Místo, kde chcete pracovat

Připojte se do rodiny Seznamáků

Internet Firmy Mapy Zboží Obrázky

Seznam.cz

Seznam.cz zná každý Čech

Seznam.cz využívá nejmodernější technologie

Seznam.cz provozuje nezávislá média

Seznam.cz umí ocenit nadšené lidi

Seznam.cz najdete v Česku i na Slovensku

Všechny pracovní nabídky najdete na kariera.seznam.cz. Anebo nám rovnou napište na kariera@firma.seznam.cz

O společnosti

FNZ je globální poskytovatel platformy v sektoru správy majetku, který spolupracuje s více než 650 předními světovými finančními institucemi a více než 8 000 firmami pro správu majetku. K dnešnímu dni FNZ spravuje aktiva klientů v hodnotě více než 1,5 bilionu dolarů.

Naše hodnoty

Naše hodnoty, jsou základním kamenem toho, co děláme a skládají ze čtyř pilířů, které nastavují standard pro to, jak všichni ve FNZ komunikují mezi sebou, s našimi zákazníky a se všemi našimi různorodými zúčastněnými stranami po celém světě.

Příležitosti pro studenty

Studentům nabízíme krátkodobé i dlouhodobé stáže, zkrácené úvazky, flexibilitu a práci na skutečných projektech, které přímo ovlivňují naše klienty a jejich zákazníky, doplněnou o maximální poskytnutí tréninku, stínování kolegů a podporu vedení. www.fnz.com/careers

Šance pro absolventy

Absolventy rádi uvítáme na juniorních pozicích v oblasti IT a financí. Čekají vás jedinečné výzvy, které otevírají možnosti po celém světě. Získáte globální zkušenosti, šanci pracovat s podobně smýšlejícími, inovativními a kreativními týmy. www.fnz.com/careers/graduates

Think Big And Make An Impact

Chief People Officer

TOP 10 benefitů pro nové kolegy

• Ohodnocení a benefity

• Prvotřídní program školení

• Mentorská podpora

• Příležitost realizovat projekty, které ovlivňují miliony uživatelů po celém světě

• Celosvětové kariérní příležitosti

• Multikulturní prostředí

• Školení a certifikace

• Bonusový systém

• Akcie společnosti

• Možnost práce z domu

Proč se k nám přidat... Dynamické, energetické pracovní prostředí s duchem start-upu bez ohledu na to, jak rychle rosteme. Kultura, kde vám důvěřujeme, kde máte svobodu a podporu při prosazování nápadů, kterým věříte. A můžete se ozvat. Bez obav. Bez předsudků. Bez bariér.

ANDREEA MIRON Recruitment Advisor

Aktuální kariérní příležitosti u TOP Zaměstnavatele si zobrazíš v aplikaci ABSOLVENTI.cz!

TOP ZAMĚSTNAVATELÉ 2023

OBCHOD & ECOMMERCE

IKEA Česká republika 

Alza.cz

Kaufland

Česká republika 

Lidl Česká republika 

Rohlik Group

VÝSLEDKY STUDIE 2023

Albert Česká republika

Slevomat

MAKRO Cash & Carry

Decathlon

Tesco Stores

Jaké akce pořádané společnostmi pro studenty by Vás zajímaly a zúčastnil/a byste se jich?

Studentské stáže

Odborné přednášky

Den otevřených dveří ve firmě / exkurze

Setkání se zaměstnanci, debata o jejich práci

Spolupráce na bakalářské/diplomové práci

Workshopy související s přípravou na hledání práce

Online odborné přednášky (např. OnlineDays.cz, TechnicDays.cz)

Společenská akce (párty)

Sportovní akce / teambuilding

On-line soutěže (zasílání zadání prostřednictvím internetu)

Soutěž typu business game ve firmě

Soutěž typu „nejlepší esej“

ODPOVĚDI PROFESIONÁLŮ Z PRAXE NA OTÁZKU:

Myslíte si, že akce pořádané společnostmi jsou pro studenty přínosné?

Které vám připadají zajímavé?

Rozhodně si myslím, že ano. Například veletrh pracovních příležitostí je skvělá věc, na VŠ jsem ho pravidelně navštěvovala. Zde je možnost se setkat se zástupci firem, ale především vám to dá možnost osobně se ptát zástupců firem na to, co vás zajímá. Můžete porovnávat firmy, jejich výhody a nevýhody, požadavky jednotlivých pozic a udělat si vlastní obrázek. Výborná byla i dobrovolná hodina, kde jsme s vyučujícím probrali náš životopis, motivační dopis a zkušenosti z pohovorů.

Určitě jsou přínosné. Firma tak o sobě dá studentům vědět a má možnost představit své pracovní možnosti, firemní kulturu a činnosti, které jsou pro studenty zajímavé. Pokud to firma pojala zajímavým způsobem, ve kterém jsme se jako studenti mohli sami nějak zapojit, bylo to super. Jako například nějaké workshopy, soutěže, veletrhy práce apod.

VERONIKA PŘIKRYLOVÁ

Referent v oddělení kontroly faktur

Ano, rozhodně! Přinejmenším jako platforma kontaktu se studenty a tím i potenciálními zaměstnanci.

Myslím si, že ano, nebo alespoň pro mě tyto akce byly přínosné. Zúčastnila jsem se několika veletrhů pracovních příležitostí a také některých přednášek, které byly pořádány v rámci spolupráce mezi fakultou a firmami. Tuto akci považuji za velmi užitečnou, neboť studentům umožňuje nahlédnout na reálné projekty z akademické perspektivy, studenti se mohou osobně potkat se zaměstnavateli a doptat na otázky.

V Ikea se může učit každý

Firmy netvoří jen top management, ale také jejich zaměstnanci. IKEA jich má jen v České republice přes 3 000.

Jedním z mladých talentů je i Stanislav Nalieskin. V rozhovoru se dozvíte, jaké zkušenosti zde získal a jak se mu podařilo zvládnout profesní výzvy.

Práce v IKEA může být různorodá a mění se v závislosti na pozici. Přečtěte si, jak může vypadat každodenní práce v marketingu IKEA nebo jak tato společnost podporuje rozvoj svých zaměstnanců.

Co máte v IKEA na starosti?

Mám na starosti všechny komunikační kanály, které IKEA využívá pro reklamní kampaně. Koordinuji všechny procesy tak, aby komunikace běžela správně ve všech vybraných médiích. Zatím mám na starosti spíše menší kampaně a trénuji si své zkušenosti, než se pustím do těch větších a náročnějších. Ke každé kampani musím stanovit také rozpočet, časový plán a doporučený mix médií. Jsem ale hlavně hrozně vděčný, že na všem v týmu pracujeme společně, nikdy na nic nejsem sám a kolegové mi vždycky pomohou.

Nejprve jste v IKEA působil jako stážista. Co bylo dál? Stáž měla končit na konci července. Bavil jsem se se svým vedoucím Rosťou, že bych si rád stáž prodloužil, a to se podařilo až do října. Více jsem se zapojil do marketingového týmu a dostal na starost další projekty. Pak mě oslovila Charlotte, marketingová manažerka. Ta mi řekla, že bych se na tuhle pozici hodil a že by byla ráda, kdybych se na ni přihlásil. Prošel jsem osobním pohovorem, který byl příjemný, bavili jsme se už vlastně jako známí. Bylo to fakt úplně v pohodě a odcházel jsem nadšený. Na pohovoru jsme si sladili svá očekávání a to, jak bych se na nové pozici chtěl rozvíjet. To mi pomohlo, abych se i sám zamyslel nad tím, co chci a jaké jsou moje silné a slabé stránky. Skvělé bylo taky to, že jsem si mohl otázky připravit dopředu a mohl jsem se nad nimi v klidu zamyslet. Byl jsem pak díky tomu mnohem víc v klidu a uvolněný.

Žádný nováček to nemá jednoduché. Co bylo ze začátku nejtěžší pro vás?

V IKEA získávám první zkušenosti z kanceláře ve velké společnosti. Na začátku jsem moc nevěděl, jak vlastně mluvit se svými kolegy a jak se správně chovat. Co je profesionální, a co už třeba ne. V IKEA jsem ale brzy pochopil, že jsme tady všichni otevření a cítil jsem, že mě ostatní přijímají do kolektivu a respektují mě, i když jsem byl oproti nim mnohem mladší a méně zkušený. Když jsem byl teprve první měsíc v práci, začala válka. Bylo to hodně těžké a byl jsem z celé situace na Ukrajině hodně zoufalý. Kolegové mi ale dost pomohli. Jsem taky hrdý na to, že IKEA hodně pomohla nejen mně, ale celé Ukrajině a ukázala svou lidskost.

Jak probíhá váš den v práci?

Ráno dojdu do kanceláře z metra Stodůlky, takže se před prací můžu ještě takhle trochu protáhnout. Po příchodu do kan-

STANISLAV NALIESKIN celáře si přečtu zprávy v mailu a na chatu a podívám se, co kolegové z Čech i ze zahraničí sdílejí na interní sociální síti. Často se tam i dost zasměju, protože kolegové umí být dost originální a vtipní. Dopoledne mám často meetingy s kolegy z týmu nebo připravujeme nové projekty s ostatními odděleními. Pak jdeme společně na oběd do kantýny v obchodním domě IKEA na Zličíně.

Je mu 20 let a studuje na VŠE. Do Česka se přestěhoval z Kyjeva před čtyřmi roky. Začínal jako freelancer v oblasti placených sociálních médií. Pak nastoupil do IKEA jako stážista v oddělení marketingu. Díky této stáži poznal zajímavé lidi a vytvořil si zajímavé kontakty. Po ukončení stáže se přihlásil na pozici Integrated Media Specialist, kterou úspěšně získal a na které teď pracuje. Oceňuje, že při ní může využívat to, co se zároveň učí ve škole.

Rozhovor si můžeš přečíst na SKARIERA.cz

Ikea

O společnosti

IKEA začala jako malý obchod v městečku Älmhult uprostřed švédských lesů. Ačkoli jsme od svých skromných začátků urazili dlouhou cestu až ke globální značce, naše vize zůstává stejná: vytvářet lepší každodenní život pro mnoho lidí.

Naše hodnoty

Vždy, když stojíme před rozhodnutím, velkým či malým, řídíme se našimi hodnotami. Ty nám slouží jako kompas, který nás každodenně navádí, jak jednat co nejlépe. Jsou naší neoddělitelnou součástí. Věříme, že sdílené hodnoty jsou to nejdůležitější pro práci v IKEA.

Příležitosti pro studenty

Studenti v IKEA najdou uplatnění nejčastěji na odděleních služeb zákazníkům, prodeje, pokladen nebo v logistice. Nabízíme možnost zkráceného úvazku a směny umíme přizpůsobit školnímu rozvrhu. Díky slevě pro zaměstnance si navíc mohou za pár korun vybavit své bydlení.

Šance pro absolventy

Pro nás jsou nejdůležitější hodnoty, chuť učit se novým věcem a nadšení pro naši skandinávskou kulturu. To vše ověřujeme při výběru nových zaměstnanců. Rádi každého nováčka vše naučíme a za případné chyby nikoho netrestáme, naopak jsme vždy rádi za inovativní nápady.

IKEA JE OTEVŘENA VŠEM BEZ ROZDÍLU.

EVA HRACHOVÁ Service Office People & Culture Manager

IKEA Česká republika, s.r.o. Skandinávská 131/1

155 00 Praha 13-Třebonice

+420 234 567 890 eva.hrachova@ingka.ikea.com www.ikea.com/cz/cs

TOP 10 benefitů pro nové kolegy

• Zaměstnanecká sleva např. pro vybavení na kolej či první bydlení

• Snídaně, obědy i svačiny za pár kaček

• Pět dnů dovolené navíc

• Lékař na telefonu

• MultiSportka se slevou

Proč se k nám přidat...

IKEA nabízí tolik možností pro růst. Za poslední rok jsem nasbírala mnoho zkušeností a hlavně poznala spoustu zajímavých lidí s úžasnými nápady. Nejvíce mě baví vedení projektů, kde se mohu kreativně vyřádit.

• Program pro pomoc v náročných životních situacích

• Dobrovolnický den

• Otevřený celý svět pracovních možností v IKEA

• Workshopy a vzdělávací kurzy po celý rok

• Párty a teambuildingy

IKEAceska IKEA

IKEA Česká Republika ikeaceska ikea_cesko recruiter.bara

Aktuální kariérní příležitosti u TOP Zaměstnavatele si zobrazíš v aplikaci ABSOLVENTI.cz!