Memoria 2011

Manual de Identidad Corporativa

MEMORIA 2011 Departamento de Comunicaci贸n

Nombre Apellido Apellido, Departamento de Comunicaci贸n

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Memoria 2011 Memoria de actividades 2011 de la Asociación Equus Zebra Edita: Asociación Equus Zebra

Calle Villa de negreira, 9 Bajo 15011 A Coruña

Tfno: 881.898.930 - Fax: 881.898.931 info@equuszebra.es

www.equuszebra.es - www.economatosocialequuszebra.org Coordinación: Víctor Omgbá Redacción: Departamento de comunicación Impresión: Global Print Fecha de impresión: Octubre 2012 Tirada: 100 ejemplares Algunas de las actividades organizadas y desarrolladas por las Asociación Equus Zebra y que se publican en esta memoria contaron con el apoyo de la Diputación Provincial de A Coruña, el Ayuntamiento de A Coruña, la Xunta de Galicia (Secretaría Xeral de Emigración, Consellería de Benestar, Familia y menores) y de las siguientes empresas e instituciones, entre otras muchas: Fundación Obra Social “La Caixa”, INTERVIDA.

3 Carta del Presidente vida decidimos pensar en nuevas formas de autofinanciación al margen de subvenciones cada vez más inexistentes de organismos públicos e instituciones privadas.

Equus Zebra está contribuyendo a la creación de empleo en la ciudad de A Coruña.

Actualmente, trabajamos 26 personas, entre hombres y mujeres: 12 extranjeros y 15 españoles distribuidos entre nuestra oficina central, nuestra tienda solidaria, el Economato Social y la nave de La Grela, en A Coruña.

Es gracias a este equipo humano, quienes junto con colaboradores y voluntarios, hacen posible que Equus Zebra siga funcionando. Pero es necesaria también la colaboración ciudadana y de organismos Estimados amigos/as, públicos para que nuestra misión de concienciación y sensibilización funcione. Es por El año 2011 ha sido especialmente duro. eso, que pretendemos seguir haciendo “ruiLa crisis mundial en la que estamos inmerdo” para que se nos oiga y se vea la activisos nos ha azotado de gran manera y hedad que realizamos con ganas, constancia mos visto con dificultad cómo poder seguir y con la convicción de que lo que hacemos ofreciendo nuestros servicios a la gente neestá bien hecho. cesitada de manera gratuita, como hasta ahora.

Así que es en esta nueva etapa, cuando tenemos que mirar nuevas formas de autoCon bastantes impedimentos y cada vez financiación y, en definitiva, buscar recursos menos recursos hemos continuado con propios. nuestra labor y hemos podido mantener nuestra independencia y filosofía: ofrecer A través de vuestras donaciones de ropa, con garantías, ayuda, a todo aquel, inmimuebles, libros y los encargos de portes y grante o persona de cualquier nacionalimudanzas es posible que Equus Zebra siga dad que se encuentre en riesgo de excluofreciendo sus servicios en la ciudad. Por sión social; y que precise de asistencia legal, todo ello, seguimos pidiendo y agradecienconsulta sobre empleo, formación, asesorado vuestra colaboración continua, porque miento, acogida, alimento o ropa. juntos podemos conseguirlo.

Ante esta tesitura y con el convencimiento de que no podemos dejar atrás todo lo que hemos hecho en estos once años de

Víctor Omgbá Presidente de Equus Zebra

4 Organigrama Junta Directiva

Víctor Omgbá Juan Antonio Vilela Dopico María Luisa Pollán Molina Marta Alcira Recalde Rosa María Vilas Riádigos Oumarou Boubaraky

Presidencia

Víctor Omgbá

Dirección General

Víctor Omgbá

Gestión de Proyectos

Noelia Núñez Ríos

Contabilidad

Ramón Folla-Cisneros José Díaz Atianza Manuel Bocija Lozano

Comunicación

Anxo Cabana Luis Ramos Castro

Administración, Recursos Humanos y Voluntariado

María Luisa Pollán Molina

Gestión de Calidad

Noelia Núñez Ríos

Orientación Laboral

Fernando Barcia García

Formación

Alba Castrillo Castro

Atención Jurídica y Social

Marta Alcira Recalde

Mantenimiento

Zainab Ali

5 Junta Directiva

Presidente

Víctor Omgbá

Vicepresidente Secretaria General-Tesorera Vocales

Juan Antonio Vilela Dopico María Luisa Pollán Molina María Luisa Pollán Molina Rosa María Vilas Riádigo Oumarou Boubaraky Ramón Folla-Cisneros Marta Alcira Recalde

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7 Índice Carta del Presidente

página 3

Organigrama Junta Directiva

página 4 página 5

Índice Qué es Equus Zebra Qué hace Equus Zebra Subvenciones y Proyectos Hitos del Año Resultados del ejercicio, 2011 Alumnos/as de prácticas Voluntariado

página 7 página 8 páginas 9-17 páginas 19-22 páginas 24-29 página 31 páginas 32-33 páginas 34-37

Entidades colaboradoras Trabajo en red

página 38 página 39

8 Qué es Equus Zebra Misión, visión y valores

Fernando Barcia atiende la llegada de nuevos usuarios a la organización

Desde el año 2000 la ONGd Equus Zebra trabaja en A Coruña con la misión de integrar a las personas inmigradas y aquellas que se encuentran en especial desventaja social.

cidos mediante proyectos de cooperación al desarrollo y codesarrollo, de manera cercana, flexible y comprometida con los valores de interculturalidad, justicia y solidaridad.

en temas de inmigración, cooperación y codesarrollo.

Ofreciendo una imagen de calidad, profesionalidad y rigor en el desempeño de sus acciones.

Es por eso, que Equus Zebra Para ello, lleva a cabo Estas acciones son posibles destaca seis valores que acciones de: sensibilización, gracias a las aportaciones pone en alza en cada una acogida, formación, orien- públicas, privadas y a la co- de sus actividades: tación laboral, asesoramien- laboración de personas voto jurídico y atención psico- luntarias.

• Profesionalidad y rigor. lógica.

• Colaboración.

“Consolidarse en Galicia” • Igualdad y compromiso.

También, pretende contri- La visión futura de Equus Ze- • Diversidad cultural. buir al desarrollo económico bra es la de consolidarse en • Voluntariado. y social de países empobre- Galicia y ser una referencia • Cercanía.

9 Qué hace Equus Zebra Servicio de Acogida

2.398 367

USUARIOS ATENDIDOS

50,7% 49,3% HOMBRES

MUJERES

El servicio de acogida es el primer contacto que tienen los usuarios al llegar a Equus Zebra.

En primer lugar, se realizan los trámites administrativos más básicos y urgentes como el empadronamiento y los referidos a los servicios básicos. Posteriormente, en función del perfil, se marca un plan de actuación derivándolo a los servicios que ofrece Equus Zebra y que más se ajusten a sus necesidades.

Servicio gratuito Dado que todos los servicios que presta la oenegé son gratuitos, el único requisito que se pide para ser usuario es la cumplimentación de la ficha de acogida. En este documento se reúnen to-

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NUEVOS USUARIOS

NACIONALIDADES

NACIDOS ENTRE 1981 Y 1990

DE SENEGAL

dos los datos personales de los usuarios de acuerdo con la Ley Orgánica de Protección de Datos (LOPD), y sirve para realizar estadísticas y facilitar el contacto con los interesados cada vez que se intente comunicar con ellos.

Su procedencia mayoritaria por país de origen se divide entre: Senegal (15%); Marruecos (8,2%); España (7,1%) y Perú (6,5%). El 63,2% restante procede de diversos países de entre las 56 nacionalidades que engloba nuestro fichero.

32,7% 15%

Más de 56 nacionalidades Durante el año 2011, un total de 2.398 personas acudieron a la sede de Equus Zebra solicitando algún tipo de información. De ese total, 367 han sido usuarios de nuevo ingreso, suponiendo por diferenciación de sexos, un 50,7% los hombres y un 49,3% las mujeres.

La mayoría de estos nuevos usuarios han nacido entre los años: 1981 y 1990 (32,70%); y entre 1971 y 1980 (31,50%).

En el servicio de acogida se diferencia a los usuarios dependiendo del servicio que solicitan.

Así, durante el año 2011, un 34,3% de las consultas han sido por búsqueda de empleo; seguidas de un 36,8% que han pedido información acerca de los cursos ofertados; un 19,6% han sido consultas legales y el 9,2% restante han sido consultas relacionadas con la atención psicológica y la petición de alimentos.

10 Servicio de Atención Jurídica- Administrativa El servicio de Atención Jurídica-Administrativa que presta Equus Zebra tiene por objeto intermediar entre el usuario y la administración pública judicial para resolver los casos que se presentan de la manera más favorable al usuario. También, informa a los usuarios sobre cambios en las leyes y políticas que les afectan y resuelve sus dudas.

El personal administrativo de la ONG tiene la responsabilidad de acoger al usuario cuando llega, realizar la primera evaluación de necesidades, abrirle una ficha y derivar al servicio de Atención JurídicaSocial cuando sea oportuno. En este sentido se le dará fecha y hora de consulta.

La abogada de Equus Zebra es la responsable del servicio y de que este se realice de acuerdo con el procedimiento. A la abogada le asiste una voluntaria en labores administrativas.

Durante el año 2011 un 19,6% de los usuarios fue atendido por el servicio de Atención Jurídica de Equus Zebra.

19,6% USUARIOS ATENDIDOS

Marta Recalde y usuarias de Equus Zebra

11 Servicio de Formación Durante el ejercicio 2011 en Equus Zebra se han realizado actividades formativas, informativas, lúdicas y culturales.

Tanto el número de participantes, como la demanda de los servicios han superado todas las previsiones y expectativas previstas por la entidad.

Escolares de El Agra Integra realizan actividades dentro y fuera de las aulas

El Agra Integra En septiembre de 2011, coincidiendo con el inicio del curso escolar, comienza el programa El Agra Integra. Este proyecto parte de una idea conjunta entre las oenegés Equus Zebra e Intervida para abrir un espacio de participación y dinamización en el que jóvenes de 6 a 21 años de A Coruña, en su mayoría hijos e hijas de inmigrantes, tengan instrumentos válidos de integración en la sociedad.

El Agra Integra continuará durante el año 2012 y será uno de los pilares fuertes en la ayuda al desarrollo de la infancia.

Para ello, ambas organizaciones han diseñado un programa de ocio participativo e intercultural, además de actividades de refuerzo escolar, cursos, talleres, salidas culturales y actividades propuestas por los participantes.

12 Clases de idiomas Durante todo el año 2011 --ininterrumpidamente, de forma gratuita y gracias a la colaboración de personal voluntario-- se han impartido diariamente clases para adultos de Español (alfabetización, iniciación y avanzado), Gallego e Inglés en la sede de Equus Zebra.

Las clases de Español han tenido lugar de lunes a jueves en horario de 10.00 a 12.00 horas y de 16.30 a 18.30 horas. Las clases de Gallego se han desarrollado los martes y jueves de 18.00 a 19.00 horas y las clases de Inglés han tenido lugar los miércoles de 19.00 a 20.00 horas.

De marzo a junio de 2011 se impartieron, dos días a la semana, clases de Árabe destinado a hijos e hijas de inmigrantes de origen árabe para que los más pequeños no olvidaran su idioma materno al aprender espa- Bárbara enseña Español a sus alumnos ñol en la escuela.

Zahra Bouhra explica gramática a los niños asistentes a las clases de Árabe de Equus Zebra

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Fina muestra las señales de circulación a los alumnos del curso de Educación Vial

Curso de Educación Vial Todos los viernes de enero a mayo de 2011, de 11.30 a 13.00 horas, la sede de Equus Zebra impartió el curso teórico sobre Educación Vial destinado a inmigrantes adultos de la zona del Agra del Orzán.

Clases de Informática

Además de las clases de idiomas y el curso de Educación Vial, en Equus Zebra también se impartieron clases de Informática. La formación, dada por un profesor voluntario, tuvo lugar los lunes y miércoles en horario de 12.00 a 14.00 horas y se dirigió a los usuarios El objetivo del curso era el de acercar a adultos de Equus Zebra este colectivo las normas de conducción, así como las señales de tráfico y darles la Equus Zebra cuenta con una sala de orformación adecuada para no tener dificul- denadores y con un servicio de ciber que tades a la hora de aprobar el examen teóri- los usuarios pueden disfrutar de manera graco de conducir. tuita.

14 El Economato Social

David es uno de los voluntarios que atienden en el Economato Social de Equus Zebra El Economato Social de Equus Zebra creado en A Coruña en el año 2008 es un centro de promoción, sensibilización y distribución de productos alimenticios.

Desde este centro se llevan a cabo distintas actividades de concienciación y sensibilización:

y consumo responsable por medio de charlas-coloquio y recogidas de alimentos de particulares y de centros educativos, asociaciones y empresas de A Coruña y alrededores.

lias monoparentales, ex-reclusos, inmigrantes, personas movilidad reducida, personas con pensiones mínimas, prostitutas, etc.

•Formamos a voluntarios con reuniones pedagógicas y encuentros de formación.

•Distribuimos alimentos a las personas necesitadas que pertenecen a los siguientes •Promovemos dinámicas colectivos: parados de larga de trabajo y colaboración •Informamos y sensibiliza- duración, mujeres víctimas con otras organizaciones y mos sobre la alimentación de violencia machista, fami- colectivos sociales.

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• Realizamos campañas total de 4 kilos diarios por de denuncia, movilización persona al día. y educación para que la sociedad tome conciencia.

Empresas colaboradoras El servicio que presta Equus Más de 200 familias Zebra a través de su EconoDesde su creación en el mato Social es posible graaño 2008, el Economato cias a la donación de proSocial de Equus Zebra distri- ductos que realizan diversas buye diariamente alimentos empresas gallegas: Coca a más de 200 familias de A Cola, Estrella Galicia, Froiz, Coruña, que se encuentran San Brandan (IPASA), Nestlé en riesgo de exclusión social. (Grupo Silva), Coren, (SADEDurante el año 2011 el POR), La Bella Easo (José QuiEconomato Social de Equus roga), GADISA, Schweppes, Zebra distribuyó cerca de Pepsi Cola, Larsa, Central Le380.000 kilogramos de ali- chera Asturiana, Hache, La mentos. Lo que supone un Carballesa, Tan Fresco, Pla-

taforma Gallega de Alimentación (Grupo SADA), Frutas Chantada, Frutas Esther, Frutas Fraile, Frutas Prado, Frutas Domínguez, Frutas Naya, Frutas Suso, Frutas Dopico, Frutas Froito Noso, Frutas Golan, Plátanos Ruiz, Naranjas Ibáñez, Verduras Paco, Verduras Paca, Verduras Asunción, Patatas Golan, Patatas Prado, Patatas Iglesias, Iris Coruña Calle Cardenal Cisneros, 70 B (15010 – A Coruña).

Teléfono de atención al público 881 929240.

16 Tiendas solidarias Ropa En Equus Zebra aportamos un modelo innovador al plantear una solución integral en el ámbito del textil recuperado, en un proceso que comienza con la recogida, continúa en el Centro de Manipulación y Tratamiento y culmina en la distribución gratuita a familias necesitadas. El excedente de estos productos se comercializa en nuestras tiendas de ropa usada.

ternacional, además de apoyar con esta acción, al desarrollo de nuestro entorno.

Equus Zebra dispone también en su tienda de un espacio para el Comercio Justo como muestra de solidaridad e intercambio con el Tercer Mundo.

La tienda se trasladará a partir del 1 de octubre de 2012 a la calle Villa de Negreira, número 9 (15011 A Coruña). El horario de apertura será de lunes a viernes de 10.00 a En Equus Zebra apostamos por la reutiliza- 13.30 horas y de 16.30 a 20.30 horas. Los sáción y reciclaje del textil como medio para bados tiene horario de mañana de 10.00 a crear empleo, minimizar residuos y amparar 13.30 horas. Más información en el teléfono proyectos de cooperación al desarrollo in- 88189 89 30.

Lucía Queijo y Zahra Bouhra ayudan a los clientes a buscar las mejores prendas

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Muebles Equus Zebra cuenta además, con una nave en el Polígono Industrial de La Grela de A Coruña.

Aquí, se recogen y distribuyen, con el mismo sistema de donaciones que en la tienda solidaria de ropa, todo tipo de muebles nuevos y antiguos, libros, electrodomésticos, aparatos informáticos, ropa, juguetes, menaje y artículos de decoración, entre otros.

Todos estos objetos y materiales, que son recogidos selectivamente por Equus Zebra, son tratados por un proceso de selección y clasificación para su posterior reciclaje.

Calle Gambrinus, 52 (15008 A Coruña)- Polígono de La Grela. Teléfono: 881. 898158.

Horario: de lunes a viernes de 10.00 a 13.30 horas y de 16.30 a 19.30 horas - Sábados de Vista desde arriba de la nave de La Grela 10.00 a 13.30 horas.

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19 Subvenciones y Proyectos Programa de Alfabetización Adulta Inmigrante Objetivo: Enseñar a los alumnos a adquirir las habilidades instrumentales básicas de la lecto-escritura en el idioma castellano. Así como capacitar idiomáticamente e integrar socio-culturalmente al público objetivo mediante la adquisición de habilidades instrumentales elementales en las competencias orales y lecto-escritoras de la lengua castellana.

Duración: Del 21 de febrero al 30 de septiembre de 2011.

Destinatarios: Hombres y mujeres de 18 a 35 años, de origen subsahariano (Senegal y Marruecos) y con dificultades de aprendizaje del idioma español en las competencias orales, escritas, lectoras y comprensivas básicas; en situación de vulnerabilidad económica.

Cuantía: 6.000 Euros.

Origen: Xunta de Galicia. Consellería de Educación.

Mantenimiento y Promoción de actividades en el Área de Servicios Sociales Comunitarios Objetivo: Dotar a los inmigrantes de las herramientas necesarias para que sean más competitivos en el mercado laboral gallego con clases formativas de: castellano, informática, curso de cuidador de personas dependientes y servicio de Orientación Laboral.

Duración: De enero a diciembre de 2011.

Destinatarios: Inmigrantes de 18 a 54 años, de nacionalidades diversas, con un nivel de castellano básico-intermedio. Todos los participantes del proyecto están en situación de desempleo o con empleos esporádicos y/o precarios.

Cuantía: 6.979 Euros.

Origen: Xunta de Galicia. Consellería de Traballo.

20 Programa de Formación para el Voluntariado Objetivo: Fortalecer el grupo de voluntarios de Equus Zebra ofreciéndoles una herramienta formativa para llevar a cabo su labor e instruirles en áreas claves de su intervención con personas inmigrantes.

Duración: Del 11 de abril al 15 de octubre de 2011.

Destinatarios: 32 voluntarios (13 en la ciudad de A Coruña; 5 en Santiago de Compostela; 5 en Vigo; 3 en Ferrol; 3 en Ourense y otros 3 en Lugo).

Cuantía: 1.134 Euros.

Origen: Xunta de Galicia. Consellería de Traballo.

Servicio de Asesoramiento Jurídico para Inmigrantes e Incremento del número de Socios Objetivo: Mediación cultural con labores de acompañamiento y asesoría legal en trámites básicos como el empadronamiento, tarjeta sanitaria, etc. Este servicio también ofrece asesoría jurídica en casos de regularizaciones, expulsiones y reagrupaciones familiares/ Elaborar un plan de acción con actividades concretas para llevar a cabo a corto y medio plazo el aumento del número de socios y realizar un estudio más pormenorizado de la situación actual de los socios de la entidad para mejorar la gestión y la captación permanente.

Duración: De enero a agosto de 2011/ De julio a septiembre de 2011.

Destinatarios: Usuarios de la ONG Equus Zebra/ La ONGd Equus Zebra.

Cuantía: 6.000 Euros.

Origen: Xunta de Galicia. Secretaría Xeral de Emigración.

21 Inserción laboral para mujeres en riesgo de exclusión social Objetivo: Reforzar el enfoque de género en los proyectos sociales de desarrollo, concretamente en los que atañe a los sectores productivos que promueven los derechos socioeconómicos de las mujeres. Este proyecto de continuidad pretende dar respuesta a la creciente demanda por parte de la comunidad de mujeres inmigrantes residentes en A Coruña y la comarca de los servicios de orientación, formación en inserción en el mercado laboral. El programa cuenta con la colaboración de ACSUR, ADAFAD y Psicosolución.

Duración: De enero a diciembre de 2011.

Destinatarios: 650 mujeres inmigrantes, de entre 22 y 39 años, de procedencia africana y sin estudios secundarios finalizados que dedican su vida profesional a las tareas domésticas y de cuidado de personas (niños o mayores).

Cuantía: 13.485,01 Euros.

Origen: Diputación de A Coruña.

Itinerario de Inserción Sociolaboral destinado a inmigrantes, emigrantes retornados y minorías étnicas en riesgo de exclusión social Objetivo: Información y orientación laboral de los usuarios que se acerquen al centro, información pre-laboral y mediación laboral por parte de los profesionales.

Duración: De enero a junio de 2011.

Destinatarios: 112 personas inmigrantes, sin empleo fijo. De entre 20 a 50 años.

Cuantía: 6.000 Euros.

Origen: Ayuntamiento de A Coruña. Servicios Sociales.

22 Cooperación exterior: fortalecimiento del centro educativo de la comunidad nativa de Lamas (Perú) Objetivo: El proyecto consta de dos ejes, por un lado el fortalecimiento del centro educativo preescolar de la comunidad nativa Wayku, en Lamas (Perú) con el diseño de talleres de capacitación docente en estrategias metodológicas para maestros del centro. Y por otro lado, el monitoreo y seguimiento de esos talleres.

Duración: De octubre a diciembre de 2011.

Destinatarios: Los habitantes de Lamas pertenecientes a la etnia nativa Wayku (núcleo humano más importante de todas las comunidades nativas de Lamas). En concreto beneficiará directamente a los 136 niños y niñas de 0 a 6 años que acuden diariamente a este centro escolar e indirectamente a sus padres y docentes ya que se les dotará con las herramientas necesarias para desarrollar su labor educativa.

Cuantía: 2.000 Euros.

Origen: Ayuntamiento de A Coruña. Servicios Sociales.

El Agra Integra Objetivo: Este proyecto conjunto entre la ONG Equus Zebra e Intervida intenta ofrecer a los jóvenes instrumentos válidos de integración social de acuerdo con las necesidades identificadas en cada grupo de edad.

Duración: De septiembre de 2011 a junio de 2012.

Destinatarios: Jóvenes de 6 a 21 años residentes en A Coruña.

Cuantía: 30.000 Euros.

Origen: Intervida.

23

24 Hitos del año Enero

5

10

Usuarios de Equus Zebra envuelven Equus Zebra se une a la Agruparegalos de Navidad para los clientes de la ción de Pequeñas y Medianas ONGs para tienda de libros, música y electrónica Fnac unir fuerzas junto a otras organizaciones en A Coruña. en diversos proyectos y mejorar su trabajo. Esta agrupación de cuarenta oenegés nace con la voluntad de dar apoyo a todas las pequeñas y medianas asociaciones que trabajan en aquellas partes del mundo que más lo necesitan y que no cuentan con grandes ayudas.

Febrero

24

Equus Zebra firma un acuerdo con el Básquet Coruña para facilitar la integración de los inmigrantes. El Club destina un día para la recogida de material que posteriormente donará a la organización: material escolar, ordenadores, mobiliario, etc.

Este convenio facilita que asociados de Equus Zebra puedan participar de las actividades organizadas por la entidad deportiva de baloncesto.

25 Marzo

9

En la sede de Equus Zebra, se imparte la charla gratuita “Ser migrantes: mujer, trabajadora y ciudadana”. Con motivo del Día Internacional de la Mujer. Impartida por Marta Casal (ACSUR- Las Segovias).

21

Equus Zebra celebra el Día Internacional de la Eliminación de la Discriminación Racial y para ello, pone en marcha una iniciativa en las siete grandes ciudades gallegas: remite una carta y un manifiesto a cada uno de los alcaldes para que lo lean en los próximos plenos municipales. El resultado ha sido positivo ya que fue apoyado y leído en los plenos municipales de Lugo y A Coruña.

18

Equus Zebra celebra en el Palacio de los Deportes de Riazor el partido de baloncesto benéfico. Jugaron el equipo Lan Mobel ISB (Azpeitia, Guipúzcoa) contra el Leyma Natura B. Coruña. Por cada donación que se hizo, se regaló una entrada para el partido. Se recogieron todo tipo de productos: 50 kg de alimentos, 155 kg de ropa, 2 móviles, 4 de calzado, 15 libros, un escáner, una impresora y un teclado.

26

30

Equus Zebra participa en el Proyecto Grundtvig (conjunto de proyectos financiados por la Comisión Europea y gestionados por Agencias Nacionales de cada uno de los países).

Equus Zebra presenta el proyecto “Needs on Resettlement and Integration of Refugees in Europe” (“Necesidades de Reasentamiento e Integración de Refugiados en Europa”), que busca transmitir las necesidades con las que se encuentran las personas refugiadas e inmigradas en su proceso de reasentamiento e integración, así como dar visibilidad al papel positivo en dicho proceso de la promoción de su educación y desarrollo, a través de actividades educativas, culturales e interculturales.

Abril

5

Equus Zebra celebra en la sede de Equus Zebra junto con usuarios y colaboradores el Día de la Independencia de Senegal, que conmemora su independencia en 1960 del poder colonial de Francia.

Ese mismo día Equus Zebra recoge juguetes donados por el colegio Obradoiro de A Coruña.

11

Equus Zebra lleva a cabo el programa de formación para el voluntariado y forma a doce nuevos voluntarios de A Coruña, Lugo, Vigo y Ourense durante 12 horas.

El objetivo de esta actividad fue el de fortalecer el grupo de voluntarios de la entidad ofreciéndoles una herramienta formativa con la que llevar a cabo su labor; así como instruirles en las áreas claves de su intervención con las personas inmigrantes.

27

15

En la tienda de A Coruña de Paco Martínez, especializada en maletas, bolsos, marroquinería y complementos de moda lleva a cabo una acción solidaria dentro de su Plan Renove en tres tiendas (A Coruña, Ferrol y Lugo): 30% de descuentos en la compra de un bolso o maleta a cambio de un artículo usado.

Ese artículo usado es recogido por Equus Zebra y llevado a su tienda de segunda mano para su posterior venta. Paco Martínez hizo entrega de más de 400 bolsos y maletas usadas.

Junio

23

Equus Zebra celebra en el arenal de Riazor y junto con más de 80 usuarios celebra desde las 19.00 horas en el arenal de Riazor la noche de San Juan con una hoguera y una parrilla de churrasco.

28 Septiembre

23

Equus Zebra presenta el proyecto El Agra Integra, en el Polideportivo de la Sagrada Familia, en A Coruña. En esta actividad se dieron cita más de cien personas entre alumnos, padres, usuarios y colaboradores. El proyecto, de un año de duración, intenta ofrecer a los jóvenes instrumentos válidos de integración en nuestra sociedad de acuerdo con las necesidades identificadas para cada grupo de edad, por lo que se diseña un programa de ocio participativo e intercultural.

Noviembre

17

Equus Zebra presenta en su sede la exposición de arte “África Verde” del artista de Mozambique, Brasz Aleixo. La muestra se compone de 19 imágenes del continente africano, lo que supone su propia visión del continente africano; con la técnica de acuarela y acrílico sobre papel y sobre papel y tela.

29 Diciembre

7

Equus Zebra a través del personal sanitario del Complejo Hospitalario Universitario de A Coruña (CHUAC) se pone en contacto con la Fundación Adelias -que trabaja por niños y adolescentes en los ámbitos de la Salud y la Educación en Madrid y, en la Región de Nador (Marruecos)-- para ofrecer sus servicios y ayudar en la intervención quirúrgica de una niña de un año de edad, de origen marroquí, que fue hospitalizada y operada con urgencia del corazón, por el Dr. Francisco Portela Torron, coordinador del área infantil del corazón del CHUAC.

28

Equus Zebra y Lanas Rowan reparten peluches a los niños del proyecto El Agra Integra, dentro de su programa “Peluches Solidarios”. Estos peluches se repartirán a los niños con motivo de la llegada de los Reyes Magos de Oriente.

10

Equus Zebra lleva a cabo una campaña de recogida de ropa y alimentos en la que participan ayuntamientos de la comarca, institutos, colegios, empresas y organismos públicos. También muestra su apoyo la Obra Social Novacaixagalicia.

30

31 Resultados del ejercicio A). Gastos A-3). Gastos de personal 1. Sueldos y Salarios 2. Seguridad Social a cargo de la empresa A-4). Dotaciones para Amortizaciones A-5). Ayudas monetarias y otros gastos de gestión A-6). Otros gastos de explotación 1. Arrendamientos y Cánones 2. Reparaciones y Conservación 3. Servicios profesionales independientes 4. Prima de Seguros 5. Suministros 6. Otros Tributos 7. Otros servicios A-7). Gastos financieros y gastos asimilados Beneficios de Explotación Superávit del Ejercicio

B). Ingresos B.1). Importe neto de la cifra de negocio 1. Por servicios B4). Otros ingresos de explotación 1. Subvenciones oficiales a la explotación 2. Otras subvenciones a la explotación

Año 2011 243.394,63 120.599,95 92.559,20 28.040,75

Año 2010 266.185,92 110.824,58 85.221,34 25.603,24

6.926,44

6.926,44

2.882,72

577,12

103.376,78

142.474,56

36.471,73

26.234,77

1.022,86

1287,18

7.470,78

11.301,43

2.170,29 2.586,87 7.129,71 46.524,54

3.954,23 4.915,21 818,03 93.963,71

9.608,74

5.383,22

12.904,35 3.295,61

6.956,78 1.573,56

Año 2011

Año 2010

246.690,24 150.705,96

267.759,48 108.205,25

150.705,96 95.984,28

108.205,25 159.554,23

95.524,28

159.554,23

460

-

32 Alumnos/as de prácticas Apellidos

Nombre

Titulación

De Arriba Rodríguez Riveiro Torres Perdiz López Giradles Míguez Luaces Camba Cabello Orosco

Paula Jessica Judit Estefanía Francisco Anne Chirley

Formoso Martí

Diego

Merchán Medina

Bryan Wilson

Vázquez Fraga

Alba Millana

Queijo Mato

Lucía

Díaz Marentes

Alexandra

Bértoa

Silvia

Rey Domínguez

María Jesús

Sociología (UDC) Sociología (UDC) Sociología (UDC) Sociología (UDC) Sociología (UDC) Ciclo Medio de FP en Gestión Administrativa (La Grande Obra de Atocha) Ciclo Medio de FP en Gestión Administrativa (La Grande Obra de Atocha) Ciclo Medio de FP en Gestión Administrativa (La Grande Obra de Atocha) Gestión Administrativa en el CPR Nebrija Gestión Administrativa en el CPR Nebrija Ciclo formativo de Grado Superior de Integración Social (CPR Tomás Barros) Grado en Educación Social y Trabajo Social en la UNED Derecho (UDC)

Debassa López Seijo Villaverde

Patricia Míriam

Derecho (UDC) Ciencias da (USC)

Venancio Zambrano

Beatriz

Ciencias (USC)

Tall Luaces

Linnea Dores

Colegio Obradoiro Curso Gestión de ONGs

González Míguez Muíños Rodríguez Campos Gey Trasancos Dovalo

Carlota Sofía Susana Raquel

Sociología (UDC) Sociología (UDC) Sociología (UDC) Sociología (UDC)

da

Educación Educación

33 Apellidos Alonso Castro

Nombre Mercedes María

Titulación

Integración Social (UNED) Diseño Gráfico (INEM)

34 Voluntariado

“Con

Equus Zebra recibo esa gran satisfacción de ver Juan Antonio Vilela, profesor cómo los alumnos aprenden voluntario de Español. y progresan. Ves compensado ese sacrificio que supone madrugar o renunciar a algunos compromisos personales”

35

“Para min ser voluntaria significa aprender ensinando”.

Bárbara Ferreiro, profesora voluntaria de Español para adultos.

“¿Mi colaboración con Equus Zebra? ¡Ratos felices!”

Mercedes Martínez, profesora voluntaria de Español para adultos.

36 “Para mí ser voluntaria signi- Arantxa Arostegui, profesora fica vivir con los ojos abiertos voluntaria de apoyo escolar para ver la realidad y no dar- a niños/as de 9 a 13 años. le la espalda”.

“Me he sentido muy feliz de

Pilar Ramírez, profesora voluncolaborar con Equus Zebra y taria de Español para adultos espero poder seguir hacién- y apoyo a escolares. dolo”.

“Cooperar como voluntaria Lola Pontes Miramontes, vocon Equus Zebra me hace luntaria y guía turística por la sentir la solidaridad de mis ciudad de A Coruña. compañeros y me posibilita mostrar mi ciudad y mi cultura a personas que, a su vez, me permiten conocer otras culturas y formas de vida”

37 Apellidos

Pérez Fernández Trasancos Dovale De Arriba Rodríguez Anido Montero Vázquez Fraga Arostegui Echeberria Román Ramírez Escudero Bello Santos Anido Pedreira Becerra Rodríguez Sueiro Monje Busto Sáez Ferreiro Barreiro Martínez López Etouka Berrocal Fariña Vilela Dopico Crespo Merelas Barreiro Naviera O’Connor González- Moro Martínez Lara Rivero Rumbo Feal Vázquez Acosta Ponte Miramontes Lema Vázquez Arraiz

Nombre

Sara Raquel Paula Paula Alba Millana Arantxa Rebeca Pilar Verónica Iria María del Carmen Mariana José Luís Bárbara Mercedes Gedeón María Juan Antonio Sofía Jesús Sarah Jose Diana Paola Soraya Pablo Lola Tamara Cruz

Voluntariado

Apoyo escolar Apoyo escolar Apoyo escolar Apoyo escolar Apoyo escolar Apoyo escolar Apoyo escolar Apoyo escolar Apoyo escolar Apoyo escolar Apoyo escolar Apoyo escolar Español Español Español Español Español Español Español Español Español Matemáticas Inglés Inglés Gallego Ocio y salidas culturales Ocio y salidas culturales Informática

38 Entidades colaboradoras Entidades de ámbito nacional Xunta de Galicia

Bancos BBVA

Ayuntamientos Lugo - A Coruña - Oleiros

Entidades INTERVIDA Hogar de Sor Eusebia Cocina Económica Residencia García Hermanos Club de Leones Oleiros

Diputaciones A Coruña

Empresas privadas Coca Cola San Brandán (IPASA) NIKE Nestlé (Grupo Silva) Estrella Galicia Coren (SADEPOR) La Bella Easo (José Quiroga) GADISA Central Lechera Asturiana La Carballesa Larsa Tan Fresco Plataforma Gallega de Alimentación (Grupo Sada) Frutas Chantada Frutas Esther Frutas Fraile Frutas Prado Frutas Domínguez Frutas Naya

Naranjas Ibáñez Verduras Paco Verduras Paca Verduras Asunción Patatas Golan Patatas Prado Grupo Armando Silva Patatas Iglesias Iris Coruña Almacenes Goal FNAC Fincas Ollero Mercado de Frutas PACO MARTÍNEZ Talleres Cuñaro Exclusivas Moncho Ares Frutas Froito Noso Frutas Golan Plátanos Ruíz Frutas Suso Frutas Dopico

39 Trabajo en red En nuestro código de buenas prácticas optamos claramente por el trabajo en red porque creemos que existen más posibilidades transformadoras de este mundo y que conjuntamente podemos lograr otra realidad donde existen igualdad de oportunidades.

Redes Coordinadora Galega de ONGD Agrupación de Pequeñas y Medianas ONG Red Emplealia Red Araña Red Coruña Emprega Plataforma Galega de Voluntariado Plataforma Coruñesa de Voluntariado Plataforma Coruña Solidaria Foro Galego de Inmigración Cáritas Parroquiales

¿Cómo colaborar?

Existen muchas formas de colaborar con nuestra organización desde inscribiéndose como socio/a hasta organizar eventos a favor de Equus Zebra con el objetivo de recaudar fondos. Si deseas hacerlo, ponte en contacto con nosotros y te facilitaremos toda la información que necesitas para llevar a cabo tu colaboración. Puedes también hacer un donativo en las siguientes cuentas: Nova Galicia Banco Caja España “La Caixa“

2091 0098 52 3040006004 2096 0398 01 3154294504 2100 5658 11 0200018439

Información fiscal Recuerda si colaboras con nosotros puedes, si eres un particular deducir un 25% de tu cuota de IRPF y un 35% si eres una empresa. Esto es así porque Equus Zebra es una entidad declarada de Utilidad Pública y por lo tanto se acoge a la Ley 4/2002 del Mecenazgo que sólo pueden disfrutar asociaciones de este tipo.

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ONG Equus Zebra Villa de Negreira, 9 15011 A Coru単a T: 881 89 89 30 Fax: 881 89 89 31

www.equuszebra.es info@equuszebra.es

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Departamento de Comunicaci贸n

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