CGT INFORMA
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17 DE MARZO
HUELGA EN EL TELEMARKETING
POR UN NUEVO CONVENIO COLECTIVO PARA LAS TELEOPERADORAS Y TELEOPERADORES
ELIMINACIÓN DEL ARTÍCULO 17 DEL ACTUAL CONVENIO Para CGT es imprescindible eliminar el art. 17 del convenio anterior por su flagrante ilegalidad y que acepte incluir la subrogación obligatoria de los trabajadores en el cambio de empresa contratista de Contact Center.
RECUPERACIÓN DEL PODER ADQUISITIVO Mediante una subida salarial digna y con la extensión de las jornadas a tiempo completo, que a día de hoy ya se han convertido en excepcionales en el Telemarketing. Desde CGT rechazamos rotundamente la oferta económica realizada por
El convenio anterior tenía una extensión hasta el 31 de diciembre de 2014 y luchamos por conseguir un nuevo convenio que mejore las precarias condiciones de las personas que trabajamos en atención al cliente, cerca de 100.000 en todo el Estado.
LA PATRONAL SIGUE CON POSTURAS CERRADAS EN LA MESA DE NEGOCIACIÓN En las últimas reuniones las discusiones de la mesa negociadora sólo han servido para endurecer la postura de la parte empresarial. A la reunión de mediación convocada ante el Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje (SIMA) el pasado viernes 24 de Febrero, la patronal no se presentó. CCOO en la mesa negociadora, ya que supone una pérdida del 2% de poder adquisitivo. CCOO acepta una subida del 0% en el año 2015, una subida del 1% en 2016 y sólo un 1,6% de 2017, cuando el IPC actual está ya en el 3% en lo que va de año. www.cgtmurcia.org