Kamarai Futár 2018 január-február

ww igit w. ális csm a kik n is .hu !

XXIV. évfolyam 1. szám 2018. január–február

D

» Tagozati és térségi beszámoló ülések (2. o.) » Elkezdődött a negyedik ipari forradalom (3-5. o.) » 350 szoftverfejlesztő az EPAM új irodaházában (6. o.) » Munkavédelmi és munkaügyi tájékoztató (7. o.) » Ismét mesterképzés a kamarában (9. o.) » A bolgár EU soros elnökség prioritásai (10. o.) » Jakupcsek Gabriella tükröt tart elénk (11. o.) » Pályázati felhívás a kamara pénzügyi alapjára (12. o.) » Facebookon a cégem A Csongrád Megyei Kereskedelmi és Iparkamara lapja

– online kommunikációs képzés a kamarában (16. o.)

Grafika: Város-Teampannon Kft.

TERMÉSZETI JÖVŐKÉP – FEJLŐDÉSI TENGELYEK KITERJEDÉSE

CSMKIK 6701 SZEGED PF. 524 DÍJ HITELEZVE 6701 SZEGED I.

A jövő már elkezdődött – gazdasági évnyitó a kamarában

2

Kamarai Futár

Aktuális

Tagozati és térségi beszámoló ülések a kamarában A hagyományos tavaszi beszámoló küldöttgyűlést megelőzően kamaránk tagozati üléseket tart a megyében. Az alábbi táblázatban feltüntetett időpontokban várjuk az adott tagozatba és térségbe tartozó kamarai tagjainkat, illetve a vállalkozások képviselőit.

Tagozat:

Az ülés időpontja: Az ülés helyszíne: Kamarai székház, 2018. február 19.

Ipari tagozat Szeged, Párizsi krt. 8–12.

8 óra Kamarai székház, 2018. február 20.

Szolgáltatási tagozat Szeged, Párizsi krt. 8–12.

9 óra Kamarai székház 20.

Kereskedelmi tagozat 2018. február Szeged, Párizsi krt. 8–12.

9 óra Kamarai székház, 2018. március 13.

Kézműipari tagozat Szeged, Párizsi krt. 8–12.

14 óra Térségenként összehívott üléseink Polgármesteri Hivatal díszterme, CSMKIK HMVhelyi 2018. február 19.

HMV.hely, Kossuth tér 1.

Városi Szervezete 16 óra Hotel Glorius 2018. február 26.

Makó és vonzáskörzete Makó, Csanád vezér tér 2.

15 óra Kistelek és 2018. március 6. Polgármesteri Hivatal, Házasságkötő terem Kistelek, Árpád utca 1-3. vonzáskörzete 15 óra Aranykalász Étterem Szentes és 2018. március 7.

Szentes, Apponyi tér 18. vonzáskörzete 14 óra

Szakmai programok Beszámoló ülés Beszámoló ülés és szakmai előadás Infokommunikációs megoldások és szemlélet bemutatása címmel Beszámoló ülés Beszámoló ülés és szakmai előadás Infokommunikációs megoldások és szemlélet bemutatása címmel

Beszámoló ülés és gazdasági fórum Hegedűs Zoltán alpolgármester részvételével Beszámoló ülés és vállalkozói fórum Farkas Éva Erzsébet polgármester részvételével Beszámoló ülés és vállalkozói fórum Nagy Sándor polgármester részvételével Beszámoló ülés és vállalkozói fórum Szirbik Imre polgármester és Farkas Sándor országgyűlési képviselő részvételével

Csongrád és vonzáskörzete

2018. március 8.

14 óra

Polgármesteri Hivatal Csongrád, Kossuth tér 7.

Beszámoló ülés és vállalkozói fórum, valamint tájékoztató a tanulmányi ösztöndíj bevezetéséről Bedő Tamás polgármester részvételével

Mórahalom és vonzáskörzete

2018. március 9.

10 óra

Aranyszöm Rendezvényház Mórahalom, Röszkei út 1.

Beszámoló ülés és vállalkozói fórum, valamint tájékoztató a fiatalok térségben tartásáról és vállalkozóvá válásáról Nógrádi Zoltán polgármester részvételével

A tagozati ülés határozatképes, ha a tagozatba tartozó osztályok tagjainak legalább egyharmada megjelent. Határozatképtelenség esetén az elnökség a tagozat ülését változatlan helyen és napirenddel a meghirdetett időponthoz képest 30 perccel később ismét összehívja.

A megismételt ülés a jelenlévők létszámától függetlenül határozatképes.

Az SZTE rektora volt a vendég az ipari tagozat kerekasztal-beszélgetésén

Az egyetem és a vállalkozások együtt lehetnek a legsikeresebbek A Csongrád Megyei Kereskedelmi és Iparkamara ipari tagozata kerekasztal-beszélgetést szervezett december végén, melyen prof. dr.

Szabó Gábor, a Szegedi Tudományegyetem rektora és a kamara ipari vállalkozásainak képviselői vettek részt. A kötetlen beszélgetést Károlyi

László, a Legrand Zrt. vezérigazgatója nyitotta meg, majd az est folyamán moderálta. A jelen lévő cégvezetők bemutatták tevékenységüket, eddigi egyetemi kapcsolataikat. A rektor elmondta, hogy a Kutatás-fejlesztési és Innovációs Igazgatóság feladata többek között az SZTE ipari kap-

csolatainak menedzselése, ezért hasznos már első lépésként velük felvenni a kapcsolatot, ugyanis a szakmai területek ismeretében az érdeklődő vállalkozást a megoldandó ipari feladattal közvetlenül a leghozzáértőbb kutatóhoz tudják irányítani.

Közeleg a kamarai hozzájárulás fizetési határideje Ezúton szeretnénk felhívni a vállalkozások figyelmét, hogy a 2018. évi kamarai hozzájárulás befizetési határideje idén is március 31-e.

A kamarai hozzájárulás kamaránk erre a célra elkülönített bankszámlájára (1091800100000010-56060217, közleménybe: adószám és a „kamarai hozzájárulás” szöveg) történő átutalással vagy nyitvatartási időben ügyfélszolgálatainkon történő készpénzbefizetéssel rendezhető.

A befizetett kamarai hozzájárulás az önkéntes kamarai tagdíjból kedvezményként levonható.

A kamarai nyilvántartásba vételről bővebb információhoz a 62/554-250 telefonszámon vagy a www.csmkik.hu honlapon juthat.

A jelenlévők tapasztalataikról számoltak be, néhányan évek óta ápolnak eredményes kapcsolatot egyetemi kutatókkal, míg mások csak most tervezik az együttműködést, illetve vannak vállalkozások, amelyek számára ez nem releváns jelenleg.

Dr. Szabó Gábor kiemelte, 2020 után nem lehet a fejlesztéseket kizárólag pályázati forrásokra alapozni, mivel azok a jelenlegi formában megszűnnek, ezért is fontos mind az egyetem, mind a vállalkozások számára a helyi partnerek megtalálása, a közös projektek megvalósítása.

Ka­ m a­ r ai Fu­ t ár Gazdasági infor mációs és üzleti havilap. Kiadja a Csongrád Meg yei Kereskedelmi és Iparkamara. Szeged, Pá­ r i­ z si kr t. 8–12.

Tel.: 62/554-250, fax: 62/426 -149. Levélcím: 6701 Szeged, P f. 524 . E- mail: info@csmk ik.hu. Fe­l elős k iadó: dr. Tr áser né Oláh Zsuzsanna.

Főszerkesztő: Őr fi Ferenc. A szerkesztőbizottság tagjai: Körmöczi Eszter, dr. Kőkuti Attila, Mar tonosi János, Nemesi Pál, Palotás Sándor, Pataki Andrea, Lászlóné Tanács Edina, Török László. Nyomás: E-press Nyomdaipari Kft., Szeged, Kossuth Lajos sgt. 72/B. Terjeszti a Lapcom Zrt. HU ISSN 1219-7289

2018. január–február

3

Krónika

Gazdasági évnyitó a kamarában a negyedik ipari forradalom jegyében

A jövő már elkezdődött A Csongrád Megyei Kereskedelmi és Iparkamara és az Enterprise Europe Network Dél-alföldi Regionális Irodája február 1-jén tartotta gazdasági évnyitóját Szegeden, a kamara székházában. A előadók felkészültségének és progresszív gondolatainak köszönhetően magas színvonalú rendezvénnyel indíthatta a kamara a gazdasági évet. Szó volt a negyedik ipari forradalom kihívásairól, a hármashatár-térség fejlődési perspektíváiról, és a kamara gazdasági jövőképéről is.

Ipar 4.0 Dr. Kőkuti Attila, a kamara ipari alelnöke, a Megyei Fejlesztési és Képzési Bizottság (MFKB) vezetője bevezető előadása fókuszába az új ipari forradalmat helyezte, amelyet Ipar 4.0 néven emleget a világ, amit kiberfizikai rendszerek és smart eszközök jellemeznek. Az új ipari forradalom azonban nemcsak kihívás, hanem nagy lehetőség is Európa számára, arra, hogy megállítsa az ipar leépülését, sőt visszájára fordítsa a trendet. Az alacsony munkabérrel versenyző feltörekvő országokkal szemben a magas szintű automatizáció az egyik leghatékonyabb fegyver. Nyugat-Európának a tőkeigényes, de magasabb hozzáadott értékű termelés felé kell elmozdulnia. Ami persze se nem könnyű, se nem olcsó feladat – tette hozzá az előadó.

Dr. Kőkuti Attila az egyik legnagyobb globális stratégiai tanácsadó cég, a német Roland Berger megállapításait idézte arról, hogy a negyedik ipari forradalom milyen számszerűsített hatással lesz a gazdasági, társadalmi, és ipari modellekre.

Ezek közül néhány: • 25%-os ROCE (lekötött tőke megtérülés) növekedés, • közel 7%-os profitabilitás növekedés, • 25%-os növekedés az üzemkihasználás hatékonyságában, • eszközök megtérülésének a növekedése, • a géppark 30%-os csökkenése, • a munkavállalók számának 45%-os csökkenése.

• új munkahelyek képződnek a szolgáltató és IT szektorokban.

Dr. Kőkuti Attila olyan elvárt képességekről beszélt, mint a flexibilitás vagy az IT-kompetenciák

A legnagyobb kihívás az ember Az Ipar 4.0-nak a mindennapokba történő bevezetésében nem a műszaki megvalósítás a legnagyobb kihívás, hanem a maitól eltérő kompetenciájú munkavállalók „kitermelése” – hívta fel a figyelmet az előadó.

Az elvárt képességek között a legfontosabbak a flexibilitás, a rugalmasság, az alkalmazkodás, aztán a informatikai készségek, IT- kompetenciák, és az állandó tanulási hajlandóság. Mindebből az is következik, hogy a negyedik ipari forradalommal az oktatás is korábban soha nem látott kihívásokkal kerül szembe. A technológiai fejlődés sebessége a megtanultak egy részének erkölcsi avulását olyan mértékben gyorsítja fel, hogy az meghaladja magának a képzésnek az idejét.

Másképpen fogalmazva, bizonyos, az adott képzésben megtanult információk a képzés befejezéséig már részben vagy egészben érvényüket vesztik.

A megszűnő és az előálló munkahelyek nem ugyanazokat a képességeket igénylik, ezért óriási felelőssége van az országok oktatáspolitikáinak abban, hogy a jövő versenyképes munkaerejét kiképezzék – húzta alá dr. Kőkuti Attila, aki az MFKB vezetőjeként is világosan látja és érzi a feladat össztársadalmi súlyát.

Ezért is sorolja a kamara legfontosabb ügyei közé, hogy felhívja a figyelmet a változásokra,

amelyekre az oktatásnak is megfelelően kell reagálnia. Flexibilis, jól konvertálható képességeket kell nyújtania, és az élethosszig tartó tanulásra kell kondicionálni a fiatalokat és persze a felnőtteket is.

Európai polip Koszorú Lajos urbanista, Ybl-díjas építész egy igen elgondolkodtató idézettel kezdte a városhálózatok fejlődéséről szóló értekezését: „A jövő szerfelett félreértett. Elődeink arra számítottak, hogy a jövő nagyjából ugyanolyan lesz, mint a jelenük, amely nagyjából ugyanolyan, mint a múltjuk.” (Ray Kurzweil: The Singularity Is Near) A város egy evolutív rendszer, folyamatosan változik a környezetével, társadalmi, gazdasági dimenzióival összefüggésben, és a folyamatos felhalmozás miatt egyre összetettebb. A szakemberek a 20–21. századot illetően már városbolygóról beszélnek – a globális városhálózat kezdetei: vasút, autó, tömegtermelés, telefon, repülő, tv, internet, hálózatosodás. Ma már globális területi folyamatokról beszélhetünk, óriási feszültséggel, nagy potenciálokkal, nagy kihívásokkal.

A legnagyobb technológiai és ipari fejlődés Délkelet-Ázsiában volt, ott alakultak ki a leginkább egymásra épülő városhálózatok is, amelyek olyan Hongkonghoz hasonló, kívülről „káosznak” látszó szerkezeteket eredményeztek, ahol olyan kihívásokkal kell szembenézni, mint az óriási népsűrűség, a munkaerő kérdése, vagy éppen az akár néhány 100 méterenként változó klimatikus viszonyok. A dinamika megfigyelhető Európában is, a térképen egyfajta európai „polip” van kialakulóban, amelyben új szempontok szerint alakulnak ki és rendeződnek át olyan városhálózatok, amelyek gazdasági potenciálja rendkívül nagynak mondható.

Hazánkban is gyarapodtak a hálózati csomópontok: míg 1980-ban még csak 96 város volt az országban, 1990-ben 164, 2001-ben 254, 2015-ben pedig már 346. Ennek következményeként a városban élő lakosság aránya is 53 százalékról 71 százalékra emelkedett. Ezzel párhuzamo(Folytatás a 4. oldalon)

4

Kamarai Futár

Krónika

(Folytatás a 3. oldalról) san viszont nem növekedett a kapcsolódások száma (vonzerőhiány), noha a szakemberek hangoztatják: a jól felépített térszerkezet a leghatékonyabb termelőerő.

Lehetőségünk a Kárpát-medence A Kárpát-medencét lehetőségnek nevezte az előadó. A társadalom és gazdaságföldrajz adottságai még mindig a legnagyobb erejű térszerkezet-alakító tényezők. 100 évvel Trianon és a meghatározó 50-60 békeév után, az EU perifériáján is van lehetőség. Úgy látja, a térszerkezet, mint belső erőforrás és az EU „fontos perifériája” pozíció, mint külső felhajtóerő, a piacgazdasági és hálózatfejlődési törvényszerűségek, erők, logikák, ha lassan is, de át fogják húzni a bénító hatások ellenében a térséget egy új fejlődési ciklusba.

A déli póluson Szegednek egyedülálló lehetőségei vannak, hiszen egy 2 milliós, határon átnyúló makroregionális városhálózat alakulhat ki megfelelő stratégiával, mivel olyan más régiós központok vannak a közelben, mint Temesvár, Arad, Újvidék és Belgrád. Új fókuszpontnak nevezte az előadó a hármashatár-térséget. Ehhez azonban megfelelő közúti és vasúti infrastruktúrára lesz szükség, amiért a térség vezetőinek hatékonyan kell lobbizniuk – tette hozzá. A térképre nézve a fejlődés dinamikájában itt is polipszerű formációt mutatott be Koszorú Lajos (lásd címlapos infografika, a kép forrása: Város-Teampannon Kft.).

Koszorú Lajos szerint a déli póluson Szegednek egyedülálló lehetőségei vannak és az egyetem); 3. Programok készítése – milyen erőforrásokat rendelünk ehhez (kik legyenek azok a konkrét személyek, milyen eszközrendszert használjunk, és milyen programokat kell megvalósítani ehhez egy adott időszakban)?

Majó-Petri Zoltán gazdasági jövőképet vázolt

Formálódik a megye gazdasági jövőképe Majó-Petri Zoltán, a kamara gazdaságfejlesztési munkabizottságának elnöke is idézettel, a mai korra is nagyon illő ókori bölcsességgel kezdte előadását: „Semmi sem állandó, csak a változás maga.” (Herakleitosz) A kamara eltökélt szándéka, hogy megalkossa a megye gazdasági jövőképét, stratégiáját, melyhez azonban végig kell menni egy alkotói úton, melynek legfontosabb fázisai: 1. Jövőképalkotás – közös célkitűzéseink (jövőmisszió kialakítása, formálása, elfogadása, mérhetősége); 2. Stratégiák megfogalmazása – feladataink, tennivalóink (mit tesznek/tehetnek ezért a megyében működő cégek, szervezetek, városok, az iskolák, a kamara

A kamarai gazdasági jövőkép előkészítő szakasza a múlt év ősszel elkezdődött. A megyei fejlesztési programból néhány tétel: • A megye társadalmi, gazdasági súlyának növelése a Kárpát-medencében és az európai térben, inkluzív növekedés révén • Az emberek és a környezet harmonikus együttélésének megteremtése • Területi felzárkózás, a megye belső kohéziójának erősítése • Egészséges és megújuló társadalom • Gazdasági versenyképesség erősítése, innovatív gazdaság a kkv-szektor megerősítésével.

Megyei gazdasági jövővízió 2018–2030 alaptételének nevezte az előadó a felzárkózást: növekedési pályára állni hatékonyságnöve-

léssel és határ menti hálózatosodással. Az egy főre jutó GDP-adatok szerint az elmúlt tíz évben nemhogy csökkent volna a különbség az országos átlag és Csongrád megye teljesítménye között, épp ellenkezőleg, tovább nyílt az olló. Érthető vízió hát, hogy megyénk egy főre jutó GDP-átlaga 2025-re érje el a magyar GDP átlagát, a „megye termelékenységét” pedig 2030-ra a hazai Top 5 között tartsák számon. Ugyancsak nélkülözhetetlen cél, hogy a megye 50 főnél nagyobb gazdasági szereplőinek legyen működő gazdasági kapcsolatrendszere a Temesvár–Újvidék–Szeged háromszögben.

Megjelenik a vízióban a több lábon állás is, olyan tételeket sorolt az előadó, mint hogy megyénk gazdasági növekedését nem egy „motorra”, azaz egyetlen nemzetközi integrátorra épülve képzeljük el; adottságunk és erősségünk a következő évtizedben is a gazdasági komplexitás; olyan húzóágazatokat fejlesztünk, melyek 2030-ra a munkavállalók közel felét foglalkoztatják. A gazdasági ös�szetettség harvardi értelmezéséből Majó-Petri Zoltán azt emelte ki, hogy az a régió/ország lesz sikeresebb, amely több és összetettebb termékcsoport előállítására képes, ez a tudás minőségének és sokszínűségének megtestesülése.

A jövővíziónk a modernizáció címszó alatt zöld és digitális megyéről beszél. Az előadó sorolta az ide vezető cölöpöket: • Minden megyében működő gazdasági társaság rendelkezzen digitális lábnyommal • Minden 50 főnél többet foglalkoztató szervezetnek legyen éves automatizálási és zöldenergia-hatékonysági programja • Minden megyei gazdálkodó szervezetnek legyen közös projektje a húzóágazatokban nevesített szereplőkkel.

A megye húzóágazatai Gazdasági munkabizottságunk elnöke az azonosított megyei húzóágazatok közül a következőket emelte ki: • regionális beszállítói láncokra építő élelmiszeripar és kereskedelem (Mottó: A szentesi paprikától a makói hagymán át a szívbarát  szalámiig)

2018. január–február • a szoftveripari hagyományokra építő  infokommunikációs és technológiai szektor (Mottó: A logikai gép Katicabogártól a 10 éves szoftveripari klaszteren keresztül az SSC-ig) • természeti adottságokra építő zöldgazdaság (Mottó: A volt Démász területen a háztartási naperőmű telepítések száma, a megyei napelemparkok száma jelenleg a magyar elitbe tartozik) • klinikai kapcsolatokra épülő egészségipar (Mottó: Gyógyításközpontú megye – a szegedi klinikák mellett Mórahalom, Deszk, Székkutas, Anna fürdő) • egyetemi és akadémiai hátterű tudásipar (Mottó: K+F létszám 4500–5000 között – Legnagyobb kutatóhelyek: SZTE, SZBK, Bay, GK, ELI) • a beruházásokra és kulturális hagyományokra építő programturizmus és kreatív ipar (Mottó: A vendégéjszakák száma megduplázódott a megyében 2010 óta: 300 ezerről 600 ezerre nőt, ebből 100 ezer külföldi).

Elvárás a változásra való képesség Az előadásokat követően a húzóágazatok képviselői közül fejtették ki néhányan gondolataikat.

Károlyi László, a Legrand Zrt. vezérigazgatója is a Majó-Petri Zoltán által idézett herakleitoszi gondolatból indult ki. A változás állandóságára utalva emlékeztetett arra, hogy míg a 13. században Marco Polo 3 év alatt jutott el Kínába, ma 12 óra alatt tehetjük meg repülővel, de elképzelhető,

5

Krónika hogy ez az idő akár pár perce rövidül majd. Okostelefonjára mutatva pedig megjegyezte: a fizikai és virtuális világ a „zsebünkben” van.

A sikeres vállalati stratégia és a megvalósítás receptjei közül a a jó döntéseket, a mérhető célkitűzéseket és az időnkénti ellenőrzéseket emelte ki. A Legrand esetében 99 év tradíció és 25 év globális kitekintés az alap. Az állandó változás náluk a vállalat alapfilozófiájába tartozik, kezdve a termékfejlesztéstől, a termékinnováción át a termékportfolió bővítéséig – így jutottak el az egyszerű villanykapcsolók gyártásától az épületek villamos- és digitális adatátviteli infrastuktúráinak világszin- Károlyi László tű szakértőségéig.

Dr. Szabó Gábor, a Szegedi Tudományegyetem rektora, a Magyar Innovációs Szövetség elnöke a gazdasági szféra és a felsőoktatás összefogása mellett az élethosszig tartó tanulás, a rugalmasság és a komplexitás fontosságát hangsúlyozta. Elvárt kompetenciának nevezte a változásra való képességet, mert olyan világ jön, melyben csak azok tudnak érvényesülni, akik képesek megtanulni bármilyen feladatot.

A képzésnek ehhez kell megadnia minden alapot! – szögezte le a rektor.

Szűts László, a Nemzeti Agrárgazdasági Kamara megyei igazgatója az agrárium és élelmiszeripar jövőképéről beszélt. A mezőgazdaság, az élelmezés globális kihívásai mellett ő is a robotikáról és precíziós gazdálkodásról beszélt, ami már jelenvalóság az agráriumban is. Ebben az ágazatban is igaz a tétel: aki nem frissíti naprakészen ismereteit, lemarad. A klasszikus értelemben vett mezőgazdasági dolgozókat

Dr. Szabó Gábor

Szűts László

egyre inkább az adatelemzők és a robotok váltják fel. A gazda pedig akár egy okostelefon segítségével irányíthatja az egész gazdaságot.

Egyedi szinten érkeznek valós idejű adatok a növényi kultúrák állapotáról – tápanyagszükségletüktől a vízigényükig. A begyűjtést meg nyugodtan rábízhatják a nagyon megbízható munkát végző robotvezérlésű gépekre. Minden jel azt igazolja: a jelen a jövő kezdete! – jegyezte meg záró mondatként az előadó. Ő. F.

Négy város, négy adótájékoztató a kamarával Adótájékoztató rendezvényekkel kezdődött az idei év kamaránkban. Január 11-én Hódmezővásárhelyen és Csongrádon, január 24-én Szegeden, majd január 31-én Szentesen hallhattak első kézből az idei új adószabályokról a vállalkozások megjelent képviselői.

A NAV szakértőinek előadásaira közel 500-an voltak kíváncsiak a négy helyszínen.

A több órás tájékoztatókon az idei változások mellett a tavalyi évben bekövetkezett jogszabályváltozásokról is szó esett. A témák között szerepelt a minimálbér, a családi adókedvezmény, a béren kívüli juttatások rendszerének változása, valamint az első házasok kedvezménye is. Emellett nem maradt el a Kiva, a Kata, az Ekho, a reklámadó, a társasági adó, az adózás rendjének és az áfa változásának kérdése sem.

Fontos aktualitások:

Online számlázó program Új kötelezettség 2018. július 1-jétől: azokról az adóalanyok közötti ügyleteket kísérő számlákról kell a számlázó programoknak online adatot küldeniük az adóhivatal felé, amelyekben az áthárított általános forgalmi adó összege legalább 100 ezer forint. A kézi számla adatait is továbbítani kell,

amelynek rögzítésére egy webfelület szolgál majd.

A kapcsolódó minisztériumi közlemény, a vonatkozó NGM rendelet-tervezet és a számlázó szoftver fejlesztőknek szóló, informatikai részleteket pontosan meghatározó leírás honlapunkon olvasható.

Kamaránk, együttműködve a számviteli klubbal 2018. I. félévében az online számlázóprogramok témájában tájékoztató rendezvény megtartásával kívánja segíteni a vállalkozások felkészülését.

Cégkapu vagy Ügyfélkapu?

Az előadók felhívták a figyelmet, hogy 2018. január elsejétől december 31-ig tartó átmeneti időszakban a cég választ. A NAV kizárólag az adózótól Cégkapun keresztül érkezett ügyekben küldi a válaszüzenetet a Cégkapun keresztül, minden más esetben az Ügyfélkaput használja.

Kamarai adótanácsadó – online elérhető A Magyar Kereskedelmi és Iparkamara idén is kiadta általános adózási tájékoztatóját, ami a kis- és középvállalkozásoknak segít eligazodni a különböző adónemek és adózási formák között. A kiadvány online is elérhető honlapunkon.

6

Kamarai Futár

Krónika – Szakképzés Szijjártó Péter: A magyar gazdaságot egy új dimenzióba kell átléptetni

Átadták az EPAM új irodaházát Több mint 350 szoftverfejlesztő dolgozik az EPAM amerikai vállalat új szegedi irodakomplexumában, melyet az átadó ünnepségen Szijjártó Péter külgazdasági és külügyminiszter a digitális ipari korszakra való átállás fontos állomásának nevezett.

– A világgazdaságban radikális átalakulások zajlanak, egy modern kori ipari forradalomnak vagyunk tanúi, amit sokan a digitális átállással azonosítanak – mondta az EPAM Systems Kft. irodaházának átadóján Szijjártó Péter. Úgy fogalmazott, egy ország sikerének kulcsa abban áll, hogy milyen gyorsan tud átállni erre az új digitális ipari korszakra, és meg tudják-e győzni ezen új digitális ipari korszak legnagyobb szereplőit, hogy náluk érdemes befektetni.

– A magyar gazdaságot egy új dimenzióba kell

Grillterasz a tetőn

A 6300 négyzetméteres, ötszintes Felső-Tisza parti irodaházban három rekreációs szoba is található, ahol többek között csocsó- és pingpongasztalok, babzsákfotelek, boksz�zsák, darts, társasjátékok és videojátékok kaptak helyet. Az ötödik emeleten pedig egy tetőteraszt alakítottak ki, amely a nyári időszakban grillteraszként funkcionál.

Szijjártó Péter kiemelte: Szeged képes garantálni az utánpótlást a világ egyik legjelentősebb szoftverfejlesztő vállalatának

átléptetni, amelyben már nem elsősorban a munkahelyek száma számít, hanem az azok által képviselt hozzáadott érték és technológiai színvonal – hangsúlyozta a tárcavezető.

Ebben a folyamatban fontos állomásnak nevezte az EPAM szegedi irodaházának átadóját. – Büszkék vagyunk arra, hogy Szeged az egyik legnagyobb egyetemi városként képes garantálni az utánpótlást a világ egyik legjelentősebb szoftverfejlesztő vállalatának – tette hozzá. – Az ilyen fejlesztések ahhoz is hozzájárulnak, hogy itthon tartsák a jól képzett, tehetséges, kreatív fiatalokat.

A miniszter emlékeztetett, hogy 2016-ban kötött stratégiai megállapodást a kormány az EPAM Systems Kft.-vel, amelynek eredményeként 3,6 milliárd forintos beruházással Debrecenben és Szegeden bővítette kapacitásait és dolgozóinak létszámát az amerikai szoftverfejlesztő. A kormány 1,3 milliárd forint vissza nem térítendő támogatást biztosított a beruházáshoz, a meg-

állapodás értelmében Szegeden új irodaházat építettek, Debrecenben pedig a meglévő bővítéséről döntöttek.

Az 1993-ban alapított amerikai EPAM ma már 4 kontinens 25 országában, köztünk Magyarországon van jelen – erről már Vinkó Bence, a cég ügyvezető igazgatója beszélt. Hazánkban 10 éve működnek, jelenleg 1500 szoftverfejlesztőt alkalmaznak, közülük több mint 350-en Szegeden dolgoznak. Az igazgató kiemelte, céljuk növelni a magyarországi beruházásokat, illetve az innen nyújtott szolgáltatások értékét.

Az új, A kategóriás irodakomplexumot a Felső-Tisza parton több éve üresen álló egykori Széchenyi gimnázium csontvázig visszabontott épületéből alakították ki.

Hogyan alakuljon az oktatás szakmaszerkezete? Mit támogassanak?

Mondja el véleményét ön is!

A Csongrád Megyei Fejlesztési és Képzési Bizottság március 31-éig készíti el a 2019/2020. tanévre vonatkozóan azt a javaslatát, amely tartalmazza a munkaerő-piaci igényekhez igazodó, az intézményi kapacitásokat is mérlegelő, a középfokú szakmai beiskolázásra javasolt szakképesítések állami támogatási formáját.

Eszerint a bizottság javaslatot tesz a korlátlanul támogatott, a létszámkorláttal támogatott, és a nem támogatott iskolarendszerben oktatható szakképesítésekre. A bizottság feladata a munkaerőpiac által különösen igényelt, ösztöndíjjal is támogatott ún. „hiány-szakképesítések” megnevezése.

Javaslatot fogalmaz meg továbbá az iskolarendszeren kívüli szakképesítések támogatási formájára is.

Amennyiben Ön is – munkaerő-piaci szereplőként, a szakképzés iránt elkötelezettként – segíteni kívánja a bizottság szakmaszerkezeti javaslattételi munkáját, információja, javaslata van a jövő szakképzési kibocsátására, kérjük, telefonon (30/3887439), e-mailben (mfkb@csmkik.hu) vagy személyesen keressen bennünket a képzési igazgatóságon.

A projekt a Nemzetgazdasági Minisztérium finanszírozásában valósul meg, a Nemzeti Foglalkoztatási Alap képzési alaprész terhére, a projekt, illetve a támogatási szerződés száma: NFA-KA-NGM-3/2017/TK/05.

2018. január–február

Krónika

7

Nő a munkabalesetek száma – Nincs „próbamunka”, egyszerűsített foglalkoztatás van

Munkavédelmi és munkaügyi tájékoztató a kamarában Január 12-én közel száz résztvevője volt annak a kamarai rendezvénynek, melyen a Csongrád Megyei Kormányhivatal Munkavédelmi és Munkaügyi Osztályának szakemberei ismertették a munkavédelem és munkaügy aktuális kérdéseit, a szabályozás főbb változásait, valamint a 2018. évi tervezett ellenőrzéseket.

Majláth Mihály munkavédelmi szakügyintéző felhívta a jelenlévők figyelmét, hogy a munkabalesetek száma sajnos évről évre növekszik, ezért mind a munkáltatóknak, mind a munkavállalóknak fokozott figyelmet kell erre a kérdéskörre fordítani.

A munkavédelemről szóló 1993. évi XCIII. törvény főbb változásairól elmondta:

Teendők a munkabalesetnél A módosított törvény részletesen szabályozza, hogy munkabaleset esetén milyen teendői vannak a munkáltatónak. A sérülés nélküli balesetet is rögzíteni kell a baleseti naplóban, az 1–3 napon belül gyógyuló munkabalesetről pedig jegyzőkönyvet kell felvenni. A munkaképtelenséggel járó munkabalesetet haladéktalanul ki kell vizsgálni, ez munkabiztonsági szaktevékenységnek minősül.

A foglalkozás-egészségügyi orvosok hatásköre is változott: súlyos munkabaleset esetén kötelező az orvos részvétele a baleset kivizsgálásában. 2017 óta él a szabályozás, mely szerint 20 fő feletti munkavállaló esetén kötelező munkavédelmi képviselő választása. Számukra meghatározott rendszerességgel képzéseket szerveznek.

Szabálysértési helyett közigazgatási bírság A korábbi szabálysértési bírság helyett a munkavédelmi hatóság 2018-tól közigazgatási bírságot szabhat ki. A közigazgatási bírság 500 000 forintig terjedhet.

Fontos tudni: • Az OEP csak olyan balesetet minősít üzemi balesetnek, mely a munkaköri leírásban szereplő tevékenység során történt.

• Az egyszerűsített foglalkoztatási jogviszony keretében végzett munka esetén is biztosítani kell a megfelelő védőeszközt (szabálytalanság gyakran előfordul, pl. a vendéglátásban). Ennek hiányában bekövetkezett baleset esetén táppénz nem jár a munkavállalónak, aki viszont kártérítési igénnyel léphet fel a munkáltatóval szemben.

Az előadó kiemelte, hogy a balesetek megelőzésére kell törekedni, ennek érdekében fejleszteni kell a munkavédelmi kultúrát és tudatosságot mind a munkáltatók, mind a munkavállalók körében. Szomorú statisztika, hogy a balesetek 80%-ában a munkavállaló megelőzhette volna a balesetet.

A munkavédelmi hatóság – a több éve megkezdett gyakorlatot folytatva – egyre inkább a megelőzésre és a partnerekkel, vállalkozókkal való együttműködésre helyezi a hangsúlyt. A „Partnerség a foglalkoztatás biztonságáért” c. program részletei a www.ommf.gov.hu honlapon megtekinthetők.

A 2018. évi ellenőrzési tervből az előadó a kölcsönzött munkavállalók munkakörülményei­ nek célvizsgálatát emelte ki.

Munkaügyi ellenőrzések, célvizsgálatok Fodorné Borbély Eszter munkaügyi szakügyintéző a 2018. évi munkaügyi ellenőrzések ismertetésével kezdte előadását.

– Március-április: a kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) és a garantált bérminimum megállapításáról szóló 430/2016. (XII. 15.) korm.rendelet 2018. január 1-jétől hatályos rendelkezéseinek megtartására irányuló célvizsgálat; – Június-július: a foglalkoztatásra vonatkozó alapvető szabályok érvényre juttatására – különös tekintettel a foglalkoztatásra irányuló jogviszony létesítésével összefüggő bejelentési kötelezettségre – irányuló akcióellenőrzés; – Szeptember-október: a mezőgazdasági, erdőgazdálkodási, halászati ágazatban, valamint az élelmiszergyártás és italgyártás területén működő munkáltatók foglalkoztatási gyakorlatának célvizsgálata.

Az ellenőrzések során felmerülő, leggyakoribb hibák és hiányosságok közül az alábbiakat emelte ki.

A „próbamunka” fogalmat nem ismeri a jogszabály, bejelentés nélkül tehát senki sem dolgozhat. Ilyen esetekben az egyszerűsített foglalkoztatást kell alkalmazni.

Harmadik országbeli munkavállaló engedély nélküli foglalkoztatása személyenként milliós nagyságrendű bírságot von maga után.

Munkaidő-nyilvántartás: • munkaidő-beosztás egyenértékű a jelenléti ívvel; • jelenléti ív: csak a havi jelenléti ív a jó, napi, heti nem; • ha több munkaterületen – pl. több üzletben – dolgozik a munkavállaló, mindegyik munkaterületen ott kell lennie a jelenléti ívnek; A minimálbér- és a garantált bérminimum ellenőrzéseknél továbbra is komplexen vizsgálják a témát: a munkaköri leírásban foglaltakat összevetik a helyszínen tapasztaltakkal, szükség esetén a munkavállaló által elmondottakkal.

Vizsgálják továbbá, hogy a jogszabály előírja-e a tevékenység végzéséhez szükséges szakmai, iskolai végzettséget, valamint hogy a munkavállaló milyen végzettséggel rendelkezik.

K. S. K.

8

Kamarai Futár

Szakképzés

Befejeződtek az SZKTV és az OSZTV megyei elődöntői

34 szakmában 407-en versenyeztek Befejeződtek a Szakma Kiváló Tanulója és az Országos Szakmai Tanulmányi Verseny elődöntői Csongrád megyében. Az idei évben országosan 43 szakmában hirdettek meg versenyt. A Csongrád Megyei Kereskedelmi és Iparkamara által szervezett megyei megmérettetésekre 34 szakmában összesen 432 tanuló jelentkezett, az írásbeli elődöntőkön 407 versenyző jelent meg, ez több mint 30 százalékos növekedés az előző évhez képest.

A versenyen a megye valamennyi szakképző iskolája képviseltette magát. Három héten keresztül, január 8. és 23. között zajlottak az elődöntök, ahol a versenyzőknek elméleti feladatsorokat kellett megoldaniuk.

Ezt követi majd egy válogató verseny, a továbbjutók pedig a Szakma Sztár Fesztiválon, a verseny országos döntőjén mérik össze tudásukat.

A rendezvény 2018. április 23–25. között zajlik majd a Hungexpo területén, a Szakma Sztár Fesztivál egyik elemeként. A versenyt országos szinten a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara szervezi.

Csongrád megyében olyan szakmákban mérték össze tudásukat a fiatalok, mint például szakács, pincér, cukrász, eladó, logisztikai és szállítmányozási ügyintéző, villanyszerelő, központifűtés- és gázhálózat rendszerszerelő, informatikai rendszerüzemeltető.

A versenyek szlogenje: „A jó szakma felér egy diplomával!” A versenyek célkitűzése továbbra is a gyakorlatigényes, „fizikai” szakmák – beleértve a ráépülő, magasabban kvalifikált szakmákat is – társadalmi presztízsének és vonzerejének növelése, azok népszerűsítése volt.

A diákok tudását életszerű, gyakorlatorientált feladatsorokkal mérik. A döntő, amely a fővárosi

Szakma Sztár Fesztiválon lesz, egyben pályaorientációs célt is szolgál, amire a kamara nagy hangsúlyt fektet, így idén is pályaválasztás előtt álló fiatalokat viszünk majd az eseményre, ahol testközelből ismerkedhetnek a szakmákkal és a megmérettetés hangulatával.

A projekt a Nemzetgazdasági Minisztérium finanszírozásában valósul meg, az Nemzeti Foglalkoztatási Alap képzési alaprész terhére, a projekt, illetve a támogatási szerződés száma: NFAKA-NGM-3/2017/TK/05.

Lényeges változások a szakképzést érintő jogszabályokban A szakképzési hozzájárulásról szóló törvény (Szht.) és a szakképzésről szóló törvény (Szt.) módosításai 2018. január 1-jével lépnek hatályba, mely változások közül az alábbiakban összefoglaljuk a legfontosabb újdonságokat: 1. Az egyéni vállalkozókat, mikro- vagy kisvállalkozásokat érintő változások Az egyéni vállalkozó, valamint a kis- és középvállalkozásokról, fejlődésük támogatásáról szóló 2004. évi XXXIV. törvény szerinti mikro- vagy kisvállalkozás egyidejűleg legfeljebb tizenkettő hatályos tanulószerződéssel rendelkezhet, kivéve, ha a nyilvántartást vezető szerv (a kamara) igazolást állított ki számára arról, hogy más gyakorlati képzést szervező szervezet nem tud gyakorlati képzőhelyet biztosítani. A hatályos tanulószerződések számába nem számít bele a halmozottan hátrányos helyzetű és a sajátos nevelési igényű tanulóval kötött tanulószerződés.

A „12 fős” szabály marad, tehát a kamara igazolása nélkül továbbra is legfeljebb 12 szerződéssel rendelkezhetnek a fent említett kategóriába tartozó vállalkozások. Ebbe a számba azonban nem kell beleszámítani a halmozottan hátrányos helyzetű (HHH) és a sajátos nevelési igényű (SNI) tanulókat, illetve az átmeneti szabály értelmében a 2018. január 1. előtt kötött tanulószerződéseket. (Lényegében a vállalkozások „0-ról” indultak év elején.)

Kibővült a tanulószerződés kötésére jogosultak egyéb szervek, szervezetek köre Ennek értelmében tanulószerződés keretében bekapcsolódhatnak a duális képzésbe a szociá­ lis és a pedagógia ágazatba, valamint a honvédelemért felelős miniszter hatáskörébe tartozó szakképesítések megszerzésére irányuló gyakorlati képzést szervező köznevelési intézmények is, feltéve, hogy költségvetési szervként működnek, vagy alapítványi, egyesületi, esetleg egyházi fenntartásúak.

Ez a gyakorlatban azt jelenti, hogy a szociális és pedagógiai szakképesítésekben lehet tanulószerződést kötni pl. óvodákkal és iskolákkal is.

2. Összefüggő szakmai gyakorlat teljesítése évismétlés esetén A jogszabály egyértelművé teszi, hogy a tanuló a megismételt évfolyamon akkor is köteles teljesíteni az összefüggő szakmai gyakorlatot, ha azt korábban már teljesítette.

3. A finanszírozással kapcsolatos változások • A tanulószerződés kötésére jogosult ún. egyéb szervek, szervezetek együttműködési megállapodás után is közvetlenül megkaphatják az állami támogatást. Ehhez mindössze an�-

nyit kell tenniük, hogy – a tanulószerződéses támogatáshoz szükséges lépéssel teljesen azonos módon – a Nemzeti Adó- és Vámhivatal számára bejelentik: a szakképzési hozzájárulást együttműködési megállapodás keretében folytatott gyakorlati képzéssel teljesítik. Mivel szakképzési hozzájárulásuk mértéke nulla, ezért azonnal visszaigénylő pozícióba kerülnek, és képzési költségeik támogatására havonta kaphatják meg a vonatkozó normatíva szerinti teljes összeget (az alapcsökkentő tételt és a beruházási kiegészítő csökkentő tételt).

• Oktatói csökkentő tétel igénybevétele Fontos finanszírozási változás, hogy az ún. gyakorlati oktatói kiegészítő csökkentő tételt minden olyan képző figyelembe veheti, aki kis- vagy közepes vállalkozásnak minősül.

Eddig ezzel a lehetőséggel csak azok élhettek, akik a „nem főtevékenységű cégek” kategóriába tartoztak.

A projekt a Nemzetgazdasági Minisztérium finanszírozásában valósul meg, az Nemzeti Foglalkoztatási Alap képzési alaprész terhére, a projekt, illetve a támogatási szerződés száma: NFA-KA-NGM-3/2017/TK/05.

2018. január–február

9

Szakképzés

Kilenc szakmában várjuk a jelentkezéseket

Felhívás mesterképzésre!

Ismét támogatott mesterképzéseket indít a Csongrád Megyei Kereskedelmi és Iparkamara.

A gazdasági önkormányzatunknál tavaly 8 szakmában mintegy 47-en vették át mesterlevelüket. Az újabb képzésekre február közepéig lehet jelentkezni. A kamara ebben az évben autószerelő, fogtechnikus, gázfogyasztó berendezés- és csőhálózat-szerelő; hegesztő, hűtő-, klíma- és hőszivattyúberendezés-szerelő, karosszérialakatos, kőműves, pincér és villanyszerelő szakmában vár jelentkezéseket.

Az NFA-KA-NGM-3/2017/TK/05 támogatási szerződés korlátozott számban lehetőséget teremt arra, hogy a tanulószerződéssel/együttműködési megállapodással rendelkező cégek munkavállalói támogatást kapjanak mesterképzés teljesítésére. Azon leendő gyakorlati oktatók is bevonhatóak a programba, akik saját jogon

vagy munkáltatójuk által nyilatkoznak arról, hogy gyakorlati oktatói tevékenységüket a mestervizsga letételét követően haladéktalanul megkezdik.

A támogatás önrész vállalása mellett nyerhető el, amely a mesterképzés számított költségének 20%-a. A mestervizsgára felkészítő képzés időtartama 180 óra, amely 140 óra elméletből (pedagógia, vállalkozási ismeretek, szakmai elmélet) és 40 óra szakmai gyakorlatból áll.

A képzés elindulásának várható időpontja a jelentkezésektől függően március.

Jelentkezési határidő: február 16.

A regisztrációs lap kitöltésével jelezheti részvételi szándékát, amelyet ERRE A LINKRE kattintva érhet el.

Azok számára, akik a támogatást nem nyerik el, a Csongrád Megyei Kereskedelmi és Iparkamara

Tavaly 8 szakmában 47-en kaptak mesterlevelet

rugalmas feltételek mellett a mestervizsgát és az arra irányuló felkészítést megszervezi.

A rendeletben kiadott mestervizsga követelményeket az MKIK honlapján érheti el! További információ a 06- 62/554-250 –as számon, a 173-as és 174-es, valamint a mesterkepzes@csmkik.hu címen kérhető!

A projekt a Nemzetgazdasági Minisztérium finanszírozásában valósul meg, az Nemzeti Foglalkoztatási Alap képzési alaprész terhére, a projekt, illetve a támogatási szerződés száma: NFA-KA-NGM-3/2017/TK/05

Pályázati felhívás mestervizsgabizottsági elnöki tisztség betöltésére

továbbképzések, tanfolyamok, tréningek, konferenciák listája.

A Csongrád Megyei Kereskedelmi és Iparkamara pályázatot hirdet mestervizsgabizottság elnöki tisztség betöltésére Mestervizsga-bizottság elnöke • elsősorban az lehet, aki az adott szakmában mester cím használatára jogosult, • másodsorban, aki a szakmához kapcsolódó szakirányú felsőfokú képzettséggel rendelkezik és szakmájában elismert szakember, továbbá • az adott szakmát legalább 10 éve és a pályázat benyújtása idején is magas színvonalon aktívan gyakorolja • büntetlen előéletű • rendelkezik tanulóképzési vagy oktatási, vagy mestervizsgáztatási gyakorlattal, és magára nézve kötelezően vállalja, hogy legalább 3 évenként részt vesz az MKIK (Magyar Kereskedelmi és Iparkamara) által szervezett továbbképzéseken • az általa képviselt, vagy személyét alkalmazó vállalkozás a területileg illetékes kereskedelmi és iparkamara tagja, vagy saját személyében pártoló tag, valamint eleget tesz a kamarával szembeni tagdíjfizetési kötelezettségének • A mestervizsga-bizottság elnöki tisztsége 4 évre szól

• A mestervizsga-bizottságok elnökei a Csongrád Megyei Kereskedelmi és Iparkamara elnökétől vagy annak megbízottjától, ünnepélyes keretek között veszik át megbízásukat.

A pályázathoz kötelezően csatolandó mellékletek: • iskolai végzettségek, szakképesítést igazoló okirat(ok) másolata • szakmai önéletrajz • kamarai tagság igazolása • legalább egy gazdasági kamarai tagtól vagy gazdasági érdek-képviseleti szervezeti tagtól származó szakmai ajánlás • szakmai gyakorlat igazolása, TB-igazolással vagy alapdokumentummal alátámasztott hivatalos munkáltató igazolás, vagy vállalkozói igazolvány, vagy cégkivonat, amely dokumentum nem lehet 30 napnál régebbi dátummal ellátva • a pályázó nyilatkozata arra vonatkozóan, hogy hozzájárul személyi adatai névjegyzékben való közzétételéhez • a pályázó nyilatkozata arról, hogy büntetlen előéletű • a pályázat beadásának évében és azt megelőzően igazoltan elvégzett szakmai továbbképzések, szakmai ismereteket megújító

Fentieken kívül a pályázat mellékleteként kötelezően csatolandó még: • a pályázó nyilatkozata arra vonatkozóan, hogy rendelkezik tanulóképzési, oktatási és/ vagy vizsgáztatási gyakorlattal, • a pályázó nyilatkozata arra vonatkozóan, hogy magára nézve kötelezően vállalja, hogy legalább 3 évenként részt vesz az MKIK által szervezett ismeretmegújító továbbképzéseken, tréningeken, és az ott megszerzett tudásáról számot ad.

A pályázatot a Csongrád Megyei Kereskedelmi és Iparkamarához (6721 Szeged, Párizsi krt.

8–12.) postai úton, vagy személyesen lehet benyújtani a központilag kiadott pályázati adatlapon – a feltételek megfelelését igazoló iratok másolatát is csatolva, 2018. február 15-ig.

A pályázat benyújtása díjmentes.

To v á b b i i n f o r m á c i ó : D a n k ó V i k t ó ria: 62/549-394, Kiss Éva: 62/554-263.

E-mail: danko.viktoria@csmkik.hu, mesterkepzes@csmkik.hu A projekt a Nemzetgazdasági Minisztérium finanszírozásában valósul meg, a Nemzeti Foglalkoztatási Alap képzési alaprész terhére, a projekt, illetve a támogatási szerződés száma: NFA-KA-NGM-3/2017/TK/05.

10

Kamarai Futár

EU-rópa

A bolgár EU soros elnökség prioritásai

Egységben az erő

Bulgária 2018. január 1-jétől hat hónapig tölti be az EU Tanács elnöki posztját. A kelet-balkáni állam Észtországtól vette át, és júliusban Ausztriának adja tovább a tisztséget. A bolgár elnökség prioritásait az elnökség mottójául választott „Egységben az erő” jelmondat határozza meg, amely a Bolgár Köztársaság címerében is szerepel.

Az elnökség a partnereivel együtt arra fog törekedni, hogy megerősítse a tagállamok és az uniós intézmények egységét, hogy konkrét megoldásokkal segítse egy erősebb, biztonságosabb és szolidárisabb Európa építését. Az európai parlamenti képviselők remélik, hogy ez idő alatt szorosabbra fűzik az Európai Unió együttműködését a nyugat-balkáni országokkal.

Az EU-hoz tíz évvel ezelőtt, 2007-ben csatlakozott Bulgária először látja el a félévente tagállamról tagállamra szálló tisztséget.

a térség „európai perspektíváinak” témájában.

Ez is olyan gyümölcs lehet, ami csak jóval a bolgár elnökség után érik majd be.

Áthúzódó vitatémák

Az észt elnökség időszakán két nagy vitatéma húzódott végig, és került át most a bolgárok asztalára. Az egyik – a közelgő brit kilépésre tekintettel – az unió átalakításának irányáról, a másik pedig a közös európai menekültpolitika kialakításáról szól.

Magának a brexitről szóló tárgyalási folyamatnak az első szakaszát decemberben eredményesnek nyilvánították, így meg lehet kezdeni a jóval nehezebb második szakaszt. A migráció témájában

Szűk mozgástér Az EU legfontosabb döntéshozó szerve, a tanács elnökségének levezénylésében jóval szűkebb mozgástere van egy tagállamnak, mint ahogy azt talán elsőre gondolnánk. A soros elnökségi programok döntő része „örökölt”, mindig az EU aktuális napirendje (például az intézményi reformok vagy az aktuális költségvetési periódus) határozza meg. Ugyanakkor szinte mindig napirendre kerülnek olyan témák is, amelyeket az elnökség elején még nem lehet előre látni, de az elnöki periódus során foglalkozni kell velük. Amennyire lehet, természetesen minden tagállam igyekszik valamilyen nemzeti színt is vinni a félévbe, próbálnak lendületet adni az ország számára fontos szakpolitikáknak. Bulgária esetében a nyugat-balkáni országokkal való együttműködés erősítése került így előtérbe.

Májusban EU-csúcstalálkozót tartanak Szófiában

nincs előrelépés, sőt 2017 végére felmerült az az idén megválaszolandó kérdés, hogy az új osztrák kormány felsorakozik-e a menekültek befogadását ellenző visegrádi csoport mellé. Ez azért is érdekes, mert július elsején Ausztria veszi át az elnökségi stafétabotot Bulgáriától.

Fókuszban Az elkövetkező hat hónapban a bolgár elnökség elsősorban a következő négy fő területre

összpontosít majd: Európa és a fiatalok jövője, a Nyugat-Balkán, biztonság és stabilitás, valamint a digitális gazdaság. Célja, hogy erősítse az együttműködést az EU és a tagállamok között ezeken a területeken.

Európa és a fiatalok jövője: a bolgár elnökség arra számít, hogy konstruktív vitát segíthet elő a következő hétéves költségvetési időszak alapelveiről, benne a kohéziós és a közös agrárpolitika jövőjéről és a gazdasági és pénzügyi unió elmélyítésének lehetőségeiről.

Stabilitás és biztonság Európában: fontos, hogy a tagállamok megállapodásra jussanak az EU külső határainak védelméről, a migráció hosszú távú és hatékonyabb menedzselésének módjáról. Megállapodás szükséges a közös védelmi politika alapelveiről, a menedékpolitika jelenlegi kihívásaira pedig hosszú távú és igazságos megoldásokat kell találni.

Nyugat-Balkán: regionális tapasztalatát kihasználva Bulgária igyekszik a még nem uniós nyugat-balkáni országokat közelíteni az EU-hoz, egyértelmű uniós perspektívát nyújtva nekik.

A közlekedési, energiapolitikai, oktatási és digitális összeköttetések javítása az elnökség fontos célja.

Digitális gazdaság: az európai digitális egységes piac kiterjesztése a bolgár elnökség fontos célkitűzései között szerepel, emellett a digitális képességek fejlesztésére is külön hangsúlyt fektet Szófia. A kiberbiztonsági csomag, a szerzői jogi irányelv, a nem személyes adatok szabad áramlása mind olyan fontos területek, amelyekkel kiemelten foglalkozik a bolgár elnökség.

(Forrás: MKIK EU Hírlevél) További információk: http://www.consilium.europa.eu/hu/council-eu/ presidency-council-eu/ https://eu2018bg.bg/

Sustain-T – Nemzetközi turisztikai projekt indult kamaránknál Kamaránk partnerként vesz részt a Sustain-T nemzetközi Erasmus+ projekt megvalósításában, melynek célja a turisztikai mikro- és kisvállalkozások fenntarthatósági teljesítményének növelése a networking és együttműködési készségek fejlesztésének segítségével.

A projekt célkitűzései között szerepel egy online képzési csomag kialakítása, mellyel a turisztikai mikro- és kisvállalatok üzleti modelljüket sokkal fenntarthatóbbá tehetik, valamint olyan interaktív eszközök létrehozása, melyek segítik

a szektor mikro- és kisvállalkozóit a közös fenntartható kezdeményezések kialakításában.

A két évig futó projekt megvalósításában hat európai ország vesz részt: Spanyolország, Olaszország, Anglia, Bulgária, Portugália és Magyarország.

A partnerek első találkozójára a főpartnernél, Barcelona Autonóm Egyetemén került sor 2017 decemberében, ahol a megvalósításban részt vevő intézmények megkezdték a projekt megvalósításának első fázisát.

2018. január–február

Rendhagyó író–olvasó találkozó a kamarában

Jakupcsek Gabriella tükröt állít elénk

Jakupcsek Gabriella új könyvében – És te hogy vagy? – többek között azt is fejtegeti, miért nem merjük elmondani, valójában hogy vagyunk... A kamara női vezetők klubja meghívására előadóként és beszélgetőtársként is vendégül láthattuk az ismert újságírót, műsorvezetőt. A több mint egyszerű író–olvasó találkozón szó esett arról is, hogy bizony, a nők egymás iránti irigységét mindenkinek nehéz kezelni. „Tartsuk ébren magunkban a kíváncsiságot, elvégre nincs mit veszítenünk! A megszokottból általában valamilyen kényszer billent ki minket, egyszer csak meghal valakink, elköltözünk otthonról, megbetegszünk, azaz rákényszerít minket az élet a változásra, hát megoldjuk. De ezek a döntések nem örömből születnek! Én arra biztatnék mindenkit, hogy őrizze meg magában a rugalmasságot, és merjen belevágni az újba” – fogalmaz Jakupcsek Gabriella És te hogy vagy? című könyvében, amelyben körüljárja a hétköznapi emberek életének problémáit. Többek között egy alapvetést is boncolgat, mégpedig azt, hogy az emberek többsége miért nem válaszol szívesen bővebben arra az egyszerű kérdésre: és te hogy vagy?

A női lét szakaszai

Ezzel második könyvében megindít egy őszinte, lehetséges beszélgetést önmagunkkal, amely után tisztábban láthatjuk saját nőiességünket, megoldódhatnak önértékelési problémáink – képzeletbeli tükröt állít elénk. Az író többek között a női lét szakaszainak nehézségeire keresi a válaszokat: „Akár idősebbek, akár kamaszok vagyunk, akár párt keresünk, akár házasodunk, akár kisgyerekkel vagyunk otthon, akár megcsalnak, akár válásba sodródunk, akár egyedül kell gyereket nevelnünk (...) akár szembenézünk az öregedéssel.”

A kamarai esten sok nő arckifejezésével is megfogalmazta, egyetért a gondolataival, vagy sem. Gabriella később elárulta, mit érez, amikor látja a bólogatást, az arcokat:

Kilábaltak a mélységből, sikeresek lettek

Jakupcsek Gabriella Richter Gedeonnal februártól elindítja az úgynevezett Főnix kampányt, amelynek keretében olyan nőkről forgatnak majd – ezáltal bemutatják őket –, akik rettentő mélységeket jártak meg, de kilábaltak, tudtak változtatni, és most sikeresek.

– Nem gondoltam volna, hogy ekkora élmény lesz! A könyv magányos műfaj. Írok egy évig egyedül, utána két-három közeli barátom olvassa először, van egy pici visszajelzés, majd megjelenik, és végigmegyek – a könyvvel együtt – egy változáson. Tesztelem, és amikor belenézek valakinek a szemébe, kézzelfogható minden egyes mondatomnak a visszajelzése. Pont emiatt sokat megyek vidékre, mert látni akarom, hogy amit gondolok, azt mások is úgy gondolják-e, vagy ha nem, akkor beszéljünk róla – árulja el.

A női bóknál nagyobb nincs

Azt is megtudjuk tőle, ő hogy van: – Az életem nagy változáson ment keresztül

11

Névjegy – Krónika

Jakupcsek Gabriella: Tartsuk éberen magunkban a kíváncsiságot! az elmúlt két évben; egyszer csak kikerültem egy zárt közösségből, és a saját cégem, a saját magam ura lettem. Nagy szabadságban élek, amit most már nagyon élvezek, és néha az az érzésem, hogy semmiért nem adnám oda.

Könyvében arról is ír, hogy az emberek men�nyire őszinték egymással. A pályája során kapott hideget-meleget, leginkább a nőktől. Például, hogy jaj, most milyen sovány! Van valami baj?

Elárulta, ilyenkor mindig tudja, hogy jól néz ki.

– A női bóknál nagyobb bók nincs. Ha egy nő bókol a másiknak, az a legőszintébb kritika.

Mert minden nő a másikhoz méri magát. Amikor neked valaki azt mondja, hogy kicsit híznod kéne, az azt jelenti, hogy rajta legalább 3 kiló felesleg van, és azt legalizálja éppen – mutat rá Jakupcsek Gabriella, és hozzáfűzi, hogy az irigységgel mindig küzd, csak megtanulta kezelni.

Csongrád megyei vállalkozásokat is várnak

Beszállítókat keres a GE

A GE Magyarország célkitűzései között szerepel, hogy a magyar kis- és középvállalkozásoktól vásárolt termékek és szolgáltatások értékét jelentős mértékben növelje, ezt a célt a kkv beszállítói bázisának kiterjesztésével, a nagyobb beszállítók regionális beszállítókká történő fejlesztésének elősegítésével, valamint a digitális gyártástechnológiák know-how-jának és tapasztalatainak átadása révén kívánja elérni.

A megvalósítás érdekében a GE Hungary Kft. a HIPA, valamint az MKIK együttműködésének keretében komplex beszállítói program kidolgozására és megvalósítására törekszik. Egy országos rendezvénysorozatot indít el, amely bemutatja a potenciális beszállítók számára az ellátási lánchoz való csatlakozás lehetőségét, tájékoztatást nyújt, és elősegíti a hazai beszállítók regionális szintű beszállítóvá válását.

A Csongrád megyei vállalkozásokat Debrecenbe hívják, várhatóan március közepén.

A GE fémfeldolgozás területén működő vállalkozásokat keres, pl. lemezmegmunkálás, forgácsolás, hegesztett ipari acélszerkezetek, hőkezelés, vezérlőszekrények tervezése és szerelése. Amennyiben vállalkozása érdeklődik a lehetőség iránt, azt jelezze szilagyi. katalin@csmkik.hu levelezési címen.

Jelentkezési határidő: február 12.

Nagy érdeklődés azLezajlott AgroMash Expón a magyar agrárgazdaság legje-

lentősebb szakmai rendezvénye, az évente megrendezésre kerülő AgroMash Expo.

Régiónkból is számos cég képviseltette magát a rendezvényen, tízen az Enterprise Europe Network által szervezett üzletembertalálkozóhoz is csatlakoztak, amely során harmincnál is több külföldi üzleti tárgyalást tudtak lebonyolítani.

További üzletember-találkozók: csmkik. hu/kiallitasok

Az olvasóra bízza a döntést

Az írónő elmeséli, szerencséje van, mert mindig is olyan műfajban dolgozott, többféle, olyan talkshow-t – Ridikül, Jakupcsek-show –, vagy kvízműsort vezetett, amit eddig senki a magyar televíziózásban.

Sok ember történetével ismerkedett meg olyan mélységben, amilyennel más valószínűleg egész élete során sem tud. Úgy tart tükröt mások elé, hogy közben felvállalja saját véleményét, saját példáját, de az olvasóra bízza a döntést. Saját élete történetét úgy meséli el könyvében, hogy nem a részletekre helyezi a hangsúlyt, hanem a tanulságokra. Megismerhetjük dolgozó nőként, anya- és feleségszerepben, megtudhatjuk, ő az élet mely pillanataira fekteti, fektetné a hangsúlyt.

Kancsár Tímea

Megalakult a Makói Paktum

A helyi foglalkoztatási paktumok száma tovább bővült a megyében, ugyanis decemberben aláírták a Makói Foglalkoztatási Paktum megalapításáról szóló együttműködési megállapodást. Kamaránk – az MKIK képviseletében – részt vesz a paktumszervezetben, valamint tagja az operatív munkát koordináló irányító csoportnak is. Bízunk benne, hogy Makó és térsége munkaerő-piaci szereplői részére is hamarosan elérhetők lesznek a bér- és képzési támogatások.

12

Aktuális

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS

a Csongrád Megyei Kereskedelmi és Iparkamara pénzügyi alapjából gazdaság-, kereskedelemfejlesztési és innovációs témában pályázati úton elnyerhető támogatás igénylésére 2018. év A pályázat célja, hogy egyszeri pénzügyi támogatással segítséget nyújtson a kamarai tagok gazdaságés kereskedelemfejlesztéséhez, bel- és külföldi piacra jutásához, üzleti kapcsolataik fejlesztéséhez, valamint kutatás-fejlesztési eredmények transzferét szolgáló, műszaki fejlesztési, termékfejlesztési eredmények alkalmazására irányuló és környezetvédelmi tevékenységéhez.

A pályázat tárgya a következő lehet: Gazdaság- és kereskedelemfejlesztési témák: 1. A vállalkozások termelését, szolgáltatását közvetlenül segítő, bővítő gépi berendezések, eszközök beszerzése (beleértve az energiatakarékos eszközök beszerzését).

2. EU követelményeinek megfelelő eszközök beszerzése.

3. Bel- és külföldi kiállításokon, vásárokon, termékbemutatókon – elsősorban a megyét és annak gazdaságát bemutató rendezvényen – való részvétel dologi költségei.

4. Közvetlenül a pályázó által gyártott, illetve forgalmazott áruhoz, ill. a pályázó által teljesített szolgáltatáshoz kapcsolódó reklám- és propagandaanyagok, termékismertetők készítése.

5. Termék, szolgáltatás piaci bevezetését, exportfejlesztési célokat szolgáló tanulmány készítése.

6. Bel- és külföldi, szervezett üzletember-találkozókon való részvétel támogatása.

7. Csongrád megyében szervezendő kereskedelemfejlesztési és befektetésösztönzési akciók szervezésének támogatása.

8. Kereskedelem és vendéglátás területén franchise rendszer értékesítésének, ill. a franchise átvevő partner rendszerbe való belépésének támogatása.

9. Telephely kialakítása, vásárlása.

10. Szakképzési körülmények kialakítása és javítása.

Innovációs témák: 1. Technológiatranszfer.

2. Energia- és anyagtakarékos műszaki megoldások.

3. Környezetvédelmi fejlesztések.

4. Technológiai újítások és szabadalmi eljárások.

5. Kutatásfejlesztés eredményeinek gyakorlati alkalmazása.

I. A pénzügyi támogatás módja: Visszatérítendő kamatmentes támogatás maximum 6 000 000 Ft. A támogatásból 36 havi futamidővel legfeljebb a beruházás, fejlesztés értékének, az elfogadott költségeknek maximum 70%-a finanszírozható.

Pénzügyi teljesítését tekintve a pályázat benyújtásának időpontjában legfeljebb 50% készültségi fokon álló, legkorábban a pályázat benyújtását 6 hónappal megelőzően megkezdett, a pályázat benyújtásától számított 1 éven belül megvalósuló projekttel lehet pályázni.

A pályázat benyújtásáig már lezajlott kereskedelemfejlesztési cél támogatására pályázat nem nyújtható be (pályázat tárgya 3, 6, 7-es pontja).

Lehetőség nyílik a kamarai támogatás felhasználására egyéb pályázati forrás kiegészítéseként is, oly módon, hogy annak célja megegyezik az itt megjelölt prioritásokkal.

II. A pályázat benyújtására jogosult: Pályázat benyújtására jogosult minden olyan kamarai tag (egyéni, ill. társas vállalkozás), aki/amely 1) a pályázat benyújtását megelőző 12 hónapig folyamatosan a Csongrád Megyei Kereskedelmi és Iparkamara önkéntes tagja volt, 2) a pályázat benyújtásakor nem áll csőd-, felszámolási vagy végelszámolási eljárás alatt, 3) a pályázat beadásakor lejárt köztartozása nincs, 4) a pályázat beadásakor tagdíjés szolgáltatási díj hátraléka nincs, 1) az etikai bizottság nem hozott elmarasztaló határozatot ellene.

2) Nem pályázhat 5 évig az a kamarai tag, aki/amely a már folyósított támogatásból eredő visszafizetési kötelezettségének nem tett eleget, a támogatási célt nem valósította meg, vagy megtévesztően nyilatkozott.

3) Nem pályázhat 3 évig az a kamarai tag, aki/amely a fedezetre vonatkozóan valótlan adatokat közöl vagy megtévesztően nyilatkozik.

Fent megnevezett feltételeknek együttesen kell fennállniuk, bármelyik hiánya a pályázat érdemi vizsgálat nélküli kizárását eredményezi a pályázati körből.

III. A pályázat benyújtásának tartalmi és formai követelményei: A pályázaton való részvétel részletes feltételeit, a pályázat benyújtásának tartalmi és formai követelményeit, a pályázat elbírálásának szempontjait a Pályázati Útmutató tartalmazza.

Pályázatot benyújtani a kamara honlapjáról (www.csmkik.hu) letöltött Pályázati Útmutató csomag (Adatlap és Útmutató) alapján lehet.

A pályázatot papíron kell benyújtani.

IV. Általános feltételek: 1.) 1. Egy pályázó egy évben csak egy pályázatot nyújthat be.

2.) 2. Azok a pályázók, akik 5 éven belül már kétszer részesültek támogatásban, abban az esetben

részesülhetnek újból, amennyiben a pályázat benyújtásakor maximum 1 folyamatban lévő, vissza nem fizetett támogatásuk van, illetve forráshiány miatt egyéb pályázat nem kerül elutasításra.

3.) 3. Előnyt élveznek azok a pályázók, akik még nem részesültek támogatásban.

4.) 4. Pályázónként a kint lévő aktuális támogatás összege együttesen nem haladhatja meg a 8 millió Ft-ot.

A visszatérítendő kamatmentes támogatás a mindenkori jegybanki alapkamat +8% késedelmi kamattal növelt teljes összege lejárttá válik azon a napon, amikor a vállalkozás kamarai tagsága megszűnik, vagy kamarai tagdíj és szolgáltatási díjfizetési kötelezettségét határidőre nem teljesíti.

V. A pályázat beérkezésének és elbírálásának határideje: A pályázatok befogadása felfüggesztésig folyamatos. A beadott pályázatok hiánypótolhatók. A hiánytalanul beérkezett pályázatokat

Kamarai Futár a kamara befogadó nyilatkozat kiállításával veszi nyilvántartásba. A befogadott pályázatokról az elnökség a soron következő ülésén dönt.

A pályázat leadásának helye/postai címe: Csongrád Megyei Kereskedelmi és Iparkamara 6721 Szeged, Párizsi krt. 8–12. 6701 Szeged Pf.:524.

A benyújtott pályázatokat a Csongrád Megyei Kereskedelmi és Iparkamara Elnöksége bírálja el, az elnökség mellett működő gazdaságfejlesztési munkabizottság javaslata alapján, • a 2018. március 14-ig befogadott pályázatokat legkésőbb 2018. április 30-ig, • a 2018. május 11-ig befogatott pályázatokat legkésőbb 2018. június 30-ig, • a 2018. augusztus 10-ig befogadott pályázatokat legkésőbb 2018. szeptember 30-ig, • a 2018. november 9-ig befogadott pályázatokat legkésőbb 2018. december 31-ig.

A pályázat felfüggesztéséről a kamara elnöksége dönt a rendelkezésre álló keret kimerülése esetén. A felfüggesztés ténye a kamara honlapján kerül közzétételre.

A pályázati felhívás és az útmutató a kamara honlapján elérhető (www.csmkik.hu) Csongrád Megyei Kereskedelmi és Iparkamara Elnöksége

2018. január–február

Pályázati figyelő Új pályázat építőipari vállalkozásoknak A Nemzetgazdasági Minisztérium új pályázatot hirdetett meg az építőipari ágazat technológiai korszerűsítésére, hatékonyságának növelésére. A felhívás célja vissza nem térítendő támogatással az építőipari kis- és középvállalkozások technológiai fejlesztéseinek, gépbeszerzéseinek finanszírozása, mely által a vállalkozások hatékonysága, termelékenysége javul.

Az előirányzat szerint legalább 50 millió, legfeljebb 1 milliárd forint összegű támogatás nyújtható.

Ki pályázhat?

• Magyarországon székhellyel, telephellyel vagy fiókteleppel rendelkező kis- és középvállalkozás, aki • a 41.10-43.99 TEÁOR közötti vagy a 71.11. TEÁOR tevékenységi területen működik, • alkalmazotti létszáma 20 és 250 fő között van, és legalább 20 fős létszámot a fenntartási időszak teljes időtartama alatt fenntart, • legalább három teljes lezárt üzleti évvel rendelkezik, • vállalja, hogy a beruházással létrehozott tevékenységet legalább öt évig fenntartja.

A pályázattal kapcsolatos információk a Nemzetgazdasági Minisztérium honlapján érhetőek el.

Szünetel az innovációs eszközbeszerzési pályázat A GINOP-2.1.8-17 kódszámú „A kkv-k versenyképességének növelése adaptív technológiai innováció révén” című felhívás átmenetileg szünetel a rendelkezésre álló keret várható kimerülésére tekintettel. A 2018. január 5-én 12 óráig beadott pályázatok kerülnek elbírálásra.

Aktuális pályázatok Kisfaludy Turisztikai Fejlesztési Program

13

Aktuális

GINOP-1.2.5-15 Logisztikai szolgáltató központok fejlesztéseinek támogatása GINOP-1.2.7-17 Gyors növekedésű (gazella) vállalkozások komplex fejlesztéseinek támogatása GINOP-2.1.2-8.1.4-16 Vállalatok K+F+I tevékenységének támogatása kombinált hiteltermék keretében GINOP-2.1.3-15 Iparjog GINOP-2.1.4-15 Innovációs voucher GINOP-2.1.6-16 Exportképes innovatív termékek fejlesztésének támogatása az innovációvezérelt exportbővítés érdekében GINOP-3.1.2-8.2.4-16 Az infokommunikációs ágazatban működő mikro-, kis- és középvállalkozások által előállított termékek és szolgáltatások piacosításának, nemzetközi piacokra való belépésének támogatása GINOP-4.1.1-8.4.4-16 Megújuló energia használatával megvalósuló épületenergetikai fejlesztések támogatása kombinált hiteltermékkel GINOP-5.1.3.-16 Társadalmi célú vállalkozások ösztönzése GINOP-5.1.4-17 Tranzitfoglalkoztatási programok támogatása GINOP-5.2.4-16 Gyakornoki program pályakezdők támogatására GINOP-5.3.10-17 Létszámleépítések megelőzése és kezelése GINOP-8.1.1-16 Vállalatok K+F+I tevékenységének támogatása GINOP-8.1.3/A-16 Nemzeti Technológiai és Szellemi Tulajdon kockázati tőkeprogram GINOP-8.2.3-17 Specializált seed és pre-seed befektetési tőkealap induló IKT vállalkozások számára új ötletekhez, új piacra lépéshez kockázati tőkeprogram GINOP-8.8.1-17 Foglalkoztatás ösztönzése célú hitelprogram A pályázatokról további információ a www.csmkik.hu és a www.palyazat.gov.hu oldalon olvasható.

Jogszabályfigyelő Cégkapu: csak a NAV-val való kommunikációra vonatkozik az átmeneti időszak

Az egyéni vállalkozások kivételével minden vállalkozásnak regisztrálnia kellett 2017 végéig a Cégkapu felületén. Januártól már a Cégkapun keresztül lehet a legtöbb hivatalos, céges ügyet intézni, egyedül a NAV biztosít átmeneti időszakot. 2018. december 31-ig a cégek választhatnak, hogy az Ügyfélkapujukon vagy Cégkapujukon keresztül kommunikálnak az adóhatósággal.

Minden más hivatalos ügyüket a vállalkozásoknak január 1-jétől már a Cégkapun keresztül kell intézniük.

Új rendelet az utazási szerződésekről

Elfogadásra került és 2018. július 1-jétől hatályba lép a 472/2017.

(XII. 28.) korm.-rendelet az utazási szolgáltatásokra vonatkozó szerződésekről, különösen az utazási csomagra és az utazási szolgáltatásegyüttesre vonatkozó szerződésekről. A rendelet az Európai Unió utazási csomagokról és az utazási szolgáltatásegyüttesekről szóló irányelvének átültetését szolgálja. A rendelet értelmében az utazási irodáknak a meglévő vagyoni biztosítéki rendszer fenntartása mellett a fizetésképtelenségre vonatkozó külön biztosítást is kell majd kötniük. A rendelet a Magyar Közlöny 2017. évi 230. számában jelent meg.

Turizmusfejlesztési hozzájárulás

Az 2016-ban elfogadott adótörvény-módosítás 2018. január elsejétől hatályos X. fejezete új fizetési kötelezettséget állapít meg az étkezőhelyi vendéglátásban az étel- és a helyben készített, nem alkoholtartalmú italforgalom tekintetében a szolgáltatók számára. A hozzájárulást a fenti szolgáltatások általános forgalmi adó nélküli (nettó) ellenértéke után kell megfizetni 4 százalékos mértékben. A hozzájárulást az önadózás szabályai szerint megállapítani és az áfabevallási időszak szerint, az áfabevallási határidőig kell bevallani és megfizetni. Azon időszakról, amelyről a kötelezett áfabevallást nem nyújt be, a szolgáltatásnyújtás teljesítési időpontját követő év február 25. napjáig kell a bevallást benyújtani és a befizetést teljesíteni.

Az új kötelezettséggel kapcsolatos alapvető szabályokat, gyakorlati tudnivalókat a Nemzeti Adó- és Vámhivatal honlapján közzétett tájékoztató tartalmazza.

Új jogszabály a gázszereléssel kapcsolatban

Megjelent a nemzetgazdasági miniszter 42/2017. (XII. 11.) NGM rendelete a gázszerelők és gázkészülék-javítók tevékenysége folytatásának részletes feltételeiről, az e tevékenységek bejelentésének és nyilvántartásának rendjéről, valamint az e tevékenységekre vonatkozó kötelezettségek be nem tartásának esetén alkalmazandó jogkövetkezményekről. A jogszabály pontosítja a gázszerelői jogosultságok feltételeit, valamint a továbbképzések rendjét. A rendelet foglalkozik a szabálytalanságok esetén alkalmazott szankciókról.

Megjelent a Magyar Közlöny 2018. évi 208. számában.

NAV üzemanyagárak

Ha a személyi jövedelemadó törvény hatálya alá tartozó magánszemély az üzemanyagköltséget a közleményben szereplő árak szerint számolja el, nem szükséges az üzemanyagról számlát beszerezni.

2018. február 1-je és február 28-a között alkalmazható üzemanyagárak: ESZ 95 ólmozatlan motorbenzin 362 Ft/l Gázolaj 373 Ft/l Keverék 399 Ft/l LPG-autógáz 226 Ft/l

14

Kamarai Futár

Krónika

A Somogyi-könyvtár polcairól

A palackba zárt csodavíz Patzauer Dezső ital-nagykereskedő leányáról nevezte el a szegedi gőzfürdő közelében feltörő hőforrást, amelynek szénsavval dúsított, palackozott gyógyvizét 80 éve, 1938-ban kezdte árusítani. Az Anna-forrásról is láthattak dokumentumokat az érdeklődők a Csongrád Megyei Kereskedelmi és Iparkamara, valamint a Somogyi-könyvtár „A régi kútat elnézni csendbe...” című közös kiállításán, a bibliotéka aulájában.

részben egy felügyelőnő tartózkodott, és az érdeklődőknek felvilágosítást adott. Az ivókúra ingyen volt, az épület fenntartásáról én gondoskodtam. Az egyetlen kérés a vizet fogyasztókhoz az volt, hogy

„Csodatévő” hírében állt a szegedi Kálvin téren 1927-ben megnyitott hőforrás vize, amelynek gyógyító erejéről mesés történetek keltek szárnyra a városban. A vizet bevezették a gőzfürdőbe, amelynek szénfogyasztása ezzel harmadával csökkent, s 1955-ig innen fűtötték a szemközti MÁV-igazgatóság épületét is.

A fölösleget ingyen fogyaszthatta a lakosság: hordták fürdéshez, mosáshoz, s hamar rájöttek, hogy ivókúrára is alkalmas, jót tesz a gyomornak.

Patzauer Dezső (1899–1989) szegedi ital-nagykereskedő 1936-ban látta meg az üzlet lehetőségét a víz palackozásában. Megbízásából, a szegedi egyetem általános és vegytani intézetében elemezték a víz alkotóelemeit, s kiderült, hogy „ilyen előnyös összetételű ásványvize az országnak nincs! Külföldön a kaukázusi Borshom és a franciaországi Vichy-i forrásnak van hasonló összetétele.” (Péter László: Az Anna-víz fél évszázada, Délmagyarország, 1977. szeptember 4.) „Vérnyomáscsökkentő, használható a szervezet átöblítésére, a kóros anyagcseretermékek eltávolítására. Alkalmazható

számoljanak be az eredményről, amit meg is tettek. Egymás után hozták be a víz által kihajtott veseköveket, melyek egy üvegbúra alatt voltak láthatók.”

A gyógyforrást (majd az üveges ásványvizet) Patzauer Dezső 1926ban született leányáról Annának nevezte el.

A vizet a Feketesas utcában lefektetett csöveken át vezették a Kölcsey

Az Anna-kút 1938. június 4-én átadott ivócsarnokát Várnay Marianne tervezte, építész: Méder Dániel. (Bátyai Gitta: A szilvóriumtól az Anna-vízig. A Patzauerek Szegeden. Szeged folyóirat, 2006. július-augusztus)

a gyomor, a bél, a vesemedence, a hólyag hurutos megbetegedéseinek megelőzésére, a garat, a gége és a légcső egészségének megóvására.”

A város 1937-ben 25 évre bérbe adta a kutat a Patzauer-cégnek.

Az ital-nagykereskedő a forrás fölé ivócsarnokot építtetett, amelyben (amint a Somogyi-könyvtári Műhely 1984/1-2. számában megjelent levelében írta) „üvegfallal elkerített

utca 9. alatti elosztó üzembe, ahol lehűtve és szénsavval dúsítva palackozták (az üveg címkéjét Kopasz Márta grafikusművész tervezte). Az első hirdetés 80 éve, 1938. február 23-án jelent meg a Délmagyarországban: „Anna ásványvíz, a szegedi hőforrás gyógyvize, szénsavval telítve mindenütt kapható.”

A zsidótörvények, majd a háborút követő államosítás miatt a vállalkozónak kétszer is le kellett mondania üzeméről. A család Kanadába emigrált, Patzauer betársult egy konzervipari cégbe. Anna (aki még a szegedi egyetemen kezdte orvosi tanulmányait) belgyógyász, majd kutatóorvos lett Torontóban, nyugdíjba vonulása után pszichoterapeutaként dolgozott tovább. A szegedi gyógyforrás névadója 2013ban, 87 esztendős korában hunyt el.

Az 1963-ban lebontott ivócsarnokról Patzauer Dezső így írt a már idézett levélben: „Gazdátlanná vált, lezüllött, eredeti célját elvesztette, először tejivó, majd borivó lett, dísztelen és dicstelen rom.”

Az Anna-forrás történetét is megismerhették „A régi kútat elnézni csendbe...” című kiállítás látogatói.

A Csongrád Megyei Kereskedelmi és Iparkamara, valamint a Somogyikönyvtár szakmatörténeti tárlatát december 7-től január 24-ig láthatták az érdeklődők.

Nyilas Péter

Iránytű az üzleti sikerekben gazdag új évhez

A női vezetői klub és az ipari és innovációs klub közösen indította az idei évet egy mini workshoppal, annak érdekében, hogy interaktív úton segítse értelmezni a résztvevők, illetve vállalkozásaik szemszögéből a stratégiai gondol-

kodás, a vízió és misszió fogalmát. A rendezvény koordinátora Gogolák Zoltán (Gogolak Communications) volt, aki a Kamarai Tanácsadói Hálózat új tagja.

Ezúton is köszönjük a résztvevők aktív közreműködését!

2018. január–február

Szeretne külföldi üzleti partnereket találni?

Vegye igénybe az Enterprise Europe Network díjmentes szolgáltatásait!

Az Európai Bizottság vállalkozásfejlesztési hálózata, az Enterprise Europe Network kiemelt figyelmet fordít a nemzetközi együttműködések elősegítésére.

Adatbázisainkban több mint 7000 nemzetközi üzleti ajánlatot találhat.

Kiemelt ajánlataink: KERESKEDELMI PARTNERKERESÉSEK Élelmiszeripari, mezőgazdasági termékek Kisüzemi fagylalt-előállítók számára készít félkész alapanyagot egy fiatal és innovatív olasz vállalkozás, amely disztribútorokat keres termékéhez.

(BOIT20170411001) Textilipar és ruházati termékek, divatcikkek Északír vállalkozás varrodát keres, aki jó minőségű, rendelésre készített konyhai textíliákat, terítékhez szükséges textíliákat (terítő, szalvéta stb.) tud gyártani számára alvállalkozói megállapodás keretében.

(BRUK20180110002) Felnőttek és gyermekek mindennapi és sportruházati termékeinek román gyártója keres külföldi gyártókat vagy tervezőket, akik hasonló termékekkel foglalkoznak.

Gyártói együttműködésben érdekelt.

(BORO20170421001) Elektromos és elektronikai termékek Egy román cég elektromos gépekhez gyárt elektronikai berendezéseket, alkatrészeket, valamint fűtő és hűtőberendezéseket, ventillátorokat autóbuszokhoz és vonatokhoz. A vállalkozás olyan ügynökségekkel szeretne együttműködni, akik kereskedelmi megállapodás alapján segítenék

15

Üzleti ajánlatok

ÜZLETI AJÁNLATOK – 2018. január–február termékeik külföldi piacra jutását.

(BORO20171026003) Reklám, hirdetési tevékenység Egy lengyel cég teljes körű marketingértékesítési folyamatok ellátását vállalja a lengyel piac iránt érdeklődő kis-és középvállalkozásoknak, mint kiszervezett tevékenység. A szolgáltatás tartalmazza a lengyel piacelemzést, piacra lépési stratégiát, értékesítési tevékenységet stb. A cég főként gyorsan forgó fogyasztási cikkek, gyógyszeripari, fogászati, elektronikai, LED világítástechnológiai, szépségipari, és kisállattartáshoz kapcsolódó termékek szektoraira specializálódott.

(BOPL20171127004) Faipar, fa- és bútoripari termékek Keményfából készült és kárpitozott bútorok gyártásával foglalkozó román vállalkozás nemzetközi partnereket keres disztribútorok személyében, illetve gyártói megállapodásban is érdekelt. A cégnek több mint 15 éves tapasztalata van a területen. A termékeket katalógus alapján vagy akár személyre szabottan is elkészítik a vevő igényei szerint. (BORO20171208001) Vegyipari, kozmetikai termékek Bolgár vállalkozás illóolajok, bolgár rózsaolaj, rózsavizek és natúr kozmetikumok gyártására specializálódott. Sajátmárkás termékcsaládja van a cégnek, amely a rózsakivonaton alapszik. Termékei között alkoholos és alkoholmentes változatok is megtalálhatóak. Külföldi forgalmazót keres. (BOBG20171128002) Fémipari termékek, fémfeldolgozás, gépipar Helyi piacvezető szerb cég mérő- és szabályozóberendezések, gázhegesztéssel kapcsolatos eszközök és kiegészítők, tömítőanyagok, rozsdamentes acél és egyéb pótalkatrészek

(mezőgazdasági gépek, kamionok, stb részére) nagykereskedelmével foglalkozik. A belgrádi vállalkozás 1991 óta aktív a piacon. Olyan partnerekkel venné fel a kapcsolatot, akik kereskedelmi ügynöki tevékenységet vagy disztribútori szerepet vállalnának. (BORS20170905001) Egyéb Francia magánlabor szövettani technikai tapasztalatát és analitikai szolgáltatásait kínálja különböző anyagok klinikai vagy kozmetológiai vizsgálatához (farmakológia, toxikológia). A módszer személyre szabott, rugalmas és hatékony. Gyógyászati, biotechnológiai vagy kozmetológiai cégekkel kötne kiszervezési, szolgáltatási vagy alvállalkozói együttműködést. (BOFR20171214001) Légszűrőket fejlesztő és gyártó szlovén cég disztribútort keres. A termékeket különböző iparágak használhatják: menedékhelyek, üzlethelyiségek, sportlétesítmények stb. (BOSI20171002001) TECHNOLÓGIAI PARTNERKERESÉSEK Termékfejlesztéshez új alapanyagot vagy technológiát keresnek nano- és mikrométeres skálában Egy holland vezető nano-, és mikrorészecske alapú termékek beszállítója, melynek célja, hogy az ügyfelei termékét és folyamatait javítsa ipari és fogyasztói szinten egyaránt. A cég új alapanyagokat vagy nano- és mikrométer technológiát keres, annak érdekében, hogy termékeit fenntarthatóbbá, tartósabbá, kön�nyebbé és funkcióképesebbé tegye.

A megállapodást kutatás-fejlesztési együttműködés formájában képzeli el. (TRNL20180108001)

Civil szervezetek vagy kkv-k csatlakozását várják egy H2020-as projektbe Boszniai kkv jártas a szociális és gazdasági fejlődésben, klíma- és környezeti tevékenységek területén. Olyan partnereket keres kkvk, nem kormányzati szervezetek, vagy kutatóintézetek személyében, akik szívesen csatlakoznának egy H2020 projektbe. A projekt célja a kulturális örökségek és értékek szempontjából releváns innováció és a vállalkozói szellem erősítése a történelmi városi területeken és a tájakon. Olyan partnereket keresnek, akik kulturális, történelmi innováció, vállalkozás, klíma- és környezetvédelem területén jártasak.

(RDBA20171108001 Román IT cég partnereket keres közös fejlesztésre Különböző EC programok területén tapasztalt román RTD cég partnereket keres, akiknek az IT technológiájával bővítené portfólióját, hogy új praktikus rendszereket fejlesszen ki e-learning, e-gov és e-commerce területen IOT és felhő alapú módszereket felhasználva, különböző közvetlen szerződések, illetve közös EC projektekhez.

Jártas a tréningek, üzleti tervekre való felkészítés és a finanszírozási forrásokkal kapcsolatos tanácsadás területén. (TRRO20160324001)

Üzletfejlesztés karnyújtásnyira

Technológiai együttműködést keres egy orosz hulladékkezelő vállalkozás

Online számunk esetén kattintson az üzleti ajánlatokhoz tartozó referenciszámokra a partnerkeresés teljes leírásáért.

Murmanszk régióbeli orosz kisvállalkozás hulladék kezelésével, ártalmatlanításával foglalkozik. Technológiai együttműködést szeretne kötni olyan partnerrel, aki képes környezetbarát módon és egyben hatékonyan újrahasznosítani a gumit, higanyt és a szén-dioxid tartalmú hulladékot. (TRRU20171219001)

A fenti ajánlatokhoz tartozó cégadatokkal kapcsolatban az Ön vállalkozásadatainak megadásával (cégnév, cím, kapcsolattartó neve, telefon, e-mail cím, weboldal elérhetősége) bővebb információ kérhető az eenszeged@csmkik.hu e-mail címen vagy a 62/554-254-es telefonszámon.

Érje el költséghatékonyan a megye vállalkozóit! Hirdessen Ön is a Kamarai Futárban!

Kamaránk havilapját, a Kamarai Futárt 2014 novemberétől megújult, színes formában juttatjuk el olvasóinkhoz, kamarai tagjainkhoz.

Lapunkban lehetőséget biztosítunk a vállalkozásokat érintő hirdetések, információk kedvezményes elhelyezésére is, így 1/16 oldalas hirdetési felületünket a regisztrált vállalkozások 11 500 Ft+áfa áron, kamarai tagjaink pedig már 8000 Ft+áfa áron igénybe vehetik.

Többszöri megjelenés esetén további kedvezményeket biztosítunk.

Kérjen árajánlatot a futar@csmkik.hu címen!

16

Kamarai Futár

Apropó

EKR-képzéseket indít a kamara

Már működik az Elektronikus Közbeszerzési Rendszer

Decemberi számunkban adtunk tájékoztatást arról, hogy a 2014/24/EK Irányelvnek való megfelelés érdekében létre jött az Elektronikus Közbeszerzési Rendszer (EKR), ami lehetővé teszi a hirdetmények elektronikus formában történő feladását, a közbeszerzési dokumentumok elektronikus formában való rendelkezésre bocsátását, valamint az eljárás menetében a teljes körű elektronikus kommunikációt.

A központi, egységes, állami elektronikus közbeszerzési rendszer 2017. december 31étől már élesben működik, azonban csak 2018. április 15-től válik kötelezővé.

A vállalkozások felkészülését gyakorlatorientált képzéssel kívánjuk segíteni, melynek részleteiről hamarosan honlapunkon tájékozódhatnak.

Ismét online kommunikációs képzések a kamarában

Facebookon a cégem Tavasszal újra indulnak Facebookon a cégem online kommunikációs képzéseink a Csongrád Megyei Kereskedelmi és Iparkamara és az Enterprise Europe Network szegedi irodájának szervezésében.

A képzések egy-egy délelőttöt vesznek igénybe, és gyakorlatias jellegűek. Kezdő, haladó és haladó plusz szinten zajlik majd az oktatás olyan témakörökben, mint például a hírlevél és e-dm létrehozás (alapozó és emelt szinten), valamint üzleti oldalhoz, hírlevélhez és hirdetésekhez kapcsolódó tartalomkészítés. Sőt tavalyi résztvevőinknek tudásfrissítő tanfolyamokat is indítunk.

Az érdeklődők március 22. és május 17. között nyolc alkalommal vehetnek részt a képzéseken, melyek bizonyos mértékig egymásra épülnek, de nem előfeltételei egymásnak, és külön-külön is hasznosíthatóak. A képzéssorozat célja a Facebook üzleti megoldásainak hatékony

felhasználói elsajátítása, kiterjed a vállalati profil elkészítésétől, a hirdetéseken és tartalomgeneráláson át a haladó tippekig.

Előadónk Pataki Andrea, a Kontaktia kommunikációs szakértője.

Részletes leírás és regisztráció a honlapunkon keresztül érhető el, a Rendezvények menüpont alatt.

Felkészülés az EU új adatvédelmi rendeletére

Hatályba lép a GDPR Kérdőív

Határozzuk meg újra a kkv-k fogalmát!

Az Európai Bizottság felülvizsgálja a mikro-, kis- és középvállalkozások (kkv-k) fogalmának meghatározását. A kapcsolódó konzultációban elsősorban olyan vállalkozások részvételére számítunk, akik találkoztak már az uniós kkv fogalommeghatározással.

A felülvizsgálat azt kívánja biztosítani, hogy a kkv-fogalommeghatározás továbbra is a célnak megfelelő legyen, és eleget tegyen célkitűzéseinek a jelenlegi gazdasági környezetben. A kérdőív segít felmérni, hogy mennyire megfelelő a jelenlegi kkv-fogalommeghatározás, valamint hogy az ajánláson milyen lehetséges változtatásokat lehetne eszközölni ahhoz, hogy az európai kisvállalkozások továbbra is célzott szakpolitikai támogatásban részesülhessenek.

A kérdőívet március 8-ig van lehetőség kitölteni a honlapunkon.

A kérdőívet kitöltő dél-alföldi vállalkozások számára az MKIK 2018-as Adótanácsadó kiadványát ajánljuk fel.

Köszöntjük új tagjainkat!

GOGOLÁK Kft. – Szeged Gorzsa-Hús Kft. – Hódmezővásárhely ,,LA-MA 2001” Bt. – Szeged

Magyarországon is hatályossá válik 2018. május 25-től az Európai Unió egységes adatvédelmi rendelete, a General Data Protection Regulation – röviden GDPR. A rendelet nemcsak a nagyvállalatokat érinti, hanem minden, adatot kezelő vállalkozást, legyen az családi cég vagy kkv. A rendelet nemcsak a digitálisan tárolt személyes adatokra vonatkozik, hanem a papír alapúakra is, amennyiben azok valamilyen nyilvántartási rendszer részét képezik vagy fogják képezni.

Szükséges lesz a kezelt személyes adatok számba vételére, az adatregiszter és az adattérképek elkészítésére. Az adatkezelési tevékenységek nyilvántartására szüksége lesz minden adatkezelőnek, így a kérdezőnek és ügyfeleinek is. Valamennyi adatkezeléssel és azok érintetti körével összefüggésben tájékoztatókat, szabályzatokat kell készíteni, illetve felül kell vizsgálni a meglévőket.

Szigorú szabályokat és határidőket állapít meg

a rendelet az adatvédelmi incidensek kezelésére.

Az adatvédelmi incidens alatt a biztonság olyan sérülését értjük, amely a személyes adatok véletlen vagy jogellenes megsemmisítését, elvesztését, megváltoztatását, jogosulatlan közlését vagy az azokhoz való jogosulatlan hozzáférést eredményezi. Az adatvédelmi incidenst az adatkezelő indokolatlan késedelem nélkül, és ha lehetséges, legkésőbb 72 órával azután, hogy az adatvédelmi incidens a tudomására jutott, bejelenti az adatvédelmi hatóságnak, kivéve, ha az adatvédelmi incidens valószínűsíthetően nem jár kockázattal a természetes személyek jogaira és szabadságára nézve.

Kellhet továbbá hatásvizsgálatot is végezni, amennyiben az adatkezelés valószínűsíthetően magas kockázattal jár, ebben az esetben szükség lehet adatvédelmi tisztségviselő kijelölésére is.

Kamaránk március közepén tájékoztató rendezvényt tervez a vállalkozók felkészülésének segítésére.

Ügyfélszolgálati irodáink nyitvatartása Szeged, Párizsi krt. 8–12.

Tel.: 62/554-250 E-mail: info@csmkik.hu H–P: 9–12 H, Sz: 13–16

Szentes, Tóth J. u. 13. (Filep Ház) Mobil: 30/388-7429 E-mail: szentes@csmkik.hu H, Sz, P: 9–12 H, Sz: 13-16

Hódmezővásárhely, Lánc u. 7.

Tel.: 62/653-742 E-mail: hmvhely@csmkik.hu H–P: 9–12 H, Sz: 13–16

Makó, Széchenyi tér 10.

(Korona Üzleti és Szolgáltató Központ) Mobil: 30/534-0821 E-mail: mako@csmkik.hu H, Sz, Cs: 10–12 K: 10–11