Computerworld Julio 2016 by Computerworld Col

www.computerworld.co - Valor ejemplar $14.000 - AĂąo 26 - No. 468 - Julio 2016 - ISSN 0122 - 2961

Tarifa Postal Reducida Servicios Postales Nacionales S.A. No. 2016-136 4-72, vence 31 de Dic. 2016

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Germán Bernate, Jorge Eduardo Estrada, Paul Jiménez

Ciro Alfonso Villate Santander Director director@computerworld.co

Elisa Arjona Subgerente elisa.arjona@computerworld.co

Dary Sandra Peña Manrique Jefe de Redacción sandra.pena@computerworld.co

Clara Lemos Asistente de Gerencia clara.lemos@computerworld.co

Software en la nube Desde los años 70 y 80, cuando Colombia era pionera en la formación de especialistas en TI, que nutrieron las nóminas de los países circunvecinos, se viene hablando de las oportunidades del país como gran productor de software. Pero como Colombia es el país de la calma chicha (cuando no hay tormentas), cuarenta años después seguimos con la misma esperanza (o cantaleta, como diría mi tía Eloísa), mientras otros países más aguerridos toman la delantera. Numerosas iniciativas han jalonado el crecimiento de este sueño; cabe mencionar el llamado “Proyecto Inteligente”, a comienzos del milenio, que pretendía formar cinco mil programadores, en una primera etapa y 25.000 en total; la inversión prevista era de veintiocho mil millones, a través de once instituciones; el plan acabó en desastre, demandas, quiebras, etc., un puñado de programadores “certificados” y veinticuatro mil millones desperdiciados, según datos de la época. Afortunadamente, no todo ha salido tan mal, y Colombia hoy es un exportador de software, con cerca de diez mil millones de pesos en ventas. Varios miles de empresas están registradas como productoras, pero, en realidad un pequeño grupo saca la cara por la industria y es responsable del 100% de las exportaciones.

Bruce Garavito Diseñador Gráfico - Webmaster bruce.garavito@computerworld.co

OPINION

La industria del software crece y con los planes de Colciencias y MinTIC, esperamos que sea realmente “de clase mundial”, como fue declarada. Tenemos un déficit de 50.000 ingenieros de sistemas, la mayoría de ellos para desarrollo de aplicaciones, y llevamos varios años discutiendo sobre el perfil que deben tener; las universidades no han podido llegar a un acuerdo, Min Educación no se decide, y los esfuerzos de MinTIC son los que llevan la palma.

Corrección de estilo: Hilda de Yepes Colaboradores: Manuel Dávila Servicios Noticiosos: IDG Communications

Como vamos, vamos bien, pero necesitamos acelerar el proceso para que los aportes al PIB lleguen a ser significativos. Talento hay, voluntad hay, plata hay, entonces, ¿qué falta?

Preprensa: Foto Laser Editores Ltda. Impresión: Imprecal Ltda. Suscripciones: Bogotá, Cra. 90 No. 154 A - 75 Piso 4, Teléfonos: (1) 680 0399 - 686 2462

Ciro Villate Santander Director

En esta edición COMPUTERWORLD/Colombia es una publicación de bajo licencia de Communications Inc., el mayor grupo editorial del mundo en el ámbito informático, que edita más de 250 publicaciones en 90 países. Prohibida la reproducción total o parcial, sin autorización expresa de los editores. No nos hacemos responsables de las opiniones emitidas por nuestros colaboradores, ni por los mensajes de los anuncios publicitarios.

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COMPUTERWORLD - Julio 2016

Notibitios

Abierta convocatoria “PREMIO A LA MEJOR SOLUCIÓN INFORMÁTICA COMPUTERWORLD ” Están abiertas las inscripciones para el “Premio a la Mejor Solución Informática de Computerworld”, un reconocimiento a la visión de las empresas en el buen uso de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (TIC). El galardón, que cumple 18 años, tiene como objetivo destacar la importancia de las TI en el desarrollo de las empresas y organizaciones, motivar su empleo mediante la promoción y estímulo de procesos exitosos e innovadores en la gestión de las TIC e incentivar la contribución de estas, al mejoramiento de la calidad de vida en el país.

Mayor información en la página web: www.computerworld.co Comuníquese con nosotros Tel. (1) 6 800 399 - 6 862 462 director@computerworld.co www.computerworld.co

Sistemas híbridos: ¿Apps o Cloud?

OPINION

Manuel Dávila Sguerra - mdavila@uniminuto.edu

Para quienes hacemos software orientado a la web siempre hemos tenido una duda con respecto del verdadero balance entre las soluciones para móviles, en el sentido de si realmente se requiere desarrollar apps o simplemente dejar que las aplicaciones web cubran la necesidad de desarrollos.

He escuchado a gente decir que a veces la comunicación con Internet es más rápida que las mismas aplicaciones locales. Naturalmente, cuando las aplicaciones hacen uso de ciertas características del hardware como el sonido, las fotos o los videos locales, serán necesarias aplicaciones propias para eso, pero no todas requieren esas funcionalidades, como es el caso del correo electrónico y el acceso a las redes sociales que se pueden lograr vía Internet, simplemente.

Hago memoria sobre la aparición de uno de los primeros dispositivos móviles con amplias características de computador, como fue el caso del pequeño computador o tablet Nokia 770 en el año 2005, cuando aún no había sido lanzado al mercado el iPhone de Apple, que vino a salir en el año 2010.

Lo que me movió a escribir este artículo, además de las dudas personales que he comentado, fue una nota de febrero del 2016 de Vinton Cerf, el Padre Norteamericano de Internet, titulada Apps and the Web, en el que dice: “Mucho se ha escrito sobre la diferencia y eventual rivalidad entre las aplicaciones nativas de los equipos móviles y las de Internet”. En este artículo se hace las preguntas que ya he mencionado y nos permite aventurarnos a pensar de la manera como lo he expuesto.

El Nokia 770 permitía tener Linux instalado en el pequeño equipo (del tamaño de un iPhone) y conexión a Internet. Aún no se hablaba de las Apps, razón por la cual fue una innovación de gran importancia. En mi caso particular, ya había desarrollado mi Generador de Sistemas llamado eGenesis, el cual reside en un hosting en Internet con muchas funcionalidades creadas desde cero, como el disco virtual, el correo electrónico, mensajería instantánea, producción automática de portales y el generador mismo, que crea software de manera automática, basado en especificaciones de diseño. Al tener en las manos un Nokia 770, la primera pregunta fue si era necesario bajar el e-genesis al dispositivo móvil, o más bien hacer que este aparato se conectara a Internet y se manejara todo lo que se ha mencionado sin necesidad de escribir software residente en el dispositivo móvil. La decisión fue simple: dejar el e-Genesis en la web, conectarlo desde el Nokia 770 vía Internet y crearle al sistema una funcionalidad para que los portales realizados, es decir las interfaces del usuario, se generaran desde el servidor remoto, o sea desde la nube, para la pantalla de PC o del dispositivo móvil, adecuando la reducida ergonomía por el tamaño de la pantalla, en este último caso. No fue necesario hacer software para el dispositivo pues todas las funcionalidades las manejaba desde Internet que, en ese tiempo, aun no se le llamaba nube, facilitándole al usuario una visualización cómoda y apropiada al dispositivo móvil. Además, no fue necesario disminuir las funcionalidades del software, como extrañamente sucede en muchas apps de hoy en día.

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Todos sabemos que los dispositivos móviles se han llenado de aplicaciones que corren en el mismo aparato (Apps), pero la gran mayoría lo que hace es conectarse con Internet para el manejo de repositorios de datos, dadas las reducidas capacidades de almacenamiento en los pequeños aparatos.

Siempre que aparecen nuevos paradigmas en los sistemas de computación, como la nube, los móviles, la educación virtual y muchos otros casos, surge la duda de si son estados del arte o simplemente novedades. Con el tiempo se establece la verdadera categoría, dependiendo del nivel de usuarios y uso generalizado, pero también, por presiones del mercado que crean necesidades. Las Apps son un ejemplo de ello. La pregunta es si realmente ¿son necesarias? O estas van a desparecer en la medida en que el Internet es más popular, más robusto y más generalizado.

Hoy, no he necesitado tener que desarrollar aplicaciones propias para ningún móvil, para usar mi plataforma e-Genesis, pues a través de la conexión con Internet se tienen todas las funcionalidades sin excepción y con una despreocupación sobre asuntos como el espacio en disco, ya que se hace uso del que me ofrece el hosting o el Cloud Computing en donde residen las aplicaciones y mis datos. El ministerio de TIC ha trabajado extensamente en incentivar el desarrollo de Apps, como se puede leer en el último número de la revista SISTEMAS de ACIS sobre El poder de las apps: desafíos y nuevos estándares (http://acis.org.co/revista138/content/edici%C3%B3n-no-138-eneromarzo-2016). Al final, el centro de esto es la capacidad de desarrollo de software de nuestros profesionales, sin importar si son Apps o cualquier otro tipo de desarrollo que solo se logra con conocimientos formales en esta profesión. El mercadeo de las aplicaciones es otra fase que el programador debe tener en cuenta, pero que indiferentemente si hoy se llaman Apps o mañana tengan otro nombre, la formación profesional es la misma.

Más opciones de movilidad HP Inc. dio a conocer sus soluciones de movilidad que buscan transformar el lugar de trabajo y aumentar la productividad. Nuevos dispositivos móviles, accesorios y relaciones estratégicas permiten a las empresas optimizar y simplificar sus operaciones de negocios, mientras proporcionan confianza al departamento de TI en que la tarea puede administrarse de forma segura. Las nuevas tabletas y dispositivos 2 en 1, cuentan con seguridad incorporada y se adaptan a las necesidades y casos de uso específicos para una mejor movilidad empresarial. Estos dispositivos incluyen la HP ElitePad 1000, tableta pensada para el mundo empresarial, con procesador Intel Atom Z3795, Windows 8 Pro, 4G de memoria RAM, disco duro de 128G y pantalla multitáctil WUXGA de 10,1” con digitalizador y Corning Gorilla Glass 3 con revestimiento anti manchas. El otro modelo es HP MX10 Retail Solution (Punto de Venta), dispositivo para un comercio móvil simplificado y procesador Intel AtomTM Z3795, Windows 8.1 Pro 64, 4GB RAM, disco duro SSD eMMC de 64GB y pantalla multitáctil capacitiva WXGA UWVA de 10,1”. Para finalizar, presentó la HP Elite x2 1012, una tableta versátil que ofrece la productividad de una notebook con la practicidad de una tableta diseñada para el profesional móvil, con un diseño premium, realizado con aluminio mecanizado CNC enfocado en la estética. Con un espesor de tan solo 8,1 mm, esta tableta pesa menos de dos libras (900 g) y tiene 150 grados de capacidad de ajuste, lo que le permite al usuario colocar el dispositivo en posición vertical para ver y escribir en el teclado o colocarlo en posición horizontal para escribir sobre la pantalla.

Zebra anunció la línea de escáneres Serie 3600, diseñada para superar los estándares de la industria en cuanto a durabilidad, desempeño de escaneo y demandas en ambientes industriales como almacenes, centros de distribución, pisos de manufactura y pequeñas tiendas. Tanto el modelo 1D como 2D de la Serie 3600, se encontrarán disponibles en versiones alámbricas e inalámbricas para un desempeño rápido y preciso en aplicaciones de recolección, empacado, entrega, recepción, trabajos en proceso, rastreo de inventario y puntos de venta. Esta serie de escáneres ofrece gran resistencia frente a caídas, así como el mejor sellado de su clase, ya que es el primer escáner con la certificación IP67 de la industria y con la capacidad de resistir hasta 30 minutos de completa inmersión en el agua. Asimismo, la Serie 3600 fue pensada para soportar caídas sobre pisos de concreto, condiciones de lluvia, o incluso dentro de congeladores. La serie estará disponible en Colombia con la tecnología de baterías inteligentes PowerPrecision+ que incluye el primer medidor de carga de su tipo para dar visibilidad del nivel de la batería.

Empresas en una carrera para transformar TI

Servicio en la nube

Vmware dio a conocer un informe conjunto sobre el “Estado de transformación de TI”, en el cual presenta un análisis cualificado de las empresas que participaron en los talleres “VMware Accelerate”. Independientemente de la geografía o de la industria, la mayoría de las organizaciones quieren mejorar su estrategia de servicios de TI para implementar IT como un negocio centrado en el cliente. Aunque el 90% de las organizaciones indicó la importancia de tener una estrategia de transformación de TI documentada y una hoja de ruta con apoyo ejecutivo y de la línea de negocio, más de la mitad (55%) admitió no tener nada documentado al respecto. El 80% indicó que quieren estandarizar los servicios en un catálogo centrado en las empresas con un portal de autoservicio y aumentar la automatización para mejorar la prestación de servicios de TI. El 87% dijo que confía en una recuperación anual basada en la distribución o una recuperación, proyecto por proyecto, de los costos de TI; solo el 5% dijo que pueden facturar el negocio por servicios usados, a un precio anunciado.

IFX Networks presenta IFX Cloud 365, suite de aplicaciones de productividad, comunicación y colaboración basada en la nube, que saldrá al mercado con diferentes esquemas de licenciamiento. Esta solución combina los beneficios de Microsoft Office 365 para empresas, con las herramientas de conectividad, correo electrónico, almacenamiento y videoconferencia de IFX Networks. IFX Cloud 365 está orientada al sector corporativo y la oferta de licencias se ajusta a las necesidades de cada compañía en función del número de usuarios y de sus requerimientos de movilidad. El servicio garantiza acceso seguro a información, correo electrónico, calendarios, Office Web Apps y conferencias web, así como al uso compartido de archivos. La solución se ofrece en tres opciones: Enterprise Essentials: versiones en línea de Office con correo electrónico y videoconferencia; Enterprise: versión completa de Office en PC o Mac con aplicaciones para tabletas y teléfonos, y Enterprise Premium: todas las características de Enterprise Essentials y Enterprise en un único plan integrado.

NOTIBITIOS

Escáneres para el comercio

Cuando se trata de teléfonos inteligentes, los usuarios quieren que estos cumplan con sus expectativas, como por ejemplo, tomar excelentes fotos en los partidos de fútbol de los hijos, tener una conversación de buena calidad por video chat con ese familiar que está lejos y tener una batería que dure todo un día. Para satisfacer estas necesidades, Motorola anunció el Moto G4 de cuarta generación, más delgado, y cuenta con una colorida pantalla Full HD de 5,5" y cámara de 13 MP para conseguir las fotos más claras y nítidas. La cámara frontal es de 5 MP y cuenta con un ángulo amplio de 84° para que todos entren en la foto. Además, la compañía presentó el Moto G4 Plus, que posee todas las características del Moto G4, más la cámara de 16 MP, con dos tecnologías de enfoque rápido - enfoque láser y enfoque automático por detección de fase (PDAF)-, para que capture siempre las mejores fotos, claras y nítidas, día y noche. Para que pueda guardar todos los recuerdos, el Moto G4 Plus cuenta con 32 GB de memoria interna, expandible a través de una tarjeta micro SD hasta 128 GB extra. Con su lector de huellas dactilares, que generalmente se encuentra en dispositivos más costosos, un simple toque basta para activar y desbloquear el teléfono. Incluso puede utilizarlo para autorizar compras en Google Play Store y para otras aplicaciones permitidas. Para finalizar, está disponible el Moto G4 Play, con un procesador quadcore y 2GB de RAM. Está diseñado para durar todo un día gracias a su batería de 2800 mAh.

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Nueva familia Moto G llega a Colombia

Alianza en movilidad MediaTek, empresa de origen taiwanés dedicada al desarrollo de plataformas de hardware y software para dispositivos móviles y soluciones digitales multimedia, fue seleccionada por el fabricante Verykool para suministrar el procesador de su móvil: Spark SL5011. El dispositivo es un teléfono Android Lollipop 5.1, que cuenta con pantalla de alta definición HD de 5'', cámara de 13 megapíxeles y cámara frontal de ocho megapíxeles (ambas con flash LED). Además tiene la tecnología exclusiva de MediaTek: Miravision, la cual le permite obtener al usuario la mejor experiencia en cuanto a color y calidad de imagen en su pantalla, se adapta a la luz para no perder la calidad de la visualización, ahorrando hasta un 25% en la duración de la batería. Memoria expandible hasta por 64 GB, arquitectura de pantalla curva, diseño ultradelgado y un chipset LTE MediaTek MT6735. El procesador, Quad-Core (de 4 núcleos) de 64 bits, basado en el Cortex-A53, garantiza al usuario una navegación a máxima velocidad al ofrecer conectividad 4GLTE, utiliza para los gráficos una ARM Mali-T720, reproduce y graba a 720p y está diseñado para brindar su máximo desempeño con el sistema operativo Android 5.1.

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NOTIBITIOS

Autopartes se modernizan

El Grupo Empresarial Ormos, una de las compañías de autopartes ubicada en Pereira, mejoró su rentabilidad en el mercado, por medio de la implementación de soluciones tecnológicas de Heinsohn con SAP Business One, software en gestión de negocios para optimizar los procesos operativos al interior de las organizaciones. Con la adopción de soluciones tecnológicas, los procesos operativos de la compañía se transformaron para mejorar la productividad. “De esta manera se observaron resultados en el sistema de inventario para controlar las diferentes sucursales de Ormos en Pereira y ejecutar de forma automática el proceso de surtido de la firma”, explicó Jorge Mario Ortíz, gerente general del Grupo y miembro de la junta directiva de la Asociación del Sector Automotor y sus Partes, Asopartes. El directivo analizó que pese a que el 2015 fue complejo por la devaluación del peso, que llegó a niveles del 40%, fue un año de crecimiento para el sector automotor. “Las importaciones se frenaron por el incremento del dólar, pero crecimos referente al 2014 entre 20% y 25% anual, lo que ha facilitado el posicionamiento de la compañía en diferentes ciudades”, destacó. “La caída en la venta de vehículos en el 2015 a 283.000 unidades, desacelerará las ventas sectoriales, no obstante, en tres años esos conductores comenzarán a consumir repuestos, por lo que esperamos un crecimiento en el segmento de las autopartes”.

Premio ACIS La Asociación Colombiana de Ingenieros de Sistemas, ACIS, instituyó desde 1985 el Premio Colombiano de Informática, con el fin de estimular la creatividad y las realizaciones meritorias en el campo de la Ingeniería de Sistemas. En sus versiones anteriores, el premio se ha adjudicado a la persona o grupo de personas naturales o jurídicas, residentes en Colombia que hubieran terminado en el país la obra de mayor mérito científico y técnico en el área de Informática, a juicio de un Jurado nombrado por la Junta Directiva de la Asociación para tal efecto. Para este año, el Premio será para el “Emprendedor Colombiano en TI”, para el cual están abiertas las postulaciones hasta el 30 de agosto del 2016.

Familia X1 Está disponible en Colombia, la Familia X1 de Lenovo, diseñada para los que piensan en el futuro, integrada por cuatro innovadores productos con un diseño ultradelgado, liviano y adaptable, que ayudan a los profesionales a aprovechar la nube, la seguridad y la movilidad. Por una parte, está la tableta Thinkpad X1, tiene funcionalidades para un mayor rendimiento, realizar presentaciones y explorar el mundo en 3D. Los colores, contrastes y brillo se reflejan en la pantalla con tecnología OLED. El segundo modelo es la ThinkPad X1 Yoga, delgada, con 1,67 cm (0,66 pulgadas) de espesor y muy liviana, con apenas 1,27 kg (2,8 libras) de peso. Es también la primera convertible del mundo que presenta una pantalla OLED, que reproduce los colores y el color negro más profundo. El tercer equipo es la ThinkPad X1 Carbon, la ultrabook de 14” más liviana del mundo, hecha con el mismo material que sostiene el motor y la carrocería de los carros de Fórmula 1. El cuatro modelo es All-in-one ThinKCentre X1, computador de escritorio ofrece un diseño superlativo dentro de un marco ultradelgado de 11mm, lo que la convierte en uno de los más delgados del mundo. La pantalla premium antirresplandor ofrece imágenes brillantes de casi cualquier ángulo en un panel de 23,8” y a pesar de su delgada carcasa, la ThinkCentre X1 es muy sólida. Estos equipos se destacan por su resistencia, que superó 12 pruebas militares como temperaturas extremas, choques mecánicos, polvo, radiación solar, vibración y altitud entre otras.

Infórmese llega a México

Metas de Cisco en Colombia

Con una inversión de 4.000 millones de pesos, Infórmese ingresa al mercado mexicano. La compañía colombiana, enfocada en apoyar a las organizaciones a tomar decisiones a partir del análisis de datos, también cuenta con presencia en Ecuador, Perú y Venezuela. De acuerdo con Sergio Gutiérrez, presidente de la firma, “La apertura en México responde al plan de expansión que nos hemos trazado y tenemos proyectado duplicar el negocio en este país, en dos años”. “Es innegable que las dimensiones de negocios y operaciones en México son distintas a las que manejamos en otros mercados de la región. Tenemos una visión de mucha paciencia y humildad, para comprender su funcionamiento e introducir los aprendizajes que durante más de dos décadas hemos sumado en los diferentes mercados que ya atendemos,” complementó Gutiérrez. En la actualidad, Infórmese atiende empresas de diferentes sectores como educación, financiero, gobierno, telecomunicaciones y comercio. Dentro de los servicios que presta se encuentran las capacitaciones y consultorías en temas relacionados con estadística, análisis predictivo, análisis de datos y Big Data.

Cisco reveló que la oportunidad de negocio en el país asciende a los 560 millones de dólares para el próximo año en áreas como seguridad, centros de datos, renovación de infraestructuras y Next Gen Collab. La compañía analiza la era de la transformación digital y los cambios que han vivido sus clientes en Colombia y cómo su propio modelo de negocio se ha sumado a sus necesidades con un énfasis importante en el software. Esa misma transformación ha representado, de acuerdo con cifras de la multinacional, que el 28 % de sus ingresos en el país proviene ahora de soluciones de software y no solo de servicios, y que su crecimiento en el último año haya sido del 26% para un total de 180 millones de dólares. La firma anunció que ya tiene ejecutivos disponibles en Cali para apalancar la labor de expansión de la compañía, que ya cuenta con presencia en Medellín y Bogotá, 150 empleados para su operación en el país y 350 aliados de negocio.

Algar Tech se reafirma en Medellín Desde técnicos del Sena hasta ingenieros y programadores hacen parte del equipo humano que atiende clientes en español, inglés (islas del Caribe) y portugués, para apoyar estos servicios.

En Colombia, sus oficinas principales se encuentran desde 2014, en el complejo Ruta N en Medellín, lugar reservado para las empresas extranjeras que fomentan la innovación. En la actualidad, Algar Tech cuenta con más de 100 empleados en Colombia, atendiendo a más de 13 ciudades del país. “Nos mudamos a esta nueva oficina, como parte de nuestra estrategia de crecimiento. Queremos ser una empresa ejemplo en cuanto al tema de sostenibilidad, por eso seguimos en Ruta N. Además, nuestro modelo de coworking facilita la cooperación entre nuestros asociados. Nuestra otra oficina se encuentra en Bogotá, con el objetivo de estar más cerca de las operaciones y de nuestros clientes actuales” afirmó Carlos Mauricio Ferreira, gerente general para LATAM de Algar Tech. Desde Medellín, ciudad escogida como la capital de operaciones para Latinoamérica, se exportan servicios de KPO y aplicaciones para Argentina, Paraguay, Uruguay, Bolivia, Perú, Ecuador, Venezuela, Trinidad y Tobago, Casta Rica, Nicaragua, Guatemala y México.

“Colombia es todavía pequeña. Somos 15.000 personas en Brasil, pero es la región que más crece”, destacó el ejecutivo. La compañía muestra la continuidad de su crecimiento en el país, proyectando triplicar la cartera de clientes en 2016. En la actualidad, cuenta con más de 20 asociados en Bogotá y 100 en Medellín, y para final de año, proyectan doblar sus números. Carlos Mauricio Ferreira

Algar Tech tiene presencia en el mercado corporativo hace 17 años, ofreciendo soluciones integradas en TIC y BPO en Brasil en América Latina por medio de infraestructura de TI, aplicaciones de negocios, relación con el cliente, servicios administrados de TIC y negocios digitales.

En infraestructura de TI, la empresa cuenta con tres data centers, con estándares internacionales y certificaciones de calidad y seguridad. Algar Tech está entre las 200 mayores empresas de servicios de TI del mundo, según Gartner, además de ofrecer atención multicanal en hasta cinco idiomas. La compañía actúa en América Latina con 73 oficinas en Brasil, además de las unidades en Colombia, Argentina y Chile, con un total 4.100 ciudades en América Latina.

ACTUALIDAD

Medellín es la capital para América Latina hispano hablante de la empresa, mientras Brasil es la casa matriz.

Según el ejecutivo, desde esta sede se ofrecen servicios de infraestructura, como mesa de ayuda, soporte en sitio, servicios de campo, servicios profesionales y administración de plataformas; servicios en aplicaciones como desarrollo de aplicaciones, mantenimiento y soporte, tercerización de fábrica de aplicaciones, soluciones de business intelligence y big data y soluciones de workflow; y procesos de negocio con BPO y KPO, especialistas en los procesos.

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Algar Tech, multinacional brasileña que integra soluciones de TIC y BPO, presente hace dos años en Colombia, anunció la ampliación de oficina en la capital de Antioquia.

Bolsa de empleos profesionales TIC Computerworld Colombia y Ticjob.co firman alianza En cuanto a medios, Computerworld Colombia es aliado del portal, dado su enfoque en servicios a la comunidad. Este nuevo portal se distingue por una novedosa interfaz adaptada a la industria TIC, ofrece a los candidatos un motor de búsqueda único, diseñado para reflejar la realidad de este mercado especializado. El motor de búsqueda de Ticjob.co se basa en una división del sector TIC en tres áreas clave Desarrollo, Sistemas y Aplicaciones Gerenciales- para ajustarse a la demanda de los candidatos y mostrar puestos de trabajo personalizados. También busca ser una herramienta eficaz de “reclutamiento”, lo cual ahorra a las empresas del sector y a los candidatos tiempo y dinero en la búsqueda. Gracias a la matriz de competencias, el motor aumenta la relevancia de los resultados y reduce considerablemente el tiempo de búsqueda. Las empresas, por su parte, tienen fácil acceso a los candidatos que se ajustan perfectamente a las tecnologías buscadas. El primer portal de empleo para profesionales TIC, ticjob.co entra en funcionamiento en Colombia, luego de su éxito en Francia, Alemania, España, Luxemburgo, Filipinas y Bélgica.

ACTUALIDAD

Ingenieros de sistemas, programadores, expertos en Oracle, SAP, redes sociales, CRM, entre otros, podrán contar con este portal, diseñado específicamente para profesionales y expertos en esta industria. Ticjob.co tiene como meta convertirse en el punto de encuentro de los candidatos y las empresas del sector las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC) en Colombia, y ya se encuentran dentro del grupo de oferentes como IBM, Experis, Tigo, BBVA, Compufacil y Latcom. Además, tiene alianzas con universidades como la oficina de egresados de la Universidad Distrital Francisco José de Caldas, la Facultad de ingeniería de la Universidad Cooperativa de Colombia, la oficina de egresados de la Universidad Santo Tomas y la Facultad de Matemáticas e Ingenierías de la Fundación Universitaria Konrad Lorenz. Así mismo, Ticjob.co también cuenta con el apoyo de la Embajada de Bélgica y la Embajada de España.

El portal cuenta con una amplia base de datos que permite una búsqueda más eficiente, en función de la disponibilidad de los candidatos. Cada aspirante que aparece en el sitio puede especificar desde cuándo estará disponible para asumir un nuevo proyecto, y si lo desea. El site aumenta la visibilidad de las ofertas de empleo dentro del mercado de reclutamiento TIC mediante su posicionamiento y su estrategia de referencia en la red. A través de partners en diferentes medios de comunicación, las ofertas de empleo también se publican en otras páginas, metabuscadores y medios. Este portal incorpora las últimas técnicas de Web 2.0 y permite compartir las ofertas de empleo en las principales redes socioprofesionales, como Twitter, LinkedIn, y Facebook. “El sector de las TIC en el mundo se enfrenta a una verdadera “guerra” por el talento. Con ticjob.co queremos aportar una solución a este problema recurrente y simplificar el encuentro entre reclutadores y candidatos, proporcionando una interfaz que responde mejor a las expectativas y necesidades del mercado. Por estos motivos, creemos que se convertirá rápidamente en el portal ineludible para la contratación de profesionales de TIC", explica Maximilien de Coster, managing Partner de ticjob.co y fundador de ticjob.es. Ticjob.co forma parte del grupo ictjob, número uno en el mercado de reclutamiento TIC en Bélgica, Francia, Alemania, Filipinas, España y Luxemburgo. Ahora, en Colombia, espera convertirse en el punto de encuentro de la oferta y demanda de personal calificado en TIC.

En 2020, Parque Científico y Tecnológico de Bogotá Bogotá quiere ser reconocida como el epicentro de empresas del sector TIC para el año 2038, a través de la implementación de un Parque Científico y Tecnológico, para lo cual se adelanta el proceso de adjudicación de un estudio de factibilidad, que se dará a conoce a finales de 2016, y en el que se identificará cuál es la mejor ubicación para el Parque, el modelo públicoprivado que se implementará, así como las empresas interesadas en invertir e instalarse allí.

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En entrevista con Bogota.gov.co, Mauricio Tovar Gutiérrez, codirector del Grupo de Investigación INTI Colombia de la Universidad Nacional (UN) y miembro de la Vicerrectoría de Investigación de la Universidad, dijo que el Parque busca articular universidad, empresa, Estado y sociedad para generar nuevo conocimiento. “Queremos que las empresas generen nuevos productos y servicios, que podamos resolver nuestros problemas, que tengamos más empleo y que podamos tener mejor desarrollo económico y social, a través del conocimiento, la ciencia y la tecnología”.

Sobre el proceso de implementación, explicó que hace unas semanas, mediante una colaboración entre los gobiernos de Corea y Colombia -a través del Instituto de Política de Ciencia y Tecnología de Corea y por Colombia, la Universidad Nacional y algunos aliados- se formuló el Plan Maestro del Parque Científico y Tecnológico. “Se trata de la hoja de ruta que debe seguir la ciudad para desarrollar el proyecto, donde se plantea cuál es la visión, los objetivos y cuáles son las acciones por seguir en un tiempo determinado. Ahora, la ciudad está empezando a realizar las primeras acciones de ese plan maestro, que ya están financiadas. Esperamos tener, a finales de 2016, los resultados del estudio de factibilidad, que es la primera fase del proceso. Luego, seguirá la implementación, posteriormente la atracción de empresas, luego la conexión con universidades, la dotación del espacio y, finalmente, el desarrollo del proyecto”.

“En el escenario más positivo, para el 2017, ya se podría iniciar dicha implementación. La construcción tomaría aproximadamente dos años, lo cual quiere decir que el Parque entraría en operación para el año 2020”. Los aliados para este proyecto son la Alcaldía Mayor de Bogotá, a través de la Secretaría de Desarrollo Económico, la Cámara de Comercio de Bogotá, Connect Bogotá, la Andi, Invest in Bogotá, Pro Bogotá, Colciencias y el Programa de Transformación Productiva del Ministerio de Comercio. El liderazgo técnico de este gran proyecto de ciudad está a cargo de la Vicerrectoría de Investigación de la Universidad Nacional de Colombia. El valor de inversión para los cinco primeros años, si se tiene en cuenta incluso la adquisición del terreno, la construcción y la operación del Parque, estará por encima de los 150.000 millones de pesos. Deberá definirse el tipo de alianza públicoprivada, es decir, cómo los privados entran a aportar en este proyecto. Con este plan, Bogotá podría convertirse en centro de innovación y conocimiento.

Dell compra y vende Brian Hunphries, presidente mundial de ventas para la división de Soluciones Empresariales de Dell, conversó con Computerworld Colombia acerca de las estrategias de la compañía y el plan, una vez finalizada la compra de EMC.

Con la compra de EMC, Dell cubrirá desde teléfonos hasta servidores, de comunicaciones a almacenamiento y de infraestructura a servicios, lo cual muestra una diversificación de su portafolio de productos, por ejemplo.

“El portafolio, tras la adquisición de EMC, se verá reforzado, habrá duplicación de algunos productos (algunos de ellos están en proceso de desinversión en este momento). Con la adquisición de EMC también tendremos acceso a unos 10.000 sales makers, muy fuertes en tecnología que tienen excelentes relaciones con los mayores compradores del mundo”. Por otro lado, la venta de DSG Dell Software Group, recientemente anunciada y que se concretará a

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“Cuando me pregunta por la nueva estrategia de Dell, puedo decir que no hay nueva estrategia. En ese sentido, somos muy consistentes y puedo afirmar que es una de las cosas que me encanta de Dell; la adquisición de EMC, que esperamos cerrar en las próximas semanas, ha sido muy consistente con eso. EMC tiene un montón de activos y de Big Data. Tienen muchos activos en seguridad, como RSA, en la nube, como Virtustream y cosas como VMware; adicional a eso, creemos que el futuro del data center es lo que llamamos software defined (SDDC), donde la adquisición de EMC va mucho más allá de la compra de una compañía de almacenamiento, ya que esta se alinea con la estrategia de transform-connect-inform-protect (transformar, conectar, informar, proteger)”.

“Hemos estado en modo “ganar participación”; muchas veces la marca Dell está asociada con PC, pero la realidad es que Dell es el único proveedor de soluciones end to end. Esperamos ser el número uno en servidores a nivel mundial; actualmente somos 1º o 2º en la mayoría de países. Para la firma, los dispositivos móviles son una entrada a las soluciones y servicios del centro de cómputo. Dell no está interesado en competir en la telefonía móvil ni tabletas, per se. Su interés está en el papel que estos dispositivos juegan en las soluciones empresariales”.

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Dell ha venido creciendo a tasas de dos dígitos y se ha consolidado como un grupo de soluciones end to end, que engloba hardware, software, comunicaciones, almacenamiento, seguridad, servicios, etc. Michel Dell es uno de los ejecutivos más agresivos en la arena de las TI y, luego de una crisis interna, hace unos cuatro años retomó el control al retirar la empresa de la bolsa para volver a ser una firma privada. Por esa época, Brian Humphries entró a formar parte de la plantilla de Dell, luego de un exitoso paso por HP y otras compañías del sector.

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Brian Hunphries

finales de este año o comienzos del siguiente, dará a Dell un respiro económico. “Conservamos productos como Boomi, que le permiten al cliente crear una taxonomía de datos, así como la plataforma para montar soluciones en la nube, pública o privada”.

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“Nuestra estrategia es híbrida. La nube va a evolucionar de la misma forma; debería proveer cierta elasticidad para aquellos que necesitan una infraestructura compleja pero solo por poco tiempo. Tenemos oferta dependiendo del tamaño del cliente en soluciones públicas y privadas, de la mano de socios en la nube como Oracle, Microsoft, etc. que proveen la solución desde el punto de vista de la aplicación. En el portafolio de EMC hay algo llamado VirtueStream, que será parte de Dell en las próximas semanas; es un proveedor de software para nube”.

Otro tema importante, los grandes datos: “Big data es una prioridad para Dell así que estamos ampliando nuestras relaciones con otras compañías; hemos desarrollado herramientas como Statistica y planteamos nuevas adquisiciones para el futuro. Creemos que el portafolio de Dell podrá servir las necedades de los clientes sin importar cuáles sean; intentamos alejarnos de pro services y pure play services para enfocarnos en infraestructura, y esa es nuestra ambición para las próximas décadas: ser los líderes mundiales en infraestructura”. “Aquí, la innovación se convierte en un factor diferenciador, Dell ganó el año pasado más premios en apoyo a clientes que en toda la historia de la compañía. Este año ya hemos batido ese record; estamos viendo que esa innovación se refleja en el mercado: llevamos 12 trimestres seguidos de ganancias en nuestra división de clientes”.

Con respecto a la fusión de EMC, esperamos que la transacción se cierre en los próximos meses, en línea con el programa original. Dell y EMC anunciaron que tras el cierre de la transacción pendiente, la familia combinada de negocios de EMC se fusionará con el equipo de Dell's Enterprise Solutions y se llamará Dell Technologies. Este incluirá todas las marcas, compañías y capacidades reflejadas en los actuales portafolios de Dell y EMC, incluyendo la empresa de negocios de infraestructura combinada de Dell y EMC, los negocios de PC y sus filiales incluyendo a VMware, SecureWorks, Pivotal, Virtustream y RSA. Después del cierre de la transacción, VMWARE continuará siendo una compañía independiente y pública. Por supuesto, hasta que la transacción no se cierre, Dell y EMC operarán como compañías separadas, compitiendo en el mercado”. “Con respecto a la pregunta sobre DSG (Dell Software Group), la respuesta es sí; Francisco Partners y Elliott Management adquirirán DSG a través de una absorción patrimonial. Se espera que la transacción se complete hacia finales del año o principios del siguiente. Dell evalúa constantemente las formas de optimizar tanto sus negocios como sus operaciones, aumentar su eficiencia e invertir los recursos estratégicamente en áreas donde puede añadir el mayor valor a sus clientes. Como parte de su enfoque actual en el cierre de la adquisición pendiente de EMC, Dell repasó su portafolio de negocios y determinó que hay algunos negocios no esenciales que pueden ser desinvertidos/vendidos relacionados con esa transacción. DSG, que incluye los negocios de Administración de Sistemas e Información, Soluciones de Seguridad, y Soluciones Estadísticas, es uno de esos activos. Esta transacción no incluye a Boomi, el cual continuará formando parte de Dell. Los clientes de Dell que quieran continuar adquiriendo las soluciones de DSG a través de Dell podrán hacerlo después de la fusión a través de nuestras líneas de OEM, software y periféricos”. Es importante recordar que EMC posee un monto significativo de activos de software, así como una posición de liderazgo en varias categorías, sin mencionar el hecho de que son la compañía líder mundial en virtualización. La fusión de estas dos compañías, de llevarse a feliz término, creará una de las empresas más grandes y complejas del mundo de TI; Dell, una vez más, nos da la sorpresa de una estrategia “a contravía”, pero exitosa.

Corporación de Soluciones Integrales Nace como una empresa de consultoría y capacitación de TI, y deriva hacia la nube, con operaciones en Panamá, Guatemala y, ahora, Colombia. En 2012, abre puertas en Panamá una compañía dedicada a brindar soluciones en el campo educativo, pero para 2014 ya el peso de los servicios de consultoría habían cambiado el perfil de la empresa y marcado su expansión. A partir del año pasado, la empresa ha buscado un nicho en la nube, de la mano de Microsoft y otros proveedores, lo que ha expandido su portafolio. “Tenemos una red de consultores altamente calificados y con especialidad en diversos campos”, comentó a Computerworld Ramón Martínez, director ejecutivo de la firma. “Nos movemos con unos principios muy estrictos de calidad y servicio, lo que nos ha permitido crecer muy rápidamente. Nuestras soluciones de capacitación (e-learning), de optimización del Data Center, y nuestros servicios en la nube son utilizados por nuestros clientes en Centroamérica; ahora llegamos a Colombia con una oferta muy competitiva y con una fuerte alianza con Azure: Microsoft cobra por el uso en la nube y nosotros por la consultoría y soporte”. “Los servicios en la nube pueden resultar más versátiles y económicos lo que amplia el posible mercado. Cuando se paga por el uso efectivo de los recursos, se tiene mayor conciencia de su valor y se aprovechan mejor. Un buen ejemplo es el ambiente de desarrollo de aplicaciones; aquí el usuario puede contar con todos los recursos que necesita, sin afectar la producción, y solo por el tiempo requerido.”

ofertas de nube privada, a la medida de cada empresa; existen limitaciones, no todo se puede llevar a la nube: “La aplicación se lleva a la nube, los datos se quedan en casa” parece ser la tendencia, de acuerdo con el ejecutivo.

De acuerdo con Martínez, las Pymes son las “más lanzadas” para trabajar en la nube, tal vez debido a una cultura con menos lastre y menor sentido de la autosuficiencia. Hay

La firma tiene planes de expansión a Ecuador y República Dominicana.

ACTUALIDAD

Ramón Martínez

La firma busca enriquecer su portafolio con nuevos proveedores como Fortinet, ya que la seguridad es uno de los mayores obstáculos para la apropiación de la nube. “La gente tiene resistencia a lo desconocido, a lo ambiguo; necesitamos que la nube se masifique con aplicaciones como el correo para poder ofrecer servicios de alto valor y tratar de cambiar la percepción del cliente”. Los principales temores se centran en la posible desconexión o la pérdida de información o los riesgos de uso y abuso por parte de terceros.

28 JULIO DE 2016 Jueves

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Colombia sigue en la cruzada para disminuir robo de celulares global de la GSMA, intercambiando información de dispositivos móviles robados a fin de que un celular pueda bloquearse o no habilitarse en otras redes. Esta lista negra o base de datos IMEI de la GSMA es actualizada diariamente con reportes de más de 106 operadores globales, incluyendo 53 operadores de 17 países latinoamericanos. “El Sistema de Verificación de Dispositivos es una herramienta clave para empoderar a los usuarios móviles colombianos que ahora podrán evitar convalidar un delito al conocer en tiempo real si un celular que están por comprar es robado”, aseguró el Director Regional de la GSMA para América Latina. La herramienta ha sido implementada en México, Costa Rica, Argentina, Brasil y está próxima a implementarse en otros países de la región. A principios de 2016, los operadores móviles y la GSMA lanzaron la campaña “Nos Importa Colombia”, que incluyó el compromiso de la industria para trabajar de forma conjunta con la Policía Nacional de Colombia en el combate contra el robo de terminales, compartiendo recursos técnicos, administrativos, operacionales, financieros y humanos.

ACTUALIDAD

El robo de dispositivos móviles ha crecido de forma significativa en Colombia en los últimos años, con más de un millón de equipos hurtados en 2014. Sin embargo, solo 45,783 fueron denunciados ante la Policía Nacional, por lo cual es importante concientizar a la ciudadanía para que presente las denuncias por los dispositivos móviles perdidos o robados.

Con el fin de brindar a los usuarios móviles una herramienta para verificar si un dispositivo que están por comprar fue denunciado como robado, la Comisión de Regulación de Comunicaciones (CRC) de Colombia y GSMA Latin America acordaron reforzar los esfuerzos conjuntos para combatir el robo de celulares en el país. El acuerdo se firmó durante el Congreso Latinoamericano de Telecomunicaciones 2016, por parte de Sebastián Cabello, director Regional de la GSMA para América Latina; German Darío Arias, director ejecutivo de CRC; Juan Manuel Wilches, experto comisionado de CRC; y Lucas Gallitto, gerente de Tecnología y Política de la GSMA. El acuerdo consta de los siguientes puntos: Sistema de verificación de dispositivos: la herramienta IMEI Device Check de la GSMA permitirá a los usuarios colombianos, a través del sitio web de la CRC, verificar si el teléfono que van a adquirir está denunciado como robado a nivel mundial a través de la consulta a la base de datos IMEI de la GSMA. La CRC comenzará la implementación del sistema en los próximos días y se espera que esté operativa en 60 días. Lista de modelos de dispositivos móviles: el gobierno de Colombia tendrá ahora acceso a la lista de modelos de dispositivos móviles (TAC) que han pasado por el proceso de alocación de IMEI a través de la GSMA. De esta forma, el gobierno colombiano tendrá visibilidad sobre los móviles homologados de acuerdo a la reciente regulación aprobada por la CRC. El acceso a la lista de modelos de dispositivos móviles TAC se ha implementado con efecto inmediato luego de la firma del acuerdo.

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Estas acciones son posibles gracias a que los operadores móviles de Colombia se encuentran conectados a la base de datos IMEI (International Mobile Equipment Identity)

“El robo de celulares es un flagelo que solo puede combatirse mediante acciones de colaboración conjunta entre operadores, usuarios, gobierno y fabricantes”, Cabello.

No obstante, según el presidente de la República, Juan Manuel Santos, los resultados de la estrategia contra el hurto de celulares “han sido muy positivos” e indicó que el robo de esos aparatos ha caído un 15% en las diez principales ciudades del país. Santos, quien hizo un seguimiento a esa estrategia lanzada el pasado 20 de agosto, señaló que la misma se fundamenta en la acción coordinada entre la Policía, la Fiscalía, el Ministerio de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones, las alcaldías y los operadores de celulares. Puso de presente que el hurto de celulares es un delito trasnacional e indicó que “en 2014 se robaron más de un millón de celulares aquí en Colombia y es un negocio que movía más de 400 millones de dólares al año”. Para el caso de Bogotá, el promedio de celulares robados sigue siendo elevado –42 por hora–, pero bajó a finales del 2015. De 456.380 equipos reportados como robados en el 2014, ante las autoridades y los operadores de telefonía celular, el indicador pasó a 371.445, lo que representa una disminución de 84.935 casos, el año pasado, lo que corresponde a una reducción del 19%, lo cual demuestra que sí es posible bajar los índices de criminalidad. Autoridades y expertos en la materia destacaron que los resultados se consiguieron gracias a tres aspectos: trabajo en conjunto de diferentes instituciones, mayor operatividad y mejor judicialización y mano dura de jueces.

En Colombia son hurtados cerca de 2.8 millones de celulares al año, es decir, 2.700 diarios, 112 cada hora, lo cual ubica al país segundo en Latinoamérica, luego de Argentina, en donde se calcula que unos 6.500 teléfonos son robados por día. Registrar el IMEI El gobierno nacional, en cabeza del Ministerio de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones, continúa adelantando acciones para combatir el flagelo del hurto de celulares en el país. Es por esto que ya está disponible la página www.nomascelusrobados.com para que todos los colombianos registren su IMEI de manera sencilla. Allí los usuarios deben hacer clic en el logo de su operador y seguir las instrucciones. El IMEI de los equipos móviles está compuesto por quince dígitos y es un número único de identificación, tal como sucede con las cédulas de ciudadanía. Para conocer su IMEI desde su equipo, digite *#06# y regístrelo a través de la página o llamando al *611 de su operador. Vale la pena comentar que la Asociación de la Industria Móvil de Colombia, Asomóvil, entidad que representa a los operadores de telecomunicaciones móviles Claro, TigoUne y Movistar, apoya este esfuerzo para atacar el hurto de celulares y se suma a la campaña #NoMásCelusRobados, que busca aumentar el registro del IMEI por parte de los ciudadanos.

David Luna: Del boom minero energético, al digital “La industria TI ha aumentado significativamente su aporte al crecimiento de la economía, número de empresas y nivel de ventas. El año anterior, 70.318 personas se emplearon gracias a este renglón de la economía. Esto refleja la importancia del sector para el desarrollo de país”. Así lo afirmó el ministro de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (MinTIC), David Luna, en entrevista con Computeworld.

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De acuerdo con datos del Observatorio TI (iniciativa que se está consolidando entre el MinTIC y Fedesoft), en el año 2012 la Industria de Tecnologías de la Información tenía una participación de 0,6% del Producto Interno Bruto nacional, y en el 2014 pasó a representar el 1,19% del PIB. Explicó que, según el Índice de Digitalización Industrial (2015) de Raúl Katz, Colombia es líder regional en digitalización de sectores productivos. Según datos del Observatorio TI de Colombia, en su apartado de Gestión Empresarial, los sectores TI con mayor influencia en la economía nacional son: comercio (48%), gobierno electrónico (29%), financiero (25%), salud (20%), educación (16%) y logística y transporte (16%), entre otros. “Nuestra tarea es fomentar que otros sectores como turismo, autopartes, inmobiliario, hidrocarburos y minería, entretenimiento y servicios públicos aumenten sus niveles de digitalización", agregó el Ministro TIC. "Una de las metas del Plan Vive Digital para la Gente es triplicar las ventas de la industria TI y duplicar el número de empresas de tecnologías de la información para el 2018.", señaló.

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Para ello, el ministró destacó que Colombia quiere promover la industria nacional y se mantienen los convenios con Proexport para participar en ruedas de negocios y conocer experiencias de otros países. “Más de 1.000 compañías se han beneficiado y se han alcanzado 250 millones de dólares en ventas de estas empresas en ruedas de negocios”.

empresas extranjeras y posicionarse como uno de los proveedores más atractivos del mundo para invertir y comprar productos TI. “Colombia debe pasar del internet del consumo al internet de la producción, por eso desde el Ministerio TIC promovemos la generación, creación y consolidación de negocios de base tecnológica a través de nuestra iniciativa Apps.co”. Educación

Una de las más recientes fue la asistencia de 23 empresarios de la industria nacional de TI y contenidos digitales a LAB4, la cuarta versión del foro de emprendimiento e innovación de la Alianza del Pacífico.

De acuerdo con el ministro, “El otro gran reto es entender que el capital humano es fundamental. El trabajo del Observatorio facilitó que en 2015 se recalculara la brecha de profesionales TI, que para el 2018 se había proyectado en un total de 93.431 y la medición realizada, mostró que la brecha proyectada ahora es de 53.042 profesionales, lo cual evidencia gran avance en el tema de formación de talento humano, propiciada por la estrategia de Talento TI”.

En dicho certamen, se hizo el lanzamiento de la campaña “Colombia Bring IT On” en Perú, con el objetivo de darle una mayor visibilidad a los empresarios colombianos de servicios y productos tecnológicos y generar, así, nuevas oportunidades de negocio entre los dos países.

“El déficit de profesionales es alto y estamos invirtiendo para que 8.000 jóvenes se vuelvan a enamorar de la tecnología, pero solo se han presentado 1.000 para obtener los créditos condonables de Talento TI. Este programa incluso es mejor que “Ser Pilo Paga”.

Esta campaña, que fue presentada en 2014 en Estados Unidos y, posteriormente, en Canadá y México, ha llevado la oferta colombiana a 60 mercados, mostrando las fortalezas de la industria de contenidos digitales del país, así como las oportunidades para la generación de negocios con

La convocatoria de este programa está abierta desde el 26 de mayo hasta el 7 de agosto de 2016. Toda la información puede ser consultada en la página web del ICETEX www.icetex.gov.co. Para esta alianza se destinaron más de 185 mil millones de pesos con el fin de ampliar la cobertura de beneficiarios de la iniciativa, que se desarrolla desde el año 2012 y que a la fecha le ha permitido a 6.364 colombianos adelantar sus

estudios de carreras TI en los niveles técnicos, tecnológico y universitario a través de créditos condonables. “Queremos que más jóvenes colombianos le saquen provecho a los beneficios de la revolución digital, al tiempo que fortalecemos nuestra industria TI con talento de calidad. Con los nuevos requisitos de esta convocatoria buscamos ampliar las oportunidades de acceso y que la falta de recursos no sea un impedimento para quienes quieres estudiar”, aseguró el Ministro TIC. También mencionó que el siguiente paso es diseñar un marco de cualificación de la educación. “Vamos en el camino correcto”.

Educativos Digitales aprobados por el Ministerio de Educación Nacional e incorporados en cada computador y tableta. “Pero sabemos que un tema es el uso de la tecnología, y otro aspecto es generación. Por ello, vemos que es importante fomentar desde el colegio el interés por el desarrollo de software y, en general, del estudio de la tecnología, así que todo es un ecosistema que estamos estructurando”. Infraestructura

Se trata de la puesta en marcha de la estrategia ETIC@, mediante la cual se promueven cuatro diplomados (TecnoTIC, DirecTIC, InnovaTIC y DocenTIC), orientados a formar a docentes y directivos docentes para incorporar pedagógicamente la tecnología y generar nuevas y didácticas formas de enseñar y aprender. Al mismo tiempo se impartirán cursos a 200.000 padres de familia (Escuela TIC familia), los maestros tutores del Programa Todos a Aprender se capacitarán en liderazgo, e incluso habrá capacitación en diseño de aplicaciones para tabletas, formación a la que podrán acceder los maestros más inquietos y motivados en la programación informática. “Cuando se inició la entrega de computadores en las escuelas de Colombia en el año 2000, se esperaba que estas herramientas generaran equidad entre estudiantes del campo y la ciudad. Este objetivo se logró, tal y como lo confirman los estudios de impacto. Hoy los 1.123 municipios de país han recibido computadores y recientemente tabletas, en casi la totalidad de sus sedes educativas”, expresó Luna. En 2004, se fortaleció dicho proceso con el inicio de la formación docente, para que los maestros aprendieran a dar uso pedagógico en sus aulas de clase a los equipos tecnológicos. Esto fue posible mediante los Contenidos

Estos datos se precisan en el Boletín Trimestral de las TIC, en el cual se establece que la conectividad en Colombia sigue en ascenso, pues durante el primer trimestre de 2016 el país alcanzó las 13,7 millones de conexiones a Internet. Además, reveló que las conexiones a Internet de Banda Ancha sumaron 13,2 millones con corte al mes de marzo. En comparación con el primer trimestre de 2015, el número de conexiones a Internet de Banda Ancha en Colombia creció en 2,1 millones. Al término del primer trimestre del año 2016, el índice de penetración de banda ancha en Colombia aumentó en 27,1%. Sobre el total de conexiones a Internet de Banda Ancha, 7.6 millones corresponden a accesos móviles 3G y 4G. Por otra parte, al término del primer trimestre de 2016, el número absoluto de abonados a telefonía móvil en Colombia alcanzó un total de 57,2 millones, lo que significa que por cada 100 colombianos hay 117,5 líneas de telefonía móvil activas (índice de penetración de 117,5%).

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En esta misma línea, por estos días se hizo la adjudicación de la licitación por 16 mil millones de pesos a través de Computadores para Educar, y que ayudará a que antes de finalizar este año 64.000 docentes de toda Colombia sean formados en un Diplomado TIC para ampliar sus competencias pedagógicas.

El ministro Luna exaltó logros como el 96% de municipios colombianos conectados a la Red Nacional de Fibra Óptica, así como 74% de Mipymes y 50% de hogares con Internet. "Es de resaltar que el país pasó de tener 2 millones a 12,4 millones de conexiones a internet, y la penetración de telefonía fija y móvil llegó a niveles nunca antes vistos: 118%. Pero estamos invitando a las alcaldías para que revisen sus Planes de Ordenamiento Territorial y nos permitan instalación de infraestructura de Telecomunicaciones".

No obstante, al comentar que aunque ya se tiene fibra óptica por todo el país, la mayoría está subutilizada (apagada), el ministro que dijo la inversión se hizo a largo plazo. “Ya tenemos la superautopista y está lista para que se monten servicios, aplicaciones y contenidos. Estamos en la fase de invitar a que cada alcaldía, entidades públicas, la empresa privada y la academia, realmente la usen. No es fácil que entiendan que se debe pasar del simple consumo a la generación”. De hecho, hizo énfasis en que para montar los Centros de Excelencia en IoT y Big Data se tuvieron que hacer tres licitaciones, pues quedaban desiertas. “Es un contrasentido, pues damos las herramientas y proveemos financiación, pero, aún así, no hay reales proyectos articulados”, mencionó. El ejecutivo concluyó: “La cuarta revolución industrial ya llegó al país y, con ella, oportunidades y retos como la digitalización, que viene transformando las dinámicas industriales tanto de compañías consolidadas como de las startup. Las empresas tienen el reto de identificar cómo la tecnología les puede aportar a mejorar sus procesos y fortalecer la relación con los consumidores. Tenemos que pasar del boom minero energético, al digital”.

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“Nunca antes el compromiso con la educación había sido tan grande. Seguiremos con nuestro objetivo para que al 2025, Colombia sea la más educada con el apoyo de las TIC”.

¿Cómo es la industria TI colombiana? Las principales actividades económicas a las que van dirigidos los bienes y servicios producidos por las empresas del sector TI colombiano según el 40,9% de las empresas encuestadas se concentra en productos y servicios para actividades de información y comunicación, el 10,4% a actividades financieras y de seguros, el 8,3% actividades de servicios administrativos y de apoyo y el 7,8% a actividades profesionales, científicas y técnicas; cabe anotar que apenas el 2,8% van dirigidos a actividades relacionadas con la educación. Estructura del informe El Informe, que incluye información sobre el comportamiento de las empresas en varios niveles: económico, talento humano, investigación y desarrollo, contiene seis partes:

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En la primera, Componente Económico, se analizan los resultados del estudio del MinTIC “Conformación del Directorio de Empresas Activas de la Industria del Software y Servicios Asociados con TI de Colombia – 2014”, y se analizan las principales variables económicas y financieras del sector, para lo que se utilizaron fuentes de información secundarias, tales como la base de datos de declaraciones de IVA y renta suministrados por la DIAN, las cifras de exportaciones del DANE, y los estados financieros reportados a la Superintendencia de Sociedades por las empresas de sector. El sector de Software y Tecnologías de la Información en Colombia cuenta ahora con un informe sobre aspectos estructurales y tiene un mapa guía sobre su potencial, obstáculos y retos que debe capitalizar y encarar para convertirse en un motor cada vez más potente de crecimiento y desarrollo para Colombia, en un contexto global en el que ya se habla de la cuarta revolución industrial. En el "Informe de caracterización de la industria de Software y Tecnologías de la Información" se observa a una industria TI de Colombia conformada por 4.016 empresas de las cuales cerca de 1.300 se dedican al desarrollo de software. 90% por mipyme, donde las barreras de entrada y salida son mínimas al ser una industria intensiva en conocimiento. Con ventas por $8.9 billones de pesos creciendo a más del 50% en ese periodo 2014 (5.9 billones para el año anterior 2013). Emplea cerca de 70.318 personas de los cuales la mayoría son profesionales y se dedican al nivel operativo. Es una industria relativamente nueva donde el tiempo medio de existencia es de 8 años y medio. El estudio, parte del Observatorio TI, donde el SENA, el Ministerio de Tecnologías de la Información y Comunicación de Colombia (MinTIC) y FEDESOFT crearon una alianza para levantar y analizar información relevante e importante para la toma de decisiones de una industria cada vez más dinámica y transversal a otros sectores de la economía, cuenta con un análisis regional: Región Norte (Barranquilla y Cartagena), Región Centro (Bogotá, Medellín, Manizales y Pereira), Región Oriente (Bucaramanga) y Región Occidente (Cali), en el que participaron alrededor de 4.000 empresas en el censo realizado por MinTIC y en encuestas individuales donde se seleccionaron 163 empresas para el ejercicio. Sumando a la economía

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La industria TI, según el estudio, aporta el 1,19% del PIB a 2015, mostrando un crecimiento sustancial desde el 0,6% del PIB en 2012. Esperamos que este comportamiento positivo siga creciendo en parte impulsado por un aumento significativo en la demanda de este tipo de productos y servicios por parte de la industria”, afirma Paola Restrepo Ospina, Presidenta Ejecutiva de FEDESOFT, el gremio de los productores de Software de Colombia, que asocia a cerca de 400 empresas en el país.

“A 2025 esperamos ser el 5% el PIB y creemos que vamos por un buen camino. Sin embargo, existen brechas importantes en talento humano en cuanto a calidad, cantidad y pertinencia que debemos seguir trabajando en conjunto con los ministerios y entidades de gobierno que están al frente para poder seguir creciendo, pues al ser una industria intensiva en conocimiento, es necesarios formar adecuadamente al talento humano y futuro para seguir posicionándose como una industria de talla mundial”, explica Restrepo de FEDESOFT.

En la segunda parte, Componente Organizacional, se hace una revisión para identificar las condiciones organizacionales de las empresas del sector en sus procesos misionales, su cadena de valor los sistemas de gestión y administración aplicados, las formas y mecanismos de asociatividad existentes. La tercera parte, Componente Ocupacional, presenta los resultados de la encuesta aplicada a las empresas del sector en el marco del estudio de caracterización ocupacional del sector de Teleinformática, Software y TI en Colombia en 2015, realizado por FEDESOFT con el apoyo del SENA y MinTIC. El Componente Educacional, cuarta parte, busca identificar las necesidades de formación o capacitación para el sector; así mismo describe la oferta formal y colectivos con mayor necesidad de formación considerando el nivel ocupacional. En la quinta, Componente Ambiental, se realiza la identificación de los impactos que el sector genera en el ambiente, así mismo el manejo de impactos ambientales relevantes y buenas prácticas y tendencias. La sexta, Componente Tecnológico, identifica las tecnologías existentes, las tendencias y las brechas tecnológicas; así mismo, la tecnología usada en procesos y las ocupaciones asociadas y finalmente la identificación de brechas del sector a nivel nacional comparado con el internacional. Para conocer el informe completo, puede descargarlo en: http://fedesoft.org/?p=2627

La industria de software y servicios relacionados del país vendió en el año 2014 cerca de 8,98 billones de pesos, mientras que en el año 2013 registró ventas del orden de 5,9 billones de pesos. Según el Observatorio TI, en Colombia hay cerca de 4.000 empresas de software y servicios asociados, de las cuales el 80% están ubicadas en la Región Centro, el 4% en la Región Norte, 6% en Occidente, 4% en Oriente y las demás se encuentran ubicadas en otras zonas diferentes del territorio. En este contexto, Computerworld Colombia consultó algunos de los protagonistas del sector.

aproximadamente el 50% de las ventas totales derivan de instalaciones y proyectos que manejan en el extranjero. En la actualidad, Open Smartflex está instalado en 18 países en Latinoamérica, entre los que se destacan: Chile, Ecuador, Argentina, México, Costa Rica y República Dominicana. “Además, la compañía se encuentra en el proceso de abrir mercado en los Estados Unidos, para lo cual ya contamos con una oficina en la ciudad de San Francisco”.

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Colombia: industria de software de clase mundial

Exportaciones Una de las apuestas de Colombia es que este sector no solo produzca para consumo interno – que es necesario y en ocasiones no ha sido tampoco valorado por las empresas - sino que exporte conocimientos a otros países. De hecho, ha sido un camino que inició hace varias décadas y se estructuró en el PPT – Programa de Transformación Productiva – del Ministerio de Comercio, Industria y Turismo, en el cual se seleccionó a la industria de software como un proyecto de clase mundial. Y se ha avanzado gracias a varios programas. No obstante, María Clara Choucair Cárdenas, CEO de Choucair Testing, comenta que “La mayoría de las empresas producen software a la medida, algunas están en nichos específicos, que les ha ido relativamente bien, pero lo que va seguir triunfando son los modelos de negocios basados en tecnología, no solo en tema de desarrollo sino cómo la tecnología apoye la calidad de vida, las empresas y sociedad”.

Con base en esta fortaleza, y sus 28 años de operaciones, Benito Pardini, gerente de Investigación y Desarrollo de Software, comenta que

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Sobre ejemplos de exportación consolidados se destaca OPEN, que cuenta con una fábrica de software, que la componen 191 ingenieros encargados de desarrollar de manera exclusiva el producto Open Smartflex, una solución integral, flexible y escalable diseñada para satisfacer las necesidades de los proveedores de Utilities y Telecomunicaciones, que cubre sus procesos críticos tales como: atención al cliente, ventas, lecturas, facturación y pagos, brindándoles la agilidad necesaria para alcanzar los retos del ahora y del futuro. María Clara Choucair

Por otra parte, Wilson A. Mendieta M., gerente general de Novasoft cuenta que han exportado software ERP y de nómina a Ecuador y en este momento están impulsando una nueva estrategia para el mercado, ofreciendo las soluciones de nómina y recursos humanos para empresas de BPO. De igual forma, Alegra.com cuenta actualmente con versiones para ocho países: Colombia, Panamá, República Dominicana, México, Perú, Chile, USA en Español y España. Además, tiene una versión genérica que puede ser usada en otros países, con la cual han registrado usuarios en África.

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“Esperamos seguir agregando un nuevo país cada cuatro meses. Nuestro proyecto es poder agregar países del continente africano en el 2017. Lo que hemos descubierto es que la necesidad que cubre Alegra.com es común para todas las pequeñas empresas en todos los países en vía de desarrollo y este es el mercado que queremos cubrir y en el que queremos ser líderes” destacó Jorge Soto, CEO y co-fundador de Alegra.com. De otro lado, Benjamín Archila, gerente general de Consensus, compañía colombiana con 26 años de trayectoria profesional y socio de negocios de la multinacional alemana SAP en Colombia para su solución tipo ERP SAP Business One, comenta que exporta software y servicios asociados a SAP así como hace la localización para Colombia de empresas que usan esta tecnología en otros países. Tiene presencia en Miami (USA) y clientes en Ecuador, México, Panamá, Perú y Costa Rica. Así mismo, Stefanini Colombia, que ofrece servicios de desarrollo de software, en modalidad de proyectos y fábricas u operaciones continuas, con más de 250 profesionales especializados en las tecnologías .Net, Sharepoint, Java, PHP, Bodegas de Datos (Oracle, Microsoft), BPM, SIEBEL, SOA, entre otras, resalta que los ingresos por exportación de software corresponden al 16% de las ventas. Exportan a Honduras, Guatemala, El Salvador, Paraguay, Bolivia, Senegal, Ruanda y Chad, países en los cuales, además, brindan servicios en diferentes tecnologías de las ya mencionadas.

Wilson A. Mendieta

Las soluciones tipo empresariales con sus diferentes esquemas siguen mandando la parada como (ERP Y RR.HH con sus diferentes verticales core de negocio), sin embargo, los desarrollos en movilidad, las apps y soluciones en Analítica Avanzada ganan un importante espacio en la agenda de los CIO”. Así mismo, María Clara Choucair, CEO de Choucair Testing explicó que como compañía exportan sus servicios a clientes corporativos en Panamá y Perú. Hacemos pruebas integrales de negocio, que es una idea innovadora de alinear la parte de TI al servicio de las compañías, habilitando la ventaja de los clientes y promoviendo la digitalización de la empresa. “Tenemos 500 personas, con un compromiso en entrenamiento y habilidades para que no hayan errores, validando que el software sea funcional, a la velocidad y seguridad que debe ser”. La ejecutiva exaltó: “Hay que conformar equipos que sean veloces, eficientes, eficaz para desarrollo, y personas con ideas innovadoras no solo en TIC sino que rompan las barreras”. Y esa es la apuesta del país: la innovación, apoyada en tecnología y de cara a convertir el software como una industria de clase mundial.

Por otro lado, Camilo Gómez Uribe, vicepresidente Comercial y de Mercadeo de Digital Ware, exalta que cuentan con una fábrica de software, cuyo principal objetivo es innovar “Con el firme propósito, de mejorar los procesos de nuestros clientes, buscando para ellos una mayor competitividad empresarial. Esta garantiza la continua evolución de nuestras soluciones empresariales, que tienen impacto en algunos países de Sur América y Centroamérica”.

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El ejecutivo agregó: “Esta unidad es columna vertebral de nuestra organización y cuenta con 250 compañeros de trabajo entre ingenieros y arquitectos de software especializados”.

Según el ejecutivo: “Estamos exportando software a otros países de habla hispana como Perú, Ecuador, Panamá y Guatemala. Cada día con mayor aceptación en estos mercados, dado los altos estándares de calidad que se aplican a nuestras soluciones. Pasamos por un muy buen momento dadas las condiciones de tasa de cambio, que favorecen desde luego a construir un mejor país, claramente es el mejor momento para exportar. Buscamos que la participación de nuestros ingresos al 2018 tenga una variación de casi el 30% en negocios de exportación.

Camilo Gómez Uribe

Del licenciamiento a la nube El gasto en infraestructura tecnológica para entornos cloud en 2016 crecerá hasta situarse en 37.100 millones de dólares, es decir, un 15,5% más que el año pasado; lo cual muestra que uno de los grandes cambios en el modelo de negocios ha sido pasar de licenciamiento a SaaS – Software como Servicios. Para satisfacer esta demanda, los fabricantes también se han preparado con el fin de ofrecer sus desarrollos a la medida. En este sentido, actualmente Stefanini Colombia comenta que desarrollan aplicaciones sobre nube. “El pago se hace mensual o anual, dependiendo el cliente. El primer modelo es como fábrica de software, allí podemos desplegar su solución ya sea en su ambiente local o en la nube privada o pública, y solo se paga la aplicación; el segundo, desarrollamos productos que funcionen como Software as a services (Saas); el cliente no tiene que instalar nada solo paga el uso de aplicación”.

Para complementar, Benito Pardini, gerente de Investigación y Desarrollo de Software de Open, expresó: “La evolución del mercado nos ha mostrado nuevas formas de licenciamiento a nuevos servicios. Aunque continuamos ofreciéndole al cliente el modelo de licenciamiento tradicional, donde nosotros instalamos nuestra solución en la infraestructura local del cliente y brindamos soporte técnico, desde el 2014 empezamos a manejar el modelo de administración en la nube, donde el cliente tiene su servidor en la nube y OPEN realiza la instalación de la plataforma y el soporte. Y en el 2015, iniciamos un proceso de investigación para desarrollar un tercer modelo bajo modalidad SaaS, en el cual la infraestructura también se encuentra en la nube, y OPEN se encarga de su administración y gestión. Este modelo se encuentra dentro de nuestro portafolio comercial desde este 2016”. Jorge Soto

El ejecutivo agrega: “Este modelo es muy exitoso y nos permite liberar recursos comerciales tradicionales para dedicarlos al desarrollo del producto y el soporte al usuario. Nos permite, además, tener usuarios en gran cantidad de diferentes países sin tener que hacer grandes inversiones para el proceso de internacionalización o en equipos locales”. Benjamín Archila, gerente general de Consensus, especificó: “Contamos con diversos modelos de comercialización de SAP Business One, esquemas tradicionales de licencias a perpetuidad, OEM y arrendamiento en la nube”. Así mismo, Wilson A. Mendieta, gerente general, añadió: “Novasoft tiene varios modelos de comercialización en las soluciones de software: licenciamiento On premise, arrendamiento de licencias, SaaS y BPO. El modelo BPO se ofrece a empresas prestadoras de outsourcing en Nómina y ERP; no cobramos por licencia sino por empleado procesado o volumen de facturación”. Por su parte, Camilo Gómez Uribe, vicepresidente Comercial y de Mercadeo de Digital Ware, manifestó: “Efectivamente, Digital Ware realizó el lanzamiento a principios del 2016 de sus soluciones SaaS Kactus HCM y Seven ERP con sus diferentes verticales de industria; para el primer trimestre del 2017 se incluirá nuestra solución de salud Hosvital HIS”.

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Benjamín Archila

De esta forma, es evidente esta transformación. De hecho, IDC prevé que el gasto en infraestructuras en entornos tradicionales, fuera de la nube, seguirán a la baja en 2016, aunque se mantenga por delante del Cloud, en términos globales. En concreto, esta inversión en sistemas tradicionales se reducirá un 4,4%, en 2016, aunque todavía representará el 63,4% del gasto total del usuario final en infraestructuras TI. IDC también pronostica que el gasto en entornos de nube crecerá a una tasa anual del 13,1% hasta el 2020, y alcanzarla los 59.500 millones en 2020, o lo que es lo mismo, 48,7% del gasto total en infraestructuras tecnológicas. Pero independiente de nube o licenciamiento, María Clara Choucair, CEO de Choucair Testing, hace un llamado a la industria, al afirmar: “Ojalá tengamos una concepción más allá y no solo apps, o moda, sino ir a nuevos modelos de negocio y de innovación a través de la tecnología. Colombia apenas está entendiendo la digitalización. Hay que definir una estrategia de largo plazo para competir con otros países, generando conocimiento y valor”.

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Al respecto, Jorge Soto, CEO y co-fundador de Alegra.com, comenta: “Todo nuestro modelo se basa en SaaS; los usuarios llegan a nuestro sitio web, crean una cuenta y tienen un demo de 30 días, después del cual deben elegir el plan con el que continúan, ingresan un método de pago y empiezan a usar el software bajo una suscripción mensual. Todo el proceso de implementación y formación es autoservicio. Para que esto funcione, nuestra prioridad es hacerlo muy sencillo y fácil para el usuario”.

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Empresas colombianas se subieron a la nube El modelo cloud se está adoptando cada vez con mayor fuerza. Si bien, Carlos Villate, gerente de IDC Colombia, es claro en afirmar que aún las grandes compañías no han llevado a la nube su core de negocio (aplicaciones de misión crítica) sí es evidente que se ha dado un impulso con el correo electrónico, la suite de oficina, programas de colaboración y otras herramientas. También, ha sido un buen modelo para campañas puntuales en algunas empresas y para evaluaciones de software, por la eficiencia en el uso y asignación de recursos.

Elite Flower

En esta edición presentamos casos de empresas que han tomado el liderazgo en este sentido para varias de sus operaciones. Flores de Colombia para el mundo

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Elite Flower era una pequeña finca de rosas en la sabana de Bogotá. Hoy ha crecido, convirtiéndose en la compañía de flores de propiedad privada más grande en Colombia y cultiva hasta 500 hectáreas de una variedad de flores de todo el mundo. Distribuye y vende estas flores a grandes mayoristas y minoristas en EE. UU., Rusia, Japón y varios países de Europa.

Hace un año, la compañía actualizó su centro de datos de Bogotá mediante la implementación de una nube privada, con servidores Dell PowerEdge R630, una matriz Dell Storage SC4020, conmutadores Dell Networking N4032 conectadas a la red del cliente, y un dispositivo de respaldo en disco Dell DR4100. La compañía aprovechó Dell ProDeploy Plus, una solución de soporte a través de la cual expertos guían la implementación, brindando planificación, instalación y configuración, y trabajo de integración.

De acuerdo con Alex López, director de Infraestructura de Tecnología, de Elite Flower: “Estas soluciones nos brindan la posibilidad de responder a la demanda durante los próximos cinco años, y podemos continuar modificando, debido a sus funcionalidades modulares”. Además, “Gracias a la asistencia de Dell en la implementación y a la confiabilidad de las tecnologías, podemos pasar la mayor parte del tiempo enfocados en el crecimiento y la estrategia del negocio”. Así mismo, Mauricio Tolosa, gerente de Tecnología, Elite Flower, agregó: “La compañía ha incrementado la disponibilidad de su sistema de pedido de flores en línea, crucial para el negocio. Anteriormente, no teníamos el alto nivel de disponibilidad, que se acerca al 100%. En comparación con el año pasado, el día de San Valentín de este año implicó un cambio enorme. Requerimos mucho de nuestros nuevos servidores y estos pudieron responder”.

Cadena cárnica de clase mundial

Calificaciones en línea

Con cinco plantas de procesamiento ubicadas en las zonas de pastoreo en el país, Friogan, productor y distribuidor colombiano del mercado de productos a base de carne y subproductos, adoptó BT Compute Cloud, que le ayuda a minimizar los costos y adaptar su infraestructura de TI de forma rápida y fácil a las cambiantes necesidades operativas.

BT Cloud Compute está diseñado para ayudar a las empresas como Friogan a cumplir con sus requisitos de cumplimiento y las leyes locales y las obligaciones reglamentarias al dejarlos decidir exactamente dónde ellos quieren que sus datos sensibles sean alojados. Armando Daza Daza, presidente de Friogan, dijo: “BT Cloud Compute es una forma nueva y muy innovadora de abordar muchos de los problemas que enfrentamos al desplegar y escalar nuestra infraestructura de TI. Este acuerdo se basa en una colaboración exitosa con BT y nos ayudará a continuar creciendo como un negocio”. Correos con altura Migrando hacia nuevas líneas de trabajo, procesos automatizados y un enfoque comercial ambicioso, 4-72 mantuvo la tendencia creciente de los últimos años: “En 2015 obtuvimos 270 mil millones de pesos en ingresos. Nuestras utilidades están proyectadas a más de 10. 800 millones”, explicó a finales de año, Adriana Barragán, presidenta de 4-72. La estrategia de 4-72 se centró en adaptarse a los cambios del mercado, anticipándose a las tendencias, reinventando algunos productos, reforzando los ya existentes, automatizando su operación en Bogotá, instalando la clasificación de documentos PTL (lector de código de barras) en las regionales, e implementando un plan de diversificación de los ingresos. Además, 4-72 le pagó al gobierno 46 mil millones de pesos por la prórroga a 10 años del contrato de concesión con el Ministerio de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones, para mantener la exclusividad del servicio de correo postal en el país. Con la prórroga, Servicios Postales Nacionales S.A. se convierte en la única compañía de correo en Colombia autorizada para prestar los servicios de Correo Normal y Certificado; Franquicia Postal; Giros Internacionales y el servicio postal Universal (SPU), direccionado a comunicar, de manera eficiente y a bajo costo, todos los municipios del territorio nacional, incluyendo las zonas más apartadas del país En este escenario, la tecnología y las comunicaciones también juegan un papel en sus operaciones. De acuerdo con Darwin Narváez, director nacional de IT, “En este momento tenemos el servicio de Office 365 E1 en la nube. Estamos estructurando con Claro también un servicio de Servidores Virtuales de pruebas para nuestros desarrollos internos”. Esta solución está implementada desde hace dos años y corresponde a 2.000 licencias activas. Acerca de la decisión de tomar este modelo, el ejecutivo anotó: “Existen muchos factores, entre ellos, la disponibilidad de la información, donde desde cualquier medio tecnológico podemos acceder a dicho servicio. También se encuentra la seguridad de la información; Claro nos ofrece un nivel de seguridad muy alto, evitando así intrusiones ajenas; estos servicios están disponibles 24/7, y lo podemos hacer incluso desde fuera de nuestro lugar de trabajo, en el caso de requerirse. Otro factor es la actualización de servicios e inclusive estar a la vanguardia tecnológica, ya que el crecimiento tecnológico hoy en día es muy constante; esto nos ahorra costos en cuanto a administración, soporte y mantenimiento entre otros”.

Cada año, el ICFES administra alrededor de 3.5 millones de exámenes para estudiantes de escuelas de primaria y colegios de secundaria. Ante ello, surgen retos como la demanda en infraestructura, relacionada con la complejidad de los exámenes; la evolución constante en el tipo de evaluación, desde la introducción de preguntas abiertas, hasta el incremento de uso de imágenes y prestación de servicios electrónicos -esto por ejemplo, significó que los servidores físicos ya no podían estar al nivel de la necesidad-; la administración y configuración manual no permitía la administración de datos ni las garantías de seguridad; así como temas complejos como migrar los servicios a la nube con plataformas no compatibles a su base de datos, y combinar la nube con servidores físicos alojados en un centro de datos local, donde la infraestructura maneja varios procesos clave, incluyendo la captura de datos y la calificación de pruebas de opción múltiple “nube híbrida”. Ingrid Picón, directora de Tecnología de ICFES, aseguró: “El hecho de que Amazon Web Services (AWS) apoye cualquier tipo de plataforma y carga de trabajo, fue atractivo para nosotros. Con AWS, hemos reducido la complejidad de migración de servicios a la nube y simplificado el proceso de escalar los recursos de cómputo y almacena-miento.”

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Frigoríficos Ganaderos de Colombia – Friogan es una nueva empresa que surge como resultado de la fusión de cinco frigoríficos. Esta firma centraliza las labores gerenciales y consolida el negocio como un todo, con una visión clara de la segmentación del mercado cárnico, para lo cual cuenta con la capacidad instalada de sacrificio de las cuatro plantas de 1.410 reses en un turno de 8 horas.

ICFES

En términos de pago, AWS aplica el monto de la infraestructura que realmente se requiere y use. Como algo específico dentro del proceso, el blindaje de la información para los exámenes fue indispensable a la hora de generar esta alianza, pues no todos los servicios en la nube están bajo esta llave de seguridad. Y desde el punto de vista técnico, la escalabilidad y el autobalanceo de las cargas de información fueron superiores frente a cualquier otro servicio. “Acortamos la curva de aprendizaje usando los servicios de un experto local, quien nos apoyó en el diagnóstico y llegamos a un ahorro del 30% del costo que podría tener otra alternativa tipo on premise”, afirmó Ingrid Picón. Con lo anterior, es preciso mencionar que Avanxo lidera la migración de servicios nuevos a la nube y se encarga del aprovisionamiento de recursos, de esta forma es posible concentrarse en la parte estratégica, para mejorar los servicios y adoptar nuevas opciones en línea. Pero, y qué viene ahora. Dados los picos muy altos de usabilidad y concurrencia de usuarios que simultáneamente acceden a resultados, calificación a pregunta abierta, pruebas en línea, evaluación de docentes, entre otros, se requiere de una infraestructura que sobrepase los parámetros de la operación del ICFES, en condiciones normales y que ofrezcan un volumen ilimitado de recursos de alojamiento y procesamiento; que le garantiza a los usuarios la accesibilidad, integridad, confiabilidad y óptimos tiempos de respuesta.

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Desde hace once años FEDEGAN tomó la decisión estratégica de integrar hacia adelante al sector ganadero en la cadena cárnica, a través de inversión en infraestructura para el faenado de reses; la actividad ganadera emprendió entonces la ruta hacia la modernización. Para este efecto, FEDEGAN construyó cinco frigoríficos, estructurados como sociedades anónimas: Frigosabanas (Corozal), Frigoriente (Villavicencio), Frigomedio (La Dorada), Fricolsa (La Pintada) y Frigonorte (Cúcuta); y realizó inversiones en plantas existentes, para atender requerimientos regionales: Cofema (Florencia), Coolesar (Valledupar), Jongovito (Pasto), Ceagrodex (Neiva); Coassar – hoy Frigorífico Fondo Ganadero de Santander - (Aguachica) y, adicionalmente, adquirió un importante paquete accionario en Frigosinú (Montería).

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Triple A

Ahora, se requiere contar de manera ininterrumpida con los servicios de infraestructura por demanda, incluyendo el soporte necesario para implementar y operar este tipo de infraestructura con el fin de garantizar el servicio que se presta a los diferentes usuarios y operación de los procesos en lo que falta del 2016, y lo proyectado hasta el 2018.

procesos de negocio integrados; cumplimiento con el estándar IFRS y los requisitos legales locales y ahorros, al reducir el TCO con el modelo de servicio en la nube. Confección de exportación

Agua pura

La compañía nacional Crystal, en sus casi 80 años de existencia, experimenta un crecimiento en el mercado latinoamericano gracias a sus marcas Gef, Punto Blanco, Baby Fresh, Galax y Casino.

Triple A es la compañía que opera servicios de acueducto, alcantarillado y aseo en la capital del Atlántico y 15 municipios más.

Con 8.500 colaboradores, el equipo profesional del área de Gestión Humana enfrentó la necesidad de implementar una herramienta tecnológica que apalancará el crecimiento ordenado de sus procesos.

La implementación de las normas financieras, de soluciones tecnológicas, y una infraestructura de almacenamiento de datos, eran unas de las necesidades fundamentales de Triple A. “Seleccionamos SAP porque nos permite un crecimiento paulatino pero efectivo, información valiosa de nuestro servicio con un menor tiempo y mayor calidad es sus datos”, afirmó Luz Helena Gutiérrez Peñuela, CIO de Triple A de Barranquilla S.A E.S.P.

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La compañía abastece agua potable a más de dos millones de habitantes en el departamento del Atlántico, a través de tres mil kilómetros de redes, con el único propósito de garantizar el acceso a este recurso vital para el ser humano.

“SAP nos permite el crecimiento de la organización, brindando soluciones rápidas, mientras cubre todas las necesidades de la organización” comenta Gutiérrez. SAP HANA Enterprise Cloud es la plataforma que le ayuda a acelerar el valor en tiempo y reducir el Costo Total de Propiedad. Con ella, destacan beneficios como: mejor calidad de sus datos y reportes;

Crystal

Aunque Crystal está constituida por varias marcas, con procesos diferentes entre sí y radicada en países distintos, hoy su capital humano se percibe diferencial y en donde existe visibilidad de los cargos de cada uno. Para este año, los directivos de la empresa tendrán acceso a las evaluaciones de desempeño de sus colaboradores y podrán gestionar sus perfiles, además de saber si estos corresponden a su puesto o si se puede aprovechar mejor su talento, de esta manera pueden llevar a cabo una impecable sincronización de los espacios laborales. Los empleados, por su parte, tienen acceso a sus planes de capacitación, a sus evaluaciones sobre la práctica. Con la reestructuración de procesos, todas las áreas han experimentado un cambio cultural. Hoy, la información de sus colaboradores se encuentra en la nube, lo cual permite tomar decisiones desde cualquiera de las divisiones, en cualquier lugar y momento. “Ahora estamos viviendo una reestructuración de procesos, análisis y mejores prácticas con SAP para seguir creciendo”, añadió Tonuzco.

La empresa colombiana de producción de aceites y derivados de origen vegetal Team group, con plantas en Colombia, Chile y México, lleva cinco años utilizando la solución de Google For Work implementada por Eforcers S.A. Como parte de la plataforma tienen la red social empresarial Google+ en la cual crearon las comunidades para informar temas de interés y desarrollaron el Tablero de Control para seguimiento del comportamiento de las comunicaciones por medio de Google+. A d e m á s , s i t e d e Ta l e n t o H u m a n o c o n automatización del proceso de solicitud de tiempos personales para los colaboradores; usos de Apps Script para potencializar los flujos de trabajo y adopción de Google Drive como suite de ofimática principal la solución de colaboración de Google Docs.

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“Ambos sistemas hablaban el mismo lenguaje, lo cual impactó positivamente los resultados frente a la toma de decisiones en tiempo real y permitió un diagnóstico de excelente desempeño para la compañía, además de admitir que el módulo de Gestión Humana estuviera conectado a la nómina, a perfiles de empleado, objetivos por empleado, reclutamiento y desempeño 360º, así es como pudimos lograr una visibilidad de nuestro capital humano”, dijo Luis Evelio Tonuzco, coordinador de TI de Crystal.

Aceites de calidad

"Es una herramienta que fluye. Es poder tener a mi equipo en la planta, cada uno en su puesto trabajando sobre el mismo documento o presentación" destacó Pedro Merizalde, gerente de Innovación y Mercadeo. Gestión de riesgos La Unidad dirige, orienta y coordina la gestión del riesgo de desastres en Colombia, fortaleciendo las capacidades de las entidades públicas, privadas, comunitarias y de la sociedad en general, con el propósito explícito de contribuir al mejoramiento de la calidad de vida de las personas y al desarrollo sostenible, a través del conocimiento del riesgo, su reducción y el manejo de los desastres asociados con fenómenos de origen natural, socio natural, tecnológico y humano no intencional. La entidad lleva tres años utilizando la solución de Google For Work, implementada por Eforcers S.A. Usa Google Sites, desarrollo de tablero de mando que permite consolidar información para la toma de decisiones estratégicas y Gmail, para reforzar la comunicación con las diferentes sedes y mejorar los flujos de trabajo. "Parece que el correo electrónico es una de las herramientas más sencillas de una empresa, sin embargo, en nuestra entidad, por sus características de ayuda y atención a la ciudadanía,

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A pesar que desde 2007 la mayoría de procesos de Crystal están adheridos al SAP ERP (Sistemas de Planificación de Recursos Empresariales), los de gestión humana estaban desligados. Este panorama llevó a la compañía a implementar una herramienta más para esta área y escogió SuccessFactors, el software de administración de talento humano de SAP.

se necesita que funcione sin falla las 24 horas del día, este fue el principal motor de decisión para buscar en Google, el mejor servicio de correo electrónico con Google Apps for Work", expresó Luis Javier Barrera, director de Sistemas. Grupo bien comunicado Otra ejemplo de cambiar la forma tradicional de trabajar con herramientas de escritorio para volverse una empresa 100% basada en la nube es el Grupo A, un conglomerado colombiano creado por los hermanos Chaid y Hares Neme, que desde hace más de 80 años está dedicado a las manufactura de autopartes, la construcción y la minería.

mantenerlos al día con los continuos cambios respecto a políticas de impuestos, así como también ayudarlos a la hora de cumplir con sus pagos para realizarlos a tiempo. La solución Oracle RightNow es clave en la consecución de estos resultados”. “Con RightNow pudimos dar respuesta a cientos de preguntas comunes que hoy se encuentran disponibles en la web las 24 horas del día, con una reducción en el volumen de correos electrónicos de un 40%. Además, hasta la fecha, 90% de los bogotanos ha pagado cumplidamente sus impuestos. Esto evidencia el impacto positivo que esta herramienta trajo para la Secretaría y los contribuyentes bogotanos”. Transporte más inteligente

Actualmente, el Grupo cuenta con 26 empresas y una plantilla de más de 5.000 empleados, concentrados especialmente en Colombia (3.821), Venezuela (930) y el resto entre México y Ecuador. Grupo A tomó la decisión de implementar todas las herramientas que incluye Google Apps for Work, aprovechando la sencillez de uso y la posibilidad que el usuario pudiera investigar por sí mismo las aplicaciones y sus ventajas

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Se habilitaron, entre otros, 1.920 cuentas de correo electrónico en tres países en un periodo de tres meses, en los que comenzaron a usar un solo dominio. El proceso de implementación culminó en noviembre del año pasado (2015) y a partir de ese momento se realizaron nuevas capacitaciones semanales. Los usuarios cada vez son más expertos en el manejo de la herramienta y están satisfechos. “En Grupo A hemos logrado trabajar más rápida y eficazmente, tenemos un flujo de trabajo más colaborativo; ha facilitado el trabajo fuera de la oficina e incluso, hemos ahorrado en licencias de software y en la cantidad de impresiones que hacemos”, aseguró Rhanda Neme, directora corporativa de Comunicaciones de Grupo A. La ejecutiva añadió: “Google for Work no es una plataforma tecnológica que impacta positivamente cambios organizacionales y por qué no, en resultados de negocio”. Al servicio de los contribuyentes La Secretaría Distrital de Hacienda es una entidad pública distrital, la cual orienta y lidera la formulación, ejecución y seguimiento de las políticas hacendarias y de la planeación y programación fiscal para la operación sostenible del Distrito Capital y el financiamiento de los planes y programas de desarrollo económico, social y de obras públicas.

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Hace tres años, la Secretaría eligió Oracle RightNow, con el fin de brindar un servicio superior a los ciudadanos bogotanos y contribuyentes, así como también optimizar procesos internos y estandarizar la información recolectada.

Esta solución ha permitido a los más de tres millones de contribuyentes realizar sus pagos a tiempo y resolver inquietudes de una manera rápida y eficaz. De acuerdo con Aleida Fonseca, jefa de la Oficina de Gestión del Servicio al Contribuyentes, “Oracle nos ofreció una herramienta que solucionaba nuestras necesidades. Nuestro reto consistía en entregar información oportuna y precisa a los contribuyentes,

Tappsi Solo en Bogotá, hay cerca de 53 mil taxis regulares, de acuerdo con los datos contenidos en el libro ¡Taxi!: El modo olvidado de la movilidad en Bogotá (2012). Otros estudios, como el de Planeación Nacional de 2015, aseguran que circulan 1.481.000 de vehículos particulares y alrededor de 450 mil motos. Este mismo informe dice que los bogotanos gastan en promedio 7 millones de horas al año dentro de un bus y que la velocidad promedio de un carro en las vías de la capital no supera los 19 km por hora. Viendo estas dificultades a las que se someten a diario, tanto ciudadanos como conductores, Juan Salcedo y Andrés Gutiérrez, idearon Tappsi. Así que después de un arduo trabajo de investigación y perfeccionamiento de su algoritmo, Tappsi, la aplicación colombiana número Uno para pedir servicio de taxi en el país, logró reducir el tiempo de recogida promedio de un pasajero de 5 a 4 minutos. Dicho así no parece mucho, pero este ahorro equivale a la reducción de 1.3 millones de minutos. Tappsi decidió potenciar aún más su servicio y se trasladó a la nube de Microsoft que le ofrece alternativas para recolectar grandes cantidades de datos que son analizados con el poder de cómputo de la nube, integrando y usando herramientas tanto de Microsoft como del mundo Open Source y brinda la posibilidad de reportar hechos actuales y de hacer análisis predictivos sobre toda la información recolectada. Microsoft Azure, plataforma en la nube especialmente diseñada para soportar toda esta información, conecta a taxistas y usuarios, y ayuda a ampliar las capacidades de Tappsi con Azure Notification Hubs, el servicio multiplataforma que permite el envío de notificaciones directas a los sistemas operativos que utilizan Tappsi, sea iOS, Android o Windows Phone. Con Azure las oportunidades potenciales para Tappsi han crecido: predecir en qué días y horas va a ser mayor la cantidad de usuarios en determinadas zonas de la ciudad. Y con Azure HDInsigth, una solución Big Data que utiliza la tecnología Apache Hadoop, podrá crear mapas de color de los puntos de la ciudad con las mayores concentraciones de peticiones de taxi y de taxis disponibles. Esta innovación trae beneficios para todos en la ciudad y mejora el ambiente en las calles de la capital. “Este es un logro enorme, del que nos sentimos muy orgullosos. Este aumento de productividad representa ahorros de más de $120.000 mensuales en combustible para nuestros conductores, además del tiempo que ganan para estar con su familia y mejorar su calidad de vida. La verdad es que para esto es que trabajamos ardua y diariamente, esta fue la razón por la que creamos Tappsi”, expresó Andrés Gutiérrez, CEO.

Avanza integración Aktio Ingram Planes de crecimiento Colombia es uno de los países que mayor relevancia e interés tiene para el crecimiento de Ingram en la región, donde aunque ya tenía presencia, está fortaleciendo su alcance y capacidad de respuesta y oferta. Para esto, no solo fortalece sus servicios de asesoría y montaje de grandes proyectos, sino que amplía la velocidad de su crecimiento en mercados regionales, sin descuidar las ciudades principales en las que ya tiene una participación relevante. “No solo seguiremos apostando por el mercado local, sino que pueden estar seguros de que llevaremos algunas de nuestras buenas prácticas a otros mercados de la región”, aseguró Daniel Torres, gerente general de AKTIO by Ingram Micro Company.

Como se anunció en ediciones anteriores, Aktio pasó de ser una empresa del Grupo ACAO a integrarse con Ingram Micro, el mayorista de TI global, que en Colombia, ha reportado un aumento anual de 83%, consolidando así la subsidiaria de más rápido crecimiento a escala mundial, por lo que este será un mercado de atención prioritaria. Con el lema de “Fusión, Construyendo un futuro juntos”, más de 350 asistentes, entre asociados de negocio, fabricantes y líderes de opinión, se hizo la presentación oficial de la integración entre Ingram Micro y AKTIO, que da vida a un nuevo escenario de oportunidades de negocio de la fusión de las marcas y sus cadenas de valor. “Nuestra oferta de valor integrada ofrece diferenciales contundentes en el mercado y, ahora, tenemos un respaldo en experiencia, financiamiento y solidez que nos hacen una opción realmente diferente y relevante en el mercado de América Latina. La promesa del valor agregado se amplifica aún más”, comentó Leonardo Gannio, presidente de Aktio. AKTIO en Colombia, actualmente, comercializa las marcas EMC, Lenovo, IBM, Apple, Oracle, Cisco Juniper, Zebra, Trend Micro y Honeywell, a través de un enfoque de ventas apoyado en los canales y realizado bajo una estrategia de cross'selling. “Nuestra fusión con Grupo AÇÃO/AKTIO es el resultado de nuestra agresiva estrategia internacional de avanzar rápidamente para posicionarnos como proveedores de soluciones de tecnología líder en el mundo”, expresó Mike Zilis, vicepresidente ejecutivo de Ingram Micro, a través de un video dirigido a los asistentes. “Es muy gratificante ver a las dos compañías juntas y totalmente alineadas en un corto período de tiempo, donde la premisa más importante es potenciar nuestro negocio a futuro conservando todo el talento profesional de ambas compañías combinadas”, agregó.

“Apostamos por un crecimiento de 34% al cierre de 2016, que es un objetivo importante para nosotros como compañía, pero una inmensa responsabilidad siendo que ahora aportamos al crecimiento de Ingram Micro en Colombia y América Latina”, agregó. Para lograrlo, la marca ahora tendrá acceso a 600 canales en Colombia, a través de los cuales podrá amplificar su oferta de valor y servicio, apoyado en el respaldo y portafolio de Ingram Micro, al tiempo que incluye los servicios de postventa de Anovo, como aliado estratégico para extender la oferta de valor en el mediano y largo plazo, con alcance nacional. Aktio está en Colombia desde 2008, mientras Ingram Micro realiza importaciones desde 1995, “Por lo que el conocimiento sumado de ambas marcas, parece clave para hacer crecer una operación que ya de manera independiente estaba fuerte, por lo que ahora solo puede consolidarse y apuntar al cumplimiento de metas de alto nivel”. Las principales áreas de negocio en soluciones cubrirán las áreas de captura de datos y puntos de venta, seguridad de la información, conectividad, almacenamiento y cloud, analítica, IoT y dispositivos.

CANALES

De izquierda a derecha: Juan Carlos Uribe, gerente general de Lenovo Colombia; Leonardo Gannio, presidente de Aktio; Federico Martínez, gerente general de IBM de Colombia; Federico Martíne-Enio, fundador Aktio; y Daniel Tórres, gerente de Aktio Ingram Colombia y Ecuador.

“Haremos una gran apuesta por seguir creciendo en nuestros mercados principales a escala nacional, así como por fortalecer nuestro alcance regional para ayudar al crecimiento TI de nuestros aliados en el país de manera sólida e importante”, agregó Torres, quien destacó que los ejes de valor y volumen serán esenciales para ofertas dirigidas tanto a los sectores público como privado.

MPS Mayorista fue galardonado por Intel Security Recientemente en Boca Raton, Florida, Intel Security llevó a cabo su ceremonia de premiación “Americas Partner Summit 2016”, en la cual entregó reconocimientos a 18 empresas por su excelencia en desempeño en el año 2015, dentro de mercados locales y globales, innovación de comercialización y servicio a la comunidad.

En el marco de este evento, Intel Security anunció a MPS Mayorista de Colombia como el Partner de Distribución - Latino América del Año. Las compañías premiadas fueron seleccionadas por la incorporación de los tres pilares fundamentales del Programa de Partners de Intel Security: compromiso estratégico, crecimiento y rentabilidad mutua, e impulsar mejores resultados de seguridad para los clientes. Otras áreas de consideración incluyen ventas, crecimiento, números de desempeño de nuevos negocios, inversión en actividades y participación en eventos.

En el centro: Recibe Premio Wilton Ronderos, gerente general de MPS Mayorista, de parte de Richard Steranka, vicepresidente sénior de operaciones de canales globales de Intel Security.

Richard Steranka, vicepresidente sénior de operaciones de canales globales de Intel Security, declaró: "Reconocemos a MPS Mayorista de Colombia como un importante miembro de nuestra red de partners. Estos aportan un valor único a Intel Security y estamos orgullosos de verlos alcanzar ese alto desempeño. Trabajando juntos, los clientes de MPS Mayorista de Colombia disfrutan de tiempos de despliegue más rápidos, reducción de costos, herramientas de gestión fáciles de usar, mayor protección y mejor conformidad, todo mientras aprovechan el ciclo de vida de defensa contra las amenazas".

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Los Premios Anuales para Partners destacados honran a los partners de canal que invierten en soluciones de Intel Security, ofrecen excelentes resultados, y están alineados con la visión y estrategia de Intel Security para proporcionar tecnología y servicios de seguridad integrados que simplifiquen el Ciclo de Vida de Defensa Contra Amenazas.

MPS Mayorista de Colombia como distribuidor de Intel Security, promueve y acelera la adopción de la tecnología y los servicios de seguridad, fundamentales para proteger a consumidores, compañías y organizaciones, contra las ciberamenazas siempre en evolución.

Westcon-Comstor lanzó su unidad de Soluciones Cloud y BlueSky. En su visita al país, Dolph Westerbos, CEO habló de la estrategia de la compañía con este portafolio. En la foto (de izquierda a derecha) los ejecutivos de WestconComstor: Dolph Westerbos, CEO; Ricardo Caballero, gerente de Colombia y Ecuador; y Helio Guimarães, gerente general de MCA América Latina.

Se realizó en Colombia el foro Fortinet CiberSecurity Summit 2016, en donde se reunieron más de 400 expertos en ciberseguridad del país para participar en la agenda de transformación digital. En el evento se contó con la participación de conferencistas nacionales e internacionales, quienes abordaron temas sobre la tendencia y visión de la ciberseguridad en Colombia. En la foto, de izquierda a derecha: John Rodríguez, director de gestión grupo Aval; Milton Rodríguez, director Finanzas de Fortinet; Jairo González, gerente de Seguridad Banco Popular; y Juan Carlos Puentes, gerente Fortinet Colombia.

CHIP SET

Symantec Colombia presentó su informe anual sobre Amenazas a la Seguridad en Internet (ISTR), que analiza y proporciona las tendencias emergentes en ataques, actividades de códigos malintencionados, phishing y spam. El evento se desarrolló en días pasados en el Hotel Artisan de Bogotá. En la foto, los directivos Symantec, de izquierda a derecha: Giovanny Posada, District Sales manager; Natalia Valenzuela, Marketing manager, Multi-Country Latam; Felipe Silgado, Engineer manager, Multi-Country Latam, y Jairo Pantoja, Senior Systems engineer.

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Colciencias participó del encuentro de socialización sobre los avances de la estrategia nacional de Parques Científicos Tecnológicos y de Innovación, en el que el Parque Biopacífico, el Parque Guatiguará y el parque Tecnológico de Bogotá presentaron su plan maestro de desarrollo 2015-2030 en el hotel NH Collection Royal Teleport. En la foto: Jaime Alberto Camacho Pico, director del Parque Guatiguará; Dolly Montoya, vicerrectora de Investigación de la Universidad Nacional; Yaneth Giha, directora de Colciencias, y Juan Francisco Miranda, director del Parque Biopacífico.

Oscar Chavez-Arrieta asumió como vicepresidente de ventas para América Latina de Sophos. Desde su oficina en Miami, Chavez-Arrieta dirigirá el crecimiento de negocios estratégicos y operaciones de ventas de canal en la región. Chavez-Arrieta lleva más de 22 años de experiencia para diversas organizaciones como Dell y Symantec Corp. A lo largo de su carrera, ha trabajado en colaboración con socios, distribuidores, integradores de sistemas y proveedores de servicios en toda la región.

Natalia Sanchon fue nombrada gerente sénior de Marketing para Avaya América Latina y Caribe, región que se divide en cinco subregiones: Andina, Brasil, Centroamérica y el Caribe, Cono Sur y México. Previo a ocupar esta posición, la ejecutiva se desempeñó dentro de Avaya como directora global del grupo de Servicios Creativos, Líder del Américas Marketing Experience y Líder de Programas de Marketing para el Canal de la región de Américas International, entre otros. Anterior a su trabajo en la compañía, trabajó en IBM Argentina como Data Mining.