EL TRABAJO
EN EL MARCO DE LA CRISIS ECONÓMICO-SANITARIA
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REACTIVACIÓN ECONÓMICA
IVÁN DANIEL JARAMILLO JASSIR1
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EN EL CONTEXTO de la fase de reactivación económica resulta pertinente analizar el contenido y alcance de los diversos marcos de regulación y actualización de las categorías laborales tradicionales de cuya adaptación depende el suceso en la realización del trabajo decente en el marco de la crisis económico-sanitaria. En efecto, el tránsito de la fase inicial de reacción inmediata al confinamiento para ralentizar la propagación del Covid-19, fue seguido por políticas de protección del empleo que deprimieron el ingreso de los trabajadores al tiempo de comprometer la naturaleza jurídica de los derechos laborales que realizan el carácter tuitivo de la disciplina que regula el trabajo, para dar paso, en la fase de reactivación económica, al rediseño de las modalidades de trabajo a distancia, las políticas de subsidios a la nómina, la recuperación de la demanda agregada y la extensión de políticas que fortalezcan los amortiguadores sociales y las políticas activas y pasivas de empleabilidad.
Profesor de carrera académica de la Universidad del Rosario, abogado de la misma universidad. Magíster en Derecho del Trabajo de la Universidad de Bolonia (Italia) y doctor cum laude en Derecho por la Universidad de Castilla-La Mancha (España). Colaborador Externo de la Organización Internacional del Trabajo. Conjuez Sala de Descongestión Laboral Corte Suprema de Justicia. ORCID: https://orcid.org/0000-0001-6107-866X.
ECONOMÍA COLOMBIANA ☛ REVISTA DE LA CONTRALORÍA GENERAL DE LA REPÚBLICA