thuiskomers werden verwend met mooie bloemen, cadeaus en kaarten van diverse organisaties en stichtingen.

huiskamer. Echt de ruimte die je nodig hebt om fatsoenlijk te wonen. Het Nieuwe Feithenhof is er door de verbouw enorm op vooruitgegaan. Het is een stuk gezelliger geworden door de gebruikte kleuren en de foto’s in de gangen met afbeeldingen van Elburg. Dat maakt dat de mensen zich thuis voelen. Je merkt dat ook als je binnenkomt. Het is ruimtelijk, gezellig

“Het is een stuk gezelliger geworden in Het Nieuwe Feithenhof” en je ziet direct een leuke kapperszaak. Dat zorgt voor bedrijvigheid en nodigt uit om te gaan zitten, contact te maken en een lekkere kop koffie te drinken. Ik kom hier graag.’

DOOR JACKIE LATERVEER / FOTOGRAFIE HENRI VAN DER BEEK

AGENDA

Tip

wijkontmoetingscentrum in Het Nieuwe Feithenhof Schildercursus Oud Hollandse Spellenmiddag Bloemschikken Filmmiddag Sjoelmiddag

dinsdag 6, 13, en 20 november donderdag 15 november donderdag 30 november 13 december 10 januari (2019) donderdag 1 november 20 december 17 januari (2019) donderdag 3 januari

▷D e kosten voor deelname en koffie en thee zijn voor bezoekers die niet in Het Nieuwe Feithenhof wonen € 2,00 per keer. ▷ V oor de schildercursus en het bloemschikken vragen wij u zich een week van te voren aan te melden. De kosten van deze activiteiten zijn voor bezoekers van buiten Het Nieuwe Feithenhof € 4,00 per keer. Dit is inclusief materiaal. Contactgegevens: welzijnelburg@wzuveluwe.nl/ (0525) 68 13 34

Visserij weken

Paling eten met Sonde Marten! Officiële opening

Het Nieuwe Feithenhof 14 november Alweer enkele maanden geleden namen de cliënten hun intrek in de vernieuwde en eigentijdse woonzorglocatie. Zij voelen zich steeds een beetje meer thuis. Binnenkort is er een feestelijke officiële opening. ▷ Betrokkenen bij Het Nieuwe Feithenhof ontvangen een uitnodiging met daarin meer informatie en het programma. Graag tot 14 november!

Dankzij stichting ‘Vrienden van Het Nieuwe Feithenhof’ worden voor cliënten in Het Nieuwe Feithenhof en Buiten de Veste de visserij weken georganiseerd. Van 5 tot en met 16 november worden er diverse activiteiten georganiseerd rondom het thema visserij. Waaronder natuurlijk met Sonde Marten... paling eten!

WZU VELUWE

Reportage

OPROEP NIEUWE LEDEN De cliëntenraad en de participatieraden in de gemeenten Elburg, Epe en Heerde zijn op zoek naar nieuwe leden. Mensen die bij cliënten van WZU Veluwe betrokken zijn en namens hen willen spreken, nodigen we van harte uit om te reageren.

Door cliëntenmedezeggenschap

bijdragen aan betere zorg - Henk Eilander, voorzitter Cliëntenraad WZU Veluwe -

e cliëntenraad behartigt de belangen van alle cliënten van WZU Veluwe. Wij zien erop toe dat cliënten zich thuis voelen en de zorg krijgen die ze nodig hebben, afgestemd op hun persoonlijke wensen, behoeften en omstandigheden. In onze overleggen met de bestuurder bespreken we alle facetten die het leven van onze cliënten raken. Denk aan veiligheid, kwaliteit van zorg en verpleging, ontspanning, dagbesteding, wooncomfort en levensbeschouwing, maar ook de kwaliteit van de koffie en de maaltijden. Hoe bewoners het ervaren Het monitoren van de kwaliteit van de zorgverlening is een belangrijk gespreksonderwerp. Cijfers zijn daarbij van belang. Nog belangrijker is het hoe cliënten het écht ervaren, uitgedrukt in persoonlijke reacties die medewerkers, mantelzorgers en vrijwilligers ontvangen. Zij kunnen aangeven wanneer bewoners plezier hebben ervaren of juist teleurstelling. Deze informatie kan in het persoonlijke zorgplan van de cliënt worden vastgelegd, net als de hobby’s en interesses. Zo kan WZU Veluwe

ZORG VOOR ELKAAR

FOTOGRAFIE HENRI VAN DER BEEK

Alleen een slagvaardige vertegenwoordiging kan de belangen goed voor het voetlicht brengen.

elke cliënt een ‘persoonlijk arrangement’ aanbieden. Daar wordt de zorgverlening echt beter van. Betrokken bij kwaliteit WZU Veluwe is verantwoordelijk voor de kwaliteit van zorg en ondersteuning aan cliënten. Hoe de organisatie dat volgend jaar wil invullen, staat in het Kwaliteitsplan 2019. We ervaren het als prettig en nuttig dat de bestuurder

“Ik wilde mij inzetten voor de bewoners, ik had er tijd voor” ons betrekt bij de totstandkoming van het plan en hebben een aantal onderwerpen ingebracht. Wij vinden bijvoorbeeld dat elke bewoner een persoonlijk arrangement moet krijgen, afgestemd op de eigen behoeften. Verder pleiten we voor minder bureaucratie en een goede personeelssamenstelling. Extra financiële middelen De overheid heeft extra middelen voor langdurige zorg beschikbaar gesteld. Bijvoorbeeld via het programma Waardigheid en trots. Hoe deze middelen het beste kunnen worden ingezet, is besproken met het managementteam, de ondernemingsraad en de verpleeg-

kundige adviesraad. Voor 2019 is een deel vrijgemaakt voor welzijn en dagbesteding. Daarnaast wordt een deel besteed aan scholing en opleiding van medewerkers. Welzijn is een belangrijk onderdeel van je thuis voelen. Er is de afgelopen jaren echter behoorlijk op bezuinigd. Met het extra geld wordt er weer ruimte gecreëerd voor het organiseren van ontspanning en dagbesteding. Daar hebben we ons als cliëntenraad sterk voor gemaakt. Een tochtje over de dijk voor bewoners die dat graag willen. Of het weer openen van een huiskamer en het aanschaffen van leuke, gezellige spellen. Van de overheid krijgt WZU Veluwe ook extra geld voor verpleegzorg. De cliëntenraad wordt betrokken bij de bestedingsplannen van dit geld. Betrokken bij woongenot Fijn wonen is de basis voor je thuis voelen. Als cliëntenraad zijn we daarom nauw betrokken bij verbouw- en nieuwbouwplannen, bijvoorbeeld rondom De Bunterhoek in Nunspeet. We beoordelen de plannen en de lokale cliëntenparticipatieraad is vertegenwoordigd in verschillende werkgroepen. Zo hebben we maximale inbreng én inzicht. Zorgen zijn er ook. Neem het wooncomfort in De Boskamp

in Epe. In elke vergadering met de bestuurder wisselen we ideeën uit om daar tot betere woonomstandigheden te komen. Nieuwe aanpak van familieavonden De inbreng van de leden van de cliëntenparticipatieraden vormt de basis van onze overleggen met de bestuurder. Zij merken op de locaties hoe het beleid ervaren wordt. Om beter inzicht te krijgen in het thuisgevoel van bewoners, is er een gespreksvorm uitgewerkt die de huiskamergesprekken vervangt. Hierbij bespreken de bewoner, zijn eerste contactpersonen of mantelzorger, de eerste contactverzorgende, de zorgondernemer en cliëntenparticipatieraadsleden samen wat goed gaat en beter kan.

Cliënten(participatie)raad WZU Veluwe is actief in de gemeenten Elburg, Epe, Heerde en Nunspeet. In elke gemeente zet een cliëntenparticipatieraad (CPR) zich in voor de lokale belangen van de cliënten. Leden van de cliëntenraad benoemen de leden van de cliëntenparticipatie raden en zijn tevens zelf lid. De cliëntenraad richt zich meer op de bestuurlijke en beleidsmatige kant van de organisatie.

WZU VELUWE

Thema

- Erika Bossuyt en Bert Lammers, pastoraal medewerkers -

Iedereen doet er toe ‘Veel ouderen denken dat ze er niet meer toe doen. Dat ze iedereen alleen maar tot last zijn. Hun kinderen en klein kinderen, de verzorging, de hele maatschappij. Ze denken dat als je vitaal bent en presteert, je wat voorstelt. En als je oud bent en gebreken hebt, je hebt afgedaan. Dat bespreekbaar maken ‘Zelfs als je oud bent gewor-

en daar het Christelijke verhaal

den, zullen er nog vruchten aan

tegenover zetten, zie ik als een

je groeien. Je zal nog steeds fris en groen zijn. Aan jou zal te zien zijn dat de Heer eerlijk en rechtvaardig is. Je kan op

belangrijke taak voor ons.’

Bert Lammers is een van de twee pastoraal medewerkers die WZU Veluwe sinds kort rijk is. Samen met Erika Bossuyt bespreekt hij met ouderen en hun naasten geloofs- en levensvragen, en gaan ze voor in vieringen. ‘Iedereen doet er toe, jong en oud. Het hangt niet af van wat je presteert. Het gaat erom dat je een geliefd kind bent van God. Weet dat er een Vader in de hemel is die je lief heeft.’ Erika: ‘Oud worden betekent onthechten. Van schoonheid van lichaam, van relaties die ontvallen. Ouderen hebben vaak veel meegemaakt. Als ik met ze praat zie ik kwetsbare maar ook kostbare mensen. Ik wil een ondersteunende schouder voor ze zijn. Echt contact met ze maken en hen laten proeven dat ze gezien zijn. Elk mens wil immers gezien worden. Dat geeft troost en ondersteuning.’ De gesprekken met ouderen zijn voor haar een bron van inspiratie. ‘Ik word er door bemoedigd en gestimuleerd. Door een glimlach of een gebaar.’ Na een korte stilte: ‘Ouderen hebben er vaak geen weet van hoe belangrijk ze zijn voor hun omgeving. Ze hebben in tegenstelling tot wat veel mensen denken, veel te bieden. Psalm 92 vers 15 en 16 is daar heel duidelijk over.’ Bert knikt instemmend. ‘Ieder mens is uniek. In de gemeenschap waar je mens bent, ben je van waarde. Die waarde zit in kleine dingen. Een voorbeeld. Bij mijn afscheid in mijn vorige gemeente wenste een bewoner van een zorginstelling waar ik voor de laatste keer als predikant een weeksluiting hield, mij Gods zegen toe in mijn nieuwe werk. Hij heeft dementie en zegt bijna nooit meer

Hem vertrouwen. Hij is nooit oneerlijk.’ Psalm 92 vers 15 en 16

ZORG VOOR ELKAAR

WZU VELUWE

Thema

Lezingen ‘Omgaan met verlies bij het ouder worden’ Op woensdag 23 en 30 januari worden open lezingen gegeven over omgaan met verlies bij het ouder worden. Dat kan gaan om verlies van dierbaren, maar ook om verlies van mogelijk heden of verlies van zelfstandigheid. Hoe gaat u om met verliezen? Hoe ‘rouwt’ u op een manier die bij u past? Welke (praktische) hulp kunnen we elkaar geven? En voor welke onder steuning kunt u een beroep doen op WZU Veluwe? Wij ontmoeten u graag! Woensdag 23 januari 19.30 - 21.30 uur in wijkontmoetingscentrum Hart van Thornspic in Doornspijk Woensdag 30 januari 19.30 - 21.30 uur in woonzorglocatie Rehoboth in Wapenveld Aanmelden via: www.wzuveluwe.nl/openlezing

ZORG VOOR ELKAAR

Erika Bossuyt en mevrouw Vlieger-Berghorst

iets, alles lijkt heel ver weg. En dan ineens als een zonnestraal die doorbreekt die opmerking. Dat deed mij zo goed. Vanuit de kwetsbaarheid dat hij dat zei had het zo’n enorme kracht. Dan ben je echt anderen tot steun en zegen.’ Erika en Bert willen nadrukkelijk ook in gesprek komen met mensen die niet gelovig zijn. Erika: ‘Elk mens denkt na over de zin en onzin van het leven. Wij willen contact maken en vandaar

verder gaan. Het is geen vroom gedoe of zo.’ Bert: ‘Ouderen denken vaak dat als ze met ons praten, ze aan het klagen zijn. Dat zien wij beslist niet zo. Het is onze functie dat mensen bij ons hun hart kunnen uitstorten.’ Erika: ‘Sommige dingen zijn goed om te vertellen en moeten niet voor zichzelf gehouden worden. Die last is in veel gevallen heel zwaar en het weerhoudt ouderen ervan om te genieten van de dingen die er nog wel zijn.’

DOOR JACKIE LATERVEER / FOTOGRAFIE HENRI VAN DER BEEK

Contact Wilt u in contact komen met de pastoraal medewerker van het woonzorgcentrum waar u verblijft? Vraag dan uw contactverzorgende om een afspraak voor u te maken. Mantelzorgers, familieleden en medewerkers die vragen hebben, kunnen Erika (e.bossuyt@wzuveluwe.nl) en Bert (l.lammers@wzuveluwe.nl) ook een e-mail sturen. Erika werkt op dinsdag in De Boskamp en op woensdag in Rehoboth. Bert werkt dinsdags in De Bunterhoek en Het Kodal, ‘s woensdags in Mariposa en vrijdags in Het Nieuwe Feithenhof.

Erika Bossuyt Erika (62) is geboren en getogen in Waregem in België maar woont al een groot deel van haar leven in Arnhem. Ze is getrouwd en heeft drie kinderen en twaalf kleinkinderen. Erika geniet van het leven in Nederland maar mist haar vaderland wel. ‘De gezelligheid is anders. Het leven daar is bourgondischer als je met familie of vrienden samenkomt. Het middagmaal bijvoorbeeld is uitgebreider wat eten betreft. Met een pintje bier eventueel.’ Voor ze bij WZU Veluwe in dienst kwam, werkte ze als pastoraal werker en gaf ze de vakken levensbeschouwing en filosofie op een school voor voortgezet onderwijs in Bemmel. Ze wandelt en fiets veel en kijkt graag naar kunst. Haar inspiratiebron is de Bijbel, met name Spreuken 3, vers 3 en 4. ‘Wees altijd trouw en liefdevol. Zorg dat je dat nooit loslaat, maar bewaar het in je hart. Zorg ervoor dat God en mensen blij met je zijn.’

Bert Lammers De wieg van Bert (57) stond in Kampen. Vanwege het werk van zijn vader verhuisde het gezin regelmatig en heeft hij in zijn jeugd in meerdere plaatsen gewoond. Voor zijn indiensttreding bij WZU Veluwe is Bert dominee geweest in verschillende hervormde gemeenten. Sinds kort woont hij in Heerde. Bert is getrouwd en heeft vier kinderen en twee kleinkinderen. Tijdens zijn kerkelijk werk heeft hij veel affiniteit gekregen met ouderen en de vragen en thema’s die hen bezighouden, zoals voltooid leven en euthanasie. ‘Ik wil hen daar vanuit mijn christen zijn bij ondersteunen. In een andere context dan vanuit een kerkelijke gemeente. Met een ruime blik zeg maar, over kerkmuren heen. Waarbij je elkaar de ruimte geeft en niet in een houdgreep houdt. En elkaar helpt het Woord van God toe te passen in de concrete werkelijkheid waarmee we dagelijks te maken krijgen.’

WZU VELUWE

Korte items

Doornspijk

WIJ HELPEN U GRAAG

Behoefte aan dagstructuur of op zoek naar gezelligheid? Wellicht is een bezoek aan Hart van Thornspic wat voor u!

Het is goed toeven in

In wijkontmoetingscentrum Hart van Thornspic kunt u altijd even binnenlopen voor een kopje koffie of een praa tje. Maar ook als u onder begeleiding van professionele, ervaren en betrokken medewerkers van een afwisselend dagbestedingsprogramma gebruik wilt maken, bent u in Hart van Thornspic aan het juiste adres. ▷ Belangstelling? Kom langs voor een praatje en eerste indruk. De koffie staat klaar!

wijkontmoetingscentrum Hart van Thornspic

in de week naar het wijkontmoetingscentrum. Om een praatje te maken, koffie te drinken en om koersbal te spelen.

ZORG VOOR ELKAAR

at doen we op maandagmiddag met een vaste ploeg. Dan spelen we een wedstrijdje. Op woensdagochtend spelen we ook maar dan meer om bezig te zijn. Je zou het trainen kunnen noemen hoewel we niet zo fanatiek zijn.’ Cornelis de Wolf (90) woont sinds 2007 in appartementencomplex Hart van Thornspic. Zijn vrouw overleed er in 2011. ‘Je moet dan verder. Dat gaat met vallen en opstaan. Je hebt geen keus.’ Elke ochtend en avond krijgt hij hulp van een thuiszorgmedewerker van WZU Veluwe. ‘Goede mensen, integer, hulpbiedend en ze hebben duidelijk schik in hun werk. Dan is de omgang ook plezierig.’ Het nabijgelegen wijkontmoetingscentrum bezoekt hij vooral voor de gezelligheid. ‘Je bent weer even

onder de mensen. Je maakt een praatje. Gewoon gezellig.’ Hij en zijn vrouw kenden niemand toen ze in Hart van Thornspic kwamen wonen. ‘We zijn goed opgevangen maar je moet jezelf ook geven. Inmiddels heb ik wel een band met bepaalde mensen.’ Ook de andere activiteiten in het centrum kunnen op zijn belangstelling rekenen hoewel hij niet overal

“We zijn goed opgevangen maar je moet jezelf ook geven” naar toe gaat. ‘Er zijn optredens van koren en diavoorstellingen, eenmaal per maand een ouderensoos en elke vrijdagavond is er een weeksluiting door een ouderling of dominee. En er wordt regelmatig samen gegeten. Dat is altijd gezellig en goed verzorgd.’

DOOR JACKIE LATERVEER / FOTOGRAFIE HENRI VAN DER BEEK

Wij zijn WZU Veluwe Thuiszorg team Doornspijk! Als u in uw eigen omgeving wilt blijven wonen, maar daarbij ondersteuning nodig heeft, helpen wij u graag. Of u nu weinig hulp nodig heeft of 24 uur per dag intensieve zorg, wij komen bij u thuis. WZU Veluwe Thuiszorg team Doornspijk is bereikbaar via (06) 20 85 64 90.

- Kennismaking met meneer De Wolf -

‘Ik ga meerdere keren

Aangenaam!

Presentatie Kroondomeinen

Het Loo 8 november 14.00 uur De heer Jan Huttinga van Kroondomeinen Het Loo komt in wijkontmoetingscentrum Hart van Thornspic een presentatie geven! Het beloofd een mooie middag te worden.

In de week van 26 november heeft de vrienden van Hart van Thornspic haar actieweek. Dit betekent dat veel vrijwilligers deze week in Doornspijk koek proberen te verkopen voor de vriendenstichting. Zoals altijd is iedereen die week welkom bij de koffie. Ook in Hart van Thornspic kunt u heerlijke koek kopen.

De opbrengst van de actieweek komt ten goede aan de activiteiten in Hart van Thornspic. Zie voor het volledige programma in Hart van Thornspic het speciale programmaboekje. Verkrijgbaar in Hart van Thornspic. WZU VELUWE

Ondernemingsraad

Nieuws

Elke zorghandeling

zonder fysieke overbelasting?

Interactieve training

‘Omgaan met onbegrepen gedrag’

Terug naar sokken stoppen en kleding verleggen?

Dat kan! Je leert het in de basistraining ‘fysieke belasting’ die je kan volgen vanuit je persoonlijke opleidingsbudget (VIG en VPK). Een training die goed is voor je gezondheid en daarmee voor je duurzame inzetbaarheid, maar ook voor het welbevinden van de cliënt tijdens de zorghandelingen.

Kennis over dementie en handvatten hoe om te gaan met mensen met dementie komt het welzijn van cliënten, familie en medewerkers ten goede. Daarom organiseren een aantal medewerkers uit het expertteam dementie voor medewerkers die werkzaam zijn in de huiskamers en op de afdelingen kleinschalig wonen de interactieve training ‘omgaan met onbegrepen gedrag’. Lees meer op Werkplein.

Duurzaam werken en leven binnen WZU Veluwe

Lees meer op Werkplein. Daar komt ook informatie over een vervolg op de basistraining.

Heb jij je VOG al ingediend?

Om de veiligheid van cliënten te waarborgen wordt van alle medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd. Uit een dergelijke verklaring blijkt dat gedrag uit het verleden geen bezwaar vormt voor het vervullen van een specifieke functie in de samenleving. Heb jij je VOG al ingediend? Meer informatie vind je op Werkplein.

- Ant Stremmelaar, Ondernemingsraad -

Ant: ‘De ondernemingsraad heeft voor het komende jaar duurzaamheid op de agenda van WZU Veluwe gezet. We vinden het belangrijk dat zowel de organisatie, als ook de

Het medewerkersonderzoek gaat van start. Geef je mening!

Wat vind jij dat er goed gaat en beter kan bij WZU Veluwe? Wie weet er beter wat er speelt op de werkvloer dan medewerkers? Dit is het moment om je mening te geven. Deel jouw ervaring zodat we met zijn allen vooruit kunnen.

ZORG VOOR ELKAAR

medewerkers bewust en actief bij willen dragen om de organisatie te verduurzamen.

eel van onze cliënten vinden het volkomen normaal om zuinig en duurzaam om te gaan met spullen. Sokken werden gestopt, om de klompen kwam een band, zodat ze niet zouden breken, kleding werd doorgegeven of uit elkaar gehaald om de stof opnieuw te gebruiken.’ Wil de OR terug naar vroeger? ‘Natuurlijk niet! Wat we wel willen is dat we met elkaar nadenken over hoe we met spullen omgaan. Moeten het wegwerpspullen zijn of is er een andere oplossing? Kunnen we proberen een manier te vinden om minder voedsel weg te gooien door bewuster in te kopen of te bestellen? Laat je de computer aan als je weggaat of neem je de moeite om hem uit te zetten?’ Tiplijn voor duurzaam werken ‘Op 10 oktober, de Dag van de Duurzaamheid, is op Werkplein de tiplijn geactiveerd. Medewerkers krijgen hierbij de mogelijkheid om eenvoudig verspilling te melden en kunnen suggesties doen voor duurzame, mooie en creatieve oplossingen. De projectgroep gaat met de ingestuurde tips aan de slag en zet ze op de agenda van de bestuurder. Als OR zijn wij er van overtuigd dat we samen de organisatie schoner kunnen maken!’

Een link naar het onderzoek is verzonden naar de zakelijke mailadressen van alle medewerkers.

FOTOGRAFIE HENRI VAN DER BEEK

WZU VELUWE

Korte items

Themamaaltijden Komt u een keer bij ons eten? Elke maand is er een themamaaltijd. Dan worden er bijvoorbeeld gerechten geserveerd uit een bepaald land. U kunt voor de themamaaltijd een maaltijdbon kopen bij de receptie van Mariposa. De tarieven voor een maaltijd variëren van € 7,50 tot € 10,00. vlnr: Clary Scholten, Ria Rorije, Roelie Wieberdink en Evelien van de Streek

Vanaf het begin betrokken bij jubilerend Mariposa

▷ Op donderdag 1 november bent u om 17.00 uur welkom voor een stoofpotmaaltijd. ▷ Op donderdag 6 december wordt om 12.00 uur Italiaanse pizza geserveerd.

‘t Harde

kleuren tekenen

Van potlood tot schilderskwast, van kladpapier tot canvasdoek. Op de woensdagen in de even weken kunt u met behulp van diverse materialen en technieken uw creativiteit op papier of doek kwijt. Voor deelname vragen wij een eigen bijdrage van € 2,00 per middag. ▷ Deze activiteit is van 14.30 tot 16.00 uur.

Nieuwe kleding gewenst?

- Feest met clown ZieZo -

Op 1 juli 1988 opende woonzorglocatie Mariposa in ‘t Harde haar deuren. Roelie Wieberdink is een van de vier dames die vanaf het begin werkzaam zijn in Mariposa.

ZORG VOOR ELKAAR

oelie: ‘Dertig jaar geleden deden we alle voorkomende werkzaamheden. Naast de persoonlijke verzorging, maakten we het gebouw en de appartementen schoon en hielpen we bij de maaltijden. Iets wat ik mij nu niet meer kan voorstellen. Medewerkers hebben nu meer een afgebakende taak.’ Iedere vijf jaar wordt het lustrum gevierd in juli. Een feest waar cliënten naar toe leven. Vooral ook vanwege de afwisselende activiteiten zoals een bootreis, friet uit de frietwagen en het bezoek van een zangkoor. Dit lustrum bracht clown ZieZo een vrolijk vermaak. Hij maakte de cliënten aan het lachen met toverkunsten uit de hoge hoed en zijn balloncreaties. Roelie: ‘Wat ik tegenwoordig erg leuk vind in Mariposa is de band tussen jong en oud. Zo zijn

er met regelmaat kinderen van een kinderdagverblijf te gast om samen met cliënten ‘oude’ kinderliedjes te zingen. De kinderen genieten van het zingen en de ouderen genieten niet minder van de hoge kinderstemmetjes en zingen graag met ze mee. Wat ook mooi is, is dat jong nog veel

“Samen met cliënten ‘oude’ kinderliedjes te zingen” kan leren van oud. In de huiskamer bijvoorbeeld wordt er samen met de cliënten wel eens taart gemaakt. Als medewerkers krijgen we dan te horen wat er vroeger zoal in de taart werd verwerkt om het nog lekkerder te maken. Goede oude gewoonten die we als medewerkers dan natuurlijk gaan proberen!’

DOOR ALINA BRUIJNES / FOTOGRAFIE HENRI VAN DER BEEK

Mee doen

Schilderen

Op donderdag 15 november komt H & A mode uit Abcoude naar Mariposa met prachtige kleding.

Samen handwerken

is gezelliger dan alleen! Heeft u de recreatieve middagen in Mariposa al eens bezocht? Iedereen die gezelligheid zoekt, cliënten in Mariposa, bewoners van de zorgwoningen en mensen uit de wijk zijn op deze middagen van harte welkom. U kunt komen handwerken, breien, borduren, haken en natuurlijk worden er ook kaarten gemaakt. ▷ De recreatieve middagen zijn op de maandagen in de even weken van 14.00 tot 16.00 uur. In november is het een keer extra in verband met de verkoopdag. U bent dan welkom op 12 en 19 november.

Verkoopdag

Op maandag 26 november is de jaarlijkse verkoopdag, waar de gemaakte spullen verkocht worden en er loten verkocht worden. Ook is er die middag koffie en thee met wat lekkers. Van de opbrengst worden nieuwe materialen gekocht, zodat het handwerken weer door kan gaan.

Wilt u voor de feestdagen nog iets nieuws aanschaffen?

Tip

▷ Weet u welkom tussen 14.30 en 16.00 uur. Ook inwoners van ’t Harde zijn van harte welkom!

Wilt u meer informatie over de activiteiten? Het team van welzijnsmedewerkers is bereikbaar via het e-mailadres welzijntharde@wzuveluwe.nl. Wilt u zich aanmelden voor een themamaaltijd? Dit kan bij de receptiemedewerker van Mariposa. Bereikbaar via het telefoonnummer (0525) 65 35 53 en via het e-mailadres receptie.mariposa@wzuveluwe.nl. WZU VELUWE

Projecten

Nieuwbouw De Bunterhoek in volle gang

- Verzorgende bij WZU Veluwe, Alinda Lankman en bewoner, de heer Lucassen -

Op het terrein van De Bunterhoek in Nunspeet wordt hard gewerkt aan een nieuwe en toekomstgerichte woonzorglocatie. Wim Lucassen en Alinda Lankman maken de bouwwerkzaamheden van dichtbij mee. Lucassen zelfs iedere dag. ‘Ik ben er zoveel mogelijk bij. Het is leuk om te zien en het interesseert me.’

ucassen (88) woont sinds februari 2017 in De Bunterhoek. ‘Ik ben accountant en fiscalist geweest en heb het altijd interessant gevonden om te volgen hoe iets gaat. Dat heb ik bij deze bouw ook. Als er iets gebeurt dat ik niet snap, ga ik het vragen.’ Lankman: ‘De bewoners maar ook de medewerkers noemen hem al de opzichter. Als ze vragen hebben over de nieuwbouw, gaan ze eerst naar meneer Lucassen toe.’ Lucassen lachend: ‘Klopt! En als

“De bewoners maar ook de medewerkers noemen hem al de opzichter” ze een vraag hebben waar ik geen antwoord op heb, dan ga ik op pad om het antwoord te achterhalen. Er werd mij laatst gevraagd waarom er niet geheid werd. Blijkt dat er te dicht op de oude Bunterhoek wordt gebouwd. Heien zou te veel trillen. Dus hebben ze geboord. 250 heipalen zijn er gebruikt en 700 ton beton.’ Lankman (39) is werkzaam als verzorgende op de afdeling Psychogeriatrische zorg in De Bunterhoek. Ze volgt

ZORG VOOR ELKAAR

DOOR JACKIE LATERVEER / FOTOGRAFIE HENRI VAN DER BEEK

de nieuwbouw net als Lucassen met meer dan gewone interesse. Als lid van het innovatieteam was ze betrokken bij onder meer de inrichting, de kleuren die gebruikt gaan worden en alle faciliteiten die met de zorg te maken hebben. ‘Elke zorgafdeling was met twee medewerkers vertegenwoordigd. Onze adviezen zijn in moodboards verwerkt die in de hal hangen.’ Ook nu nog praat ze mee. ‘We blijven met een klein groepje meedenken en komen om de twee weken bij elkaar. Dan passeren allerlei onderwerpen de revue. Momenteel hebben we het over de toekomstige bezetting en hoe we straks gaan werken.’ Last van de nieuwbouw hebben beiden niet. Lucassen: ‘In elk geval geen vervelende dingen. Ik hoor natuurlijk weleens gemopper. Dat mensen tegen een berg zand aankijken.’ Lankman: ‘Maar voor

diegenen die met de auto komen is het wel lastig. Vooral voor de mensen die in de late dienst zitten. Er zijn namelijk niet genoeg parkeerplaatsen direct bij de Bunterhoek. Soms moeten zij hun auto een eind weg parkeren.’ Lucassen kijkt vooral uit naar zijn nieuwe appartement. ‘Daar komen voorzieningen in als een lift bij het bed. Ik mis mijn beide benen en heb altijd hulp nodig als ik in of uit bed wil. Straks kan ik dat zelf doen en ben ik niet meer zo afhankelijk. Ik kijk daar echt naar uit en hoop dat ik het nog mag meemaken.’ Lankman is vooral nieuwsgierig of de nieuwbouw wordt zoals afgesproken is, en op de tekeningen in de hal staat. Al pratend over de komst van het nieuwe woonzorgcentrum komt de vraag op wat beiden straks

zullen gaan missen. Lankman: ‘Het knusse, kneuterige van dit gebouw. Dat ben je straks kwijt.’ Lucassen: ‘Je woont hier dicht op elkaar. De gangen zijn zo smal, twee rolstoelen

“Er gaan zeker dingen veranderen, maar het is duidelijk dat dat ook nodig is” kunnen elkaar net passeren. Zo ontstaat er bijna als vanzelf contact. Afwachten hoe dat straks gaat. Lankman: ‘Er gaan zeker dingen veranderen maar het is iedereen duidelijk dat dat ook nodig is. De huidige De Bunterhoek is 50 jaar oud en niet meer van deze tijd. De nieuwbouw wordt een combinatie van iets vertrouwds met iets moderns dat klaar is voor de toekomst. We kijken er allemaal naar uit!’

WZU VELUWE

Reportage

De oudste (70) en de jongste (17) medewerkster van WZU Veluwe zijn beiden werkzaam in woonzorglocatie Rehoboth in Wapenveld

Topper(s)

- WZU Veluwe medewerkers, Grietje en Ashley -

Grietje Stegeman (70) werkt in de linnenkamer en Ashley Haas (17) werkt als afdelingsassistent zorg via de flexpool. Ze komen elkaar regelmatig tegen in de wandelgangen en de linnenkamer, waar Ashley haar was van het schoonmaken heen brengt.

rietje: ‘Als we elkaar tegenkomen dan zeggen we altijd wat tegen elkaar. We roepen van alles. Kanjer! Topper!’ Ashley lachend: ‘Als ik niets terugzeg omdat ik in gedachten ben of niet oplet, vraagt Grietje of ik ziek ben. We hebben onderling gewoon veel lol. Net als met de andere collega’s. In de pauze is het altijd een heel gekakel en wordt er veel gelachen. Officieel beginnen mijn collega’s en ik ‘s morgens om half negen maar vaak zijn we hier om tien over acht al om gezellig wat te drinken en te kletsen.’ Grietje trad in 2002 in dienst bij WZU Veluwe. ‘Ik heb

“Elke dag weer ervaar ik hoe trouw en liefdevol onze vrijwilligers zijn” eerst 40 jaar in een winkel gewerkt, bij Roseboom in Heerde tot die ermee stopte. Bij Rehoboth begon ze in de keuken. ‘Eten uitserveren, afruimen, afwassen. Dat soort dingen.’ Later volgde de huishouding en nu werkt ze met veel plezier in de linnenkamer. ‘Wassen, strijken, vouwen, was ophalen, gewassen was naar de mensen terugbrengen. Dat hoort allemaal bij het werken in de linnenkamer.’ Pittig werk voor een

ZORG VOOR ELKAAR

DOOR JACKIE LATERVEER / FOTOGRAFIE HENRI VAN DER BEEK

zeventigjarige? Beslist: ‘Ik kan alles zelf nog, heb nergens hulp bij nodig.’ Na een moment stilte: ‘Ik ben altijd blij als ik weer mag werken. Dit werk geeft me zoveel voldoening. Vooral als we speciale vlekken weten te verwijderen van bijvoorbeeld chocola of nagellak, waarvan mensen denken dat ze niet te verwijderen zijn.’ Trots: ‘De was ’s morgens gebracht, betekent bij ons ’s middags gestreken terug. Ik ga niet eerder naar huis dan dat alles weg is en opgeruimd.’ Om af te sluiten met de voor haar belangrijkste boodschap: ‘Ik doe dit niet alleen maar samen met een aantal fijne collega’s.’ Ashley werkt sinds 2017 in Rehoboth. Haar eerste kennismaking betrof een maatschappelijke stage in haar vierde leerjaar van de Noordgouw. Nu combineert ze haar werkzaamheden als afdelings assistent met een avondschool Havo. ‘Ik maak onder meer apparte

menten van bewoners schoon, voorzie hen van eten en drinken, en breng ze van hun appartement naar de activiteiten en weer terug.’ Met ouderen omgaan vindt ze leuk, of het nu cliënten zijn of collega’s. ‘Ik ervaar eigenlijk geen verschil tussen jong en oud en merk niet dat ik met oudere mensen werk. Voor mij maakt leeftijd niets uit. Omgekeerd merk ik dat het mijn collega’s niet uitmaakt dat ik zo jong ben. We helpen elkaar en vullen elkaar aan waar nodig. Je kunt ook altijd bij elkaar terecht. Als ik vragen heb, is er altijd wel iemand die het weet. Ik vraag nooit iets tevergeefs. We zijn er voor de cliënten en voor elkaar, in goede en in slechte tijden.’ Dat laatste kan Grietje beamen. ‘Drie jaar geleden is mijn man overleden, in november. Ik mis hem vreselijk en kan zo opeens beginnen met huilen. Mijn collega’s begrijpen dat en zijn me tot steun.’

Ashley: ‘Maar ook als een collega moeite heeft met de computer. En bij het beter leren kennen van cliënten en zijn of haar gewoonten. Je helpt elkaar en maakt elkaar wegwijs, gevraagd en ongevraagd. Je wilt immers het beste voor elkaar.’

WZU VELUWE

Korte items

’t Harde

Samen

bakken Wilt u kinderen leren hoe cake pas echt lekker smaakt? Of is er iemand als Nik, die wil helpen met taart bakken? ▷ Al vanaf acht jaar ben je iedere maandagmiddag van harte welkom tussen 15.00 en 16.00 uur.

- Een nadere kennismaking met Marianne en Nik -

Mixen, bakken en smullen maar! Op maandagmiddag, na schooltijd, is Nik van der Molen, 8 jaar jong, vaste gast in wijkontmoetingscentrum Jeanne d’ Arc. Samen met een welzijnsmedewerker van WZU Veluwe bakt hij op maandagmiddag lekkernijen voor de bezoekers.

ZORG VOOR ELKAAR

anmiddag werkt hij samen met Marianne Pannekoek, medewerker Welzijn bij WZU Veluwe. Nik: ‘Ik bak thuis ook graag, maar in Jeanne d’ Arc is het extra leuk om te doen. Het is gezellig dat er oudere mensen zijn die het erg lekker vinden dat ik iets maak.’ Vandaag wordt er gewerkt aan cupcakes. Genietend zegt Nik: ‘Cake met glazuur er op vind ik zelf het leukst én lekkerst om te maken. De cakejes zijn dan lekker zoet en het versieren met glazuur bloemetjes is erg leuk om te doen. Ik hoop dat er meer kinderen op maandagmiddag het leuk vinden om dit te gaan doen en uit school naar Jeanne d’Arc komen om te bakken.’

Marianne: ‘De aanwezigheid van jongeren, maar natuurlijk ook de geur van de baksels, brengt mensen in beweging. Ze vragen Nik wat hij aan het doen is en de geur roept herinneringen op uit de tijd dat ze zelf actief waren in de keuken. Een enkeling pakt ook zelf een keuken-

“De geur roept herinneringen op uit de tijd dat ze zelf actief waren in de keuken” schort en helpt Nik spontaan mee.’ Als de cupcakes klaar zijn, deelt Nik ze glunderend uit. De bezoekers (en Nik) laten het zich heerlijk smaken.

DOOR ALINA BRUIJNES / FOTOGRAFIE HENRI VAN DER BEEK

Kerstmarkt in ’t Harde Vrijdag 7 december van 17.00 tot 20.30 uur is er een kerstmarkt in het winkelcentrum van ‘t Harde. Naast allerlei andere kramen, staat ook het wijkontmoetingscentrum op de markt mét de nieuwe programmaboekjes.

Er kan er maar één de winnaar zijn…

Sjoelwedstrijd

Op donderdag 27 december om 14.00 uur begint de sjoelwedstrijd. Jong en oud kunnen een poging wagen om tot sjoelkampioen te worden benoemd. Gezelligheid en samen zijn is tijdens de wedstrijd erg belangrijk.

Smult u mee? ▷ Iedere laatste woensdag van de maand, tussen 11.00 en 13.00 uur kunt u genieten van een lekker broodje hamburger voor € 1,50. Dit wordt klaargemaakt terwijl u wacht, waarna u gezellig met anderen hiervan kan genieten aan tafel. Smult u mee?

WZU VELUWE

Artikel

In 2018 is WZU Veluwe gestart met ‘zorg met behandeling’. Na afdeling De Marsse in De Bunterhoek, afdeling De Bruggenhoek in Rehoboth en geheel Het Nieuwe Feithenhof volgt binnenkort woonzorglocatie Mariposa. Wat houdt deze nieuwe dienstverlening in?

Zorg met behandeling:

Zorg waarbij zorgverleners intensief hun handelen met elkaar afstemmen - Behandelteam, ouderenzorg -

V Een deel van het behandelteam vlnr: psycholoog Esmé Witteman, Specialist Ouderen Geneeskunde, Issa Touma en fysiotherapeut Shnouda Touma. Overige leden behandelteam: Jasper Brouwer, ergotherapeut Jennifer van der Reijden, diëtiste Lian Schulte, logopedist

ZORG VOOR ELKAAR

oor cliënten die gebruik maken van de functie behandeling, zorgt WZU Veluwe voor de inzet van een multidisciplinair team van behandelaars met specifieke kunde op het gebied van ouderenzorg. Daarbij zijn in ieder geval de psycholoog en specialist ouderengeneeskunde betrokken. Op basis van verkregen indicatie kunnen ook andere paramedische disciplines worden ingezet. Bijvoorbeeld een fysiotherapeut, een ergotherapeut, een diëtiste of een logopedist. Met regelmaat is er een Multidisciplinair Overleg waar het zorgplan wordt besproken. Bij dit gesprek is de cliënt, een naastbetrokken, de betrokken specialisten, de verpleegkundige en vaak ook de contactverzorgende aanwezig. Tijdens dit overleg, maar ook tussen de overleggen door, heb-

ben zorgverleners intensief contact om hun handelen op elkaar af te stemmen. Eerste ervaringen van cliënten en medewerkers Zorg met behandeling is kwalitatief een verbeterslag blijkt uit de eerste

“Zorgverleners hebben intensief contact” praktijk. ‘De frequente aanwezigheid van behandelaren in de woonzorglocaties maken dat er snel actie kan worden ondernomen. De gezamenlijke cliëntbespreking wordt ook positief ervaren.’ Meer informatie over zorg met behandeling vindt u op www.wzuveluwe.nl.

FOTOGRAFIE HENRI VAN DER BEEK

DE ONBEKENDE KANT VAN

Dieke Buitink Van kledingkast naar houtblok ‘Mijn hobby’s reizen, fotograferen en er op uit gaan in de natuur, breng ik samen in mijn passie tekenen en schilderen.’ Dieke: ‘Eigenlijk ben ik vanaf mijn vroegste jeugd al bezig met tekenen. Niet alleen op papier, maar ook op de deur van de kledingkast. Mijn moeder was zo wijs om mij die ruimte te geven. Ik denk dat ze bang was dat ik ook het behang zou meenemen…’ Oog voor detail en het grote geheel ‘In de tijd van studeren en opbouw van mijn carrière werd het tekenen minder, maar in menig schrift en boek zijn kleine tekeningen terug te vinden. In een lastige tijd van mijn leven ben ik weer teruggekeerd naar deze passie en heb ik hem niet meer losgelaten. Ik

“In het leidinggeven heb ik oog voor details” heb les genomen bij Drago Pecenica. Hij leerde mij tekenen met een inktpen van minder dan een millimeter dik. Een techniek die veel geduld

FOTOGRAFIE FRANK VAN BEEK

vergt en waarbij ik een loep gebruik om details te kunnen zien. Gelijktijdig is het ook nodig afstand te nemen om het geheel te zien. Deze methode gebruik ik ook in mijn werk. In het leidinggeven heb ik oog voor details, maar neem ik ook regelmatig afstand om daarna met nieuwe inzichten en creativiteit verder te gaan. Naast de natuur, haal ik inspiratie uit mijn reizen en gebruik ik technieken die in die landen worden gebruikt. Ik combineer bijvoorbeeld de fijne techniek van het pentekenen met brandschilderen op hout.’ Buiten de gebaande paden ‘De laatste jaren geef ik les aan kinderen, waarbij ik hen uitdaag buiten de gebaande paden te tekenen en te schilderen. Ik heb bij het tekenen en schilderen, maar ook in het dagelijks leven, ervaren dat je daarmee mooie dingen ontdekt. Probeer het eens, verbazingwekkend wat je er vindt.’

WZU VELUWE

Korte items

Wapenveld

Mee doen

Koren en dia avonden Gezamenlijke

Beleefhoekjes ‘zoals het vroeger was’ - Een nadere kennismaking met Carine van der Zwan -

Carine: ‘De inrichting van de woonomgeving heeft grote invloed op het welzijn van mensen met dementie.’

ZORG VOOR ELKAAR

oonzorglocatie Rehoboth mag zich vanaf heden officieel ‘dementievriendelijk’ noemen. Carine van der Zwan, helpende op afdeling De Bruggenhoek vroeg deze erkenning aan bij Alzheimer Nederland. Ze vertelt: ‘Sinds de start van kleinschalig wonen is er veel gebeurd om mensen met dementie de juiste zorg in een juiste omgeving te bieden. Aan de hand van opgedane kennis en ervaring is de afdeling steeds meer een thuis voor de bewoners geworden. Een plek waar ze kunnen zijn wie ze zijn. Ik was benieuwd naar de mening van Alzheimer Nederland over de woonomgeving en stuurde informatie in. Tot mijn verrassing kregen we vervolgens bezoek om te beoordelen of we in aanmerking kwamen voor het certificaat ‘Samen dementievriendelijk’. De bezoekers waren

broodmaaltijd

Elke 3e woensdag van de maand bent u van harte welkom in zaal Oranjerie voor de gezamenlijke broodmaaltijd. Een broodmaaltijd die net even wat uitgebreider is dan op andere dagen met onder andere een luxe snack.

‘Zien eten, doet eten’ zegt men wel eens en bovendien is het ook fijn en gezellig om samen aan tafel te zitten.

zeer enthousiast en oordeelden dat Rehoboth en met name De Bruggenhoek op de goede weg is. Ze gaven ons een compliment over de manier waarop wij omgaan met de mensen en over hoe we de warme omgeving echt inzetten om het tot een thuis te maken. Daar word je toch blij van!’

“Omgaan met dementie is een voortdurend leertraject” De ontvangst van het certificaat is geen einddoel. Carine: ‘Omgaan met dementie is een voortdurend leertraject. We blijven veel tijd en aandacht steken in het leren kennen van de mensen die bij ons wonen. Door goed observeren en door gesprekken met familie leren wij gedrag begrijpen en kunnen we de woonomgeving en de zorg daarop aan laten sluiten.’ FOTOGRAFIE HENRI VAN DER BEEK

Tip

Buiten de zomerperiode om organiseren wij maandelijks een kooroptreden. Wij proberen het aanbod afwisselend te houden. Van een gemengd christelijk koor, een kinderkoor tot een dialect mannenkoor. Voor elk wat wils. ▷ De eerstvolgende datum is 2 november Ook organiseren wij over diverse onderwerpen diamiddagen of -avonden. Vaak staan de natuur, het mooie (oud) Wapenveld en verschillende (vakantie) landen centraal. Onze vrijwilligers laten u de mooiste beelden zien en kunnen hier erg mooi over vertellen. ▷D e eerstvolgende data zijn 12 en 22 november en 21 januari, aanvang 14.30 uur.

Samen zijn op zondag ▷ E lke zondagmiddag bent u van harte welkom in zaal Oranjerie voor een gezellige middag.

Sjoelen Sjoelen is een gezellig spelletje van vroeger en daarbij bent u ook lekker in beweging zonder dat u daarvoor hoeft te sporten. En bewegen is weer erg goed voor ons. Ook als u wat minder ter been bent hebben wij een (aangepaste) sjoelbak voor u. Naast de gewone sjoelmiddagen waar u in ongedwongen sfeer heerlijk een potje kunt komen sjoelen, is er twee keer per jaar ook een sjoelcompetitie.

De ene keer doen wij een spelletje en de andere keer kletsen wij gezellig, vaak onder het genot van een heerlijk advocaatje/sapje.

Kom gerust eens langs. Het volledige activiteitenoverzicht voor zowel bewoners van Rehoboth als inwoners uit het dorp is verkrijgbaar bij de receptie van woonzorgcentrum Rehoboth en te downloaden vanaf de website www.wzuveluwe.nl/locaties/wapenveld

WZU VELUWE

Een nacht met

Puzzel

Harold Rook ‘Mijn dienst begint om 23.00 uur en eindigt om 07.00 uur. In de tussenliggende uren help ik cliënten die ’s nachts zorg nodig hebben, die bijvoorbeeld een toiletmoment hebben of gedraaid moeten worden.

Woordzoeker: Een prijspuzzel!

Puzzelt u mee?

S T U D I E B T T W E N E M A S T O M I L S H E W N E R E L G J K G A G Z E V K N I U D N R N E L L I W N F T

Incidenteel vang ik iemand op die laat thuiskomt of was ik ’s morgens iemand die vroeg naar het ziekenhuis moet. En dan zijn er nog de noodoproepen. Eigenlijk is geen nacht hetzelfde en is het hollen of stilstaan.’ Verzorgende individuele gezondheidszorg Harold Rook (43) wordt enthousiast als hij vertelt over zijn functie als nachtdienstmedewerker bij de thuiszorg. ‘Ik doe dit werk nu vijf jaar en hoop het nog lang te mogen doen. Het is leuk, afwisselend en je weet nooit wat de nacht brengt. Zo kom ik regelmatig complexe dingen tegen en het geeft me een kick als ik die goed oplos.

Je hebt ook meer tijd met cliënten. Dat zorgt voor ander contact. Ik heb soms wat meer diepzinnigere gesprekken met mensen over het leven, over zingeving.’ Lachend: ‘En ’s nachts werken past helemaal bij mij. Ik ben van nature een echt avondmens en nachtdier.’

I I I D E D O N O N M

Sinds 1 oktober werkt Harold vast in woonzorglocatie De Boskamp in Epe en neemt hij vanuit daar ook de nachtelijke bezoeken aan de zorgwoningen Hoge Kamp en Bekenborgh voor zijn rekening. ‘Ik doe dat met nog vijf collega’s. Voordeel voor de cliënten is dat ze ook ’s nachts te maken krijgen met vaste, bekende gezichten.’

M P R A K T I J K U S

E R J

E N E O D E R

E D A O S N H D H A N G E V E D E L E N C N O K E N N I S W E R K

BOEK INZET OPVOEDING WERK DELEN KENNIS PRAKTIJK WIJS DOEN KUNDE SAMEN WILLEN ERVARING KUNNEN SCHOOL GRIJS LEREN SLIM HANDEN NIVEAU

U kunt uw oplossing tot en met vrijdag 1 december inleveren bij de receptie van de woonzorglocatie of meegeven met uw verzorgende. De winnaar ontvangt persoonlijk bericht. De woorden zitten zowel horizontaal, verticaal als diagonaal verborgen. ANTWOORD: De puzzel is bedoeld voor jong en oud, voor cliënten, vrijwilligers en medewerkers. Puzzel allemaal gezellig mee!

“Ik vind het mooi om met mensen te werken en met hen mee te lopen in het laatste stukje van hun leven. Voor hen van betekenis zijn, dat maakt mijn werk bijzonder. Evenals het hebben van fijne collega’s met wie ik die ervaringen kan delen” 46

ZORG VOOR ELKAAR

HOERA! De prijswinnaars van de vorige puzzel zijn: Mevrouw Ten Hove (Doornspijk) Mevrouw Hoekert (Elburg) Mevrouw Van de Brink (Nunspeet) Mevrouw Morren (Epe) Mevrouw Bouw (’t Harde) De heer Nieuwenhuis (Wapenveld)

DOOR JACKIE LATERVEER / FOTOGRAFIE HENRI VAN DER BEEK

Zij ontvingen allen een VVV-bon om er op uit te gaan om zelf iets uit te zoeken.

WZU VELUWE

Overdenking

Een ogenblikje geduld alstublieft… - Door: ds. J. Swager -

aak zullen we even moeten wachten: in de rij bij de kassa, in de wachtkamer van de dokter, of wanneer de verzorgster eerst nog druk is met andere dingen. Soms word je dan gevraagd of je misschien een kopje koffie wilt. Want als je iets te drinken hebt, is het niet zo erg om op je beurt te wachten. Of als er een paar tijdschriften liggen om door te bladeren, dan is het net alsof het wachten niet zo lang duurt. Ook de Here God laat ons wachten – in de tijd van advent staan we daar in het bijzonder bij stil: wij wachten op de (weder)komst van onze Redder. Maar intussen zorgt Hij ervoor dat we niets tekort komen: ... zodat gij ten aanzien van geen enkele genadegave te kort komt, terwijl gij uitziet naar de openbaring van onze Here Jezus Christus. (1 Corinthe 1:7)

1 Corinthe 1:7

“zodat gij ten aanzien van geen enkele genadegave te kort komt, terwijl gij uitziet naar de openbaring van onze Here Jezus Christus.” FOTOGRAFIE JAAGER

Paulus was dankbaar voor het sterke geloof van de christenen in Corinthe. Dat hadden ze hard nodig, terwijl ze wachtten op de komst van Christus. We verlangen naar een wereld waarin alle kwaad is overwonnen. Maar wanneer we om ons heen kijken, is daar nog niet veel van te zien. Er is zoveel moeite en zonde – je zou er bijna je geloof door verliezen. Met Gods hulp houden we toch vol. Hij geeft ons nu al van Zijn genade, Hij heeft ons Zijn woord gegeven, Hij laat ons op zoveel manieren merken dat Hij van ons houdt - al die dingen helpen om het wachten iets gemakkelijker te maken. De eerste komst van Jezus Christus in deze wereld was een hoopgevend teken. God was bereid om Zijn Zoon te geven om ons te redden. Dan zal Hij dat ook zeker waarmaken. We hebben iets geweldigs om naar uit te zien! Dat maakt het wachten de moeite waard. Nog een ogenblikje geduld alstublieft...

WZU VELUWE

Goede zorg

Heeft u zorg of ondersteuning nodig? U kunt in de gemeenten Epe, Elburg, Heerde, Oldebroek en Nunspeet bij ons terecht voor:

•

Wat is uw ervaring met de zorg van WZU Veluwe? Deel uw ervaring via de ervaringssite www.zorgkaartnederland.nl Voor WZU Veluwe is Zorgkaart Nederland een instrument waarmee wij zien wat er volgens onze cliënten en hun naastbetrokkenen goed gaat en wat beter kan. We vinden het belangrijk om dit van u te horen. Zodat wij onze zorg en dienstverlening aan u kunnen blijven verbeteren.

•

Zorg en ondersteuning bij u thuis

•

Wonen in of bij een woonzorglocatie

Wilt u blijven wonen op de u vertrouwde plek? Wij helpen u! Jong en oud kunnen rekenen op ondersteuning passend bij de eigen gewoonten.

Als zelfstandig wonen niet veilig voelt, bent u welkom in een woonzorglocatie of zorgwoning. Ook logeren na bijvoorbeeld een ziekenhuisopname is mogelijk.

Hulp bij uw huishouding Personenalarmering Maaltijden Verzorging en verpleging bij u thuis Nachtzorg G especialiseerde zorg Palliatieve zorg begeleiding en ondersteuning bij een ongeneeslijke ziekte ▷ C asemanagement persoonlijke begeleiding

▷ Zorgwoningen zelfstandig wonen dichtbij woonzorg locatie(s) met zorg en ondersteuning. ▷ Kortdurend verblijf bij herstel na ziekenhuisopname of bij respijtzorg ▷ Kleinschalig wonen in woonzorglocatie(s) voor mensen met dementie ▷ Woonzorglocatie(s) te vinden in: Elburg, Epe, ‘t Harde, Nunspeet (2x), Wapenveld

▷ ▷ ▷ ▷ ▷ ▷ ▷

Een zinvolle dagbesteding

Behoefte aan dagstructuur of op zoek naar gezelligheid? Ook als u zelfstandig woont ontmoeten wij u graag als gast in één van onze dagbestedingslocaties of wijkontmoetingscentra. ▷ ▷ ▷ ▷ ▷ ▷ ▷

D oornspijk Hart van Thornspic Elburg Oud Feithenhof E pe De Schakel, De Eijk ’ t Harde Jeanne d’Arc Oene Keizershof Nunspeet Clockenslach W apenveld Berkenhof

U kunt bij ons terecht in de plaatsen: Elburg Doornspijk

Hattem Oldebroek Wezep ‘t Harde

Wapenveld

Nunspeet Heerde

Heeft u een zorgvraag? Wij zoeken samen met u naar een passende oplossing. Bel: (0578) 76 37 08

Epe

Colofon Dit magazine is een uitgave van WZU Veluwe Ontwerp: Jaager Hattemerbroek

ZORG VOOR ELKAAR

Druk- en zetfouten voorbehouden

Oene

Reacties en opmerkingen kunt u sturen aan: Afdeling communicatie: Stationsstraat 27, 8161 CP Epe, communicatie@wzuveluwe.nl (0578) 56 90 46

mail: clientservicepunt@wzuveluwe.nl of kijk op: www.wzuveluwe.nl

www.wzuveluwe.nl twitter.com/wzuveluwe facebook.com/wzuveluwe linkedin.com/company/wzuveluwe

Is dit blad onjuist geadresseerd? Dit kunt u melden via het e-mailadres info@wzuveluwe.nl

WZU VELUWE

Wie weet kom je er

Hvoel dan achter,

oe ik me

echt

Wanneer Wanneer ik ga dwalen, laat me dan gaan Dwing me niet te zitten, laat me lopen en staan Wanneer ik vraag om mam, zeg me niet dat ze dood is Houd me vast, reik me de hand, en vraag me naar haar naam Wanneer ik niet meer eten wil, is dat niet omdat ik geen honger heb Ik ben vergeten hoe het moet, help me herinneren, laat zien hoe jij dat doet Wanneer jij steeds herhaalt wat je gaat doen, me waarschuwt wat er gaat gebeuren Zonder over mijn weerstand te zeuren, krijg je straks misschien wel een zoen!

Een deel uit een gedicht van auteur: M.C. Eberhart

Wanneer jij je inleeft in mij, met geduld uitzoekt wat ik bedoel Wie weet kom je er dan achter, hoe ik me echt voel Ik heb een ziekte zoals je weet, Alzheimer schijnt het te heten Nu weet ik dat nog, morgen ben ik het al weer vergeten