Næringsliv i Østfold og Follo, april 2021

Nr. 2, 2021, 18. årgang

i Østfold og Follo

Backe Østfold bygger nytt for OBOS

Baastad Mekaniske:

Skreddersyr metallkonstruksjoner

Hydroclean:

Ingen pandemibrems!

Nr. 2, april 2021 18. årgang

UTGIVER: Viken Media AS Tuneveien 2 1710 Sarpsborg 69 35 40 90 REDAKTØR: Per-Kr. Aasen 916 20 304

43 | XL Utleie:

Serviceinnstilt totalleverandør av maskinutleie

SALG: Otto Chr. Trapness 481 83 484 Morten H. Jensen 455 00 439 Alexander N. Kirkerud 479 31 550 Linda Andreassen 960 03 004 TRYKK: Ålgård Offset OPPLAG: 16.000 eks.

DISTRIBUSJON: Til alle registrerte næringsadresser i Østfold og Follo redaksjonen@naringsliv.no

NO - 4660

Næringsliv i Østfold og Follo trykkes i Norge på et Svane-merket trykkeri

03

Inngår banebrytende miljøavtale Mona Betong

29

Gir deg en renere vår Gaards-Service

04

Nytt leilighetsprosjekt Backe Østfold

30

Skreddersydde metallkonstruksjoner Baastad Mekaniske

06

Forsterker forskning og utvikling Barco Fredrikstad

32

Inngår globalt samarbeid med Volvo CE Rototilt Norge

08

På egne ben Grimsøen & Partners

34

Satser på service og tekniske løsninger GK i Moss

10

30 år med ingeniørtjenester FiReCo

36

Rask levering av arbeidstøy Kias Sport & Sykkel

15

Spar med riktig olje Rakkestad Sogneselskap

37

Ekstroverte fikser hjemmekontoret best TEMA: Hjemmekontor

16

Fortsetter å vokse på Østlandet Tungbilskolen

38

Kan ikke kreve skriftlig avtale TEMA: Hjemmekontor

18

Pass på hvis du fikk utsatt momsen TEMA: Korona-økonomi

40

Strengere kontroll for kompensasjon TEMA: Korona-økonomi

19

Våren er tid for rekruttering Bedriftskonsulent Carine Helgesen

43

Serviceinnstilt totalleverandør XL Utleie

20

Ingen pandemibrems Hydroclean

45

– Skilt og bil er din billigste annonseplass Gundersen Reklame

23

Vekst, innovasjon og rådgivning Trøgstad Sparebank

46

Hjemmekontor for kroppen og toppen AJ Produkter

25

– Rene hav og vassdrag er inspirasjonen Agro & Miljø

49

Skaper utemiljø av høy kvalitet LM Bygg og Utemiljø

27

Byggstålnæring i vekst i Svinndal Svinndal Gjerde- og Sveiseverksted

50

Et eventyr innen medisinproduksjon Ås Produksjonslab

28

Ansatte i form betyr bedre effektivitet Østfold Bedriftsidrettskrets

51

Leverer dit kunden vil ha det Magne Gundersen Kran & Transport

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Daglig leder Ingar Jensen og betongteknolog Bjørn Goska ser frem til å kunne gjenvinne store mengder betongslam som ligger lagret på anlegget på Brennemoen.

Mona Betong inngår banebrytende miljøavtale Oppsamling og gjenvinning av betongslam er et stort miljøproblem på verdensbasis. Nå har østfoldbedriften Mona Betong AS inngått et banebrytende samarbeid med den internasjonale aktøren Mapei som i stor grad løser problemet.

Tekst og foto: Per-Kr. Aasen

D

et produseres årlig store mengder betongslam som følge av produksjon og transport av ferdigbetong fra anlegget i Indre Østfold kommune. Hittil har Mona Betong gjenvunnet en del av slammet ved å bruke det til støping av betongklosser, men mye har fortsatt måttet deponeres på ulike lokasjoner.

Redusert vannforbruk Deponiene begynner å bli fulle, og en gjenvinningsløsning er derfor helt nødvendig.

– Som en liten aktør er vi ganske stolte

av at det internasjonale selskapet Mapei valgte en avtale med Mona Betong. Avtalen går ut på at de leverer produktet ReCon Zero som brukes til å suge opp slam i både produksjonsanlegget og i bilene, og deretter bli omdannet til tørt granulat.

Granulatet kan igjen brukes enten som tilslag i betongproduksjonen, som bærelag for veier eller som dreningsmasse.

Løsningen fører til en kraftig reduksjon av vannforbruket ved rengjøring av anlegg og biler, forteller daglig leder Ingar Jensen.

Store kundefordeler Mona Betong får gjennom avtalen med Mapei en unik posisjon i betongbransjen på Østlandet. I tillegg til å tørrvaske egne betongbiler, vil de også ta imot slam og returbetong fra andre aktører.

– Vi har plass nok til både produksjon og gjenvinning ved anlegget på Brennemoen. Vi vet ikke helt hvor stort volum betongslam det kan bli snakk om å håndtere, men vi har store arealer, men vil prioritere kunder som i dag kjøper tilslag fra vår søsterbedrift Fossens Eftf. Det betyr at våre kunder vil få store fordeler ved å handle hos oss. Gjenvinning av betongslam blir så plasskrevende at ikke alle kan drive med slikt på eget anlegg, men vi har

både plass, utstyr og kompetanse, sier betongteknolog Bjørn Goska.

Oppstart i mai – Vi mener det er viktig å være tidlig ute med gjenvinning av betongslam, før det kommer krav og påbud fra myndighetene. Mona betong har alltid vært offensive i markedet og liker å være med i utviklingen av bransjen, sier Ingar Jensen.

De har nå prøvd ut middelet Re-Con Zero et års tid, men har hatt problemer med samarbeidet med Mapei den siste tiden på grunn av innreiserestriksjonene.

– Vi er avhengige av ekspertise fra Sverige, og det har vært utfordrende. Likevel regner vi med å være i gang med gjenvinning i stor skala fra mai.

FERDIGBETONG MONA BETONG A/S «triv’lig og rask levering»

Tlf. 69 89 44 90

Mona Betong AS

FAKS 69 89 48 92

Brennemostien 26 1850 Mysen 69 89 44 90 www.monabetong.no

3

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Her på Haraldsåsen skal Backe Østfold bygge 41 leiligheter for OBOS Fredrikstad. Går alt som det skal blir det innflytting tidlig 2023.

Nytt leilighetsprosjekt i regi av Backe Østfold fortsetter å levere flotte boligprosjekter i Østfold og Follo. Nylig underskrev de kontrakten med OBOS i Fredrikstad om bygging av 41 leiligheter på Haraldsåsen ved innfarten til byen.

ke med tanke på prosjektet. Det selges godt med leiligheter i hele Fredrikstad nå, og disse blir liggende høyt på oversiden Seut, med en praktfull utsikt i alle himmelretninger. Vi føler oss sikre på at interessen for å flytte hit blir stor, sier administrerende direktør Sien Håkon Glosli i Backe Østfold AS. Han er glad de landet denne kontrakten akkurat nå, side de er midt oppe i avslutningene av flere store prosjekter. Haraldsåsen passer godt inn på mange måter.

Backe-gruppen er stolt av. Man blir faktisk litt ydmyk når boligkjøpere gir oss så gode skussmål år etter år. Vi lover å gjøre alt vi kan for å opprettholde den gode standarden, sier Glosli.

En del av prosjektet ved Gamle Fredrikstad stadion lå til grunn for kåringen.

Her skåret Backe Østfold hele 85 av maks 100 poeng på kundetilfredshetsindeksen (KTI), både ved overlevering og ved ettårs kontroll. Det er oppsiktsvekkende gode resultater.

Tekst: Per-Kr. Aasen

Norges beste – Det er fin størrelse på prosjektet, og det dreier seg om en type bygg vi har levert tidligere med godt resultat. Vi setter som kjent vår ære i å levere feilfrie prosjekter, og det gleder vi oss til å gjøre denne gang også. Det forplikter å bli stemt frem til tittelen «Norges beste boligbygger» for 7. gang på ni år. Det er en prestasjon hele

Gode grunnforhold Boligene på Haraldsåsen blir ganske like den siste bebyggelsen som Backe sto bak på gamle Fredrikstad stadion. Det betyr at det blir plasstøpt betong og stor grad av egenproduksjon både for betong og tømrere. Slike prosjekter er kjærkomne i disse vanskelig koronatider. Kontraktsverdien ligger på rundt 90 millioner

G

år alt etter planen starter salget i sommer og byggingen forhåpentligvis senhøsten i år. Ønsket er å komme godt i gang på denne siden av nyttår.

– Vi håper på oppstart i november, men det er mye som spiller inn og som påvirker en byggestart. Likevel er vi optimistis-

4

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

v Backe Østfold kroner og passer med andre ord godt til vår struktur og størrelse. Går salget som vi forventer er det snakk om å bygge hele prosjektet i ett byggetrinn. Grunnforholdene er svært gode, med fast fjell over hele, så det blir noe sprengning. Det er alltid en fordel.

– Vi og OBOS trives med hverandre og jeg tror de også var fornøyde når det viste seg at Backe Østfold vant kontrakten. I likhet med oss har også OBOS en visjon om null feil. Vi har med andre ord samme tankesett rundt kvalitet og det er en god trygghet for kundene som kjøper her, sier Stein Håkon Glosli.

Tidligere oppdrag Backe Østfold har tidligere hatt en del oppdrag for OBOS Fredrikstad, men dette blir det første boligprosjektet.

– Vi har hatt noen rehabiliteringsoppdrag, blant annet på St. Hansfjellet i Fred-

rikstad der vi rehabiliterte 112 leiligheter.

I tillegg har vi hatt noen mindre oppdrag for OBOS og byggingen av Østerhaug omsorgsboliger på Hvaler i regi av Østfold Prosjekt AS, som igjen er eid av OBOS og Sarpsborg og Omegn Boligbyggelag (SOBBL).

På jakt etter fagfolk Backe Østfold er såpass i vinden at de blir lagt merke til i lokalmiljøet. Virksomheten er i konstant vekst og jakter hele tiden nye medarbeidere, selv i vanskelige tider.

– Vi vet at det blir mer hektisk igjen, og da er det viktig å være forberedt og ha en godt trimmet og kompetent organisasjon. Derfor ansetter vi alltid dyktige folk hvis det viser seg at de passer vår organisasjon. I kampen om de beste fagpersonene stiller Backe Østfold sterkt med sitt gode rennommé og positive utvikling gjennom mange år. Vi har en organisa-

sjon der alle er på samme nivå og det er stor takhøyde. Nå ser vi gjennom tiden vi er inne i , tegn på at det blir rift om norske fagfolk og ønsker å tiltrekke oss både helt unge og litt mer erfarne medarbeidere, sier Stein Håkon Glosli.

Backe Østfold AS Rosenborgveien 3 1632 Gml. Fredrikstad 69 35 70 80 www.backe.no

5

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Barco er markedsledende innen projeksjon på verdensmarkedet. Her representert av (f.v.) Maria Aagaard Hatlo, Thor Gjerløw, Sigmund Jensen, Tarjei Fjellgaard.

Barco forsterker forsknings- og utviklingsavdelingen Høyteknologiske simulatorer og hjemmekino for luksusmarkedet – det skjer mye spennende hos Barco Fredrikstad, og de har stadig planer for nye, innovative produkter. Det gjør at de også stadig har behov for ny kompetanse.

arco oppsto i 2013, men med historikk tilbake til 2001 – da under navnet Projectiondesign. De er nå 64 ansatte, og en del av det belgiske Barco-konsernet, der de opererer som utviklingsavdeling innen projeksjon.

kontoret mindre produkter, som håndterbare projektorer som brukes blant annet til simulatorer.

– Vi er markedsledende på simulatormarkedet på verdensbasis. Det dreier seg om alt fra flysimulatorer – som gjør det mulig å trene grunnleggende ferdigheter, hvordan håndtere et fly i uvær, teknisk svikt eller en annen form for katastrofe som ikke er så lett å trene på i virkeligheten – til bilsimulatorer, kransimulatorer, trening på berging fra helikopter, polititrening, bakkestyrker og mye annet. Dette er spesialprodukter du ikke får kjøpt over disk, der oppsettet er projeksjon på kurvede skjermer som gir deg dybdesyn, ofte i 360 grader, forklarer Thor Gjerløw, daglig leder i Barco Fredrikstad.

Her har de store globale kunder i USA, Canada og Europa, men også mange små og mellomstore i Asia, og resten av verden. Norge er ikke det store nedslagsfeltet.

Markedsledende på simulatorer Internasjonalt handler alt Barco gjør om visualisering, men der hovedkontoret i Belgia jobber med de store maskinene, som digitale kinoer, utvikler fredrikstad-

Luksushjemmekino og nytt produkt Med egen kompetanse og erfaringen Belgia sitter på, utvikler de også hjemmekino for den kresne som er villig til å betale for hjemmekino utenom det vanlige, og pro-

Tekst og foto: Trine Sirnes

B

6

dukter for eventmarkedet.

– Der Belgia lager de store kinoformatprojektorene og har kunnskap om å lyssette store områder og konsertarenaer, fokuserer vi på de kompakte som kan løftes av én person eller to, utdyper Sigmund Jensen, forsknings- og utviklingssjef i Barco.

– Samtidig jobber vi nå med en ny type teknologi og et helt nytt produkt som vi

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Barco leverer simulatorer til en rekke felt, som denne simulatoren for Airbus Boeing.

i Fredrikstad: www.barco.com/f400-preview

Simulator for Airbus helicopter. er veldig stolte av og jobber hardt for å få ut til kunden. Også dette projeksjon, men med høyere presisering, fleksibilitet, mer båndbredde og høyere oppløsning. Det handler om å gjøre det så virkelig som mulig, uten forsinkelser. Det har man ikke råd til, spesielt ikke innen simulatorer, fortsetter Maria Aagaard Hatlo, markedssjef og pressekontakt i Barco.

En smakebit av produktet som utvikles

Forsterker forskningsavdelingen Barco ser alltid etter ny teknologi og ligger alltid i forkant av verdensmarkedet.

For å opprettholde dette, er de stadig ute etter flere ansatte. Tarjei Fjellgaard, R&D manager software og FPGA, forklarer nærmere: – Vi opererer i et veldig spennende arbeidsområde, som er attraktivt for mange. Samtidig har Fredrikstad et spennende teknologisk miljø i vekst. Vi søker stadig etter spesialister innen software, hardware, mekanikk og elektronikk med alle typer bakgrunn, fra doktorgrad til master og bachelor. Vi har et veldig godt arbeidsmiljø, med muligheter for å avansere både lokalt og internasjonalt. Med muligheter for å jobbe med store internasjonale leverandører, som Texas Instruments, som vi jobber tett med.

De er også opptatt av å knytte tettere kontakt med de lokale studentmiljøene, samarbeide og dra nytte av hverandre.

Flytteplaner De holder i dag til på Øra, men har pla-

nene klare for å flytte til et område som passer bedre for deres type kompetanse.

– Vi jobber med å komme over i et nytt bygg, og planlegger nå på detaljnivå sammen med Holmskau Eiendom. Håpet er at vi kan flytte inn om halvannet år, og vi ser frem til å komme inn i et moderne bygg som er tilpasset våre behov. Området vi nå ligger i består av mye logistikk og industri, mens dit vi flytter, på Seut, er det mer i vår gate, avslutter Gjerløw.

Barco Fredrikstad AS Habornveien 53 Gamle Fredrikstad 69 30 45 50 www.barco.com

7

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Et markedsledende team med føttene godt plantet i Sarpsborg. Fra venstre: Jonas Grimsøen, Jonas Bergtun, Karianne Westby, Joakim Furulund og Heine Aas.

Grimsøen & Partners på egne ben Grimsøen & Partners har tatt over eiendomsmeglerdelen av SOBBL, og står nå på egne ben. Samtidig deler de fremdeles samme inngangsdør og samarbeider tett, slik at kundene får den samme gode opplevelsen – eller bedre.

Tekst og foto: Trine Sirnes

T

idligere lå kjeden under Sarpsborg og Omegns Boligbyggelag. Nå har de gått inn på eiersiden, og som Grimsøen & Partners er de klare for å gi kundene enda bedre oppfølging, med dedikasjon og langsiktighet. Totalt er de 12 ansatte.

Egen prosjektavdeling Fem ansatte har gått inn som eiere; daglig leder og gründer Jonas Grimsøen er hovedaksjonær. De øvrige er Heine Aas, Jonas Bergtun, Joakim Furulund og Karianne Westby. Sistnevnte har nylig begynt, men er den som kan skilte med lengst erfaring, som megler siden 1993.

– Tilbudet fra Grimsøen & Partners, og mulighetene jeg får i dette firmaet, var så fristende at jeg ikke kunne avslå. Det er et ungt og dynamisk miljø, som det er gøy å

8

være en del av. Samtidig er det spennende å være den eneste i området som er dedikert til prosjektsalg. Det er en helt annen måte å jobbe på; en som holder i prosjektet og følger opp interessentene på en helt annen måte. Det gir langsiktighet og bedre oppfølging av kundene, forklarer Karianne Westby, tidligere avdelingsleder i OBOS. Kreativt og fremoverlent Grimsøen & Partners har et veldig ungt og kreativt miljø, der de aller fleste ansatte er i begynnelsen av 20-årene. Likevel har de rukket å bygge opp lang erfaring og bred kompetanse, totalt 60 år fordelt seg imellom.

– Vi har valgt å organisere oss litt utradisjonelt, for at alle skal få konsentrere seg om det de er best til. Her er det ikke bare meglere som er ansatt, men også en tekstforfatter og en grafisk designer, og til og med en som er på vei til å gi ut egen bok! Det gir oss evner til å se helheten, øker samspillet og gir nytt perspektiv. Vi er vant til å snu oss raskt, med kreative, innovative løsninger som skiller seg ut fra andre i markedet, og vi gjør hverandre gode, fortsetter Joakim Furulund, husets kreative hode.

Meglerkomet Allerede i 2018 kalte Finansavisen Jonas Grimsøen for en meglerkomet, da han tredoblet antall solgte boliger over to år.

Siden har han ikke sett seg tilbake. I 2020

var han personen som i den uavhengige &Partners-kjeden både solgte flest boliger og omsatte mest. I en kjede som dekker hele landet, inkludert Oslo. Kontoret har allerede rukket å bli Gaselle-bedrift.

– Jeg har drømt om å selge boliger siden barneskolen. Ingen rundt meg hadde dette yrket, men jeg har alltid syntes det har vært spennende med boliger, se hvordan de ser ut innvendig og hva som kan gjøres med dem. Derfor var det helt naturlig å velge denne retningen. Det ble først ett år i Eie i Oslo, før jeg fikk tilbud om å være daglig leder i Eie i Sarpsborg.

For to år siden startet jeg Grimsøen &

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Partners, og nå skal det bli gøy å stå på helt egne ben. Vi er alle lokale, kjenner markedet godt - en stor fordel, ikke minst for kundene, utdyper Grimsøen.

telefoner daglig, og det er stort tempo.

Det er noe vi alle trives ,ed, og har stort fokus på at kundene våre kan nå oss til alle tider, kan Jonas Bergtun legge til.

Markedsledende Meglerkontoret er markedsledende i Sarpsborg, og selger boliger i hele Østfold. De ble i februar kåret til beste kontor i &Partner-kjeden, som teller 20 kontorer i hele Norge. Det er ikke første gang.

– Det har gått veldig bra siden oppstart, og enda bedre i 2020. Med hjemmekontor og hjemmeskole har nok mange sett at de trenger mer plass. Det har gitt fart i markedet. Sammen tar vi nok opp til 100

Ny, lekre lokaler Med nytt navn og omrokkering i SOBBLs lokaler passet det med en total renovering, som akkurat er ferdig.

– Vi trives veldig godt i våre nye, lekre lokaler, og får tilbakemeldinger fra kundene om det samme. For

de som ikke har vært her ennå, så ligger vi altså på samme sted som før, og som kunde vil du ikke merke annen forskjell enn at vi nå er, om mulig, enda mer dedikert til deres ønsker og behov, avslutter Heine Aas med.

Grimsøen & Partners St. Marie gate 112 1702 Sarpsborg 691 13 200 www.gpartners.no

9

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

For Fireco går det mye i prosjekter innen brobygging og aquakultur. F.v.: Miriam Cebrian Gil, Mai-Britt Magnussen, Alf Egil Jensen, Alfred Andersen og Bjørn Høyning.

30 år med ingeniørtjenester in av komposittkonstruksjoner Har du en idé om å konstruere et skip, en bro eller annet i kompositt, er det FiReCo du skal kontakte. De tegner, beregner og planlegger sammen med deg, og peker til produsenten som passer til ditt prosjekt.

I år jubilerer de, og har mer å gjøre enn noen gang.

Tekst og foto: Trine Sirnes

F 10

redrikstadbaserte FiReCo jobber innen rådgivning for militærfartøy,

hurtigbåt, offshore, aquakultur og infrastruktur, men driver også med forskning og utvikling.

– Vår kunnskaps- og erfaringsbase omhandler hele verdikjeden: fra inngående kjennskap om bruk av standarder, regelverk og forskrifter, via avanserte statiske og dynamiske konstruksjonsanalyser til moderne produksjonsteknologi. Dette gjør at vi kan tilby pålitelige og kostnadseffektive tjenester til våre kunder. FiReCo kan bidra i alle faser av et prosjekt - fra innledende mulighetsstudier og material evalueringer, via innledende design og konstruksjonsfaser til byggeoppfølging, verifikasjon og sluttdokumentasjon, forklarer Alf Egil Jensen, daglig leder i FiReCo AS. Bred kompetanse De startet opp i 1991, og feirer i år 30 år.

– Det hele startet da det den norske marine skulle bygge egne minesveipere i 1991. Et Bergen-basert selskap hadde i oppdrag å finne frem riktige skrogplattform for marinen, og trengte hjelp til konstruksjon. Siden har vi utviklet oss videre, og kan tilby rådgivning innen militærfartøy, hurtigbåt, båt, offshore, aquakultur og infrastruktur.

Den gang var de to, nå er de 12, med lang erfaring og høy kompetanse. Tre har doktorgrad, seks er sivilingeniører og de resterende har bachelor eller lignende.

Kompositt Det handler stadig mer om prosjekter innen brobygging og aquakultur - store konstruksjoner som skal bevege seg eller flyte. Her har de opparbeidet seg stor kunnskap om kompositt - et veldig lett materiale som ikke korroderer, som tåler

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Komposittene har forskjellige egenskaper avhengig av hva de skal brukes til. Fellesnevneren er at materialene er lette, stive og med en relativt høy grad av formingsfrihet.

nnen konstruksjon og analyse kjemikalier og har lang levetid.

– Om du har en ide om et skip, en bro eller annet i kompositt, kom til oss. Da tegner, beregner og planlegger vi hvilke materialer som er best for ditt prosjekt, og peker til riktig produsent. I tillegg lager vi anbud til aktuelle produsenter, som så kan sende inn sine tilbud.

Lokalt forankret Komposittene de spesifiserer har forskjellige egenskaper avhengig av hva det skal brukes til, men fellesnevneren er at materialene er veldig lette, stive og med en relativt høy grad av formingsfrihet. I tillegg har FiReCo alltid drevet med branntekniske vurderinger og analyser i forbindelse med komposittmaterialer.

Materialene er i seg selv brennbare slik at brannrisiko må vurderes i hvert enkelt tilfelle.

– Brannrisiko er viktig, men ekstra viktig i båter, og ikke minst for passasjerbåter.

Vi har selv en liten testovn der løsninger testes i småskala før det testes i større laboratorier. I tillegg utfører vi rene materialtester hos en av våre samarbeidspartnere, Kiwa Inspecta i Moss, for å gjøre det kostnadseffektivt og lett å følge opp. Vi har f.eks. utviklet brannhemmende panel til bl.a. MTB og minesveipere, samt spesialdesignet beskyttelse mot prosjektiler for militære kjøretøy.

Mange av prosjektene og hvem som er kunde kan de ikke snakke så mye om, da mange prosjekter er taushetsbelagt, men lokalt samarbeider de med Hydrolift, Goldfish, Biobe, Re-Turn, HPC, Nexans, Rotostøp, Cowi, Multiconsult, Rambøll, HiØ og Sleipner, for å nevne noen.

Du har garantert sett produkter de

har vært med å utvikle – som gangbrua i Fredrikstad eller kunstverket til Askim kommune ved E18.

FiReCo AS Storgata 15 1607 Fredrikstad 69 38 33 88 www.fireco.no

11

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Fosterhjem

Illustrasjonsfoto: Tine Poppe

Bufetat

Kan du hjelpe et barn som har det vanskelig? Bli fosterhjem.

Når alle blir bedt om å holde seg hjemme, må mange barn og unge bruke mer tid der de føler seg minst trygge. Akkurat nå er det flere barn som venter på et nytt hjem. Er det hos deg?

Vi trenger deg som er trygg og utholdende i evnen til å gi kjærlighet. Som våger å gå inn i noe du ikke helt vet hvordan blir, vitende om at det er verdt det fordi du kan gjøre en uvurderlig forskjell i et barns liv.

Ta kontakt med Fosterhjemstjenesten i Østfold hvis du kan hjelpe eller meld din interesse for et av våre informasjonsmøter på www.fosterhjem.no.

12

Digitalt informasjonsmøte for deg som vil bli fosterhjem 15. april kl. 18–20 6. mai kl. 18–20 8. juni kl. 18–20 Vi følger FHIs retningslinjer for smittevern. Ønsker du å delta må du melde deg på via fosterhjem.no/ostfold.

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Ideal luftrenser Pris: 295,- eks. mva. pr. mnd. ved en 24 mnd. leieavtale

Bedre inneklima gir mer energi og mindre plager.

Fjerner støv, partikler, pollen, vond lukt, hår og støv i lufta.

STOR MULTIFUNKSJONSMASKIN

Ricoh IMC3000

Kasse og betalingsløsning

Pris: 790,- eks. mva. pr. mnd. ved en 60 mnd. leieavtale

Pris: 790,- eks. mva. pr. mnd. ved en 60 mnd. leieavtale

Stabil og driftsikker maskin med print, kopi og skanning.

Tilbyr også integrert nettbutikk mot kassa.

Oppgi annonsekoden HØST2020 og få med en gratis svart/hvitt laserprinter.

Tlf. 69 97 22 00 / E-post: salg@frankkopi.no / www.frankkopi.no Besøksadresse: Skjoldens vei 9 (Klokkergården), 1711 Sarpsborg

sarpingen

13

13

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Riktig olj uventede Har du behov for å kutte kostnader, så ikke start med olje og smøremidler. Å velge feil eller dårlig kvalitet kan gi deg store uventede kostnader på verst mulig tidspunkt. Nemlig akkurat når du trenger maskinen.

Tekst og foto: Per-Kr. Aasen

T

idligere var det ikke så mange alternative oljetyper og produsenter på markedet som i dag. Nå er det et mylder, og det kan være en utfordring å navigere riktig. Da er det godt at Rakkestad Sogneselskap har både kompetanse, et bredt utvalg og konkurransedyktige priser.

Akkurat i disse dager kan Mia Berget hos Rakkestad Sogneselskap skilte med gode kampanjer på Texacos produkter. Butikken har vanlige åpningstider.

14

Ikke spar på oljen!

– Vi står foran ny sesong i landbruket, og de er storforbrukere av smøremidler.

Mange har investert i maskiner i millionklassen, og da er det viktig å ta vare på redskapen, slik at det ikke oppstår proble-

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

je kan spare deg for e kostnader mer som kan bli utfordrende med tanke på service og garanti, for eksempel. Ikke alle har like mange driftstimer i løpet av et år, men det kan likevel være viktig å bytte olje og velge den kvaliteten som maskinen krever. En motor som står kan nemlig føre til en del oppsamlet kondens, og det vil ingen ha i oljen, sier daglig leder hos Rakkestad Sogneselskap, Magne Solbrekke.

viktige for de ulike maskintypene. Billig olje kan også ha en godkjenning på samme nivå som kvalitetsoljen, men det er likevel en klar forskjell. Mens én produsent legger seg på laveste godkjenningsnivå, kan en dyrere olje fra en anerkjent produsent ha helt andre og bedre spesifikasjoner. Likevel har de samme godkjenning.

Det er slike opplysninger vi sitter på og kan informere kundene om.

Best kompetanse Sogneselskapet forhandler oljer og smøremidler fra Texaco og er én av de ledende i verden på slike produkter. Via hjemmesiden kan du finne fram til en side der du kan taste inn registreringsnummeret på bil eller traktor, så finner systemet frem til den olje du skal ha til nøyaktig den motoren. Foretrekker du å snakke med noen i stedet, har medarbeiderne hos Rakkestad Sogneselskap samme kompetanse.

Bare fortell dem hva slags maskin du har, så får du garantert riktig olje.

Tåler belastninger Oljemarkedet domineres i dag av et fåtall produsenter av såkalte baseoljer, som alle produsenter bruker i fremstillingen av sin olje. Det er hvilken kvalitet man velger og hvilke blandinger man foretar som avgjør kvaliteten på sluttproduktet.

– Vi vet hvilke oljer som er basert på de beste baseoljene, og det kan være lønnsomt å velge en slik. I produksjonsindustrien er det motorer som går 24 timer i døgnet, og kan en god olje føre til at et oljeskift kan utsettes med bare én måned hvert år, betyr det store innsparinger. I slike miljøer er det nemlig helt avgjørende å holde stopptiden nede. Alle oljer du får kjøpt på markedet smører, men det er varighet og evnen til å tåle belastninger som er avgjørende, sier Solbrekke.

Billig kan bli dyrt – Vi selger olje i alle kvaliteter og prisklasser, men vi anbefaler sterkt å bruke den kvaliteten som maskinprodusenten selv har anbefalt. Olje er ikke alltid olje, men har forskjellige egenskaper som kan være

Kampanje på Texaco Rakkestad Sogneselskap og Olje- og Gassenteret leverer smøreoljer i store deler av regionen, og sender ut med faste vareruter. I tillegg har de et stort lager i Rakkestad med alle produkter og tilsetninger i hyllene.

– Akkurat nå er det ekstra gode kampanjer på Texaco-produkter, og vi leverer komplett utvalg til nettopp din maskin, enten det er traktor, lastebil, graver eller industrimaskiner. Det vi ikke har skaffer vi raskt!

Rakkestad Sogneselskap SA Sagveien 8 1890 Rakkestad 69 22 70 70 www.raso.no

15

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Tungbilskolen fortsetter å vokse på Østlandet Fakta • TK Gruppen AS er gjennom helog deleide selskaper Norges største kompetanseleverandør til transport-, entreprenør- og logistikkbedrifter • Selskapet har 26 lokasjoner i Norge med hovedkontor i Haugesund

På Tungbilskolen er målet å gi den beste utdannelsen til fremtidige yrkessjåfører.

Alle våre lærere har en solid pedagogisk utdannelse.

Skolen tilbyr alle former av kurs som yrkessjåfører har behov for.

• 200 ansatte og omsetter for 165 millioner kroner • Selskapets målsetning er å levere komplette og innovasjonsskapende løsninger som bidrar til økt konkurransekraft for våre kunder • I tillegg til flere datterselskap i TK Gruppen, inngår TK Trafikkskole som består av Forus Storbilskole i Stavanger, Halaas Trafikkskole i Kristiansund, Molde og Steinkjer, Haugaland Transportskole i Haugesund, Åsane Trafikkskole i Bergen og Tungbilskolen med hovedkontor i Drammen og med lokalavdelinger på Hamar/ Elverum, Sarpsborg og Hønefoss • TK Trafikkskole har en stor avtale med Forsvaret for å dekke deres behov for opplæring av personell, med lærestedene Ørland, Rena, Elverum, Rygge, Madla og Haakonsvern

16

Tekst: Tungbilskolen

T

ungbilskolen, som er en del av TK Trafikkskole, har søsterskoler i Haugesund, Sandnes, Bergen, Kristiansund, Molde og Steinkjer.

Tungbilskolen har fire godkjente kjøreskoler under sin avdeling: Drammen, Hamar/Elverum, Hønefoss og Sarpsborg.

De siste årene har Tungbilskolen hatt en kontinuerlig vekst, med til sammen 20 fast ansatte fordelt på de fire avdelingene. Dermed dekkes hele Østlandet når det kommer til utdanning av framtidige yrkessjåfører.

– Målsettingen vår er å bli størst på Østlandet, men man kan ikke vokse for fort heller. Det viktigste er å etablere oss, få ting til å fungere og så bygge videre på dette. Når målene er nådd, kan vi bygge videre, sier han.

– Når det gjelder avdelingen i Sarpsborg, har denne vokst så mye at vi nå har flyttet inn i trivelige lokaler hos Kingsrød Transport i Kingslandbygget. Dermed er vi lokalisert meget sentralt i forhold til transportnæringen, Statens vegvesen og gjennomfartsårer.

Tungbilskolen AS tilbyr alle former av kurs som yrkessjåfører har behov for.

– Det vil være kurs for truck, kran, ADR og maskin. Videre gjennomfører vi dokumentert opplæring for løftelem, krok kran. Dette etter krav fra arbeidstilsynet opp imot transportører.

Yrkessjåførkompetanse er en viktig bit av dette. Det avholdes kurs for både nye sjåfører og etterutdanning for de som har

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

minst fem års erfaring fra yrket. Dette gjelder alle som utfører enten person- eller godstransport.

– Fordelt på de fire skolene har vi tilgang til tre busser og ti vogntog, i tillegg til minibusser og mindre lastebiler. Kundebasen er stort sett privatpersoner. Forsvaret er en meget stor aktør hos oss, spesielt når det kommer til utdanning av lastebilsjåfører. Her leverer Tungbilskolen på Rygge, Elverum og Rena Leir.

Trafikkskolen er godkjent av Statens vegvesen og er medlem av Autoriserte Trafikkskolers Landsforbund (ATL).

Som en nyvinning i TK Trafikkskole, er man kommet i gang med opplæring innen utrykningskjøring, kode 160. Dette med både liten og stor bil. Sammen med

Tungbilskolen har TK Utrykning lagt ned et stort arbeid for å utvikle et konsept til utdanning og videreutvikling av sjåfører på tunge kjøretøy.

– Tanken er at man starter med grunnleggende opplæring på klasse C1/C, for deretter å gå videre med opplæring i kode 160. Før man starter i yrket kan man komplettere kunnskapen med utrykningskjøring med tung lastebil. Har man førerkort for tunge kjøretøy, og kode 160 fra tidligere, kan vi tilby vedlikeholdskjøring med tungt kjøretøy.

Det er Moss Interkommunale Brannvesen (MIB) som er godkjent kursarrangør, mens TK Utrykning er underleverandør til MIB. TK Utrykning er samlokalisert med Tungbilskolen i Sarpsborg.

Tungbilskolen Nedre Eikervei 14 3045 Drammen 32 82 43 40 post@tungbilskolen.no

17

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Slik får du nye kunder i 2021!

Bruk våre kanaler og få full uttelling for dine markedsføringskroner!

• Ny nettside med moderne formgivning og profesjonelt innhold

H

• Lettbetjent nettbutikk

ar du budsjettert med markedsføring i 2021, men ikke etablert en strategi ennå? Be Viken Media om et forslag, så setter vi opp en løsning som omfatter digital markedsføring, tradisjonell markedsføring eller en kombinasjon.

Viken Media produserer og publiserer blant annet næringslivsmagasiner i Østfold, Follo og på Romerike 10 ganger årlig. «Alle» leser våre magasiner; her kan du nemlig treffe nye bekjentskaper, gamle kjente eller lokale kjendiser i bedriftsmarkedet. Alle har en historie å fortelle! De fleste melder tilbake om god respons, nye kunder og nyttige kontakter.

Her er litt av det vi kan tilby dere. Du kan bestille enkeltprodukter, eller en kombinasjon av noen eller alle sammen:

18

• Bloggløsninger

• Facebook for bedriften • Instagram for bedriften • Strategi for profilering i sosiale medier

Ved å bestille alt på ett sted får du et innhold som er tilpasset den markedsføringen du ønsker. Du får også kvalifiserte kundeleads og dokumenterte oversikter over oppnåde mål underveis.

Ring oss i dag, eller ta kontakt via vår Facebook-side (MagasinetNaringsliv) eller naringsliv.no, så hjelper vi deg med å finne rett løsning for din bedrift!

• Google Min Bedrift • Google Ads • Søkemotoroptimalisering • Analyse og tilpasning av eksisterende nettside

Viken Media AS

• Profesjonelle artikler med tilpasset innhold

Tuneveien 2 1710 Sarpsborg

• Video i sosiale medier

69 35 40 90

• Dronefoto/-video

www.viken-media.no

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Carine Helgesen hoppet nylig av en trygg og sikker jobb for å starte egne virksomhet igjen. Nå tilbyr hun rekruttering, digitale kurs, foredrag og styreassistanse. (Foto: Per-Kr. Aasen)

Våren er tid for rekruttering Våren er en perfekt tid for å ansette nye medarbeidere.

Mange er på utkikk etter ny jobb og er villige til å flytte på seg. Bedriftskonsulent Carine Helgesen har 22 års erfaring med å finne nøyaktig den medarbeideren du trenger.

og søke ny jobb. Jeg har alltid likt å komme tett på de virksomhetene jeg rekrutterer for, noe som gir oss et helt spesielt forhold. Etter mer enn 20 år i bransjen kjenner jeg dessuten suksessfaktorene og har de helt avgjørende lokalkunnskapene om arbeidsmarkedet. Jeg synes for mange bedrifter søker til store oslobaserte rekrutteringsbyråer når de skal ansette. Det er tross alt forskjell på markedet i Oslo og andre steder i landet. Jeg liker å være personlig, nær og tydelig, noe som har gitt gode resultater, sier hun.

– Det er kanskje noe overraskende at pandemien ikke endrer dette faktum og får folk til å bli på samme sted, men min erfaring er at det fortsatt er mange som ønsker å prøve noe nytt. Jeg bruker gjerne meg selv som eksempel, da jeg nylig hoppet av en trygg og god jobb og valgte å starte min egen virksomhet igjen. Det er ikke farlig å prøve noe nytt, jeg anbefaler det faktisk hvis man begynner å stivne i den jobben man har. Jeg har mange suksesshistorier bak meg og synes det er spennende å få lov til å jobbe langsiktig med bedrifter og få høre at mitt arbeid med dem er en faktor i deres utvikling, sier Carine.

Digitale kurs Carine Helgesen startet som kursleder for Simployer for flere år siden, og har lederkurs over hele landet for dette selskapet – noe hun finner svært givende.

Derfor satser hun nå også på egne kurs – fysiske og digitale - innenfor emner som motivasjon, personalutfordringer, lederoppgaver og andre mellommenneskelige forhold som er viktige for å gjøre en god jobb.

– I tillegg til kurs i praktisk lederskap er «onboarding» et viktig tema som er forsømt, det vil si hvordan man skal ta imot og installere en nyansatt i bedriften. De som tar det på alvor vil trolig lykkes bedre med sine nyansatte. Akkurat som ved rekruttering er research før et kurs et viktig nøkkelord. Det er viktig å lære kunden å kjenne, slik at jeg kan levere best mulig kurs med poenger som er tilpasset litt interne forhold. Mange av kursene vil dreie seg om kjente temaer, noe som «alle» vet,

Kjenner lokalmarkedet – Det var en dame som ringte meg for noen dager siden og hun husket at jeg hadde vært involvert i en rekrutteringsprosess for 12 år siden og sa at jeg var den første hun tenkte på når hun skulle ut

men likevel trenger å høre om og kanskje få satt i en sammenheng. Når verden åpner litt igjen ser jeg fram til å fortsette med fysiske kurs ute i bedriftene, men digitalkurs har kommet for å bli. Det ønsker jeg å videreutvikle, forteller Carine.

Brenner for styrearbeid Sarpsborgkvinnen er opptatt av godt styrearbeid og kan ikke understreke sterkt nok hvor viktig det er med et fungerende styre, ikke minst i nyetablerte bedrifter.

Som interimleder i Styreakademiet i Østfold er hun kanskje programforpliktet, men engasjementet stikker dypere enn det.

– Jeg har brent for godt styrearbeid siden jeg startet min første bedrift på begynnelsen av 2000-tallet. Det var helt avgjørende for at jeg lyktes den gang. Senere har jeg hatt en rekke styreverv, blant annet sentralt i NHO, noe som har gitt meg verdifull erfaring.

Bedriftskonsulent Carine Helgesen Hundskinnveien 94 1711 Sarpsborg 481 50 818 www.bedriftskonsulent.no

19

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Oppdraget Hydroclean utfører for Mossia er ett av de største bedriften noensinne har hatt. På bildet ser vi Bjørn Landberg, Morten Dahlen, Ole Jacob Ulleland og Tor Øyvind Nilsen

Ingen pandemibrems for Hydroclean Da Norge slukket lyset for ett år siden fryktet mange for fremtiden. Så langt har dommedagsprofetiene blitt grundig tilbakevist hos Hydroclean i Moss. Der er fulle ordrebøker fremdeles gjennomgangsmelodien.

Tekst og foto: Tom Arild Olsen

20

– Folk driter mer hjemme og flere hytter brukes langt oftere enn før. Vi merker godt at folk har hjemmekontor og at feriene tilbringes på hytta i Norge.

Det sier Ole Jacob Ulleland, mens han viser vei inn på spiserommet. Ulleland er formann og holder styr på et tyvetalls ansatte og en omtrent like stor bilflåte. I tillegg har Hydroclean egne mekanikere som tar seg av det løpende vedlikeholdet av bilflåten.

Store prosjekter Hydroclean har både store og små oppdragsgivere. Jobben de nå har for Mossia

i forbindelse med jernbaneutbyggingen i Moss er blant de aller største oppdragene bedriften har påtatt seg, sier Ulleland.

– Vi henter slam og urene masser i forbindelse med tunellarbeidene. I tillegg henter vi slam fra boringen som utføres i forbindelse med undersøkelse av kvikkleire i anleggsområdet ved Kransen.

Hydroclean sørger for at de urene massene blir håndtert i tråd med regelverket.

På spørsmål om Hydrocleans fremste konkurransefortrinn som lokal aktør sammenlignet med store nasjonale og internasjonale aktører trekker Ulleland frem

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

bedriftens fleksibilitet.

– Vi har en helt annen mulighet til å stille opp på kort varsel om det plutselig trengs ekstra biler til ekstraordinære situasjoner. Vi har bilene våre i området og kan reagere mye raskere enn en stor nasjonal aktør som kanskje har flere mils reisevei for å få frem utstyret.

Samtidig som store prosjekter som jernbaneutbyggingen er viktige for Hydroclean er de svært bevisste på å ta vare på alle de andre kundene sine.

– Det kommer en tid etter dette prosjektet også. Da er det viktig for oss at de faste kundene våre fortsatt er med oss.

Derfor er det viktig for oss at «fru Olsen» får hjelp når doen er tett en lørdag ettermiddag selv om vi har andre, store oppdrag gående. Å balansere de små og store oppdragene er alfa og omega for oss.

Utviklingen til nå vitner om at vi klarer det bra, sier Ulleland.

Mil etter mil Hydroclean har et bredt spekter av tjenester og faste oppdrag. Ett av dem er ansvaret for tømming av septiktankene i Moss, Våler og Råde. Selv om Ulleland ikke har eksakte tall på hvor stor oppdragsøkningen har vært etter at halve Norge flyttet inn på hjemmekontor i hus og hytter anslår han at man snakker om en femdobling. Det genererer mye jobb og mange kilometer på veien for bilene.

– Det er lange avstander og det blir mange kilometer å kjøre mellom kundene og MOVARs mottak. I de tre kommunene er det anslagsvis mellom to og tre tusen septikanlegg som skal tømmes, sier han og forlanger å bli trodd på at det ikke er så ille å tømme septik som mange tror.

En venner seg til drittlukta etter hvert, men det er jo begrenset hvor lite kontakt vi har med dritten når vi tømmer en tank.

Vi har fullt verneutstyr og det som suges inn i bilen tømmes i et lukket system hos Movar.

Glad for miljøkrav Allsidighet er et stikkord når en skal beskrive Hydrocleans tilbud. Kan det suges opp og transporteres vekk er det som regel en jobb de kan ta på seg. Når alt kommer til alt er det egentlig dimensjonen på slangene som begrenser mulighetene.

– Vi kan til og med grave grøfter ved hjelp av luftspyd og sugebil. Det er perfekt når en skal grave på steder hvor det ligger fiberoptikk i bakken fra før. Da nytter det ikke alltid å gyve løs med gravemaskin, sier Ulleland, og nevner fjerning av stubbloftleire og sanering av oljetanker som andre tjenester Hydroclean leverer - alt etter strenge miljøkrav. Alle masser som ikke er dokumentert rene blir testet og analysert før arbeidet med å fjerne dem starter opp. På den måten sikres det at massene blir levert på riktig mottak.

De siste årene har det vært en rivende utvikling på miljøfronten, sier Ulleland og

Ole Jacob Ulleland og Hydroclean flytter i disse dager virksomheten inn i nytt bygg med god plass.

Blir herrer i eget hus Etter flere år i leide lokaler i Osloveien er Hydroclean i ferd med å flytte inn i et helt nytt bygg på nabotomta. Bygget eier de selv og tomta har mange muligheter for fremtidig utnyttelse.

D

et har vært viktig å få plass til alle bilene innendørs og i tillegg ønsker bedriften å få plass til kontorene sine i en del av bygget.

– Det er en bygning som kanskje er mer funksjonell enn prangende. Det er egentlig beskrivende for hele firmaets filosofi.

Helt fra starten har grunnlegger Geir Even Elgaaen vært opptatt av å bygge stein for stein. Hodeløs ekspansjon har aldri vært noe tema, sier Ole Jacob Ulleland, og legger til at han er stolt av å være en del av et firma som også tar et stort sosialt ansvar.

– Vi har avtaler med både NAV og enkelte organisasjoner som går ut på at folk som vanligvis blir gående utenfor

legger til at de stadig strengere miljøkravene er til det beste for alle – For å være med på anbudskonkurranser stilles det krav til at man ikke har for gammel bilpark og at man har systemer for å håndtere materialene man skal jobbe med. I tillegg fører bruk av mindre kjemikalier og løsemidler generelt til at vi opplever et langt tryggere arbeidsmiljø enn vi gjorde for bare få år siden, avslutter Ulleland.

arbeidslivet får komme hit og prøve seg.

Flere ganger har dette endt i faste ansettelser – i alle fall for de som ikke er redde for å bli litt skitne, ler han, og forteller at han selv var på full fart inn i en tilværelse som ufør før han fikk prøve seg hos Hydroclean.

– Jeg hadde jobbet som håndverker hele livet da en yrkesskade plutselig snudde opp ned på alt. Jeg kjente Geir fra ungdomstiden og fikk muligheten til å prøve meg her. Etter seks måneder var jeg i fast og full jobb og har det som plomma i egget, sier Ulleland.

Hydroclean AS Osloveien 147 1536 Moss 455 00 510 www.hydroclean.no

21

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021 Banksjef Lars André Dingstad-Eriksen.

Åpner møteplass for vekst, I januar 2022 åpner dørene til Veksthuset Askim. Her skal bank, forsikring, eiendomsmegling og advokater samles under samme tak.

Målet er å skape en uformell møteplass for vekst, innovasjon og personlig rådgivning i Askim sentrum.

G

jennom etableringen av Veksthuset Askim er målet å gjøre det enklere for folk å få gode råd om lån, sparing, bolig og juridiske avtaler, og å bidra skape vekst for næringslivet i Indre Østfold.

– Vi ønsker å skape en uformell møteplass for personlig rådgivning, enten du trenger banktjenester, forsikring, skal kjøpe eller selge eiendom eller har behov for å snakke med en advokat. Dette er rådgiv-

22

ning du kan ha behov for både når du er ung, i etableringsfasen eller godt voksen.

Vi ønsker å være der for deg, når du trenger oss, sier Lars André Dingstad-Eriksen, banksjef i Trøgstad Sparebank.

Sammen med Aktiv Eiendomsmegling og Smaalenenes Advokatfirma står Trøgstad Sparebank bak nyetableringen Veksthuset Askim. Om et år, i januar 2022, flytter Veksthuset Askim inn i nyoppussede lokaler i Stasjonsmester Frost gate 18-20, midt i sentrum av Askim.

– Vi ønsker å bidra med kompetent støtte og rådgivning, både til folke flest, men også til næringslivet i Indre Østfold, slik at vi sammen kan skape vekst, innovasjon og nye arbeidsplasser, sier Dingstad-Eriksen.

Lena Axelsson, daglig leder for Aktiv Eiendomsmegling, ser frem til åpningen av Veksthuset Askim.

– Bank og eiendomsmegling henger sammen. Begge deler er ofte forbundet med store avgjørelser i livet. Å kjøpe og selge bolig, enten det er for første eller femte gang, er viktige beslutninger som

vil påvirke din og familiens økonomi i mange år. Vi snakker gjerne om det som «boligreisen». På denne reisen kan det være godt å snakke med en kompetent rådgiver, enten det er innen bank, eiendom, eller juss, sier Axelsson.

Smaalenenes Advokatkontor, som består av fire advokater, blir også en del av Veksthuset Askim.

– Gode avtaler er gull verdt, både for privatpersoner og i næringslivet. I mange faser av livet er det å få juridisk rådgivning noe av det smarteste du foretar deg, enten det er snakk samboerkontrakter, kjøp av hus sammen eller fordeling av arv. I dag kan kundene ordne det meste selv på nettet, men vi er også opptatt av å tilby personlig rådgivning når du trenger det, sier Thor Anders Smith Hoen, advokat i Smaalenenes Advokatkontor.

– Vårt mål er å skape en møteplass med åpne dører og lav terskel for å ta kontakt. Vi vil at dette skal bli et levende veksthus, der folk stikker innom for en kaffe og en prat om økonomi, juss eller eiendom, sier Dingstad-Eriksen.

Den lokale eiendomsutvikleren Erik Svarstad eier bygget i Stasjonsmester Frost gate som nå skal pusses opp før Veksthuset Askim flytter inn.

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

, innovasjon og rådgivning – Da Trøgstad Sparebank tok kontakt med oss og presenterte planene for Veksthuset Askim, ble vi raskt med på laget. Bygget er det mest sentrale i Askim og fortjener en oppblomstring. Vi kommer til å være med å fylle huset med spennende kompetansebedrifter og gi bygget det løftet det fortjener, sier Svarstad. Østre Linje Arkitektur og Landskap AS har fått oppdraget med å transformere

det tidligere banklokalet til moderne og lyse kontorlokaler. Bygget er arkitekttegnet og ble bygd i 1982 for å huse Den norske Creditbank (DnC). Bygget har allerede veldig gode kvaliteter å bygge videre på.

– Dette er et utrolig spennende prosjekt for oss. Her skal vi skape gode, kreative arbeidslokaler med fellesarealer som inviterer til uformell dialog, og med en fasade skal ønske folk velkommen inn, sier daglig leder Kaja Svenneby.

Veksthuset Askim

Et møtested for næringslivet i Indre Østfold Vekst, innovasjon og utvikling • Kjenner næringslivet i regionen • Råd om avtalerett, trygg finansiering og fleksibel likviditet • Din bedrifts vekst, innovasjon og utvikling

En møteplass for næringslivet • Møter, konferanser og seminarer for næringslivet i Indre Østfold • Faglig påfyll og gode diskusjoner • En møteplass der du bygger nettverk

Samarbeidspartnerne bak Veksthuset Askim har plass til flere.

– Vi skal være med og løfte Askim. Vi er overbevist om at vi blir bedre sammen, sier Dingstad-Eriksen.

For flere spørsmål, ta kontakt med: • Lars André Dingstad-Eriksen, banksjef i Trøgstad Sparebank, tlf. 975 89 080 • Lena Axelsson, daglig leder for Aktiv Eiendomsmegling, tlf. 971 70 601 • Kaja Svenneby, daglig leder for Østre Linje Arkitektur og Landskap, tlf. 416 03 605 • Erik Svarstad, eiendomsutvikler, tlf. 995 24 085

Lav dørterskel • Her kan du komme innom for en kaffe og prat om økonomi, eiendom og jus for din bedrift • Vi gir deg rådgivning slik at din bedrift er best mulig rustet for å håndtere ulike utfordringer

Trøgstad Sparebank Trøgstad Torg 5 69 82 49 00 www.tsbank.no

23

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Lillian Karlsen, Jan-Petter Kongsberg og Tron-Sverre Johansen har kanskje Østfolds eneste showrom med modeller av pumpestasjoner.

24

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Bak f.v.: Tron-Sverre Johansen, Lillian Karlsen og daglig leder Jan-Petter Kongsberg. Foran f.v.: Fred Bekkevold, Christer Gundrosen, Knut Jørgen Antonsen og Lars Erik Josefsen.

– Rent hav og rene vassdrag er vår inspirasjon Miljøhensyn og reduserte utslipp var en av årsakene til at Jan-Petter Kongsberg startet bedriften Agro & Miljø for 25 år siden. Nå har de ansvar for vedlikehold av pumper og kloakkrenseanlegg for mer enn 2.000 hytter og boliger langs kysten i Ytre Østfold.

Tekst og foto: Per-Kr. Aasen

I

2012 skjedde det som skulle resultere i betydelig vekst i Fredrikstad-bedriften.

Kravene til utslipp fra boliger og hytter i utkantstrøk ble innskjerpet, og mange måtte etablere renseanlegg eller knytte seg til offentlige avløpsledninger. Det var på denne tiden vannkvaliteten i Vannsjø var så dårlig at det var helsefarlig både å bade og lufte bikkja i vannkanten. Noe måtte gjøres både med avrenning fra landbruket og utslipp fra hytter og boliger.

– Etter 2012 har markedet bare vokst år for år, og det samme har Agro & Miljø. Vi var bare to ansatte for 10 år siden, men nå er vi fem servicemedarbeidere med velutstyrte servicebiler i tillegg, forteller gründer og daglig leder Jan-Petter Kongsberg.

Unik utstilling Agro & Miljø er en bedrift som finner løsninger på de utfordringene mange hytteeiere sliter med når det gjelder vann og avløp. Jan Petter Kongsberg og hans ansatte reiser ofte ut på befaring som et første skritt. Der finner de kreative, fornufti-

ge og fungerende løsninger på noe som kan se ut som et uløselig problem for hytteeieren. Agro & Miljø har også forhandlet Biovac renseanlegg helt fra starten. Virksomheten har fortsatt sine kontorer på gården Kongsberg, der Jan-Petter også bor som 7. generasjon. Jorda er nå leid bort, og nytt gårdsverksted er rigget for overhaling av pumper med tilhørende utstyr, i tillegg til eget showrom for pumper.

På gården trives de ansatte som setter nærhet til naturen i høysete.

Problemfri drift – I tillegg til våre egne ansatte har vi etablert et nettverk av samarbeidspartnere og mindre entreprenører som utfører de prosjektene Agro & Miljø står ansvarlig for. Vi tar kun oppdrag fra private kunder og det er hovedsakelig hytteeiere. Nå har oppryddingen i hyttekommunene pågått siden 2012, men fortsatt gjenstår mye arbeid i Hvaler og Råde. Den nye generasjonen hytteeiere er mer opptatt av miljøvern og miljøvennlige løsninger, slik at vi trolig har mer enn nok å henge fingrene i fremover også. Stadig flere velger dessuten å sette ut kontroll og vedlikehold av anleggene til oss. Vi har langvarig kompetanse på både pumpestasjoner og renseanlegg og kundene får en problemfri drift, forteller Kongsberg.

Kreative løsninger Det er ingen spøk å installere renseanlegg eller gjennomføre prosjekter i den norske skjærgården. Statlige myndigheter må involveres i de minste inngrep, men Agro & Miljø har lang erfaring med det tidkrevende og omfattende papirarbeidet som må til. De tar rett og slett hele jobben fra A til Å.

– Akkurat nå holder vi på med et prosjekt i Sarpsborg, der vi skal legge ut

avløp til en øy utenfor kysten. Her må vi bore oss under både fjell og leiregrunn for ikke å forstyrre bunnforholdene. Vi prosjekterer slike løsninger, men setter den fysiske jobben ut til bedrifter i vårt nettverk. Senere kan vi komme inn igjen som leverandør av serviceavtaler.

Svarer døgnet rundt Agro & Miljø har i dag ca. 750 pumpestasjoner og 600 renseanlegg i drift.

– Vi kunne ikke hatt så mange avtaler uten en digitalisering av driften. Vi har investert i styringssystemer som gjør at vi kan holde oversikt over flere servicepunkter og avtaler enn før. Det gjør at vi kan planlegge og samkjøre servicereiser til hele distrikter samtidig, noe som gir økonomi i driften. Vår arbeidsdag er så variert som det er mulig å få den. Vi vet aldri hva som kan skje når vi kommer på jobb.

Våre kunder har en rekke problemer med alt fra frostplugger til tette avløp. Dessuten er det mange spørsmål knyttet til anleggene som vi gjerne svarer på over telefon. Vi har dessuten døgnvakt og stiller opp for våre avtalekunder når som helst, forteller Lillian Karlsen, som har jobbet i bedriften i 10 år.

Agro & Miljø AS Kongsbergveien 2 1623 Gressvik 907 55 141 www.agro-miljo.no

25

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Łukasz Nadolny står midt i det innholdsrike verkstedet og sveiser.

Ørjan Myhre er andre generasjon i familiebedriften han driver med kona Lena-Mari. Her sammen med Jakub Nadolny med skillevegger til fangetransport.

Byggståln Enten det er spesialinnredninger til fangetransport, utsiktstoalett i fjellheimen, svømmebasseng, X Games-medaljer eller minneringen for 22. juli – Svinndal Gjerde- og Sveiseverksted kan levere det meste innen byggstål, om du kommer med ideen.

Tekst og foto: Trine Sirnes

S

vinndalbedriften ble etablert i 1978, men står nå ved et veiskille. Det var Kjell Myhre som startet bedriften og drev den sammen med kona Marit Myhre frem til de pensjonerte seg i fjor. Da overtok sønn og svigerdatter – Øyvind og Lena-Mari Myhre – som klargjør for en ny epoke.

Fornyet og sertifisert opp Utviklingen har allerede gått over tid, fra gjerdemontering i begynnelsen til mer

26

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

næring i vekst i Svinndal sveising, mekanisk produksjon og et eget verksted.

– Det siste året har vi brukt til å utbedre og fornye bedriften, og ikke minst sertifisert den opp. Nå fokuserer vi på større og tyngre oppdrag innen byggstålnæringen, men har i tillegg lokale oppdrag for private, bønder og næringsliv. Vi jobber mye som underleverandør til byggentreprenører, og ønsker enda mer av dette, forklarer Øyvind Myhre, som i tillegg til eier er daglig leder.

Fra fangetransport til utedo Det er spennende å se seg om i den store verkstedhallen. Her står et enormt stålbasseng som skal monteres på Edholmen Marina på Hvaler og glede mange i årene som kommer. Et annet sted sveises innredninger for kriminalomsorgen – skillevegger til biler for fangetransport i stål med spesialglass.

– Ja, hva er det vi ikke lager! sier Myhre med et smil.

– Vi samarbeider tett med flere andre, som Saco Teknikk. Vi leverer og monterer skyveporter av super kvalitet hos kunder.

De kommer i alle størrelser og kan også bestilles i spesialdesign. Finske Wärtsilä, avd. Moss er en annen samarbeidspart-

ner, som lager grønne løsninger for eksosrensing og marine.

– Vi har også et godt samarbeid med Scanship. De leverer løsninger for blant annet "water waste"-rensing til marin industri, slik som spesialdesignede renseanlegg og pumpestasjoner til cruiseskip. Vi får ferdige tegninger fra kunde og produserer her i Våler. Nylig var vi på Sognefjellet og leverte et spektakulært toalettoverbygg i stål for Statens vegvesen. Antagelig verdens beste doutsikt! Et prosjekt vi gjorde i samarbeid med Trosterud Mek. i Oslo.

Jobbet med klump i halsen Bedriften har 13 ansatte, hvorav åtte jobber i produksjon. På sikt ønsker de å utvide montasjeavdelingen ute, og kommer til å trenge flere ansatte der. Selv om de ønsker seg flere store, tyngre oppdrag i bunn er det lite begrensning for hvilke oppdrag de tar på seg.

– Vi er åpne for at hvem som helst kan komme med prosjekter, helst da med ferdige tegninger, som vi så kan lage prototyper eller ferdige produkter etter. Vi har vannskjærer som utfører presisjonsskjæring og stansemaskin, vi sveiser alt av rør og plater, vi har et velutstyrt verksted og

ekstremt dyktige folk og stor plass. Det er nesten ikke den ting vi ikke har vært borti!

Spennet er stort. Alt fra reparasjon av Rolex-klokkelenke og delproduksjon av medaljer for X Games til en ramme på over 200 tonn. Det mest ærefulle og følsomme var å produsere plater til minneringen for 22.juli. Skjære ut og lese alle navnene og alderen deres. Da jobbet vi med klump i halsen alle mann.

De er stadig på jakt etter flere dyktige fagarbeidere. Synes du dette høres spennende, og føler du at du kan bidra med din ekspertise, ta kontakt!

Svinndal Gjerde- og Sveiseverksted AS Vadbakken 10 Svinndal 69 28 71 71 www.svgs-as.no

27

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

– Flere bedrifter i Østfold kan melde om positive resultater som følge av fysiske aktiviteter, forteller daglig leder i Bedriftsidretten i Østfold, Stian Olbergsveen.

Ansatte i form betyr bedre effektivitet Snart går startskuddet for årets aktiviteter i regi av Bedriftsidretten i Østfold.

Alle kan delta, men de bedriftene som velger å etablere et idrettslag og melde på ansatte kan regne med bedre effektivitet og lavere sykefravær.

Tekst og foto: per-Kr. Aasen – Ikke alle bedriftsledere er klar over at de får momskompensasjon for de utgiftene som et bedriftsidrettslag fører med seg.

I tillegg vil det altså være en stor fordel for samhold, arbeidsmiljø og trolig også fraværet hvis de ansatte er i aktivitet med jevne mellomrom. Til sammen kan det gi et bedre økonomisk resultat, sier daglig leder Stian Olbergsveen.

– Bedriftsidretten har en rekke tilbud der både lag og enkeltpersoner kan delta.

Noen tilbud er konkurransepreget, mens andre er helt renset for sånt. Uansett aktiviserer vi folk fra alle samfunnslag i aldersgruppen 15 til 100 år. Alle kan delta.

Populære aktiviteter – Det mest aktuelle på våren er Ti på

28

Topp, Fredrikstadkarusellen, golf, et løpekurs og Sykle Til Jobben. Ti på Topp har blitt en fantastisk kampanje, der vi tilrettelegger 20 ulike turvalg og har etablert en egen tur-app med kart og turbeskrivelse, der man kan melde på bedriftslag, vennelag, familien eller enkeltpersoner.

Aktiviteten er perfekt for alle aldersgrupper, og i fjor deltok 1.000 brukere og gikk til sammen 10.000 turer. Antallet har økt kraftig de siste årene, men vi satser på ytterligere 50 prosent økning i år. På slutten av sesongen kårer vi årets turbedrift årets turlag, årets turgåer og årets turbilde. Mange bedrifter satser på å vinne dette hvert år, og i fjor og forfjor ble Brynild Gruppen årets turbedrift. Vi har laget spennende rundturer på mellom tre og 12 kilometers lengde. Ønsker du å delta er det bare å laste ned appen Ti På Topp, registrere seg og sette i gang. Man kan også melde seg på via hjemmesiden, og for en egen bedriftsavtale tar man kontakt med kretsen.

Fredrikstadkarusellen Når det gjelder tradisjonsrike Sykle til Jobben-kampanjen er det en aktivitetskampanje som favner over alt av aktiviteter, ikke bare sykling. Det er Norges største i sitt slag og har også en egen app man kan laste ned og registrere både seg selv og sine aktiviteter gjennom. Sykle Til Jobben starter 20. april og varer til 18. juni, og i fjor deltok hele 35.000 personer.

Fredrikstadkarusellen er et nytt tilbud innenfor mosjonsløp, selv om man ikke trenger å løpe for å delta. Dette er et morsomt breddetilbud der alle kan være med.

– Man kan gå, jogge, løpe eller hva man vil. De som vil delta i årets karusell kan melde seg på via nettsiden fredrikstadkarusellen.no. Vi har fire løp i 2021 og de går i Fredrikstadmarka og Begbymarka.

For ordens skyld: Man trenger ikke bo i Fredrikstad for å delta. Det er åpent for alle. For litt utrente og nybegynnere har vi også et løpekurs for bedrifter. Her inngår motivasjon, løpsteknikk og grunnleggende ferdigheter. Etter hvert blir det mer fokus på teknikk og trening.

Østfold Bedriftsidrettskrets Gamle Beddingvei 21 1671 Kråkerøy 995 47 770 www.osfold.bedriftsidretten.no

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Gaards-Service er midt i høysesongen når det gjelder feieing og vasking.

Maskinene går uavbrudt, som her utenfor Østfoldhallene.

Gaards-Service gir deg en renere vår Hvert eneste år sender Gaards-Service ut sine høytrykksvaskere og feiemaskiner og sørger for at våren i Nedre Glomma blir både renere og mer støvfri. Nå er det høysesong for leverandøren av vaktmestertjenester. 2020 ble deres beste år noensinne!

Tekst og foto: Per-Kr. Aasen

G

aards-Service har alltid investert i moderne maskiner som er mest mulig effektive og miljøvennlige. Totalt har de fem feiemaskiner hvorav siste skudd på stammen er en helt støvfri variant som filtrerer alt den feier opp og slipper derfor å bruke vann i forkant. Den har et

helt lukket system og er derfor helt støvfri når den er i drift.

– Maskinen er svært effektiv og kan feie over store flater i høyt tempo. Dieselmotoren er en Euro 6, som er det mest miljøvennlige på markedet i dag. Vi har moderne maskiner som fungerer godt i all slags vær, forteller daglig leder Rino Skaug.

Han legger til at de nå også har gått til innkjøp av en ny og kraftig Kärcher høytrykksvasker som brukes til fasadevask.

Denne er også i hyppig bruk under vårsesongen.

Lojale medarbeidere Bedriften på Øra i Fredrikstad har i dag 25 ansatte hvorav fire er anleggsgartnere, og de er fullt opptatt med alt fra beskjæring av busker og trær til legging av belegningssten og generelt vedlikehold av grøntanlegg. På kundelisten står mer enn 100 sameier og borettslag og flere store bedrifter.

– Vi har både små og store kunder, og de passer oss like godt alle sammen. An-

leggsgartnerne representerer en del av driften som er i stadig vekst, og som trolig vil utvikle seg videre i årene fremover.

Vi har fortsatt stor etterspørsel etter våre tjenester, ikke minst når våren kommer.

Da er det godt å ha lojale, serviceinnstilte medarbeidere, som er grunnlaget for hele bedriften, sier Rino.

Holdt hjulene i gang Tidligere var Gaards-Service en sesongpreget bedrift, der feiing om våren og snøbrøyting om vinteren var en stor del av virksomheten. Det førte til at deler av arbeidsstokken ble permittert, men slik er det ikke lenger. Driften er helårlig med ulike arbeidsoppgaver på ulike årstider.

Ikke engang da pandemien traff landet i fjor permitterte Rino Skaug noen av medarbeiderne.

– Vi klarte å holde hjulene i gang, selv om hele næringslivet fikk et mindre sjokk i mars 2020. I ettertid har vi drevet som normalt, bortsett fra smittevern, som vi alltid tar på alvor.

Tlf. 69 36 68 70 gaards-service.no Titangata 3, 1630 Gamle Fredrikstad

29

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Inngangsparti, trapp og kontorer er lekkert og moderne i stål og glass, og minner lite om et mekanisk verksted. Myhrvold og Elvestad på vei ned trappa.

Fagfolk inne metallkonst Trapper, rekkverk og mindre stålkonstruksjoner til Politiets Nasjonale beredskapstjeneste, benker til Operagata i Oslo og ståltrapper til Scandic Hotell på Sjølyst. For Baastad Mekaniske er ingen jobb for liten eller stor.

Tekst og foto: Trine Sirnes

I

det landet stengte ned i fjor var Baastad Mekaniske på flyttefot fra en ombygd låve til et nybygg med en lekker kontoravdeling i stål og glass med orange detaljer, og et topp moderne verksted med nye maskiner. Alt skreddersydd etter deres behov. De merket lite til nedstengningen, den ga dem tid til å flytte ordentlig inn.

Fokus på lokalt næringsliv Bedriften ligger i Trøgstad i nye Indre Østfold kommune, og ledelsen har et stort hjerte for bruk av lokale krefter.

– Vi er veldig stolte av bygget vårt. Det er kun bygget med lokal arbeidskraft, og det er viktig for oss. Alle våre 16 ansatte er også fra nærområdet. Der det er mulig bruker vi norskprodusert, og strekker oss

30

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Det sveises rekkverk i de nye, flotte lokalene til Baastad Mekaniske, der det handler mye om stålkonstruksjoner.

en skreddersydde truksjoner i det lengste for å unngå kjøp i utlandet.

Det har ikke minst vist seg lønnsomt det siste året, forklarer Kjetil Myhrvold, som er daglig leder i bedriften.

Opplæringssenter for spesialstyrker Med nye og langt bedre fasiliteter har de nå også mulighet til å ta på seg enda større oppdrag. Hovednisjen er trapper, rekkverk og mindre stålkonstruksjoner.

All kompetanse de har på dette har de fått brukt på et stort prosjekt for Politiets Nasjonale Beredskapstjeneste, som sto ferdig i oktober i fjor.

– Dette er det hittil største prosjektet vi har jobbet på. Et spennende og lærerikt prosjekt med mange spesialløsninger. Dette skal være et treningssenter for Politiets spesialstyrker og hadde en del spesielle krav. Samtidig får gjerne jobber som dette ballen til å rulle, og åpner for lignende oppdrag, som det også har gjort for oss, fortsetter Marius Elvestad, som blant annet er prosjektleder og ansvarlig for kvalitet og hms, men også husets altmuligmann.

Baastad Mekaniske har hovedsakelig kunder i Østfold, Follo, Oslo, Romerike og nærliggende områder.

Ingen jobb for liten eller stor Samtidig som de satser på store, omfattende prosjekter er det viktig for dem å ivareta alle mindre kunder, også private.

– Vi har en egen mann som tar seg av

privatmarkedet, som omfatter leveranser av alt fra hagestuer og rekkverk til designtrapper og stålkonstruksjoner. Gjerne en kombinasjon av stål, treverk og glass.

Med egne designere på huset kan de bistå kunden fra ide til ferdig produkt.

Alle bidrar. Marius Elvestad(t.v) hiver seg inn i arbeidet når en – Samtidig leverer annen står fast. Kjetil Myhrvold stående til høyre følger med. vi alt til store bygg, både innen rehabilitering og nybygg, og har blant annet et spesielt godt, siden det var sånn jeg også samarbeid med en heisleverandør om startet i denne bransjen, avslutter Myhrkonstruksjon, produksjon og montering vold med. av heissjakter i stål. Alt sånt er langt enBedriften er også sertifisert etter gjelklere å få til nå i nytt bygg. Samtidig vil vi dende krav innen stålkonstruksjoner, såunderstreke at vi fikser det meste for de kalt NS-EN 1090-2. fleste, ingen jobb er for liten eller for stor, utdyper Elvestad.

Godkjent opplæringsbedrift De omsatte for 31 millioner i 2020, og har hatt stigende kurve siden de startet opp i 2008, med positivt resultat hvert år. Selv i fjor med igangsetting av nytt bygg, flytting og korona.

– Ja, det har gått veldig bra for oss hvert år. Ekstra gøy er det å få det til og skape nye arbeidsplasser i hjembygda.

Vi er også godkjent opplæringsbedrift og har for øyeblikket to lærlinger. Det føles

Baastad Mekaniske AS Hølandsveien 88 Trøgstad 934 27 987 www.baastadmek.no

31

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Rototilt inngår et globalt sama – Vi har store forventninger til samarbeidsavtalen med Volvo CE. Nå kan også norske kunder igjen velge fritt hvilket utstyr de ønsker på sin Volvo, sier Hans-Ronald Hohlweg.

Tekst og foto: Per-Kr. Aasen

V

ed å integrere gravemaskin og tiltrotator åpner Volvo CE opp og gjør det enklere for sluttkunden å velge en tiltrotator fra Rototilt med alle dens smarte funksjoner.

– En global avtale der vi via et utviklingssamarbeid ble partner med Volvo CE. Det er veldig positivt og fører til store fordeler for våre Volvo-kjørende kunder, samt for Volvo Maskin AS, forteller daglig leder Hans-Ronald Hohlweg i Rototilt Norge AS på Skedsmokorset.

Etterpørselen fra Volvo-kunder har vært betydelig også her i Norge.

32

Systemene kommuniserer Som følge av avtalen kan gravemaskiner fra Volvos fabrikker nå leveres forberedt for tiltrotatorsystemer fra Rototilt og andre leverandører. Det gir både entreprenøren og forhandleren mange fordeler.

Den største fordelen for brukeren er at Rototilts styresystem og sensorer nå kan kommunisere med «Dig Assist» som er Volvos fabrikkinstallerte gravesystem, via en smart integrasjonsløsning.

– Entreprenørene stiller strenge krav og ønsker en god, enkel og fungerende

integrasjon mot gravemaskinen for den tiltrotatoren de velger. Hvis den i tillegg er integrert med resten av gravemaskinen, blir det en ekstra god løsning. Kort sagt – en løsning som oppfyller kundenes behov på en svært god måte, sier Hohlweg.

Resultatet fører til en betydelig sikrere og gjennomgående bedre implementering og enklere montering av tiltrotatorsystemet på de nye maskinene.

– Dette er noe også sluttkundene kommer til å sette stor pris på.

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

– Rototilt jobber kontinuerlig med integrasjonsløsninger med mange produsenter av gravemaskiner, forteller daglig leder Hans-Ronald Hohlweg.

Rototilt dobler produksjonskapasiteten

L

ike før nyttår var den splitter nye Rototilt-fabrikken ferdig testet og innkjørt. Nå er både produksjonskapasitet og testlaboratorium betydelig utvidet.

Arealet i fabrikken som ligger langt nord i Sverige er utvidet med 4.500 kvadratmeter i tiknytning til det eksisterende anlegget. Dette tilsvarer en investering på 160 millioner svenske kroner. Utvidelsen kommer delvis som et resultat av kraftig økt etterspørsel fra Tyskland, Frankrike, Canada og USA. – Det er fortsatt stort vekstpotensial i utlandet, der det fortsatt ikke er så vanlig med tiltrotatorer som i Norden. Her ligger vi nesten på grensen til hva som er mulig. I Norge selges 9 av 10 gravemaskiner med en eller annen form for tiltrotator, forteller daglig leder Hans-Ronald Hohlweg.

rbeid med Volvo CE

Lyse utsikter i 2021 I tillegg til produksjonslokaler har det blitt plass til et langt større forsknings- og utviklingssenter.

– Nå kan alle hydrauliske og elektroniske funksjoner testes under realistiske forhold, og det er en stor fordel for våre kunder, sier Hohlweg, som gikk inn i 2021 med bra ordrereserve.

– Inneværende år ser lyst ut for vår del. Vi gleder oss spesielt i år siden 2020 ble så preget av koronasituasjonen. Alle i bransjen hadde samme opplevelse, nemlig at salget falt som en sten på våren. Heldigvis normaliserte situasjonen seg igjen utpå høsten, sier han.

Bilde til venstre: Lagersjef Per Iversen. Over: Tekniker Halvard Kulseth.

Jobber kontinuerlig Den tekniske løsningen ble til i et felles prosjekt med Volvos utviklingsavdeling i 2020, for så å introduseres trinnvis. De nye gravemaskinene EC250 og EC300 med Dig Assist er først ut, og leveres fra våren/sommeren 2021.

I tillegg til fordelene nevnt ovenfor får brukeren nå også tilgang til sikre tekniske løsninger – ikke minst Rototilts prisbelønte helautomatiske hurtigkoblingssystem

QuickChange og den MGF-godkjente sikkerhetslåsen SecureLock.

– Generelt jobber Rototilt intenst også med å utvikle integrasjonsløsninger med maskiner fra andre produsenter enn Volvo. Arbeidet pågår kontinuerlig og er ganske tidkrevende, da det i dag finnes mange internasjonale, men i tillegg også nasjonale standarder, forklarer daglig leder Hans-Ronald Hohlweg.

Rototilt Norge AS Industriveien 6b 2020 Skedsmokorset 21 01 91 50 www.rototilt.com

33

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Tom Austad, Tom Øyvind Haugen og Marius Jansson foran bil med ny logo og GK-bygget på Solgård Skog i Moss

Satser på service og tekniske løs Med splitter ny logo satser GK i Moss friskt og kan se tilbake på et spesielt 2020. De er ledende på bærekraftig energioptimalisering for eiendomsbesittere og leietakere, og har fokus på spesialkompetanse innen en rekke felt.

Tekst og foto: Trine Sirnes

G

K er Skandinavias ledende leverandør av teknikk i bygg med en omsetning på over 6 milliarder kroner.

Totalleverandør Med rundt 3.100 ansatte og 84 kontorer

34

i Norge, Sverige og Danmark leverer GK smarte og bærekraftige løsninger innen ventilasjon, kulde, byggautomasjon, elektro og rør. GKs misjon er å bygge bærekraftige samfunn for generasjoner.

– Vi har alle ledd, fra prosjektutviklere

og salg, til montasje, service og vedlikehold av tekniske installasjoner, både i eksisterende og nye bygg. Vi legger stor vekt på bærekraft og optimalisering, særlig energioptimalisering i alle tekniske fag, forklarer Tom Øyvind Haugen, prosjektutvikler i GK Elektro.

Sikkerhet, energi og luft Spesialkompetanse er viktig i GK, og med stadig raskere teknisk utviklingen er det ekstra viktig.

– Vi jobber tett på eiendomsbesittere, for optimale tekniske anlegg. Dette er noe vi jobber mye med, og har stor kompe-

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Tom Øyvind Haugen og Marius Jansson foran og Marius Krogstad og Tom Austad bak representerer hver sin yrkesgren med er del av et samlet GK.

sninger til bygg og privatmarked tanse på. Samtidig er vi spesialister på brann, sikkerhet, sprinkling, varme, solceller og ren luft, og endrer mange energisentraler fra olje til varmepumpe. Det handler om bærekraftig energioptimering, fortsetter Tom Austad, avdelingsleder i GK Inneklima.

Behovsstyrt Teknikk i bygg blir stadig mer omfattende, samtidig som myndighetenes krav blir stadig mer komplisert. Såkalte behovsstyrte bygg blir mer og mer vanlig.

– Dette er et område vi satser spesielt på, da vi besitter kompetansen som

trengs. Det handler om automatikk for persienner, lys, ventilasjon og varme ut fra om det er personer i rommet, og hvor mange de er. Løsninger som er energisparende, avslutter Marius Jansson, avdelingsleder GK Rør.

GK er stadig på utkikk etter nye ansatte med riktig kompetanse, og oppfordrer til å ta kontakt om dette kan være noe for deg.

GK i Moss Solgård Skog 139 Moss 69 20 46 70 www.gk.no

35

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Kias Sport & Sykkel ligger strategisk godt til i Varnaveien i Moss.

En lang rekke små og store bedrifter har adresse i området og bruker butikken når de skal handle arbeidstøy.

Rask levering av arbeidstøy Hos Kias Sport & Sykkel kan du få kvalitetsarbeidstøy på timen. De har en velfylt avdeling i butikken i Vålerveien, midt i det omfattende og attraktive næringsområdet.

Tekst og foto: Per-Kr. Aasen

D

et er bare et år siden Kias Sport & Sykkel åpnet butikken i Moss. I dag kan de se tilbake på et godt første år, selv om den pågående pandemien også rammet deres virksomhet. Det er en utfordring for alle å holde omsetningen oppe når smitteverntiltak fører til stengte butikkdører. Når butikken er åpen, følger de ansatte alle regler og sørger for at kundene kan føle seg trygge.

På trykk av logo – Vi har en perfekt beliggenhet for de mange bedriftene som holder til i området her. Vi har gode parkeringsforhold, og det er enkelte å stikke innom for å handle. Man skulle tro at det kun er planlagte bestillinger som gjelder når vi snakker om arbeidstøy, men mange har faktisk et plutselig behov for enten vernesko, synlighetstøy eller hansker, for eksempel. Vi har alt dette i våre hyller, og har du sendt over logoen, eller har den med på en brik-

36

Avdelingsleder Tom-Erik Pollen har velfylt lager. Det de ikke har skaffer de raskt!

ke, kan vi trykke på tøyet mens du venter, sier avdelingsleder Tom-Erik Pollen.

Leverer raskt Kias leverer arbeidstøy fra både Helly Hansen og Jobman. Sistnevnte har sitt norske hovedlager i Råde, noe som betyr at Kias kan levere raskt selv om de ikke har produktene på eget lager.

– Når vi må bestille, er det kun snakk om en kort kjørevei til hovedlageret. Det er en stor fordel for våre kunder, sier Pollen.

Kias Sport & Sykkel er en del av Kias Gruppen, som er landets eldste arbeidsmarkedsbedrift. Kias opererer innenfor flere område i mosseregionen, og sportsforretningen er siste skudd på stammen.

De har avtaler om levering av både tre-

ningstøy og matchdrakter til flere idrettslag i Moss, noe som også preger butikken.

Kias Sport & Sykkel AS Vålerveien 149 1599 Moss 458 71 214 www.kiassykkel.no

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Bruken av hjemmekontor har kommet for å bli, fremkommer det av en undersøkelse gjort av Netigate.

Ekstroverte fikser hjemmekontoret best Utadvendte mennesker takler best overgangen til fjernarbeid eller hjemmekontor, viser en studie fra Netigate.

D

et er forskningsselskapet Netigate som i samarbeid med forskere kontaktet 1.500 tilfeldig utvalgte personer, hvorav drøyt 500 jobbet helt eller delvis hjemmefra under koronakrisen. Målet var å lage et bilde av hvordan fjernarbeid fungerer.

En konklusjon i rapporten "Fleksibelt arbeid er den nye normalen" er at bedrifter ikke trenger å være redde for hjemmekontor – to av tre som jobber hjemmefra, opplever trivsel, mens 81 prosent sier de har nådd sine profesjonelle mål. Det er

mennesker med utadvendte personlighetstrekk som best har taklet overgangen til å jobbe hjemmefra, ifølge undersøkelsen, som er basert på materiale som er samlet inn ifjor sommer.

Sosiale forhold Én forklaring kan være at ekstroverte mennesker har en tendens til å ha sine sosiale forhold på flere forskjellige steder, forklarer Mårten Westberg ved European Institute for Behavioral Science Analysis, som deltok i studien.

De utadvendte kan trolig lettere kompensere for tapet av menneskelige møter som arbeid hjemme medfører med kontakter andre steder, mens de introverte i større grad er avhengige av det sosiale samværet på jobben.

Kommunikasjon – Et råd til ledere kan derfor være å virke-

lig opprettholde kontakten med sine mer innadvendte ansatte hjemmefra, altså de som vanligvis ikke snakker mest i kafferommet på jobben, sier Mårten Westberg.

Trivsel på jobben påvirkes av tilbakemeldinger og god kommunikasjon med lederen, heter det i undersøkelsen.

Uavhengig av lønn Samtidig viser det at overgangen til hjemmearbeid har vært litt av en gave for de mer tilbaketrukne. To tredjedeler av de som ikke liker åpne kontorlandskap, viser seg å være mer komfortable med å jobbe på hjemmekontor. På den annen side har lønnsnivået ingen merkbar effekt på hvordan man liker å jobbe utenfor kontoret.

Mårten Westberg mener at et mer fleksibelt arbeidsliv med mer bruk av hjemmekontor har kommet for å bli.

37

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Kan ikke kreve skriftlig avtale om pandemihjemmekontor Under pandemien har mange arbeidstakere blitt sendt på hjemmekontor etter pålegg fra myndighetene, begrunnet i smittevern.

Av juridisk direktør Elin Spjelkavik (Virke) og advokat MNA Ingrid Wulff Stenersen

D

enne store endringen i hvordan arbeid utføres har gjort at mange har stilt spørsmål om hjemmekontorforskriften fra 2002 også gjelder for hjemmekontor pålagt ut fra smittevernhensyn. Hvis forskriften gjelder, kreves det at arbeidsgiver og arbeidstaker inngår en skriftlig avtale om dette. Denne avtalen skal blant annet fastsette omfanget av bruk av hjemmekontor, arbeidstid, eiendomsrett til utstyr, forventet varighet og oppsigelsesadgang.

Virke mener at forskriften ikke kommer til anvendelse når hjemmekontor kreves ut fra smitteverntiltak.

Kortvarig eller tilfeldig Forskriften gjelder for arbeid som utføres i arbeidstakers hjem, men ikke om dette er «kortvarig eller tilfeldig». Forarbeidene nevner at forskriften for eksempel ikke vil gjelde for arbeidstaker som «leilighetsvis

Juridisk direktør Elin Spjelkavik.

38

tar med seg arbeid hjem, f.eks. dokumenter som skal leses mv.» Videre står det at «Forskriftsutkastet forutsetter at arbeidet som utføres i eget hjem må være avtalt som en fast ordning.» At noe er «tilfeldig» vil etter en alminnelig språklig forståelse bety noe som ikke er planlagt, at det er noe som ligger utenfor partenes kontroll.

Det er tilfellet for myndighetspålagt hjemmekontor.

Internt notat Arbeids- og sosialdepartementet har nylig forfattet et notat som antyder at hjemmekontor under korona omfattes av forskriften. Dette notatet er ikke publisert på regjeringens hjemmesider, og vi oppfatter dette som et internt notat sendt partene i arbeidslivet i forbindelse med samtaler om mulig endring i hjemmekontorforskriften. Virke mener at notatet har liten rettskildemessig vekt, og er uenig i vurderingene som gjøres.

Forskriften forutsetter frivillighet Da hjemmekontorforskriften ble fastsatt i 2002, var hjemmekontor lite utbredt. Arbeidstakerne som typisk ble omfattet av forskriften hadde ofte høy utdanning og utførte i stor grad selvstendig arbeid. Ut fra forarbeidene kan en lese at ønske om bruk av hjemmekontor typisk var initiert av arbeidstaker.

Advokat MNA Ingrid Wulff Stenersen.

Forskriften bygger slik på en forutsetning om at arbeidsgiver skal ha mulighet til å innvilge eller å avslå en forespørsel om hjemmekontor. Forskriften legger til grunn at hjemmekontor er noe som avtales mellom partene: Full fleksibilitet «Forskriften forutsetter at arbeidet som utføres i eget hjem må være avtalt som en fast ordning. En arbeidstaker som leilighetsvis tar med seg arbeid hjem vil ikke bli omfattet av forskriften. Arbeidsgiver og arbeidstaker har full fleksibilitet mht. å velge hvor stor del av det totale ansettelsesforholdet som skal utføres i arbeidstakers hjem.»

Partene skal altså ha full fleksibilitet til å bli enige om det i det hele tatt skal være adgang til hjemmekontor. Dersom hjemmekontor avtales, så kan partene velge hvor stor del av arbeidet som skal gjøres hjemmefra.

Skriftlig avtale En av hovedbestemmelsene i forskriften er at det skal det inngås en skriftlig avtale med den ansatte om hjemmearbeidet.

Om innholdet i avtalen sier forarbeidene dette: «Partene i arbeidsforholdet står fritt til å bestemme innholdet i de enkelte punktene. Det innebærer blant annet at avtalen i forhold til omfanget av hjemmearbeidet kan innebære alt fra at det skal

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

arbeides hjemme bestemte dager i uken, at en viss prosent av det totale arbeidsforholdet skal utføres hjemme eller for eksempel at det er opp til arbeidstaker å bestemme når og hvor mye det skal arbeides hjemme.»

Denne grunnleggende friheten som partene selv skal har til å avgjøre om de ser seg tjent med å inngå en avtale eller ei, blir illusorisk i en situasjon der behovet for å inngå avtalen skyldes forhold de selv ikke rår over.

Ikke dekning for krav Under pandemien har det kommet krav fra enkelte ansatte om at arbeidsgiver skal dekke strøm og slitasje på hjemmet med henvisning til at det skal inngås «avtale». Slike krav er det ikke dekning for, men illustrerer at bestemmelsen om at det skal inngås avtale ikke passer for situasjonen der hjemmekontor er pålagt ut fra smittevernhensyn. For eventuelt fritt kunne velge å inngå en avtale må arbeidsgiver ha en reell mulighet til å vurdere om betingelsene hjemmekontor innvilges på er akseptable eller ikke. Denne valgfriheten foreligger ikke når selve kravet om at ansatte skal jobbe hjemmefra stilles av myndighetene.

Arbeidsgivers styringsrett Et annet avtalepunkt, er muligheten for å si opp avtalen om hjemmekontor. Dersom oppsigelsesadgangen ikke er sær-

skilt regulert i avtalen, viser forarbeidene til at arbeidsgiver i visse tilfeller må kunne bringe hjemmearbeidsforholdet til opphør ut fra arbeidsgivers styringsrett.

Dette forutsetter at en eventuell hjemmekontorordning eller lengden på denne er opp til arbeidsgiver, noe som heller ikke vil være tilfelle for hjemmekontor pålagt ut fra smittevernhensyn.

Ingen frivillighet I dagens situasjon med myndighetspålagt hjemmekontor er det liten eller ingen grad av frivillighet verken fra arbeidsgiver eller arbeidstaker. Dersom det i en slik situasjon kreves at det inngås en avtale, blir spørsmålet - hva gjelder om partene ikke blir enige?

Siden varigheten av bruk av hjemmekontor i dagens situasjon ikke er noe som avgjøres av hverken arbeidsgiver eller arbeidstaker er det heller ikke mulig for partene å bestemme at avtalen med hjemmekontor skal kunne sies opp, og at den ansatte kan returnere til sitt faste arbeidssted.

Store utfordringer vForskriftens krav om individuelle, skriftlige avtaler med den enkelte arbeidstaker vil belaste arbeidsgivere på en uhensiktsmessig måte. Som nevnt over er forskriften beregnet på frivillige ordninger der den enkelte arbeidsgiver står fritt til å innvilge eller avslå en forespørsel om

hjemmekontor. Dersom arbeidsgivere nå skulle være forpliktet til å inngå slike avtaler for alle sine ansatte på hjemmekontor, vil det medføre store administrative utfordringer i en allerede svært utfordrende tid. Det er også uklart hva som vil skje om den ansatte ikke ønsker å inngå en slik avtale.

Reglene om hjemmekontor fra 2002 hadde åpenbart ikke dagens situasjon i tankene. Forarbeidene viser også at man selvsagt ikke har tatt høyde for en slik situasjon, og beskriver derfor at forskriften antas å innebære minimale økonomiske og administrative konsekvenser. Det vil ikke være tilfelle der hjemmekontor er pålagt for en stor del av ansatte.

En felles dugnad Virke mener at dagens hjemmekontorsituasjon er en felles dugnad mot pandemien. Arbeidsavtalen mellom partene gjelder fortsatt, med midlertidig unntak for arbeidssted. Det er vår erfaring at partene finner smidige løsninger, og samarbeider om hvordan hjemmearbeidet kan foregå på best mulig måte. Arbeidsgivers og arbeidstakers plikter må avpasses etter denne unntakssituasjonen, og arbeidsmiljøloven vil gjelde så langt den passer, et krav om egen avtale mellom arbeidsgiver og arbeidstaker etter hjemmekontorforskriften gjelder imidlertid ikke i dagens situasjon.

39

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Strengere kontroll for ko Har du faste uunngåelige utgifter på grunn av pandemien kan du søke kompensasjon fra staten. Her får du en oversikt over ordningen. Vurderingen av søknadene har blitt strengere enn ved starten av pandemien.

Tekst: Skatteetaten

S

øknader vil behandles så raskt mulig.

Ordningen i Skatteetaten var basert på automatisk saksbehandling og stor

40

grad av etterkontroll. Nå legges det i større grad opp til at seriøsitetsvurdering og kontroll vil bli gjort før utbetaling. Å gjøre en stor del av kontrollarbeidet i forkant vil bidra til å redusere risiko for misbruk og redusere omfang av justerte utbetalinger og tilbakebetalinger i etterkant. Det legges derfor opp til å stille krav om at hver søknad skal bekreftes av revisor eller autorisert regnskapsfører før den sendes inn. Bedrifter som skal søke støtte oppfordres til å ta kontakt med revisor eller autorisert regnskapsfører for å starte forberedelsene.

Kostnadene til revisor eller autorisert regnskapsfører vil delvis bli refundert for dem som får vedtak om tilskudd. Bedrifter vil få dekket inntil 80 prosent av kost-

nadene til regnskapsfører eller revisor, opp til et beløp på 10.000 kroner per søknadsperiode.

Omsetningsfall – Hvor lenge vil ordningen vare og hvor mye kan bedriftene regne med å få?

– Regjeringen foreslår at ordningen skal gjelde for perioden 1. september 2020–31. juni 2021. Tilskudd gjennom ordningen beregnes med utgangspunkt i foretakets faste, uunngåelige kostnader, multiplisert med omsetningsfall i prosent og multiplisert med en justeringsfaktor.

Når omsetningsfallet inngår i beregningsmodellen, vil større omsetningsfall bety mer støtte til den enkelte bedrift. Det vil dermed være en automatikk i at strengere smitteverntiltak som fører omset-

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

ompensasjon fra staten ningsfallet for bedriftene, gir økt støtte.

Justeringsfaktoren var 0,7 for september og oktober. Fra 1. november ble justeringsfaktoren satt opp til 0,85, sier han.

En justeringsfaktor på 0,85 betyr at ordningen kan dekke inntil 85 prosemt av foretakenes faste, uunngåelige kostnader, avhengig av størrelsen på omsetningsfallet. Et foretak med 50 prosent omsetningsfall vil få dekket 42,5 prosent av de faste, uunngåelige kostnadene som omtalt over, mens et foretak med 100 prosent omsetningsfall vil få dekket 85 prosent.

Opp til 30 millioner Til forskjell fra den tidligere kompensasjonsordningen som gjaldt fra mars og ut august 2020, er det ikke noen sesong- el-

ler vekstfaktor som skal inngå i beregning av tilskudd.

Beregnet tilskuddsbeløp opp til 30 millioner kroner per kalendermåned utbetales i sin helhet. For beregnet tilskuddsbeløp som overstiger 30 millioner, vil beløpet over dette avkortes med en faktor på 0,5.

Maksimalt tilskudd per måned per foretak/konsern er 80 millioner kroner. Dette tilsvarer beregningsmodellen for maksimal støtte i august for den tidligere ordningen. Tilskudd på under 5.000 kroner per tomånedersperiode utbetales ikke.

Må dokumenteres – Hva regnes som faste, uunngåelige kostnader?

– Regjeringen foreslår at ordningen skal kompensere for de samme kost-

nadstypene som i kompensasjonsordningen som gjaldt for mars–august 2020.

Dette vil være en fordel for gjennomføringen av ordningen, ettersom både foretak, regnskapsfører og revisor har gjort seg kjent med den tidligere ordningen. Videre er det vektlagt at kostnadsgrunnlaget som inngår i ordningen bør være klart definert, og at kostnadene enkelt kan dokumenteres og kontrolleres. Dette er viktig for å sikre rask saksbehandling, slik at utbetalingen kan skje så snart som mulig. Det foreslås at kostnadene må kunne dokumenteres med kontrakt, avtale o.l. inngått før 1. september 2020, sier han.

41

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Slik får du nye kunder i 2021!

Bruk våre kanaler og få full uttelling for dine markedsføringskroner!

• Ny nettside med moderne formgivning og profesjonelt innhold

H

• Lettbetjent nettbutikk

ar du budsjettert med markedsføring i 2021, men ikke etablert en strategi ennå? Be Viken Media om et forslag, så setter vi opp en løsning som omfatter digital markedsføring, tradisjonell markedsføring eller en kombinasjon.

Viken Media produserer og publiserer blant annet næringslivsmagasiner i Østfold, Follo og på Romerike 10 ganger årlig. «Alle» leser våre magasiner; her kan du nemlig treffe nye bekjentskaper, gamle kjente eller lokale kjendiser i bedriftsmarkedet. Alle har en historie å fortelle!

De fleste melder tilbake om god respons, nye kunder og nyttige kontakter.

Her er litt av det vi kan tilby dere. Du kan bestille enkeltprodukter, eller en kombinasjon av noen eller alle sammen:

42

• Bloggløsninger

• Facebook for bedriften • Instagram for bedriften • Strategi for profilering i sosiale medier

Ved å bestille alt på ett sted får du et innhold som er tilpasset den markedsføringen du ønsker. Du får også kvalifiserte kundeleads og dokumenterte oversikter over oppnåde mål underveis.

Ring oss i dag, eller ta kontakt via vår Facebook-side (MagasinetNaringsliv) eller naringsliv.no, så hjelper vi deg med å finne rett løsning for din bedrift!

• Google Min Bedrift • Google Ads • Søkemotoroptimalisering • Analyse og tilpasning av eksisterende nettside

Viken Media AS

• Profesjonelle artikler med tilpasset innhold

Tuneveien 2 1710 Sarpsborg

• Video i sosiale medier

69 35 40 90

• Dronefoto/-video

www.viken-media.no

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Rino Bråten startet XL Utleie i 2003, og har hatt stor suksess med det. Sønnen Jonas har ansvaret for utleie. Her er begge foran noen av maskinene de leier ut på Øra.

Serviceinnstilt totalleverandør på maskinutleie XL Utleie har det du trenger, enten det er drill, sliper eller en lift som rekker høyt. Ikke bare skaffer de alt av maskiner og verktøy, de stiller med service og opplæring som skal til for at du får gjort det du skal.

Enten du er en entreprenør eller privatperson.

Tekst og foto: Trine Sirnes

E

tterhvert som samfunnet vårt svinger mer og mer mot det elektriske og oppladbare, øker behovet for å leie fremfor å eie. I dag leies 35 prosent av alt utstyr i markedet. Alt tilsier dog at vi kommer til å strekke oss mot hvordan markedet er i andre land; i Sverige er tallet 55 prosent, i England hele 80!

– Markedet øker stadig, jeg har veldig tro på at den utviklingen fortsetter. Det er mange som driver i denne bransjen. For oss handler det da å fokusere på service, for det er der man kan skille seg ut – og det gjør vi! forklarer Rino Bråten, daglig leder og eier i familiebedriften.

Alt av utleiemaskiner Bedriften holder til på Øra i Fredrikstad, der de har god plass til alle de store maskinene, som blant annet inkluderer bulldosere, lifter opp til 43 meter, gravemaskiner, toaletter og trucker.

– Vi er en totalleverandør, og setter vår stolthet i å skaffe alt du trenger. Det vi ikke har selv har ordner vi gjennom samarbeidspartnere, uten at kunden får flere kontaktpersoner. Vi leverer hovedsakelig til næringslivet, til byggeplasser, entreprenører og håndverkere, men her er det åpent for hvem som helst som ønsker å leie utstyr, fortsetter Jonas Bråten, ansvarlig for utleie.

I tillegg til store maskiner, leverer de også alt av verktøy.

– Vi har begynt å satse mer også på lett utstyr, som betongsager, fresere, slipere, lettere stilaser og kvistkuttere.Vi kjøper inn nytt hver uke, så her er alt oppdatert og av beste kvalitet, skyter daglig leder (og far) inn.

Ny avdeling i Ås Bedriften har 10 ansatte, inkludert to nylig ansatte i forbindelse med åpning av en ny avdeling.

– Vi leverer til hele Østlandet. For å sikre rask og god leveranse har vi nå også opprettet en avdeling på Ås. I Gamle Mossevei 29, den gamle veistasjonen i Ås. Da kommer vi enda tettere på kundene i Oslo, Follo og Romerike. Det er nødvendig for å

yte den servicen vi mener er nødvendig i denne bransjen. Vi leverer ofte til store og små prosjekter, og har mange på gang nå rett over påske. På grunn av korona har en del prosjekter blitt utsatt, ikke minst fordi de ikke får utenlandsk arbeidskraft inn i landet, i tillegg til at det offentlige har satt prosjekter på vent. Jeg tror imidlertid at dette eksploderer igjen til høsten.

Opplæring og kurs I tillegg til å ha alt av utstyr, tilbyr også XL Utleie kurs og opplæring.

– Her kan du få truckførerkurs, kurs for lift og masseforflytningsmaskiner som hjullastere og gravemaskiner. Vi leverer det aller meste, og det vi ikke har, er vi behjelpelig med å skaffe. Ta gjerne en telefon til oss, så finner vi ut av det, avslutter Bråten jr.

XL Utleie AS Kortbølgen 7 1630 Gamle Fredrikstad 69 30 48 60 www.xlutleie.no

43

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

– Bedrifter som ikke profilerer firmabiler eller bruker fasader til skiltreklame, takker nei til den billigste annonseplassen på markedet, sier Magne Gundersen i Gundersen Reklame. Han er markedsleder og opplever stor pågang etter en kortvarig koronabrems for et år siden.

Tekst og foto: Per-Kr. Aasen

D

a pandemien slo til i mars 2020 rammet den en rekke bransjer, og mange fikk et avbrudd i både produksjon og omsetning. Magne Gundersen brukte ikke lang tid på å se at markedet ville få et behov for smitteskjermer, og nå har han både hyllevarer og skreddersydde produkter å tilby. Offentlige virksomheter som sentralsykehuset på Kalnes i Sarpsborg og Tollstasjonen på Svinesund har blitt store kunder på disse produktene.

– Det er like aktuelt for private bedrifter, der ansatte sitter nært hverandre eller som har skranke og opplever besøk utenfra. Mange har fått en aha-opplevelse når de har sett hva skjermene hindrer av mulig dråpesmitte og sier at de vil fortsette å bruke disse også etter at pandemien og smittefaren er over, sier Gundersen.

Store på bildekor Likevel er det ikke smittevernutstyr som Gundersen Reklame lever av nå eller skal leve av i fremtiden. Fortsatt er det bildekor og fasadeskilt som er de store produktene og som gjør bedriften både markedsledende og lønnsom. Virksomheten som ikke ennå har fylt 10 år er viden kjent for sine kreative løsninger og kvalitetsmessige arbeid.

– Vi har vært heldige og fått en del storkunder med mange biler som skal dekoreres. Det er for eksempel Nett Tjenester og Volvo Maskinservice Norge, der vi dekorerer 25–30 biler i året. Også Sarpsborg-bedriften Park & Anlegg er en av de store kundene, forteller Magne Gundersen. Han har syv ansatte i de romslige lokalene på Borgenhaugen, og det er et format han vil fortsette med.

– Vi har ingen planer om å bli flere i nær fremtid. Vi har vokst til en størrelse vi trives med og som vi kan håndtere.

Velg enkel dekor De fleste bilene Gundersen Reklame dekorerer er nye firmabiler, som ofte kommer direkte fra forhandler før de leveres til kunden. Det har blitt stadig vanligere å legge bildekor inn i en leasingavtale, sammen med både dekk og hengerfeste, slik at kostnaden blir en del av leasingavgiften.

44

– Skilt og b – Vi har avtaler med både bilforhandlerne og leasingfirmaer, som leverer mye til de store aktørene som har en større bilpark, sier Magne Gundersen.

De største oppdragsgiverne har ofte en vedtatt standarddekor for bilene, men Gundersen Reklame gir ofte gode råd om

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

bil er din billigste annonseplass dekor og hva som gir størst effekt.

– Jeg pleier å si at man skal droppe en masse ord som forteller både hvor man holder til og hva man driver med. Ofte er det nok med logo og bildedekor. Dette er merkevarebygging, og det er ikke så mange som har behov for å ta kontakt med én

gang de ser logoen på bilen din. Da er det bedre å legge pengene i bilder og delfoliering for eksempel. Vi har nylig dekorert to biler for Vebjørn Sands prosjekt Roseslottet i Oslo, og de vekker oppsikt uten altfor mye informasjon. Det er løsninger vi liker!

Populære fasadeskilt Gundersen Reklame har midt i pandemien investert i nye printere for markedets beste folietrykk. Fortsatt står de umontert, da leverandøren er fra et område med ganske mye smitte. Derfor velger de å vente. Snart er de imidlertid i full drift, og da øker effektiviteten og produksjonshastigheten ytterligere.

Nylig leverte reklamebedriften en større jobb for Afry på Tunejordet i Sarpsborg. Dit er det levert fasadeskilt i tillegg til en del bildekor. Samme sted leverte Gundersen et logoskilt til Solhøi revisjon.

Det tiltrekker seg oppmerksomhet av en spesiell grunn.

– Det er ikke lett å vekke oppsikt i dag, så her anbefalte vi en kombinert digitalklokke og temperaturmåler under logoen.

Dette er noe folk alltid ser på. Dermed ser de også logoen over.

Montering av fasadeskilt er forbundet

med restriksjoner når de henvender seg mot offentlig vei, og mange må redusere størrelse eller gjøre andre tilpasninger for å kunne skilte med egen virksomhet.

– Det må alltid søkes før montering, men det løser seg som regel, og vi vet hvilke muligheter som finnes på de ulike stedene. Spør oss, så kan vi gi deg et godt forslag om både størrelse, utforming og type skilt. Her er det mye å velge mellom, og skilt med baklys eller de som er sorte på dagtid, men lyser hvitt om natten har blitt svært populære. Vi leverer alle varianter, sier Magne Gundersen.

Gundersen Reklame AS Torvaldslyst 28 1738 Borgenhaugen 69 87 97 00 www.gundersenreklame.no

45

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Innred et hjemmekontor for både kroppen og toppen Pandemien har forandret nordmenns hverdag i over et år, og mange har jobbet hjemmefra siden. Usikker på om hjemmekontoret ditt holder mål? Få råd til enkle grep som kan løfte din hverdag på hjemmekontoret flere hakk.

Tekst: AJ Produkter – Hjemmekontor er for mange kommet for å bli. Noen liker bedre å jobbe hjemmefra, mens andre synes det kan være utfordrende, sier Christina Valencia, prosjektselger i AJ Produkter.

Hun peker på at det fysiske skillet mellom jobb og hjem oppheves, noe som kan være krevende. Hva kan du gjøre for å legge til rette for en så bra arbeidsdag hjemmefra som mulig?

– Det første du bør gjøre er å få et bevisst forhold til arbeidsmiljøet ditt. Finn smertepunktene som hindrer deg i å ha en god arbeidshverdag på hjemmekontor, og gjennomfør tiltak for å minimere dem.

Det er viktig at du har det bra på jobb, uansett hvor arbeidsplassen er, sier prosjektselgeren.

Ikke glem stolen Kjøkkenbordet ble den nye arbeidsplassen for mange på denne tiden i fjor, og kanskje er den det fortsatt. Selv om det kan fungere ypperlig i mange tilfeller bør man ikke ta viktigheten av et godt sittemøbel for gitt.

Prosjektselger i AJ Produkter, Christina Valencia.

46

– Det er mye du ikke tenker over som du med fordel kan bli mer bevisst på. Det første er hvilken stol du sitter på når du jobber hjemmefra. Hvis det er et møbel du aldri skal glemme viktigheten av, så er det kontorstolen, råder Valencia.

Det kan være fristende å velge sofaen eller godstolen, og i følge prosjektselgeren kan stuemøblene fint brukes – så lenge man bruker de smart.

– Jobber du mye hjemmefra er det optimalt å ha et avgrenset arbeidsområde.

Det gir et tydelig skille mellom arbeid og fritid. Har du begrenset med plass må du tenke smart, men en god regel er å kun bruke sofaen og kjøkkenbordet som kreative soner, så langt det går, sier hun og utdyper: – Vi ser mange eksempler på at «nødløsningen» har blitt til den permanente løsningen på hjemmekontoret. Tenk over hvor skoen trykker og finn et bedre oppsett sammen med arbeidsgiver.

Valencia forteller at arbeidsgivere bør ha en særlig interesse av at de ansatte sitter godt på hjemmekontoret: – Å sitte feil kan medføre mange problemer. Derfor er det viktig å ha stoler som hjelper de ansatte med å sitte riktig.

En ergonomisk kontorstol kan gjøre en stor forskjell for de ansattes helse og presentasjoner. Fornøyde kolleger og ansatte er ofte mer produktive.

Det finnes mange typer kontorstoler å velge mellom og et godt tips er å tenke på mer enn bare stolens utseende, den bør også oppmuntre til bevegelse.

Tenk over sittestillingen Ofte hever vi skuldrene ubevisst og synker sammen i ryggen, noe som kan føre med seg både nakkesmerter og hodepine.

– Det stemmer at feil sittestilling kan ha dårlig innvirkning på helsen. Det er derfor viktig at du varierer arbeidsstilling med jevne mellomrom for å forebygge belastningsskader. For mange er det også lettere å holde konsentrasjonen om man varierer arbeidsstillingen, sier osteopat Jan-Andreas Fosnæs hos Nemus Kløfta.

Osteopatens tips for hjemmekontor – Varier belastningen gjennom dagen, det er viktig for både kroppen og toppen.

Du aktiverer ulike muskelgrupper, øker blodsirkulasjonen og hjernen blir mer pro-

duktiv. Sofaen, vinduskarmen og kjøkkenbordet kan med fordel brukes til å variere arbeidsstilling og arbeidsmiljø.

– Dataskjermen bør optimalt være en armlengdes avstand fra ansiktet og toppen av kanten på høyde med øynene. Det skåner nakke og rygg mot ugunstig belastning og det minsker tretthet i øynene.

– Gå og snakk i telefonen, og bruk skritteller. Treningsøkter på kveldstid kompenserer ikke for en stillesittende hverdag.

– Ta korte pauser for aktivisere kroppen og øke hjerterytmen. Det er godt for din fysiske helse og det bedrer konsentrasjonen. Bevegelse stimulerer hjernen og gjør deg mer våken og opplagt, senker stressnivået og gir deg mer energi.

Jobb stående En god kontorstol hjelper deg å bedre sittestillingen din på hjemmekontoret. Det samme gjelder for et høydejusterbart skrivebord.

– Skal du først innrede et komplett hjemmekontor, bør et hev- og senkbart skrivebord stå høyt på listen. Da blir det lett å få inn variasjon i arbeidsdagen, og

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

du kan bytte mellom å sitte og stå så ofte du vil, sier Valencia.

Stående arbeid aktiverer musklene, bedrer holdningen og øker blodsirkulasjonen. Finn deg et skrivebord du liker som også passer rommet og oppgavene dine.

Tenk over hvor mye tid du jobber hjemmefra.

– Hvis det er snakk om en times tid, er det ikke nødvendig med et bord som tar mye plass. Jobber du derimot nærmere en full arbeidsdag ved skrivebordet, må du tenke over format, kvalitet, design og funksjonalitet, råder hun.

Tenk på rommet du jobber i En annen faktor mange ikke tenker over er belysningen på hjemmekontoret.

– Dårlig belysning kan utløse fysiske plager som blant annet spenninger i nakke, skuldre og hodet. Bruk lyskilder som gir jevn belysning i rommet og arbeidsområdet du bruker. Og bruk helst lyskilder hvor styrke og lystemperatur kan justeres, sier Valencia.

Videre anbefaler hun å slippe inn så mye dagslys som mulig. Dagslys får oss

til å føle oss bedre, så prøv å plassere arbeidsplassen så nær vinduene som mulig.

– Husk også at inneklima er kjempeviktig. Kjøp gjerne inn planter, invester i en god kaffemaskin og pass på at du slipper inn frisk luft med jevne mellomrom.

Jan-Andreas Fosnæs i Nemus Kløfta.

Foto: Schibsted Partnerstudio).

Utstyr og innredning der du jobber

AJ Produkter AS Myrvangveien 14 2040 Kløfta Kontorstolen Kingsbury fra AJ Produkter har mange innstillingsmuligheter. Foto: AJ Produkter

67 02 42 00 www.ajprodukter.no

47

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Michael Christensen eier og driver LM Bygg og Utemiljø, som har kontor på Solgaard Skog i Moss.

Skaper utemiljø av høy kvalit Enten det er en privat hage eller uteområder for næringsliv eller det offentlige; LM Bygg og Utemiljø fikser hele jobben. Fra graving, drenering og stensetting til lyssetting, fliser og plattinger.

Tekst: Trine Sirnes Foto: Trine Sirnes / LM Bygg og Utemiljø

L LM Bygg og Utemiljø hjelper bedrifter og private med å skape flotte uteområdet av høy kvalitet.

48

M Bygg og Utemiljø AS holder til på Solgaard Skog i Moss, der de både deler kontor og samarbeider tett med Areal Asfalt AS. Siden oppstarten i 2003 har de vokst jevnt hele veien, og i 2019 gikk de over fra å være et enkeltmannsforetak til å bli et AS.

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

tet for næringsliv og private Alt innen utemiljø Bedriften består av 15 ansatte, som øker til 30 på sommeren, selve høysesongen.

– Vi utfører alt fra små oppdrag i private hager til store prosjekter i offentlig sektor. Alt innen utemiljø, fra steinlegging, graving, drenering og gress til komplette oppsett av hager inkludert plattinger, støttemur, fliser, lyssetting og pergola.

Dette har vi jobbet med i mange år og har stor kompetanse på. Vi gir råd og er gjerne med på planleggingen, forklarer daglig leder og eier, Michael Christensen.

LM Bygg og Utemiljø er også deleier i Mac entreprenør som driver med alt fra snekring, flislegging og oppussing til å oppsetting av hele bygg.

tiv og lønnsom måte. Vi har gjennom årene bygget opp et solid navn i bygge- og utemiljøbransjen, og har kunnskap på et bredt spekter av fagfelt. Samtidig har vi et stort nettverk av samarbeidspartnere; det vi ikke selv kan gjøre, skaffer vi til veie.

Effektivt og lønnsomt De jobber etter filosofen - ingen jobb for liten eller stor - og tar utfordringer på strak arm.

– Vi utvikler i samarbeid med kunden gode løsninger med fokus på kvalitet og ryddighet, og får jobben gjort på en effek-

På utkikk etter ansatte Utemiljøbedriften utvider stadig sitt nedslagsfelt, som er over hele Østlandet.

Samtidig tar de på seg stadig større prosjekter. Derfor er de også stadig på utkikk etter nye ansatte, også innen ledelse.

– Vi har alltid behov for nye ansat-

HMS - en selvfølge!

LM Bygg og utemiljø har meget gode rutiner innenfor HMS og sikkerhet i det daglige arbeid.

– Våre medarbeidere vil alltid oppleves høflige, punktlige og ryddige på prosjekt.

Vi kommer til avtalt tid, og vi er opptatt av at det vi leverer ferdig skal være over kundens forventning. Helse, miljø og sikkerhet står i høysetet.

te; steinleggere, sjåfører, og med stadig større arbeidsmengde er jeg spesielt på utkikk etter en arbeidende formann med innsikt i denne type jobber som kan ta over litt av min jobb, avslutter Christensen med.

Hva LM står for? Det har alltid vært kallenavnet til Christensen, fra han gikk på murerskolen i Danmark: “Lille mureren”

LM Bygg og Utemiljø Solgaard Skog 139 Moss 930 55 347 www.lmbygg.no

49

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Et eventyr innen medisinproduksjon i hjertet av Ås – Av grunner vi ikke har forklaring på har det vært mye skabb i Norge i året som har gått, og vi produserer et av de mest brukte legemidlene mot skabb. Vi har også startet produksjon av seks nye produkter i samarbeid med Serviceproduksjon. Sammen har det bidratt til at vi totalt endte opp med en omsetningsvekst på 20 prosent, og med 50 prosent flere ansatte.

Ørjan Apeland med salgssuksessen Hydrogenperoksyd, som har vært med å gjøre hans første år i jobben til en formidabel suksess.

Hva har hostesaft, skabbmiddel, sinkliniment og munnskyll til felles? Alle produseres hos Ås produksjonslab.

Tekst og foto: Trine Sirnes

D

e har ligget på samme sted siden 1987, en godt bevart hemmelighet for de fleste, uten at det er gjort noe poeng av det. De produserer ikke-sterile legemidler og handelsvarer på vegne av Serviceproduksjon AS, men tar også på seg oppdrag fra andre kunder. Mye av grunnen til at få vet om dem, er at det ikke er lov å markedsføre apotekfremstilte produkter, som lenge har vært hovednæringen til Ås Produksjonslab AS. Kastet rett inn i pandemien I 2003 ble produksjonsavdelingen skilt ut fra Ås Apotek, og apoteket ble solgt til et kjedeapotek. Serviceproduksjon, et datterselskap av Apotekforeningen, overtok da eierskapet til Ås produksjonslab.

I 2018 ble Ås produksjonslab kjøpt opp av Curida Holding AS, og er nå en del av Curida-konsernet. I forbindelse med omorganisering og ny satsing, ansatte de i mars 2020 Ørjan Apeland som ny daglig leder.

50

– Det ble fort krisehåndtering, for å si det sånn. Først snakket vi om å begynne å produsere hånddesinfeksjon, men skjønte at lokalene våre ikke var særlig velegnet for det. Så vi fortsatte som før.

Allerede en måned senere kom det nye anbefalinger til alle landets tannleger, der de fikk beskjed om å bruke hydrogenperoksid til munnskyll for pasientene, som ekstra beskyttelse mot korona. Det forårsaket en 300 prosents økning av salget på dette produktet, og gjorde dagene meget hektiske, forklarer Apeland.

De måtte leie inn tre ekstra fra søsterbedriften for å få det til å gå rundt.

Samtidig slet de med å få kjøpt inn nok emballasje, da alt gikk til produksjon av håndsprit i andre bedrifter.

Skabb skapte gode tall Apeland hadde knapt starter jobben da alt måtte endres, og kreative løsninger var en nødvendighet. Samtidig gir sånne kriser uventede “gaver”.

Lokalt fokus Noe av hemmeligheten bak siste års suksess er et stort fokus på det nasjonale og det lokale – og å drive etisk. Selv om de har monopol på mange av varene sine, har de holdt samme priser gjennom hele pandemien.

– Vi ønsker ikke å tjene penger på en krise. Det er viktig for oss. Samtidig er det viktig å samarbeide med lokale krefter og handle i Norge der det er mulig. Det gjorde at vi slapp å vente på varer fra utlandet når behovet var der, og vi har kunnet opprettholde produksjonen hele veien.

En kuriositet er at noen av produktene de har solgt lengst, hostesafter og sinkliniment, fikk salget sitt halvert siste år.

Man kan bare spekulere i om det betyr at folk har vært mindre syke det siste året.

– Den ene hostesaften vår har en oppskrift som kanskje er opp mot 500 år gammel. Så den har det vært mange generasjoner som har fått smake, avslutter Apeland.

Ås Produksjonslab AS Postboks 162 1431 Ås 928 55 655 www.aasproduksjonslab.no

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Selskapets siste tilskudd er en kranbil med løfteevne på 50 tonn/meter. Her blir den brukt på en byggeplass i Sarpsborg, og kranfører og sjåfør Espen Madsen får varene trygt på plass.

Leverer dit kunden vil ha det Magne Gundersen Kran og Transport AS i Halden har investert i kranbiler fra 2,6 tonn/meter til 95 tonn/meter. Det gjør at de kan ta de fleste løft for kunder over hele Norden.

Tekst og foto: Per-Kr. Aasen – Stikkordet for vår virksomhet er fleksibilitet. Vi har biler og utstyr som kan løse de fleste utfordringer innen kranløft og transport. De siste årene har vi investert i stadig nyere og mer miljøvennlig biler med Euro6-motorer, som har minst utslipp i dag. Vi må henge med på dette for å kunne operere i byområdene, spesielt i Oslo, sier driftssjef Michael Lexander.

Takstein og boblebad I år er det mye å ha hengende i kranene for Haldenbedriften. Som følge av pandemien er det stor byggeaktivitet både privat og i næringslivet. Det betyr mange oppdrag for Magne Gundersen Kran & Transport. De har faste kontrakter med flere lokale selskaper med jobber over hele landet, men tar en lang rekke opp-

drag på bestilling. Ikke minst blir det mye transport og utsetting av båter i disse dager.

– Våre biler kan operere over alt. Ofte skal varer bare løftes av bilen og settes ned, mens andre ganger dreier det seg om å løfte takstein eller et boblebad mange meter, og da er det fint å ha solid redskap med styrke, som kan løfte både tungt og langt.

Løfter på plass Transportselskapet har sakte, men sikkert bygd seg opp i stor- og mellomkranmarkedet, der oppdragene er mange og varierte.

– Ikke minst er det mange byggmestere som har fått opp øynene for å løfte ting på plass, framfor å bære, slik det har vært vanlig. Når vi leverer byggevarer kan vi løfte dem inn på byggeplassen eller opp på tak. Det sparer folk for både tunge løft og noe farefullt arbeid, forteller Lexander, som i dag disponerer 16 sjåfører, 11 kranbiler, to trekkvogner, brønnhenger med uttrekk, diverse traller/hengere og varebil/ følgebil. Vi kan også tilby mellomlagring på eget lager for våre kunder. Det hender byggevarer blir levert for tidlig, og da kan vi lagre inntil byggeplassen er klar.

2021 har startet godt for Magne Gundersen Kran & Transport. Det ble en liten nedgang i februar, men nå er det full fart

igjen. Likevel er de åpne for enda flere oppdrag, både store og små.

– Vi har fokus på det vi driver med og klarer å være både fleksible og effektive, sier Lexander.

Tjenester: • Båt Transport m/kraning • Spesialtransport på åpne biler (bred/ lang transport) • Container Transport • Transport på lukket skaptralle m/sideåpning • Trekketjenester • Følgebil • Budbil / Express tjenester • Transport av byggevarer • Monteringsjobber m/kran • Lager / Omlasting

Magne Gundersen Kran & Transport AS Isebakkeveien 55 1788 Halden 69 18 42 00 www.mgkran.no

51

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Fleksible løsninger og personlig service

– Holmskau Cargo AS er et nyetablert transportselskap der nøkkelpersonene har lang erfaring og bred kompetanse innen kran og transport. Vi har vårt hovedkontor i Råde, samt en avdeling på Skedsmokorset.

– Vårt hovedfokus er å kunne tilby gode løsninger på transportoppdrag innen alle vanskelighetsgrader. Fleksible løsninger og personlig service gjør at vi kan skreddersy oppdragsavtaler til din bedrifts behov og ønsker. Vi har moderne utstyr og kompetanse til å betjene de fleste transportbehov til en konkurransedyktig pris.

• Ekspress • Kontraktkjøring • Kranbil • Transport/trekking • Distribusjon • Lager

Når kvalitet teller!

Ring oss på 69 28 40 00

52

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

Næringsguiden Skade og Lakk AS Skiptvet Blikk AS

Skade og Lakk AS

Nærin

Trøgstad Sparebank

Smørbøttaveien 7 1617 Fredrikstad

Industriveien 4 1816 Skiptvet

Trøgstad Torg 5

69 39 64 40

69 80 82 44

69 82 49 00

www.skadeoglakk.no

ww.skiptvet-blikk.no

www.tsbank.no

Bryggeriveien 3 Sarpsborg

Spinneriveien 20 Brohodet 1632 Gamle Fredrikstad

464 09 265

947 96 389

www.utneelektro.no

www.ostkaffekompani.no

TheVIT AS

Skolt Pukkverk

Rosenborgveien 3A 1630 Fredrikstad

Vålerveien 381 1599 Moss

951 02 918

69 24 78 00

www.thevit.no

www.skolt.no

Din ekspert på gulv Blastring – Betongsliping Herdeplastgulv – Betongsliping – HTC Superfloor – – Gulvstøping/avretting PolertInjeksjon betong – Industrigulv www.epoxy.no

Norsk Epoxy AS

Stiftelsen Østerbo

Lillestrømveien 892

Østerbo 1912 Enebakk 1764 Halden 64 92 92 10

69 17 27 20

www.epoxy.no

www.osterbo-vgs.no

Bygg og anlegg

Øst Kaffekompani

Utne Elektro AS

Bygg og anlegg

Gulvsliping er utført av

Unicon

Østfold Inkasso AS

Elektrovegen 4

Pancoveien 28 2050 Jessheim 1624 Gressvik 02880 (tast 3)

69 34 34 34

ole.v.boeen@unicon.no

post@ostfoldinkasso.no

Grå = Black 70% Grön = Cyan 50%, Yellow 100%

Lakkompaniet

HnH Isolering

Tomteveien 41 1618 Fredrikstad

Sagaveien 98 1555 Son

69 33 20 33

451 01 044

www.lakkompaniet.no

www.hnhisolering.no

Bygg og anlegg

Grå = Black 20% Grön = Cyan 50%, Yellow 100%

Gummi-Industri AS Gummi-Industri

Skytematter - Drammensslodden Arboalleen 23

3048 Drammen Vekstveien 9, Røyken Næringspark 3474 Åros 905 52 232

905 52 232

www.gummi-industri.no

post@gummi-industri.no

53

Ren Service AS

Utleie AS Næringsguiden renhold

Alfaset 1, Industrivei 4 0668 Oslo

ASC Østlandske Sørby Utleie AS Rengjøring AS AJ Produkter Nordic AS SørbyBrenntag Utleie Tronstadveien 5

Produksjonsveien 1820 Spydeberg

13

www.sorbyutleie.no

958 15 703

6700 0225 4200 00 69 10 69 83 84

post@ostlandske-rengjoring.no info@ajprodukter.no

Ringtunveien 9 20 9 Ringtunveien Strykerveien 1712 1658 Grålum 1712Torp Grålum

69 14 435977 59 69 1469 4335 77 www.ludvigkamperhaug.no norva24.no www.ludvigkamperhaug.no

www.brenntag.com 45 www.sorbyutleie.no

2 08.06.2018 naringsliv_guider_MAL.indd 13:44:38

Fasvo

Nadir Hvaler Fjordcruise AS

Norge AS UPM UPM Norge

Havnen Skjærhalden 69 35 10 70 412 05 000 post@fasvo.no post@hvalerfjordcruise.no

69 23 69 2023 0020 00

runemork@upm.no runemork@upm.no

www.fasvo.no

www.bos.no

Årvollskogen Årvollskogen 91 91 1529 Moss 1529 Moss

A Mrbeidstøy øbler og interiør

08.06.2018 13:49:11

arrangeMent og event

69 97 24 00

Ludvig Kamperhaug AS Ludvig Kamperhaug Norva24

Myrvangveien 14 Torvlia Holtskogen 72 Fredrikstad 691614 83 84 00 1740 Borgenhaugen 2040 Kløfta 1825 Tomter

naringsliv_ostfold_follo_nr4_juni_2018.indd 45

Hundskinnveien 98 1711 Sarpsborg

b Bygg ygg og og anlegg anlegg

Utstyr og innredning der du jobber

exakt@exaktregnskap.no

Bertel O. Steen Sarpsborg

post@kjellmork.no

Kontor og utstyr

69 70 78 00

69 10 22 60

www.gronnjobb.no/bht post@renservice.no bht@frisk.as

LOKAL REKRUTTERING Sørby Utleie har aldri benyttet bemanningsbyråer ved ansettelser. I stedet har BEVISST PROFIL de stolt på egne ferdigheter, kjennskap til Utleiebedriften har i dag 37 ansatte, og syv personer og valgt å ansette folk fra lokalav dem skal ha tilholdssted i Sarpsborg. De miljøet. ansatte ved den lille brakkeavdelingen på Exakt Regnskapsbyrå – Vi har lyktes svært godt med denne Tunejordet flytter over til det nye senteret, metoden og har kun ansatte som er lojale sammen med flere nyansatte medarbeideAspelundveien 4 og positive. Vi har ikke leid inn noen tilfelre. Utstyr og maskiner er flyttet samme vei, dige medarbeidere gjennom byråer noen mens det også er fylt på medGressvik nye maskiner.

1624 gang, og det kommer vi heller ikke til å – Nytt og funksjonelt utstyr er en av våre gjøre. styrker, og vi firer aldri på det kravet. Det

Exakt Regnskapsbyrå

Kalnesbrekka 4 1712 Grålum

Sørby Utleie har valgt en røff profil med sterke farger og moderne design.

er viktig at alt ser ordentlig ut og at det virker som det skal når vi leier det ut, sier Lars. Han understreker også betydningen av bedriftens bevisste valg av farger og profil.

– Vi er en bransje der det er ok å se litt røff ut. Derfor har vi valgt vår profil, som har slått veldig godt an.

RæriNgsmidler enhold N M øbler og interiør

– Vi har ingen planer om å bygge flere steder, men regner med at dette dekker behovet for vår virksomhet som strekker seg fra Drammen til Gardermoen og ned til Østfold. Det er gode kommunikasjonslinjer både via E18 og E6, slik at det aldri tar lang tid å levere uansett. Vi har dessuten vår egen logistikkløsning, slik at vi slipper å vente på transport, og kundene sparer mye tid på det.

22 06 06 00

Kjell Mørk AS

regnsKap og revisjon

og Follo / april 2021

Bygg og anlegg

– Det nye senteret på Grålum blir en stor overgang fra det depotlignende anlegget på Tunejordet, sier daglig leder Lars Sørby i Sørby Utleie AS. Han forsikrer likevel at Spydeberg forblir hovedkontoret i virksomhet.

Næringsliv i Østfold

Bertel O. Steen Sarpsborg, Hundskinnv. 98, 1711 Sarpsborg Tlf. 69 97 24 00. www.bossarpsborg.no

69 35 70 80 post.bo@backe.no

Hundskinnveien 98

Vålerveien 1711 157 Sarpsborg 1599 Moss 69 97 24 00

69 24 11 30

www.bos.no

BDO Lakkompaniet Østfold/Follo AS

Rådgivning og revisjonsselskap Tomteveien 41

Grå = Black 70% Grön = Cyan 50%, Yellow 100%

Fredrikstad Askim,1618 Fredrikstad, Halden, Moss, Sarpsborg, Ski, Ørje 69 33 20 33

ostfold@bdo.no

post@lakkompaniet.no

post@mtf.no

FERDIGBETONG

www.bdo.no

MONA BETONG A/S

naringsliv_guider_MAL.indd 3

Låssenteret Trykkeriveien 6, 1653 Sellebakk Haugenveien 27, 1423 Ski

54

«triv’lig og rask levering»

Tlf. 69 89 44 90

FAKS 69 89 48 92

Mona Betong

417 00 140 / 417 00 120

Postboks 159 1850 Mysen

fredrikstad@lassenteret.no

990 40 159

follo@lassenteret.no

ingar@monabetong.no

Norsk Industri & Offshore Service Stasjonsveien 84

FirmaFirma 1746 Skjeberg

Gate Gate 906 Sted34 790 Sted Tlf espen.pedersen@nios.no Tlf www. www.nios.no www.

industri

Rosenborgveien 3 1632 Gml Fredrikstad

Bertel O. Steen Sarpsborg Moss Transportforum

bil og Motor

Backe Østfold

bil og Motor

Grå = Black 20% Grön = Cyan 50%, Yellow 100%

Næringsliv i Østfold og Follo / april 2021

naringsliv.no

Transportsentralen Indre Østfold

Bufetat Region Øst

Martiniussens Bilservice

Moreneveien 5 1859 Slitu

Postboks 2233 3103 Tønsberg

Industriveien 6 Spydeberg

69 84 60 70

466 16 000

480 01 100

post@ts-mysen.no

www.fosterhjem.no

www.mabil.no

NORSK JERNBANESIKKERHET

Sikker Bemanning

Norsk Jernbanesikkerhet Riseveien 1B 1738 Borgenhaugen

Scania Finans – avd. Norge

Maridalsveien 300 0872 Oslo

947 91 420

Gml. Leirdals vei 11 Oslo

ronny@njsikkerhet.no

22 06 45 00

post@sibe.no

www.njsikkerhet.no

www.scania.no

www.sibe.no

22 65 14 05

Volvat Bedrift AS Jens Wilhelmsens gate 1 1671 Kråkerøy Lilleengveien 8, Inng. A, 1523 Moss

FRA Regnskap

Teppemannen AS

23 01 83 88

Torgveien 10 1400 Ski

Dikeveien 33 1661 Rolvsøy

www.volvat.no/bedrift

930 32 433

454 52 525

bedrift@volvat.no

sonja@fraregnskap.no

www.teppemannen.no

AS Betongpumping Vadbakken 6 1592 Våler i Østfold

PSO Regnskap AS

69 10 33 00

Wilsesv. 3 1804 Spydeberg

bestilling@asbp.no

469 11 911

www.asbp.no

www.psoregnskap.no

CityMaid Hjemmeservice AS Firma Firma Nedre Gate Kalbakkvei 88 D Gate 1081 Sted Oslo Sted Tlf 06 330 400 Tlfwww. www.citymaid.no www.

55

NYHET! HELT NYE ISUZU PICK-UP

2 eller 4 dører Manuell eller automat Differensialsperre 4x4 med lavserie 3,5 tonn hengervekt 9" informasjonsskjerm ADAS: nivå 2 selvkjøring Lavt utslipp og forbruk

Ekstremt høyt utstyrsnivå

Sterke spesifikasjoner

Klasseledende sikkerhet

VELG MELLOM Pick-UP

KONGEN AV PICK-UP HAR BLITT HELT NY!

Black Edition

OMFATTENDE UTSTYRSPAKKE Adaptive cruise control, regnsensor, automatiske fjern og nærlys, BI-LED automatiske nær og fjernlys, elektronisk differensialsperre, 9 tommers multimediaspiller med Apple CarPlay og Android, ryggekamera, 8-veis elektrisk setejustering, skinnratt, skinnseter ekstra komfort, kollisjonsvarsling (FCW), nødbrems (AEB), trafikkskilt gjenkjenning (TSR), intelligent fartsbegrenser (ISL), filholder (LKAS), filskiftevarslingsystem (LDWS), opptil 8 høyttalere og mye mer.

Trooper Magnum Arctic Truck

•

FORHANDSSALGET HAR STARTET Kjøp nå og sikre deg tidlig levering av helt nye Isuzu. Les mer på isuzu.no

Introduksjonspris fra 378.720,- eks mva.

Avd. Ski 64 87 88 80

Avd. Sarpsborg 69 13 68 70

Tøffest i klassen • isuzu.no

Avd. Fredrikstad 69 39 22 60