madina 20111126

Page 1

‫‪ +c hG* id.&* "DNA" CG*K ¥ < L^h<*K jc¥hD p4^h 6* j*y 8c G* :c1 ¥ qhG* g`¥J‬‬ ‫‪www.al-madina.com‬‬

‫ ‬

‫ ‪+ ,‬‬

‫ ‪ L£E&² |+4£D ,{)cn+ 5£ -‬‬ ‫*‪iIÈI(²* ¤ < *4N £ ¨0 g¥+y G* q ~G‬‬

‫ ‬

‫) !)' & ‪ ! " !# $ ( %%‬‬

‫ ‪3 !# 4‬‬

‫‪ gHË |G* } G g¥.Ë. g ³‬‬ ‫©^*‪ g¥+ÈG* yM5KK ,^/ 64‬‬ ‫‪ “Ãcd¶*” ¥¥ h+ ¡/£M‬‬

‫*‪ Ï :c G gIc<(* 64^M L4£ }G‬‬ ‫‪ ¥;£hG* ^ + ¥ | hGc+ 2È |O-‬‬

‫ﺟﺎﺑﺮ اﻟﻤﺎﻟﻜﻲ ‪ -‬اﻟﺮﻳﺎض‬

‫ﻳ ــﺪرس ﻣﺠﻠ ــﺲ اﻟﺸ ــﻮرى ﺑﻌ ــﺪ ﻏ ــﺪ‬ ‫ﻣﻘﺘﺮﺣ ــﺎ ﺑﺘﻘﺪﻳ ــﻢ إﻋﺎﻧ ــﺔ ﺑﻄﺎﻟ ــﺔ ﻟﻠﻌﺎﻃﻠﻴﻦ‬ ‫ﺗﺴﺘﺮد ﺑﻌﺪ اﻟﺘﻮﻇﻴﻒ‪ .‬وﺗﺘﻀﻤﻦ اﻟﺪراﺳﺔ‬ ‫اﻟﻤﻘﺪﻣ ــﺔ ﻓﻲ ﺷ ــﻜﻞ ﻧﻈ ــﺎم ﻣﻘﺘ ــﺮح ﻟﻌﻀﻮ‬ ‫اﻟﻤﺠﻠ ــﺲ ﻋﻠﻲ اﻟﻮزرة‪ ،‬ﺳ ــﻌﻮدة ‪ ٪٢٥‬ﻣﻦ‬ ‫وﻇﺎﺋ ــﻒ اﻟﻘﻄﺎع اﻟﺨﺎص ﺧﻼل ‪ ٦‬ﺷ ــﻬﻮر‪،‬‬ ‫و‪ ٪٦٠‬ﺧﻼل ﺧﻼل ﺧﻤﺲ ﺳﻨﻮات‪ .‬وﺗﺪﻋﻮ‬

‫اﻟﻤﺎدة اﻟﺜﺎﻣﻨﺔ ﻋﺸ ــﺮة ﻟﺼﺮف ‪ ٢٠٠٠‬رﻳﺎل‬ ‫إﻋﺎﻧﺔ ﻟﻜﻞ ﻣﻮاﻃﻦ ﻋﺎﻃﻞ ﻋﻦ اﻟﻌﻤﻞ ﻋﻠﻰ أن‬ ‫ﻳﺴ ــﺪد ‪ ٪٥٠‬ﻣﻦ اﻟﻤﺒﻠﻎ اﻟﻤﺼﺮوف ﻟﻪ ﻋﻠﻰ‬ ‫أﻗﺴﺎط ﺷﻬﺮﻳﺔ ﻋﻨﺪ ﺣﺼﻮﻟﻪ ﻋﻠﻰ وﻇﻴﻔﺔ‪.‬‬ ‫وﻳﻄﺎﻟﺐ اﻟﻤﺸ ــﺮوع ‪-‬اﻟ ــﺬي ﺣﺼﻠﺖ‬ ‫اﻟﻤﺪﻳﻨ ــﺔ ﻋﻠ ــﻰ ﻧﺴ ــﺨﺔ ﻣﻨ ــﻪ ‪ -‬ﺑﻮﺿﻊ ﺣﺪ‬ ‫أدﻧ ــﻰ ﻟ]ﺟﻮر إذ اﺗﻀﺢ أن ﺳ ــﺒﺐ ﻋﺰوف‬ ‫اﻟﻤﻮﻇﻔﻴﻦ اﻟﺴﻌﻮدﻳﻴﻦ ﻋﻦ وﻇﺎﺋﻒ ﻣﻌﻴﻨﺔ‬ ‫اﻧﺨﻔ ــﺎض ا^ﺟﻮر واﻋ ــﺪاد ﻗﺎﻋﺪة ﺑﻴﺎﻧﺎت‬

‫ﻟﻠﻌﺎﻃﻠﻴ ــﻦ ﻛﻤ ــﺎ ﻳﺪﻋﻮ اﻟﻤﺸ ــﺮوع ﻟﺘﻄﺒﻴﻖ‬ ‫ﻏﺮاﻣ ــﺎت ﻣﺘﺪرﺟ ــﺔ ﻋﻠﻰ ﻣﻨﺸ ــﺂت اﻟﻘﻄﺎع‬ ‫اﻟﺨﺎص اﻟﻤﺨﺎﻟﻔﺔ ﺗﺸ ــﻤﻞ ا‪c‬ﻧﺬار ﻣﻊ ﻣﻬﻠﺔ‬ ‫ﻻ ﺗﺘﺠﺎوز ﺷﻬﺮﻳﻦ ﻟﺘﺼﺤﻴﺢ اﻟﻤﺨﺎﻟﻔﺔ ﺛﻢ‬ ‫ﻏﺮاﻣ ــﺔ ﻣﺎﻟﻴ ــﺔ ﻻ ﺗﺘﺠﺎوز ‪ ٪٥‬ﻣ ــﻦ اﻟﺮاﺗﺐ‬ ‫اﻟﺸﻬﺮي ﻟﻤﻨﺴﻮﺑﻲ اﻟﻤﻨﺸﺄة ﻣﻦ اﻟﻌﺎﻣﻠﻴﻦ‬ ‫ﺑﻬﺎ ﻏﻴﺮ اﻟﺴﻌﻮدﻳﻴﻦ ﻣﻊ ﺿﺮورة ﺗﺼﺤﻴﺢ‬ ‫اﻟﻤﺨﺎﻟﻔ ــﺔ ﺧﻼل ‪ ٣‬أﺷ ــﻬﺮ‪ ،‬وﻓ ــﻲ اﻟﻤﺮﺣﻠﺔ‬ ‫اﻟﺜﺎﻟﺜ ــﺔ ﻳﺘﻢ ﺗﻮﺟﻴ ــﻪ إﻧﺬار ﻧﻬﺎﺋ ــﻲ ﺑﺈﻟﻐﺎء‬

‫ﺗﺮﺧﻴ ــﺺ اﻟﻤﻨﺸ ــﺄة إن ﻟ ــﻢ ﻳﺘ ــﻢ ﺗﺼﺤﻴﺢ‬ ‫اﻟﻤﺨﺎﻟﻔ ــﺔ ﺧﻼل ‪ ٤‬اﺷ ــﻬﺮ‪ ،‬وﻓ ــﻲ اﻟﻤﺮﺣﻠﺔ‬ ‫اﻟﺮاﺑﻌ ــﺔ ﻳﺘ ــﻢ إﻟﻐ ــﺎء اﻟﺘﺮﺧﻴ ــﺺ‪ .‬ﻛﻤ ــﺎ‬ ‫ﻃﺎﻟﺐ اﻟﻤﺸ ــﺮوع ﺑﺈﻟﺰام ﻣﻨﺸ ــﺂت اﻟﻘﻄﺎع‬ ‫اﻟﺨ ــﺎص ﺑﺘﺪرﻳﺐ اﻟﻤﻮﻇﻔﻴﻦ واﻟﺘﻨﺴ ــﻴﻖ‬ ‫ﻣ ــﻊ وزارة اﻟﺸ ــﺆون اﻟﺒﻠﺪﻳﺔ ﺑﺘﺨﺼﻴﺺ‬ ‫أﻣﺎﻛ ــﻦ ﻣﻨﺎﺳ ــﺒﺔ ﻟﻠﺒﺎﻋ ــﺔ اﻟﻤﺘﺠﻮﻟﻴ ــﻦ ﻣﻦ‬ ‫اﻟﻤﻮاﻃﻨﻴ ــﻦ وإﻋﺪاد ﻻﺋﺤﺔ ﻟﻤﻤﺎرﺳ ــﺔ ذﻟﻚ‬ ‫اﻟﻨﺸﺎط‪.‬‬ ‫ ‬

‫*‪ £¥ |G* g /*£¶ “g /c G* £ ´*” c hF* *^F'£M “yHc |G*K ε* &*” ~¥ G‬‬

‫‪-+ ,. ) ./ - 12‬‬

‫ ‬

‫ ‪ ¦+£ | ¶ gM£ 6 jË‬‬‫”*‪g¥H^E&²c+ “gq ~G‬‬ ‫ﺳﻌﻴﺪ اﻟﺰﻫﺮاﻧﻲ ‪ -‬اﻟﻄﺎﺋﻒ‬ ‫اﻋﺘﻤ ــﺪ وزﻳ ــﺮ اﻟﺼﺤ ــﺔ‬ ‫اﻟﺪﻛﺘﻮر ﻋﺒﺪا‪ p‬ﺑﻦ ﻋﺒﺪاﻟﻌﺰﻳﺰ‬ ‫اﻟﺮﺑﻴﻌ ــﺔ ﺣﺮﻛ ــﺔ ﻧﻘ ــﻞ ﺳ ــﻨﻮﻳﺔ‬ ‫ﻟﻠﻤﻮﻇﻔﻴ ــﻦ واﻟﻤﻮﻇﻔ ــﺎت ﺗﻨﻔﺬ‬ ‫ﻋﻠﻰ ﻓﺘﺮﺗﻴﻦ ﻓ ــﻲ اﻟﻌﺎم اﻟﻮاﺣﺪ‬ ‫ﺳ ــﻮاء داﺧ ــﻞ اﻟﻤﻨﻄﻘ ــﺔ أو‬ ‫اﻟﻤﺤﺎﻓﻈﺔ أو إﻟﻰ ﻣﺪﻳﺮﻳﺎت ﻓﻲ‬ ‫ﻣﻨﺎﻃﻖ أﺧﺮى‪.‬‬ ‫اﻟ ــﻮزارة‬ ‫ووﺿﻌ ــﺖ‬ ‫ﻣﻌﺎﻳﻴ ــﺮ وآﻟﻴ ــﺔ ﻟﻠﻨﻘ ــﻞ ﻋﻠ ــﻰ ﻣﺎ‬ ‫ﻳﺸ ــﻐﺮ ﻣ ــﻦ وﻇﺎﺋ ــﻒ ﻟﺠﻤﻴ ــﻊ‬ ‫اﻟﻔﺌ ــﺎت اﻟﻮﻇﻴﻔﻴ ــﺔ ﺑﻄﺮﻳﻘ ــﺔ‬ ‫ﺗﻜﻔ ــﻞ ﺗﺤﻘﻴﻖ اﻟﻌﺪاﻟ ــﺔ وﺗﻜﺎﻓﺆ‬ ‫اﻟﻔﺮص ﺑﻴ ــﻦ ﻣﻮﻇﻔﻲ اﻟﻮزارة‬

‫وﻗﻄﺎﻋﺎﺗﻬ ــﺎ اﻟﺼﺤﻴ ــﺔ‪ ،‬ﻣ ــﻊ‬ ‫ﺗﻜﻠﻴﻒ اﻟﻤﺪﻳﺮﻳﺎت ﻋﻠﻰ ﺗﺤﺪﻳﺚ‬ ‫ﺑﻴﺎﻧ ــﺎت ﻣﻮﻇﻔﻴﻬ ــﺎ ﻓ ــﻲ ﻧﻈ ــﺎم‬ ‫ﺷﺆون اﻟﻤﻮﻇﻔﻴﻦ‪.‬‬ ‫ﻣﻌﺎﻳﻴ ــﺮ‬ ‫وﺗﺘﻀﻤ ــﻦ‬ ‫اﻟﻤﻔﺎﺿﻠ ــﺔ‪ :‬ا^ﻗﺪﻣﻴﺔ ﻓﻲ ﺗﻘﺪﻳﻢ‬ ‫ﻃﻠ ــﺐ اﻟﻨﻘ ــﻞ ‪ ٥‬ﻧﻘ ــﺎط ﺑﺤﻴ ــﺚ‬ ‫ﻳﻌﻄ ــﻰ اﻟﻤﻮﻇ ــﻒ ﻧﻘﻄﺔ ﻋﻦ ﻛﻞ‬ ‫ﺳ ــﻨﺔ ﻣﻦ ﺗﺎرﻳﺦ ﺗﻘﺪﻳ ــﻢ اﻟﻄﻠﺐ‬ ‫ﺑﺤ ــﺪ أﻗﺼ ــﻰ ﺧﻤﺲ ﺳ ــﻨﻮات‪.‬‬ ‫وا^ﻗﺪﻣﻴ ــﺔ ﻓﻲ ﺷ ــﻐﻞ اﻟﻮﻇﻴﻔﺔ‬ ‫اﻟﻤﺜﺒ ــﺖ ﻋﻠﻴﻬ ــﺎ اﻟﻤﻮﻇﻒ ﻃﺎﻟﺐ‬ ‫اﻟﻨﻘ ــﻞ ‪ ٢٥‬ﻧﻘﻄ ــﺔ ﺑﺤ ــﺪ أﻗﺼﻰ‬ ‫ﺧﻤ ــﺲ ﺳ ــﻨﻮات وﻳﻌﻄ ــﻰ‬ ‫اﻟﻤﻮﻇ ــﻒ ﻋ ــﻦ ﻛﻞ ﺳ ــﻨﺔ ‪٥‬‬ ‫درﺟﺎت‪.‬‬ ‫ ‬

‫‪ “yMyqhG* g¥I£¥ H” y ~H‬‬ ‫‪§4K{ ³* ¨Dy‬‬‫ﻣﺤﻤ ــﺪ ﺣﻔﻨﻲ‪ ،‬ﺣﺴ ــﻴﻦ أﺑﻮ‬ ‫ﻋﺎﻳﺪ – اﻟﻘﺎﻫﺮة‬ ‫ﻋﻴ ــﻦ رﺋﻴ ــﺲ اﻟﻤﺠﻠ ــﺲ‬ ‫ا^ﻋﻠ ــﻰ ﻟﻠﻘ ــﻮات اﻟﻤﺴ ــﻠﺤﺔ‬ ‫اﻟﻤﺼﺮﻳ ــﺔ‪ ،‬رﺋﻴ ــﺲ اﻟ ــﻮزراء‬ ‫ا^ﺳ ــﺒﻖ ﻛﻤ ــﺎل اﻟﺠﻨ ــﺰوري‪،‬‬ ‫رﺋﻴﺴﺎ ﻟﻠﻮزراء وﻛﻠﻔﻪ ﺑﺘﺸﻜﻴﻞ‬ ‫ﺣﻜﻮﻣ ــﺔ إﻧﻘ ــﺎذ وﻃﻨ ــﻲ‪ ،‬إﻻ أن‬ ‫ﻣﺘﻈﺎﻫ ــﺮي ﻣﻴ ــﺪان اﻟﺘﺤﺮﻳ ــﺮ‬ ‫رﻓﻀﻮا ذﻟﻚ‪ ،‬ﻣﺠﺪدﻳﻦ ﻣﻄﺎﻟﺒﻬﻢ‬ ‫ﺑﺎﺧﺘﻴ ــﺎر ﻋﺒﺪاﻟﻤﻨﻌ ــﻢ أﺑ ــﻮ‬ ‫اﻟﻔﺘ ــﻮح أو ﻣﺤﻤ ــﺪ اﻟﺒﺮادﻋ ــﻲ‬ ‫ﻟﺮﺋﺎﺳﺔ ﺣﻜﻮﻣﺔ ا‪c‬ﻧﻘﺎذ‪.‬‬ ‫وﻓﻴﻤ ــﺎ ﺳ ــﺪ اﻟﻤﺘﻈﺎﻫﺮون‬

‫ﻣﻘﺮ رﺋﺎﺳ ــﺔ اﻟﻮزراء ﺑﺎﻟﻘﺎﻫﺮة‬ ‫ﻟﻤﻨﻊ اﻟﺠﻨ ــﺰوري ﻣﻦ اﻟﺪﺧﻮل‬ ‫إﻟﻴ ــﻪ‪ .‬ﻗ ــﺎل رﺋﻴ ــﺲ اﻟ ــﻮزراء‬ ‫اﻟﻤﻌﻴ ــﻦ إﻧ ــﻪ ﺣﺼ ــﻞ ﻋﻠ ــﻰ‬ ‫ﺻﻼﺣﻴ ــﺎت ﺗﻔ ــﻮق ﺑﻜﺜﻴ ــﺮ‬ ‫ﺳﻠﻔﻴﻪ‪،‬‬ ‫ﻣﺆﻛ ــﺪا اﻧ ــﻪ ﻟ ــﻦ ﻳﺘﻤﻜ ــﻦ‬ ‫ﻣ ــﻦ ﺗﺸ ــﻜﻴﻞ ﺣﻜﻮﻣﺘ ــﻪ ﻗﺒ ــﻞ‬ ‫اﻻﻧﺘﺨﺎﺑ ــﺎت اﻟﺘﺸ ــﺮﻳﻌﻴﺔ اﻟﺘﻲ‬ ‫ﺗﺒﺪأ اﻻﺛﻨﻴﻦ‪.‬‬ ‫وﻛﺸ ــﻒ أن اﻟﻤﺸ ــﻴﺮ‬ ‫ﻃﻨﻄ ــﺎوي ﻻ ﻳﺮﻳﺪ اﻻﺳ ــﺘﻤﺮار‬ ‫ﻓﻲ اﻟﺴﻠﻄﺔ‪ ،‬وﻗﺎل إن »اﻟﻤﺸﻴﺮ‬ ‫ﻏﻴ ــﺮ راﻏ ــﺐ ﻓ ــﻲ ان ﻳﺴ ــﺘﻤﺮ‬ ‫ﺑﺎﻟﺴﻠﻄﺔ«‪.‬‬ ‫ ‬

‫ ‬

‫ ‬

‫ ‬

‫ ‬

‫*¶ ‪ g¥/4c1 L£E ¦h‬‬ ‫| ‪ c H&*K c M2 ^ h‬‬‫< ‪ £ 6 ¥ G* $c‬‬ ‫*‪ 9£DyH o I G‬‬


Turn static files into dynamic content formats.

Create a flipbook
Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.