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Miércoles 1 de febrero a las 11 a. m. (EST)

Fundamentos Financieros para tu Empoderamiento Personal con Patrick Hale.

Miércoles 8 de febrero a las 11 a. m. (EST)

Beneficios de 401k con Voya's Retirement Education Specialist, Tom Kenney.

Miércoles 15 de febrero a las 11 a. m. (EST)

Prevención de Fraude y Robo de Identidad con BKS

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Miércoles 22 de febrero a las 11 a. m. (EST)

Planificación Patrimonial y Seguros de Vida con BKS

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*El enlace de acceso a nuestros seminarios de Zoom se envía a través de la invitación del calendario de Outlook a su correo electrónico de A|P. Envíe un correo electrónico a ace@apcompanies.com si tiene preguntas.

Celebrando

El Mes de la Historia Negra es una celebración anual de los logros de los afroamericanos y un momento para reconocer su papel central en la historia de los Estados Unidos. También conocido como el Mes de la Historia Afroamericana, el evento surgió de la "Semana de la Historia Negra", una creación del destacado historiador Carter G. Woodson y otros destacados afroamericanos. Desde 1976, todos los presidentes de los Estados Unidos han designado oficialmente el mes de febrero como el Mes de la Historia Negra. Otros países del mundo, incluidos Canadá y el Reino Unido, también dedican un mes a celebrar la historia negra.

Orígenes del Mes de la Historia Negra

La historia del Mes de la Historia Negra comienza en 1915, medio siglo después de que la Decimotercera Enmienda aboliera la esclavitud en los Estados Unidos. Ese septiembre, el historiador formado en Harvard Carter G. Woodson y el destacado ministro Jesse E. Moorland fundaron la Asociación para el estudio de la vida y la historia de los negros (ASNLH), una organización dedicada a investigar y promover los logros de los afroamericanos y otros pueblos de Ascendencia africana.

Conocido hoy como la Asociación para el Estudio de la Vida e Historia Afroamericana (ASALH), el grupo patrocinó una semana nacional de la Historia Negra en 1926, eligiendo la segunda semana de febrero para que coincidiera con los

El presidente Gerald Ford reconoció oficialmente el Mes de la Historia Afroamericana en 1976 e invitó al público a “aprovechar la oportunidad de honrar los logros, con demasiada frecuencia ignorados, de los afroamericanos en cada área de esfuerzo a lo largo de nuestra historia”. Hoy, el Mes de la Historia Negra es un momento para honrar las contribuciones y el legado de los afroamericanos a lo largo de la historia y la sociedad de los EE. UU., de activistas y pioneros de los derechos civiles como Harriet Tubman, Sojourner Truth, Marcus Garvey, Martin Luther King Jr., Malcolm X y Rosa. Parques a líderes en la industria, la política, la ciencia, la cultura y más.

Tema del mes de la historia negra 2023

Desde 1976, todos los presidentes estadounidenses han designado febrero como el Mes de la Historia Afroamericana y respaldado un tema específico.

El tema del Mes de la Historia Negra 2023, "Resistencia negra", explora cómo "los afroamericanos han resistido la opresión histórica y continua, en todas sus formas, especialmente el terrorismo racial de linchamientos, pogromos raciales y asesinatos policiales", desde los primeros días de la nación.

Artículo de History.com. Para ver el artículo completo, visite: https://tinyurl.com/4rabtmx4

INAUGURACIÓN DE

unidades de vivienda para trabajadores, y 25,000 pies cuadrados de espacio para tiendas y restaurantes en la planta baja. Tuvimos el placer de compartir la inauguración con los siguientes líderes comunitarios La alcaldesa del condado de Miami-Dade, Daniella Levine Cava, el director y director ejecutivo del Departamento de Transporte y Obras Públicas del condado de Miami-Dade, Eulois Cleckley, la presidenta de la ciudad de Miami y la comisionada del Distrito Cinco, Christine King, el reverendo Dr. Mark E. Crutcher de Greater Bethel AME Church, el director del Departamento de Vivienda Pública y Desarrollo Comunitario del Condado de Miami-Dade, Michael Liu, el director ejecutivo interino de la Agencia de Reurbanización

Comunitaria de Miami, James McQueen, y el presidente de desarrollo de Atlantic Pacific Companies, Ken Naylor.

DAÑOS POR AGUA

Como personas productivas, muchos de nosotros estamos tentados a realizar múltiples tareas. ¿Por qué lograr una cosa, cuando en cambio puedes lograr dos cosas al mismo tiempo? A veces adoptamos este enfoque al comer y beber mientras trabajamos. Puede parecer inofensivo, pero un paso en falso podría provocar un desastre potencial si está trabajando con computadoras. Incluso cometí un error y derramé líquidos en mi PC.

Afortunadamente, la mayoría de las PC son un poco más fuertes que antes y, a menos que la PC haya estado completamente sumergida en líquido, la mayoría de las veces, un poco de conocimiento y acciones rápidas pueden evitar daños duraderos.

Para salvar esta situación lo mejor que pueda, primero, debe desconectar la alimentación del dispositivo. Lo que daña el equipo es principalmente el agua y la electricidad. Lo primero que debe hacer es eliminar uno de esos de la ecuación. Dado que deshacerse de toda el agua lleva más tiempo, desconectarla de la fuente de alimentación suele ser la forma más fácil de solucionar la situación. Si su dispositivo tiene una batería, también

debe quitar la batería si puede. A continuación, debe intentar deshacerse de cualquier líquido ofensivo. Ponga el equipo boca abajo o de cualquier manera para sacarle el líquido lo antes posible. Cuanto más tiempo esté expuesto al líquido, más probable es que se dañe.

Ahora, elimine cualquier dispositivo periférico de él. Ratones, teclados, parlantes y cualquier otro aparato electrónico. Si se conecta al dispositivo, es mejor mantenerlo separado mientras intenta salvar la situación y luego intente absorber la humedad que pueda con un paño que no genere estática u otro material. Solo si está seguro, debe quitar los componentes internos para secarlos individualmente.

Una vez hecho esto, deja el equipo afectado en algún lugar seco para que termine de secarse por sí solo durante unas horas. Una vez que se le haya dado suficiente tiempo, ¡puede intentar reiniciarlo! Tenga en cuenta que es posible que deba ser más cuidadoso si ha derramado algo como café o refresco.

con Sergio Gordillo, Leabert Henry y Michael Hanna

DE RECURSOS HUMANOS: ESMERALDA BALTAZAR

DE CAJERA A GERENTE DE RECURSOS HUMANOS: Cómo

una inmigrante hizo que sucediera

Esmeralda Baltazar está viviendo su sueño americano. Es gerente de recursos humanos de la empresa de bienes raíces Atlantic Pacific, donde supervisa todas las funciones de recursos humanos y adquisición de talento para más de 500 empleados en cinco estados y más de 60 ubicaciones.

Pero no fue fácil llegar allí.

En 2010, Baltazar emigró de México a Belle Glade, Florida. No tenía mucho dinero, no tenía vehículo y apenas hablaba inglés. Durante 10 meses, no pudo conseguir un empleo a pesar de tener un título en administración de empresas de la Universidad Nacional Autónoma de México.

"Yo describiría la transición como un desafío", dijo. "Estuvo lleno de sorpresas, tanto buenas como malas".

Muchos inmigrantes tienen problemas para conseguir trabajo, a pesar de su educación o experiencia adquirida en sus países de origen. Los datos federales muestran que los inmigrantes con educación universitaria tienen constantemente tasas de desempleo más altas que sus contrapartes nativos que recibieron su título en los EE. UU.

Los inmigrantes enfrentan una miríada de barreras para el empleo y la discriminación en el

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papel en el desarrollo y la creación de un entorno

estamos aquí para ganarnos la vida”, dijo. "Queremos la oportunidad y el apoyo".

Artículo de SHRM por Matt Gonzales. Para el artículo completo, visite:https://tinyurl.com/ 2p9cvnhs

Receta del Mes:

Galletas de corazón de mantequilla de maní

• ¾ taza de azúcar

• ¾ taza de azúcar morena envasada

• 2 huevos grandes, temperatura ambiente.

• 1/3 taza de leche al 2%

• 1 cucharadita de extracto de vainilla

• 2½ tazas de harina para todo uso

• ½ cucharadita de levadura en polvo

• ½ cucharadita de bicarbonato de sodio

• Glaseado de vainilla

• Colorante rojo para la comida

• Chispitas de colores variados

Direcciones:

• 2 ½ tazas de harina para todo uso

• ½ cucharadita de levadura en polvo

• ½ cucharadita de bicarbonato de sodio

• Glaseado de vainilla

• Colorante rojo para la comida

• Chispitas de colores variados

1. En un tazón grande, bata la mantequilla de maní y los azúcares hasta que estén suaves y esponjosos, aproximadamente 4 minutos. Batir los huevos, la leche y vainilla. Combine la harina, el polvo de hornear y el bicarbonato de sodio; agregar a la mezcla cremosa y mezclar bien. Cubra y refrigere por 2 horas o hasta que sea fácil de manipular.

2. En una superficie ligeramente enharinada, extienda la masa a 1/4 de pulgada. espesor. Corte con 2 pulg. a 4 pulg. cortador de galletas. Coloque 2 pulgadas de distancia en bandejas para hornear sin engrasar.

3. Hornee a 375° durante 7-9 minutos o hasta que los bordes estén dorados. Deje enfriar durante 1 minuto antes de retirar de las bandejas a las rejillas para que se enfríe por completo. Escarcha las galletas y decora como desees.

¡Gracias a Taste of Home por la receta! Enlace: https://tinyurl.com/4znz4rns

ESENCIALES PARA ESTE MES

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B: ¡El día de San Valentín se acerca rápidamente! Ya sea que esté compartiendo el amor con una pareja, familia, amigos o compañeros de trabajo, queremos compartir esta Guía de regalos para el Día de San Valentín para ayudarlo a elegir el mejor regalo. Enlace: https://tinyurl.com/32yyavvk

C: ¿Estás buscando administrar mejor el tiempo dedicado a tu bienestar? Un diario de bienestar tiene todos los elementos esenciales para comenzar y terminar cada día con una mentalidad fresca para establecer intenciones y tomar notas de las cosas que te hacen sentir bien. Enlace: https://tinyurl.com/y3mn3ubj

D: ¿Sabía que Atlantic Pacific Companies tenía su propio lobby virtual para empleados de A|P donde puede conectarse con colegas de todo el país? Esta plataforma comunitaria nos permite mantenernos conectados, compartir historias y apoyarnos mutuamente a lo largo de nuestro viaje juntos en A|P. Únase visitando: https://tinyurl.com/yvufcrx3

CRECIENDO, MEJORANDO

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