Boligsociale tilbud til Taastrupgaards beboere 2016 – 2020
I Det boligsociale team afsluttede vi vores projektperiode i sommers og har nu fået økonomisk støtte fra Landsbyggefonden, AKB Taastrup og Høje-Taastrup Kommune til at fortsætte vores boligsociale arbejde frem til 2020. Vi har sammen med Taastrupgaards afdelingsbestyrelse og en række kommunale og private samarbejdspartnere lavet en plan for, hvordan vi fortsat vil arbejde for at skabe et trygt og godt Taastrupgaard.
Læs mere om de forskellige områder inde i kataloget. Har du spørgsmål til vores arbejde eller andet, er du altid velkommen på vores kontor til en kop kaffe. Mange hilsner, Gert, Helle, Lea, Sanne og Maya
Der kan spores flere tegn på en positiv udvikling i Taastrupgaard. Der er mindre hærværk, et fald i kriminaliteten, en lavere fraflytningsfrekvens og mange beboerfællesskaber. Men der er stadig udfordringer, som kendetegner et udsat boligområde, og i de næste fire år vil vi arbejde med følgende indsatsområder: Uddannelse og beskæftigelse, forebyggelse og forældreansvar, kriminalitetsforebyggelse samt tryghed og trivsel.
Det boligsociale team
Uddannelse og beskæftigelse Næsten en tredjedel af Taastrupgaards beboere i den erhvervsaktive alder har ikke en uddannelse eller et job. Et aktivt liv i job og uddannelse giver glæde, overskud og trygge rammer. Et af de helt store indsatsområder for Det boligsociale team i perioden 2016-2020 bliver derfor at tilbyde en omfattende job- og uddannelsesvejledning for både unge og voksne. Det gør vi i et samarbejde med Høje-Taastrup Kommune, Ungdommens Uddannelsesvejledning og Foreningen Nydansker. Især vil vi have fokus på, at flere unge får en uddannelse.
Fremover kan du møde en medarbejder fra jobcenteret i Taastrupgaard. Foto: Claus Bjørn Larsen
Jobkonsulenter i Taastrupgaard I det boligsociale team har vi lavet en aftale med er du velkommen til at kigge forbi det boligsociale Høje-Taastrup Kommunes jobcenter om at ansætte kontor. Det er frivilligt at deltage i tilbuddet. to jobkonsulenter på det boligsociale kontor. Jobkonsulenterne vil lave målrettede tilbud til beboerne i Taastrupgaard, og fordi de befinder sig midt i boligområdet, kan de yde en hurtig service. KonsulenFå vejledning om terne vil bl.a. arrangere jobsøgningscaféer, oplæg og virksomhedsbesøg. De kan også hjælpe, hvis du har job og uddannelse hos helbredsmæssige eller sociale udfordringer, der står i Det boligsociale team. vejen for, at du kan komme i gang med dit arbejdsliv. Uanset hvilke spørgsmål du har til din jobsituation,
2
Uddannelsesvejledning
En stor gruppe unge i Taastrupgaard har ikke en uddannelse, og mange har kun gennemført grundskolen. Derfor har Det boligsociale team indgået en samarbejdsaftale med Ungdommens Uddannelsesvejledning om at tilbyde unge mellem 14-25 år individuel vejledning om uddannelse. Vejlederne vil sidde på det boligsociale kontor, og målet er at få flere unge i uddannelse. Uddannelsesvejlederne og Det boligsociale team vil også have fokus på at klæde forældre på til bedre at kunne vejlede og motivere deres børn til at tage en uddannelse, bl.a. via informationsaftener om uddannelsessystemet.
Få vejledning om uddannelse på det boligsociale kontor. Foto: UU-Vestegnen
Erhvervsmentorer Unge over 18 år i Taastrupgaard kan have svært ved at komme ind på arbejdsmarkedet, enten fordi de ikke har en uddannelse, eller fordi de mangler joberfaring. På det boligsociale kontor kan vi nu tilbyde unge et forløb på tre måneder med en frivillig erhvervsmentor fra Foreningen Nydansker. En erhvervsmentor er en voksen, der via sin erfaring og sine kontakter kan hjælpe en ung med at få en vej ind på arbejdsmarkedet. Mentoren hjælper bl.a. med at lægge en plan for den unges jobsøgning, skrive ansøgninger og cv, kontakte virksomheder og træne jobsamtaler. I nogle tilfælde kan mentoren også præsentere den unge for personer i sit netværk, som arbejder inden for Har du brug for en vej ind på arbejdsmarkedet? Så kan en mentor måske hjælpe dig. Foto: Det boligsociale team den unges interesseområde.
3
Uddannelse og beskæftigelse
Gårdens Unge I Det boligsociale team vil vi også de næste fire år ansætte unge i lommepengeprojektet `Gårdens Unge´. Lommepengejobbet varer seks måneder og er for unge i alderen 14-15 år, der har brug for en arbejdserfaring. Dvs. et job under trygge rammer, hvor den unge hjælper med praktiske opgaver i boligområdet og får lommepenge for det. De unge lærer at have pligter og ansvar, og det giver selvtillid og gå-påmod at tjene sine egne penge. Erfaringer viser, at et lommepengejob kan være med til at ruste den unge til at få et fritidsjob. Når de unge har været ansat i Gårdens Unge hos Det boligsociale team, hjælper vi dem med at søge et fritidsjob uden for Taastrupgaard. I lommepengejob får unge deres første arbejdserfaring. Foto: Det boligsociale team
Unge lærer at have pligter og ansvar i lommepengejob Hvert år i sommerhalvåret holder det boligsociale tilbud Lån & Leg åbent for børn og unge. Vi ansætter hver sæson unge fra Taastrupgaard til at hjælpe os med at drive tilbuddet. Vi ansætter tre unge i alderen 18-23 år i brobyggerjob og syv unge i alderen 14-15 år i lommepengejob. Brobyggerne har det overordnede ansvar for at lede og fordele arbejdsopgaver og planlægge og organisere større events i Lån & Leg. De lommepengeansatte udlåner legetøj og leger med børnene. Ud over at de ansatte bliver positive rollemodeller for områdets børn og unge, oplever vi også, at de udvikler sig personligt og fagligt i jobbet. Unge fra Taastrupgaard hjælper med at drive tilbuddet Lån & Leg. Foto: Det boligsociale team
4
Fritidsjobvejledning
Unge, der har haft et fritidsjob, har en større chance for at tage en uddannelse. Foto: Robert Lanther Færre unge i Taastrupgaard end på landsplan har et fritidsjob. Undersøgelser viser, at unge fra udsatte boligområder, der har haft et fritidsjob, er mere tilbøjelige til at starte på en uddannelse eller komme i beskæftigelse, end unge der ikke har haft et fritidsjob. Bl.a. fordi et fritidsjob kan have en positiv effekt på den unges selvværd. Derfor tilbyder Det boligsociale team også de næste fire år en fritidsjobvejledning for unge i alderen 13-18 år. I løbet af 2016 har vi hjulpet 70 unge med at skrive ansøgninger, kontakte muli- I Det boligsociale team hjælper vi unge med at søge et ge arbejdspladser og øve jobsamtaler. Vi tager også fritidsjob. Foto: Det boligsociale team på virksomhedsbesøg med de unge og holder workDu kan også få hjælp til din jobsøgning, hvis du shops om jobsøgning. er over 18 år. Kom forbi det boligsociale kontor og hør mere.
Juniorpædagoger
Fremover vil Det boligsociale team samarbejde med kommunens daginstitutioner om at hjælpe interesserede unge med at få et fritidsjob som juniorpædagog. Jobbet er en mulighed for at få en første arbejdserfaring under trygge rammer og et indblik i jobbet som pædagog. Det er for unge i alderen 15-16
år, og en juniorpædagog skal klare praktiske opgaver, såsom at hjælpe til med frugtvognen, gøre rent efter aktiviteter på stuen og gøre klar på legepladsen. Han eller hun skal også sætte aktiviteter i gang og hjælpe med at løse konflikter imellem børnene.
5
Forebyggelse og forældreansvar Alle kan have en periode i deres liv, hvor de har brug for en hjælpende hånd eller et godt råd. Nogle familier i Taastrupgaard har udfordringer i forhold til for eksempel økonomi, helbred eller trivsel i hjemmet. Andre har svært ved det danske sprog og ved at forstå det danske samfund. Det kan gøre det svært at overskue, hvor man kan få hjælp til at ændre sin situation. Der vil fortsat være et åbent og anonymt tilbud om rådgivning hos Taastrupgaards beboerrådgiver. Det boligsociale team vil også tilbyde aktiviteter, der kan hjælpe forældre med at støtte deres børn bedst muligt i forhold til skolegang, fritidsliv og deres generelle trivsel.
Beboerrådgivning Taastrupgaard har en beboerrådgiver, som er uddannet socialrådgiver. Her kan man få hjælp og støtte til personlige udfordringer. Rådgivningen har i gennemsnit 60 henvendelser per måned, og beboerrådgiveren hjælper bl.a. med at håndtere ubetalte regninger, sygdom, arbejdsløshed, misbrug, familieforhold osv. Rådgiveren kan også hjælpe med at mægle i en konflikt mellem naboer, med at forstå breve fra myndighederne og med at få et overblik over reglerne i det offentlige system. Alle spørgsmål er velkomne, og rådgivningen er anonym.
Hos Taastrupgaards beboerrådgiver kan du få anonym støtte og vejledning. Foto: Robert Lanther
Familieferier Beboerrådgiveren i Det boligsociale team arrangerer hvert år en familieferie for ca. 20 familier. Dvs. børnefamilier i Taastrupgaard kan søge om at komme på ferie med feriebolig og transport betalt. Tilbuddet er for familier, som ikke selv har råd til at tage på ferie, eller som har brug for råd og vejledning omkring familielivet. På familieferien, som afholdes i Danmark hvert år i uge 27, bliver der arrangeret fælleslege, fællesspisning, udflugter og meget mere. Man betaler selv for kost og lommepenge. Der omdeles hvert år et ansøgningsskema i februar eller Hvert år tager familier fra Taastrupgaard på ferie sammen. Foto: JS/Danmark marts måned.
6
Fædre går forrest
Fædre tager aktiv del i deres børns liv. Foto: Baba Fædre er vigtige rollemodeller for deres børn, og selvom man ønsker det bedste for sine børn, kan det være svært at finde ud af, hvordan man bedst støtter dem i deres udvikling. Vi vil gerne medvirke til, at fædre bliver endnu mere engagerede i deres børns liv. Derfor vil Det boligsociale team og projekt baba (`far´ på arabisk og tyrkisk) invitere 30 fædre på
tværs af kommunen til at deltage i et fædreforløb. Her får de mulighed for at dele erfaringer og inspirere hinanden, lære om børns behov og møde repræsentanter fra kommunen. Fædrene bliver klædt på til at være positive rollemodeller både for deres børn og andre fædre.
Familiekurser I løbet af de næste fire år vil Det boligsociale team arrangere to familiekurser for familier i Taastrupgaard. Kurserne kommer til at bestå af fem temaaftener og er for forældre, som gerne vil dele viden og erfaringer om, hvordan man bedst støtter sine børn, og hvordan man skaber et godt familieliv. Børn fra 1219 år deltager i undervisningen i den udstrækning, det er relevant. Hver undervisningsaften starter med fællesspisning og kommer til at handle om børn og unges behov på forskellige alderstrin, opdragelse, Vil du skabe et rigtig godt familieliv? Så er et familieskole-hjem-samarbejde og meget mere. kursus måske noget for dig. Foto: Amagerbro Helhedsplan
Mødrecafè
Nogle mødre med små børn i Taastrupgaard går ikke i en mødregruppe. Derfor holder sundhedsplejen mødrecafé hver mandag i beboerlokalet hos Det boligsociale team. Her kan gravide og kvinder med børn i alderen 0-3 år få råd og vejledning om deres børns trivsel og udvikling.
7
Kriminalpræventiv indsats Risikoen for at ende i en kriminel løbebane eksisterer forsat blandt sårbare unge i Taastrupgaard. Det boligsociale arbejde skal derfor også fremover medvirke til at forebygge kriminalitet. Vi har tilbud, som skal sikre, at de unge kommer ind i en positiv udvikling. Vi forebygger bl.a. ved at motivere de unge til at få et fritidsjob, en uddannelse og på sigt et job, som beskrevet i afsnittet om uddannelse og beskæftigelse. Men vi har også fokus på de unges fritidsliv og på at give dem en positiv voksenkontakt.
Go’ Fritid
Vil dit barn gå til en fritidsaktivitet? Få hjælp hos Det boligsociale team. Foto: Helhedsplanen Gadehavegård
I vores nye projekt `Go´Fritid´ vil vi støtte Taastrupgaards børn og unge fra 6-17 år i at få et sundt fritidsliv. I en fritidsaktivitet kan man lære at indgå i et socialt fællesskab, udvikle sig personligt og få nye venner. I sommerhalvåret kan børn og unge lege og hygge sig i det boligsociale tilbud Lån & Leg. I vinterhalvåret vil boligsociale brobyggere introducere børn og unge til forskellige fritidsaktiviteter og kulturtilbud i kommunen. Det boligsociale team vil også hjælpe familier med at søge om økonomisk støtte til medlemskontingent til fritidsaktiviteter. Vores mål er, at mindst 50 børn deltager i projektet.
Lån & Leg Igennem de seneste tre år har Det boligsociale team drevet tilbuddet Lån & Leg. Lån & Leg ligger på Taastrupgårdsvej 21CD og holder åbent tre gange om ugen i sommerhalvåret. Her kan børn og unge mellem 2-13 år gratis oprette et lånerkort, låne legetøj og deltage i fælleslege under voksenopsyn. Projektet giver børnene et trygt sted at opholde sig, hvor der er voksne, de kan støtte sig op ad, og hvor de har mulighed for at knytte nye venskaber og udvikle sig socialt. Ca. 50 børn bruger i gennemsnit Lån & Leg hver uge, og tilbuddet fortsætter de næste fire år. I Lån & Leg kan børn og unge låne gratis legetøj og deltage i fælleslege. Foto: Robert Lanther
8
Ildfluer
Unge fra Taastrupgaard på kursus i brandslukning. Foto: Helhedsplanen Gadehavegård Det boligsociale team har i samarbejde med Brandvæsenet og Selsmoseskolen afholdt tre såkaldte `ildflue´-forløb. Det er intensive kursusforløb på Falck stationen i Taastrup for unge i alderen 13-15 år. 20 unge er blevet oplært i basal brandslukning, brandmandsfærdigheder og førstehjælp. Formålet er at opbygge et positivt forhold mellem Brandvæsenet og de unge, og at de unge udvikler sig fagligt og personligt i forløbet. Efter hvert forløb motiverer vi de unge til at søge et fritidsjob via vores fritidsjobvejledning. I de næste fire år vil vi fortsat uddanne ildfluer.
Ungdomscaféen i Taastrupgaard
Taastrupgaards Ungdomscafé er et tilbud til unge i alderen 14-18 år. Det boligsociale team vil også fremover samarbejde med caféen om at arrangere ungeaktiviteter og hjælpe unge videre i uddannelse, foreningsliv og job.
9
Tryghed og trivsel Taastrupgaard er inde i en positiv udvikling. Der bor mange aktive og engagerede beboere, der organiserer sig i foreninger, som skaber fællesskab og tryghed. I Det boligsociale team vil vi fortsat støtte op om den udvikling og hjælpe med at skabe godt naboskab på tværs af beboergrupper.
Godt naboskab
På uddannelsen Naboskaberne får du værktøjer til at føre dine ideer ud i livet. Foto: Det boligsociale team Det skaber tryghed og trivsel, når man mødes med sine naboer om en fælles interesse eller til en kop kaffe og en snak. I sidste projektperiode har Det boligsociale team hjulpet en række beboere, der ønske-
de at starte en aktivitet eller en forening. 20 beboere har også deltaget i vores projektlederuddannelse `Naboskaberne´, hvor de har fået redskaber til at føre egne ideer ud i livet. Vi vil fortsat tilbyde uddannelsen en gang om året og støtte og vejlede beboere omkring oprettelse af foreninger og planlægning af beboeraktiviteter.
Det boligsociale team har bl.a. støttet og vejledt foreningerne AfroDan, Bankoforeningen, Haveforeningen, Konfliktmæglerforeningen, Stoffer og Sten, TG Kvindesport, TG Motion og TG80 IF. Kreativitet skal skabe fællesskab Det boligsociale team samarbejder med Taastrup Teater om at udvikle Taastrupgaard til et kreativt boligkvarter. Dvs. et kvarter hvor beboere på tværs af kulturer og traditioner deltager i kreative aktiviteter på teateret, så som rap, dans, debatarrangementer, koncerter osv.
10
Taastrupgaards grønne hjerter
I Taastrupgaards Bigård bliver der produceret honning i sommerhalvåret. Foto: Det boligsociale team Igennem de seneste par år har Taastrupgaard haft fokus på bæredygtighed. Der er kommet solceller på tagene, energibesparende pærer i lamperne, affaldssortering og fokus på vandsparekampagner. I Det Grønne Hjørne er der opstået et fællesskab omkring en haveforening, fællesbede og bistader. Taastrupgaard skal fortsat være førende inden for grøn omstilling, og derfor vil vi i samarbejde med beboerne skabe endnu flere grønne tiltag. Det er ikke kun til gavn for miljøet, det sparer også beboerne penge og skaber interessefællesskaber på tværs af beboergrupper.
I sommeren 2016 fik Taastrupgaard nedgravningscontainere, hvor man kan sortere sit affald. Foto: Robert Lanther
Image og kommunikation
I Det boligsociale team arbejder vi hele tiden på at give Taastrupgaard et godt ry i omverdenen. Det gør vi ved at fortælle de positive historier fra gården, og i 2015 fik vi trykt 13 positive historier om Taastrupgaard i pressen. Det arbejde vil vi fortsætte med. Det er med til at skabe tryghed for alle, når man f.eks. hører om beboeraktiviteter og foreninger, der skaber glæde og fællesskab. I Det boligsociale team vil vi også fremadrettet informere om de tilbud og aktiviteter, der er for beboerne i Taastrupgaard. Det vil vi gøre via opslag, flyers, aktivitetskalendere, Taastrupgaards facebookprofil og vores netværk.
Det boligsociale team informerer om aktiviteter i Taastrupgaard. Foto: Det boligsociale team
11
12
Det boligsociale team
Beboerrådgivningen
Adresse: Taastrupgårdsvej 139
Adresse: Taastrupgårdsvej 135A
Åbningstider:
Tirsdag:
15.30 - 17.30
Torsdag:
10.00 - 12.00
Kontortid:
Mandag:
10.00 - 16.00
Tirsdag:
12.00 - 16.00
Onsdag:
10.00 - 16.00
Torsdag:
10.00 - 16.00
Fredag:
Lukket
GERT Mobil: Mail:
23 27 04 79 gek@kab-bolig.dk
MAYA Mobil: Mail:
20 35 44 64 mlko@kab-bolig.dk
SANNE Mobil: Mail:
29 13 71 35 sli@kab-bolig.dk
LEA Mobil: Mail:
Vil du løbende holdes orienteret om vores arbejde og de mange spændende aktiviteter i Taastrupgaard? Så følg os på Facebook:
30 57 79 84 lsv@kab-bolig.dk
www.facebook.com/taastrupgaard
HELLE Telefon: 43 52 49 13 / 20 25 49 13 Mail: hht@kab-bolig.dk