DAS DEUTSCH - N IEDERL ÄNDISCHE W IRTSCHAFTSMAGA ZIN
HET NEDERL ANDS - DUITSE ECONOMISCH MAGA ZINE
Voorop Van Diepen Van der Kroef heeft een unieke Duitse sectie, qua grootte en qua samenstelling. De sectie bestaat uit vijf Duitse Rechtsanwälte/advocaten, waarvan vier dubbel beëdigd zijn (in Duitsland én in Nederland). We bieden ondernemers en ondernemingen alle specialismen onder één dak voor alle juridische vraagstukken. Vorneweg Die Kanzlei Van Diepen Van der Kroef verfügt über eine deutsche Abteilung,die sowohl qua Größe als auch qua Zusammenstellung einmalig ist. Die Abteilung besteht aus fünf deutschen Rechtsanwälten/ advocaten, von denen vier die doppelte Zulassung besitzen. Wir bieten Unternehmern und Unternehmen alle Fachgebieten unter einem Dach für sämtliche rechtlichen Fragen.
Voor meer informatie/Weitere Informationen: Prof. Dr. Axel Hagedorn (Amsterdam) +31 (0)20 574 74 52 / a.hagedorn@vandiepen.com Joachim Staab (Amsterdam) +31 (0)20 574 74 43 / j.staab@vandiepen.com
www.vandiepen.com Naamloos-1 1
23-08-16 10:38
EDITORIAL
CLAUDIA JANSEN
MANAGER MITGLIEDERMARKETING / MANAGER LEDENMARKETING
I
m letzten Monat haben wir das 1500. Mitglied der DNHK begrüßt. Für uns ein Meilenstein, bei dem wir kurz innegehalten, jedoch nicht stillgestanden haben. 1500 Mitglieder bedeuten gleichzeitig auch 1500 Erwar tungen, d enen wir gerecht werden wollen. Aus diesem Grund überarbeiten wir gerade das Angebot unserer Mitglied schaftsvorteile und planen eine Fülle an Veranstaltungen, die wir 2019 für Sie organisieren. Vom Blue Monday, einem Konzertbesuch, diversen Unternehmens besichtigungen bis hin zu Delegationsreisen, Messebesuchen und Unternehmensforen sowie dem obligatorischem Sommerfest – auch im nächsten Jahr bieten wir Ihnen eine Vielzahl an Möglichkeiten, Ihr Fachwissen und Ihr Netzwerk zu erweitern. Jedoch gibt es auch in diesem Jahr noch Möglichkeiten, sich auszutauschen und daher hoffe ich, viele von Ihnen auf unserem Weihnachtsmarkt am 19. Dezember in Den Haag zu sehen, um das Jahr gemeinsam ausklingen zu lassen.
V
orige maand mochten we het 1500e lid van de DNHK verwelkomen. Voor ons was dit een mijlpaal waarop we even bezonnen, maar niet stil hebben gestaan. 1500 leden betekenen ook 1500 verwachtingen die we willen waarmaken. Daarom kijken we nog eens goed naar onze ledenvoordelen en plannen we een groot aantal evenementen voor u in 2019. Van Blue Monday, een concertbezoek, diverse bedrijfsbezoeken tot delegatiebezoeken, beursbezoeken, een bedrijfsforum én het verplichte Sommerfest – wij bieden u een breed scala aan mogelijkheden om uw expertise en uw netwerk volgend jaar uit te breiden. Er zijn echter ook nog steeds netwerkmogelijkheden in het lopende jaar en ik hoop dan ook dat velen van u op onze kerstmarkt, op 19 december in Den Haag, het jaar samen kunnen afsluiten. FOTO VERSE BEELDWAREN
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NIEUWE LEDEN
DEUTSCHLAND
19 DOYMA GMBH & CO Oyten www.doyma.com
DIENSTLEISTUNG 1 BIM TEXTIL-SERVICE GMBH Gerstungen www.bim.de 2 FINGERSPITZENGEFÜHL GMBH Berlin www.fs-gefuehl.com 3 GASTFREUND GMBH Kempten www.gastfreund.net 4 MAIDL TUNNELCONSULTANTS GMBH & CO. KG Duisburg www.maidl-tc.de 5 PERSONAL SERVICE NORD DIENSTLEISTUNGS-GMBH Lingen www.psn-online.de 6 RMH MEDIA GMBH Köln www.rmh-media.com 7 SCHMITZ DRUCK & MEDIEN GMBH & CO. KG Brüggen www.schmitz-druck-medien.de
20 DR. ILLING PLASTICS GMBH Groß-Umstadt www.illing-plastics.de
EINZEL- & GROSSHANDEL 10 CROSS JEANSWEAR GMBH Berlin www.crossjeans.com/de 11 DETLEV LOUIS MOTORRADVERTRIEBSGESELLSCHAFT MBH Hamburg www.louis.de 12 G. TRUCKS IMPORT EXPORT Hannover 13 NAVABI GMBH Aachen www.navabi.de 14 NORDHESSISCHER BAUSTOFFMARKT GMBH Bad Hersfeld-Asbach www.baustoffmarkt-gruppe.de
21 ELWA ELEKTRO-WÄRME GMBH & CO. KG Maisach www.elwa.com 22 J.B. METAL VISION GMBH Dülmen www.metalvision.de 23 LAUSITZER STAHLBAU RUHLAND GMBH Ruhland www.lausitzer-stahlbau.de 24 NEUFILTER GMBH Gronau www.neufilter.de 25 OHRMANN GMBH Möhnesee-Wippringsen www.ohrmann.de
IT 34 LONGVIEW EUROPE GMBH Langenfeld www.longview.com 35 SCAN-SERVICE CENTRUM NORD-WEST Weener www.scanservicecentrum.de 36 WÖHR AUTOPARKSYSTEME GMBH Friolzheim www.woehr.de
26 OMSK CARBON EUROPE GMBH Waltrop www.omskcarbongroup.com
15 NORDLICHT GMBH Monheim am Rhein www.harbourcouture.nl 16 SEWE-FROST GMBH Hamburg www.sewe-frost.de
27 ROTAN GMBH Dannstadt www.rotan-gmbh.de 28 SECA GMBH & CO. KG Hamburg www.seca.com
8 SEDICO MANAGEMENT GMBH Frankfurt am Main www.vistrasedico.com/de 9 WWS WIRTZ, WALTER, SCHMITZ GMBH WIRTSCH.PR.-GES./STBG Nettetal www.wws-ne.de
33 WIKUS-SÄGENFABRIK WILHELM H. KULLMANN GMBH & CO. KG Spangenberg www.wikus.de
29 SEMIQUARZ HOLDING GMBH Elmenhorst www.semi-quarzglas.de
INDUSTRIE & PRODUKTION
YOUNG PROFESSIONALS 37 OLIVER SCHIEB Berlin 38 KATHARINA KAMPMANN Münster 39 STEPHAN VAN DÜLMEN Kleve
30 SPM GMBH Weißbach www.s-p-m-gmbh.com/index. php/de/
17 247TAILORSTEEL GMBH Oyten www.247tailorsteel.com/de
31 SPR ENERGIE GMBH Rodenäs www.spr-energie.de
18 BILSTEIN HANDEL KG Hagen www.bilstein-kaltband.de
32 WICKEDER PROFILE WALZWERK GMBH Wickede www.wickeder-profile.de
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MEHR INFORMATIONEN Mehr Informationen auf unserer Firmendatenbank unter: www.dnhk.org/mitgliedschaft
NEUE MITGLIEDER
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NIEUWE LEDEN
NEDERLAND
DETAIL- & GROOTHANDEL 1 NICE FRUITIJSJES B.V. Amsterdam www.nicefruitijsjes.nl 2 TILLER B.V. Den Haag www.tiller.eu 3 VEBA EVENT PRODUCTS Meijel www.vebaeventproducts.nl 4 VENDOR B.V. Tilburg www.vendor.nl
11 INTERZUID TRANSPORT B.V. Tegelen www.interzuid.nl
22 ONDERDELEN-DOCS B.V. Den Haag www.onderdelen-docs.nl
12 MPS De Lier www.my-mps.com
23 RENOLIT NEDERLAND B.V. Enkhuizen www.renolit.com
13 PNO CONSULTANTS Enschede www.pnoconsultants.com/nl
24 XYCARB CERAMICS BV Helmond www.xycarb.com
14 PQ+ NETHERLANDS B.V. Eindhoven www.pq-partner.nl
5 ABAB INTERNATIONAL B.V. Tilburg www.abab.nl 6 COMFOOR B.V Doetinchem www.comfoor.com/nl 7 DEKRA CLAIMS AND EXPERTISE B.V. Rotterdam www.dekra.nl
IT
17 S.TH.M. KLAASSEN HOLDING Dinxperlo 18 TAKE 5 B.V. Halsteren / Bergen op Zoom www.take5.nl
10 FLEXAS B.V. Amsterdam www.flexas.com
33 ROBIN ALEXANDRA KNAPP Tilburg 34 WARD VAN LOO Eindhoven
OO ELECTRO PROMEX S.R.L.
25 ITS INTERNATIONAL SERVICES B.V. Beek its-service.de/unternehmen/ its-international-niederlande 26 VENTA INTERNET SERVICES B.V. Nieuwveen ventavid.nl
& CO KG DETAIL & GROOTHANDEL Linz elpm.at
POLEN PL PZ STETTIN TEAMWORK
AURELIA PIOTROWSKA DIENSTVERLENING Szczecin pzstettin.de
19 VLIEGVELD TWENTHE EVENEMENTENLOCATIE Enschede www.vliegveldtwenthe.nl 20 WISSE KOMMUNIKATIE B.V. Arnhem www.wisse-worldcom.nl
8 DIOR HEAVY LIFT B.V. Raamsdonksveer www.diorheavylift.com 9 EFFICIËNTA OFFSETDRUKKERIJ B.V. Krimpen aan den IJssel www.efficienta.nl
32 MARLENE FÜHRER Wageningen
OOSTENRIJK
15 QUALITYNOW Horst aan de Maas www.qualitynow.nl 16 RVO ASSURANTIËN B.V. Oldenzaal www.rvoassurantien.nl
DIENSTVERLENING
31 LAURENS DEN OUDEN Utrecht
YOUNG PROFESSIONALS 27 ANNIKA GRIESE Utrecht 28 CHRISTIAAN CORNET Rotterdam
INDUSTRIE & PRODUCTIE 21 LEHVOSS NEDERLAND B.V. Vlaardingen www.lehvoss.nl
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ZWITSERLAND ZW S.T.U. GMBH INDUSTRIE & PRODUCTIE Liestal www.hemplix.ch
29 ERNST VAN KNOBELSDORFF Den Haag
MEER INFORMATIE
30 JANINE DEUBET Hulst
Meer informatie op onze bedrijvendatabank: www.dnhk.org/nl/lidmaatschap
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NEUE MITGLIEDER
VOSTERMANS ALU FOUNDRIES B.V.
VANDERWAL & JOOSTEN BV
UNTERNEHMENS BERATUNG SEIM E.K.
Ort / plaats: Venlo
Ort / plaats: Utrecht
Ort / plaats: Nettetal
Mitarbeiter / medewerkers: 65
Mitarbeiter / medewerkers: 35
Mitarbeiter / medewerkers: 3
Aktiv im Nachbarland seit /
Aktiv im Nachbarland seit /
Aktiv im Nachbarland /
Actief in het buurland sinds: 25 Jahren / 25 jaar
Actief in het buurland sinds: 25 Jahren / 25 jaar
Actief in het buurland: Nein / Nee
Vostermans Alu Foundries produziert seit 1965 hochwertige Aluminiumgussteile und ist spezialisiert auf das Gießen und Bearbeiten von Produkten für eine Viel zahl von Anwendungsmöglichkeiten. Mit Engagement und Expertise unterstützen wir unsere Kunden über die gesamte Prozesskette hinweg, d.h. von der Produkt entwicklung bis zur Produktlieferung.
Das unabhängige Schadenregulie rungsbüro untersucht Ursachen und Umfang von Ansprüchen für Versicherer sowie Unternehmen, Behörden und Ge richte. Die Recherchen werden von unse ren Spezialisten mit Kenntnissen in diver sen Bereichen durchgeführt, die auch mit den Unterschieden zwischen Deutschland und den Niederlanden v ertraut sind.
Praxisorientierte Management- Beratung von mittelständischen Unter nehmen mit dem Schwerpunkt „Strategische Ausrichtung von Einkauf und Materialwirtschaft, der Supply Chain und der dort notwendigen Digitalisie rung.“
Vostermans Alu Foundries produ ceert sinds 1965 hoogwaardig aluminium gietwerk en is gespecialiseerd in het gieten en bewerken van producten voor vele toepassingen. Wij ondersteunen onze klanten in de gehele procesketen met betrokkenheid en expertise, van product ontwikkeling tot en met productlevering.
Als onafhankelijk schade-expertise bureau, onderzoeken wij oorzaken en omvang van schades voor verzekeraars, bedrijven, overheidsinstanties en recht banken. Het onderzoek wordt verricht door onze specialisten met veel kennis en ervaring die de verschillen tussen Nederland en Duitsland begrijpen.
RON NIJS
HENRIK BUCHWALD
ANSELM OSSENKAMP
W. www.vostermans.com
W. www.vwj.nl
W. www.ub-seim.de / www.lietra.de
T. 0031 (0)77 389 32 10
T. 0031 (0)30 280 20 12
T. 0049 (0)171 337 7945
E. alufoundries@vostermans.com
E. h.buchwald@vwj.nl
E. info@ub-seim.de
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Praktijkgerichte management adviezen voor middelgrote bedrijven met een focus op “strategische oriëntatie van inkoop- en materiaalbeheer, de toe leveringsketen en de noodzakelijke digitalisering.”
NIEUWE LEDEN
SCAN-SERVICE CENTRUM NORDWEST
OMSK CARBON EUROPE GMBH
GORTER GROUP B.V.
Ort / plaats: Waltrop
Mitarbeiter / medewerkers: 12
Ort / plaats: Weener
Mitarbeiter / medewerkers: 30
Aktiv im Nachbarland seit /
Mitarbeiter / medewerkers: 15
Aktiv im Nachbarland seit /
Actief in het buurland sinds: 2015
Aktiv im Nachbarland seit /
Actief in het buurland sinds: 5-6 Jahren /
Actief in het buurland sinds: 3 Jahren / 3 jaar
5-6 jaar
Scan-Service Centrum Nord-West in Weener ist der Scan-Dienstleister im Nordwesten Deutschlands. Wir digitali sieren Dokumente, Zeichnungen und Pläne, egal ob diese kleiner als DIN A6 oder größer als DIN A0 sind. Zu unseren Kunden zählen Städte, Gemeinden, Landkreise sowie Unternehmen.
Mit einer Produktionskapazität von mehr als 400.000 Tonnen qualitativ hochwertigen Rußen pro Jahr gehört die Omsk Carbon Group zu den zehn größten Rußherstellern weltweit. Zum Portfolio gehören Standardprodukte, aber auch die unter der OMCARBTM-Reihe zusammen gefassten Spezialprodukte.
Scan-Service Centrum Nord-West in Weener is de scandienstverlener in het noordwesten van Duitsland. We digitalise ren documenten, tekeningen en plannen, ongeacht of ze kleiner zijn dan DIN A6 of groter dan DIN A0. Tot onze klantenkring behoren steden, gemeenten, plattelands gebieden en bedrijven.
Met een productiecapaciteit van meer dan 400.000 ton hoogwaardig roet per jaar is de Omsk Carbon Group een van de tien grootste roetproducenten ter wereld. Naast de standaardproducten omvat het portfolio het OMCARBTM- gamma van speciale producten voor de meest uiteenlopende toepassingen.
JOACHIM WENKE
SVEN KNOPIK
HJALMAR KORTHOUWER
W. www.scanservicecentrum.de
W. www.omskcarbongroup.com
W. www.gortergroup.com
T. 0049 (0)495 194 7790
T. 0049 (0)171 760 4002
T. 0031 (0)224 21 98 60
E. info@scanservicecentrum.de
E. sven.knopik@omskcarbon.eu
E. hjalmar.korthouwer@gortergroup.com
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Ort / plaats: Schagen
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Gorter® liefert weltweit komplette und zuverlässige Zugangslösungen in Form von Luken mit passender Steigtechnik wie Leitern und Treppen. Gorter® levert wereldwijd complete en betrouwbare toegangsoplossingen in de vorm van luiken met een bijpassende klimmiddelen zoals ladders en trappen.
NEUE MITGLIEDER
FLEXAS.NL Ort / plaats: Amsterdam
EUROPEAN GATEWAY BNS DATA LOGISTICS SERVICES B.V. Ort / plaats: Vianen & Neuss
Mitarbeiter / medewerkers: 22
Ort / plaats: Rotterdam
Mitarbeiter / medewerkers: 45
Aktiv im Nachbarland seit /
Mitarbeiter / medewerkers: 250
Aktiv im Nachbarland seit /
Actief in het buurland sinds: 2018
Aktiv im Nachbarland seit /
Actief in het buurland sinds: August 2018 /
Actief in het buurland sinds: 8 Jahren / 8 jaar
Augustus 2018
Über European Gateway Services (EGS) bietet ECT hochfrequente Bahn- und Binnenwasserstraßenverbindungen an. Hiervon profitieren Reedereien, Logistik dienstleister und Verlader. EGS bringt die Tiefseeterminals von ECT zu Ihrer Haustür und bietet auch Verbindungen zwischen anderen Häfen und Inlandterminals in Westeuropa.
BNS Data Logistics bietet ein breites Portfolio an Produkten und Dienstleis tungen im Bereich der Konnektivität: Fulfillment, Distribution und Life-Cycle- Management für Produkte für Heimund Geschäftsnetzwerke. Wir nennen das „The Recipe for Connectivity“.
Flexas.com ist der persönliche Online-Vermittler im Bürobereich. Über unsere Plattform verbinden wir Unter nehmer und ihre Unternehmen mit Büros, die ihren Wünschen und Anforderungen entsprechen. Sie können sich selbst auf unserer Website informieren oder (kosten los) einen unserer Spezialisten für eine persönliche Beratung beauftragen. Flexas.com is de persoonlijke online bemiddelaar in kantoorruimte. Via ons platform verbinden wij ondernemers en hun bedrijven met kantoren die voldoen aan hun wensen en eisen. Zij kunnen zelf zoeken via onze website of (gratis) één van onze specialisten inschakelen voor persoonlijk advies.
Via European Gateway Services (EGS) biedt ECT hoogfrequente spoor- en binnen vaartverbindingen aan. Rederijen, logistieke dienstverleners en verladers kunnen hier allemaal van profiteren. EGS brengt de deepsea terminals van ECT tot aan uw voordeur en biedt ook verbindingen aan tussen andere havens in West-Europa.
BNS Data Logistics biedt een breed portfolio aan producten en diensten op het gebied van connectiviteit: fulfillment, distributie en lifecyclemanagement voor producten voor thuis- en zakelijke netwerken. Wij noemen dit “The Recipe for Connectivity.”
MARCEL DE GROOT
MARILYNE VAN HOEY SMITH
JEROEN VAN KERKHOF
W. www.flexas.nl
W. www.europeangatewayservices.com
W. www.bns.nl
T. 0031 (0)20 85 019 3880
T. 0031 (0)18 127 81 95
T. 0031 (0)30 204 00 00
E. m.degroot@flexas.nl
E. info@europeangatewayservices.com
E. sales@bns.nl
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MITGLIEDER / LEDEN
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JUBILARE JUBILARISSEN
In diesem Jahr feiert die DNHK mit 64 Mit gliedsunternehmen ein rundes Jubiläum. An dieser Stelle haben wir Ihnen nach und nach die Jubilare präsentiert. Jetzt stellen wir Ihnen die Unter nehmen vor, die 2018 ihr 25-, 30-, 35-, 40-, 45-, 50- und 60-jähriges Jubiläum feiern. Dit jaar vieren 64 bedrijven een jubileum binnen het ledennetwerk van de DNHK. In dit nummer presenteren we de bedrijven die in 2018 hun 25-, 30-, 35-, 40-, 45-, 50- en 60-jarig lidmaatschap vieren.
25 JAHRE / JAAR
> Deloitte Belasting adviseurs B.V. Rotterdam > REMONDIS Nederland B.V. Lichtenvoorde > SABA Dinxperlo B.V. Dinxperlo
30 JAHRE / JAAR > Dentons Boekel N.V. Amsterdam > NTS Combimetaal Bergeijk
35 JAHRE / JAAR
> De Monnik Dranken Oldenzaal > Gakon bv Wateringen > Heinecke & Klaproth GmbH & Co KG Bückeburg > Lakal GmbH Rolladen fabrik Saarbrücken
VERSCHENKEN SIE EINE DNHK YOUNG PROFESSIONALS MITGLIEDSCHAFT GEEF EEN DNHK YOUNG PROFESSIONALS LIDMAATSCHAP CADEAU Möchten Sie Ihre jungen Mitarbeiter motivieren, ihr deutsch-niederländisches Netzwerk zu vergrößern? Verschenken Sie dann die Young Professionals Mitgliedschaft! Für 80 Euro pro Jahr haben Sie ein tolles Geschenk, mit dem Ihre Mitarbeiter sich weiterentwickeln können. DNHK Young Professionals ist ein professionelles Netzwerk von jungen Unternehmern, die im Nachbarland aktiv sind. Das Netzwerk bietet darüber hinaus eine Plattform für talentierte Mitarbeiter deutsch-niederländischer Unternehmen. Es ermöglicht einen Wissens- und Erfahrungs austausch innerhalb des internationalen Netzwerks der DNHK. Auf dnhk.org/yp finden Sie mehr Informationen und können Sie die Mitgliedschaft beantragen.
40 JAHRE / JAAR
> LUX Automation GmbH Düsseldorf > Metallit GmbH Bielefeld
45 JAHRE / JAAR
> ESK-SIC GmbH Frechen > ifo Institut für Wirtschaftsforschung e.V. München
Mehr Infos unter dnhk.org/yp
50 JAHRE / JAAR
Wilt u uw talentvolle medewerkers motiveren om het Duits-Nederlandse netwerk te vergroten? Geef dan een DNHK Young Professionals lidmaatschap cadeau! Voor 80 euro per jaar heeft u een prachtig geschenk waarmee uw medewerkers zich verder kunnen ontwikkelen. DNHK Young Professionals is een professioneel netwerk van jonge ondernemers die actief zijn in het buurland. Het netwerk biedt daarnaast een platform aan jonge medewerkers van Duits-Nederlandse bedrijven en zorgt ervoor dat zij kennis en ervaring kunnen uitwisselen binnen het internationale netwerk van de DNHK. Op dnhk.org/yp vindt u meer informatie over het lidmaatschap en kunt u het cadeau lidmaatschap direct aanvragen.
> Gunneman bv Hattem > Messe Essen GmbH Essen
60 JAHRE / JAAR > Woelm GmbH Heiligenhaus
Meer informatie op dnhk.org/yp
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© MAX LANGELOTT
© SIMON ZHU
© ROMAN KRAFT
VERANSTALTUNGEN
WEIHNACHTSMARKT 19. DEZEMBER 2018 DEN HAAG
DEUTSCH-NIEDERLÄNDISCHES FORUM AUF DER INFRATECH 16. JANUAR 2019 ROTTERDAM
NRW-PAVILJOEN/ GEMEINSCHAFTSSTAND BOUWBEURS 4.-8. FEBRUAR 2019 UTRECHT
MITGLIEDERAKTION: HERBERT GRÖNEMEYER KONZERT 1. APRIL 2019 AFAS LIVE, AMSTERDAM
Nach einem Rekordsom mer mit hohen Temperaturen, geht das Jahr langsam zu Ende. Wir möchten es gerne mit einem Glas Glühwein mit unseren Mitgliedern, Freunden und Partnern unseres Netz werks abschließen. Wir freuen uns auf Ihren Besuch im DNHK-Weihnachtspavillon auf der Royal Christmas Fair in Den Haag von 17.30 bis 20.00 Uhr.
Am 16. Januar organisiert die DNHK in Zusammenarbeit mit Rijkswaterstaat das D-NL Forum „Vision Mobilität 2050“ auf der Infratech, der wichtig sten Infrastrukturmesse in den Niederlanden. Für die Keynote werden die Verkehrsminister aus den Niederlanden, Cora van Nieuwenhuizen und NRW, Hendrik Wüst, begrüßt.
Zum sechsten Mal präsen tieren sich NRW-Betriebe gemeinsam in Utrecht auf der größten niederländischen Baufachmesse BouwBeurs. Die Geschäftschancen stehen gut, denn der niederländische Bausektor wächst stark. Besuchen Sie uns auf dem NRW-Gemeinschaftsstand in Halle 7 auf Stand B008.
Herbert Grönemeyer geht 2019 auf große Tour und 60 Mitglieder der DNHK haben am 1. April 2019 das Vergnügen, beim Konzert in Amsterdam live dabei zu sein. Zur Ein stimmung auf das Konzert laden wir Sie im V orfeld der Veranstaltung zu einem ge meinsamen Netzwerkumtrunk inklusive Imbiss ein. Merken Sie sich das Datum jetzt vor!
Op 16 januari organiseert de DNHK in samenwerking met Rijkswaterstaat het D-NL Forum “Visie mobiliteit 2050” op de Infratech, de belangrijk ste vakbeurs voor infrastruc tuur in Nederland. Voor de keynote worden de ministers van verkeer van Nederland, Cora van Nieuwenhuizen en NRW, Hendrik Wüst, begroet.
Design, gevels, val beveiliging, deuren en kozijnen, zijn allemaal te vinden op het NRW-paviljoen op de BouwBeurs in Utrecht. Zeven Duitse ondernemingen presenteren hier hun oplossin gen en k omen graag in contact met Nederlandse bouw ondernemers, handelaren van bouwmaterialen, architecten en bouwingenieurs. Bezoek ons in hal 7 op stand B008.
Na een recordzomer met hoge temperaturen loopt het jaar langzaam ten einde. We willen dit jaar weer graag sfeervol afsluiten met een glas glühwein met onze leden, vrienden en partners van ons netwerk. We zien u graag op het DNHK-Kerstpaviljoen op de Royal Christmas Fair in Den Haag van 17.30 tot 20.00 uur. INFO
INFO
INFO
www.dnhk.org/ weihnachtsmarkt
www.dnhk.org/infratech-d
www.dnhk.org/bouw
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Herbert Grönemeyer is in 2019 op tournee en 60 leden van de DNHK hebben het genoegen deel uit te maken van het concert in Amsterdam op 1 april 2019. Om in de stemming te komen voor het concert, nodigen wij de deel nemers uit voor een netwerk borrel, voorafgaand aan het evenement. Save the date!
Weitere Informationen zu unseren Veranstaltungen unter www.dnhk.org/ veranstaltungen
EVENEMENTEN
ELEKTROTECHNIK 13 - 15 FEBRUARI 2019 | DORTMUND Intelligente oplossingen, internet of things en grootscha lige concepten voor gemeenten en bedrijven nemen binnen de elektrotechniek een steeds belangrijkere rol in. Smart mobility krijgt dan ook veel aandacht op deze vakbeurs voor bouw, industrie, energie en lichttechniek. De DNHK
organiseert een aantrekkelijke, gemeenschappelijke stand met Holland-uitstraling in hal 5, waar ondernemers zich voor kunnen aanmelden.
Die Unternehmerreise „NRW-Automotive: Innovatio nen und Kooperationen in den Niederlanden“ richtet sich an NRW-Unternehmen aus den Bereichen Automotive und Maschinenbau. Betriebs besuche, Gespräche mit Geschäftsleitungen und Ein käufern von niederländischen
Automobilzulieferern sowie der Austausch mit Branchen experten und Automobil clustern bieten einen Einblick in die Beschaffungsstrukturen der Unternehmen vor Ort. JETZT ANMELDEN www.dnhk.org/automotive
© ISTOCK - RICAGUIAR
© ELEKTROTECHNIK
UNTERNEHMENSREISE AUTOMOTIVE 19.-21. MÄRZ 2019 | EINDHOVEN
INFO www.dnhk.org/smart
© ISTOCK - GILAXIA
REHAB 16 - 18 MEI 2019 | KARLSRUHE
LEISTUNGSSCHAU DES NRW-HANDWERKS FÜR PRIVATKUNDEN 29.-30. MÄRZ 2019 | DEN HAAG Handwerksbetriebe aus NRW können ihre Leistungen und Fachkenntnisse in Bauaus bau, Einrichtung, Renovierung und Energiesparen an Privat kunden und niederländische Geschäftspartner präsentieren. Bei einer Ausstellung in der Deutschen Internationalen
Schule Den Haag können Sie Beispiele ihrer Arbeiten zeigen und mit potentiellen deutschen und niederländischen Kunden in Kontakt kommen.
REHAB is een vakbeurs voor revalidatie, therapie, zorg en integratie. 450 exposanten uit 18 voornamelijk Europese landen presenteerden aan 18.000 bezoekers uit 20 landen de nieuwste edities van hun revalidatie-, orthopedische- en medicijn technisch gerelateerde producten en innovaties op het gebied van verzorging en
JETZT ANMELDEN www.dnhk.org/handwerk
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therapie. Presenteer op de 20e REHAB 2019 uw producten en kom in contact met uw toekomstige zakenpartners.
INFO www.rehab-karlsruhe.com/de Inge Overdijkink i.overdijkink@dnhk.org
SEMINARS
SEMINARPROGRAMM 2019
SEMINARPROGRAMMA 2019
Auch im nächsten Jahr bietet das Seminarprogramm der DNHK wieder aktuelle und klassische Themen. Die Arbeit in kleinen Gruppen mit zehn bis fünfzehn Teilnehmern ermöglicht eine angenehme Lernund Arbeitsatmosphäre. Renommierte Kulturtrainer, Anwaltskanzleien und Steuerberater vermitteln aktuelles und relevantes Wissen für alle, die sich auf dem deutsch-niederländischen Markt bewegen.
Ook in het komende jaar biedt het seminarprogramma van de DNHK weer vertrouwde én nieuwe thema’s. de kleine groepen van gemiddeld 10-15 deelnemers zorgen voor een aangename en kwalitatief goede studie- en werkomgeving. De DNHK werkt in het kader van de seminars samen met gerenommeerde cultuurtrainers, advocatenkantoren en belasting adviseurs.
Alle Infos und eine vollständige Übersicht unserer Seminare finden Sie unter www.dnhk.org/seminare. Melden Sie sich jetzt an!
Alle informatie en het programma vindt u onder www.dnhk.org/nl/seminars. Meld u zich nu aan!
Unser neues Angebot Wirtschaftsdeutsch richtet sich an iederländische Mitarbeiter, die ihr Deutsch ausbauen und n verbessern wollen. Vom Sales-Mitarbeiter und Kundenberater, bis hin zum niederländischen Mitarbeiter am deutschen Standort. Die Sprachkompetenz für das tägliche Berufsleben kann auf allen Levels ausgebaut werden. Dieser online Sprachkurs setzt sich aus verschiedenen Modulen zusammen, die einzeln oder in Kombination gebucht werden können. Vom Sprachtest, über verschiedene Sprachkursmodule bis hin zur Masterclass und zum offiziellen Zertifikat für Wirtschaftsdeutsch. Für jedes Sprachlevel haben wir das passende Angebot und jeder kann in seinem eigenen Tempo zuhause die Sprachfähigkeiten und das Vokabular verbessern. Alle Infos finden Sie unter www.dnhk.org/beratung/wirtschaftsdeutsch
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Wirtschaftsdeutsch is een nieuw DNHK-trainingsprogramma, waarmee u in uw eigen tempo en op flexibele wijze uw kennis en vaardigheden van de Duitse taal verbetert. U stelt uw persoonlijke leertraject samen en oefent in een speciaal online lesprogramma, dat u naar keuze combineert met aanvullende offline modules. Na afloop kunt u desgewenst het officiële examen Wirtschaftsdeutsch afleggen en ontvangt u het erkende ‘Zertifikat Wirtschaftsdeutsch’ op taalniveau C1. Ondernemers bevestigen steeds meer, dat hun taalkennis doorslaggevend was voor Duitse successen. De beheersing van de Duitse taal opende deuren, versterkte klantrelaties en leidde tot onverwachte nieuwe kansen. Goede kennis van de Duitse taal is dan ook steeds vaker een vereiste in diverse f unctieprofielen. Meer informatie vindt u op www.dnhk.org/wd
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team van de DNHK zetten wij onze kennis
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ben jij een salarisadministrateur die altijd
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op zoek is naar verbetering? Vind jij het
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uns richtig.
omgeving te werken? Dan is dit dé functie
Zo zoeken wij vaak de eerste medewerker
Als Teil unseres Expertenteams beraten Sie
voor jou!
in Nederland voor onze Duitse klanten of
nach einer fundierten Einarbeitungsphase
In deze functie ben je samen met je collega’s
bouwen hele teams op. Dit meestal op basis
deutsche Unternehmen zum Steuerrecht.
verantwoordelijk voor het verwerken van
van exclusiviteit.
Sie unterstützen unsere Kunden, indem Sie
salarisadministraties voor onze klanten uit
In de rol van Senior Recruiter bij de DNHK
das Unternehmen beim zuständigen Finanzamt
Duitsland en Nederland. Je kunt snel schake-
ben je verantwoordelijk voor het vinden,
registrieren, für das Unternehmen die
len en werkt accuraat. Ook vind je het leuk
enthousiasmeren en adviseren van de juiste
Steuererklärung erstellen und beim Finanzamt
om mee te denken en toon je initiatief bij het
kandidaten voor onze klanten uit uiteenlopende
einreichen. Sie unterstützen unsere Kunden
oppakken van nieuwe werkzaamheden zoals
branches. Je bent verantwoordelijk voor het
bei Vereinbarungen mit den Steuerbehörden
het toepassen van nieuwe relevante wet- en
opbouwen en onderhouden van contact met
und helfen bei Problemen. Bewerben Sie
regelgeving. Je houdt contact met onze klan-
onze bestaande en nieuwe klanten. Je zoekt
sich jetzt!
ten en diverse instanties zoals verzekeringen,
samen met een junior recruiter én externe
belastingdienst en leasemaatschappijen. Na
consultants kandidaten voor zeer uiteenlo-
LOHNBUCHHALTER/IN / STEUERFACHANGESTELLTE/R
een gedegen inwerkperiode geef je advies
pende functies, je bouwt een warme relatie
aan nieuwe klanten bij het in dienst nemen
op met onze k lanten en fungeert als sparring-
Als eine der führenden Organisationen im
van medewerkers in Duitsland of Nederland.
partner op het gebied van werven en het in
deutsch-niederländischen Geschäftsleben
SENIOR RECRUITER
dienst nemen van personeel in Nederland
wirtschaftlichen Beziehungen zwischen
MEDEWERKER ONTRACTBEHEER C
beiden Ländern zu verbessern. Für Unter-
Spreek je Duits op moedertaal niveau en
nehmen bieten wir deshalb neben Export-,
wil je graag dagelijks in het Duits werken?
Rechts- und Personalberatung auch Kunden-
Ben je daarnaast klantgericht en werk
und Lohnbuchhaltung an.
je graag in een team? Dan hebben wij
Wir verlohnen Mitarbeiter von über
een baan voor jou!
200 deutschen und niederländischen
In de laatste 5 decennia heeft deze werkgever
Unternehmen im jeweiligen Nachbarland.
een leidende rol op de Europese markt voor
Unsere Lohnbuchhaltung besteht aus deut-
professionele buitenreclame ingenomen.
schen niederländischen Lohnbuchhaltern
Inmiddels is het bedrijf een van de grootste
INFO
und zeichnet sich durch ein sehr kollegiales
aanbieders van out-of-home en online recla-
und dynamisches Arbeitsklima aus, wodurch
me in Duitsland. In deze uitdagende functie
auch Neueinsteigern aus Deutschland die
ben je onder andere verantwoordelijk voor
Eingewöhnung ins Team leicht gemacht wird.
het contractbeheer van bestaande en
Kontakt / contact Christian Pick Personalberatung / personeelsadvies T. 0031 (0)70 3114 139
Hierdurch besteht die Möglichkeit, ohne
nieuwe klanten, facturering en analyses
große Barrieren den Schritt in ein inter
van contractsituaties.
gehört es zu unserer Aufgabe, die
en Duitsland.
nationales Arbeitsumfeld zu wagen.
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3 NETZWERK
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RECHT
Ulrike Tudyka
„Rügepflicht“
LEGITIM
FÜR ALLE FÄLLE: EINE ABFINDUNG 2015 hat der niederländische Gesetzgeber eine Regelung geschaffen, nach der alle Arbeitskräfte, die mindestens 24 Monate beschäftigt sind, Anspruch auf eine arbeitgeberseitige Abfindung haben, wenn ihr Arbeitsvertrag – kurz gesagt – auf Veranlassung des Arbeitgebers endet. War damals schon nicht einleuchtend, welchen sachlichen Rechtfertigungsgrund es für ein solches automatisches Abfindungsrecht gibt, so hat das niederländische Revisionsgericht mit seiner Rechtsprechung den Anwendungsbereich des Abfindungsrechts faktisch noch erweitert. Nach Auffassung des Revisionsgerichts muss der Arbeitgeber nämlich auch bei gerechtfertigten fristlosen Kündigungen im Regelfall die Abfindung zahlen. Gleiches gelte, wenn die Arbeitszeit der Arbeitskraft verringert wird: dann muss der Arbeitgeber eine Teilabfindung zahlen. Nur altersrenteneintrittsberechtigten Arbeitskräften wurde die Abfindung von dem niederländischen Revisions gericht versagt, allerdings mit einer Begründung, die in rechtlicher Hinsicht nicht überzeugt. Man hätte hoffen können, dass der niederländische Gesetzgeber die Sinnhaftigkeit des Abfindungsrechts hinterfragt. Dazu hat er sich aber nicht entschieden. Im Gegenteil: Das niederländische Ministerium für Arbeit und Soziales hat dem Parlament einen Gesetzentwurf zur Konsultation vorgelegt, nach dem Arbeitskräfte schon ab dem ersten Tag ihres Arbeitsverhältnisses einen Abfindungsanspruch haben sollen.
TEXT/TEKST DONATA LEX
Aufgrund des niederländischen Bürgerlichen Gesetzbuchs hat ein Käufer grund sätzlich die Pflicht, Mängel an gelieferten Leistungen „innerhalb einer angemessenen Frist“, nachdem er den Mangel entdeckt hat oder hätte entdecken müssen, zu rügen (Artikel 89:6 des niederländischen Bürgerlichen Gesetzbuches (BW)). Die Nichteinhaltung der Rügepflicht (beziehungsweise der Frist) hat weitreichende Folgen. Der Käufer verliert dann alle Rechte, die er sonst auf Beseitigung des Mangels hätte (wie z.B. Anspruch auf Reparatur oder Schadenersatz). Diese Regelung geht nach der Gesetzeshistorie von der Vorstellung aus, dass der Verkäufer darauf vertrauen können muss, dass der Käufer mit der gebotenen Sorgfalt prüft, ob die Leistung der Verpflichtung entspricht und, wenn dies nicht der Fall ist, den Verkäufer auch unverzüglich entsprechend informiert. Für den Verbraucherkauf sieht Artikel 7:23 Absatz 1 des niederländischen Bürgerlichen Gesetzbuches eine spezifischere Rügepflicht vor. Bei einem Kaufvertrag mit einem Verbraucher müssen Mängel innerhalb einer Frist von zwei Monaten nach der Entdeckung beanstandet werden. Die Frage, ob ein Verkäufer „innerhalb einer angemessenen Frist“ und damit rechtzeitig gerügt hat, kann, mit Ausnahme des Verbraucherkaufs, nicht im allgemeinen Sinne beantwortet werden. Diese Frage wird von der Rechtsprechung nach Abwägung aller beteiligten Belange und unter Berücksichtigung aller relevanten Umstände beantwortet und kann daher von Fall zu Fall variieren, wobei z.B. die Wahrnehmbarkeit der Mängel und das Fachwissen der Parteien eine Rolle spielen können. Auch wird bei der Beurteilung, ob rechtzeitig gerügt wurde mit einbezogen, ob dem Verkäufer durch den Zeitverzug bis gerügt wurde, ein Schaden entstanden ist (z.B. durch die zwischenzeitliche Verarbeitung des Produktes wodurch der Verkäufer dieses nicht mehr untersuchen kann). Wenn die Interessen des Verkäufers durch den Zeitverzug nicht verletzt wurden, kann dem Käufer nicht ohne weiteres vorgeworfen werden, dass er nicht rechtzeitig gerügt hat. Die Frist, in der gerügt werden darf, kann mehrere Tage oder mehrere Monate b etragen. Daher ist es wichtig, die erbrachte Leistung rechtzeitig zu prüfen und zu untersuchen. Etwaige Mängel sind dann dem Verkäufer so schnell wie möglich mitzuteilen. Obwohl hierzu keine Pflicht besteht, ist es ratsam, schriftlich zu rügen (auch im Hinblick auf die Beweislast). Aufgrund der Rechtsprechung muss jedoch davon ausgegangen werden, dass es nicht ausreicht, sich schriftlich und rechtzeitig zu beschweren; bei der Rüge muss zudem auch Art und Umfang des Mangels (und eventuelle Folgen für den Käufer) so konkret wie möglich verdeutlicht werden.
(Quelle: www.rijksoverheid.nl) Kontakt: Donata Lex, T 0031 (0)70 3114 160, E d.lex@dnhk.org
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RECHT
Medezeggenschap in de onderneming: de Duitse ondernemingsraad (4)
Sönke Denker
LEGITIEM
EEN BELANGRIJKE KEUZE
TEXT/TEKST ULRIKE TUDYKA
De Duitse regelgeving omtrent medezeggenschap van de werknemers via een ondernemingsraad (OR) wijkt tamelijk af van de Nederlandse regelgeving. In een korte reeks van artikelen zal deze Duitse regelgeving nader worden toegelicht. In dit vierde artikel gaat het vooral om de medezeggenschap van een Duitse OR bij zaken die individuele werknemers betreffen. De medezeggenschap van een OR is over het algemeen gericht op zaken die het collectief van de werknemers betreffen. Het is echter niet altijd makkelijk om vast te stellen of een zaak het collectief betreft. Heeft de indienstneming of het ontslag van een individuele werknemer gevolgen voor het collectief of slechts voor de betrokken werknemer? Naar Duits recht kan een OR ook in dergelijke gevallen medezeggenschap hebben. Werkgevers met – kort gezegd- meer dan 20 werknemers in Duitsland moeten hun OR horen, als zij een werknemer in dienst willen nemen, willen overplaatsen of een promotie dan wel demotie willen geven. Daarnaast mogen deze maatregelen niet worden uitgevoerd, voordat de OR zijn instemming heeft verstrekt. Een uitzondering geldt bij ontslag. Hier voor heeft een Duitse OR een adviesrecht, ongeacht de omvang van de onderneming, maar zijn instemming is niet vereist. Toch mag dit medezeggenschapsrecht van de OR niet worden onderschat. Als de OR niet op de juiste wijze is gehoord, is het ontslag namelijk vernietigbaar. Als de OR zijn instemming in een van de genoemde gevallen weigert, heeft een werk gever slechts twee mogelijkheden. De werkgever kan de Duitse arbeidsrechter om vervangende instemming verzoeken of de werkgever kan van de maatregel afzien. In dringende gevallen mag de werkgever voorafgaand aan de beslissing van de arbeids rechter tijdelijk de maatregel treffen. Als de OR niet met een voorgenomen ontslag instemt, mag de werkgever toch ontslag aan de betrokken werknemer aanzeggen. De betrokken werknemer heeft echter recht op tewerkstelling en beloning gedurende een eventuele ontslagprocedure bij de Duitse rechter. Dat geldt ook in die gevallen, waarin de rechter vaststelt dat het ontslag rechts geldig is en ook voor tijdvakken na afloop van de opzegtermijn. Wijziging van de onderneming van werkgever betreft daarentegen duidelijk de werk nemers als collectief. Het volgende en laatste deel van deze reeks gaat over de mede zeggenschap van een Duitse OR bij wijziging van de onderneming. Contact: Ulrike Tudyka, T 0031 (0)70 3114 137, E u.tudyka@dnhk.org
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Wie op zoek is naar distributiemogelijk heden voor zijn producten of diensten staat – afgezien van de mogelijkheid om dit zelf te verzorgen – voor de keuze om voor een van de volgende opties te kiezen: buitendienst medewerker, handelsagent of distributeur. Welke keuze de juiste is hangt af van tal van omstandigheden; wil de ondernemer de controle houden over aan wie zijn producten worden verkocht of laat hij dat graag over aan anderen? Heeft hij er belang bij om te kunnen bepalen op welke manier, in welke mate en op welke tijdstippen de distributieactiviteiten worden uitgevoerd? Afhankelijk van de specifieke wensen van de ondernemer zijn sommige opties meer voor de hand liggend dan andere. Handelsagenten en distributeurs zijn zelfstandig waardoor de ondernemer hier slechts beperkte controlemogelijkheden heeft. Vanwege de zelfstandigheid van handelsagenten en distributeurs is de arbeidsrechtelijke wet- en regelgeving niet van toepassing op de rechtsverhouding tussen hun en de ondernemer. Na beëindiging van de samenwerking moet echter rekening worden gehouden met dat vergoedingen moeten worden betaald ter compensatie voor de (financiële) voordelen, die de ondernemer ook na beëindiging van de relatie nog heeft. Buitendienst mede werkers daarentegen zijn “werknemers”, waardoor het arbeidsrecht van toepassing is (met doorbetaling van loon bij ziekte, ontslagbescherming en het recht op betaalde vakantiedagen). Voor de keuze van het juiste distributiekanaal is het daarom raadzaam, vooraf advies in te winnen.
GESCHÄFTSKONTAKTE / HANDELSCONTACTEN
N-1806 MÖBELUNTERNEHMEN SUCHT HANDELSVERTRETER VEBA Event Products produziert, importiert und exportiert Gastronomieund Eventausstattung für den professio nellen Markt. Vermieter, Großhändler und Projekteinrichter gehören zum ständig wachsenden Kundenkreis, europaweit. Der deutsche Markt ist der Geschäfts führung sehr wichtig und bietet dem Unternehmen gute Chancen, dieses Wachstum auszubauen. VEBA hat bereits relevante Erfahrungen mit der Zusammen arbeit mit Handelsvertretern und möchte dieses Geschäftsmodell bundesweit ausbauen. Kennen Sie sich in der Möbel-, Gastronomie- oder Eventbranche aus? Sind Sie ein erfahrener Handelsvertreter (m/w) und verfügen Sie über relevante Vertriebskontakte in Ihrer Region? Die DNHK kommt gerne mit Ihnen ins Gespräch! Kontakt: Aldo Lodder T: +31-70-3114-140 E: a.lodder@dnhk.org
N-1807 VERTRIEBSPARTNER GESUCHT: AUTOMOTIVE VIDEOANWENDUNG FÜR VERKAUF UND KUNDENDIENST VentaVid hat eine Videoanwendung entwickelt, mit der Autounternehmen einfach und schnell eine persönliche Videobotschaft erstellen und in ihrem eigenen Design versenden können. Die Videoanwendung hilft Automobilunter nehmen, persönliche Videobotschaften im Verkauf und Aftersales zu nutzen. Die Videoanwendung für Autohäuser zeichnet sich durch Bedienungskomfort und Flexi bilität für den Benutzer aus, da die Videos einfach mit einem Smartphone erstellt
werden können. VentaVid kann online verkauft und in verschiedenen Sprachen eingerichtet werden und ist die Lösung für die Bereiche Verkauf und Kundendienst. VentaVid sucht einen Vertriebspartner, der VentaVid unter Lizenz verkauft. Der Partner muss mit der Automobil industrie vertraut sein sowie Trainings und Coachings geben können. Julia Varenkamp T. 0031 (0)70 3114 124 E. j.varenkamp@dnhk.org
N-1810 NIEDERLÄNDISCHES UNTERNEHMEN SUCHT HANDELSVERTRETER FÜR DEUTSCHLAND Aufgrund der Nachfrage vom deut schen Markt, möchte das niederländische Unternehmen Tiller seine Verkaufs- aktivitäten im Nachbarland mit der Hilfe eines Handelsvertreters strategisch angehen. Der Tiller® ist eine ergonomische Hebehilfe mit einer ausgeklügelten Tech nologie, der hohe Gewichte problemlos bewegen lässt. Beispielsweise können mit dem Tiller® mühelos sperrige Gegenstän de wie Waschmaschinen, Autoreifen und vieles mehr elektrisch angehoben, fortbe wegt und wieder abgesetzt werden. Der Tiller® vermeidet Rückenbeschwerden sowie Arbeitsunfälle und krankheits bedingte Ausfälle. Für den Tiller® gibt es angepasste Hebeaufsätze für unter schiedliche Lasten. Auf Wunsch erfolgen Maßanfertigungen. Kontakt: Elisa Gentzsch
N-1808 FABRIKANT VAN AFDICHTINGS- EN BRAND VEILIGHEIDSSYSTEMEN ZOEKT HANDELSPARTNER Deze Duitse producent van waterdichte doorvoeringen voor huisaansluitingen zoekt een nationale distributeur, groot handel of regionale handelsagent met een netwerk in de bouw- en/of installatiebranche. Tot het kwaliteitsassortiment behoren waterdichte doorvoeringen voor buizen, leidingen en kabels, hulpstukken voor huisaansluitingen en manchettes en bandages voor brandbestendige leidingen. Het bedrijf heeft zijn hoofdkantoor in de regio Bremen en is al toonaangevend in Duitsland en Oostenrijk. Contact: Aldo Lodder T: 070-3114140 E: a.lodder@dnhk.org
N-1809 DOORSTROOMBOILERS EN INTELLIGENTE POWER-TO- HEAT SYSTEMEN Duitse producent van elektrische doorstroomboilers zoekt Nederlandse ver kooppartner. Het familiebedrijf is specialist in klantspecifieke systemen op het gebied van Power-To-Heat. De producten worden ingezet voor de scheepsbouw, industrie en energiecentrales. In Nederland zijn er al klanten. Voor de strategische uitbreiding van haar activiteiten komt de onderneming graag in contact met handelspartners die ingangen hebben in één of meerdere branches: procesindustrie, levensmiddelenen drankenindustrie, stallen- en kassen bouw, netbeheerders en maritieme sector.
T. 0031 (0)70 3114 170 E. e.gentzsch@dnhk.org
Contact: Kai Esther Feldmann T: 0049 69 8700 58 990 E: k.feldmann@dnhk.org
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