ECONOMÍA Y NEGOCIOS DEL PACÍFICO
Datos e indicadores Gobierno nacional le apuesta a normalización de redes eléctricas en Cali
¿Y por qué no bajar el precio de la gasolina?
Por Dr. César Augusto Corredor Velandia
Esta es la radiografía de las economías del Valle y del Cauca
En busca de la alineación estratégica (Segunda parte) Por Humberto Díaz Gutiérrez
Oportunidades
DATOS E INDICADORES ACTUALIDAD
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Encuesta de expectativas de julio de 2013 Banco de la República
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Costos logísticos en Colombia, los más altos de la región
La DI presentó en Cali, los primeros resultados del Estudio acional de Tendencias Logísticas en Colombia comparado con bia Miebach Consulting. El Estudio reveló que en Colombia el costo logístico respecto a las ventas oscila entre el 5 % y 10 % del costo de venta, mientras que en Centro mérica y el Caribe este indicador está entre 3% y 5%. simismo, el estudio indicó que aunque las tarifas de transporte tonelada m en Colombia se encuentran 2 % por encima de la región, las rutas recorridas al interior del país son mucho más largas que aquellas realizadas al interior de países centroamericanos, los costos de De igual manera, el Estudio reiteró el alto nivel de insatisfacción de las empresas colombianas con el estado de las carreteras y los sistemas de información, y se indagó acerca de la logística sostenible que es un tema al que las empresas están interesadas en apostar, sobre todo enfocado hacia el transporte terrestre. Los resultados completos del estudio serán publicados en octubre próximo. Todos estos procesos son integrales y optimizarlos a través del impulso de la innovación y el uso de las nuevas tecnologías impactará la cadena logística fortaleciendo la competitividad. La DI ha insistido en este tema desde hace varios años , indicó dgar iguera, erente de Logística, Transporte e Infraestructura de la DI.
El Departamento Técnico y de Información Económica presenta los principales resultados de la encuesta de expectativas económicas que se aplicó en julio de 2013 a funcionarios de primer nivel de diferentes empresas del sector productivo, así como a académicos y consultores, en las cuatro principales ciudades de Colombia (Bogotá, Medellín, Cali y Barranquilla). Lo más destacado de la encuesta de julio frente a la de abril es que se mantiene un cumplimiento de la meta de leve incremento en el nivel de precios. La percepción de liquidez y la disponibilidad de crédito permanecen en niveles altos y relativamente estables. La tasa de interés pasiva de (DTF) continuó en descenso, al igual que sus expectativas. El optimismo sobre una depreciación del tipo de cambio se incrementó notablemente, mientras que continuó disminuyendo con respecto al crecimiento económico y a la generación de empleo.
En la medición de julio de 2013, el 97,53 % de los encuestados esperaba que la insituara dentro del rango meta establecido por la Junta Directiva del Banco de la República - 4 %, con punto medio del 3 %). De esta manera, el porsuperior en 63,0, 3,7, 9,9 y 1,2 puntos porcentuales, al compararlo con las expectativas registradas en las encuestas de julio de los últimos cuatro años. Por el contrario, el 2,47 % restante prevé que no se cum-
medio de 2,90 %, lo cual se explica por qué algunos consideran incrementos de precios por encima de 4,0 %, y otros, por debajo de 2,0 %.
2. Incrementos salariales
Las expectativas sobre aumentos en los salarios permanecen en niveles similares a los observados en el trimestre pasado. El incremento salarial esperado para 2013 es de 3,92 %, superior en 0,13 puntos porcentuales con respecto al registrado en la encuesta de abril. Por otro lado, para 2014, al igual que en la encuesta anterior, se espera un incremento salarial promedio de 3,8 %. Para 2013, los incrementos salariales que esperan los sectores de forma descendente %), transporte y comunicaciones (4,2 %), académicos y consultores (4,0 %), industria y minería (3,9 %), sindicatos (3,8 %) y cadenas de almacenes (3,7 %).
3. Percepción sobre la liquidez y la disponibilidad de crédito
El 74,1 % de los encuestados considera que el nivel actual de liquidez es alto, este porcentaje disminuyó 2,2 puntos porcentuales con respecto a la pasada encuesta, y es mayor en 9,9 puntos al registrado en julio de 2012. El comportamiento de esta percepción se ha mantenido estable durante el último año. Por su parte, el 11,1 % de los agentes cree que el nivel de liquidez es bajo, y el 13,6 % no percibe cambios. Por sectores económicos se encuentra que el 88,2 % de académicos y consultores divisan un nivel alto de liquidez, así como el 81,5 % de encuestados en el sector de trans-
porte y comunicaciones, 75,0 % de sindicatos, 71,4 % del cadenas de almacenes y 70,1 % de industria y minería. Los entrevistados en las cadenas de ciero disminuyeron, de manera importante, la percepción de un alto nivel de liquidez con respecto a abril en 12,7 puntos porcentuales y 20,3 puntos porcentuales, respectivamente.
4. Tasa de interés y tasa de cambio
La continua caída de la tasa de interés pasiva DTF durante el primer semestre del año, que se ubica en junio de 2013 en 3,99 % (0,50 pp por debajo a la esperada por los agentes en abril), parece tener efecto en las expectativas sobre esta variable, ya que continúan disminuyendo, aunque también se espera que la DTF aumente gradualmente durante los próximos doce meses. De esta forma, los encuestados sitúan la DTF promedio esperada para septiembre de 2013 en 4,06 %, para diciembre de 2013 y marzo de 2014 la sitúan en 4,14 %, y en junio de 2014 esperan que la DTF sea de 4,22 %, en un rango entre 3,91 % y 4,55 %.
5. Crecimiento y empleo
Como respuesta a la tendencia declinante de la tasa de crecimiento anual del producto interno bruto (PIB) observada en los últimos trimestres, continuaron cayendo las expectativas de los encuestados sobre la actividad económica para los años 2013 y 2014. Para el presente año la variación anual del PIB promedio esperada es de 3,80 %, 0,14 pp inferior a la prevista en la medición de abril y con un rango entre 3,40 % y 4,16 %.
Las empresas tienen la capacidad de impulsar la transformación para la competitividad
Durante la primera jornada de trabajo en el Congreso nual de Confecámaras, la Red de Cámaras de Comercio presenta las cifras sobre perdurabilidad de las empresas colombiana y propuestas para que puedan Transformarse para competir . De esta manera, Julián Domínguez, presidente de la Confederación Colombiana de Cámaras de Comercio - Confecámaras, basado en el estudio de la información que recopila el R E - Registro nico Empresarial y ocial, expresó que las empresas nacionales tienen la capacidad de impulsar la transformación para la competitividad. De acuerdo con la central de información más grande que tiene el país y que consolidan las Cámaras de Comercio, los sectores de la economía con mayor supervivencia son el industrial y el agropecuario, lo cual demuestra la adaptabilidad de estas actividades al mercado. En términos generales, las sociedades se concentran de mayor a menor en sectores económicos como ervicios con el 45,6 %, Comercio con el 23,5 %, Industria con el 13,3 %, Construcción con 11 %, gropecuario en el 4,8 % y por último, Minas con el 1,8 %. En detalle, las empresas grandes tienen una vida de 18 años y las Pymes de 12 años, por lo cual es necesario trabajar por el fortalecimiento y la perdurabilidad de las empresas, ya que el 86 % de las sociedades en el país son de edad joven y mediana.
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Valle
Esta es la radii economĂas del V
iografĂa i de las Valle V y del Cauca
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Cauca
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¿Y por qué no bajar el precio de la gasolina?
Por Dr. César Augusto Corredor Velandia Director del Programa de Economía de la Universidad de la Salle
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no de los aspectos que surgieron a raíz del paro en diferentes sectores fue la discusión sobre la reducción del precio de los combustibles en el país. El tema tiene m ltiples aristas. Por un lado, algunos argumentan que no es nancieros que esto tendría para el Gobierno o por los efectos medioambientales que podría tener. Sin embargo, se trata de un asunto que también tiene implicaciones sobre el buen uso de los recursos que tiene disponibles el país, así como el impacto sobre la competitividad. El cálculo actual del Ministerio ción de estos precios incluye dos elementos: el precio internacional del petróleo y la tasa de cambio a través de una fórmula. Se trata, entonces, de un precio regulado por el Gobierno, por lo cual no estamos discutiendo
entre el libre comercio y la regulación de precios, sino entre un precio controlado por encima de lo que se paga en todos los países de la región y uno más bajo que favorezca la reducción de los costos de transporte para las familias, los industriales y los agricultores colombianos y economía. Adicionalmente, hay unas sobretasas y unos impuestos que se terminan elevando más el precio. Estos, en muchos casos, se han defendido con el argumento de que aseguran recursos adicionales al Gobierno, reducen el uso de los combustibles, regulan el uso a largo plazo de un recurso no renovable y que además afectan solo a los más ricos, que son quienes poseen carro. Pero no nos digamos mentiras, si el Gobierno pensara en este impacto, pondría un impuesto sobre los vehículos con efectos ambientales más inmediatos y asegurando que se aplique sobre los más ricos. o que el Gobierno sabe, pero no dice, es que los combustibles son la forma más fácil de cobrar impuestos, pero ciente para la economía. arios elementos para considerar al respecto: El precio internacional no puede ser una medida adecuada para establecer el precio de un insumo que yo poseo si eso fuera así, entonces tendríamos que poner el salario mínimo a
precios internacionales. Pero además tener un insumo para no aprovecharlo no tiene sentido, especialmente para un país pobre con necesidades inmediatas y con un ingreso promedio tan bajo y niveles de pobreza tan altos. o se trata, por supuesto, de regalar gasolina o abandonar el resto de la política balanceada entre hidrocarburos y medioambiente, pero sí de considerar las necesidades de un país como el nuestro. Pensemos por un segundo en un exportador que tiene que enviar su producto por carreteras destruidas, con peajes carísimos y gasolina costosa, y fuera de eso enfrentándose a competidores con gasolina subsidiada, como en Ecuador o enezuela, o con productos agrícolas subsidiados en EE. UU. y Europa. Cómo competir Cómo generar ingresos y cómo poner a crecer esta economía con esos sobrecostos Cómo aprovechar realmente los tratados de libre comercio Atar el precio de los combustibles al precio internacional del Petróleo ha traído una maldición adicional a la enfermedad holandesa y es que al subir el precio del petróleo, el productor colombiano enfrenta costos más altos, pero al mismo tiempo las importaciones se abaratan, excesiva del mercado afecta a nuestros productores por partida doble.
o se trata de que se regale la gasolina o el ACPM, ni más faltaba, pero sí que se eval e el tema de los impuestos y que se piense que para que los C sean funcionales y ayuden al país, tenemos que mejorar en competitividad y que todos, Gobierno y empresa privada deben poner de su parte . El combustible no es el principal problema, pero enfrenta el agro y que puede ser enfrentado con decisión en el corto plazo, mientras que los demás inconvenientes toman más tiempo en solucionarse. Uno de los obstáculos que plantea el Gobierno es el equies cobrar impuestos directos con una economía estimulada por la reducción en el precio del galón de combustibles. Empresas y hogares tendrían unos márgenes de ganancia mayores y unos incentivos al comercio nacional e internacional que permitirían recaudar a través de otras fuentes. o deseable sería al mismo tiempo ofrecer medidas de protección al medioambiente pero la realidad es que los combustibles son necesarios y lo serán por un tiempo. Más bien vale la pena pensar en otras opciones. ogotá, por ejemplo, ya arrancó con los taxis eléctricos, que no tienen pico y placa para incentivar su uso. Pero si se le pone un impuesto a los combustibles, se detiene la economía, se afectan
personas de todos los estratos y ni siquiera se obtendría el efecto ecológico deseado porque muchos, ya con carros, igual seguirían consumiendo mientras no haya alternativas de transporte p blico. En Colombia dejamos de hacer un Mundial porque, supuestamente, seg n el Presidente de ese momento, elisario etancur, se iban a construir escuelas y hospitales. aquí estamos: sin educación ni salud para la mayoría. unca como en los ltimos años hubo ingresos de regalías para las regiones y no están mejor. ué garantiza que los recursos de los combustibles ahora si van a ser bien utilizados a reducción del precio del combustible por un tiempo nos haría más competitivos, nos oferta exportadora que hoy es altamente dependiente de la producción de hidrocarburos y posiblemente tengamos un crecimiento más balanceado, más intensivo en mano de obra y seguramente con una descarga en lo social que aliviaría las protestas de sectores que están afectados por los excesivos costos de los combustibles y que contrario a lo que piensa el Gobierno, no está compuesto solo por los ricos de las ciudades como se comprobó con el paro. En conclusión, si el Gobierno ya está interviniendo el precio, pues que lo haga con un precio más bajo y tendría efectos posila economía, el crecimiento y el bienestar social.
En busca de la alineación estratégica (Segunda parte) Para visualizar este pro-
Por Humberto Díaz Gutiérrez Gerente PHVA Consultores
E
n gerencia, la alineación se concibe como un proceso orientado al cierre de brechas entre necesidades y capacidades, y así lo concebimos en el pasado artículo de alineación estratégica que tuvimos la oportunidad de publicar en este mismo espacio. En la edición de hoy realizaremos fondo que intervienen en el proceso de dicha alineación. Generalmente el “cómo se hacen las cosas” en las organos de mal o bien, esto es si si están bajo control, si generan satisfacción en el cliente. Acciones del día a día, como transcribir un texto, entregar un pedido, administrar una bodega, evaluar un proyecto o implementar un plan operativo, tendrán siempre estas desempeño.
Matriz de alineación básica
mentalmente construir una visión compartida, lograr claridad sobre cómo crear valor, lograr en los líderes comportamientos consistentes con los principios y valores, alcanzar resultados producto de la debida operación de los sistemas de gestión.
plano cartesiano, el cómo lo describimos va de izquierda a derecha, es decir, en el eje de las x. Encontramos, entonces, que al evaluar tan solo el cómo se hacen las cosas, en el eje de las x, nos limitamos a una sola dimensión, lo cual
Gestionar la alineación sigdecir, la pertinencia de lo que se hace cotidianamente en las organizaciones, en términos de si es debido o indebido, y que en el plano cartesiano se encuentra en el eje de las y. organización donde que sus miembros cuentan con una visión compartida, saben cómo crear valor y practican los principios y valores institula pertinencia en sus actuaciones: se podría decir que la mayoría del tiempo esta organización está haciendo bien las cosas debidas o haciendo mal las cosas debidas. El asunto ahora corresponde al cómo, es decir, a la técnica, a las prácticas, a los procesos, a las metodologías, donde medios como un sistema de gestión de calidad, un modelo de gestión de procesos u otro medio relacionado con la gestión del día a día, pueden contribuir en for-
ma efectiva a resolver dicho cómo. Hoy por hoy lo que se encuentra en la mayoría de las organizaciones es el desconocimiento de su desempeño frente a los 4 cuadrantes que componen la Matriz de alineación básica o, más aun, el porcentaje de tiempo que las personas hacen cosas en cada uno de los cuadrantes del plano cartesiano. Sería muy conveniente haqué porcentaje del tiempo las personas en las organizaciones hacen bien las cosas debidas o, dicho en otras palabras, cuál es el grado de alineación estratégica de la organización. Con lo expuesto a lo largo del artículo, podemos llegar a las siguientes conclusiones:
El fondo de la alineación estratégica está dado por la capacidad de la gerencia, de llevar a una organización a generar las prácticas y comportamientos que permitan hacer bien las cosas debidas, la mayoría del tiempo disponible. Asimismo, hacer bien las cosas debidas implica funda-
de la estrategia, los procesos, la estructura y la cultura, en función de la sostenibilidad. El presente análisis puede llevar a hacer un alto en el cala alineación estratégica busque en esencia aportar en la hacia la competitividad y la sostenibilidad de una organización.
Gestión de procesos y competencias
OPORTUNIDADES
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OPORTUNIDADES Becas de Doctorado DLGS Convocatoria de Becas de Doctorado Aplicaciones de la DLGS - Cuarta cohorte 2014-2016 Tema de investigación “Desarrollo Urbano - Gestión del cambio para el desarrollo urbano y regional sostenible” Aplicaciones de la cuarta cohorte de la Escuela de Graduados Leibniz Dresde (DLGS 2014-2016) ya están abiertas para los graduados con un
Derechos de los niños y dirección de las aulas y escuelas
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Economía, o Ciencias ambientales. Las solicitudes procedentes de fuera de Alemania son especialmente bienvenidas. La admisión a DLGS es sin distinción de edad, raza, género, discapaciacadémicas y el potencial de un candidato para suceder. La única vía de admisión al programa de doctorado DLGS es a través del procedimiento de selección estándar. No se considerarán las solicitudes tardías o incompletas. La selección es un proceso de dos etapas. El primero de ellos es una revisión del material de aplicación, incluyendo sus expedientes académicos y su propuesta de investigación detallada. Si la solicitud cumple con los criterios, avanzará a la siguiente etapa: una invitación a participar en las entrevistas (a través de Skype o por teléfono) con los miembros del comité de selección DLGS y un supervisor potencial de la Universidad Técnica de Dresde. Fecha de cierre: 15 de septiembre Mayor información en: http://www.dlgs-dresden.de/call-for-dlgs-2014-2016/
Si usted es docente o directivo de una Institución Educativa pública, de Educación Preescolar, Básica o Me-
La Universidad de Cambridge ofrece, a través de los Fideicomisos de Cambridge, 80 Becas Internacionales de Cambridge a estudiantes extranjeros que se embarcan en un curso de investigación en el próximo año académico. Los premios se harán por concurso a aquellos aspirantes que sean más sobresalientes. miento durante la duración del curso. El premio tiene una duración máxima de tres años y está disponible para todos los estudiantes que se inscribieron para un programa de investigación de tres años, dando lugar a doctorado, que comienza en el próximo año académico. Para ser elegible para recibir una beca en Cambridge los estudiantes internacionales deben: Comprometerse en un programa de investigación de tres años que sea de doctorado (es decir, se registrará como PhD, “ Prueba PhD “ o “ CPGS “) a partir del próximo año académico; Se dedican a estudios de tiempo completo; tener un grado de segunda clase o maestría otorgada por una institución de educación superior del Reino Unido, o un equivalente de una institución en el extranjero. Nota: todos los estudiantes que soliciten un curso de un año de duración o menos (incluyendo LLM , MST , MBA , MED , Parte III Matemáticas , MPhil ) en el próximo año académico no son elegibles para un premio de la CISS en el próximo año académico. Fecha de cierre: 3 de diciembre Mayor información en: https://www.admin.cam.ac.uk/students/studentregistry/fees/funding/ ciss/index.html#value
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¿Está el matoneo creciendo en Popayán? A pesar de que se han reportado pocos casos
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ulio de 2013 / ww.elnuevoliberal.com / $1.500 / 32 páginas
“Nosotros en la alcaldía todo lo hacemos de manera transparente” Pág.
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como matoneo en la ciudad, debido a que la Ley contra esta práctica fue decretada el 15 de marzo de 2013, en la capital del Cauca se han presentado varios hechos de agresión entre menores, que aún son analizados por las directivas educativas y las autoridades.
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N
Número 24.131 / Popayán, Domingo p y
Los vicios de Ron Viejo de Caldas en el Cauca
Popayán entre las rejas de una ‘mega cárcel’
El misterio de la intoxicación en Julumito
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“Una reforma a la Justicia es bienvenida”: presidente del Consejo Superior de la Por Claudia Palacios Judicatura Claudiapcnn
TRIDUO DE MISAS
on motivo del
allecimiento de la Dra.
MÓNICA PATRICIA MEJÍA ORTIZ Su esposo Gerardo Paredes Rengifo, sus hijos Ma. Alejandra y Gerardo Andrés Paredes Mejía, sus padres José Yoner Mejía y Yolanda Ortiz, sus hermanos José Yoner Mejía Ortiz y Sra., Carlos Alberto Mejía Ortiz, su suegra Ilia Rengifo de Paredes, Luz Dary Fernández y demás familiares invitan al triduo de misas los días domingo 4 de agosto a las 11:00 a.m., lunes 5 y martes 6 a las 6:30 p.m. en la iglesia de la Milagrosa de Popayán.
Contratar empresa, Unión Temporal, o Consorcio para ejecutar el proyecto: e ollo e b l ep l l l eco c l c e e e en los municipios de Caloto, Corinto, Miranda, Santander de Quilichao y Toribío en el Departamento de Cauca, Florida y Pradera en el Departamento de Valle del Cauca
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CONVOCATORIA ASAMBLEA GENERAL EXTRAORDINARIA DE ACCIONISTAS Comedidamente me permito onvo ar a Asamblea General traordinaria de A ionistas de la PLAZA DE TOROS DE POPAYAN S.A, para el día lunes de julio de a las a.m, en la Sala de Juntas de la Al aldía Muni ipal, Segundo Piso, ubi ada en la arrera , CAM, on el siguiente
Por su asistencia anticipan sus agradecimientos.
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desarrollo educativo a nivel central (ej. en el Ministerio de Educación, Secretarias de Educación). Adicionalmente, podrán aplicar profesionales de ONGs vinculados directamente a proyectos de educación ó derechos humanos. Los aspirantes deben tener entre 30 y 55 años de edad, tener un promedio de notas de 3,7/5,0, contar con una experiencia laboral mínima de cinco años, en uno de los niveles descritos y poseer buenos conocimientos del idioma inglés, con puntaje mínimo: (TOEFL: por Internet (IBT) 65 puntos, Prueba por computador: 183 puntos, IELTS: 5.5, English Test (MET): B2: 53 a 63 puntos). Gozar de buena salud física y mental. Entre los objetivos del programa está incrementar los conocimientos de los derechos de los niños en las aulas. Incrementar los conocimientos de la educación para todos (EFA), conceptos relevantes como una escuela de niños amistosa, educación para la democracía y los derechos humanos y otros instrumentos internacionales relevantes. Incrementar los conocimientos y comprensión de experiencias, métodos y herramientas para el cambio organizacional en general, basados en los derechos (participación y transparencia), métodos democráticos y herramientas para el cambio en particular. Dar a conocer a los participantes la experiencia de Suecia relacionada con los principios democráticos y los derechos humanos en los colegios. - Ampliar las redes a nivel nacional e internacional para trabajar con los derechos de los niños en las escuelas y otros convenios e instrumentos internacionales. Los gastos que cubre el programa son materiales de estudio, seguro medico, inscripción, alojamiento, pasajes de ida y regreso y alimentación. Fecha de cierre: 28 de octubre Mayor información en: www.icetex.gov.co - Convocatoria No. 2215214
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peñen en el campo de desarrollo y soporte pedagógico en uno de los siguientes campos: 1. A nivel escolar: directores de colegios, inspectores y consejeros educativos, quienes trabajen con desarrollo de metodologías y dirección de colegios. 2. A nivel intermedio: funcionarios responsables de actividades sobre educación directores de grupo en colegios adscritos a la Secretaria de Educación Distrital, Departamental ó Municipal. 3. A nivel central: Licenciados en educación que sean docentes
A pesar de que la construcción de la ‘mega cárcel’ en Popayán es un mandato nacional, y que esta sería una decisión casi que irrevocable, el Alcalde local cuestionó el hecho, y los concejales de la capital caucana manifestaron que todavía se puede hacer algo para evitar que se ejecute la obra. Pág.
1. Llamada a Lista, A redita i n de la alidad de so io on la presenta i n del del u rum respe tivo título y 2. le i n Presidente de la Asamblea 3. Designa i n o nombramiento del Li uidador Administrador de la PLA A D O ROS D POPAYA , S.A. 4. Fija i n de honorarios del Li uidador Administrador 5. Designa i n de la omisi n en argada de revisar el A ta y en nombre de la Asamblea le imparta su aproba i n 6. Proposi iones y a rios n el evento de no on urri r, podrá ha erse representar mediante poder otorgado por es rito, en el ual se indi ará el nombre e del apoderado, la persona a uien sustituye, la fe ha y hora de reuni n para la ual se otorga. Atentamente. FRANCISCO FUENTES MENESES Al alde de Popayá n
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cación, que se realizan durante 30 horas, de las cuales, 28 se dedican al proceso de formación en línea, y dos mediante un modelo pedagógico e-Learning, con la mediación pedagógica de una plataforma tecnológica, integrada a varias aplicaciones. En este sentido, se dispone un ambiente virtual de aprendizaje (AVA), en el que a través de seis entornos temáticos el participante desarrolla sus competencias para el uso asertivo de las nuevas tecnologías, desde su cotidianidad personal y laboral. Para el desarrollo de competencias en los participantes, se cuenta con un acompañamiento tutorial en línea; donde los participantes cuentan con asesorías asincrónicas (mensajería y foros) para orientar el proceso de formación. través de herramientas de carácter gratuito en la web como intermediaria para fortalecer el aprendizaje en adecuada de información, Evaluar de diferentes maneras la información, Comunicarse a través de diferentes herramientas dispuestas en la web, Diferenciar e integrar redes de aprendizaje y Manejar diferentes herramientas TIC para el aprendizaje. Los contenidos son Aprendizaje apoyado en las TIC, Didáctica apoyada en las TIC, Herramientas que fortacación de Competencias en TIC. Mayor información en: http://www.colombiaaprende.edu.co/html/micrositios/1752/w3-article-326223.html
Las Becas Líderes Emergentes Globales UA 2014 para estudiantes internacionales ( AU EGLS ) Las Becas Líderes Emergentes Globales AU promueven acceso a la educación y las oportunidades al tiempo que mejora la diversidad internacional. Reuniendo lo mejor de AU - la excelencia académica, el desarrollo de liderazgo, y el compromiso mundial- el programa capacita, inspira y sirve con visión. La UA EGL está dedicado al cambio cívico y social positivo, para que los estudiantes vuelvan a casa para mejorar la situación de las comunidades marginadas y de escasos recursos en su país de origen. La beca EGL AU cubre todos los gastos facturables ( total de la matrícula , alojamiento y comida ) para un estudiante internacional que necesitarán un visado (de preferencia un F- 1 o J- 1 visa de estudiante ) para estudiar en los Estados Unidos. La beca no cubre los gastos no facturables como el seguro obligatorio de salud, libros, billetes de avión y gastos varios (unos 4.000 dólares EE.UU. ). La beca EGL AU es renovable por un total de cuatro años de estudio, sobre la base de la continuación del cumplimiento académico satisfactorio. Los solicitantes deben ser estudiantes de secundaria. Usted no puede ser inscrito si ya ha comenzado los estudios en otra universidad. Los candidatos deben aplicar para la admisión regular de otoño (agosto) de 2014. Importante : Sólo una Beca AU EGL está disponible para el otoño de 2014 . Si usted está aplicando a través de uno de los siguientes programas apoyados por Education USA, quier costo compartido que proporciona el programa: USAP , fondos de oportunidad , la Diana Kamal Búsqueda de becas del Fondo , IIE StudyAmerica , competitiva universidad Clubs , o similar. Los candidatos más competitivos deben tener: Un mínimo de 3.8 GPA equivalente (o en el 10 % superior de graduarse de clase) para los grados del 9 al 12. Un compromiso demostrado con el liderazgo, voluntariado , servicio a la comunidad y para el avance de las necesidades de las personas en su país de origen. Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en Inglés con un mínimo del 95 TOEFL iBT, IELTS 7.0 o TOEFL 600. Fecha de cierre: 15 de enero de 2014. Mayor información en: http://www.american.edu/admissions/international/egls.cfm
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