1ª
Edición
2015
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Palabras de Bienvenida de nuestro nuevo Director Sede San Joaquín Pedro Troncoso
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La Otra Cara de... Carolina Lopez O.
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Coordinadores Transversales "Personas Formando Personas"
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2 Bienvenida
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Pedro Troncoso,
Director sede San Joaquín:
“Como comunidad y equipo humano, los invito a sumarse con nuevas iniciativas para seguir desarrollando San Joaquín’’
Oriundo de la hermosa ciudad de Talca, Pedro desde pequeño practicaba la pesca con mosca, junto a su padre, hobbie que mantiene hasta el día de hoy. Desde joven le encantaba escuchar al cantante y compositor Neil Diamond, pero hoy reconoce que su placer culpable es Chayanne: “Me encanta escuchar música, me alegra bastante’’, reconoce. Su plato favorito es el pastel de choclo y a pesar de que en un principio apoyaba al Colo Colo, desde que lo trasladaron al sur se hizo hincha ferviente de la Universidad de Concepción. “Desde que me trasladaron como Director en la sede de Concepción, asistía a todos los partidos junto a mis hijos’’. Pedro se define como una persona responsable, rigurosa al momento de plantearse desafíos, con una cercanía espontánea y directa con las personas. “Valoro mucho la lealtad y la confianza, creo que son virtudes fundamentales para construir una relación verdadera. Los valores, principios e ideales de vida que constituyen y son propios de la Institución me representan muchísimo. Soy muy optimista. Creo que esa actitud de vida favorece mucho, no sólo en hacer mejor las cosas, sino también en la salud’’, enfatiza.
Su familia la compone su esposa Astrid y sus tres hijos; María Belén, Tomás y Felipe. “Mi principal hobbie es mi familia. Me gusta mucho pasar tiempo con ellos y disfrutar de visitas a museos, ver espectáculos musicales, asistir al teatro, entre otros’’. Asegura que la clave para el éxito es, en primer lugar, buscar y encontrar la felicidad.
mado, porque son objetivos que quiero concretar para el 2020. En esa línea, hay un proyecto de ampliación de la sede ad portas que hay que construirlo y definirlo con resultados que beneficien directamente a nuestros alumnos. Para ello, debemos conformar y constituir comunidad. Estos desafíos tan importantes se deben trabajar en equipo. El concepto de comunidad también se establece desde la perspectiva de la trascendencia y en el importantísimo rol que jugamos cada uno de nosotros para asegurar el éxito de este proyecto’’.
Pedro quiso aprovechar la oportunidad para enviar unas palabras de bienvenida en este primer número del boletín y recalcar cuáles serán nuestros principales Potenciar la vinculación con la objetivos como sede San Joaquín. Te Pontificia Universidad Católica: “Durante la Inauguración del Año Acainvitamos a conocerlos. démico en nuestra sede, el rector de la PUC, Ignacio Sánchez, recalcó que este Palabras de Bienvenida: “Trabajar en Duoc UC es algo especta- 2015 se harán todos los esfuerzos necular y es una oportunidad. Nos tene- cesarios para favorecer la construcción mos que plantear como comunidad y de un puente entre la Pontificia Univercomo equipo humano una alta y sana sidad Católica y Duoc UC. El desafío con ambición con respecto a lo que que- el Campus San Joaquín en particular remos para San Joaquín. Hoy tenemos es investigar y conocer en detalle qué que dar un nuevo paso. La invitación a áreas hay de interés común para realizar todos los colaboradores de la sede es cosas en conjunto y desde ahí comenzar a sumarse con sus propias iniciativas, a crear los proyectos que se traducirán con sus propias energías, a construir en un beneficio para nuestros alumnos. este San Joaquín 20/20 como lo he lla- Un punto muy estratégico que queremos
trabajar este 2015 es la investigación aplicada del ámbito técnico profesional. Al frente tenemos los principales centros de investigación aplicada del mundo universitario. Sin duda, esto se traducirá en una sinergia que resultará muy efectiva para proyectos del ámbito técnico profesional’’. “Finalmente quiero dejar a todos invitados a trabajar bajo el concepto espiritual de Madre Teresa de Calcuta. Ella se identificaba como una gota de agua en el océano. Al mismo tiempo, ella recalcaba que el océano no sería lo mismo si no estuviese esa gota de agua. Mi invitación es que a pesar que de muchas veces pensemos que nuestros esfuerzos son pequeños y pasan desapercibidos, si no están, no sería lo mismo. Todos deben aportar con sus pequeños esfuerzos para que este océano de buenas voluntades pueda constituirse como una oportunidad y experiencia única en contribuir a quienes han depositado la confianza en nosotros: nuestros alumnos y sus familias’’, destaca.
Programa Hablemos
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Nuevo Programa Hablemos Docentes
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Claudia Órdenes, Psicóloga Programa Hablemos Docentes:
“Es un programa de apoyo y orientación para el docente, en temas propios que ocurren en las salas de clases, en el ámbito socioemocional, es decir, dificultades en la relación con el alumno, manejo de grupos, desmotivación, falta de comunicación, cursos difíciles de manejar, etc’’. Principales objetivos: • Entregar herramientas psico-afectivas que faciliten la relación Docente – Alumno. • Contribuir al bienestar del docente favoreciendo su desempeño mediante el abordaje de las dificultades evidenciadas en su quehacer diario. • Potenciar la permanencia de los alumnos a través de la mejora en la relación que establece el docente con sus alumnos.
¿Cuáles son las principales novedades para este año? El programa trabajará en conjunto con distintos actores de la sede para llegar a quienes necesiten un apoyo, es por ello que destaco la alianza estratégica que se construye con UAP, con el objeto de brindar una asesoría integral.
La Otra Cara de….
“Es una tremenda oportunidad para mejorar aspectos que no hayan sido abordados antes y para quienes quieran potenciar sus habilidades. De seguro será un trabajo que impacte positivamente tanto en los propios docentes como en sus alumnos. Los docentes son referentes de sus alumnos y de seguro los impactamos diariamente. Trabajemos para cambiar su futuro’’.
Carolina Alejandra López Olivares, Coordinadora General Académica Oriunda de la hermosa ciudad de la eterna primavera, Iquique, Carolina se define como una mujer sencilla, adaptable a distintas situaciones, risueña y buena para molestar. Es fanática de las verduras y las frutas. Su película favorita es “500 days of Summer’’ y nos confiesa que a pesar de no ser muy fanática al fútbol, alienta y apoya a Colo Colo. Carolina tiene una numerosa familia. Se casó hace algunos meses y aunque no tiene hijos aún, tiene a su perrito regalón “El Botón’’, que la llena de felicidad y amor. Te invitamos a conocer cuáles son sus principales proyectos y qué ha significado para ella trabajar en Duoc UC…
¿Qué significa para ti trabajar en Duoc UC sede San Joaquín? Siempre quise trabajar en una institución de educación, por lo que no puedo evitar sentirme muy bien y orgullosa al trabajar aquí, más aún cuando el equipo humano con el que he logrado rodearme es tan enriquecedor. Creo que he dado lo mejor de mí y al mismo tiempo he ganado muchos aprendizajes de las personas con las que trabajo.
¿Cuáles son tus principales sueños y proyectos a futuro? Llevando esta respuesta al ámbito laboral y personal, creo que independiente del trabajo que uno tenga siempre hay que entregar lo mejor de uno misma en cada tarea y a cada persona, ya que es la única forma de levantarse día a día con la mejor energía y dispuesta Según tu opinión ¿Cuáles son las claves para a cumplir cada uno de los objetivos que se me prealcanzar el éxito y la felicidad? Intentar disfrutar el día a día y llenarte de gente positi- senten. Sueño con seguir creciendo como persona, va, sino encuentras personas así en tu día, simplemen- entregando lo mejor de mí y amando lo que hago. Soy te sonreír y saludar, de seguro se contagia a alguien muy feliz. que tuvo un mal día.
4 Coordinadores Transversales
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Equipo de Coordinadores Transversales San Joaquín
Personas Formando Personas
Alejandro Sepúlveda, Coordinador Programa de Ética Principales objetivos 2015: En lo académico; que nuestras clases estén siempre en sintonía con los alumnos, siempre he pensado que no existe asignatura fome o aburrida, sino profesor que no motiva. Por ello hemos tratado durante estos últimos 2 años, presentar las asignaturas del Programa no como algo lejano o catedrático, sino como algo natural, cotidiano y cercano. Otro objetivo es el fortalecimiento del equipo de profesores, lo más importante en una institución educativa como la nuestra, son las personas, el trato cercano de cada uno. Lo que caracteriza a nuestra sede es el buen trato, cercano, sencillo, de cada colaborador, tanto entre los docentes, con los alumnos y administrativos.
El objetivo fundamental del proyecto educativo de Duoc UC es la formación de personas para su futuro profesional. En esa línea, el proyecto educativo cumple el rol estratégico basado en el modelo de competencias y siendo el docente el facilitador y movilizador del aprendizaje. Esto con la finalidad de asegurar el logro efectivo de los perfiles de competencias y brindando una educación de calidad que permita a nuestros alumnos tener una experiencia educativa que agrega valor en términos laborales, sociales y culturales. Es así como nuestros programas transversales cumplen un desafío importantísimo a la hora de imprimir un sello distintivo en nuestros egresados. Te invitamos a conocer los objetivos de cada uno de los programas para este 2015.
Mensaje a los docentes del Programa de Ética: Siempre estar alegres y sonreír, pues hacer clases es un encuentro maravilloso en donde comunicas, te nutres con otras personas que son tus alumnos. Es fundamental generar esa empatía y calidez humana.
Patricia Gálvez, Coordinadora Programa de Inglés
Objetivos 2015: Dentro de los principales objetivos para este 2015 es continuar perfeccionando la preparación de nuestros alumnos para la certificación internacional TOEIC Bridge. Desarrollar nuevos cursos de inglés con fines específicos. Participar junto a Oxford University Press en el desarrollo de pilotos y nuevos proyectos orientados a que nuestros alumnos logren comunicarse en inglés más efectivamente. En esa línea, otro objetivo es realiPrincipales desafíos: zar cursos de capacitación profesional para profesores Los principales desafíos, para el Programa de Ética, con el Departamento de Educación Continua de Oxford siempre es una constante, al ser la expresión acadé- University, Educational Testing Service y Seminarium mica de la misión institucional: “Formar personas en el Certificación. ámbito técnico y profesional, con una sólida base ética inspirada en los valores cristianos… “por ende, nos Principales desafíos: exigimos, en las distintas áreas, no sólo en lo acadé- Incrementar los resultados de la certificación intermico, sino principalmente en lo humano, dar siempre nacional TOEIC Bridge. También es muy importante lo mejor de nosotros para nuestros alumnos. La ética, seguir realizando clases con un enfoque comunicativo no está en el aula, ni en la cátedra, sino en ese trato del basado en las competencias establecidas para cada docente al alumno, en esa empatía, en la conversación una de ellas y mantener el liderazgo en los principales y saludo en el pasillo. Es ahí donde estamos formando, indicadores académicos del Programa. en nuestra calidez y compromiso por el otro.
Mensaje a los docentes del Programa de Inglés: Para el Programa de Inglés, el equipo pedagógico es el principal recurso transformador con el que contamos. Todas las acciones y decisiones que adopta el Programa están orientadas al desarrollo profesional y humano de nuestros docentes y estudiantes. Pensamos que la única manera de mejorar la calidad de la enseñanza y el aprendizaje es priorizando el trabajo integral con los profesores, sus necesidades y expectativas. Para ello continuaremos llevando a cabo reuniones de colaboración y entrenamiento cada semestre tal como lo hemos venido haciendo los últimos 4 años.
Erika Cubillos, Coordinadora Programa de Lenguaje y Comunicación
Principales Objetivos: En primer lugar, un diplomado en el que participarán algunos docentes, quienes se capacitarán en didáctica de la lengua para educación técnico superior. Este diplomado es único en Chile, debido a que la academia no ha abordado el estudio del texto que se trabaja en la educación técnica. En segundo lugar, este año estamos perfeccionando nuestro sistema de automatización de las evaluaciones que aplicamos a nuestros alumnos, lo que nos permite hacer un análisis de los resultados obtenidos en cada sección e incluso, por cada estudiante. Por último, este 2015, trabajaremos para implementar en nuevas escuelas el Centro de Habilidades del Lenguaje. Esta es un área estratégica en Duoc, pues está referida a la integración del Programa de Lenguaje con las diferentes carreras, apoyando a los docenes disciplinares.
Coordinadores Transversales
Principales desafíos: El programa en la sede es fundamental. Somos el centro de donde emanan, a las otras sedes, los resultados de las evaluaciones automatizadas. Trabajamos arduamente para que ello ocurra en el menor tiempo posible. Estamos hoy enfocados en los resultados del diagnóstico para que todos los profesores del Programa de Lenguaje puedan iniciar el semestre teniendo un panorama de las competencias que traen sus alumnos y, por ende, enfocar el trabajo en las habilidades descendidas. Por último, en 2015, deseamos vincularnos más con las escuelas. Estamos trabajando en una nueva propuesta que las involucra. Mensaje a los docentes del Programa de Lenguaje y Comunicación: Como Coordinadora, lo primero es agradecer a los docentes de lenguaje por su trabajo y por el compromiso que tienen con los alumnos de Duoc UC, lo que se visualiza día a día en el quehacer realizado en el aula y fuera de ella. Hemos formado un equipo consolidado, estable, preocupado, dispuesto, trabajador y aplicado. Los insto a seguir creciendo en lo profesional; a canalizar sus inquietudes con toda confianza, pues nuestra institución siempre está abierta a apoyar iniciativas que van en beneficio de nuestros estudiantes.
Carolina López V, Coordinadora Programa de Formación Cristiana
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Mensajes a los docentes: Mario Escobar, Es un tremendo desafío estar en este programa, porque Coordinador Programa de somos los responsables de presentarles a los alumnos emprendimiento – Director que dentro de Duoc UC los valores cristianos son priDuoc UC Centro Innova SJ mordiales. Que nuestras asignaturas buscan mostrar la Fe Cristiana, para que ellos puedan incorporar los Objetivos 2015: conocimientos sobre todo en el desarrollo de su vida El principal objetivo del Programa de emprendimiento laboral, como profesionales íntegros, comprometidos y es generar una cultura de innovación y emprendimiencon vocación de servicio. to en nuestros alumnos. Buscamos que ellos sean capaces de desarrollar actitudes que les permitan no solo emplearse, si no que generar empleo a través de sus propios emprendimientos, de tal forma que sean Ricardo Leal, un aporte a la sociedad. Coordinador Programa Transversal de Matemáticas Principales desafíos: Nuestro principal desafío como Programa académico es Incentivar, formar y apoyar a nuestros alumnos en Objetivos 2015: Generar la mayor inclusividad posible hacia el mundo materias de innovación y emprendimiento, permitiénmatemático. Al hablar de inclusividad, no sólo nos re- doles enfrentar con éxito diversos desafíos, siendo un ferimos al alumno que tiene alguna necesidad especial aporte para el desarrollo de su entorno. o discapacidad, sino que queremos apuntar, además de éstos, a aquellos alumnos que vienen con un perfil Mensaje a los docentes: descendido en el área de las matemáticas y a la vez Creo que el mensaje siempre tiene que ser el mismo: darle la confianza de que estudiar esta rama no es estamos acá para FORMAR PERSONAS. El área de emprendimiento no sólo forma personas, imposible. sino que también cree en sus sueños, por lo que el mensaje es seguir trabajando con la misma calidad y Principales desafíos: Cambiar la percepción que tiene el alumno sobre la el mismo carisma de siempre. asignatura de matemáticas, es decir, que lo entienda como una herramienta para el futuro. Cambiar la percepción del alumno sobre sí mismo en el ámbito de que él SÍ es capaz de aprender matemáticas. Generar en el alumno una capacidad de razonamiento lógico matemático. Crear puentes (relación más cercana) con las escuelas y contribuir con las distintas escuelas para que el alumno tenga un mejor rendimiento en sus asignaturas de especialidad.
Principales objetivos: Consolidar el área de Formación Cristiana dentro de la Sede, partiendo desde la mirada que tienen los alumnos sobre estos ramos, para lograr qué más estudiantes se inscriban. También es muy importante fortalecer Mensaje a los docentes: el equipo de docentes del programa. Estimado equipo, tengo claro que todos y cada uno de nosotros realizaremos nuestros mejores esfuerzos por Desafíos 2015: Lograr que más alumnos inscriban el Optativo en el nuestros alumnos. Siempre han dejado en claro el alto semestre correspondiente y no lo dejen para el final de nivel de compromiso con el Programa y la Sede. Si su carrera. También aumentar la tasa de inscripción del bien los desafíos de este año son muchos, tengo la ramo, ya que todavía existen alumnos que no conocen seguridad que entre todos, con el gran equipo que formamos, los sacaremos adelante con pleno éxito. el área.
6 Nuevos Integrantes
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Desde enero hasta la fecha
Nuevos integrantes San Joaquín Bernardita Munizada, Encargada de Personas
Karen Appel, Coordinadora de Difusión
Principales hobbies: Bailar, andar en Principales hobbies: Leer, cocinar y bicicleta, caminatas cantar. Comida Favorita: sushi Comida Favorita: Pastas. Ojalá con Música Favorita: Pop salsa 4 quesos o Pesto. Música Favorita: Me gusta el Rock ¿Qué ha significado para ti Clásico: Queen, The Beatles, Eric Clapton. pertenecer a la familia de Duoc UC? Significa un gran privilegio, por lo que ¿Qué ha significado para ti me gustaría acercarme cada día más a pertenecer a la familia de Duoc UC? los miembros y conocer en profundidad Para mí es como volver “a casa”, pues al a esta gran familia. ser ex alumna de Duoc y haber trabajado Desde tu gestión, ¿cómo apoyarás a desarrollar el proyecto educativo de Duoc UC sede San Joaquín? En que las personas tengan tranquilidad en sus puestos de trabajo. Además, que posean un excelente clima laboral para desarrollar y fortalecer relaciones. Potenciar las comunicaciones internas entre las áreas, para así estar alineados con los objetivos institucionales. De esta forma, ayudaremos como equipo San Joaquín al crecimiento del proyecto educativo.
como alumna ayudante le tengo mucho cariño a esta institución. Siento que la conozco y que puedo desenvolverme fácilmente dentro de ella. Desde tu gestión ¿cómo apoyarás a desarrollar el proyecto educativo de Duoc UC sede San Joaquín? El área de Difusión es primordial para Duoc UC, ya que tenemos la misión de brindar información relevante sobre todas las alternativas académicas que ofrecemos a nuestros futuros estudiantes. En esa línea, creo que podré ser un aporte, dando todo de mí y difundiendo la excelente sede que tenemos.
Principales hobbies: La música, el cine, viajar y la comida (comer y cocinar). Comida Favorita: Difícil! Porque disfruto mucho de la comida en general, pero entre mis favoritas está la comida española y los mariscos. Camila Aguirre, Música Favorita: Me gusta el rock Psicóloga clásico. Mis grupos favoritos son The Programa Beatles y Queen. Hablemos
Daniela De La Iglesia, Coordinadora de Carrera Escuela de Salud
Principales hobbies: pasar gran tiempo con mi familia y compartir con mis amistades, son el grupo perfecto que complementan mi felicidad. También me encanta la fotografía, cada vez que voy a un nuevo lugar capturo momentos en donde la naturaleza es la protagonista. Comida Favorita: Me encanta comer, por lo que elegir una comida favorita específica es difícil. Me quedo con pollo al jugo con arroz y ensalada de tomate. Debo agregar, que si este plato es realizado por mi madre mejor aún, sus comidas me llenan el alma. Música Favorita: Escucho gran parte de los estilos de música pero la Salsa me fascina, sobre todo cuando escucho a Mark Anthony.
¿Qué ha significado para ti pertenecer a la familia de Duoc UC? Para mí es un gran orgullo. Desde que entré como alumna me sentí plenamente agradecida de Duoc UC, ya que me brindaron grandes oportunidades para desarrollarme como persona, alumna y profesional. Hoy soy parte de un gran equipo de trabajo y eso ha sido importante para aprender y desarrollar mis labores. Estoy muy feliz.
¿Qué ha significado para ti pertenecer a la familia de Duoc UC? Llevo casi dos años en Duoc UC (anteriormente en la Sede Alameda) y me encanta trabajar acá. Siento que el trabajo que realizo tiene un impacto real en los alumnos y eso es impagable. He tenido, además la suerte de trabajar con equipos de personas increíbles, que hacen que venir a trabajar todos los días sea un agrado.
Desde tu gestión ¿cómo apoyarás a desarrollar el proyecto educativo de Duoc UC sede San Joaquín? Creo que mi trabajo en particular, fomenta el desarrollo integral de los alumnos, aportando a que su experiencia en Duoc UC, implique un crecimiento personal, además de académico.
Desde tu gestión, ¿cómo apoyarás a desarrollar el proyecto educativo de Duoc UC sede San Joaquín? Haber sido alumna de la institución y actualmente Coordinadora de Carrera me facilita entender qué es lo que espera un Alumno de un Coordinador. También he aprendido que mi labor es fundamental a la hora del apoyo en la formación profesional y personal.
Pastoral
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Invitación en Semana Santa
Paula Landaeta, Coordinadora de Empleabilidad
Durante toda esta trayectoria he comPrincipales hobbies: Mi familia Comida Favorita: Trucha rellena con partido con muchas personas valiosas, que me han ayudado a crecer personal camarones. y profesionalmente. Música Favorita: Gustavo Cerati. ¿Qué ha significado para ti pertenecer a la familia de Duoc UC? Llevo trabajando casi 10 años en Duoc UC. Trabajé en otras Instituciones, pero creo fielmente que la impronta que deja la Institución es difícil de encontrar en otro lugar.
Desde tu gestión ¿Cómo apoyarás a desarrollar el proyecto educativo de Duoc UC sede San Joaquín? Nuestra área apoya a nuestros estudiantes al desarrollo de competencias laborales, entregando herramientas necesarias para que puedan enfrentar el mundo laboral de manera exitosa.
Quisiéramos recordarles en esta Semana Santa que lo importante de este tiempo no es el recordar con tristeza lo que Cristo padeció, sino entender por qué murió y resucitó. Es celebrar y revivir su entrega a la muerte por amor a nosotros y el poder de su Resurrección, que es primicia de la nuestra. Daniela Arevalo, Deseamos que sea un tiempo de reflexión, de Coordinadora cercanía con nuestros familiares y gente querida, Pastoral recordando que sin muerte no hay Gloria. Miércoles 8 de abril: 13:00 hrs. Misa Resurrección. (Capilla Sede) ¡Los esperamos!
Mejoras en Duoc UC San Joaquín
Remodelaciones en los Centros Tecnológicos, ampliación de oficinas, mejoras en los espacios comunes, fueron algunas de las novedades recibió la comunidad a la vuelta de vacaciones.
Camila García, Coordinadora de Pastoral
Principales hobbies: Viajar, realizar actividades al aire libre. Cocinar, crear y diseñar cosas. Comida Favorita: Pastel de choclo Música Favorita: principalmente la trova ¿Qué ha significado para ti pertenecer a la familia de Duoc UC? Estos 10 años vinculada a Duoc UC, primero como alumna y luego como colaboradora han significado un gran crecimiento en todos los ámbitos de mi vida. Por una parte, ha sido un regalo poder desarrollarme profesionalmente dentro de la institución. Me llena de orgullo ser duocana por el tremendo proyecto que hay detrás de esto, no tan solo en el área académica sino también por la gran preocupación de enaltecer la dignidad de cada persona que pertenece a Duoc, en los alumnos a través del estudio y en los colaboradores a través de su trabajo diario.
Desde tu gestión, ¿Cómo apoyarás a desarrollar el proyecto educativo de Duoc UC sede San Joaquín? El proyecto educativo se fortalece y se nutre gracias al esfuerzo diario de colaboradores y docentes. Desde mi gestión al interior de la pastoral, busco compartir la alegría de conocer a Cristo a través de lo cotidiano; desde preparar una clase hasta el encuentro en la Eucaristía, tomando en cuenta esto el apoyo viene por añadidura. Otro foco importante para apoyar el proyecto educativo es vincular la acción pastoral con las actividades académicas, para que así nuestros alumnos, a través de las competencias adquiridas puedan colaborar, con “sentido” al desarrollo del país.
Durante los meses de enero, febrero y parte de marzo del presente año, se realizaron diversos trabajos de remodelación y mejora en la sede San Joaquín. Esto, con el objetivo de hacer más cómoda, funcional y segura la sede para toda la comunidad estudiantil. Daniela Pérez, Ingeniera de Desarrollo de la sede San Joaquín y persona a cargo de la supervisión de las obras, explicó que las principales remodelaciones de la sede estuvieron focalizadas en la construcción del taller de motos, un nuevo espacio en el dinamómetro, ampliación de oficinas para los Coordinadores de Salud, mejoras en los espacios e implementos de la terraza, impermeabilización del
octavo piso y la nueva instalación del taller de Energías Renovables. En esa línea, Daniela enfatizó la importancia de invertir en este tipo de proyectos de inversión, destacando que “los alumnos deben percibir que existe una preocupación de la institución por brindarles todos los elementos necesarios para que ellos puedan aprender y desarrollarse en el ámbito estudiantil’’. Así mismo, hizo un llamado a toda la comunidad para aprovechar y hacer buen uso de los espacios recalcando que “invito a toda la comunidad estudiantil a utilizar los nuevos espacios con el cuidado que se merecen las instalaciones para que distintas generaciones hagan provecho de estas’’.
8 Cumpleaños del mes
Cumpleaños Abril 2015 5 Fabrizio Giorgio Sanchirico - Docente 6 María Angélica Castillo - Asistente De Biblioteca 6 Juan Luis Quiroz - Docente 9 Claudia Andrea Lavin - Docente 10 Karen Andrea Appel - Coordinadora De Difusión 12 Francesca Jazmín Goldshmidt - Docente 13 Claudia Pamela Muñoz - Docente 13 Andrea Carolina Moraga - Docente 14 Germán Antonio Toro - Director De Carrera 14 Mario Alejandro Escobar - Docente 14 Paulina Andrea Poblete - Coordinadora De Carrera 15 Sophie Julie Marie Droguett - Docente 15 Robert Arthur Fairlie - Docente 19 Paula Isabel Landaeta - Coordinadora De Empleabilidad 19 Susana Sofía Lopez - Docente 21 José Manuel Acuña - Docente 21 Marco Antonio Brito - Auxiliar De Servicios 22 María Loreto Lisboa - Docente 23 Sergio Ramón Rojas - Docente 24 Mitchel David Villarroel - Encargado De Adquisiciones 24 Susana De Las Mercedes Araya - Auxiliar De Servicios 28 Felipe Andrés Jorquera - Docente 28 Andrés Antonio Zura - Contador 29 Yessica Raquel Aragón - Auxiliar De Servicios 29 Victoria Patricia Orellana - Docente 30 Luis Enrique González - Docente 30 Héctor Gastón Morales - Auxiliar De Seguridad 30 Alan Christopher Muñoz - Docente
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