Heramientas de gestión py generación by Cáritas Diocesana de Huancavelica

PROYECTO: "GENERACIÓN DE INGRESOS A TRAVÉS DE LA PRODUCCIÓN Y PROTECCIÓN DE LA BIODIVERSIDAD DE CULTIVOS ANDINOS EN PALCA"

HERRAMIENTAS

DE GESTIÓN

PALCA FEBRERO DE 2012

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Excelentísim o M o n señ o r Isidro Barrio Barrio. O bispo de la D iócesis de H uancavelica Presidente C áritas D iocesana H uancavelica Lic. Fanny Patricia Serpa Carlos. Secretaria G eneral de C áritas D iocesana H uancavelica Ing. Jorge C e n tu rió n C árdenas. C o o rd in ad o r Institucional Ing. Luis Felipe C órdova M eza D irector de Proyecto E laborado por: Sam uel Lim a Rosas C olaborador: Rafael L edesm a E spinal

P re se n ta c ió n 1 Presente m anual, tiene com o o bjetñ o g enerar y fortalecer las capacidades de los P ro d u cto res A gropecuarios O rganizados en C om ités de P roductores, y Asociaciones, para que puedan hiicer un uso correc- to de las H erram ien tas de G estión O rganizacional, así C om o la ad ecuada a d m in istrac ió n de su O rganización.

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Contenido Pág.

I. II. III. IV. V. VI.

Presentación E laboración del E statuto R edacción del Libro de Actas. D esarrollo de la Asam blea. El Reglam ento. E laboración del P resupuesto Anual. D ocum entos adm inistrativos y de gestión. 6.1. C artas. 6.2. Solicitudes. 6.3. Oficios. A nexos.

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CAPITU LO I ELABORACIÓN DEL ESTATUTO 1estaiuto es el d ocum ento que rige las norm as de con trol interno de la organización debido a que contiene los derechos, deberes, sanciones y estímulos de los y las integrantes de nuestra organización.

¿Para qué sirve? Para ten e r un m ejor control social y orden en el c u m p li m iento de los deberes y el ejercicio de los derechos de los y las integrantes del com ité de productores.

¿Cóm o se elabora? Hay dos form as: A. N om b ran d o u n a com isión m ixta (varones y m ujeres), que se encargue de la elaboración de la pro p u esta de esta tuto para ser planteada en u n a isam blea para su revisión y aprobación. B. M ediante talleres y reu n io n es con p articipación de los m iem bros de la organización de P roductores, para re- vi sar participativam ente cada capítulo hasta o b ten e r el d o cu m en to tinal

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E structura del C ontenido (Ver M odelo 4 en A nexos) CA PIT U L O C A PITU LO C A PITU LO CA PIT U L O CA PIT U L O C A PIT U L O C \P IT U L O C A PITU LO

I II III IV V VI VII V III

D eterm in ació n , D enom inación y D om icilio De los Fines De los A sociados Ó rganos de G obierno Del P atrim onio De la M odificación De la D isolución D ISPO SICIO N ES COif IPLFM ENTARIAS

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CAPITU LO II REDACCION DEL LIBRO DE ACTAS na buena redacción nos evita malos entendidos y pérdida de tiempo

¿Qué es un Libro de Actas? Es u n d ocum ento, en el cual an o tam o s todos los ACU ER DO S Y DECISIO NES tom ados en las asam bleas o rd in a rias, extrao rd in aria s o sesiones del C om ité de p ro d u c to res. D ebe ser firm ado p o r todas y to d o s los asistentes. El “Libro de A ctas” debe estar legalizado en la p rim e ra pági- na, p o r el Juez de Paz de la localidad o no tario y ten er todas las hojas selladas y foliadas (enum eradas).

¿Q uién lo debe redactar? La redacción en el “Libro de A ctas” corresponde al secre tario o secretaria quien generalm ente debe escribir en un b o rrad o r p ara luego pasarla al libro y hacerla firm ar.

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¿Qué pasos debemos seguir para elaborar un acta? 1. R egistrar el lugar, día, hora, fecha en que se realiza la asam blea.

Despacho: Se da lectura de la corresp o n d en cia recibida y/o cursada

Informe: • Inicia la a u to rid ad m áxim a y los m iem bros que am eritan • Escribir los p u n to s de la agenda • O rd e n ar la secuencia de la asam blea • In fo rm ar brevem ente.

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Pedidos: Solo se anuncian, m ás adelante se fu ndam entan.

Orden del día: A quí se expone, debate y a prueba o rechaza cada u n o de los pe didos que se form ularon. A n o tar las opiniones y p e didos de las m ujeres y varones R egistrar los acuerdos, cantidad y n om bre de los asistentes, la perso n a que dirigió; aprobación o m odificación del acta a n terior

Lectura al acta A quí firm an todas las asistentes m ujeres y varones, en sím bolo de con fo rm id ad de los acuerdos, a n o ta n d o el no m b re y d o c u m e n to de identidad. (V erM o delo 1 tn Anexos)

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CAPITU LO III. DESARROLLO DE UNA ASAMBLEA as Asam bleas son reuniones de los inte grantes del C om ité de Productores y son im portantes porque en ellas tom am os de cisiones en conjunto.

Las m ujeres y los varones expresam os nuestras opiniones y propuestas. • Los acuerdos son aprobados o desaprobados d em ocráticam ente. • T odos nos com p ro m etem o s a respetar y cu m p lir los acuerdos y h o n ra r los com prom isos. • H acem os uso de nu estro s derechos y el c um plim iento deberes. Exigi m os la igualdad de o p o rtu n id a d es p ara m ujeres, varones, • N iñas, niñ o s y jóvenes en las decisiones que tom an núes tros represen tantes en la M esa de D esarrollo E conó- m ico Local. • N os in fo rm am o s del avance y dificultades del plan de trabajo y gestión de las autoridades de nuestra organización.

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3.1 TIPOS DE ASAMBLEAS Asambleas ordinarias • Son las que se realizan de acuerdo al plan de trabajo • Son convocados p o r el C om ité de G estión • La convocatoria se difu n d e p o r diferentes m edios in d ican d o hora, lugar, fecha y agenda. • N os in fo rm am o s y to m am o s acuerdos

Asambleas extraordinarias • Se realizan p o r m otivos especiales. • Son convocadas p o r el C om ité de G estión. • Se necesita la asistencia de p o r lo m enos la m itad del n ú m e ro de los y las integrantes del C om ité de P roductores. • La citación se difu n d e p o r los diferentes m edios indicando hora, fecha y agenda.

CONVOCATORIA s m u y im portante prom over la asistencia y participación de todos y todas los inte grantes del Comitc de Productores, para una gestión transparente y concertada

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3.2 ¿CÓM O ORGANIZAR UNA ASAMBLEA? Antes de la asamblea • C o o rd in ar con todos y todas los m iem bros del com ité de ges tión y las secretarías corres p o n d ien tes los p u n to s de la agenda. • C o o rd in ar con las autoridades y agentes locales de la localidad y otros actores para • A segurar su p articipación en la asam blea solo si fuera n e cesaria su presencia. • Fijar la fecha, lugar y hora de la asam blea. • D ifundir la convocatoria p o r lo m enos con 3 días de a n tici pación p o r los diferentes m edios.

D urante la asamblea • A sistir p u n tu alm en te, saludar con am abilidad a todos los asis tentes. • Iniciar la asam blea con lectura de la agenda. • T ratar detalladam ente cada uno de los p u n to s de la agenda. No pasam os al siguiente pu n to sin hab er re suelto el que estam os tratan d o , fijando el tiem po para cada intervención. • P rom over la particip ació n de m ujeres y varones.

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• P articipar activam ente y respetar las opiniones de los dem ás • A probar los acuerdos p o r lo m enos con la m itad m ás uno de los asistentes. • R esum ir los acuerdos. • El secretario o secretaria da lectura al acta. Finalm ente todos y todas firm am os el acta.

Después de la asamblea * T odos debem os c u m p lir los acuerdos tom ados en asam blea. • T odos nos encargam os de vigilar el c um plim iento de los acuerdos.

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3.3 PASOS PARA EL D E S A R R O L L O D E U N A A SA M B LEA

1. Saludam os con am abilidad. 2. R egistram os la asistencia. 3. V erificam os el q u o ru m , si esta presente el 50 % m ás uno de los y las integrantes del C om ité de P roductores e iniciam os la asam blea. 4. Leem os el acta an te rio r (Secretario). 5. Pasam os a la sección inform es sobre los asuntos reía- d o n a d o s con la asam blea. 6. Seleccionam os los pedidos, los asistentes solicitan ha- blar de un tem a relacionado al plan de trabajo. 7. Pasam os a ord en del día, tratam o s los p u n to s de agenda in cluyendo la sección de pedidos. 8. T om am os acuerdos, los p untos tratad o s en ord en del día son som etidos a votación (os acuerdos siem pre se ap ru eb an con L' m itad m ás 1 de los votos de los asistentes). 9. Leem os el acta, el secretario o secretaria lee el acta que ha r^ ■ dactado. 10. F irm am os el acta, todos y todas firm am os el acta, para la aprobación del contenido.

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CAPITU LO V

EL REGLAM ENTO

¿Qué es el Reglam ento y por qué es im portante ? Es un d o cu m e n to que contiene las n o rm as co m plem entarias del estatuto.

Es im p o rta n te po rq u e sirve p ara resolver los problem as que se presen tan con m ayor frecuencia en la organización

CAPITU LO V ELABORACION DE PRESUPUESTO ANUAL ¿Para qué sirve? Para calcular la cantidad de d inero que se necesita para rea lizar las actividades del Plan de Trabajo y cóm o las vam os a financiar.

¿Cómo elaboram os el Presupuesto Anual? A. A notam os todas las actividades a realizar según el Plan de Trabajo, así com o los m ateriales necesarios p ara la a d m inistración. B. A veriguam os los costos requeridos para cada ac- tividad C. C alculam os los gastos que se van a realizar en p rom edio en cada mes. D. M ultiplicam os los gastos de 1 m es p o r los 12 m eses del año y obtenem os nuestro Presupuesto \nucJ.

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CAPITULO IV D O C U M EN TO S ADM INISTRATIVOS Y DE GESTIÓN

D 6.1.

ocum entos que nos ayudan a convocar a reunión o asamblea.

LA CARTA

Es u n d o c u m e n to que nos p erm ite c o m u n icarn o s en form a escrita, con una persona, organización, in stitución o em presa.

¿Para qué la usamos? La utilizam os para co m u n icarn o s form alm ente entre las distintas em presas, personas, organizaciones e instituciones que se dedican a diferentes actividades a nivel local, regio- nal, nacional e in te rn a cional.

¿Qué clebe contener? Fecho: Se indica localidad, día, m es y año. Ejemplo: Palca, 15 de diciembre del 2 0 1 1 D e stin a ta rio : Se coloca el n o m b re o razón social, cargo, dirección y lugar. Ejemplo: Señor: Marcelo Solórzano Esteban* Secretaria de Organización Palca *Cuando se trata de una razón social se coloca en plural: Señores. V o c ivo: Es la intro d u cció n cordial y respetuosa para la p erso n a a q uién nos dirigim os. Ejemplo: Estim ados señores: D istinguida señora: De nuestra m ayor consideración C u e rp o : Es la p arte central que contiene el m ensaje la cual d tb e ser redactada evitando errores ortográficos. Ejemplo: Le reiteramos las muestras de nuestra estima personal. Afectuosam ente Q uedam os m u y agradecidos de usted. A tentam ente.

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A n te firm a : N om bre de la organización, em presa, co- m u n idad; n o rm alm en te suele ser u n sello, después la firm a se colo ca en la p arte inferior el no m b re y apellido del que firm a, D N I y el cargo que ocupa.

6.2.

EL OFICIO

Es un d o c u m e n to de carácter oficial que trata asuntos p ú b li cos entre autoridades de in stituciones estatales partícu la- res o sociales. De ahí su d e n o m in a ció n de d o c u m e n to “Inte- rinstitucional”

¿Para qué lo usamos? • Para co m u n icarn o s entre instituciones. • Los oficios son cursados, y p o r lo tanto rubricados p o r p e r sonas que poseen cargo jerárq u ico o que son m iem bros de una directiva. • Son m uy utilizados entre las distintas áreas de la a d m in is tración pública. • D ebe redactarse en hojas m em bretadas.

¿Qué debe contener? L u g ar y f e J ia : Se indica localidad, día, m es y den o m in ació n del año p o r el Estado. Ejemplo: “\ño de la infraestructura para la integmeión”. Palca, 5 de enero del 2012. N u m e ra c ió n : D ebe co n ten er tres datos: orden corroía- tivo, siglas de oficina de procedencia y año de la expe- dición. Ejemplo: OFICIO N ° 021/M DSJJ/05 D estinatario: Se coloca el n om bre com pleto, cargo y lugar. Ejemplo: Señor: Dr. Jorge Porras Jefe del Centro de Salud Presente (*) *C uando el oficio se re dice presente.

ite a otra institución de la m ism a localidad se

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A sunto: A quí se m enciona la síntesis del cuerpo. Perm ite al lector enterarse rápidam ente de la finalidad del docum ento. Ejemplo: A sunto: Revisión del Presupuesto A nual Referencia: Se utiliza exclusivam ente c uando se quiere m e n cionar la n u m eració n de un d o cu m e n to recibí- do a n te rio r m en te al cual se alude o se va responder. T am bién sirve para m en c io n ar un decreto, resolución, directiva, convenio, etc., en que se \ a basar el m ensaje a transm itir. Se escribe debajo del ASUNTO. Ejemplo: REFERENCIA: Oficio N ° 015/Palca/2012

Conit nido: Es la p a rte central del m ensaje de la c o m u n ic a ción. Se debe re d a c t’.r de m anera concreta y clara. Ejemplo: iengo el agrado de dirigirme, pa ra grato comunicarle.

M e es m uy

D espedida: La despedida de un oficio suele ser: Hago propicia esta oportunidad para testimoniarle nuestra especial consideración y estim a personal. A tentam ente. F irm a y post firma: Se acom paña al sello respectivo las inicia les o siglas de la institución, organización o área que rem ite. Anexo: Sirve p ara señalar la d o cu m en tació n que se adjunta al oficio (catálogo, program a, revista, tarjeta, etc.). L)i tribución: D ebe hacerse con cargo y firm a (Ver M odelo 2 en A nexos)

6.3.

LA SOLICITUD

A través de la solicitud fa c e m o s uso de un derecho Es un d o cu m e n to m ediante el cual la organización o p e rso na n atural se dirige a las a utoridades superiores, pidien d o o gestionando una necesidad que está am p arad o p o r las leyes y disposiciones.

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¿Para qué lo usamos? Se utiliza en to d as las organizaciones, em presas, in stitu c io nes públicas } privadas. P uede ten er p o r rem itente a un a p e r sona n atural o jurídica. Perm ite com unicarse de p e rso n a a au to rid ad o de u n a secre taria al C om ité de P ro d u cto res o d<_l Sub D irector al D irector

¿Qué debe contener? S u m illa: Es la síntesis del pedido. C on pocas palabras se debe d escribir ín tegram ente el pedido. Ejemplo: Solicito: Una yugada de terreno agrícola. D e stin a ta rio : Se designa el cargo com pleto. En renglón segui do sólo las iniciales. Ejemplo: Señor Presidente de la C om unidad Campesina de Chillhuapam pa. S.D. R eferen cias p e rso n ale s: Se consigna los datos necesarios de acuerdo al ped id o que se plantea. C ada caso exige d e te rm in a dos datos específicos. M o d elo d e u n a p e rso n a n a tu ra l: Yo, Eusebio Huaroc Rojas, Com unero natural del distrito de Pal ca de la com unidad de Chillhuapam pa, 56 años de edad, con D.N.I. 23244323, com unero de la C om unidad de la m ism a, me dirijo a Ud. para exponer lo siguiente.

C o n sid e ra n d o s : Es la arg u m en tació n de la petición, se debe hacer en un solo párrafo. Ejemplo: Com o comunero activo de la C om unidad Campesina de Chill huapam pa, pido que se me conceda en calidad de usufructo 1 yugada de terreno que m e corresponde de acuerdo al estatuto y ley de com unidades campesinas por lo que recurro a su despacho para solicitar el respectivo documento.

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C onclusiรณn: E quivale a la despedida. POR T A N T O Pido a Ud. acceder a m i peticiรณn por ser de justicia que espero alcanzar. Lugar y fecha: Ejemplo: C hillhuapam pa, 5 de Febrero del 2012

Firma: Del que suscribe la solicitud. (Ver M odelo 3 en A nexos)

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Anexo 1 Modelo de Acta

ACTA DE R E U N IO N EX TRA O RD IN A RIA En el local com unal de la C o m u n id a d C am pesina de Palca, d istrito del m ism o. P rovincia y región de H uancavelica, sie n do 2:00 pm del día 12 de febrero del 2012, reu n id o s los socios p ro d u cto res de la asociación p a ra tra ta r la siguiente agenda: 1. In form e de la d istrib u ció n de Sem illas y otros instrum entos. 2. Inform e E conóm ico del año 3. A cuerdo de trabajos de labores de preparación de sueldos (barbecho), para la siem bra 4. O tros. El seños presidente de la bienvenida a los asociados y pasa a desarrollar a las agendas definidas. PRIM ERA AGEND.v: El presidente de la asociación inform a que se ha recibido 1200 kilogram os de sem illa de categoría certifica, 13 sacos de fertilizantes (inkafert) y un paquete de in su m o s Q uím icos, p o r p arte del proyecto “Papas N ativas” C aritas D iocesana H uancavelica - Fondo Em pleo, m enciona que la asociación com o beneficiarios del proyecto se nos ha asignado com o d onación el m anejo de cam pos sem illeros para el m ejoram iento de la p ro d u ctiv id ad y p o r ende de n u estra econom ía. SEGUNA AGENDA: Para lo cual el Tesorero de la A sociación realiza un inform e detallado de los ingresos y egresos, p ara lo cual indica que los ingresos prin cip alm en te se obtuvieron de la \ enta de sem illas Papa N ativa certifica y los egresaos gene ralm ente p o r gastos viáticos de nuestros representantes, final m en te realiza un balance general en k que registra 3000 soles de ingreso y 500 soles de egresos, ten ie n d o en caja u n a sum a de 2500 soles.

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TERCERA AGENDA: El presidente m en cio n a que según ya sabem os las recom endaciones de los técnicos de cam po es n e cesario realizar un a p reparación anticipada de nuestros suelos, p ara lo cual es necesario p ro g ram a r ya el barbecho respectivo. Para lo cual los presentes sugieren que se debe realizar la p ri m era sem ana de m arzo, en el cual p o r u n a n im id ad a prueban dicha posición.

CUARTA AGENDA: - El socio N em ecio Yauri de la C ru z propone, realizar la c o m pra de m ochilas de fum igar para la asociación, con los fondos que se en cu en tra en caja. El señor presidente pone en con sid e ración de las asam blea, en la interv en ció n del Sra. B eatriz de la C ru z Chávez se adhiere al ped id o del señor N em ecio pero tam bién se debería c o m p rar in su m o s quím icos para el control d d gorgojo de los andes racha; se som ete a votación en el cual u n a n im id a d ap ru eb an dicho pedido. - El socio Santos de la C ru z Roca pide que en la reu n ió n o rd i n aria se realice ya la renovación de la ju n ta directiva. Sin p u n to s m ás que tra ta r se cierra la presente re u n ió n siendo 5:00 pm , p asando a firm ar los presentes:

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Anexo 2 Modelo de Oficio

A ño de la integración nacional y el reconocim iento de N uestra D ivercidad” Palca, 20 de febrero del 2012 O FIC IO N° 036-CCA B-04 SFÑOR: Econ. A belardo V ildoso C hirinos C o o rd in ad o r C O N SO R C IO JU N IN C hupaca. A sunto: Solicitam os C apacitación en G estión Co- m anual y Sanidad A nim al Ic n g o el a g .a d o de d irig irm e a Ud. p ara hacer de su c o n o cim iento que, en la ú ltim a re u n ió n desarrollada en nuestra C o m u n id a d , se ha a cordado solicitar a C O N SO R C IO JU N IN , apoyo en d esarrollaría el día 24 d d presente m es a horas 9:00 a.m . en n uestro local com unal, p ara el cual aseguram os la asistencia de 70 com uneros. C onsideram os que la con trib u ció n de C O N SO R C IO JU N IN , fortalecerá a las autoridades com unales, líderes, m ujeres, responsables d:. los com ités especializados en la form ación de capacidades locales en igualdad de o p o rtu n id ad es, para que su interv en ció n en la gestión com unal sea positiva y con propuestas y así m ism o se conozcan el tratam ien to de sanidad anim al p ara e rra d ica r la presencia de enferm edades p a rasita rias en n u e stra granja com unal y de las familias. vprovecho la o p o rtu n id a d para reiterar ?. usted las m uestras de m i especial con- sideración. A tentam ente.

Sr. L orenzo de la C ruz M endez P residente de la Junta D irectiva

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D urante la asamblea • A sistir p u n tu alm en te, saludar con am abilidad a to d o s los asis tentes. • Iniciar la asam blea con lectura de la agenda. • T ratar detalladam ente cada uno de los p u n to s de la agenda. No pasam os al siguiente pu n to sin hab er re suelto el que estam os tratan d o , fijando el tiem po para cada intervención. • P rom over la p articipación de m ujeres y varones.

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Anexo 4 Modelo de Acta ACTA DE C O N S T IT U C IÓ N , ELECCIÓ N DEL PRIM ER CON SEJO D IR E C TIV O Y A PRO BA C IÓ N DEL ESTATUTO IN T E R N O DE LA “A SO C IA C IÓ N DE PR O D U C TO R ES A G RO PECU A RIO S, A G ROIND USTRIALES y ARTESANALES DE C C E C H C C A S - PALCA- HUANCAVELICA” EN EL LOC YL C O M U N A L DEL AN EX O C C E C H C C A S DEL D ISTRITO DE PALCA , PR O V IN C IA Y DEPA RTA M ENTO HU ANCA VELICA , siendo las horas 11:00 am . Del día veinte y tres de Setiem bre del año dos m il once, se re u nieron en asam blea general, con el propósito de c o n stitu ir u n a asociación Civil las siguientes personas: IIO N O R A T O C C E N T E RIVERA PED RO ROCA CU R \S M A H ILARI V VILC YRANO VILLAI.VA D EM ETR IO VILI \LVA ROJAS C IRIA CO DE LA CRUZ TAIPE M A CARIA C C E N T E DE LA C RU Z NERY \L E JA N D R IN A VID AL GA RCÍA FELICIANA ROJAS VILLALVA L EO N C IO V IL C A R A N O CAM BILLO M A RGARITA CASTELLANOS DE VILC \R A N O JU YNA V ILCA RA N O DE C C F N T E TA D EO C C E N T E ROJ \ S FID EL C C E N T E RIVERA JUANA SULLA SIM O N V IR G IN IA SO NI \ ROJAS CAM BILLO T IM O T E O RAM OS C C E N T F SANTA PO M A DE Q l IR O Z FLORENCIA YAURI DE VILLALVA

20080024 23268654 23243867 23243323 23244488 23214487 41073214 23245649 19858382 232-11396 23245329 23754387 23275957 10420281 23268976 23213465 23243298 23243607

Acto seguido se designó al señor H O N O R \T O C C E N T E RIVERA con D N I N ' 20080024, p ara que presida la re u n ió n y a ctu an d o com o secretario el señ o r SECRETARIO: PE D R O R O CA CURA SM A identificado con D N I N'>23268654, para tratar los siguientes p u n to s de agendn: 1. 2. 3. 4.

A cordar la C onstitución de la Asociación Civil. Elección d d p rim e r C onsejo D irectivo. A probación del estatuto interno. D esignación d d rep resentante p a ra la form aiización de los acuerdos.

El se ñ o r TA D LO C C E N T E ROJAS m anifiesta que de c o n fo rm id ad con las c o n ver..aciones ante ñ o re s, aco rd aro n la constitución de la Asociación, con los fines y objeti- o.; que serán precisados en el estatuto in te rn o de la asociación, que fu e ron puestos a c onsideración de los co n cu rren tes en días anteriores, p o r lo que en la presente fecha es necesario to m a r los acuerdos relativos a los pun to s de agen da para o b ten e r la p erso n ería ju ríd ic a y actu ar con to d as las form alidades de ley.

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PRIM ER P L N i 'ü DE A G EN D A .- A cordam os la constitución de la asociación. Los asistentes a co rd a ro n p o r voto u n á n im e co n stitu ir la asociación d e n o m in a da “A SO C IA C IÓ N DE PR O D U C TO R ES A G ROPECUA RIOS, A G R O IN D U STRIALES Y ARTESANALES DE CCEC H C A S - PALPA - HU ANCAVELICA” SE G U N D O P U N T O DE A G EN D A .- Elección del p rim e r C onsejo D irectivo. Se acordó p o r voto u n á n im e n o m b rar a los integrantes del P rim er C onsejo D i rectivo que regirá los destinos de la A sociación, el cual q uedó conform ado de la siguiente m anera: PRESIDENTE: H O N O R A T O CCEN TE RIVERA C O N D N I 20080024 SECRETARIO: PED RO ROCA CURA SM A C O N D N I 23268654 TESORERA: HILARIA VILC \R A N O VILLALVA C O N D N I 23243867 VOCAL: D EM ETRIO VILLALVA ROJAS C O N DNI 23243323 El n o m b ram ien to del C onsejo D irectivo es p o r u n p e rio d o de dos (2) años, c o n tado a p a rtir de la presente asam blea TERCER P U N T O DE A G EN D A .- A probación del estatuto interno. Se aprobó p o r voto u n á n im e d contenido íntegro del E statuto In tern o de la asociación, que a contin u ació n se transcribe: ESTATUTO T IT U L O PRIM ERO D E N O M IN A C IÓ N , D U R A C IÓ N Y D O M IC IL IO . ARTICU LO U N O .- La asociación que se constituye se d e n o m in a rá “A SO CIA C IÓ N DE PRO D U CTO RES AG ROPECUA RIOS, A G ROIND USTRI. iLES Y ARTESANALES DE CC EC H C A S - PALPA - HUANCAVLLICA” A RTICU LO D O S.- El dom icilio de la A sociación queda ubicado en el local c o m u n al del anexo de Ccechcas del d istrito de Palca , P rovincia y D ep artam en to de H uancavelica. ARTICU LO TRES.- El plazo de d u ració n de la asociación, será p o r tiem po in definido e iniciará sus actividades después de su inscripción en el Registro de Personas Jurídicas en la ciudad de H uancavelica. T IT U L O S E G L N D O . DE SUS FINES

ARTICU LO CUATRO.- La A sociación, tiene p o r fines: Prom over la Producción y comercialización de papas nativa y semillas de calidad. P rocesam iento e industrialización de papas nativas y diversas variedades. P roducción y com ercialización de granos, anim ales m ayores y m enores. Producción, acopio y com ercialización de legum inosas cereales en general. P roducción y com ercialización E IN D U ST R IA L IZ A C IO N de alpacas. P ro ducción y com ercialización de artesanías. P rom over la organización de los p ro d u cto res agropecuarios, com erciantes y artesanos del D istrito de PALCA - HUANCA VELICA

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P rom over c im pulsar en c o ordinación con las instituciones financieras de o rientación de l.'s diversas figuras asociativas de a h o rro y crédito. P rom over el aprovecham iento de la rentabilidad y capitalización de las actividades agropecuarias y agroindustriales. G eneración de em pleos p ara los asociados y el intercam bio com ercial con otros lugares desarrollando los canales de com ercialización entre asociacio nes afines. Realizar gestiones y negociaciones ante 1;s a utoridades locales y in stitu c io nes privados y públicos instituciones bancarias y financieras p ara fortale cer las capacidades organizativas de los asociados. Apoyar, asesorar a los asociados para el m ejoram iento de los intereses eco n óm icos y sociales, tanto individuales com o colectivos de los asociados, co n tra ta n d o p a ra Lal efecto los servicios de asesores en la m ateria. D esarrollar e im p lem en tar procesos de form ación, talleres de capacitación que fom enten el trabajo en equipo, los principios de solidaridad y convic ción dem o crática entre los asociados. P rom over p rocesam iento de los derivadas del de pro d u cto s agropecuarios com o so n de papas nativas, cereales, LACTEOS etc. A RTICU LO C IN C O .- La asociación que se constituye está c onform ada p o r p e r sonas natu- rales que a través de sus actividades persiguen un fin no lucrativo. A RTICULO SEIS.- C on el objetivo de cu m p lir con sus fines, la asociación p o d rá efectuar y celebrar convenios y contratos con personas natu-ales y/o jurídicas. T IT U L O TERCERO DEL PA TRIM ONIO . ARTICU LO SILTE.- C onstituye J p a trim o n io de la Asociación: Las cuotas de adm isión .ijada p o r A sam blea G eneral. Las cuotas o rd in arias y ex trao rd in arias de sus m iem bros. Los m uebles e inm uebles que adquit ran a título oneroso que proven gan de donaciones, L gados y liberalidades que reciban de entidades públicas y privadas. T ransferencia de d inero que reciban de E ntidades Públicas y Privadas. Los fondos que recauden como producto d e " i realización de actividades y eje cución de sus proyectos. Lor. frutos: productos de sus bienes. O tro s ingresos p o r servicios o p o r diversas actividades que p uedan obtener. La to talid ad de los ingresos de la asociación se d estinará ex clusivam ente a los fines y objetivos que señal i el Estatuto. La asociación estará exonerada del Im puesto a la R enta p o r realizar activida des sin fines de lucro, p o r lo que las rentas que perciba así com o el p a trim o n io en general, no p o d rá distri- huirse directam en te ni indirectam en te entre los asociados. En c o n fo rm id ad con el inciso b) (18) del A rticulo 19 d^ la Ley del Im puesto a la Renta. A RTICU LO O C H O .- Los fondos cjue recaude la asociación para sí, deberán estar deposita- dos en u n a institu ció n b ancaria que fije el C onsejo D irectivo; el m anejo de la cuenta deberá ser realizada p o r el Presidente y el Tesorero del

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C onsejo D irectivo, en form a conjunta, bajo responsabilidad de am bos. T IT U L O CUARTO. R É G IM E N A D M IN ISTRA TIV O . A RTICU LO N U EV E.- Son Ó rganos de la A sociación: a) A sam blea G eneral d j A sociados. b) C o n stjo D irectivo. A RTICU LO D IEZ.- La A sam blea G eneral de A sociados es la au to rid ad m áxi m a de gobierno de la A SO C IA C IÓ N , y está in tegrada p o r todos los m iem bros activos y hábiles reunidos; es p residida p o r el P residente del C onsejo D irectivo, q uien a su vez es el representante legal. Por ausencia tem poral o p e rm a n en te del P residente del C onsejo D irectivo asum e sus funciones el V ice-Presidente. A RTICU LO O N C E.- Las atribuciones de la asam blea o rd in aria son: a)A probar los reglam entos, p b n e s, cuentas y balances p ropuestos p o r el C o n sejo D irectivo. b) Fijar las cuotas ord in arias y ex trao rd in arias de sus m iem bros. c)Todos los dem ás que estén p e rm itid o s p o r la Ley. Las atribuciones de 11 asam blea e x tra o rd in a ria son: a) I/Iodificar y a p ro b ar el estatuto de la asociación. b)T ratar asuntos específicos de interés de la asociación. c) Hlegir a las personas que integren el C onsejo D irectivo. d) Resolver sobre la disolución de la a so c ia c ió n y de los dem ás asuntos que no sean de com petencia del C onsejo Directivo. A RTICU LO D O C E .- Las sesiones de la A sam blea G eneral de A sociados son: o rd in arias y extraordinarias. I as asam bleas generales ord in arias serán convo cadas con seis días de anti- cipación. Las asam bleas generales e xtraordinarias serán convocadas p a ra tra ta r asuntos es

pecíficos de interés de la asociación c uando el C onsejo D irectivo lo estim e p o r conveniente o cu an d o lo soliciten un tercio de los m iem bros activos hábiles, con u n a anticipación no m en o r de veinticuatro horas. Las convocatorias tanto para las asam bleas generales o rd in a- rías o ex trao rd in arias se realizarán m ediante esquela o citación firm ada p o r el presidente o avisos públicos radiales, u otro m edio que p e rm ita dejar constancia de su realización. La convocatoria deberá c o n ten er obligatoriam ente: A genda, día y h o ra de realización de la asam blea, lugar, fecha de convocatoria y firm a del presidente o de su reem plazante, confor m e al presente estatuto. A RTICU LO TRECE.- El q u o ru m para la validez de las reu n io n es y acuerdos que se adop- ten en la A sam blea G eneral en p rim e ra convocatoria es de m ás de la m itad de los iniem - bros activos hábiles y en segunda convocatoria, basta la presencia de cualquier n ú m ero de m iem bros activos hábiles concurrentes. Los a cuerdos se a doptan con el voto de m ás de la m ita d de los m iem bros concu-

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<A R i m DIOÍ F-S-VV III \ \ ( \V f I.IC'A

rrentes. A R 'riC U L O CATORCE.- Los acu erd o s de las A sam bleas G enerales tanto o rd i narias com o ex trao rd in arias son de cu m p lim ien to obligatorio entre los m ie m bros de la asociación. Los acuerdos de las asam bleas generales d e je r á n constar en acta para lo cual la asociación contará con un libro de actas de asam bleas generales previam ente legalizado, en cuyo contenido se deberá c onsignar los siguientes datos: Ó rgano que sesiono. Fecha y hora de inicio y conclusión de la asam blea. Lugar de la asam blea con precisión de la dirección correspondiente. N om bre com pleto de la persona que presidió la asam blea y de la persona que actuó com o secretario. Los acuerdos con la indicación del n ú m ero de votos que fueron apro bados salvo que :,e haya aprobado p o r u n a n im id ad , en cuyo caso bastará c onsignar dicha circunstancia. La firm » de quien presidió la a sa m b le a ) de quien actuó com o secretario, en su caso las dem ás firm as que deban c o n star en el acta conform e a las disposiciones legales, estatutarias o a lo que acuerde el órgano que sesione. A RTICU LO Q U IN C E .- Es de exclusiva atribución de la A sam blea G eneral O r d in aria de cada año, la aprobación de cuentas, balances y la m em o ria de activi dades que presente el C onsejo D irectivo, así com o el Plan G eneral de A ctivida des para el siguiente año. A R T IC l’LO DIECISÉIS.- El C onsejo D irectivo es el órgano de gobierno de la asociación, a d m in istrad o r y ejecutor de los acuerdos de la A sam blea G eneral; su P residente es el representante legal. El C onsejo D irectivo se reúne o rd in a riam ente m ín im o u n a vez al m es y extrao rd in aria m e n te cada vez que el interés de la A sociación así lo requiera; el q u o ru m p ara el fun cio n am ien to de la reu n ió n del C onsejo D irectivo será necesariam ente de la to talidad de sus m iem bros en p rim e ra convocatoria, y en segunda convocatoria, se llevará a cabo con la c o n c urrencia de p o r lo m enos tres m iem bros de és.e. Los acuerdos se ad o p tan con el voto de m ás de la m itad de los m iem bros concurrentes. La convocatoria a las reuniones del C onsejo D irectivo la realiz.'. el Presidente con un a anti- cipación de tres días, en caso de reuniones ordinarias; y con u n día de anticipación en caso de reu n io n es e xtraordinarias. Y las reuniones serán convocadas p o r esquelas, citaciones, avisos radiales, etc. La convocatoria deberá co n te n er obligatoriam ente: A genda, día y h o ra de reali zación de la reu n ió n , lugar, lecha de convocatoria y firm a del presidente o de su reem plazante conform e al presente estatuto. Los acuerdos de las s ís iones del C onsejo D irectivo deberán constar en acta p ara lo cual la asociación c ontará con un libro de actas del C onsejo D irectivo prev ia m ente legalizado, en cuyo c ontenido se deberá consignar los siguiente s datos:

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Ó rgano que sesiono. Fecha y hora de inicio y conclusión de reunión. Lugar de la re u n ió n con precisión de la dirección correspondiente. N om bre com pleto de la p erso n a que presidió la re u n ió n y de la persona que actuó com o secretario. Los acuerdos con la indicación del n ú m ero de votos que fueron aprobados salvo que se haya aprobado p o r u n a n im id ad , en cuyo caso bastará consig n a r dicha circunstancia. La firm a de quien presidió la re u n ió n y de quien actuó com o secretario, y en su caso las dem ás firm as que deban constar en el acta conform e a las disposiciones legales, estatutarias o a lo que acuerde el C onsejo D irectivo. A RTICU LO DIECISIETE.- Son funciones y atribuciones del C onsejo Directivo: E stablecer las políticas que debe seguir la Institución de acuerdo a sus fines y objetivos. O rganizar y a d m in istrar los presupuestos de la asociación. Ejercer todos los m edios necesarios para el cu m p lim ien to de los fines de la asociación en concordancia con los artículos del presente Estatuto.Reali zar actividades que perm ita a la asociación obtener recursos propios. C o n serv ar y m anejar los d o cu m en to s legales de la A sociación tales com o: títulos, registros, convenios, com prom isos y otros. P resentar a la A sam blea G eneral la m em o ria anual, presupuesto general y el Balance E conóm ico de los ejercicios inm ediatos anteriores. C um plir y hacer cum plir los acuerdos adoptados p o r la .Asamblea General. P resentar anualm ente a la A sam blea G eneral inform es sobre la adm isión, renuncia y exclusión de los m iem bros. ARTICU LO D IE C IO C H O .- El C onsejo D irectivo te n d rá u n a d u ra ció n de dos años y estará integrada p o r los siguientes m iem bros: Presidente, V ice-presidente, Secretario, Tesorero, Fiscal y u n Vocal. C oncluido .1 p e rio d o del C onsejo D irectivo, éste ten d rá c o n tin u id ad solo para fines do convocar a una asam blea eleccionaria para el n o m b ram ien to del nuevo C onsejo D irectivo. FU N C IO N ES DE LOS M IEM BRO S DEL CO N SEJO D IRECTIV O . A RTICU LO D IE C IN U EV E.- El Presidente del C onsejo D irectivo representa form al y legalm ente a la A sociación, o rienta todas las acciones, c u id a n d o el cum plim iento de las leyes, el presente estatuto y dem ás disposiciones que rige la organización. .ARTICULO V E IN T E.- Son funciones y atribuciones del P residente del C onsejo D irectivo: Presidir las sesiones del C onsejo Directivo. C onvocar y p resid ir la A sam blea G eneral. Volar p o r la m ejor m archa a d m in istrativ a y funcional de la A sociación. R epresentar a la A sociación en to d o s los actos que lo requiera.

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R epresentar a la A sociación ante toda clase de a utoridades públicas, a d m in is tra- tivas, policiales, políticas, m ilitares, trib u tarias, laborales, m unicipales, etc.; fuero co m ú n , privativo y arbitral; con todas las facultados y atribuciones ge nerales de representación, así com o de los espacios para d isp o n e r de los d ere chos sustan- tivos, iniciando to d o tipo de acciones o excepciones, sean civiles, penales, adm i- nistrativas, ya sea en procesos co n ten cio so 1" o no contenciosos, para dem andar, reconvenir, co n testar dem andas, y reconvenciones, desistirse del proceso, de un acto procesal o de la pretensión, allanarse o reconocer la d em an d a o pretensiones, conciliar, tran sig ir d e n tro o ;u era del proceso, som eter a arbitraje las pretensiones con tro v ertid as en el proceso o fuera del, su stitu ir o delegar la rep resentación procesal, n o m b ra r o revocar a p oderados judiciales, celebrar cu alquier acto ju ríd ico p o sterio r a la sentencia en interés de la Aso ciación, o torgar contraactelas, interve- n ir com o terceros en cualquier procoso que tenga interés la A sociación, solicitar m edidas cautelares, prueba anticipada, in te rp o n er todo tipo de solicitudes, peticiones o recursos, sean de reco n sid era ción, apelación, revisión, casación, o n ulidad o rd in ario s o extrao rd in ario s, in tervenir en la ejecución de las sentencias incluso p ir a el cobro de costas y costos, consignar y/o co b rar consignaciones, asistir a las audiencias de saneam iento, c o n c ita c ió n y pruebas, prestan d o declaración de parte, declaración testim onial, reconocim iento y exhibición de docum entos, con las m ás am plias atribuciones y dem ás facultades conten id as en los artículos 74, 75 y T, del C ódigo Procesal Civil. e) F irm ar convenios con entidades financieras y otras instituciones públicas y privadas. f ) G ozará de las facultades suficientes para celebrar los siguientes contratos bancarios, con firm a conjunta con el TESORERO y a no m b re de la A SO CIA CIÓ N . C réditos en G eneral. C réditos en cuenta corriente. C réditos D o c u m én tan o s. P réstam os o m utuos. A dvance A ccounts. Solicitar y c o n tra ta r fianzas, ab rir cartas de crédito, a b rir y cerrar cuentas corrientes, abrir, re tirar y c erra r cuentas a plazo, abrir, re ti ra r y cerrar cu en tas de ahorro, d ep o sitar y re tirar valores en custodia, co m p ra r m uebles, vender m uebles, c o m p ra r inm uebles, v e n d er in m uebles, c o m p rar valores obiliarios, v e n d er valores m obiliarios. C o b ra r y oto rg ar recibos y cancelaciones, d a r y to m a r a rrie n do de m uebles, d a r y to m a r a rrien d o de inm uebles, o to r gar fianza a favor de si m ism o, cedercreditos. CHEQU ES: C o b ra r cheques, jir a r sobre saldos deudores, en d o sar para abo n o en cuenta de la asociación, g irar sobre saldos acreedores, en d o sar terceros. LETRAS Y PAGARES:

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- G irar letras, aceptar letras, e n d o sa r letras, avalar letras, desco n tar letras, re n o var letras, e m itir pagarés, en d o sar pagarés, avalar y desco n tar pagarés. COBROS Y PAGOS. - C o b ra r giros, c obrar transferencias, cargos, abonos en cuenta, pago de tra n s ferencias. - Resolver tran sito riam en te los asuntos que revistan carácter de urgente con car go a d a r c u en ta a la A sam blea G eneral. - R epresentar a la asociación ante la SUNAT, SUNAD, M unicipalidades y dem ás a utoridades tributarias, adm inistrativas y locales. ARTICU LO VEIN H U N O .- El V ice-presidente, es q uien rem plaza al presidente en caso de ausencia con todas las atribuciones señaladas en el presente estatuto. A RTICU LO V E IN T ID O S .- El Tesorero asum e las funciones de: A d m in istra r los fondos y ser el c ustodio de los bienes de la Asociación. F irm ar con ju n tam en te con el P residente todas las actas, balances, m e m o rias y to d o in stru m e n to de interés económ ico de la \so c ia ció n . G ozará de las facultades b ancarias señaladas en el literal a rtículo 20 del presente estatuto con firm a c onjunta con el PRESID EN TE y a n o m b re de la A SO CIA CIÓ N . Llevar u n balance, libro diario preciso y com pleto de todas las operaciones de la A sociación, sus respectivos libros, cu id an d o de entregarlos ord en ad a m ente a su sucesor. D eberá in fo rm a r p o rm en o riza d a m e n te de la m archa económ ica de la A sociación cada vez que el C onsejo D irectivo lo solicite y c u an d o lo requiera la A sam blea G eneral. Revisar e in fo rm ar el estado co rrien te m ensual de las cuentas bancarias. Velar p o r el buen uso de los fondos, bienes y valores. S upervigilar el m ovim iento de los ingresos, egresos y rentas. Llevar inventario de los bienes debidam ente valorizados y actualizados. R ealizar cualquier o tra labor que la A sam blea G e n e ra l) /o el C onsejo Di rectivo le asigne. A RTICU LO VEIN TITRES.- Son funciones del Secretario. a. Llevar el Libro de Actas de las sesiones de la A sam blea G eneral y del C on sejo D irectivo, co o rd in a n d o la ejecución de los acuerdos. Los libros d eberán estar legalizados y actualizados, asim ism o p o d rá o torgar constancias de las actas asentadas a cualquier m iem bro de la asociación que lo solicite. b. T ranscribir los acuerdos a quien corresponda. c. Llevar y conservar la correspondencia, los archivos y el acervo d ocum entado. d. Realizar toda labor que le asigne la A sam blea G eneral y/o el C onsejo D irec tivo le asigne. ARTICU LO V E IN T IC l \T R O .- El Fiscal tiene las siguientes atribuciones: Fiscalizar las acciones y las gestiones del C onsejo directivo y de los in te grantes de la asociasión. H acer cu m p lir los acuerdos to m ad o s p o r los integrantes en asam blea o rd i n aria y e xtraordinaria. Vigilar el cum plim iento del estatuto, así com o los acuerdos sociales con su

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jeción de la Ley, igualm ente d e n u n ciar o in fo rm a r sobre infracciones o de cualquier o tro hecho que afecte la existencia o in tegridad de la asociación. ARTICU LO VEIN H O N G O .- El Vocal tiene las siguientes atribuciones: C um plir con lo e n co m en d ad o a la labor que le asigne la A sam blea G eneral y o el C onsejo Directivo. T ITU LO Q U IN T O DE LOS ASO CIA D O S. ARTICU LO VEINTISEIS.- Las condiciones para la adm isión son: Ser m ayor de edad. N o estar im pedido o lim itad o de ejercer sus derechos civiles. C o n tar con los requisitos que la A sam blea determ ine. A RTICU LO VEIN TISIETE.- Las condiciones p a ra la ren u n cia son: La ren u n cia de u n m iem bro será form ulada p o r escrito, con firm a legali zada ante u n N o tario Público y dirigida al Presidente del C onsejo D ire cti vo, salvo que tenga el carácter de irrevocable, en cuyo caso se te n d rá p or consentida. No adeudar cuotas ordinarias o especiales, ¿alvo exoneración por la Asamblea.

A RTICU LO V E IN T IO C H O .- Las condiciones para la exclusión son. a) C u an d o atente d eliberadam ente lo establecido p o r el presenle estatuto. A RTICU LO V E IN T IN U E V E .- Es m iem b ro activo y hábil, aquel m iem bro que esté al día en sus aportaciones o rd in arias y ex trao rd in arias que acuerde la asam blea, y que cum pla las disposiciones del presente estatuto. A RTICULO TREIX YA.- Son derechos de los integrantes de la asociación: P articipar de todos los servicios y beneficios de la asociación. In terv en ir activam ente en las asam bleas. Participar con voz y v oto en todas las asam bleas. Fiscalizar la m archa de la asociación. P ro p o n er planes, proyectos estrategias de desarrollo en beneficio de la aso ciación. A RTICU LO T R E IN T IU N O .- Son obligaciones de los asociados: C um p lir con lo establecido en el estatuto y reglam ento. A catar los acuerdos de la asam blea general. C um p lir los com prom isos contraídos. D esem peñar las funciones que se les encom iende y asistir a reuniones. A bonar p u n tu alm en te las cuotas o rd in arias y extraordinarias. A sistir a los actos en reu n io n es a los que fueran convocados. A RTICU LO T R E IN T ID O S.- Las faltas com etidas serán sancionadas con: A m onestación. S uspensión. E xclusión.

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Las sanciones son im puestas p o r el C onsejo D irectivo, y la apelación es ante la asam blea general, cualquier decisión es definitiva. M O D IFIC A C IÓ N DEL ESTATUTO. ARTICU LO TR EIN TITR ES.- Para m odificar el E statuto se requiere en prim era convocatoria, la asistencia de m ás de la m itad de los m iem bros activos. Los acuerdos se ad o p tan con el voto de m ás de la m itad de los m iem bros activos concurrentes. En segunda convocatoria, los acuerdos se a d o p ta n con los m ie m bros que asistan y que representen no m enos de la décim a p a rte de los m ie m bros activos. T IT U L O SEXTO DE LA L IQ U ID \C IÓ N Y D ISO LU CIÓ N . ARTICULO T R EIN TIC L A T R O .- Procede la liquidación y disolución en casos de: C uando se haga im posible la contin u ació n de la vida institucional. C uando no pueda fu n cio n ar según el presente estatuto. Por declaración judicial, d. Por quiebra. La liquidación de la asociación se efectuara co n fo rm e a las reglas del artículo 98 del C ódigo Civil. A RTICU LO T R E IN T IC IN C O .- D isuelta la asociación y concluida la liq u id a ción, el pa- trim o n io se destin ará a u n a en tid ad cuyos fines esté contem plado en ti inciso b) (18) del A rt.l9 ° del Texto Ú nico O rd e n ad o de la Ley del Im puesto a la Renta, in stitución de fines sim ilares preferentem ente de la ciudad de H uancavelica. Siem pre que no se distribuyan, directam en te ni in d irectam en te entre los asociados y que en sus estatutos esté p revisto que su p a trim o n io se destinará, en caso de disolución, a cualquiera de los fines contem plados en este inciso. A RTICU LO TREIN TISEIS.- Los acuerdos de las asam bleas generales así com o de las reuniones del C onsejo D irectivo con starán en libros de actas ap ertu ra dos para cada órgano de gobierno, cuya trascrip ció n es de responsabilidad c o n ju n ta del presidente y secretaria, quienes firm arán y sellarán en cada u n o de los folios, in d ep en d ien tem en te a las firm as de todas las asistentes quienes firm arán o im p rim irá n sus huellas dactilares al final del acta correspondiente. A RTICU LO TREIN TISIETE.- En to d o lo no previsto en el presente estatuto, adem ás de lo que la A sam blea G eneral de A sociados no p u ed a d ecidir se acoge rá al C ódigo Civil en el ca- pítulo que c o rresp o n d e a A sociaciones. El presente E statuto regirá luego de su inscripción en la O ficina Registral de esta ciudad. Sin hab er o tro p u n to que tratar, se culm inó con la presente A sam blea siendo 2.00 PM De la tarde del m ism o día pasando a firm ar los presentes en señal de confor m idad. H O N O R A T O C C E N T E RIVERA PED RO ROCA CURASM A HIL ARIA V ILCA RA N O VILLALVA D EM ETR IO VILLALVA ROJAS

20080024 23268654 23243867 23243323

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CIRIA CO DE L v CRUZ TAI PE M ACARIA C C E N T E DE LA CRUZ NLRY ALEJANDRINA VID AL GARCร A FELICIANA ROJAS VILLALVA L EO N C IO V ILCA RA N O CAM BILLO M A RGARITA CASTELLANOS DE VILCA RA N O JUANA V ILCA RA N O DE C C E N T E T \D E O C C E N T E ROJAS FIDEL C C E N T E RIVERA JUANA SULLA SIM O N V IRG IN IA SONI \ ROJAS CAM BIELO T IM O T E O RAM OS C C F N T E SANTA PO M A DE Q U IR O Z FLO RFN CIA YAURI DE VILLALVA

232 14488 23244487 4 10/3214 23245649 19858382 23214396 23245329 23754387 2327 j 957 10120281 23268976 23243465 23243298 23243607

CONTACTOS CARITAS HUANCAVELICA: Telf.: 067 453028 RPM: #963252 E-mail: chuancavĂŠlica @caritas,org.pe lcordova@ caritashuancavelica.org m palacios@ fondoempleo.com.pe zosimocuri@fao.org