HEIMANA 2022

Mo i Rana i mitt hjerte

Mo i Rana i mitt hjerte

Utsmykking av Yvonne Rosten og elever ved Rana kulturskole

VI ER ALLE HEIMANA

Det begynte med jernmalmen.

Fra dag en har Rana vært et internasjonalt samfunn. Fra dag en har utviklingen gått i bølger. Det går en rød tråd fra DIOC via Rana Gruber og A/S Norsk jernverk til dagen Mo industri park.

Rana ble kåret til årets vertskaps kommune for næringsut vikling 2022 av NHO og KS. en av begrunnelsene var kommun ens offensive handling og tilrettelegging til Freyr og som ga de den fødselshjelpen fabrikken hadde behov for.

Det handler om evnen til omstilling. Evnen til å takle motgang. Evnen til å legge ned hardt arbeid over tid. Det handler om mennesker med gode ideer. Personer som ser muligheter. Som er i stand til å omdanne en visjon til verdiskapning. Forvandle ord til handling.

Mo i Rana er den tredje største byen i Nord-Norge, med over 26.000 innbyggere og er det befolkningsmessige sentrum på Helgeland.

Et bysentrum for et omland større enn de tidligere fylkene Østfold og Vestfold til sammen.

Det er her vi du finner en unik blanding av ekte arbeidskultur og fremtidsrettet innovasjon. Her går manuelt arbeid og rom fart teknologi hånd i hånd. For begge deler er nødvendig.

Vi bygger på tradisjoner, vi står på skuldrene til historiens kvinner og menn.

Det er her vi fortsatt henter ut verdier fra fjellet. Det er her vi legger verdier tilbake til fjellet, når nasjonalbiblioteket sikrer en uerstattelig arv for kommende generasjoner.

Det er her vi har skapt en universitetsby, for det er med kunnskap vil skal utvikle og forsterke lokalsamfunnet vårt. For uansett hvilken bakgrunn du har, vi er alle Heimana. Det er her vi har røttene våre, det er her vi føler oss hjemme.

Med en ny flyplass og dypvannskai skal vi forsterke Ranas posisjon som et transportknutepunkt i en region som er på offensiven. Nå er det de som klarer å skape bærekraft som vil bli vinnere, og her hos oss er fremtiden fornybar. En ny by. En grønn industriby som også er en pulserende kulturby.

Dette magasinet er en hyllest til alle dere der ute, som hver dag står på for å skape vekst og trygge arbeidspalseer. Som ønsker å spre kunnskap og realisere drømmer . For vi er Heimana!

God lesing fra Kjersti Krutnes og Vilde Kvalvik Rana No / Respons

INNHOLD

Rana kommune 3

Verdi eiendomstakst 4

ACR Arena 6

Podiatriklinkikken 8

Norbodhus 10

Sparebank1 Helgeland 12

Eiendomsmegler 1 14

Forsikring Helgeland 16

Helgeland Villmarksenter 18 Tietoevry 22

REDE 24

Helgeland Kraft 28

din Optiker 32 Elkjøp 36

Magasinet HEIMANA er utgitt av Rana No / Respons

Prosjektleder: Kjersti Krutnes

Tekst & foto: Mye i Media

Grafisk design: Daesign AS

Trykk: Polaris Trykk Harstad

Opplag: 12.000

Fosterhjem Helgeland 40 Fiskarhedenvillan 42 Krokstrand 44 Helgeland Portservice 50

ETT RANA FOR ALLE OG ENHVER

mensetningen til innbyggerne våre. I tillegg har vi god kontroll på økonomien noe som gjør at vi har tilgjengelige ressurser som kan brukes til fortsatt å styrke samarbeidet med industrien og næringslivet, sier han.

SKAPER BOLYST

For en kommune som skal etablere nær 3000 nye arbeidsplasser, og ta imot rundt 5000 innbyggere de neste årene, smaker det godt.

Etter noen utfordrende år har Rana kommet godt ut av situasjonen. Ifølge ordfører Geir Waa ge er blant annet industriånden i befolkningen og måten vi tenker helse, miljø og sikkerhet i alle ledd, grunnlaget for at det har gått så bra. I tillegg roser han samarbeidet mellom de ansatte i kommunen og Ranas befolkning.

– Det er på sin plass å gi ros til alle innbyggerne i Rana for det arbeidet og de tilpasningene de har vært igjennom. Næringslivet har klart å blomstre i tøffe tider, og vår eksportrettede industri har fortsatt å kon kurrere med det internasjonale markedet, sier han.

EN HJØRNESTEIN FOR RANA

En av de viktigste milepælene for Rana-samfunnet har vært etableringen av storflyplass. Geir Waage

forteller at det er en hjørnestein for den fremtidige utviklingen av lokalsamfunnet, men også Helgeland som region.

– Jeg har akkurat vært og fyrt av den første salven på anleggsveien der flyplassen bygges. Det betyr at nå er anleggsarbeidet i gang, og at vi er ett skritt nærmere storflyplassen. Den skal stå ferdig i 2025. Flyplassen er en viktig del av den lovende utviklingen som skjer i Rana, og det blir som en dør som åpner opp Rana for hele Norge, og kanskje hele verden.

GODT I GANG

Waage forteller om en spennende og lys fremtid. Al lerede er mye godt arbeid lagt ned for å nå de målene som er satt. Rana er allerede kommet langt.

– Vi har rett og slett klart å gjøre to ting samtidig. I Rana har vi både omstilt og utviklet det kommu nale tjenestetilbudet, og tilpasset det til alderssam

Med 3000 nye arbeidsplasser og en befolkningsøkning på om lag 20 prosent, er det flere faktorer som må på plass for at vi skal klare å omstille oss. Det er estimert at det må bygges rundt 2200 nye boliger, og at 400 nye jobber i kommunen må etableres for at tjenestene skal kunne dekke alle innbyggerne.

– Det er flere ting som må jobbes med parallelt for at vi skal klare å omstille oss. I tillegg må vi legge til rette for ett liv også utenom jobb. I begynnelsen av neste år åpnes flerbrukshallen på Gruben, og dette kommer til å bli en arena for ny aktivitet, også utenom Ranas grenser. I tillegg er Rana den første kommunen til å bli en del av FN-organisasjonen IOM. Avtalen omhandler arbeidet med å tiltrekke og tilrettelegge for de internasjonale arbeidstakerne som forventes de neste årene. Vi er klare for at Rana skal bli et enda mer fargerikt fellesskap, avslutter ordfører Geir Waage.

Rana er i siget og særdeles fremoverlent for tiden, og startet året med å bli kåret til Norges vertskapskommune for næringsutvikling.

VI

DET DU VIL

VIL VITE OM BOLIG

Vil du gjennomføre et trygt boligsalg/eierskifte for deg og din kjøper, da er den lange erfaringen som Verdi Eiendomstakst har, en stor trygghet.

Som stolt leverandør av grundige verditakst- og tilstandsrapporter på Helgeland de siste 10 årene har Verdi Eiendomstakst helt siden oppstarten i 2011 vært en banebryter for de grundige tilstandsrapportene som i dag er regulert i forskriften til Avhendingsloven.

– Vi ønsker å gjøre boligsalget/eierskiftet så trygt som overhodet mulig for både selger og kjøper, og det er også motivasjonen til oss alle i selskapet hver eneste dag. Det sier Dag Ottar Mikalsen, daglig leder i Verdi Eiendomstakst.

ET VERDIVALG FOR DINE VERDIER

Etter å ha jobbet som eiendomsmegler på Østlandet i perioden 2006-2009 tok Mikalsen et verdivalg. I meglerjobben erfarte han at konflikter mellom selger og kjøper på grunn av uenighet om feil og mangler på eiendommen, ikke var uvanlig etter eiendomso verdragelsen. Tidvis var konfliktnivået høyt, og med den erfaringen tok Mikalsen en beslutning. Som utdannet bygningstekniker tok han påkrevd utdanning som takstmann/bygningssakkyndig ved Norges Eiendomsakademi, og i 2011 startet han og hans kone Irene Mikalsen Verdi Eiendomstakst AS. Den gang – som nå – med mål om å hjelpe folk med et trygt boligsalg/eierskifte, slik at konflikter ikke skulle oppstå i etterkant. Verktøyet han og Irene tok i bruk var «grundighet», og derfor begynte Mikalsen allerede for over ti år siden med å ta i bruk den tak strapporten som nå har blitt et krav ved eiendoms skifte – den grundige tilstandsrapporten.

– Derfor var det ingen «revolusjon» for oss da den nye forskriften til Avhendingsloven trådte i kraft i janu ar. Vi har lang og god erfaring med grundige tilstands rapporter, og vår visjon om å trygge bolighandelen mellom partene sitter solid forankret i både ryggmar gen og i hjerterota hos alle oss i selskapet, sier han.

SPISSET KOMPETANSE PÅ EIENDOMSTAKST

Verdi Eiendomstakst er eneste takstfirma på Helgeland med rendyrket spisskompetanse på verditakster og til standsrapporter knyttet til eierskifte av eiendom mellom private. De følger daglig med på alle eiendomsomset ninger som foretas på Helgeland, og har både kunnskap, erfaring og verktøy til å fastsette en eiendoms markeds verdi med stor presisjon. Dette tatt i betraktning en rek ke faktorer så som beliggenhet, solforhold, infrastruktur, standard og en rekke andre faktorer.

I dag er de seks ansatte, deriblant to med lang erfaring som tømrere.

– Jørgen Kulstad og Jim Thomas Løkås har hen holdsvis 10 og 17 år bak seg som tømrere i MBA, og det er en utrolig god erfaring å ha med seg, både for oss og for kundene, sier Mikalsen.

Den gode blandingen med en dyktig og erfaren takstmann som mentor for to takstfullmektige som inntil nylig har jobbet ute på bygg gjør at selskapet besitter en unik kompetanse. Kunnskapsdeling internt i bedriften er en viktig del av hverdagen.

DETTE SKJER NÅR VERDI EIENDOMSTAKST KOMMER TIL DEG

Når du bestiller en takstrapport fra Verdi Eiendom stakst, kommer vi som hovedregel alltid to personer. Dette for å kvalitetssikre hverandres vurderinger –både i forarbeidet, under selve takstbefaringen og i etterarbeidet når tilstandsrapporten skal ferdigstilles.

På forhånd har vi allerede skaffet oss en hel del dokumentasjon om eiendommen, blant annet fra kommunen og Statens kartverk.

– Det å dra to sammen ut på befaring gir oss også en fin anledning til å ta en god prat med deg som kunde. For det er ofte kunden/eier som kjenner boligen aller best, og en fin samtale hvor vi stiller en del spørsmål får ofte frem mye god og relevant infor masjon. Informasjon som ikke vi nødvendigvis kan se, eksempelvis årstall på oppgraderinger og hvem som har utførte jobben.

VELG TRYGGHET – VÅR SOLIDE KOMPETANSE OG LANGE ERFARING

– Særlig i dag, med stort press i boligmarkedet, så er det viktig at både selger og kjøper vet mest mulig om boligen, og føler seg trygg på takstmannens kom petanse når en så stor verdi skal omsettes, legger administrativ leder Ørjan Klausen til.

ANSETTER FLERE

I dag har de ansatte ved kontoret stor pågang av oppdrag. Samtidig ønsker de å hjelpe så mange som mulig med en trygg bolighandel. Derfor ser de i disse dager etter flere ansatte.

– Vi har behov for enda en takstmedarbeider og ser etter den rette. Vi er veldig opptatt av at de som skal jobbe hos oss har de rette personlige verdier, som er i tråd med selskapets verdier og visjoner: Vi går på jobb for å hjelpe folk med å unngå reklama sjoner og konflikter i etterkant, avslutter Dag Ottar Mikalsen i Verdi Eiendomstakst.

Selskapets nettside er vet.no og bokstavene VET har sitt opphav i V for Verdi, E for Eiendom og T for Takst.

VET har mer enn ti års erfaring med den grun digste tilstandsrapporten.

VET har base i Mo i Rana, og har sine kontorer i Havnesenteret på Toraneskaia. Fra sin base opererer de på hele Helgeland og har taksert eiendommer i samtlige av Helgelands 19 kommuner.

VET ble etablert i 2011 av takstmann Dag Ottar Mikalsen.

VET har vokst til seks ansatte og søker nå flere flinke folk.

VET har stor omsetningsvekst de siste 3 år.

VET er ett av få takstfirma i Norge og det eneste takstfirmaet på Helgeland med autorisasjon innen for alle disse fagfeltene:

n Verditaksering av bolig (norsktakst.no)

n Tilstandsanalyse av bolig (norsktakst.no)

n Energimerking av bolig (energiattest.no)

n TEGoVA Residential Valuer (TRV) (tegova.org) DNV Boligsalgsrapport (dnv.no/services/sertifi sert-takstmann-for-boligsalgsrapportering-52225)

Hvis trygghet og lang erfaring er viktig for deg, da er Verdi Eiendomstakst det takstfirmaet på Helgeland som har bredest kompetanse og lengst erfaring i eiendomsmarkedet de siste 10 årene.

Arctic Circle Raceway har fått ny drakt, både innvendig og utvendig. Med nye eiere, ny profil og nyoppussede lokaler, har ACR brettet opp ermene for å skape en arena for aktivitet, trivsel og sist, men ikke minst, motor.

ACR ARENA

EN ARENA FOR ALLE

Det var i 2021 at Momek, Haaland, Rana utviklings selskap, Nordvik gruppen, Rana Gruber, T Kolstad Eiendom og Freyr kom inn på eiersiden, og sammen eier de 49%.

Den resterende eierandelen eies fortsatt av Norges Motorsportforbund.

Daglig leder for ACR, Stian Gulla, forteller at det merkes godt at de har fått inn sterke, lokale bedrifter på eiersiden.

– Det har betydd mye for aktiviteten til ACR å få inn aktive eiere og nytt styre. I 2021 hadde vi 39 dager med arrangementer, mens vi i år kommer opp på 66. Vi skyter fart i riktig retning, og det er et

resultat av gode samarbeidspartnere og målrettet arbeid.

ENGASJERTE EIERE

ACR har hatt som mål om å være et godt driftet og vedlikeholdt anlegg som sikrer en god og trygg arena for alle som ønsker å benytte den. Det nye eierskapet har tatt store tak, og spyttet inn frisk kapital som har resultert i en flunkende ny kafé og kjøkken. I tillegg kan de skimte med kanskje Ranas lengste kjøkken benk, i følge Gulla.

– Det har blitt investert rundt to millioner kroner i oppussingen av kaféen og kjøkkenet vårt, og lokalet

har virkelig fått et skikkelig løft. Kjøkkenbenken vår på ni meter er også funksjonell når vi skal servere mat til mange personer om gangen. Nå satser vi også på å ta imot grupper og bedrifter til julebord. På menyen står det tradisjonell julemat, underholdning og aktivitet skreddersydd etter kundens behov. Her er vi åpne for det meste, forteller han.

ET VINTERPARADIS UTEN LIKE

Et av de større fokusene fremover er å skape en arena som fungerer hele året rundt, og der er de godt i gang. I vinter arrangerte de blant annet skidag for skoleelever og Toyota Nordvik hadde øvelsesdag

– I sommer tok vi fult ansvar for det som tidligere het sommer-

med bilmodellen sin Arctic Trucks for å teste utfor drende forhold. Banen har også vært brøytet slik at de som ønsker å prøve bilen sin på vinterføre har fått muligheten til det i kontrollerte former.

– Det kan jo bli over 3 meter med snø her oppe, og med våre 200 meter over havet kommer snøen tidligere enn andre steder i Rana.

– Før jul prøver vi å få til et skiløp i samarbeid med Emilie Kalkenberg, og over nyåret skal vi arrangere en motorsportkonferanse hvor vi får besøk av sentrale navn innenfor motorsporten som skal fortelle om sin reise. I tillegg blir det konsert og festligheter på kvelden.

BYGGER EN DESTINASJON

Det handler om å utnytte de ressursene man har for hånden, og der er ACR virkelig et prakteksemplar. I fjor hadde de fire millioner i omsetning, og i år går det mot det dobbelte. De satser både høyt og lavt.

– Under Motorfestivalen arrangerte vi for ek sempel en egen familiedag hvor gruppen «Hagle» opptrådte.

– I sommer har også flere av deltagerne på fører utviklingskurs satt av tid til å se og oppleve andre ting som Helgeland har å by på, kyst tur, dykking i Plura for å nevne noe. Vi ønsker å selge inn destina sjonen Helgeland, avslutter Gulla.

Daglig leder for ACR, Stian Gulla, forteller at det merkes godt at de har fått inn sterke, lokale bedrifter på eiersiden.

Det er full aktivitet på de to snowcross-banene som ligger på området.

treffet, og relanserte det som Motorfestivalen.

– Vi ønsker å utnytte arenaen til sitt fulle potensial, sier Gulla.

Podiatriklinikken har en egen avdeling for sko og dynamiske såler, og tre behandlingsrom. De er opptatt av å gi pasientene en trygg og riktig behandling.

SUNNE FØTTER Å STÅ PÅ

Podiatriklinikken ble etablert med mål om å for bedre Ranværingenes fothelse. I 2020 kom Mari anne Hansen-Bolin inn som medeier i bedriften. Til sammen har eierne av bedriften 58 års erfaring innenfor fothelse.

– Vi koser oss sammen på jobb, og det er veldig fint å kunne diskutere sammen, og bruke hverandres kunnskap. Hver dag er forskjellige, og hver pasient har en unik historie. Det er derfor viktig at vi som et team, skreddersyr en behandling som passer pasien ten best, forteller de engasjerte fotterapeutene.

DET HANDLER OM GOD FOTHELSE

Sigrid sier at de er opptatte av at pasientene skal komme tilbake fordi de selv opplever en lettelse av

symptomer og smerter, og at de jobber for å fore bygge plager. Det viktigste for Podiatriklinikken er å forbedre fothelsen til sine pasienter. For noen betyr det ett kjapt besøk og gode råd, mens det for andre betyr regelmessig oppfølging og behandling.

– Det er viktig å forstå hele historien til pasien tene slik at vi sammen kan finne en behandling som passer dem best. Vi er opptatt av god og åpen dialog, og hos oss er alle velkommen, forteller de med et smil.

HJELPER BÅDE ETTÅRINGER OG HUNDREÅRINGER

Hos Podiatriklinikken har de blant annet spesialisert seg på den diabetiske fot og biomekanisk terapi. De

forteller at hele aldersspekteret spaserer over dør stokken deres, og at folk har ulike utfordringer. Et eksempel kan være en fotballspiller med en blånegl. Da kan de fjerne bloduttredelsen uten å måtte fjerne neglen, og spilleren kan da bli raskere smertefri, og klar til kamp.

– Vi får ofte pasienter inn til behandling som har smerter i fot eller føtter, og da spør vi dem blant annet når de opplever disse smertene. Som oftest er svaret, når de er i aktivitet, for eksempel, når de er ute og går på tur, trener eller er på jobb. Når vi deretter spør om de opplever smerter når de er innendørs, uten sko, er ofte svaret nei. I slike tilfeller gjør vi de oppmerksomme på at det kan være fottøy et som er roten til problemet. Hos andre pasienter

Podiatriklinikken ble etablert med mål om å forbedre Ranværingenes fothelse. F.v: Marianne Hansen-Bolin, Sigrid Strøm og Arve Strøm.

Hos Podiatriklinikken har de blant annet spesialisert seg på den diabetiske fot og biomekanisk terapi. De forteller at hele aldersspekteret spaserer over dørstokken deres, og at folk har ulike utfordringer.

kan det være at de bruker feil såle i skoen eller at de har andre smerter i kroppen som går utover ganglag og dermed fører til smerter i føttene, forteller de.

OPPTATT AV PASIENTENS BESTE Podiatriklinikken har en egen avdeling for sko og dynamiske såler, og tre behandlingsrom. De er opptatt av å gi pasientene en trygg og riktig behand ling, og Sigrid poengter at det er fåtallet som trenger spesialtilpassede sko.

– Vi er ikke her for å utkonkurrere skobutikkene i Rana, tvert imot. Vi er ikke en skobutikk, men kan selge sko og dynamiske såler i behandling, og er en bedrift som brenner for god fothelse i befolkningen, avslutter de.

HUSTYPE GALANT

Nordbohus Bernhard Olsen AS håper med denne boligtypen å bidra til at flere unge som ikke har nok egenkapital skal få realisert boligdrømmen sin.

EGENINNSATS PÅ EGET HUS

På denne halvannen etasjes boligen kan du få 3 valg på leveransen, totalleveranse, med uinnredet loft og råbygg ferdig isolert. Nordbohus ferdigstiller våtrom etter gjeldende forskrifter og krav.

Med de to siste alternativene kommer man ned i pris, fordi egeninnsatsen fra huseier økes. En høyere egeninnsats gjør at bankene beregner en høyere egenkapital hos deg når du skal søke om lån.

Et par i etableringsfasen som f.eks. ikke har barn, kan klare seg fint med bare en etasje i første omgang.

Vi mener vi har fått til et spenstig og moderne hus med tidsriktig fasader. Nordbohus har lagt vekt på andre viktige faktorer ved huset, det passer godt for små tomter og i tillegg er det innredet slik at muligheten for fleksibilitet er stor.

Grunnflaten på hustype Galant er 75 kvm i første etasje. Tilsammen er huset ca 95 kvm. Huset er allerede prosjektert i flere boligfelt.

TA KONTAKT MED: Maria Skotnes

Boligselger

Tlf: 957 74 447

E-post: maria.skotnes@nordbohus.no

NORDBOHUS BERNHARD OLSEN AS Håndtverksgt. 7, Grubhei 8610 Mo i Rana

Telefon: 75 12 88 22

www.nordbohus.no/forhandler/rana

Nordbohus har spesialtegnet en hustype som er skreddersydd for at flere unge voksne kan få oppfylt drømmen om å eie bolig

ledige tomter på Lappheia!

LAPPHEIA

Tomteområde som passer perfekt for husmodellen Galant

Skonseng er et flott område som mange liker veldig godt- spesielt når det kommer til oppvekst og idrett.

Naturen ligger like utenfor døra- så dette er virkelig et sted å finne roen på. Barnehage og barneskole opp til 7.trinn, lokalbutikk, skiarena, fotballbane, naturområder og flyplass er bare noen av mulighetene som finnes rundt Skonseng.

Skonseng er en aktiv bygd med et engasjert lokallag som holder liv i bygda hele året. Det er idrettslag og flere muligheter til å delta på aktiviteter etter middagstider, så her er hverdagen sjelden kjedelig.

• Fotballbane

• Naturens egen lekeplass

• 10-15 minutter til Mo i Rana sentrum

• Bo landlig

• Helgelandskysten like ved

• Sol nesten hele døgnet

HUSTOMTENE

• Tomter fra 775 kvm og opp til 975 kvm

• Solrikt med utsikt mot sør

• God mulighet for utnyttelse av tomten

• Flotte turområder

• Alle tomtene har mulighet for oppsetting av egen garasje.

8610 Mo i Rana

75 12 88 22

– KUN FANTASIEN SETTER GRENSER

SpareBank 1 Helgeland arrangerer årlig Helgelands viktigste møtested for næringslivetDrivkraftkonferansen. I august møttes over 130 mennesker i Sandnessjøen for å diskutere årets tema som var miljø, energi og bærekraft.

I 2023 vil Drivkraftkonferansen arrangeres som et samarbeid mellom Lokalbanken og NHO Nordland. Tema og tid er ikke satt enda, men at det blir i en av våre fire byer på Helgeland, det er helt sikkert.

– MANGFOLDS TOGET GÅR NÅ!

Der klima var altoverskyggende i 2015 var det i 2020 kravet til mangfold som vil bety forskjellen på fiasko og suksess.

Det var Isabelle Ringnes, medgrunnlegger i Equality Check, som kom med denne brannfakkelen underet årets Drivkraftkonferanse hvor det var fokus på energi, klima og bærekraft.

I regi av Lokalbanken ble det presentert en rekke spennende analyser av hvor verden befinner seg og hvor vi er på vei.

ENORM PÅVIRKNING

For Ringnes er det ingen tvil om at mangfold trumfer det meste:

– For ti år siden var det 1,4 milliarder mennesker på nett. I dag er mer enn fire milliarder, halvparten av jordens befolkning, tilkoblet. Dette betyr at de tjenestene vi skaper, og de produktene vi selger, ikke lenger bare påvirker naboene våre, men har mulig heten til å påvirke millioner av mennesker hvor som helst i verden, understreket Ringnes.

Dette betyr at dagens bedrifter raskest mulig må begynne å skape kulturer som er sterkt preget av mangfold:

– Dagens samfunn belønner de som lærer raskt og endrer seg tilsvarende fort. Det krever at vi har en kultur og arbeidsstokk som reflekterer det faktum at vi jobber på tvers av kulturer og landegrenser. Mang fold er fundamentalt er for å forhindre at vi utvikler en teknologi som favoriserer den samfunnsgruppen som i dag utvikler den samme teknologien.

GRAVID? HVA ER DET? Her kom også Ringnes med en personlig erfaring. Hun har en smart-ring som leser av kroppens helsedata og gir henne en fortløpende rapport om tingenes tilstand.

– Men én dag begynte ringen å fortelle meg at noe var unormalt. Jeg burde ta det mer med ro, sove mer. iRingen signaliserte at jeg var i ferd med å bli syk, fortalte Ringnes.

Hun hadde imidlertid en liten mistanke om hva som foregikk.

– Jeg tok en test og riktig; jeg var gravid.

Men det kunne hun ikke fortelle ringen, fordi det var det ingen funksjon for. Hun mistenker at det skyldes et mannsdominert utviklerteam som ikke har tatt høyde for at 50 prosent av brukerne deres kommer til å oppleve at helsedataene forandrer seg en del når de blir gravide. Så nå våkner hun daglig til meldinger om at helsa ikke er så bra, selvom hun jo egentlig bare er gravid.

På samme tid er det viktig at man forholder seg til teknologi på en konstruktiv måte. Ringnes valgte å hente et sitat fra grunnleggeren av Alibaba, Jack Ma, for å illustrere hva hun mente. Hvor Ma snakket om viktigheten av å lære barna den riktige kunnskapen i en høyteknologisk verden:

– Vi må ikke oppdra dem til å løpe raskere enn hester, vi må lære dem å ri dem.

FORTERE OG FORTERE

Dette mente Ringnes har stor overføringsverdi med tanke på dagens ledere: De må ikke forsøke å slåss mot dagens teknologi ved hjelp av gamle prosesser. De må heller analysere hvilke muligheter økt data kraft gir for å gjøre dem mer verdifulle.

Det andre som har skapt et kvantesprang, er hvor fort utviklingen går. I 1985 måtte du bruke 35 millio ner doller på en super-computer som veide 2,5 tonn for å få tilgang til halvparten så mye datakraft som en smartklokke gir deg idag.

Dette byr selvfølgelig på utfordringer, da mennes ker har en tendens til å basere sine forventninger på egne erfaringer. Vi ser for oss at dagen i morgen skal bli lik den vi lever i dag.

– Det er vanskelig å forstå eksponentiell tekno logi fordi våre hjerner er skrudd sammen til å tenke lineært, og med det mener jeg at vi intuitivt føler at alt utvikler seg med en jevn, forutsigbar takt. I motsetning til våre lineære liv, er teknologiens liv eksponentiell, sier Ringnes.

Og dro følgende eksempel:

– Hvis jeg ber deg gå 30 lineære steg, så vil du for flytte deg omtrent 30 meter fremover i rommet. Men dersom jeg ba deg gå 30 eksponentielle steg, ville du faktisk kommet deg 26 ganger rundt jordkloden –nærmere en milliard meter.

VIKTIG PRIORITERING

I en stadig mer omskiftelig verden lønner det seg å holde fokus på hva som betyr noe. Og det var her Ringnes hentet frem Pareto-prinsippet. Også kalt 8020 regelen. Altså at 80 prosent av resultatene dine skyldes 20 prosent av arbeidsoppgavene dine.

– Mange vil fort oppdage at de bruke 20 prosent av klærne i garderoben 80 prosent av tiden, påpekte Ringnes.

Når det gjelder læring mente Ringnes at man kan øke hastigheten med fem ganger ved hjelp av blant annet Virtual Reality (VR). Fremtiden vil innebære økt bruk av kunstig intelligens, roboter og hologrammer.

– For å si det sånn, det er kun fantasien som setter grenser for hva menneskeheten kan få til, konkluderte Isabelle Ringnes.

Dagens smartklokker har mer kraft enn superdatamaskinen på 80-tallet.

FOTO:

– Hvis vi bruker teknologi og data på rett måte, kan vi skape en bedre og mer bærekraftig fremtid for alle, fastslo Isabelle Ringnes under årets Drivkraftkonferanse.

EN TRYGGHET FOR KUNDER I ALLE MULIGE

SITUASJONER

På kontoret til Eiendomsmegler 1 i Mo i Rana møtes man av smilende og behjelpelige folk i alle aldre. Meglerkontorer har ansatte som har jobbet i bransjen i over tjue år, i tillegg til én eiendomsfullmektig som akkurat har vendt snuten hjemover.

Herman Nerdal Fagernes begynte hos Eien domsmegler 1 i januar i fjor, og var dermed en del av bedriftens trainee-ordning. Siden ungdoms skolen har tjuefire-åringen sett for seg at det var eiendomsmegler han ville bli, og nå har drømmen gått i oppfyllelse.

– Jeg begynte hos Eiendomsmegler 1 siste se mesteret på bachelorgraden, og det var en utrolig fin «oppvarming» å starte litt før jeg var ferdig med utdannelsen. På skolebenken går vi igjennom teorien, og emnene vi tar er ganske brede. Det har derfor vært gull verdt å kombinere jobb og studier en stund før jeg gikk rett over til stillingen som eiendomsmeglerfullmektig, fortell han.

EN STERK START

Herman har blitt godt tatt imot, og har allerede fått flere fornøyde kunder. Ifølge han selv har det vært en bratt læringskurve, men hans erfarne kollegaer har lært han alle triksene i boka.

– Vi har hatt et stort fokus på salgstrening, og opplæringen har vært veldig målrettet. Jeg har følt meg som en del av laget siden dag én, og det føles bra ut å bli mer selvstendig i arbeidet, poengterer han.

HELT UTEN TVIL

Ekteparet Edbjørg Pihl og Terje Haldor Larsen har følt seg ivaretatt og trygge gjennom hele prosessen, og roser Herman opp i skyene for den jobben han har gjort til nå.

– Det var i 1971 at vi ble ferdige å bygge huset vårt her på Hauknes, og vi har dermed bodd her i 51 år. Vi følte at nå var tiden for å flytte litt

nærmere sentrum. Det har selvfølgelig sittet langt inne å selge huset som har vært hjemmet vårt i alle disse årene, men vi har aldri tvilt på Herman underveis, deler ekteparet.

ETT LETTET EKTEPAR

Paret har aldri før solgt en bolig, og for dem var det en veldig uvant situasjon å være i. Bekymrin gene rundt situasjonen har lettet litt etter at eien domsmeglerfullmektig Herman tok fatt i arbeidet rundt salget.

– Vi har full tillitt til Herman. Han er virke lig en likende kar. Vi ser frem til å komme oss nærmere alle butikkene, restaurantene og folkene. Det blir selvfølgelig vanskelig å dra fra det som har vært heimana i alle disse årene, men det blir en ny og fin fase i livet vårt, forteller de.

TA TAK TIDLIG

Herman syns det er spennende å hjelpe folk som er i ulike faser av livet, og selv er han i en egen startfase etter å ha flyttet til hjembyen igjen. Han har noen oppfordringer til folk som ønsker å kom me seg ut på boligmarkedet.

– Vi anbefaler at folk tar kontakt med oss tidlig i prosessen. I det markedet vi har i dag er det ofte slik at boligen blir solgt dagen etter fellesvisning. Har man ikke finansieringsbeviset klart, går man glipp av den sjansen. Dette gjelder for alle alders grupper. For de som ikke har solgt eller kjøpt bolig på over 20-30 år er det mye som har endret seg. Her kan vi guide dem i riktig retning, og legge opp et løp som passer for hver enkelt kunde, avslutter Herman Nerdal Fagernes.

Hos Eiendomsmegler 1 møtes du av blide, kompetente

og behjelpelige mennesker. Bakerst fra venstre Gisle Kallestad og Thomas Nygård. Fremst fra venstre: Marit Annie Söderblom, Tina Jakobsen og Herman Nerdal Fagernes.

Ekteparet Larsen har fått god hjelp av Eiendomsmeglerfullmektig, ved Eiendomsmegler 1, Herman Nerdal Fagernes gjennom hele salgsprosessen.

Forsikring Helgeland støtter stolt opp om ulike initiativ i Rana, og de ser viktigheten av å ha flere fritidsarenaer for innbyggerne. Hoppbakken i Fageråsen er en av prosjektene de har støttet.

FORSIKRER DEG OM AT ALT ER I BOKS

HVIS UHELLET

FØRST ER UTE

Midt i gågata i Rana ligger kontoret til Forsikring Helgeland hvor du møtes av to behjelpelige rådgivere, Yngve Mikalsen og Skjalg Jensen. Til sammen har de nesten 60 års erfaring i fra forsikringsbransjen, noe som kommer kundene til gode.

Som en av få selskap som har spesialisert seg kun på forsikring, er de opptatte av at kundes beste alltid kommer først. Forsikring kan for mange oppleves som noe usikkert og omfattende. Skjalg og Yngve forteller at deres mål er å tilpasse en avtale etter kundens behov, uten at de betaler for unødvendig heter.

– For oss betyr det aller mest at kunden får den dekningsgraden de selv føler at de har behov for. Vi forteller dem hvilke alternativer, avtaler og mulighe ter de har, men valget er til syvende og sist deres. En forsikring eller en forsikringspakke koster penger, og forsikringstakeren har som oftest som mål å slippe å bruke den. Men er uhellet først ute, blir alt mye lettere hvis man har orden i sysakene, poengterer de.

DEKKER ALLE BEHOV

Forsikring Helgeland har forsikringspakker som er tilpasset både næringslivet, landbruk og privat personer. De hjelper folk i alle aldre, og familier og bedrifter i ulike størrelser. Kompetansen deres er med andre ord bred, men også spesialisert inn mot forsikring.

– Vi er en av de største forsikringsaktørene innenfor landbruk på Helgeland. Det gir nok en trygghet for kunden å ha en lokal partner som har kjennskap til området og utfordringene. I tillegg har vi alltid en åpen dør, og du trenger ikke å bestille en time for å snakke med oss, forteller de.

EN AVTALE FOR ALLE OG ENHVER Kontoret i gågaten har alltid dørene åpne for kunder

og andre som har spørsmål om forsikring og avtaler. Selskapet er en del av Eika alliansen som består av over 50 lokalbanker, og deler i tillegg kontorfel lesskap med Aktiv Eiendomsmegling, Jbf Bank og forsikring, og Grong sparebank som også er en del av Eika. Yngve og Skjalg har forsikringsavtaler for folk og familier i ulike livsfaser, slik at alle har mulighet til å finne en avtale som passer for deres situasjon.

– For unge folk i etableringsfasen er det kanskje helt nytt å skrive forsikring. Det kan derfor være ekstra utfordrende å sette seg inn i hvilke behov man har, og deretter finne en forsikring som treffer på alle disse punktene. Vi har en egen avtale som er spisset inn mot denne gruppen, selvfølgelig med muligheter for tilpasning for hver enkelt forsikrings taker, sier Mikalsen og Jensen.

GODT FORANKRET SAMARBEIDSPARTNER

Som lokal aktør i næringslivet er ett av målene å styrke et aktivt og trivelig Helgeland. Å støtte opp om frivillige initiativ er med på å bygge en by og en region som innbyggerne ønsker å bo i. Å bidra på den reisen som Rana og Helgeland har påbegynt, betyr mye for oss, forteller de to rådgiverne Yngve Mikalsen og Skjalg Jensen.

– Med alle de nye jobbene som forventes de neste årene må vi lage et grunnlag for at folk kan bo og leve her. En arena utenfor jobb er sentralt for å holde på tilflyttere, og det skaper Rana-samfunnet gjennom blant annet hoppbakken i Fageråsen og fot ballmiljø i tilknytning til Rana FK. Slike samarbeid er vi stolte av å være en del av, avslutter de.

TURFOLK,

HAR DET MESTE DU TRENGER AV UTSTYR

FRA FISKEKROK TIL KJØTTSAG

På 700 kvadratmeter på Tverråneset i Rana har de alt fra den lille kroken du trer meitemarken på når du skal fiske, til frakt- og parteringsutstyr til elg. Trenger du kjøttsag eller kjøttkvern, ja så finner du også det hos Helgeland Villmarksenter. Innimellom alt dette er det generelt turutstyr som klær og sko til voksen og barn, sekker, jaktklær, våpen og ammuni sjon til storvilt og småvilt. Hos Helgeland Villmark senter finner du det meste du trenger for å ha en optimal tur ut i terrenget, enten du skal på dagstur, jakte eller overnatte ute.

– Det vi ikke har i butikken, kan vi skaffe, sier Johansen. De to har et stort nettverk i bransjen innenlands og utenlands.

– Vi har en del varer som vi kan «krydre butikken med», for eksempel spesielle futteral og våpenrei mer, eller pulker fra Canada hvor det er plass til å legge oppi en hel elg, forteller Johansen.

BRUKER EGEN ERFARING

De to eierne og driverne av Helgeland Villmark senter har til sammen mange tiårs erfaring fra jakt, våpenhåndtering og salg. Også de andre ansatte har mye erfaring og kompetanse om varene de selger, og alle er fortsatt aktive innenfor jakt, turer i all slags terreng, hundehold eller hestehold.

– Vi ønsker å nå alle typer turfolk og har varer i ulike prisklasser og størrelser.

Derfor har de for eksempel valgt å ta inn fangst utstyr til mink, rev, og røyskatt, hundeutstyr som peiler, jaktdekken, leiebånd/seler, bur og diverse typer fôr – og til slutt: en egen avdeling med bare hesteutstyr.

AVDELING MED HESTEUTSTYR

Tor Ivan og datteren Tomine har til sammen rundt 10-12 års erfaring med hest. Det har butikken preg av i form av en velutstyrt hesteavdeling med alt du trenger innenfor hestesport, stallstell og fôr. Selv er de en del av et hestemiljø som driver på med både hestesport, sprangridning og dressur. Det kommer kunder langveisfra i ens ærend for å kjøpe utstyr til hester, forteller de. Da passer det bra at butikken er strategisk plassert mellom alle hovedveier som går inn og ut av Mo i Rana.

– Dette har jo gjort at vi kan tilby kundene våre en kompetanse som andre kanskje ikke innehar. Det har vært givende å få inn datteren min, Tomine, med hennes erfaring fra hest og sprangridning. Det har

virkelig styrket oss i enda større grad. Gjennom hes tesporten har vi også fått til en del samarbeid med klubber som vi i dag leverer varer til, og det er alltid hyggelig, poengterer Tor Ivan og Tomine.

At de har noe for alle typer friluftsliv, bekreftes også av at de sender varer ut til hele landet.

SPESIALKOMPETANSE PÅ VÅPEN

Ingen skal gå ut fra Helgeland Villmarksenter uten et våpen som er 100 prosent tilpasset den som skal bruke det – enten du er kvinne, mann eller ungdom. Tor Ivan Johansen har flere tiår bak seg med våpe nerfaring.

– Vi gir oss ikke før kunden er fornøyd. Det er ikke alle hagler som passer alle og det er viktig at våpen passer når man skal jakte. Vi har mange muligheter til å gjøre spesialtilpasninger av våpen. For eksempel er det viktig at både kolbe, løp og vekt tilpasses den som skal bruke det. Vi har også god kontakt med leverandører av våpen og ammunisjon, forteller Johansen.

– Vi har en børsemaker som gjør det aller meste. Det gjør at kunden får våpenet sitt raskere tilbake, fordi vi slipper å sende det ut av Rana, sier Johansen.

Med et stort vareutvalg og god kompetanse om varene blant de ansatte, kan du være sikker på at du går ut med riktig utstyr etter en handel hos Helgeland Villmarksenter. Nå kan de også tilby den samme servicen på nett. I nettbutikken kan du gjøre en effektiv og oversiktlig handel, og alt som finnes i butikken, finnes også i nettbutikken.

Følg Helgeland Villmarksenter på Facebook!

– Vi skiller oss nok ut i markedet med at vi har en såpass spesiell miks av varer i butikken og mange forskjellige kunder vi ønsker å nå ut til. Det sier daglig leder av den ville butikken, Tor Ivan Johansen.

Tomine Jensen forteller at det er artig å kunne hjelpe kunder som er med i hestemiljøet. Selv har hun erfaring fra sprangridning, og kundene setter stor pris på hjelp fra kompetente butikkmedarbeidere når de tar turen til Helgeland Villmarkssenter.

Onsdag 12. oktober

18:00 Arrangørkurs: Miljø og samfunnsansvar 20:00 Halvdan Sivertsen med Båsmokoret, Meyergården Spektrum

Torsdag 13. oktober

11:30–12:15 Operalunsj med Dasha Katyba, Teaterkaféen, NT 16:00–16:40 Akademia: Folkemusikken/dansens betydning i samfunnet, Rana Bibliotek 17:00–19:00 Vernissage Festivalkunstner Terje Skonseng Naudeer, Rana kunstforening, Moment 17:30–18:30 Unge Talenter 2022, Hovedscenen, NT 21:00–22:00 QueDuhSka, Blackbox, NT

Fredag 14. oktober

11:30–12:15 Lunsjkonsert – Slåtter fra Gaupdalen, Teaterkaféen, NT 12:00–18:00 Kunstutstilling – Terje Skonseng Naudeer, Rana kunstforening, Moment 15:00–15:30 Onsdagskoret fra Korgen, Foajeen Rana museum 16:00–16:40 Akademia – Christer Falck, Rana bibliotek 18:00–19:00 A tonic for the troops, Teaterkaféen, NT 19:30–20:30 9 grader nord, Blackbox, NT 21:00–22:00 DIOC Big Band med Heine Totland, Meyergården Spektrum 22.30–23:30 Hedvig Mollestad Trio, Hovedscenen, NT

Lørdag 15. oktober 11:00–12:00 Smeltedigelen UNG: Sirkuslek for de minste med

LEIRÅMOHANSSEN

14 ÅR

Hva er best med å bo i Mo i Rana?

– jeg synes det er en fin by å bo i, lett å komme seg på tur i skog og mark, også er det et veldig bra fotballmiljø her.

Er det noe du savner med Mo i Rana?

-Skulle ønsket vi hadde større kjøpesenter, med butikker som Gina Tricot, Funky og andre klesbutikker, ønsker også go cart og lasertag.

Spm.3 Ønsker du å bo og jobbe i mo I Rana når du blir voksen?

-Jeg ønsker å ta utdanning i Trond heim, men ønsker å flytte hjem når jeg er ferdig utdannet.

KAJA HANSSEN LEIRÅMO

14 ÅR

Spm. 1 Hva er best med å bo i Mo i Rana?

-Synes byen er passelig stor, og synes det er mange gode turmulig heter.

Spm 2: Er det noe du savner med Mo i Rana?

-ønsker meg større kjøpesenter med flere butikker, som mc Don alds, gina Tricot og Funky.

Spm.3 Ønsker du å bo og jobbe i mo I Rana når du blir voksen? -jeg ønsker først å jobbe å bo i trondheim, men komme tilbake igjen kanskje når jeg har fått fami lie.

MARIA IRGUM

14 ÅR

Hva er best med å bo i Mo i Rana?

-det er en liten by og lett tilgjenge lig for å komme seg rundt omkring.

Er det noe du savner med Mo i Rana?

-skulle ønske vi hadde bedre bowling, kino og kjøpesenter.

Ønsker du å bo og jobbe i mo I Rana når du blir voksen?

-ja det vil jeg, siden jeg har familie og er kjent i området her.

ISAK GRANHEI HALSEN

14 ÅR

Hva er best med å bo i Mo i Rana?

– At det er fredelig og fint her.

Er det noe du savner med Mo i Rana?

– Ønsker meg flere fotballbaner og gaming plasser Ønsker du å bo og jobbe i mo I Rana når du blir voksen?

- Ja, det vil jeg for jeg har familie og kjente.

FREDRIK FJELD-KRISTENSEN

13 ÅR

Hva er best med å bo

i Mo i Rana?

– at man kjenner til de fleste her i byen

Er det noe du savner med Mo i Rana?

– Skulle ville hatt Burger King her Ønsker du å bo og jobbe i Mo i Rana når du blir voksen?

– ja jeg vil flytte tilbake fordi jeg har familien min her og kjente.

LUKAS STRAND

13 ÅR

Hva er best med å bo i Mo i Rana?

– At det er en koselig by og ikke så stort

Er det noe du savner med Mo i Rana?

– Større fotballbaner, rush

Ønsker du å bo og jobbe i Mo I Rana når du blir voksen?

– Ja fordi jeg har familien min hær og er kjent hær.

ET VERDENSOMSPENT IT-SELSKAP

HJERTET AV MO I RANA

I

Det hele startet med en tag som kunne festes på ves ker, husnøkler og andre verdisaker, og første kunde var Nordlandsbanken. Som lokal gründerbedrift har de tatt med seg det stolte eierskapet i bedriften, og bygget den opp sten for sten. I dag er de en anerkjent teknologibedrift som vet å holde på de flinke hodene de har fått med på laget.

OPPTATT AV Å SKAPE VEKST OG UTVIKLING INTERNT

I seksjonen IT Development har de målrettede problemløsere som vokser sammen med kundene. Leder for avdelingen Pål Moum Bakkejord forteller at det er gode muligheter for å vokse intern i bedrif ten, og at de ser verdien av ulike bakgrunner. Selv kom han inn i bedriften etter å ha samarbeidet med dem på sin egen bacheloroppgave.

– IT-avdelingen vår består av 34 ansatte. fordelt på to seksjoner. IT Development har ansvaret for videreutvikling av eksisterende løsninger og nyutvik ling for våre kunder og interne systemer. For å løse disse utfordringene har vi en rekke teknologier og arkitekturer i bruk.

IT Operations drifter applikasjoner og infra struktur under en rekke sikkerhetsprotokoller og standarder i bunnen, som medfører en kompleks og interessant arbeidshverdag.

TILGJENGELIG DØGNET RUNDT

Forteller Bakkejord at de til sammen på disse to avdelingene dekker et bredt spekter av fagområder, med høy kompetanse på huset.

– For mange av våre kunder er dette virk somhetskritiske systemer med krav om oppetid 24/7/365, som dekkes gjennom vaktordninger. Sikkerheten skal ivaretas og har derfor høyeste pri oritet, spesielt siden kundene våre består av banker og offentlige institusjoner.

HAR AVDEKKET KORTKRIMINALITET DE SISTE 25 ÅRENE

I avdelingen for Financial Crime Prevention jobber de spesifikt med å detektere, stoppe og begrense misbruk på vegne av sine bankkunder. Denne avdelingen er størst i Norden innenfor avdekking av kort- og kontoovervåkning. Hvert år avdekker og behandler de ca. 100. 000 bekreftede svindelsaker, og systemene deres stopper svindel

for over 300 millioner NOK per år, forteller en av lederne hos Financial Crime Prevention, Iselin Borkamo.

– Avdelingen feirer 25 år med avdekking av kortkriminalitet, noe som gjør at vi har svært god kompetanse i Mo i Rana på å bekjempe finansiell svindel, sier Borkamo stolt.

KUNDEN ER ALLTID TRYGG

Kundene deres kan være trygge på at de ivaretar sikkerheten deres, uansett hvor de befinner seg.

– Hele verden er vår arbeidsplass, og vi føl ger med på millioner av globale transaksjoner fra kontoret her på Mo. I avdelingen vår snakker vi seks ulike språk; norsk, svensk, engelsk, spansk, tysk og finsk. Det er veldig viktig for oss å kunne kommuni sere med sluttkunden på en trygg og nøyaktig måte,

poengter Iselin, ofte er folk fortvilet dersom de er utsatt for svindel.

– Finansiell kriminalitet sover ikke, og vi må derfor følge med 24/7 alle dager i året. Hvis du blir kontaktet angående mulig svindel, så er det stor sannsynlighet for at du prater med en av våre dykti ge medarbeidere, avslutter Borkamo.

SAMARBEIDER MED STORE KUNDER

Den tredje seksjonen i Tietoevry, driver med ulike supporttjenester, enten i form av telefon, chat eller mail. De supporterer både nettbanksupport, sperring av kort og digitale nøkler, ulike andre kortrelaterte tjenester, conciergetjenester og nødkontanter for bankenes sluttkunder – også på ulike språk siden de har banker over hele verden som kunder. I tillegg til dette jobber med forsikring, og har derfor autoriserte

Tietoevry er en bedrift litt utenom det vanlige.

I sine lokaler i Mo i Rana motvirker, forebygger og etterforsker de kortsvindel som skjer verden over.

forsikringsagenter som jobber med dette feltet fortel ler leder for seksjonen Maritha Sundrønning. Selv har hun jobbet i organisasjonen i over 26 år.

– Vi har enkelte typer intern support i tillegg – dette er support mot kortproduksjonen og HMS Brukerstøtte. HMS Brukerstøtte er en relativt ny support som startet opp 1.januar 2020. Tietoevry produserer og distribuerer også HMS kort på vegne av Arbeidstilsynet. Alle som utfører arbeid på byggeog anleggsplasser eller som helt eller delvis tilbyr renholdstjenester og bilpleie, er lovpålagt å utstyre alle arbeidstakere med HMS-kort, og dette prosjek tet har vi bidratt på. Vi har også en egen seksjon som supportere bankenes ansatte og intern support. Kortsupport er en av disse seksjonene. Den består av et lite team som supporterer bankenes ansatte i de res eget banksystem, også dette på ulike språk med

banker fra store deler av verden, forteller hun.

LEDER I SITT MARKED

Bjørn Vold er leder for Product Management for Tieto evry kort produksjon og personalisering i Norge, Fin land og Latvia. Tietoevry kan levere hele verdikjeden innenfor kort- og betalingsområdet og er markedsleder innenfor kortpersonalisering og tilhørende løsninger for bank- og finanssektoren samt private og offentlige organisasjoner i Norden og Baltikum.

BIDRAR TIL Å LØSE DE STORE SAMFUNNSUTFORDRINGENE

Personaliserte produkter leveres fra et av Europas mest moderne kortproduksjonsanlegg i Mo i Rana, samt Finland og Latvia. Kort distribueres til hele verden, utenom konfliktområder.

Tietoevry er et IT-selskap som legger godt til rette for individuell utvikling av de ansatte. Det er en glede å jobbe i en bedrift med flat struktur som i tillegg har full tiltro til sine ansatte, forteller Maritha Sundrønning, Pål Moum Bakkejord, Bjørn Vold og Iselin Borkamo.

Bærekraft har fått større fokus også hos Tietoev ry, og Bjørn forteller at de kontinuerlig vurderer og tester nye løsninger for å bruke mer bærekraftige materialer i kort-produksjonen.

– Det er viktig for oss å kunne bidra til løsninger i de store samfunnsutfordringene. Vi samarbeider blant annet med andre industribedrifter for å skape synergier, og spiller hverandre gode der vi ser at det er muligheter. Hos Tietoevry har vi et stort fokus på selv utvikling for hver enkelt ansatt, og det er veldig mange som har utviklet seg på tvers av forretningsenhetene og seksjonene. Dette gir oss muligheten til å beholde arbeidskraft og kompetanse i ett anstrengt arbeids marked. Hvis jeg kan bidra til at en av de som jobber i mitt team utvikler seg til å bli enda bedre enn det jeg er, kan jeg si meg fornøyd som leder, sier en fornøyd Bjørn Vold.

HOLDER REDE PÅ ALT

FRA START TIL OPPGJØR

For tidligere Ranværing Frode Rekve var det ingen tvil om hvem som fikk jobben da han plutselig havnet i en boligsituasjon som måtte løses raskest mulig.

Han hadde fått tips om å ta kontakt med REDE, og etter et kort møte med eiendomsmeglerfullmektig Kristin Rølvåg, var han solgt.

– Det gikk veldig fort! Kristin var kjapp på avtrek keren, og hun er så solid i alt hun gjør. Det gjorde at jeg ikke satt igjen med noe tvil, og å gå for REDE er ett av de beste valgene jeg har tatt, forteller en fornøyd Rekve.

INGEN HINDRINGER

Selv er Frank bosatt sør i Norge, og han var derfor bekymret for hvordan han skulle få solgt foreldre nes bolig uten å ha mulighet til å være der fysisk.

For REDE var det ingen hindring, og prosessen ble gjennomført på en rask, nøyaktig og solid måte, fra start til slutt.

– Da jeg kontaktet REDE var jeg egentlig mest opptatt av å få best mulig pris på boligen. Men etter hvert som de satte i gang, ble jeg mer og mer fornøyd med valget mitt. De har tatt initiativ og ansvar hele veien, og det hadde ikke gjort noen forskjell om jeg hadde vært der fysisk. Hos REDE har jeg fått både i pose og sekk, rett og slett, forteller han.

KUNDESERVICE PÅ SITT BESTE

På spørsmål om å nevne én ting som har vært posi tivt overraskende spør Frode hengivent «Kan jeg få nevne to?».

– Først og fremst kan jeg ikke skryte nok av den ek sepsjonelle kundeservicen som hele teamet i REDE har gitt meg. Gang på gang har de tatt det til nye høyder, og hvis noen hadde skrevet en bok om hva god service

er, hadde dette vært et prakteksempel, forteller Frank i ekstase.

DET LILLE EKSTRA

Det ligger en ganske så spesiell historie bak bu drunden. Leiligheten til Frode hadde fått inn ett bud, og det var under én time igjen av budfristen. Inn på kontoret til REDE kommer en interessent som gjerne skulle ha sett boligen, men som ikke har hatt tid til å være med på fellesvisning. Ansvarlig eiendomsmegler Kristin Rølvåg stod selv midt i budrunden.

– Det er ikke uvanlig her på kontoret at sjefen selv stiller opp! Og i slike tilfeller er det virkelig det som gjør oss til den dyktige og seriøse aktøren som vi er. Stig Magne Øie tok bilen fatt, og kjørte av gårde til leiligheten sammen med interessenten, forteller hun stolt.

Det førte til en budkrig uten like, og resulterte i en fornøyd selger, en fornøyd kjøper, og naturligvis også en fornøyd gjeng på REDE. For det er slik de skal være; redelig, engasjert, dyktig og effektiv.

– Grunnverdiene våre har vi jobbet med over flere år, og de er drivkraften i hele organisasjonen vår. Når vi jobber og leverer med utgangspunkt i grunnverdiene, vet vi at alle involverte har blitt tatt vare på og er fornøyde, og det er det som gjør oss til REDE, sier daglig leder Stig Magne Øie.

ETT DYKTIG OG STERKT TEAM

Det ligger noe helt spesielt i arbeidet som blir gjort på REDE´s kontor midt i hjertet av Rana. Der

kombinerer de bred kunnskap om markedet med en stor dose kundeservice for at kunden som kanskje aldri før har solgt en bolig, skal føle seg selvsikker og ivaretatt gjennom hele prosessen.

– Det eneste jeg kan si er at jeg er voldsomt imponert over jobben som har blitt gjort. Vi sitter igjen med et meget solid inntrykk av hele teamet som har vært involvert. Fra resepsjon til ledelse. Vi opplevde også at den fantastiske kundeservicen ikke bare gjaldt oss som selger, men også på kjøpersiden, avslutter Frode Rekve.

NUNO LARSEN

5 ÅR – FRIKULT BARNEHAGEN

Hva er det beste med å bo i Mo i Rana?

– Å få lov å bade på Alternesstran da

Hva skal du bli når du blir stor?

– Jeg skal bli brannmann

Hvor skal du bo i Mo i Rana nå du blir stor?

– Jeg vil bo på Båsmo

AURORA MILLYBÅRDVIK SJØVEIAN

4

Hva er det beste med å bo i Mo i Rana?

Å få være på Langvatnet å badeeller på Alterenstrada for der fikk jeg holde en tangloppe i hånden

Hva skal du bli når du blir stor?

Jeg skal bli en snill mamma

Hvor skal du bo i Mo i Rana nå du blir stor?

Jeg vil bo på Langneset

EVELYN KARLSEN

5 ÅR – FRIKULT BARNEHAGEN

Hva er det beste med å bo i Mo i Rana?

Det er å få gå på ski på vinteren

Hva skal du bli når du blir stor?

Jeg har lyst å selge is Hvor skal du bo i Mo i Rana nå du blir stor?

Jeg vil bo på Storforshei fordi det er så fint der

THALE HUSET

5 ÅR – FRIKULT BARNEHAGEN

Hva er det beste med å bo i Mo i Rana?

Det er å få leke ute

Hva skal du bli når du blir stor?

Da skal jeg bli voksen og jobbe som frisør

Hvor skal du bo i Mo i Rana nå du blir stor?

Jeg vil bo nært ei strand - ellers er det ikke så nøye

ADRIAN MICHALSEN

Hva er det beste med å bo i Mo i Rana?

Det er kanskje å få lov å sykle på sammen med pappa når han trener

Hva skal du bli når du blir stor?

Jeg skal bli hjullastersjåfør

Hvor skal du bo i Mo i Rana nå du blir stor?

Jeg vil bo på Selfors fordi det er så morsomt å gå på tur i Selforslia

LEANDER GUTVIK KULSTAD

5 ÅR – FRIKULT BARNEHAGEN

Hva er det beste med å bo i Mo i Rana?

Å få leke i snøen på vinteren, og så bruke sparkesýkkelen og være på stranda om sommeren

Hva skal du bli når du blir stor?

Jeg skal bli brannmann

Hvor skal du bo i Mo i Rana nå du blir stor?

Jeg vil bo på Ytteren når jeg blir stor

DET EKSKLUSIVE KRUSET SELGES HOS IHUS STUDIO – NORDAHL GRIEGS GATE 6 – MO I RANA

KRAFT OG

TILSTEDEVÆRELSE

Strømselskapet Helgeland Kraft holder koken i markedet, og tilpasser seg helgelendingenes behov. I tillegg etablerer de nå et gavefond for å bidra enda sterkere til de større investeringene innenfor kultur og idrett i regionen.

Som lokal strømleverandør er det vik tig å være en del av lokalsamfunnet og bidra der man kan for at regionen skal være et trivelig sted å bo og leve på. Med kortreist og fornybar kraft bidrar Helgeland Kraft til at det lokale næringslivet kan fortsette å utvikle seg, samtidig som de er med på å legge til rette for nye industrietable ringer i regionen. Med ønske om flere innbyggere og ny industri er det viktig å opprettholde og utvikle fritidstil budene, sier Lars Andreas Østvik og Jonas Vatshaug Ottermo.

– Vi er stolt samarbeidspartner av frivillige organisasjoner og idrettslag i alle størrelser, og ser opp til den frivillighetsånden som finnes her på Helgeland. Det er denne ånden som driver samfunnet fremover, og som skaper et attraktivt sted å bo. Akkurat nå er det flere store prosjek ter i vinden, blant annet bygging av idrettsanlegg og kulturarenaer. Vi har vært med på mange slike prosjekter tidligere, men ser et behov for å være enda sterkere på banen fremover, forteller Ottermo.

TAR EN AKTIV ROLLE

Med hele 14 Helgelandskommu ner som eiere tar Helgeland Kraft en naturlig rolle som aktør i den samfunnsutviklingen som pågår. De har gjennom flere år hatt en sterk til stedeværelse som samarbeidspartner for ulike lag og foreninger, og med det nyetablerte gavefondet vil de fortsette å bidra til å styrke fritidstilbudet på Helgeland.

– Vi håper at gavefondet kan være

et virkemiddel i prosjektene som kommer, og at det vil ha en verdi for innbyggerne på Helgeland. De posi tive tilbakemeldingene fra kundene våre handler ofte om vår tilstedevæ relse i lokalsamfunnet, sier Østvik.

KUNDEFOKUS, APP OG BÆREKRAFT

Strømselskapet har i likhet med flere et ønske om å bli enda mer bærekraf tig på veien mot det grønne skiftet. Et naturlig prosjekt for Helgeland Kraft har blant annet vært å etablere mer kevaren LAD OPP, som er et nettverk av lynladere i regionen, samt tilby hjemmelading med nedbetaling over strømregningen. Dette gjør kanskje valget for de som vurderer ny el-bil litt enklere for oss som bor i nord. I tillegg jobbes det iherdig med en helt ny app som skal gi bedre og større oversikt over strømkundenes forbruk. Kundenes behov er med andre ord i fokus.

– Vi jobber hele tiden med å utvikle produkter og tjenester som er relevant for kundene. Vi ser at den teknologiske utviklingen går fort og kundens behov endrer seg. Strøm er blitt et mer interessant produkt, og vi ser at kundene ønsker mer oversikt over når og hvordan de bruker strøm, og ikke minst hvordan bruke mindre strøm. Vi kommer derfor til å lansere en ny og forbedret app i løpet av kort tid, som vil gi kundene våre bedre oversikt og er framtidsrettet med tanke på integrering av nye produk ter og tjenester, avslutter Østvik og Ottermo.

Lars Andres Østvik og Jonas Vatshaug Ottermo

MED ØYE FOR KVALITET

Med høy kvalitet på innfatninger og glass, og god kompetanse hos de ansatte vil din Optiker sikre deg topp kvalitet på synet ditt.

– Våre optikere og butikkmedarbeidere har høy fagkompetanse og er oppdaterte i faget vårt. Jevnlig kursing og utdanning er noe vi satser på for at du som kunde er sikret et best mulig resultat - uavhen gig av synsutfordring eller alder, sier daglig leder og optiker Tommy Jensen hos Din optiker.

FORNØYDGARANTI

Hos din Optiker er de opptatt av å bruke tid på hver enkelt kunde.

– Vi opptatte av at briller skal være behagelig å ha på, samtidig som det er holdbart. Derfor velger vi innfatninger og glass ut ifra kvalitet og komfort. Vi gir oss ikke før du er 100 prosent fornøyd, sier Jensen.

Derfor har de også innført en «Utseendegaranti:

– Vi hjelper ikke bare kunden med å se godt, vi skal også levere noe som kunden skal ha på seg i an siktet, på nesen og bak ørene. Hvis du er misfornøyd med brillens farge og fasong, får ny hvis du sier i fra innen fire uker, forteller Jensen.

SER ETTER DET LILLE EKSTRA Jakten på kvalitet og komfort, gjør at din Optiker velger å ha noen innfatninger som er mer eksklusive

og har en høyere pris. De bruker tid på å se etter leverandører som skiller seg ut.

– Da ser vi gjerne etter design, materialer eller andre sider ved utformingen som gjør at de skiller seg litt ut ifra standarden, forklarer Jensen.

Hos din Optiker finner du derfor en miks av kjen te og mer ukjente merker.

– Fellesnevneren er at de er valgt ut fordi de har kvaliteter som vi etterspør og ønsker å dele med kundene våre, sier Jensen.

Med dette som et av kriteriene for å gjøre deg som kunde mest mulig fornøyd, har de for eksempel valgt å ha den norskdesignede brillen Karmoie i utvalget sitt. Deres innfatning er laget av materialet acetat, som består av 75 prosent bomull.

Andre merker du finner hos din Optiker er danske Ørgreen som lager briller i titan, Tom Ford, Rayban, Victoria Beckham og Armani.

PERSONLIG OG UNIKT

Det er ikke bare valg av innfatning din Optiker leg ger sin yrkesstolthet i at du skal bli fornøyd med.

– Utvelgelse og tilpasning av brilleglass er både per sonlig og unik. I tillegg til å ta hensyn til styrke, må vi ta hensyn til hvilken innfatning glassene skal inn i.

Hos din Optiker sliper de glassene selv, noe som gjør at kompetansen på hvilke glass som passer til hvilken innfatning er god.

– Brilleglass kommer i mange varianter og kan lages på mange måter. Det kommer stadig nye og forbedrede glass, så kunnskapsinnhentingen her er konstant og evigvarende. Kundene kan stole på at vi er faglig oppdaterte også her.

SPESIALKOMPETANSE

din Optiker er 27 år gammel i år, men deres ekspertise på briller, linser og optikertjenester er nærmest like fersk som daglinser. Her møter du en stabil gjeng an satte med solid erfaring og kompetanse innen optikk, service og salg. Jensen var den som startet og åpnet din Optiker, da som relativt ferskt utdannet optiker. I ettertid har han tatt en master i allmenn optometri og er dermed spesialist på øyesykdommer.

Hans andre optiker i teamet er kontaktlinsespesialist, og har også nylig tatt en master som gjør at hun har

din Optiker legger hele tida lista litt høyere for at du som kunde skal få en best mulig synsopplevelse.

– Vi deg ikke bare med å se godt, vi skal også levere noe som skal være behagelig for deg å ha på. Derfor velger vi innfatninger og glass med god kvalitet, sier eier og daglig leder Tommy Jensen.

spesialkompetanse på barn og samsyn, og har kompetanse til å bruke øyedråper som bedøver fokuseringen. Dette er helt nødvending ved undeersøkelser på barn. Nytt av året er at nesten alle barn som trenger briller får støtte fra NAV ved kjøp av briller. Støtten er ulik avhengig av styrken på brilleglassene som trengs, og vi kan attestere og ordne med søknadene til NAV.

Om vi skulle oppdage øyesykdom når vi undersøker øynene henviser vi alltid til øyelege. Vi har et sammarbeid med en digital øyelegetjeneste - Eye-check. Her kan vi hen vise digitalt og pasienten betaler bare vanlig egenandel og får svar i løpet av 1–5 dager.

OPPDAG NOE NYTT!

– Vi opplever at når kunder først har begynt

å bruke et materiale eller et merke fra oss, så vil de ikke bytte tilbake. Det gjelder både inn fatningene og glassene våre. Det er vanskelig å beskrive brillekomfort, og det beste er å prøve og å sammenligne de ulike kvalitetene selv. Det er like store kvalitetsforskjeller på briller som forskjellen mellom en sparke sykkel og en konkurransesykkel man finner i Tour de France. Det er ofte når du prøver noe nytt eller oppgraderer fra det du er vant til, at du merker forbedringen. Synsmessig kan det sammenlignes med det å se TV slik vi gjorde før når det var antenne på taket og kornete bilde med dagens HD teknologi og sylskarpe farger sier optiker Tommy Jensen, som ønsker deg velkommen til å komme og prøve noe nytt.

Teamet hos din Optiker gir seg ikke før du er 100 prosent fornøyd. Fra venstre: Butikkmedarbeiderne Hilde Venes, Tone Rones Bergeng, Guro Granhaug, og optikerne Tommy Jensen og Hilde Søberg Martinsen.

FOTO: PAUL EGIL HENRIKSEN

Butikkmedarbeider Guro Granhaug demonstrerer det avanserte instrumentet Optomap, som gir et bilde av hele innsiden av øyet ditt. Instrumentet er spesielt utviklet for å kunne gjøre en nøye vurdering av helsetilstanden til øynene dine.

Bli med på laget!

Vi trenger deg!

Elektro

Du som elsker elektro. Som vet at dette er et fag som aldri slutter å fascinere deg.

Rør

Du som har skjønt at rør er veien inn i et magisk univers. Hvor ingen dag er lik

haaland.no og de faglige utfordringene er uendelige.

Varme og kjøl

Du som har et kaldt holde og et varmt hjerte. Som sømløst beveger deg mellom varmepumper og kjøleanlegg.

Ventilasjon

Du som gleder deg til å skape en bedre hverdag for folk i kraft av et ventilasjonsanlegg som fungerer.

Blikkenslager

Du som har et blikk for fremtiden og som vet at en blikkenslager er gull verdt.

Fasadeprodukter

Du som bare venter på å skape den perfekte fasaden, lage den optimale Inngangen til et bygg.

IT og telefoni

Du som har et digitalt hode og elsker å knekke koder når det gjelder IT og telefoni.

Du trenger oss. For det er vi som har de kuleste jobbene.

Ta kontakt, da vel!

haaland.no · haalandtotal.no Send mail til bodo@haaland.no

At butikken skinner er en viktig motivasjonsfaktor for å gå på jobb, og vi er veldig stolte over den flotte butikken vår, forteller den opprømte daglig lederen og butikkansatt Sander Liasjø.

SLÅR ET SLAG FOR EN INTERAKTIV KUNDEOPPLEVELSE

Elkjøp Mo i Rana har holdt det gående i flere tiår. Butikken har klart å holde på markedsandelen gjennom kontinuerlig utvikling og et spisset kundefokus. I 16. mars i år åpnet de dørene til et nyoppusset varehus.

12 millioner kroner har blitt investert Elkjøp-va rehuset som ligger i Langneset. Oppussingen har foregått i nesten ett halvt år, hvor butikken var stengt i bare ni dager over denne perioden. Daglig leder Torje Jensen forteller at tilbakemeldinge ne fra kundene er positive, og at det gleder de ansatte at kundene setter pris på tiden de bruker i butikken.

– Før oppussingen var butikken ganske nedslitt, og den har fått et mer moderne preg og ny drakt. Nå har vi fått ny giv, og butikken stråler virkelig. Det er en viktig motivasjonsfaktor for å gå på jobb, og vi er veldig stolte over den flotte butikken vår, forteller den opprømte daglig lederen.

EN MER AKTIV OPPLEVELSE

Utseendemessig er butikken moderne og minima listisk. Videre har det vært et fokus på at kunde opplevelsen skal bli bedre. Det har derfor blitt lagt mye arbeid i nye moduler for kjøkken og for TV-seksjonen. Elkjøp har gått i en mer interaktiv retning.

– I TV-avdelinga har vi fått inn komfortable benker med god utsikt til flere TV-modeller slik at kunden får testet de ut og sammenlignet ulikhe tene. Ett nytt tilskudd er at vi har fått QR-koder som kunden kan scanne for å vise sitt eget inn hold på en eller flere skjermer samtidig. Det gir en mer interaktiv opplevelse for kunden, og de får testet produktene etter sine behov, sier han.

EN EFFEKTIV, MEN TRIVELIG HANDEL Det er ikke til å stikke under en stol at det foregår mye handling over nett, men Elkjøp har flere

gode løsninger som gjør opplevelsen best mulig for kunden. Klikk&hent direkte til butikken er veldig populært, og kunden sparer tid, samtidig som at de kan få svar på spørsmål når de henter de ferdigpakkede produktene.

– For oss er det kundens beste som står i fo kus, og vi skal tilpasse oss etter deres behov. I dag ser vi at kundene bruker mye tid på internett for å undersøke hva de vil ha, og kanskje de også be stiller mens de er inne. Klikk&hent er en løsning som fungerer veldig bra ved at kunden legger inn bestilling, og de kan hente den etter noen timer. Da får de også gått igjennom at alt er som det skal, og de får varene sine sammen dag. De vil alltid bli møtt av glade og hjelpsomme ansatte som svarer på alt det de måtte lure på, avslutter Torje Jensen.

At butikken skinner er en viktig motivasjonsfaktor for å gå på jobb, og vi er veldig stolte over den flotte butikken vår, forteller den opprømte daglig lederen og butikkansatt Sander Liasjø.

Hos oss blir kundene alltid bli møtt av glade og hjelpsomme ansatte som svarer på alt det de måtte lure på, avslutter Torje Jensen. Butikkansatt Renate Bredesen bistår der det trengs.

God helse er viktigere enn alt annet. Vi som jobber i Ditt Apotek er stolte av vår fagkunnskap, og vi holder oss oppdaterte på nye produkter og medisiner. Du skal være sikker på at vi kan vårt fag og være trygg på at du får det du skal ha.

Reseptmedisiner er personlig. Vi vil hjelpe deg slik at du er sikker på hvordan de skal brukes når du kommer hjem.

Ditt Apotek består av privateide apotek. Det betyr at vi gjerne tilpasser oss lokale

tettere på

forhold, for eksempel på åpningstid. Det betyr også at du kan få et personlig forhold til oss som jobber i apoteket, og vi til deg. Vi er stolte av at kundene opplever å få god service hos oss.

Alle våre produkter har gjennomgått en grundig kvalitetskontroll av farmasøyt, slik at du kan være trygg på at du vet hva du får.

Er det noe du lurer på, er du alltid velkommen hit!

Ditt Apotek - ditt lokale apotek

Ditt Apotek Meyer

Fridtjof Nansensgt 21

8607 Mo i Rana tlf. 75143140

Ditt Apotek Ytteren

Gammelveien 11

8614 Mo i Rana tlf. 75 15 23 13

Ditt Apotek Byporten

Terminalveien 5 8624 Mo i Rana tlf. 75 15 30 20

Det fører til at de oftere har måttet si nei når bar nevernet spør, Nå har du mulighet til å gjøre en forskjell for de som trenger det mest.

– Koronaperioden vi har vært igjennom har ført til at tilgangen på nye fosterhjem har gått merkbart ned. Dette er alvorlig for de ungene som faktisk tren ger det, da de ofte blir plassert ut av fylket og flyttet bort fra alt som er kjent. Det er viktig for de barna vi skal hjelpe at folk nå våger seg ut av smittevernsbo bla og tar kontakt hvis man har vært nysgjerrig på det å være foster- eller beredskapshjem.

FOSTERHJEM HELGELAND

Totalt sju kommuner er med i pionerprosjektet som etter planen gjøres om til et fast tilbud fra 2023. Disse er Hattfjelldal, Grane, Vefsn, Hemnes, Rana, Nesna og Lurøy. De utgjør landets første interkom

munale fosterhjemtjeneste, der bakgrunnen er en vi sjon om å i størst mulig grad holde barna i regionen de har tilhørighet til for å gjøre det så skånsomt som mulig. I enkelte tilfeller slipper faktisk barna å bytte barnehage eller skole.

– Et hovedformål er at barnet skal få et foster hjem så nært utgangspunktet som mulig. Kanskje må barnet flytte til nabokommunen, men samtidig er det ikke så langt til bestemor og bestefar som kan være er en god ressurs. En slik løsning kan også gi barnet mulighet til å dra på helgebesøk til vennene sine. Det handler om å gjøre den emosjonelle belas tingen minst mulig for barnet.

Fram til nylig har det meste av ordinære foster hjem blitt tildelt fra BUF-etat, der man i stor grad har opplevd å få hjem i helt andre deler av landet, slik som både Alta og Arendal. På bakgrunn av en in

tensjon om å i større grad rekruttere lokalt, skal man bevege seg bort fra en slik ordning. Men for å lykkes med denne intensjonen trengs det at flere åpner hjemmene sine for å være fosterhjem på Helgeland.

HVEM KAN BLI FOSTERHJEM?

– Fosterbarn vil jo gjerne være vanlige barn i vanlige familier. Det handler først og fremst om å gi barna kjærlighet, rammer og trygghet i hverdagen, samt å hjelpe dem å mestre en vanskelig livssituasjon.

Der er selvfølgelig noen kriterier som må oppfylles i form av evner til å ta seg av et barn, gode samarbeidsevner, man skal ha rom for et barn til å utfolde seg, og man må ha normal helse og ryddig økonomi.

Det er en veldig grundig prosess for å bli foster hjem, noe som skal skape trygghet for alle. Familier

som søker vil få et svært godt innblikk i hva det vil si å være fosterhjem, de skal intervjues og kurses for å være best mulig rustet til å løse oppgaven. Famili en skal også vurdere underveis om dette er noe de fortsatt ønsker.

MATCHING

– En viktig del av vår jobb er å matche barna opp mot fosterhjemmene, vi plasserer ikke bare barn der det tilfeldig er ledig. Selv om man har flere ledige hjem og vi får en forespørsel fra barneverntjenesten er det ikke gitt at vi har riktig hjem til nettopp det barnet, det viktigste her er at vi finner rett match for hvert enkelt barn og hver enkelt familie.

Det er også derfor det gjøres så grundige inter vjuer med familiene og de biologiske barna deres. Det er viktig å få en fornemmelse av hvordan liv de

har, hvordan aktivitetsnivået er og hvem de er som mennesker.

– Vi ønsker kontakt med alle mennesketyper og familiesammensettinger, da det er viktig å gjenspeile hvordan samfunnet er i dag. Vi trenger rett og slett vanlige familier. Dette inkluderer alle religioner, etnisiteter og legninger, og det handler om å få ta del i en normal hverdag i det hjemmet de skal bo i.

Som fosterhjem skal man få tett og faglig god oppfølging og veiledning, der terskelen for å ta kon takt med Fosterhjem Helgeland hvis noe uforutsett dukker opp, skal være lav.

– Vi er tilgjengelig hele døgnet. Det er ikke så ofte folk tar kontakt utenfor kontortid, men det gjør noe med tryggheten å vite at det er mulig. Om det er noen som har behov for bistand, har vi innen rimelig kort varsel mulighet for å bistå ut til alle våre kom

muner. Og med økt bruk at digitale plattformer, er vi ofte bare et tastetrykk unna.

GJØR EN FORSKJELL FOR BARNA

– Det å være fosterhjem er et av de viktigste samfunns oppdragene du kan ta på deg. Uavhengig av hvor kort eller lang tid barnet bor hos deg, får du muligheten til å gi god omsorg til et barn som virkelig trenger det. Det kan oppleves tungt når barnet kanskje skal hjem igjen, men det å åpne opp hjemmet sitt og å tørre å bli glad i et barn, er et utrolig viktig oppdrag som virkelig utgjør en forskjell.

– Og ikke minst; tenk på hva du har klart å bidra med for dette barnet, ved å la det få oppleve å bo i en stabil familie med trygghet og kjærlighet, og gi det opplevelser, ro og mestring.

Ønsker du å vite mer om det å bli fosterhjem, ta kontakt her for en uforpliktende prat.

Husene som senker strømregningen din!

I mai i år lanserte Fiskarhedenvillan en helt ny huskolleksjon for et aktivt liv. Atmosfære-kolleksjonen tilbyr åtte husmodeller med forskjellige design for å passe behovene til de fleste familier. I denne kolleksjonen har de samlet all sin erfaring og kunnskap innen bærekraft, noe som har ført til at Atmosfærehusene har 15 % lavere energiforbruk og 15 % lavere klimapåvirkning. Håvar Pettersen, agent i Fiskarhedenvillan, forteller mer.

HVA KJENNETEGNER

ATMOSFÆRE-KOLLEKSJONEN?

- Det som skiller Atmosfære fra våre andre standardhus er at disse husene har en fast planløsning som ikke kan endres. Noe som gjør at husene har et lavere klimaavtrykk, koster mindre og man kan flytte inn raskere! I Atmosfære har vi bygget inn all vår kunnskap om bærekraft, samt vår erfaring av hvordan hverdagen faktisk fungerer. Fleksible overflater med mye funksjon, smarte oppbevaringsløsninger, fint lysinnslipp og god romfølelse. Veldesignede hus for det pågående livet. Det er godt planlagt, praktisk og moderne. At husene i tillegg har lavere energiforbruk og lavere karbondioksidbelastning enn standardhuset gjør ikke saken verre.

PÅ HVILKE MÅTER HAR DERE REDUSERT KARBONDI OKSIDBELASTNINGEN PÅ HUSENE?

- Ved å fokusere på å finne alternative løsninger for de delene som har et stort klimaavtrykk, som isolasjon. Dette er en på gående prosess og vi håper at vi, med tiden og erfaringene, kan fortsette å optimalisere og gjøre forbedringer til det beste for klimaet.

DU MENER AT ET HUS FRA ATMOSFÆRE-KOLLEKSJO

NEN HAR 15 % LAVERE ENERGIFORBRUK ENN STAN DARDHUSENE DERES. HVORDAN KAN DET HA DET?

- Husene i Atmosfære-kolleksjonen er veldig energieffektive og har blant annet ekstra isolerte yttervegger, solcellepaneler og ventilasjon med effektiv varmegjenvinning allerede som standard. Dette gjør at du kan redusere strømkostnadene be traktelig.

HVA ER FORSKJELLEN PÅ DE ÅTTE HUSMODELLENE?

-Den røde tråden i kolleksjonen er at vi har prøvd å lage bo liger som vil passe de fleste familier på de fleste tomter og detaljplaner. Planløsningene er funksjonelle, tiltalende og optimalisert for å fungere i hverdagen. Det er rett og slett vel designede hus for det pågående livet. Så det som til syvende og sist hovedsakelig er forskjellen på husene er størrelsen og antall rom.

HÅVAR PETTERSEN AGENT FISKARHEDENVILLAN

Annonse fra Fiskarhedenvillan

Grønn industripark i verdensklasse

I Mo Industripark finner du et av Norges fremste industrimiljø og spennende karrieremuligheter. 110 bedrifter med til sammen 2500 ansatte, innen blant annet metallindustri, smoltproduksjon, gruvevirksomhet, IT og leverandørindustri.

Og mer kommer: Batterifabrikker, karbonfangst, hydrogen og e-fuel. Slik bygger vi en grønn industripark i verdensklasse. www.mip.no

ET STED UTENOM DET VANLIGE

Daglig leder Jonny Johansen Vollan forteller om en fjellpark som har en lang historikk, og som tilbyr grupper et variert aktivitets- og opplevelsesprogram, inklusive mat og overnatting. Hos Krokstrand har det vært mat og seng å få helt siden 1939, og destinasjonen har vært i kontinuerlig utvikling siden den gang. Desti nasjonen er perfekt for strategisamlinger, og andre be givenheter som handler om samhold og kulturbygging.

–Det har vært viktig for oss å høre på gjestene våre, og tilpasse oss etter det de ønsker. I 2021 reno verte vi motellet og møterommene, og de er flunken de nye og moderne. I tillegg har vi et godt samarbeid med et transportselskap hvor de besøkende kan komme seg trygt til og fra fjellparken, forteller en engasjert Vollan.

Fjellparken har et bredt aktivitetstilbud som rom mer klatreparken Høyt & Lavt, 12 hulls minigolfan legg, lekeplasser og tilgjengelig turløype fra anlegget.

–Klatreparken er et fint sted hvor man får utfor

dret seg selv og lekt seg litt. Vi har seks ulike løyper med forskjellige nivåer, og én av dem inneholder en zipline som går over elva. Det er ett av de nyere tilbudene som gjestene våre har etterspurt, forteller driftsleder for aktivitet André Kristoffersen.

Han poengterer også at klatreparken er bygd naturlig inn i og tilpasset furuskogen. Parken er fint sted for å koble av. Langs elva går det en tursti som på få minutter kan ta deg til jettegryter og badekul per i Silforsen.

–Det tar kun syv-åtte minutter med bil herfra for å komme seg til turstien mot Bredek eller Virvassda len. Bolnatinden og Polarsirkelen ligger også i kort avstand med bil herfra, forteller han videre.

Krokstrand Fjellpark lager opplegg for grupper av ulike størrelser. Jonny Johansen Vollan, forteller at de tilrettelegger for en vellykket samling med arbeidsro og utfordrende aktiviteter.

–En av teambuildings-aktivitetene våre som vi

Planlegger dere en høstsamling for bedriften, organisasjonen eller privat? Hva med å teste ut Krokstrand Fjellpark ved foten av Saltfjellet?

tilbyr er «Diversity Icebreaker» som viser hvordan team i større grad kan lære å kommunisere med folk som er ulike enn seg selv. I vår kafé lager vi tradi sjonsrik norsk husmannskost og moderne lunch-ret ter i tillegg til selskapsmat. Vi serverer etter gjestens ønske enten i vår kafé, i selskapslokalet eller ute i det fri, og vår hustrubadur tar gjerne fram gitaren

Fjellparken har alle rettigheter, og på uteser vering er det fult mulig å nyte kveldssola med noe forfriskende i glasset. Ved ønske om overnatting har fjellparken sengeplass til ca. 30 personer fordelt på hotellrom, leiligheter og hytter.

–Vi har også god plass til campingvogner, bobiler og telt for de som måtte ønske det, og vi arrangerer gjerne transport for grupper som ikke ønsker å kjøre selv, avslutter en engasjert Jonny Johansen Vollan.

STEINAR HANSSEN

71 år

Hva er bra med å bo i Mo i Rana,  – Vi har en flott natur, lettvint å komme seg på tur både havs, skog og fjell.

Er det noe du savner i Mo i Rana?

– Savner et kulturhus det had de vært fint om det ble realisert, gleder meg også til flyplassen står klar, slik at det blir billigere og let tere å reise, ellers er jeg fornøyd.

Er du fornøyd med utviklingen i Rana ?

– At det er en fin utvikling i byen det bygges overalt, det er en posi tivitet i Rana som jeg er stolt av.

ODDMUND ØVERDAL

66 år

Hva er bra med å bo i Mo i Rana?

– Si det. Jeg har mine røtter her og der, og det er noe. Men ellers så er det sånn at vi har det vi trenger av butikker og så videre. Selv er jeg fornøyd med kort vei til fjell og fjord. Har hytte på begge steder. Fin natur. Og så et mangfoldig og variert næringsliv.

Hva savner du i Mo i Rana?

– Savner ingenting. Selv er jeg ver dens dårligste kafe-gjest.

Er du fornøyd med utviklingen i Rana?

– Veldig fornøyd med utviklingen. Vi er inne i en spennende tid med igangsetting av bygging av ny stor flyplass og med batterifabrikk. Nesten så jeg håper at det ikke blir mer. Kan jo bli folksomt på fjellet, hvis det kommer mye folk hit.

ANITA HEIDI NILSEN

60 år

Hva er bra med å bo i Mo i Rana?

– Nærheten til naturen. Flotte tur muligheter, både fjell og sjø.

Er det noe du savner i Mo i Rana?

– Hadde vært fint med noen flere kjeder som IKEA, Mc Donalds osv.

Er du fornøyd med utviklingen i Rana?

– Det er bra at det blir flere ar beidsplasser, stor flyplass. Så det er mye spennende som skjer i Rana nå.

SVEIN FORSENG

65 år

Hva er bra med å bo i Mo i Rana?

– Nærheten til fjell og kyst, sam tidig som byen har et rikt kultur tilbud, og ikke minst masse flotte mennesker som er ”koka ihopen” til ranværingen.

Er det noe du savner i Mo i Rana?

– Det byen trenger er en skatepark, et tilbud til de som dyrker leken framfor konkurransen. Har jo et hav av tid som pensjonist så kanskje det hadde vært noe før lyset sluk kes.

Er du fornøyd med utviklingen i Rana?

– Mye positivt som skjer i kommu nen vår og det er virkelig noe jeg gleder meg over, men er redd for at presset på boligmarkedet vil føre til at mange unge vil slite med å eie egen bolig.

Foto: Rune Dahl

Skadesenter

bred erfaring med å jobbe med alle typer biler og leverer alltid et resultat du kan være fornøyd med. Vårt skadesenter har flere ganger blitt utnevnt til et av landets 100 beste bilverksted og vi gjør vårt ytterste for at hver kunde skal huske vår gode service.

godt utvalg innen bekledning, fottøy og tilbehør

innen bekledning, fottøy og tilbehør for utendørs aktivitet, og vi har en entusiastisk stab som har prøvd seg fram til de beste varemerkene.

aktivitet, med en entusiastisk stab som har prøvd seg frem til de beste varemerkene.

15

Mandag - Torsdag 09:00

Tor: 09.00

Fredag 10:00 17:00 Lørdag 10:00 15:00

Fredag: 10.00

Lørdag: 10.00

30 ÅR MED PORTEN

I år feirer Helgeland Portservice AS 30 år. Gjennom tre tiår har de levert portløsninger og serviceavtaler til privatpersoner og bedrifter over hele Helgeland. Nå satser de enda sterkere i Rana og omegn.

Det var i 2018 at Per Tore Stornes tok over som daglig leder i Helgeland Portservice. På fire år har de doblet antall ansatte, og gått fra fire til ni stykker. Dette er en effekt av den økende kundemassen de har fått gjennom større satsning på flere områder på Helgeland. Nå er det Mo i Rana som står for tur!

– Vi har akkurat etablert et varelager i Verkst edveien slik at vi skal kunne være lett tilgjengelig med rask responstid. I tillegg har vi en fast ressurs her som tar oppdrag på strak arm. Vi ser at det er et

stort potensial i Rana, og vi satser hardt på markedet her fordi vi vet at både bedrifter og privatpersoner har behov som vi kan dekke, forteller han opprømt.

HELGELANDSKYSTEN SOM ARBEIDSPLASS

Leif Lange, montøren som har Rana som nedslags felt forteller at han har utfordrende og spennende dager på jobb. Som oftest har de planlagt dagene, men det skjer alltid noe uventet som gjør at de må stille opp. Det gjør at ingen dager på jobb er like, og man går ikke lei av jobben. Helgeland Portservice tar oppdrag på hele Helgeland, så med jobben får man også muligheten til å reise rundt på den vakre Helgelandskysten.

Etableringen av et varelager i Rana gjør at vi kan reparere og erstatte deler mye raskere enn tidligere, slik at portene er oppe og går på null komma niks, forteller montøren Leif Lange.

GLØTT

– Vi starter dagen heimana, og kjører av gårde til de første oppdragene. Plutselig kan vi få en telefon om at en port har problemer, og da er vi nødt til å komme oss av gårde for å ta oss av situasjonen. Etableringen av et varelager i Rana gjør at vi kan reparere og erstatte deler mye raskere enn tidligere, slik at portene er oppe og går på null komma niks, forteller montøren Leif Lange.

HOLDER SEG OPPDATERT

Med flere oppdrag trengs det flere hender. Selskapet ser nå etter enda en montør som kan bli med dem på ferden. De har fått med seg flere industrikunder, og privatmarkedet er også interessant. I bransjen er det også utvikling, og de følger tett med på lover og re

guleringer for å kunne levere innenfor alle rammer.

– Det er veldig artig på jobb når man kan levere. Vi hadde nettopp en situasjon hvor en stor industri bedrift måtte ha en helt ny port fordi den andre røk. Da vi ofte har liggende en port på lagertil nødstil feller, kunne vi bygge den om og leveringstiden ble dermed redusert fra syv uker til én dag. En dyrere løsning, men er det krise løser vi det meste.

–Den siste tiden har det blitt mer søkelys på støyreduksjon i arbeidsmiljø, men også hos privat kunder. Støyvisualisering og målinger gjør at vi fin ner et grunnlag som vi jobber sammen med kunden med for best mulig løsning og resultat, avslutter Per Tore Stornes.

-Vi hadde nettopp en situasjon hvor en stor industribedrift måtte ha en helt ny port fordi den andre røk. Da vi ofte har liggende en port på lager til nødstilfeller, kunne vi bygge den om og leveringstiden ble dermed redusert fra syv uker til én dag, forteller de.

Gjennom tre tiår har Helgeland Portservice levert portløsninger og serviceavtaler til privatpersoner og bedrifter over hele Helgeland. Nå satser de enda sterkere i Rana og omegn. F.V: Montør Leif Lange og daglig leder Per Tore Stornes.