vitória consagradora
ANO XX • Nº 425 • 16 A 31 DE MAIO DE 2012 • SINDICATO DOS EMPREGADOS EM ESTABELECIMENTOS DE CRÉDITO NO ESTADO DE PERNAMBUCO
Numa das eleições mais participativas da história do Sindicato, os bancários reelegeram a diretoria com mais de 83,5% dos votos válidos. A expressiva votação mostra que a categoria aprovou a primeira gestão e quer a continuidade das mudanças
implantadas pela atual direção. Para a presidenta reeleita, Jaqueline Mello, o resultado das urnas aumenta a responsabilidade dos diretores que devem, agora, fazer um mandato ainda melhor. Páginas 4 e 5
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2 editorial
Que venham os próximos três anos Dois anos e meio atrás, o Sindicato dos Bancá- mostra que os bancários podem confiar que a prórios de Pernambuco passava pela eleição mais dis- xima gestão será ainda melhor. Neste primeiro putada da sua história. Por apenas dois votos de mandato, a direção colocou em prática todos, isso diferença, a atual diretoria do Sindicato derrotou a mesmo, todos os compromissos assumidos na eleichapa formada pelo então presidente da entidade e ção passada. venceu o pleito. Entre eles, a mudança na data da eleição para que A disputa acirrada mostrou que os bancários ela não coincidisse mais com a campanha salarial. estavam divididos, mas que a maioria queria mu- O que chamou a atenção dos bancários e de outros danças na condução do Sindicato. A atual direto- sindicatos é que, para fazer esta alteração, a direção ria assumiu então a entidade e reduziu seu próprio mandato em desde o primeiro dia começou a cinco meses para que o pleito puO resultado das trabalhar para colocar em prátidesse ser antecipado. eleições mostra ca todos os compromissos feitos Além disso, a diretoria limique os bancários durante a eleição. tou o número de reeleição para Agora, às vésperas do fim do aprovaram apenas uma. Antes não havia limandato, a atual diretoria foi massivamente mite, permitindo que as pessoas reeleita com mais de 83,5% dos a gestão desta se perpetuassem no Sindicato e votos. A diferença entre a chapa diretoria não abrissem espaço para a revencedora e a derrotada, que na novação. última eleição era de dois votos, agora foi de 3.209 Estas duas medidas mostram que o compromisvotos. so desta direção é com os bancários. Outra marca O resultado mostra que os bancários aprovaram registrada da diretoria é a presença cotidiana na massivamente a gestão desta diretoria e querem a base, inclusive no interior do estado. Com isso, continuidade das mudanças implantadas no Sindi- os bancários aumentaram consideravelmente suas cato. Mais do que isso, a votação expressiva au- conquistas nos últimos anos, com três campanhas menta ainda mais a responsabilidade da direção salariais vitoriosas. para o segundo mandato. Então, que venham os próximos três anos, com E os dirigentes prometem não decepcionar. A mais conquistas e melhores condições de trabalho história construída nos últimos dois anos e meio e de vida para os bancários de Pernambuco.
Humor
LIBÓRIO MELO
Tema livre Sob
nova direção
O novo ministro do Trabalho e Emprego, Brizola Neto, foi empossado no início de maio e destacou que a pasta precisa se esforçar para acompanhar tanto o avanço tecnológico quanto o crescimento econômico nacional. Na véspera da posse, o novo ministro recebeu a CUT, que apresentou para ele a pauta de reivindicações dos trabalhadores.
Ajuda
dos patrões
O PSDB promoveu o primeiro congresso de seu “núcleo sindical”, mas, para lotar o evento, precisou de uma forcinha dos donos de construtoras e empreiteiras. As principais empresas do país mandaram dez funcionários cada uma para o evento, segundo notícia da Folha de S. Paulo.
Tarifas
nas alturas
Os dados dos quatro maiores bancos de capital aberto do país (Banco do Brasil, Itaú, Bradesco e Santander) apontam para uma alta de 17% na receita de tarifas e prestação de serviços no primeiro trimestre de 2012 em relação ao mesmo período do ano passado. O ritmo de alta deste início de ano supera o crescimento anual observado em 2011 e 2010, de 13% e 14%, respectivamente.
Informativo do Sindicato dos Bancários de Pernambuco Circulação quinzenal
Redação: Av. Manoel Borba, 564, Boa Vista, Recife Telefone: 3316.4233 / 3316.4221.
Correio Eletrônico: imprensa@bancariospe.org.br Sítio na rede: www.bancariospe.org.br
Jornalista responsável: Fábio Jammal Makhoul Conselho Editorial: Anabele Silva, Geraldo Times, Tereza Souza e
Jaqueline Mello. Redação: Fabiana Coelho, Fábio Jammal
Makhoul e Wellington Correia. Diagramação: Bruno Lombardi e Libório Melo. Impressão: NGE Tiragem: 11.000 exemplares
DIRETORIA EXECUTIVA Presidenta Jaqueline Mello
Secretário-Geral Fabiano Félix Comunicação Anabele Silva
Saúde do Trabalhador João Rufino
Finanças Suzineide Rodrigues
Secretaria da Mulher Sandra Albuquerque
Administração Epaminondas França
Formação Tereza Souza
Assuntos Jurídicos Alan Patricio Bancos Privados Geraldo Times Bancos Públicos Daniella Almeida
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Cultura, Esportes e Lazer Adeílton Filho
Ramo Financeiro Elvis Alexandre Intersindical Cleber Rocha Aposentados Luiz Freitas
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Trabalhadores conquistam isenção de imposto na PLR
A
s comemorações do Dia do Trabalhador deste ano tiveram um motivo a mais para festa. Depois de muita pressão dos sindicatos, o governo federal anunciou o aumento das faixas isentas de cobrança de Imposto de Renda sobre a Participação nos Lucros ou Resultados (PLR). “Falta chegarmos a um número que possibilite acordo entre governo e centrais”, disse o ministro da Secretaria Geral da Presidência da República, Gilberto Carvalho. O governo federal chegou a marcar duas reuniões com os sindicatos na primeira quinzena de maio, mas cancelou por problemas de agenda. Uma nova data deve ser agendada nos próximos dias. “A
isenção do IR sobre a PLR é uma antiga reivindicação dos bancários. Precisamos resolver esta pendência urgentemente e esperamos que o governo remarque a reunião o quanto antes, sem mais adiamentos”, destaca a presidenta do Sindicato, Jaqueline Mello. No ano passado, os bancários, metalúrgicos, químicos, petroleiros e urbanitários se juntaram para lançar a campanha da PLR sem IR. Os representantes dessas categorias entregaram proposta ao governo para diminuir a carga tributária dos trabalhadores. “Agora, precisamos sentar e discutir a questão detalhadamente e definir valores. Mas a conquista está assegurada”, explica Jaqueline.
Governo federal anunciou a isenção do IR durante as comemorações do Dia do Trabalhador
Plebiscito sobre fim do imposto sindical vai até 15 de junho Foi prorrogado até o dia 15 de junho o Plebiscito Nacional sobre o Fim do Imposto Sindical, organizado pela CUT (Central Única dos Trabalhadores). “É importante que os bancários participem da consulta. O fim deste tributo, que desconta um dia de salário por ano de todos os trabalhadores, é fundamental para conquistarmos a liberdade e a autonomia sindicais”, afirma Fabiano Moura, bancário e secretário de Formação da CUT em Pernambuco. As urnas do plebiscito estarão na sede do Sindicato até o último dia de votação. O plebiscito é a primeira ação da Campanha por Liberdade e Autonomia Sindicais, lançada pela CUT. A Central defende a substituição do Imposto Sindical por uma contribuição negocial, cujo percentual é definido
As urnas do plebiscito estarão na sede do Sindicato até o último dia de votação
em assembleia após as negociações e campanhas salariais. A intenção é consolidar sindicatos livres, independentes, autônomos e democráticos, organizados desde o local de
trabalho até os níveis nacionais. “Queremos garantir sindicatos representativos, e não sindicatos de fachada, que sobrevivem apenas do imposto sindical”, diz Fabiano.
Conferência Nacional será em julho A 14ª Conferência Nacional dos Bancários acontecerá nos dias 20, 21 e 22 de julho, em Curitiba. Essa foi uma das decisões tomadas pelo Comando Nacional dos Bancários, em reunião ocorrida no último dia 4. Também foi definida a data de realização dos congressos nacionais dos funcionários de Banco do Brasil e Caixa Econômica Federal, que ocorrerão nos dias 15, 16 e 17 de junho, em Guarulhos (SP). “Vivemos um momento muito oportuno para debater o sistema financeiro nacional e os direitos dos bancários”, afirmou Carlos Cordeiro, presidente da Contraf-CUT (Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro).
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roberto parizotti
Reforma tributária
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Gestão aprov
Diretoria do Sindicato é reeleita com mais de 83,5% dos votos válidos, num dos re da história da entidade. Votação avassaladora mostra que a condução do Sindicat
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om 83,53% dos votos válidos, a atual diretoria do Sindicato acaba de ser reeleita para um novo mandato, que vai até 2015. Ao todo, a Chapa 1, encabeçada pela presidenta do Sindicato, Jaqueline Mello, obteve 3.997 votos, contra 788 da Chapa 2, liderada pelo ex-diretor do Sindicato, Éverton Sóstenes. A eleição, realizada nos dias 16 e 17 de maio, contou com a participação de 4,9 mil bancários, o que representa mais de 73% dos trabalhadores sindicalizados aptos a votar. “Foi uma das eleições mais participativas da história do Sindicato”, conta o secretário-geral da entidade, Fabiano Félix. “Os bancários estão de parabéns pela eleição democrática que foi realizada. A quantidade de votantes e, principalmente, de votos que a nossa chapa recebeu aumenta ain16 a 31 de maio de 2012
da mais a representatividade e a responsabilidade desta diretoria”, afirma Fabiano. As eleições ocorreram num clima tranquilo, sem nenhum incidente registrado. O Sindicato colocou 47 urnas à disposição dos bancários, sendo duas fixas na sede da entidade e uma noturna, que coletou o voto dos bancários que trabalham fora do expediente normal. “As urnas percorreram os quatro cantos do estado de Pernambuco para que todos os bancários sindicalizados pudessem votar. Em todas as agências e departamentos fomos muito bem recebidos e a participação foi realmente a marca desta eleição”, comenta a secretaria de Finanças do Sindicato, Suzineide Rodrigues. Vitória massiva
Há menos de três anos, a atual
direção do Sindicato foi eleita com apenas dois votos de vantagem. Se a eleição da atual diretoria, no final de 2009, foi a mais concorrida da história do Sindicato, a reeleição, agora, teve uma das mais largas vantagens de votos: 3.209 a mais que a chapa derrotada. “Ficamos muito felizes com o resultado e o reconhecimento dos Eleição do Sindicato foi uma das mais participativas da história da entidade
bancários. Trabalhamos com afinco nos últimos três anos e vamos continuar com a mesma dedicação para, cada vez mais, ampliarmos as conquistas e os direitos dos bancários”, conclui Fabiano. A posse festiva da diretoria reeleita deve ser marcada nos próximos dias. O mandato atual termina no dia 3 de julho.
vada
esultados mais expressivos to está no caminho certo
5 ENTREVISTA
Jaqueline: nossa relação com a base é especial
Como você avalia o resultado das eleições? Ficamos muito felizes com o resultado, pois ele mostra que a nossa primeira gestão foi aprovada pela ampla maioria dos bancários. Na última eleição, vencemos por apenas dois votos de diferença. Agora, os bancários votaram em peso na nossa chapa, mostrando que a nossa gestão está no caminho certo.
Principais propostas de luta da diretoria eleita Jornada de 6h para todos sem redução de salário Contratação de mais funcionários em todos os bancos Mais segurança
A que se deve esta votação tão expressiva? Em primeiro lugar porque honramos todos os compromissos que assumimos nas últimas eleições. Demos mais transparência para a entidade e ampliamos a presença do Sindicato na base. Estamos cotidianamente nos bancos, inclusive no interior, num trabalho de formiguinha, mas que ao final resultou em grandes conquistas para os bancários, principalmente nas campanhas salariais.
Emprego decente Combater o assédio moral e as metas abusivas Por uma seguridade social pública e de qualidade Igualdade de oportunidades Melhores condições de saúde Avançar na organização por local de trabalho Ampliação dos convênios Continuar com a forte presença nos bancos Ampliar as ações no interior Continuar a reestruturação administrativa do Sindicato Eleger delegados sindicais em todos os bancos Continuar com a mobilização permanente Unidade com os demais sindicatos de bancários do país Manter as mesas de negociações específicas com todos os bancos
Você falou que a diretoria cumpriu todos os compromissos assumidos. Tem algum em especial que você possa citar? Todos os compromissos foram importantes. Mas talvez o mais emblemático, e que teve repercussão nacional em outros sindicato, foi a mudança que fizemos na data da eleição para que ela não coincidisse mais com a campanha salarial. O que chamou a atenção foi que, para cumprir este compromisso, reduzimos o nosso mandato em cinco meses. Além disso, limitamos o número de reeleição no Sindicato para apenas uma. São duas atitudes desprendidas e que mostraram para a categoria que nosso foco é o bancário. O que você espera para esta nova gestão? Vamos continuar trabalhando para ampliar as conquistas dos bancários, mantendo a unidade nacional com a Contraf-CUT e com mais de 90% dos sindicatos do país. Mas nossa principal estratégia é a presença diária na base. Conhecemos grande parte dos bancários pelo nome e eles conhecem, e agora mostraram que confiam, na atual diretoria. Não há nada que nos dê mais satisfação do que esta ligação única e especial que a nossa direção tem com a sua base. 16 a 31 de maio de 2012
6 CAIXA
Pressão do Sindicato garante restrição a trabalho no sábado
N
enhum empregado da Caixa em Pernambuco foi obrigado a trabalhar no sábado, 12 de maio, nas quinze agências bancárias que funcionaram em plena véspera do Dia das Mães. Quem faltou ao trabalho convocado irregularmente pelo banco não sofrerá qualquer punição. A decisão foi tomada no dia anterior, durante a audiência realizada pela Superintendência Regional do Trabalho a pedido do Sindicato. “Depois de muita pressão, conseguimos garantir que o trabalho no sábado não fosse obrigatório”, explica a presidenta do Sindicato, Jaqueline Mello, que é empregada da Caixa. A Superintendência Regional do
Trabalho também fiscalizou, por solicitação do Sindicato, as agências bancárias que abriram no sábado para garantir que os direitos dos bancários fossem respeitados. “A própria CLT (Consolidação das Leis Trabalhistas) garante que o trabalho fora do expediente só pode ocorrer em caso de ‘necessidade imperiosa’. E este não foi o caso, já que a Caixa abriu suas agências para atender a população interessada em sua nova política de juros. É um trabalho que pode ser perfeitamente realizado durante a semana. Somos terminantemente contra o trabalho fora do expediente e combatemos esta iniciativa da Caixa para não abrir precedentes”, destaca Jaqueline.
Audiência na Superintendência Regional do Trabalho foi produtiva
Funcef: Chapa apoiada pelo Sindicato é Eleita
Instalação dA CCV é aprovada em assembleia
A Chapa 1, apoiada pelo Sindicato, venceu as eleições dos conselheiros da Funcef, o fundo de pensão dos empregados da Caixa Econômica Federal. A chapa obteve 12.936 votos de aposentados e empregados da ativa na eleição que se encerrou no último dia 11. O número representa 37,5% do total de 34.425 votos, que se dividiram entre as cinco chapas concorrentes. Com isso, Antonio Luiz Fermino passa a ocupar uma vaga no Conselho Deliberativo da Funcef, tendo Marco Antonio de Oliveira Moita como suplente. No Conselho Fiscal, assume Regina Maria da Costa Brito Pereira, ficando Francisco Vagner Dantas Leite na suplência. Conheça as propostas dos eleitos no site movimentopelafuncef.org.br.
Os bancários da Caixa aprovaram no último dia 3 a instalação da Comissão de Conciliação Voluntária (CCV) entre o banco e o Sindicato de Pernambuco. O objetivo desta Comissão é discutir solução para pendências trabalhistas, evitando uma demanda judicial que pode se arrastar por décadas. “Com a CCV, os bancários podem resolver suas demandas com maior rapidez. E isso não impede que depois, caso o resultado das negociações não seja satisfatório, o bancário procure a Justiça”, explica a secretária de Comunicação do Sindicato, Anabele Silva, que é empregada da Caixa. O Sindicato vai agora notificar a Caixa sobre a aprovação da Comissão e, em breve, disponibilizará para os bancários o formulário de adesão.
SANTANDER
Negociação discute condições de trabalho O Sindicato e a Contraf-CUT reúnem-se com o Santander no próximo dia 24, às 14h, para discutir a falta de condições de trabalho nas agências do banco. O objetivo é encontrar uma solução negociada para os problemas dos funcionários, que não são poucos. Segundo o secretário de Administração do Sindicato, Epaminondas Neto, a alta rotatividade de funcionários no Santander será um dos 16 a 31 de maio de 2012
principais temas em pauta. “Esta é uma política nefasta do banco, que reduz os salários dos bancários e deixa um péssimo clima nas agências e departamentos com as constantes ameaças de demissões. Vamos exigir da direção da empresa o fim imediato das dispensas e a contratação de mais funcionários”, afirma Epaminondas, que é bancário do Santander. O Sindicato também vai cobrar
o fim das metas individuais e das metas para os funcionários da área operacional. Também fazem parte da pauta de reivindicações a venda responsável de produtos financeiros e a remuneração do trabalho fora do expediente e do local de trabalho para abertura de conta universitária. O Sindicato ainda cobra o fim dos desvios de função no banco, a exemplo dos coordenadores que fazem trabalho de caixa.
Epaminondas Neto
7 BANCO DO BRASIL
Vote Chapa 6 na Previ
C
omeçam no dia 18 as eleições que vão escolher os novos dirigentes da Previ, o fundo de pensão dos funcionários do Banco do Brasil. O pleito vai até o dia 29 de maio e o Sindicato apoia e pede voto para a Chapa 6 – Unidade na Previ, encabeçada por Marcel Barros, ex-secretário-geral da Contraf-CUT (Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro). Para o secretário-geral do Sindi-
cato, Fabiano Félix, que é titular do Conselho Fiscal da Previ, a Chapa 6 é formada por candidatos que sempre estiveram à frente das principais lutas e conquistas dos bancários. “Conheço os membros da Chapa 6 e indico aos associados da Previ que votem nela para continuarmos ampliando as nossas conquistas”, ressalta Fabiano. O dirigente pernambucano destaca que foram os membros da Chapa
6 que ajudaram a garantir, após muita luta, a eleição de representantes dos bancários na Previ. “Eles aju-
daram a consolidar todos os avanços que tivemos na Previ nos últimos anos”, afirma Fabiano.
BNB
Mobilização arranca mais R$ 6,3 milhões de PLR
Foram dois meses de muita luta e pressão
Depois de muita pressão do Sindicato e dos bancários, finalmente o Banco do Nordeste do Brasil (BNB) recebeu autorização do governo para pagar integralmente a Participação nos Lucros e Resultados (PLR) dos funcionários. Segundo a presidenta do Sindicato, Jaqueline Mello, o BNB vai pagar mais R$ 6,3 milhões de PLR, divididos igualmente entre todos os 6 mil funcionários do banco. “Foram meses de muita luta e pressão. Fizemos até duas paralisações no centro administrativo e na principal agência do BNB em Pernam-
buco. A mobilização valeu a pena e agora os bancários devem receber praticamente o mesmo valor de PLR distribuído no ano passado, sem nenhuma perda”, conta Jaqueline. A luta pelo pagamento integral da PLR começou em março, depois que o BNB anunciou uma redução por causa do provisionamento para créditos duvidosos que o banco fez em seu balanço. “Não aceitamos esta redução e iniciamos uma onda de protestos”, lembra o diretor do Sindicato, Alan Patrício, que representa os bancários de Pernambuco na Comissão Nacional dos Funcionários do BNB.
Itaú
Problemas resolvidos na agência 1º de Março Terminou no dia 11 passado o conserto do ar-condicionado do Itaú da 1º de Março, região central do Recife. No final de abril, o Sindicato chegou a fechar a agência por conta do calor insuportável, que se prolongava por quase duas semanas. Depois da pressão, os problemas foram resolvidos, com o conserto do ar-condicionado. O bebedouro e o micro-ondas, que tinham sido roubados, foram repostos. Também foram colocados ventiladores e umidificadores para melhorar a situação.
“No entanto, trata-se de um sistema muito antigo de refrigeração, com poucas expectativas de vida útil. Por conta disso, o banco já garantiu que, em um mês, um novo sistema de ar-condicionado chega na agência”, afirma o diretor do Sindicato, Luís Henrique Vanderlei.
A fiação, de cobre, tinha sido roubada e a situação foi normalizada. O banco também melhorou a segurança da unidade, cercando a área do estacionamento com arame farpado.
Agência em Boa Viagem
Também na agência Itaú Verdes Mares, em Boa Viagem, a pressão do Sindicato garantiu a resolução dos problemas no ar-condicionado.
Luís Henrique
Sem segurança, Itaú sofre novo assalto Há tempos, o Sindicato tem alertado sobre a falta de segurança e salubridade do Posto de Serviço do Itaú na Odebrecht, em Suape. O banco não ouviu o alerta e no dia 14 de maio houve o assalto. Quatro homens armados entraram sem dificuldades no local e renderam o único vigilante do posto. Além de inseguro, o local é insalubre. O espaço é pequeno para a demanda e sequer tem banheiro.
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8 SOLIDARIEDADE
Bancários se unem para dar acesso à água no semiárido
J
osé Roberto Vieira Barbosa é paulista, trabalhou no antigo Banespa e faz parte do Comitê Betinho, que desenvolve diversos projetos sociais. No dia 7 de maio, em conjunto com a Cáritas, ele inaugurou nove cisternas no município de Arcoverde, interior de Pernambuco. O Comitê Betinho existe desde 1993, por iniciativa de um grupo de funcionários do antigo Banespa. Desde então, atua em diversas frentes: educação, cultura, saúde, instalação de brinquedotecas. As ações de implantação de cisternas e de apoio à segurança alimentar no Nordeste são uma das frentes. A organização já implantou 222 cisternas em diferentes estados nordestinos e a intenção é fechar 2012 com 250 cisternas construídas. “Nós, do Sul, temos uma dívida com nossos irmãos nordestinos, já que boa parte do progresso em nossa região é fruto da mão-de-obra daqui”, diz José Roberto.
Comitê da Cidadania
Os bancários de Pernambuco também têm um belo trabalho social. Ações que, vindas de cantos diferentes do país, revelam a vocação do bancário brasileiro para a solidariedade. De Pernambuco, o Comitê da Cidadania existe desde 2005, a partir da iniciativa de funcionários do Banco do Brasil. Nestes seis anos, foram construídas mais de mil cisternas de placa, com capacidade para armazenamento de 16 mil litros de água. Foram atendidas cerca de 5 mil pessoas da região semiárida em mais de trinta municípios pernambucanos.
Sindicato acompanhou o Comitê Betinho na inauguração de nove cisternas em Arcoverde
COMUNICAÇÃO
SERVIÇO
Rádio dos Bancários completa 300 edições
Sindicato fecha novo convênio com psicóloga
sexta-feira no site da No dia 18 de janeiro entidade, uma prode 2011, o Sindicato gramação bastante inaugurava um novo diversificada. “A Rácanal de comunicação dio surgiu como um com os trabalhadores: dos instrumentos da a Rádio dos Bancáreforma da comunirios. Segundo a secrecação do Sindicato, tária de Comunicação que incluiu a revista, da entidade, Anabele Anabele Silva as mudanças no site, o Silva, o objetivo era se aproximar ainda mais da categoria, incremento das redes sociais. É um com uma linguagem ágil, dinâmica e veículo que consegue ser bastante objetiva. No dia 3 de maio, o veículo ágil e, ao mesmo tempo, garantir chegou ao programa número 300. E, informações mais detalhadas”, diz pra marcar a data, a Rádio estreou Anabele. Problemas nas agências, denúnum novo estilo no programa. Produzida pela equipe de comu- cias, negociações, política, esportes, nicação do Sindicato, a Rádio dos lazer, dicas culturais. Tudo é notícia Bancários leva ao ar, de segunda a na Rádio dos Bancários.
O Sindicato fechou um novo convênio para os bancários sindicalizados utilizarem os serviços da psicóloga Angelina Rocha com preços especiais. O foco de atuação da profissional são as doenças psicossomáticas e saúde mental do trabalhador. “Angelina trabalha com uma área que está diretamente ligada aos bancários, uma das categorias que mais adoecem física e mentalmente por conta do estresse no ambiente de trabalho”, explica a diretora do Sindicato, Suzana Andrade. Angelina é pós-graduada em psicologia social, gestão de equipes e psicologia clínica e especializada em psicologia organizacional. Seu consultório fica na Rua das Pernam-
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bucanas, 277, nas Graças, Recife. Mais informações pelo e-mail novelino-27@hotmail.com ou pelos telefones 3231-1461, 9282-0299 e 9921-9399. Bancários sindicalizados e seus dependentes têm desconto no atendimento psicoterápico, pagando os preços cobrados dos convênios.
Suzana Andrade