ĐÀO TẠO & PHÁT TRIỂN - TRAINING & DEVELOPMENT

KHÓA TIẾNG ANH GIAO TIẾP TRỰC TUYẾN

12 kỹ sư đến từ các nhà máy Boiler, Water, MHS và bộ phận QC cùng nhau tham gia vào khóa học tiếng Anh giao tiếp trực tuyến đợt 1 năm 2021 diễn ra từ ngày 04/3 đến 11/5/2021. Với phương pháp dạy và học linh hoạt, thông qua ứng dụng trực tuyến Skype, các giảng viên nội bộ đã và đang giúp các học viên nâng cao trình độ tiếng Anh để nâng cao chất lượng công việc.

The Online English Course

Twelve engineers from Boiler, Water, MHS shops, and QC department participated in the 1st period of the year 2021 of the Online English Course from March 4 to May 11, 2021. With flexible teaching and learning methods through the Skype application, the internal trainers have helped the trainees improve their English proficiency to enhance their quality of work.

Anh Lâm Xuân Quyền (QC) tham gia đối thoại cùng các giảng viên nội bộ

Lam Xuan Quyen (QC) engages in a dialogue with the internal trainers

KHÓA BẢN VẼ ISOMETRIC

Nhằm giúp các học viên hiểu và ứng dụng hiệu quả các kiến thức có trong bản vẽ Isometric vào công việc thực tế, bộ phận TD đã triển khai khóa học Bản vẽ Isometric dành cho 47 kỹ sư và công nhân đội Erection trong hai ngày 25 và 30/3. Đây là nội dung lần đầu tiên được tổ chức đào tạo tại Doosan Vina. Trong thời gian tới, khóa học này sẽ được triển khai dành cho các công nhân của nhà máy Water.

The Isometric Drawing Course

To help employees understand and effectively apply the knowledge in Isometric drawings into actual work, the Talent Development department held the Isometric Drawing course for 47 engineers and workers at the Erection team in two days March 25 & 30. This was the first-time training content held at Doosan Vina. In the future, this course will be held for the workers of the Water shop.

Các thành viên đội Erection tham gia khóa học Isometric

Erection team members participated in the Isometric course

KHÓA ĐỊNH HƯỚNG

Định hướng là khóa học đầu tiên mà một công nhân viên mới tại Doosan Vina được trải qua để nhận diện và tìm hiểu một số kiến thức, thông tin về công ty, kỹ năng mềm lẫn trải nghiệm các hoạt động ngoại khóa nhằm nâng cao tinh thần đồng đội và làm việc nhóm. Khóa học đầu tiên của năm nay đã được tổ chức dành cho 35 nhân viên được tuyển dụng từ tháng 6/2020 - 3/2021.

The Orientation Course

Orientation is the first course that a new employee at Doosan Vina goes through to identify and learn some knowledge, company information, soft skills, and extracurricular experience to improve team spirit and teamwork. This year ’s first course was organized for thirty-five employees who were recruited from June 2020 to March 2021.

35 nhân viên mới tham gia chương trình ngoại khóa tại Chung cư Vạn Tường

35 new employees join in an outdoor activity at Van Tuong Apartment

KHÓA HUẤN LUYỆN SƠ CẤP CỨU VÀ PHỤC HỒI TIM PHỔI

Hơn 1.000 NLĐ trong toàn công ty đã và sẽ được tham gia khóa huấn luyện sơ cấp cứu và kỹ năng phục hồi tim phổi do bộ phận EHS&S tổ chức, diễn ra từ ngày 09/3 – 25/5. Đây là khóa học được tổ chức đình kỳ hằng năm nhằm giúp NLĐ không ngừng nâng cao kỹ năng về sơ cấp cứu ngừng thở, ngừng tim để có thể kịp thời xử lý khi có sự cố xảy ra.

The Cultivating CPR Skill Course

More than 1,000 employees in the company have been and will be participating in the Cultivating CPR kill training organized by the EHS&S team that’s been taken place from March 9 to May 25. The annual course is to equip employees with basic knowledge and skills to respond to situations of apnea and cardiac arrest so that they can promptly handle them when something goes wrong.

Nhân viên nhà máy Boiler thực hành trên ma – nơ - canh

The Boiler shop staff practied on the mannequin