Jornal dos Bancários - ed. 480

ANO XXII • Nº 480 • 16 A 31 DE MAIO DE 2014 • SINDICATO DOS EMPREGADOS EM ESTABELECIMENTOS DE CRÉDITO NO ESTADO DE PERNAMBUCO

MOBILIZAÇÃO

Funcionários do Santander na luta contra as demissões

Só nos primeiros três meses do ano, o Santander fechou 970 postos de trabalho, 36 deles em Pernambuco. Além disso, o banco está fechando dez agências no interior do estado e fundindo outras na capital e região metropolitana. Em resposta, os funcionários deram início a uma Jornada Nacional de Luta Contra as Demissões. Em Pernambuco, a mobilização começou no dia 9 de maio e não tem data para acabar.

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LEIA TAMBÉM

BANCO DO BRASIL

Sindicato apoia a Chapa 4 nas eleições da Previ O Sindicato apoia a Chapa 4 - Unidade e Segurança na Previ, nas eleições que terminam no próximo dia 28. Os funcionários da ativa votam por meio do Sisbb, a intranet do Banco do Brasil. Os aposen-

tados e pensionistas maiores de 18 anos votam pelo site www.previ.com.br (com senha) ou pelos fones 0800 723 0808 e 0800 031 0808, também com senha.

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Página 6

Bancários dão início à organização da Campanha Nacional de 2014 Página 4

Itaú Jaboatão é interditado pela 2ª vez por desrespeitar a Lei das Filas

BANCO DO NORDESTE

Pressão garante pagamento da PLR Depois de muita luta e pressão, o Sindicato garantiu o pagamento da segunda parcela da PLR (Participação nos Lucros e Resultados) para os funcionários do Banco do Nordeste do Brasil (BNB).

Sindicato garante terceirizados da Finasa na categoria bancária

O crédito foi feito no dia 9 de maio.

Ao todo, o banco destinou R$ 53,8 milhões do seu lucro para a PLR dos bancários.

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Página 3

Bancos são multados em R$ 272 mil por falhas no sistema de segurança Página 3

Sindicato fecha quatro novos convênios na área da educação

WWW.BANCARIOSPE.ORG.BR

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2 EDITORIAL

Tema livre

Irresponsáveis Os quatro grandes bancos brasileiros que já do 3.248 nos últimos 12 meses.

O Banco do Brasil lucrou R$ 2,678 bilhões, divulgaram os balanços do primeiro trimestre de 2014 apresentaram outra vez lucros bilio- crescimento de 4,7% em relação ao primeiro nários, mas continuaram eliminando postos de trimestre do ano passado, mas ceifou 43 empretrabalho. As instituições financeiras andaram gos no trimestre, totalizando 1.492 nos últimos na contramão da economia brasileira, que ge- 12 meses (queda de 7,5%).

O Santander lucrou R$ 1,428 bilhão no trirou 344.984 empregos no período. A análise é mestre, queda de 6% em relada Subseção do Dieese na Conção ao primeiro trimestre do traf-CUT. Itaú, Bradesco, ano passado, mas cortou 970 O Itaú, o Bradesco, o Banco Banco do Brasil vagas no trimestre, totalizando Brasil e o Santander exibie Santander do 4.833 nos últimos 12 meses ram juntos lucros de R$ 10,5 exibiram juntos (redução de 9%). bilhões no primeiro trimestre, lucros de R$ Essas reduções de postos de enquanto cortaram 2.690 vatrabalho são totalmente injusgas, prejudicando o emprego 10,5 bilhões no dos bancários e o atendimento primeiro trimestre tificáveis e mostram que os bancos estão preocupados com dos clientes e da população. deste ano. No a gestão do lucro e não com Já nos últimos 12 meses, esmesmo período, a gestão das pessoas. Com a ses quatro bancos extinguiram cortaram 2.690 mais alta rentabilidade da eco12.332 postos de trabalho, o vagas, o que é nomia do país, os bancos, ao que é injustificável. injustificável eliminar postos de trabalho, O Itaú lucrou R$ 4,529 bimostram que não têm responlhões no trimestre, crescimento de 29% em relação ao mesmo período do ano sabilidade social.

A resposta dos bancários será com a intensipassado, mas cortou 733 postos de trabalho no trimestre, totalizando 2.759 nos últimos 12 me- ficação da mobilização contra as demissões e o fechamento de agências, por mais contratases (queda de 3,1%).

O Bradesco lucrou R$ 3,473 bilhões no tri- ções e pelo fim da rotatividade e das terceirimestre, crescimento de 18% na comparação zações. Como já vem acontecendo com o Sancom os primeiros três meses de 2013, porém tander, conforme matéria que você pode ler na eliminou 944 empregos no trimestre, totalizan- página 5.

Acompanhe as notícias do Sindicato em tempo real pelo Twitter!

@bancariospe DIRETORIA EXECUTIVA Presidenta: Jaqueline Mello Secretário-Geral: Fabiano Félix Comunicação: Anabele Silva Finanças: Suzineide Rodrigues Administração: Epaminondas França Assuntos Jurídicos: Justiniano Junior Bancos Privados: Geraldo Times Bancos Públicos: Daniella Almeida

Cultura, Esportes e Lazer: Adeílton Filho Saúde do Trabalhador: Wellington Trindade Secretária da Mulher: Sandra Trajano Formação: João Rufino Ramo Financeiro: Flávio Coelho Intersindical: Renato Tenório Aposentados: Luiz Freitas

16 a 31 de maio de 2014

Banqueiro

no poder?

Notícia da newsletter econômica Relatório Reservado afirma que, caso seja eleito presidente, o ex-governador de Pernambuco “adoraria” ter o presidente do Itaú como ministro da Fazenda no lugar de Guido Mantega. Segundo a notícia, Eduardo Campos gostaria de anunciar o nome de Roberto Setúbal até mesmo antes das eleições. “Com o Unibanco no bolso e o cargo de manda chuva da economia, ‘Bob’ - como Campos o chama carinhosamente - seria o Walther Moreira Salles reencarnado, com as ressalvas quanto ao estilo e à elegância incomparáveis do embaixador”, diz o RR.

Descontentamento

Levantamento da consultoria EY nos países da América Latina mostrou que os brasileiros são os segundos em número de reclamação contra as instituições financeiras, perdendo apenas para os chilenos em número de queixas. Segundo a pesquisa, no Brasil 43% dos clientes tiveram de procurar seu banco nos últimos 12 meses para resolver problemas como cobranças indevidas ou bloqueios injustificados de compras no cartão de crédito.

No Chile, esse percentual ficou em 45%.

Outro dado do estudo mostra que mesmo depois de procurar os bancos, os brasileiros continuam descontentes. A insatisfação com as “soluções” apresentadas pelas instituições chega a 43% no país, acima da média mundial que é de 33%.

Descaso

com a saúde

Dedicar dez, vinte, trinta anos da vida a uma empresa e no momento que mais precisa não poder contar com um plano de saúde. Essa é a situação vivida por milhares de bancários que têm dificuldades de manter o convênio médico quando se aposentam. No Itaú, para manter o convênio médico o funcionário tem de arcar com todo o custeio. No Bradesco a situação é bem pior, pois, embora o banco administre um plano de saúde próprio, o Bradesco Saúde, a instituição financeira nem sequer dá essa possibilidade aos empregados.

Informativo do Sindicato dos Bancários de Pernambuco Circulação quinzenal Redação: Av. Manoel Borba, 564, Boa Vista, Recife Telefone: 3316.4233 / 3316.4221.

Correio Eletrônico: imprensa@bancariospe.org.br Sítio na rede: www.bancariospe.org.br Jornalista responsável: Fábio Jammal Makhoul. Conselho Editorial: Jaqueline Mello, Anabele Silva, Geraldo Times e João Rufino.

Redação: Camila Lima, Fabiana Coelho, Fábio Jammal Makhoul, Germano Rabello e Wellington Correia.

Diagramação: Studio Fundação Design & Editorial. Fotos: Beto Oliveira e Ivaldo Bezerra. Impressão: NGE Tiragem: 11.000 exemplares

3 LEI DAS FILAS

Itaú Jaboatão é interditado pela 2ª vez em três meses

A

agência do Itaú em Jaboatão ficou fechada entre os dias 14 e 16 de maio, após mais uma interdição do Procon por conta do desrespeito à Lei das Filas. Foi a segunda interdição da agência, localizada na Praça Nossa Senhora do Rosário, em menos de três meses. Neste mesmo período, o Procon realizou outras seis interdições na cidade.

Após receber novas denúncias, o órgão voltou à agência e constatou que as irregularidades continuavam.

Por ser reincidente, de acordo com a Lei, a multa pode dobrar o valor.

Nesse caso, chega a R$ 640 mil. Na nova vistoria, foi constatado que o painel eletrônico estava quebrado

O Sindicato realizou uma série de protestos em Jaboatão, em abril, para exigir dos bancos respeito à Lei das Filas

e que a máquina de senhas estava desligada.

A Lei das Filas entrou em vigor em 2010 e, desde sua aprovação, as agências do banco Itaú em Jaboatão dos Guararapes já foram interditadas 20 vezes. O banco tem 30 dias para

FALHAS NA SEGURANÇA

quitar a multa e 10 dias para recorrer da decisão.

Segundo a secretária executiva de Defesa do Consumidor de Jaboatão dos Guararapes, Débora Albuquerque, é um dever dos bancos tratar os clientes da forma correta. “O tempo

de espera das filas é de 15 minutos, em dias normais, e de meia hora, em dias atípicos”, informa.

Desde o mês de março, o Procon Jaboatão já interditou mais de cinco agências por descumprimento da lei.

O Sindicato chegou a realizar atos nas agências do município para lembrar que o bancário não tem culpa pelas filas e alertar a população para a necessidade de mais contratações “Os trabalhadores são os maiores penalizados pela falta de pessoal nas agências. Há agências em que todos os funcionários estão doentes. As condições de trabalho são aviltantes”, afirmou o secretário de Bancos Privados, Geraldo Times.

APOSENTADOS DO BANDEPE

Polícia Federal multa oito Nova diretoria da bancos em R$ 272 mil Asfabe toma posse A Polícia Federal multou, no último dia 7, oito bancos em R$ 272 mil por falhas na segurança de agências e postos de atendimento bancário, durante a 101ª reunião da Comissão Consultiva para Assuntos de Segurança Privada (CCASP), em Brasília. O Banco do Brasil foi pela terceira vez consecutiva o mais punido, com multas de R$ 97,5 mil, seguido do Bradesco com R$ 49,6 mil, da Caixa Econômica Federal com R$ 39 mil, do Itaú com R$ 31,9 mil e do SanJoão Rufino: Descaso dos bancos com a segurança é gritante

tander com R$ 25,1 mil.

Segundo o diretor do Sindicato, João Rufino, que participou da reunião, entre as principais infrações cometidas pelos bancos estão a falta de equipamentos de segurança, a falta de vigilantes, e o transporte de valores feito por bancários. “Ou seja, os bancos estão descumprindo as medidas que os sindicatos têm lutado há anos para garantir mais segurança”, explica Rufino, que representa o Nordeste no Coletivo Nacional de Segurança Bancária.

Reginaldo foi reeleito presidente

A nova diretoria da Asfabe (Associação dos Funcionários Aposentados do Bandepe) tomou posse no último dia 5 para um mandato de três anos. A eleição foi realizada no final de abril e a chapa única “Honestidade e Trabalho” foi referendada por 95% dos 308 associados que participaram da votação.

A direção executiva da Asfabe ficou com a seguinte composição: Reginaldo Dias (diretor presidente), Lúcio Falcão (diretor financeiro) e Maria das Dores Oliveira

(diretora secretária). Os suplentes eleitos são, respectivamente, Mílton Paraíso, Letácio Ramos e Maria José Ferraz.

Segundo o presidente reeleito da Asfabe, Reginaldo Dias, a associação vive um momento importante.

“A Asfabe deixou de ser um simples ponto de encontro de aposentados para o lazer e a reunião com os antigos colegas de trabalho. A participação dos associados tem sido fundamental para que sejam alcançadas vitórias importantes”, disse.

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4 ORGANIZAÇÃO

Começam os preparativos para a Campanha Nacional

O

s bancários já deram a largada para a organização da Campanha Nacional 2014. Desde meados de maio, uma série de atividades tem sido realizada pelo Sindicato visando a construção da pauta de reivindicações e das estratégias de mobilização para a Campanha, que deve ter início efetivo em agosto.

A presidenta do Sindicato, Jaqueline Mello, lembra que os bancários são uma das categorias mais organizadas e fortes do Brasil. “A nossa Campanha Nacional é referência para os demais trabalhadores brasileiros. E o primeiro passo desta organização foi dado no dia 8 de maio, com a assembleia em que elegemos a delegação de Pernambuco para a Conferência Regional dos Bancários”, explica.

CONFERÊNCIA REGIONAL

A Conferência Regional dos Bancários do Nordeste é realizada, este ano, em João Pessoa, 16 a 31 de maio de 2014

Jaqueline Mello: Campanha Nacional deste ano deve ser tão difícil quanto a do ano passado

entre os dias 16 e 18 de maio. O encontro é etapa preparatória e essencial do processo de organização dos bancários para a Campanha Nacional. “É lá que vamos definir os temas que os bancários da nossa região querem ver contemplados na pauta de reivindicações deste ano”, explica Jaqueline. As decisões dos trabalhadores do Nordeste serão encaminhadas à Conferência Nacional, que ocorre no final de julho, em São Paulo.

A delegação pernambucana que participa da etapa regional é formada por 36 bancários. “As discussões serão divididas em quatro eixos: emprego; reestruturação; remuneração; e condições de trabalho. Um dos focos é a melhoria das condições de trabalho, com fim das metas abusivas e do assédio moral e contratação de mais bancários”, afirma Teresa Souza, secretária de Finanças da Fetrafi-NE (Federação dos Trabalhadores do Ramo Finan-

ceiro no Nordeste).

CONGRESSOS DOS BANCOS PÚBLICOS

Embora a Campanha Nacional seja unificada, com bancários de bancos públicos e privados lutando lado-a-lado pela mesma pauta de reivindicações, as questões específicas de cada banco não são deixadas de lado.

Para organizar as pautas específicas, os bancários realizam nos próximos dias os Congressos Nacionais dos Funcionários do Banco do Brasil, Caixa e Banco do Nordeste.

O primeiro Congresso será do BNB, marcado para os dias 30 e 31 de maio, em João Pessoa. Pernambuco participa com uma delegação de nove bancários, eleita em assembleia realizada no dia 14 passado.

“Vamos fechar a nossa pauta específica, que deve focar em questões importantes, como a revisão

do PCR/PFC, o custeio Camed e a nossa PLR”, explica o diretor do Sindicato, Fernando Batata.

BB E CAIXA

Já os Congressos Nacionais dos Funcionários do BB e da Caixa serão realizados de 6 a 8 de junho, em São Paulo. A delegação pernambucana será eleita em assembleia no dia 28 de maio, às 19h, na sede do Sindicato (Av. Manoel Borba, 564, Boa Vista, Recife).

Entre os principais temas que deverão compor a pauta de reivindicações específicas dos empregados da Caixa estão a melhoria nas condições de trabalho, o Saúde Caixa, o fortalecimento da Funcef, jornada, Sipon, isonomia, carreira e contratações.

Já os funcionários do BB devem incluir em sua pauta questões como remuneração e condições de trabalho; saúde e previdência; Banco do Brasil e o Sistema Financeiro Nacional.

5 SANTANDER

Bancários travam jornada de luta contra demissões

T

rabalhadores do Santander em todo o país iniciaram uma batalha contra as demissões no banco. Só nos primeiros três meses do ano, o Santander fechou 970 postos de trabalho, 36 deles em Pernambuco. Além disso, o banco está fechando dez agências no interior do estado e fundindo outras na capital e região metropolitana.

“Um banco que só no primeiro trimestre lucrou R$ 1,428 bilhão precisa ter responsabilidade social. Basta ver as agências lotadas para concluir que a empresa precisa contratar, e não demitir”, afirma a presidenta do Sindicato, Jaqueline Mello.

A Jornada Nacional de Lutas, prevista para os dias 12 a 23 de maio, acabou sendo antecipada em Pernambuco por conta da visita do vice-presidente do banco, no dia 9.

Uma semana depois, no dia 15, o ato foi na cidade de Moreno e acabou rendendo uma audiência na Câmara Municipal, agendada para o dia

Em Pernambuco, a mobilização começou no dia 9 de maio e não tem data para acabar

20 de maio. Outras atividades estão previstas para ocorrer nos próximos dias, nos municípios em que o banco ameaça fechar agências.

Segundo levantamento do Sindicato, o banco pretende fechar, até o final de maio, as agências de Moreno, São Lourenço da Mata, Águas Belas, Catende, São José do Egito, Floresta, Nazaré da Mata e Rio Formoso, além

de algumas fusões de unidades no Recife e na região metropolitana.

SURPRESA INGRATA

Era para ser apenas uma visita de negócios ao Recife, mas o vice-presidente do Santander, Juan Moreno, foi pego de surpresa e acabou envolvido num grande protesto realizado pelos bancários no último dia 9, con-

tra as demissões e o fechamento de agências. Avisado pelos seguranças, o executivo do banco espanhol bem que tentou despistar os bancários, mas errou a porta de saída da agência Veneza e acabou no meio da manifestação. Nervoso com a situação, teve de encarar os cartazes com as reivindicações dos bancários.

Antes, o Sindicato tentou agendar uma reunião com o representante do banco. Mas, depois de descartada a possibilidade por parte da direção local, o jeito foi aguardar o vice-presidente e mostrar a ele a indignação dos trabalhadores. Na tentativa de dispersar os manifestantes, o banco desligou o ar-condicionado do autoatendimento, onde estava concentrado o protesto.

“A estratégia não deu certo, só serviu para animar ainda mais os manifestantes”, conta a representante do Nordeste na Comissão Nacional dos Funcionários do Santander, Tereza Souza.

Clientes e parlamentares de Moreno se unem aos bancários Presidente da Câmara de Vereadores de Moreno marcou uma audiência pública para o dia 20

Nem mesmo o caos gerado pela greve da Polícia Militar, no último dia 15, atrapalhou os protestos dos bancários no Santander de Moreno. Munidos de faixas, cartazes e da réplica ampliada de dois cheques no valor de R$ 465 mil, quantia paga aos diretores executivos do Santander, o Sindicato conversou com clientes e usuários e colheu assinaturas para o manifesto por mais funcionários.

A população apoiou a iniciativa e se mostrou preocupada com o fechamento da unidade, já que o município dispõe apenas de duas outras agências bancárias.

“Eu tenho conta aqui há 35 anos, desde o tempo do Bandepe. Agora eles querem fechar. Assim fica difícil pra gente. Eu

não quero mudar de banco e nem quero mudar para o Santander de Vitória do Santo Antão”, externou a aposentada Josefa Maria de Oliveira.

A diretoria do Sindicato aproveitou a oportunidade e procurou à Câmara Municipal do município. O presidente da Casa, vereador Admilson Barbosa (PSD), se dispôs a enviar correspondências com a assinatura dos vereadores para a direção do banco, manifestando a preocupação do legislativo local em relação ao fechamento da agência. E disponibilizou um espaço na agenda da casa para debater o assunto. A audiência será no próximo dia 20, no plenário da Câmara. Acompanhe em www.bancariospe.org.br.

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6 BANCO DO NORDESTE

Pressão do Sindicato garante pagamento da PLR no BNB

D

epois de muita luta e pressão, o Sindicato garantiu o pagamento da segunda parcela da PLR (Participação nos Lucros e Resultados) para os funcionários do Banco do Nordeste do Brasil (BNB).

O crédito foi feito no dia 9 de maio.

Para garantir a PLR, o Sindicato realizou uma série de negociações e vários protestos, o maior deles no dia 5 de maio, quando os bancários de diversos setores paralisaram suas atividades no prédio administrativo da Conde da Boa Vista.

Dois dias depois, em mais uma rodada de negociações, o presidente do BNB, Nelson Antônio de Sousa, cedeu e assegurou um montante de R$ 20 milhões para o crédito da segunda parte da PLR. Este valor, somado à primeira parte recebida no final do ano passado, totaliza R$ 53,8 milhões

Fernando Batata: vitória da mobilização

que saem do lucro do banco diretamente para o bolso dos bancários.

Para o diretor do Sindicato, Fernando Batata, o pagamento da PLR é mais uma conquista dos bancários garantida depois de muita luta. “Realizamos vários protestos para pressionar o banco, que se recusava a pagar a segunda parte da PLR. O movimento sindical

teve um processo de negociação muito tenso com o banco, inclusive chegamos a nos reunir com o Dest, em Brasília, para ampliar a pressão. Mas a luta valeu a pena”, diz Batata.

Solucionada a questão da PLR, os dirigentes sindicais solicitaram a extensão do prazo de carência do empréstimo especial por ocasião da PLR

de 2011, iniciando os pagamentos somente em janeiro de 2015. O banco sinalizou positivamente em atender mais essa questão.

Além disso, as entidades sindicais reivindicaram e conseguiram o abono da falta referente às paralisações realizadas por ocasião dos protestos pelo pagamento da PLR.

BRADESCO

Terceirizados da Finasa agora são bancários Os bancários de Pernambuco ganharam 32 novos colegas de profissão no dia 8 de maio. Os novos integrantes da categoria eram trabalhadores terceirizados do banco Finasa, que pertence ao Bradesco. Agora, esses bancários terão todos os direitos da Convenção Coletiva, além de um reajuste salarial que varia entre 71% e 137%.

A secretária de Finanças do Sindicato, Suzineide Rodrigues, conta que o reenquadramento dos trabalhadores como bancários foi possível graças à Justiça do Rio de Janeiro, que considerou ilegal a terceirização feita pela Finasa, com a contratação de empresa do mesmo grupo para “vendas” de financiamentos.

“Após a condenação no Rio, o banco se viu forçado a negociar com os demais sindicatos de bancários do país para reenquadrar os funcionários 16 a 31 de maio de 2014

Suzineide: Trabalhadores aprovaram a mudança e comemoraram muito

dentro da nossa categoria. Depois de muitas idas e vindas nas negociações, chegamos a uma proposta de acordo.

E realizamos uma assembleia para os trabalhadores aprovarem a mudança.

Foi uma unanimidade, todos comemoraram o novo contrato. Vale destacar que dos 32 funcionários da Finasa em Pernambuco, 23 participaram da assembleia”, diz Suzi.

FINÁUSTRIA

O Sindicato e a Contraf-CUT se reuniram no dia 13 de maio com a direção do Itaú para discutir o enquadramento dos trabalhadores da área de financiamento de veículos, a Fináustria, na categoria bancária. Ao todo, o setor do banco possui 1.829 empregados em todo o país.

Segundo o diretor do Sindicato, João

Rufino, em Pernambuco são 69 funcionários da Fináustria. “Hoje eles estão enquadrados na categoria dos comerciários, ganhando bem menos que os bancários e sem os direitos que nossa categoria tem”, explica Rufino, que representou Pernambuco nas negociações nacionais com o banco, em São Paulo.

O superintendente de Relações Sindicais do Itaú, Marco Aurélio de Oliveira, afirmou que o banco concorda em enquadrar os trabalhadores na categoria bancária. “As negociações vão continuar, pois queremos garantir todos os direitos previstos na Convenção Coletiva dos Bancários para os funcionários da Fináustria. Além dos direitos, queremos acertar os salários.

Hoje, o piso desses trabalhadores gira em torno dos R$ 900, enquanto que o piso dos bancários é de 1.648,12”, detalha Rufino.

7 BANCO DO BRASIL

Vote Chapa 4 na eleição da Previ

T

erminam no próximo dia 28 as eleições que vão renovar parte da direção da Previ, o fundo de pensão dos funcionários do Banco do Brasil. O Sindicato apoia a Chapa 4 - Unidade e Segurança na Previ, encabeçada por Wagner Nascimento e Célia Larichia.

Segundo o secretário-geral do Sindicato, Fabiano Félix, a Chapa 4 tem o apoio da grande maioria dos sindicatos e entidades associativas

dos funcionários do BB. “Conheço os candidatos da Chapa 4 e sei que são os mais preparados para defender os interesses dos associados na Previ”, diz Fabiano.

As eleições começaram no dia 16 e vão renovar as diretorias de Administração e de Planejamento e parte dos conselhos deliberativo, fiscal e consultivos dos dois planos de benefícios.

Saiba mais sobre a Chapa 4 e suas

propostas em www.chapa4unidadeeseguranca.com.br.

COMO VOTAR

Os funcionários da ativa votam por meio do Sisbb, a intranet do Banco do Brasil. Os aposentados e pensionistas maiores de 18 anos votam pelo site www.previ.com.br (com senha) ou pelos fones 0800 723 0808 e 0800 031 0808, também com senha.

DIAS DE TERROR

Sindicato cobra segurança dos bancos durante a greve da polícia O Estado de Pernambuco foi tomado por um clima de insegurança, nos dias 14 e 15 de maio, por con-

ta da greve da Polícia Militar. Uma onda de saques, arrastões e assaltos apavorou a população, agravada pe-

Antônio Cruz/ABr

Força Nacional foi enviada à Pernambuco para garantir a segurança durante a greve da PM

los boatos que se espalhavam a cada minuto.

Diante do clima de terror, o Sindicato entrou em contato com os bancos para garantir a segurança de bancários e clientes. “Muitas agências permaneceram fechadas na Região Metropolitana do Recife e no interior, sobretudo nas áreas com problemas de segurança”, explica a presidenta do Sindicato, Jaqueline Mello.

O Sindicato também enviou ofício para a federação dos bancos (Febraban) solicitando que a entidade oriente oficialmente todos os bancos que operam em Pernambuco a fecharem as agências localizadas em áreas com problemas de segurança. “Apesar de todos os problemas, conseguimos manter a segurança de bancários e clientes”, comemora Jaqueline.

NOTAS

Fim do calor no BB da Imbiribeira

Depois da pressão dos funcionários e da intervenção do Sindicato, o problema no sistema de refrigeração da agência do Banco do Brasil na Avenida Mascarenhas de Moraes, na Imbiribeira, foi resolvido. Já há algum tempo, o ar-condicionado vinha funcionando em sistema de contingenciamento e parte das máquinas não estava operando devidamente.

Nova direção na Funcef

Com 25.201 votos, a Chapa 3 foi a escolhida pelos participantes para compor a nova Diretoria Executiva e os Conselhos Deliberativo e Fiscal da Funcef, o fundo de pensão dos empregados da Caixa. A Chapa 1, apoiada pelo Sindicato, obteve 16.956 votos, ficando com o segundo lugar. Apesar de não vencer as eleições em nível nacional, a Chapa 1 - que tinha a presidenta do Sindicato, Jaqueline Mello, entre os candidatos -, foi a mais votada em Pernambuco, com a preferência de 964 eleitores, ou 51% dos votos.

Controle Social nas Políticas do SUS

O Sindicato realizou no dia 13 de maio o Seminário sobre a Importância do Controle Social nas Políticas do SUS para a Saúde do Trabalhador. O evento foi promovido em parceria com o Centro de Referência em Saúde do Trabalhador do Recife (Cerest) e a Central Única dos Trabalhadores de Pernambuco (CUT-PE). O objetivo do seminário foi mostrar a importância da participação do movimento sindical no controle social de todos os setores do Sistema Único de Saúde (SUS) e, mais especificamente, no setor de saúde do trabalhador.

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8 SERVIÇOS

Sindicato fecha quatro novos convênios na área da educação

P

ara quem está querendo ampliar seus horizontes, uma boa notícia. O Sindicato fechou acordo com os seguintes estabelecimentos de ensino: Colégio e Curso BJ, Faculdade Santa Helena, Damásio Educacional e Cedepe Business School. As novas empresas associadas são todas na área de formação e oferecem cursos de graduação, pós-graduação e até mesmo educação de Ensino Fundamental ou Ensino Médio para as crianças.

Segundo Pedro Villa-Chan, diretor do Sindicato, a demanda por esse tipo de serviço é grande, principalmente cursos diretamente relacionados ao serviço dos bancários.

“Estou tentando dar mais dinamismo a essa parte dos convênios”, diz ele. São cursos como administração, economia ou mesmo cursos de inglês, conhecimentos que beneficiam quem trabalha com atendi-

Rob Owen-Wahl/FreeImages

Pedro Villa-Chan: Sindicato está investindo nas parcerias com instituições de ensino

mento e gerenciamento.

Entre as novas opções, está a Faculdade Santa Helena, que oferece desconto de 40% na mensalidade para os cursos de Administração, Turismo e Ciências Contábeis. Já o Cedepe (Centro de Desenvolvimento Pessoal e Empresarial) oferece descontos variados em sua graduação em Administração e nos diversos cursos da pós-graduação.

Já a Damásio Educacional oferece desconto de 20% em seus cursos e

tem unidades em Caruaru e Recife.

No caso do Colégio e Curso BJ, os serviços interessam diretamente aos dependentes dos associados: Ensino Médio, Ensino Fundamental e disciplinas isoladas.

Para usufruir das vantagens, basta levar uma declaração que pode ser obtida na Secretaria Geral do Sindicato.

Conheça todos os convênios do Sindicato em www.bancariospe. org.br.

ESPORTE E LAZER

Corrida dos Bancários agita o centro do Recife O Sindicato e a Apcef realizam no próximo dia 17 de maio mais uma edição da tradicional Corrida dos Bancários. A largada será às 17h, em frente ao escritório central da Companhia Pernambucana de Saneamento (Compesa), localizado na rua da Aurora, no bairro de Santo Amaro, no Recife.

As inscrições são gratuitas para bancários sindicalizados e para os seus dependentes.

Maiores de 16 anos poderão participar da prova, que possui três modalidades: masculina 5km, masculina 10km e feminina 5km. As inscrições podem ser realizadas no site da Apcef-PE, nas sedes da associação (Janga, Caruaru e Guararapes) ou no local da prova, até duas horas antes do seu início. O mapa e o regulamento da corrida também 16 a 31 de maio de 2014

Justiniano Júnior: Corrida do ano passado foi um sucesso

estão disponíveis no site.

O secretário de Assuntos Jurídicos do Sindicato, Justiniano Júnior, ressalta a importância da corrida para os trabalhadores. “Além de ser uma atividade essencial para saúde dos bancários, é um evento importante para a integração da categoria. A corrida será um momento de lazer, percorrerá as ruas turísticas do Recife Antigo, no

horário vespertino”, afirmou Justiniano, que também é secretário de Esportes da Apcef. Essa é a segunda edição da corrida que conta com a participação ativa do Sindicato.

Os primeiros colocados receberão troféus e prêmios em dinheiro.

Todos os participantes receberão o “kit atleta” (sacola, camisa e “squeezer”) e aqueles que finalizarem a prova ganharão medalhas.

NOTAS

Combate à Homofobia

Dezessete de maio é Dia Internacional de Combate à Homofobia. Há décadas, Pernambuco é o estado onde mais se mata gays no Brasil.

Em 2013, foram 34 vítimas.

Situa-se, por sua vez, na região mais homofóbica do país. O Nordeste abriga 28% da população e concentra 43% dos crimes contra homossexuais. No Brasil, as estatísticas também são cruéis: foram assassinados no ano passado 312 gays, travestis e lésbicas – uma morte a cada 28 horas.

Trata-se do campeão mundial de crimes contra transsexuais e travestis, concentrando 40% dos casos em todo o mundo.

Combate ao Racismo

Os dados do IBGE de 2010 apontam: pretos e pardos são mais da metade da população brasileira. No entanto, nos bancos, segundo a RAIS 2012 (Relatório Anual de Informações Sociais), eles são apenas 17,1% dos trabalhadores. Se forem contabilizados somente os pretos, sem os pardos, este percentual cai para 2,2%. “A abolição da escravatura não aboliu o racismo. E, os bancos, que tanto usam a responsabilidade social em suas propagandas, não adotam políticas de inclusão e de redução das desigualdades”, critica a presidenta do Sindicato, Jaqueline Mello. Durante o dia 13 de maio, data da chamada “abolição da escravatura”, o Sindicato reforçou o mote: “Vamos abolir a discriminação e promover a inclusão: Por mais contratações de negros e negras”.