11 minute read
Parteneri de dialog / Dialogue partners
Parteneri de dialog
Dialogue partners
Advertisement
By K.Sino
➤ Cum comentați noile schimbări de la nivelul conducerii Oficiului Național pentru Jocuri de Noroc?
Din păcate pentru ambele părți, și aici mă refer atât la sectorul privat cât și la Oficiului Național pentru Jocuri de Noroc, în ultimul an am trecut printr-o perioadă foarte grea, de la pandemia care ne-a dat tuturor viața peste cap, la “viteza de melc” cu care au fost tratate problemele industriei.
Față de conducerea nouă, în câteva cuvinte, aș spune că sunt oameni familiari cu industria, ceea ce face ca timpul de acomodare în instituție să fie mai mic, acest lucru este un avantaj pentru ambele părți.
Eu, personal, cât și întreaga industrie avem așteptări mari, deoarece sunt foarte multe lucuri de îndreptat care trebuiau rezolvate de mult și care pun industria și ONJN-ul în impas. ➤ How do you comment on the new changes in the management of the National Gambling Office?
Unfortunately for both parties, and here I am referring to both the private sector and the National Gambling Office, in the last year we have gone through a very difficult period, from the pandemic that turned us all upside down, to the “speed of the snail” with which the problems of the industry were treated.
Compared to the new leadership, in a few words, I would say that they are people familiar with the industry, which makes the time of accommodation in the institution shorter, this is an advantage for both parties.
I, personally, as well as the whole industry have high expectations, because there are many things to be fixed that had to be solved a long time ago and that put
Avem așteptări mari We have high expectations
➤ Care ar fi lucrurile de îndreptat la care faceți referire?
În primul rând dialogul cu asociațiile, acest lucru nu a fost la nivelul la care ni l-am dorit.
Acest dialog este necesar deoarece fără o consultare constantă, pentru a se prezenta și discuta situația de fapt, se pot lua decizii care fac mai mult rău decât bine. Un alt lucru pe care noi, industria, ni-l dorim, este implicarea activă a
Oficiului în situațiile în care apar inițiative legislative. Aceste inițiative, nedezbătute, pot face mult rău, chiar pot duce la închiderea industriei și la pierderea locurilor de muncă; în industrie activează în jur de 45.000 de angajați. Concret, ce trebuie dezbătut cu maximă seriozitate ar fi: Proiectul de ordonanță de urgență care este în dezbatere pe site-ul Oficiului Național pentru Jocuri de
Noroc și care ar trebui să clarifice situația operatorilor care trec prin situații nedrepte, de exemplu sunt puși să plătească în avans sume pentru perioade care nu știm cum vor evolua și dacă vor avea posibilitatea să lucreze sau nu, pentru că nimeni nu poate spune când și unde vom fi deschiși sau închiși.
Ordinul pentru prevenirea și combaterea spălării banilor, care trebuie adaptat la specificul și la realitățile industriei.
Ordinul tehnic, trebuie reanalizat și făcute modificările care se impun pentru a clarifica neclaritățile care din păcate se regăsesc inexplicabil în ordin, în condițiile în care acest ordin a fost discutat și rediscutat cu industria.
Un alt proiect de lege foarte sensibil, și aici poate interveni închiderea industriei și pierderea celor 45.000 de locuri de muncă la care făceam referire, este acela cu distanța față de instituțiile de învățământ, inițiativă ce trebuie dezbătută cu industria care are argumente solide prin care demonstrează că o asemenea reglementare nu are decât aspecte negative și are un impact devastator la nivelul industriei și la nivelul bugetului de stat.
Suntem încrezători că prin mesajul de deschidere la dialog pe care noua conducere îl transmite, vom găsi, împreună, cele mai bune soluții pentru toată lumea. the industry and the ONJN at a standstill.
➤ What are the things you need to address?
First of all, the dialogue with the associations, this was not at the level we wanted.
This dialogue is necessary because without constant consultation, in order to present and discuss the factual situation, decisions can be made that do more harm than good.
Another thing we, the industry, want is the active involvement of the Office in situations where legislative initiatives arise. These initiatives, undisputed, can do a lot of harm, even lead to the closure of industry and the loss of jobs; around 45,000 employees work in the industry.
Specifically, what needs to be debated in the utmost seriousness would be:
The draft emergency ordinance that is under debate on the website of the National Office of Gambling and which should clarify the situation of operators going through unfair situations, for example are required to pay in advance amounts for periods that we do not know how they will evolve and whether they will be able to work or not, because no one can say when and where we will be open or closed.
The order to prevent and combat money laundering, which must be adapted to the specifics and realities of the industry.
The technical order must be re-analysed and the necessary changes must be made to clarify the ambiguities that are unfortunately inexplicably in the order, given that this order has been discussed and re-discussed with industry.
Another very sensitive bill, and here may involve the closure of the industry and the loss of the 45,000 jobs I was referring to, is that of distance from educational institutions, an initiative that must be debated with the industry that has strong arguments to demonstrate that such regulation has only negative aspects and has a devastating impact on industry and the state budget.
We are confident that through the message of openness to dialogue that the new leadership is sending, we will find, together, the best solutions for everyone.
➤ Regarding the industry’s
➤ Referitor la relația industriei cu Oficiul Național pentru Jocuri de Noroc, ce alte așteptări aveți?
Bineînțeles, pe lângă cele enumerate, ne dorim ca anumite lucruri să se schimbe.
Vrem să sprijinim și să găsim, prin dialog direct și onest, soluții de corectare a unora din vechile practici pe care noi le considerăm depășite și câteodată interpretabile sau care chiar au dus la discuții nesănătoase, referitor la decizii care s-au luat și să sprijinim crearea unor proceduri de lucru total transparente.
Suntem deschiși la dialog tocmai pentru a putea duce lucrurile către eficiență maximă, cum este normal.
Nu avem nimic de ascuns, suntem profesioniști, suntem o industrie cu grad de colectare a taxelor de peste 99% și vrem ca tot ce se întâmplă în jurul nostru să fie transparent și corect.
Aș mai spune și cu alte cuvinte, ca să nu se interpreteze, ne dorim schimbări inclusiv dacă ele există și în zona privată, tocmai pentru a face lucrurile cât mai transparent posibil și pentru a elimina orice dubiu sau situație nedorită.
➤ Ce alte proiecte aveți în desfășurare?
Pe lângă proiectele desfășurate de asociația “Joc Responsabil”, în momentul de față, pe zona responsabilității sociale, desfășurăm o campanie “pro vaccinare” susținută 100% din fondurile industriei.
Industria jocurilor de noroc a dat dovadă de implicare maximă în viața socială de-a lungul timpului și mai ales pe perioada pandemiei, când au fost donate sume impresionante care au ajutat la realizarea mai multor proiecte medicale, achiziții de echipament și medicamente, etc…, pe scurt, am fost acolo unde a fost nevoie.
Proiectul “pro vaccinare” este un proiect care are la bază un studiu realizat în industrie, pe un eșantion reprezentativ de 4.000 de angajați ai industriei.
Unele din concluziile acestui studiu ne spun că informațiile referitoare la vaccinare, virus și tot ce înseamnă pandemia, ajung distorsionat sau mult prea puțin la ei, acest lucru ducând la situația în care o mare parte din oameni nu știu ce să facă.
Al doilea lucru foarte important de spus este acela că, în urma studiului, numai un procent de 45% vor să se vaccineze, restul de 33% sunt reticenți iar 22% sunt nehotărâți.
Eu cred că acest studiu are cumva relevanță la nivel de țară, deoarece eșantionul este de 4.000 de oameni, destul de reprezentativ, și în industria jocurilor de noroc își desfășoară activitatea oameni din toate nivelurile de pregătire profesională, lucru care este comparabil și cu celelalte industrii. relationship with the National Gambling Office, what other expectations do you have?
Of course, in addition to those listed, we want certain things to change.
We want to support and find, through direct and honest dialogue, solutions to correct some of the old practices that we consider outdated and sometimes interpretable or that have even led to unhealthy discussions, regarding the decisions that have been taken and to support creating totally transparent working procedures.
We are open to dialogue precisely in order to be able to lead things to maximum efficiency, as is normal.
We have nothing to hide, we are professionals, we are an industry with a tax collection rate of over 99% and we want everything that happens around us to be transparent and fair.
I would also say in other words, not to be interpreted, we want changes, even if they exist in the private area, just to make things as transparent as possible and to eliminate any doubt or unwanted situation.
➤ What other projects do you have underway?
In addition to the projects carried out by the “Responsible Gaming” association, at the moment, in the area of social responsibility, we are carrying out a “pro vaccination” campaign supported 100% by the industry funds.
The gambling industry has shown maximum involvement in social life over time and especially during the pandemic, when impressive sums were donated that helped to carry out several medical projects, purchases of equipment and medicines, etc.…, in short, I was where it was needed.
The “pro vaccination” project is a project based on a study conducted in the industry, on a representative sample of 4,000 employees of the industry.
Some of the findings of this study tell us that information about vaccination, the virus and all that the pandemic means, gets distorted or far too little, leading to a situation where a large part of people do not know what to do.
The second very important thing to say is that, following the study, only 45% want to be vaccinated, the remaining 33% are reluctant and 22% are undecided.
I think that this study is somehow relevant at the country level, because the sample is 4,000 people, quite representative, and in the gambling industry people from all levels of training work, which is comparable to other industries.
It is worrying, and it may be that after this wave of people wanting to get vaccinated,
BUSINESS / CASINO LIFE & BUSINESS MAGAZINE 21 Through the message of openness to dialogue that the new leadership is sending, we will find the best solutions.
Este îngrijorător, și s-ar putea ca după ce va trece acest val al doritorilor de a se vaccina, să ne trezim că o mare parte a populației nu vrea să se vaccineze din simplul fapt că nu este informată suficient de mult încât săși formeze o opinie asupra acestui lucru, lucru care ar fi dezastruos pentru întreaga economie și care ar prelungi foarte mult pandemia.
Tocmai de aceea, această campanie de informare are ca scop încurajarea angajaților din industrie și a populației, în general, prin puterea exemplului și al informării corecte și eficiente în ideea de a ne reîntoarce la viața fără restricții de dinaintea pandemiei.
➤ Un mesaj de încheiere?
Aș vrea să subliniez următorul aspect foarte important și anume că suntem aici ca să ne facem datoria și avem pretenția ca și Autoritățile să-și facă datoria, și fac apel către toți cei care au ceva de spus, adăugat, reclamat, sesizat, etc… să o facă în mod direct. Suntem deschiși oricărei forme de dialog.
Pentru a putea analiza și găsi soluțiile cele mai bune pentru eventualele situații descrise mai sus trebuie să avem un dialog direct, constant și onest cu toți cei implicați in domeniu. we find that a large part of the population does not want to get vaccinated simply because they are not informed enough to form an opinion on this, which would be disastrous for the whole economy and would prolong the pandemic a lot.
That is why this information campaign aims to encourage employees in the industry and the general population, through the power of example and correct and effective information in the idea of returning to life without restrictions before the pandemic.
➤ An end message?
I would like to emphasise the following very important aspect, namely that we are here to do our duty and we demand that the Authorities do their duty, and I appeal to all those who have something to say, added, complained, notified, etc.… to do it directly. We are open to any form of dialogue. In order to be able to analyse and find the best solutions for the possible situations described above, we must have a direct, constant and honest dialogue with all those involved in the field.
