SPECIAL WORKSPACE EXPO PARIS 2025
• ALDIMESA in Alicante (Spain): Equipped with ergonomic furniture from ACTIU
• ALDIMESA à Alicante (Espagne) : Equipé en mobilier ergonomique de chez ACTIU
Focus ergonomic mouse (Page 34) Focus souris ergonomiques
“édito”
The ALPHA generation is coming! Are you ready?
Understanding and preparing the generation born and most comfortable with technology This heterogeneous group is the first to have been born entirely in the 21st century and to have shared the experience of having lived and been educated during the COVID19. As digital natives, brought up on the introduction of artificial intelligence, ‘gamers’ they are hungry for information, heavily reliant on technology and video, and want to be seen and heard. Meanwhile, generation AI is already here. Generation Alpha will be entering the job market in just 8 years' time. It would be wise for their future employers to start preparing by understanding their needs and using this information to deliberately design a comfortable, colourful, engaged, productive and innovative work environment connected
A ‘gamer’ generation in the world of work?
Generation Alpha is distinguished by its mastery of new technologies. Smartphones, tablets and voice assistants are second nature to them, and they interact with technology in new and imaginative ways. They are true ‘pro’ gamers in constant dialogue with the whole world, whatever the time zone
As they enter the world of work, this generation expects companies to use cutting-edge tools and technologies. A generation looking for challenges, the Alpha generation will pave the way for the fusion of digital platforms such as virtual reality and augmented reality, and push the boundaries with the growth of extended reality
This can be seen with the introduction of smart glasses and the use of headsets and haptic devices (the science of touch) such as gloves and joysticks in the workplace. Workplaces that appeal to Generation Alpha are tangible reflections of a company's values. For example, a workplace that demonstrates its inclusion of all employees. It will celebrate and be sensitive to the diversity of backgrounds, cultures, experiences and disabilities. This may include designing sensory spaces for people with neurodiversity, integrating gender-neutral private toilets or providing facilities that go beyond the norm. Taking into account the needs of all employees in the workplace meets Gen Alpha's expectation that the working environment should be highly specialised, personalised and connected. As this generation is accustomed to performing tasks both in person and online, the workplace will require spaces, mainly third places, that encourage interaction and successfully accommodate virtual participants. Reasons to be at Workspace Expo Paris 2025.
BODY task chair, a singular design, with a clear, simple, graphic silhouette of the backrest, reminiscent of the human body, and more specifically the back and shoulders. Design Sylvain Willenz (Bruxelle, Belgium) For Spanish design publisher SANCAL, BODY is a playful, colourful, very Mediterranean design. The seat structure of BODY is made of plywood with a moulding system so resistant that it comes with a 10-year guarantee. Several legs are available, as well as a writing tablet, a versatile and adaptable tool for dynamic and collaborative work environments. https://sancal.com
La génération ALPHA arrive ! Êtes-vous prêt ?
Comprendre et préparer la génération la plus à l'aise avec la technologie. Ce groupe hétérogène est le premier, à être entièrement né au 21e siècle et à avoir partagé l’expérience d’avoir vécu et été éduqué pendant la COVID19. En tant que natifs du numérique, élevés à l’introduction de l’intelligence artificielle, « gamer », ils sont avides d’informations, dépendent fortement de la technologie et de la vidéo, et veulent être vus et entendus. En attendant, la génération IA est déjà là. La génération Alpha entrera sur le marché du travail dans à peine 8 ans. Il serait judicieux que leurs futurs employeurs commencent à se préparer en comprenant leurs besoins et en utilisant ces informations pour concevoir délibérément un environnement de travail confortable, coloré, engagé, productif, innovant et connecté.
Une génération de « gamer » dans le monde du travail ?
La génération Alpha, se distingue par sa maîtrise des nouvelles technologies. Les smartphones, les tablettes et les assistants vocaux sont pour eux, une seconde nature et ils interagissent avec la technologie de manière nouvelle et imaginative. IIs sont de vrais gamer « pro » en constant dialogue avec le monde entier, quelque soit le fuseau horaire. En entrant dans le monde du travail, cette génération, s’attend à ce que les entreprises utilisent des outils et des technologies de pointe. Génération en quête de défis, la génération Alpha ouvrira la voie à la fusion des plateformes numériques telles que la réalité virtuelle et la réalité augmentée, et repoussera les limites avec la croissance de la réalité étendue.
On peut le constater avec l’introduction des lunettes intelligentes et l’utilisation de casques et d’appareils haptiques (la science du toucher) tels que des gants et des manettes, sur le lieu de travail. Les espaces de travail qui attirent la génération Alpha, sont des reflets tangibles des valeurs d'une entreprise. Par exemple, un lieu de travail qui démontre son inclusion, de tous les employés. Elle célèbrera et sera sensible à la diversité des origines, des cultures, des expériences et des handicaps. Cela peut inclure la conception d'espaces sensoriels pour les personnes atteintes de neurodiversité, l'intégration de toilettes privées non genrées ou la mise en place d'aménagements allant au-delà des normes. La prise en compte des besoins de tous les employés sur le lieu de travail répond aux attentes de Gen Alpha (genération Alpha) selon lesquelles, l'environnement de travail doit être hautement spécialisé, personnalisé et connecté. Il s'agit d'une génération habituée à accomplir des tâches à la fois en personne et en ligne, le lieu de travail nécessitera des espaces, principalement des tiers lieux, qui favorisent l’interaction et accueillent avec succès les participants virtuels. Les raisons d'être présent au salon Workspacze Expo paris 2025.
Chaise de travail BODY, un design singulier,par la silhouette du dossier ligne claire,simple, graphique, qui rappelle le corps humain, et plus spécifiquement le dos et les épaules. Design Sylvain Willenz (Bruxelle Belgique)Pour l’ éditeur de design, Espagnol SANCAL des créations colorées, ludiques très mediterranéennes .La structure de l’assise de BODY est en contreplaqué avec un système de moulure si résistante qu’il entre dans la garantie de 10 ans. Une vaste palette de couleurs solaires et naturelles ,Plusieurs piètements sont disponibles,ainsi qu’une tablette « écritoire »un outil polyvalent et adaptable pour des environnements de travail dynamiques et collaboratifs. https://sancal.com
SUMMARY/SOMMAIRE
Preview Workspace 2025
Avant-Première Workspace 2025 Page 06
Focus ergonomic mice
Focus souris ergonomiques
Page 34
© D.R.
Healthy workplaces
Lieux de travail sains
Prolonged sitting, psychosocial risks and digitalisation top workplace safety and health concerns, new EU survey reveals
La position assise prolongée, les risques psychosociaux et la numérisation, sont les principaux sujets de préoccupation en matière de sécurité et de santé sur le lieu de travail.
CAHIER FRANCE P. I à VI
Préventica 2025
White Paper / Livre blanc
An example of an building in Quebec Fondaction* opens new offices
Un exemple de bâtiment intelligent au Québec Fondaction* Ouvre de nouveaux bureaux
Products index / Index de produits
Product index allowing to contribute to solutions for the ergonomics at the Workplace / Index de produits pour permettre de contribuer à des solutions pour l’ergonomie du poste de travail
Calendar / Agenda
© Photos dans ce numéro D.R.
ALDIMESA in Alicante (Spain): Equipped with ergonomic furniture from ACTIU for an innovative building that is committed to the well-being of its workers, based and inspired by biointegration.
ALDIMESA à Alicante (Espagne) : Equipé en mobilier ergonomique de chez ACTIU pour un bâtiment innovant qui s'engage pour le bien-être de ses travailleurs, basé et inspiré par la biointégration.
All the articles published in Ergonoma Journal are subjected to the legislation concerning the authors’ rights. All the reproduction rights are held exclusively by AMT Europe and the authors. Any whole or partial reproduction is subjected to a preliminary authorization of AMT Europe. In the event of errors or for any erroneous information, the responsibility for the editor cannot be committed. In the same way, the editor declines any responsibility for any problem resulting from the use of an information supplied in this magazine.
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The edition of Ergonoma Journal distributed in France contains an additional section of 10 pages numbered I to XVI in French only. L’ édition d’Ergonoma Journal diffusée en France comporte un cahier supplémentaire de 10 pages numérotées de I à XVI en langue française uniquement.
• Publisher/Editeur :
A.M.T Europe/Nicole Le Martin
- Headquarters/Siége Social :
366 ter, rue de Vaugirard - 75015 Paris (France)
VAT number FR64384227849
ISSN: 2111-8809
ISSN : 2111-8809 AIP 0000847 Page 30 Page I
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- Rédacteurs : Jacques PAILHES, Madeleine RAYMOND
- Reading Committee Scientific Council Comité de Lecture Conseil Scientifique : Ms Linda DEINJCKENS, Dr Jason DEVEREUX, Mme Odile DUCHENNE, M. Manfred GERZ, Professeur Veerle HERMANS, Professor Danuta KORADECKA, M. Daniel LAZENNEC, Sr F. Javier LLANEZA ALVAREZ, M. Daniel VIRMONT, Dr Armin WINDEL.
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- Photographer : Gilles BOUQUILLON
- Concept and graphics : Mediaprod - Vincent MONDARY - vmondary@mediaprod-france.fr
Février
Workspace Expo 2025 Diversity
“Like
an artist's studio”
Fusing
vintage, contemporary and
upcycling
for a more creative workspace
An inspiring way to make the world of work more attractive. By Nicole Peyronnet Le Martin
This is what Karl PETIT, architect and scenographer of the “trends area” of WORKSPACE Expo 2025, told us.
TENDANCES
“Designing a unique workspace means knowing how to merge influences to create an inspiring and functional environment. Our approach is part of a sustainable vision, combining recent production and recycling. Mixing new pieces with upcycling elements not only preserves the environment, but also brings an authentic and unique soul to each project. Bold and classic, or how to combine styles to enhance spaces. Giving a second life to furniture and decoration while integrating contemporary
The trends that will rise in 2025 focus on sustainability, comfort and functionality. Companies are now turning to more flexible and modular layouts, seeking to balance efficiency and wellbeing in redesigned offices.
Nos inspirations
Companies are increasingly looking to invest in environmentally responsible furniture made from renewable and recycled materials. In addition to being sustainable, priority is given to the ergonomics of office furniture to ensure the well-being of employees. There has been an increase in the use of heightadjustable desks and chairs with adequate lumbar support.
Février / Mars / Avril
A combination of periods and styles : why not ? A timeless vision
For Karl PETIT : “Creating a unique space means knowing how to mix influences to tell a story. We firmly believe in the subtle balancebetweenmodernityandantiquity,wheretherichnessof the past dialogues harmoniously with contemporary simplicity. Our approach is part of a sustainable vision, combining recent production and recycling. Mixing new pieces with upcycled elements not only helps to preserve the environment, but also brings an authentic and
ESPACE TENDANCES
our philosophy. Each creation thus becomes a refined blend, reflecting a unique and sustainable vision.”
Nos inspirations
The 2025 trends area for workspace expo.nous shows us how today Offices are becoming real spaces for reflection and personal development. Some companies do not hesitate to minimise the word ‘work’ in their vocabulary and to advocate the idea that what we accomplish every day in the office is a succession of
Février / Mars / Avril
Workspace Expo 2025 Diversity “Comme un atelier d’artiste ”
Fusionner
le vintage, le contemporain et l’upcycling pour un
espace de travail plus créatif
Une façon inspirante de rendre le monde du travail plus attirant.. Par Nicole Peyronnet Le Martin
Ce que nous a confié Karl PETIT architecte ,scénographe de l'espace tendances » de WORKSPACE Expo 2025.
“ Chaqueprojetestconçupouroptimiserl’ergonomie,leconfort et l’esthétique. Concevoir un espace de travail unique, c’est savoir fusionner les influences pour créer un environnement inspirant et fonctionnel. Notre démarche s’inscrit dans une vision durable, alliant production récente et recyclage. Mixer des pièces neuves avec des éléments d’upcycling permet non seulement de préserver l’environnement, mais aussi d’apporter une âme authentique et singulière à chaque projet. Audacieux et classique, ou comment marier les styles pour sublimer les espaces. Offrir une seconde vie au mobilier et à la décoration tout en y intégrant des créations contemporaines fait partie de notre philosophie. Chaque réalisation devient ainsi un mélange raffiné, reflet d’une vision unique et durable. ”
Les nouvelles générations , telles les milléniaux et la génération Z, privilégient des bureaux qui offrent un bon équilibre entre travail et vie personnelle, avec des espaces de cocooning et des postes ergonomiques. 2025 concrétise le puissant levier représenté par l'aménagement des bureaux pour renforcer l'image de l’entreprise et attirer les talents (comme nos l'avons à plusieurs reprises développé dans ergonoma Journal.)
L'espace de travail comme porte-parole de l'entreprise L'aménag ement des espaces de travail est de plus en plus pensé pour mettre en avant les valeurs, l’identité et la mission des entreprises. Qu’il s’agisse de startups de grandes entreprises,ou d'entreprises classiques, les bureaux sont désormais conçus pour projeter l’ADN de la marque.
Espaces traités avec des couleurs, des matériaux et des éléments décoratifs toujours en renforcement de la marque. En incluant des zones de collaboration ouvertes qu encouragent la transparence, et le travail d’équipe, associées, à des espaces de détente qui « focusent » une attention particulière au bien-être des employés.
Choisir avec attention son aménagement de bureau permet de démarquer « sa marque, son entreprise » dans le vaste marché du travail et de l'emploi.En offrant des espaces agréables, ergonomiques et inspirants, les entreprises encouragent la motivation et la productivité de leurs équipes.
Les tendances qui montent en 2025 mettent l’accent sur la durabilité, le confort et la fonctionnalité. Les entreprises se tournent désormais vers des aménagements plus flexibles et modulaires, cherchant à équilibrer efficacité et bien-être au sein de bureaux repensés.
Les entreprises cherchent de plus en plus à investir dans du mobilier écoresponsable, conçu à partir de matériaux renouvelables et recyclés. En plus d’être durable, priorité à l'ergonomie du mobilier de bureau, pour garantir le bien-être des employés. On remarque une augmentation de l'utilisation des bureaux réglables en hauteur et des chaises offrant un soutien lombaire adéquat. Rendre les espaces de travail modulables à l'aide d'un mobilier mobile, ajustable, facilement reconfigurable devient la garantie d'un environnement de travail à la fois fonctionnel, et esthétique. Qui sont gages d'optimisation de la créativité et d'une meilleure qualité de vie au travail des employés.
Février
Synthèse
KARL PETIT STUDIO (RAK)
• Consulting projet - Direction Artistique
• Direction de création
• Mission de design global & d'évènements divers
• Design mobilier - objets & fashion
• Stylisme life style & création de collection dans
• sa globalité
Le salon du mobilier, du design et de l’aménagement des espaces de travail. 25 | 26 | 27
Hall 1 - Paris Porte de Versailles
• A look back at Workspace Paris 2024
Just over 20 500 visitors came to meet the 300 or so exhibitors and brands present. This represents a 8% increase in visitors compared to the 2023 edition Workspace Expo confirms its status as the leading European BtoB trade show for furniture and workspace design in terms of offer and visitors.
Watch the video here: https://www.youtube.com/watch?v=JoZ5xNYeO48
• Retour sur Workspace Paris 2024
Un peu plus de 20 500 visiteurs sont venus à la rencontre des quelques 300 exposants et marques présentes. Soit une progression du visitorat de 8% par rapport à l’édition 2023. Workspace Expo confirme son statut de 1er salon BtoB européen pour le mobilier et l’aménagement des espaces de travail en termes d’offre et de visitorat.
Regarder la vidéo ici : https://www.youtube.com/watch?v=JoZ5xNYeO48
ENEA - stand L52
The Lottus stools in this project, with their versatility and variety of finishes, enrich the space by bringing elegance and vitality. Their customisation transforms each environment into a unique place, combining functionality and inspiration. Lotus stool
Les tabourets Lottus de ce projet, avec leur polyvalence et leur variété de finitions, enrichissent l'espace en apportant élégance et vitalité. Sa personnalisation transforme chaque environnement en un lieu unique, alliant fonctionnalité et inspiration.Tabouret
www.eneadesign.com
ALBA - MY ERGOBOX - stand A15
AKABA - stand C32 D33
Guri: design Ander Lizaso (Oiartzun, 1986) is available in a wide variety of structures: wood, aluminium, stackable, swivel, with wheels. With a wraparound shell, a silhouette that houses sinuous shapes inside and a backrest with relatively vertical lines.
Guri : design Ander Lizaso (Oiartzun, 1986) est disponible en une grande variété de structures : en bois, en aluminium, empilable, pivotant, à roulettes. Avec une coque enveloppante, une silhouette qui abrite des formes sinueuses à l’intérieur et un dossier à lignes elativement verticales. www.akaba.net
Change your position, change your perspective! Did you know that the Ergobox can be placed on its white stand to raise your computer? By adjusting the height of your screen, you reduce tension on your neck and adopt a more natural posture. Alternate between different heights for more comfort and dynamism throughout the day! Embrace flexibility, your body will thank you ?
Changez de position, changez de perspective ! Saviez-vous que l’Ergobox peut être posée sur son support blanc pour rehausser votre ordinateur ? En ajustant la hauteur de votre écran, vous réduisez les tensions sur la nuque et adoptez une posture plus naturelle. Alternez entre différentes hauteurs pour plus de confort et de dynamisme tout au long de la journée ! Adoptez la flexibilité, votre corps vous remerciera. ?
https://my-ergobox.fr
BRUNNER - stand K40-L41
Brunner is a German family business that manufactures designer and functional furniture. ‘We develop, produce and market chairs, tables and occasional furniture for collective spaces.’
Brunner est une entreprise familiale allemande fabriquant des meubles design et fonctionnels. « Nous développons, produisons et commercialisons des chaises, des tables et des meubles d’appoint pour les espaces collectifs. » www.brunner-group.com
KÖNIG + NEURATH AG - stand O25
Experienced, inventive and customer-oriented, König + Neurath has been developing customised solutions since 1925 with distinctive aesthetic universes, cross-functional product series and digital offerings to meet the potential and challenges of work cultures. Image: QUIET.BOX Duo XL to make everyday work easier. In this compact space-within-aspace solution, video calls are under the best lighting and with optimal sound.
Expérimenté, inventif et orienté clients, König + Neurath développe depuis 1925 des solutions sur mesure avec des univers esthétiques différenciants, des séries de produits transversaux et des offres numériques pour répondre aux potentialités et aux défis des cultures de travail. Image :QUIET.BOX Duo Xl pour faciliter le travail au quotidien. Dans cette solution compacte de l'espace dans l'espace, les vidéocall sont sous le meilleur éclairage et avec un son optimal. www.koenig-neurath.com
BALSAN - stand N51
Balsan, the French designer of textile flooring, offers a complete range of tiles, planks and LVT for all public and private spaces. New from Balsan Office: VOYAGER, office tiles with a nomadic spirit. Designed to dress the floors of shared offices, open spaces, coworking spaces and flex offices, the tiles of office textiles Voyager meet this need for a change of scenery.
Balsan, créateur français de sols textiles propose une gamme complète de dalles, planks et LVT pour tous les lieux publics et privés. Les nouveautés Office de Balsan : VOYAGER, les dalles de bureau à l’esprit nomade. Conçues pour habiller les sols des bureaux partagés, des open spaces, des espaces de coworking et des flex offices, les dalles de bureau textiles Voyager répondent à ce besoin de dépaysement. www.balsan.com
BEJOT - stand L22 N25
Bejot is a manufacturer of high-quality office furniture and acoustic solutions. ‘We prioritise people's comfort and needs by focusing on acoustics, ergonomics and zoning, with an emphasis on improving the well-being of employees in every workspace.’ The Treehouse acoustic booths for 4 people were created to provide an enclosed, soundproof space in a noisy office or crowded public space.
Bejot est un fabricant de mobilier de bureau et de solutions acoustiques de haute qualité. « Nous donnons la priorité au confort et aux besoins des personnes en nous concentrant sur l'acoustique, l'ergonomie et le zonage, en mettant l'accent sur l'amélioration du bien-être des employés dans chaque espace de travail. » Les cabines acoustiques Treehouse pour 4 personnes ont été créées pour créer un espace fermé et insonorisé dans un bureau bruyant ou un espace public bondé.
www.bejot.eu/fr/start
BURONOMIC - stand G47-H49
Buronomic is a French industrial player specialising in the design of workspaces. From shared spaces to co-working, meeting and privacy areas, buronomic offers you highquality, accessible and constantly evolving solutions to give you a fresh perspective on your workspaces. Essentielle acoustic booths are practical, self-contained spaces designed specifically to provide you with the peace and privacy you need. These acoustic booths, 100% made in France, are also designed in an eco-responsible way, to meet the needs of companies concerned about their environmental impact.
buronomic est un acteur industriel français, spécialiste de l’aménagement des espaces de travail. Des espaces partagés en passant par le coworking, la réunion et les zones de confidentialité, buronomic vous propose des solutions qualitatives et accessibles, en constante évolution pour vous offrir un autre regard sur vos espaces de vie au travail.Les cabines acoustiques Essentielle sont des espaces autonomes, pratiques et conçus spécifiquement pour vous fournir le calme et l’intimité dont vous avez besoin Ces cabines acoustiques, 100 % fabriquées en France, sont également conçues de manière éco-responsable, pour répondre aux besoins des entreprises soucieuses de leur impact environnemental. www.buronomic.com
FELLOWES - stand I48-J58
Fellowes, expert in well-being and productivity, is the key partner in office design. For over 100 years, we have been designing customised solutions. With 235+ monitor arm references, a range of electrification and indoor air solutions, we meet the needs of workspaces of today and tomorrow.
Fellowes, expert en bien-être et productivité, est le partenaire clé de l’aménagement de bureaux. Depuis plus de 100 ans, nous concevons des solutions design et adaptées. Avec 235+ références en bras écran, une gamme d’électrification et des solutions d’air intérieur, nous répondons aux besoins des espaces de travail d’aujourd’hui et de demain. www.fellowes.com
HAWORTH - stand L26-N27
Haworth is also an informed partner, thanks to its research into changing working methods. ‘Together with our customers, we create inspiring workplaces that promote employee performance and engagement.’ Haworth offers customised ergonomic solutions that meet sustainability challenges.image: HushFree.L - Acoustic Booth, /HushFree.L - Acoustic Booth.
Haworth est aussi un partenaire informé, grâce à ses recherches sur les évolutions des modes de travail. « Nous créons avec nos clients des lieux de travail inspirants qui favorisent la performance et l’engagement des employés » Haworth propose des solutions ergonomiques adaptées, qui répondent aux enjeux durables.image : HushFree.L - Acoustic Booth, /HushFree.L - Cabine acoustique. www.haworth.com
Fellowes Array Plafond
avec Leitz Ergo FEEL GOOD
La gamme Leitz Ergo propose des produits ergonomiques pour le bureau et la maison. Elle vous donne les outils dont vous avez besoin pour vous asseoir, vous lever et vous déplacer afin de rester en bonne santé et productif tout au long de la journée.
The Leitz Ergo range offers ergonomic products for the offi ce and home. Giving you the tools, you need to sit, stand and move to help you stay healthy and productive throughout the day.
Convertisseur de bureau assis-debout
Standing Desk Converter
HEXAGONE - stand N23-O24
A French manufacturer of office furniture and specialist in upcycling, ‘we are committed to aesthetic, sustainable and responsible furniture. ’ Turnkey and facilitated solutions for large-scale projects that are as clever as they are responsible.
Fabricant français de mobilier de bureau et spécialiste du surcyclage (upcycling), « nous revendiquons notre engagement pour du mobilier esthétique, durable et responsable. » Des solutions clé en main et facilitées, pour des projets d’envergure aussi astucieux que responsables. www.hexagone-design.fr
© Nicolas Larsonneau
PEDRALI - stand I24-J29
Pedrali presents versatile and innovative collections, designed for constantly evolving work scenarios. Thus Pedrali is ready to prepare for the arrival of the Alpha generation: the concept of workspace describes a flexible, dynamic and functional space, capable of reflecting new lifestyles and modern work requirements. Flexible furniture is now a priority, transforming the office into a cultural centre fuelled by contact and interaction between people. Ergonomics plays a central role, with adjustable and technological furnishing solutions that provide comfort and well-being.
Pedrali présente des collections versatiles et innovantes, conçues pour des scénarios de travail en constante évolution. Ainsi Pedrali est prête pour préparer l’arrivée de la génération Alpha : le concept d'espace de travail, décrit un espace flexible, dynamique et fonctionnel, capable de refléter les nouveaux modes de vie et les exigences modernes en matière de travail. La flexibilité du mobilier est désormais une priorité, transformant le bureau en un centre culturel alimenté par le contact et l'interaction entre les personnes. L'ergonomie joue un rôle central, avec des solutions d'ameublement ajustables et technologiques qui apportent confort et bien-être. www.pedrali.it
RADIAN - stand K15
Radian is a designer, developer and manufacturer of lighting solutions for working environments. Ergonoma journal has often described the products manufactured by Radian, in particular the Ludic TOUCH floor lamp.LUDIC TOUCH has inherited all the qualities that have made the LUDIC family so successful, adding the performance and comfort of the new 100% LED lighting system developed by RADIAN.This system demonstrates both the potential offered by LED technology and RADIAN's ability to constantly innovate in this field. LUDIC TOUCH offers optimum illumination with very low luminance, so there's no glare to damage the eye.
Radian est concepteur, développeur et fabricant de solutions d’éclairage pour les environnements de travail..Fabrication française ,Usine basée dans la région nantaise,showroom à Paris.Ergonoma journal a souvent decrit les produits fabriqués par Radian en particulier sur le lampadaire Ludic touch. LUDIC TOUCH a hérité de toutes les qualités qui font le succès des appareils de la famille LUDIC, en y ajoutant la performance et le confort du nouveau système d’éclairage 100% LED développé par RADIAN.Ce système témoigne à la fois des potentiels que réserve la technologie LED, et de la capacité de RADIAN à innover en permanence dans ce domaine. LUDIC TOUCH offre un éclairement optimal tout en bénéficiant d’une très basse luminance qui n’engendre aucun éclat lumineux susceptible de venir heurter l’œil.
www.radian.fr
Project Park Associati
© Ottavio Tomasini
INTERSTUHL stand D24- E25
This year, the Interstuhl stand will be offering solutions for the modern workplace as well as a virtual experience. We are expanding our product portfolio with several new products in the Welcome, Work, Meet, Relax and Learn areas. A free ‘White Paper’ from Interstulh on the ergonomics of the workplace Ergonomics in the workplace is no longer limited to the optimally adjustable office chair. In addition to physical aspects, cognitive factors are becoming increasingly important. This white paper provides an overview of the needs of employees in the world of the new way of working. Click on the link below : https://www.interstuhl.com/img/contents/News/is_whitepaper_ergonomie_fr_web.pdf
Cette année, sur le stand Interstuhl, vous attendent des solutions pour le monde de travail moderne ainsi qu’une expérience virtuelle. Nous élargissons notre portefeuille de produits avec plusieurs nouveautés dans les domaines Welcome, Work, Meet, Relax ou Learn. Un «Livre Blanc » offert par Interstulh sur l’Ergonomie de l'espace de travail L'ergonomie sur le lieu de travail ne se limite plus à la chaise de bureau réglable de manière optimale. Outre les aspects physiques, les facteurs cognitifs deviennent de plus en plus importants. Ce livre blanc donne un aperçu des besoins des employés dans le monde du nouveau travail.Cliquez sur le lien ci-dessous https://www.interstuhl.com/img/contents/News/is_whitepaper_ergonomie_fr_web.pdf www.interstuhl.com
FLOCK - stand K48-L49
Will be presenting the latest innovations and iconic designs at the show, all of which combine innovation, ergonomics and respect for the environment.
Flokk is the leading developer and manufacturer of furniture in Europe. Solutions through the brands HÅG, RH, BMA, RBM, Giroflex, 9to5 Seating, Offecct, Profim, Connection and Malmstolen. The environment is at the heart of product design, Flock is a leader in the manufacture of sustainable furniture. Image: sustainable acoustic solutions to create a healthier and more productive working environment with FLOKK and OFFECCT.
Présentera au salon les dernières nouveautés ainsi que les designs emblématiques, conçus pour allier innovation, ergonomie et respect de l'environnement. Flokk est le leader dans le développement et la production de mobilier en Europe. Des solutions par le biais des marques HÅG, RH, BMA, RBM, Giroflex, 9to5 Seating, Offecct, Profim, Connection et Malmstolen. L’environnement est au cœur de la conception des produits, Flock est leader dans la fabrication de mobilier durable. Image :solutions acoustiques durables pour créer un environnement de travail plus sain et productif avec FLOKK et OFFECCT. www.flokk.com
Tnk 500
WWW RADIAN FR
Polyvalence à l’état pur by Alegre Studio
IDET & Workplace Magazine Conferences
25 March 2025 - 10h30 to 11h15 - Perspectives Room
Inclusion and diversity: how to design workplaces to put people at the heart of the collective?
Speakers:
Cyrielle DELCOURT-MAROIS - Work Environment Manager – ARMONIA
Manuel MARTINS - Assistant Manager Work Environment – DANONE
Guillaume BACLE - DRH Groupe & Directeur du Contrôle Interne – ORANGE
25 March 2025 - 16h00 to 17h00 - Agora Room
Daytime and/or continuous working: how to go further?
Speakers:
Philippe JOUANNY - CEO – FEP
Séverine PILVERDIER - Président of IDET & DET of BNPPRE – IDET
Séverine FLETCHER-COLOMBEL - Purchasing Manager – RÉGION ÎLE-DE-FRANCE
26 March 2025 - 09h30 to 10h30 - Perspectives Room
Facility Management: What are the latest innovations to enhance the image and attractiveness of companies?
Speakers:
Dominique DELATTRE DEMETZ - Cosur of IDET & Director of Workplace Operations – CHÂTEAUFORM’
Vincent MARÉCHAL - CEO – CUMULUX
Eric LEFIOT - CEO – SYPEMI
26 March 2025 - 11h30 to 12h30 - Perspectives Room
Catering: How to make it irresistible?
Speakers:
Sarah JAFARSHAD - Manager – BLEU VERT CONCEPTS
Jérémy DAHAN - CEO – MYFOODCOURT
David DEMEYERE - Head Of Facilities Management – EY
27 March 2025 - 09h45 to 10h45 - Perspectives Room
Automotive fleets: How to meet the challenges of fleet transition and greening?
Intervenants :
Stéphane SEIGNEURIN - CEO – SHARVY
Raphaël CARTRON - Chairman of the South-West Delegation & Director of Work Environments – GROUPE PICHET
27 March 2025 - 14h30 to 15h30 - Perspectives Room
Work environments: What are the challenges of the years ahead?
Intervenants :
Grégory ROUCA - Director, Workplace Management – LVMH
Lionel EMICA - Associé – HENT CONSULTING
Séverine PILVERDIER - CEO – IDET
Conférences idet & workplace magazine
25 mars 2025 - 10h30 à 11h15 - Salle Perspectives
Inclusion et diversité : Comment aménager les espaces de travail pour placer l’humain au cœur du collectif ?
Intervenants :
Cyrielle DELCOURT-MAROIS - Directrice De L'environnement De Travail – ARMONIA
Manuel MARTINS - Directeur Adjoint Environnement De Travail – DANONE
Guillaume BACLE - DRH Groupe & Directeur du Contrôle Interne – ORANGEspectives
25 mars 2025 - 16h00 à 17h00 - Salle Agora
Travail en journée et/ou en continu : Comment aller plus loin ?
Intervenants :
Philippe JOUANNY - Président – FEP
Séverine PILVERDIER - Présidente de l'IDET & DET de BNPPRE – IDET
Séverine FLETCHER-COLOMBEL - Directrice des achats – RÉGION ÎLE-DE-FRANCE
26 mars 2025 - 09h30 à 10h30 - Salle Perspectives
Facility Management : Quelles sont les dernières innovations qui renforcent l’image et l’attractivité des entreprises ?
Intervenants :
Dominique DELATTRE DEMETZ - Cosur de l’IDET & Directrice des opérations Workplace – CHÂTEAUFORM’
Vincent MARÉCHAL - Président – CUMULUX
Eric LEFIOT - Président – SYPEMI
26 mars 2025 - 11h30 à 12h30 - Salle Perspectives
Restauration collective : Comment la rendre irrésistible ?
Intervenants :
Sarah JAFARSHAD - Directrice Générale – BLEU VERT CONCEPTS
Jérémy DAHAN - Président – MYFOODCOURT
David DEMEYERE - Directeur de la gestion des installations – EY
27 mars 2025 - 09h45 à 10h45 - Salle Perspectives
Flottes automobiles : Comment répondre aux défis de la transition et du verdissement des flottes ?
Intervenants :
Stéphane SEIGNEURIN - CEO – SHARVY
Raphaël CARTRON - Président De La Délégation Sud-Ouest & Directeur Des Environnements De Travail – GROUPE PICHET
27 mars 2025 - 14h30 à 15h30 - Salle Perspectives
Environnements de travail : Quels sont les défis des années à venir ?
Intervenants :
Grégory ROUCA - Directeur Workplace Management – LVMH
Lionel EMICA - Associé – HENT CONSULTING
Séverine PILVERDIER - Présidente – IDET
Prolonged sitting, psychosocial risks and digitalisation top workplace safety and health concerns, new EU survey reveals.
Results of ESENET 2024 study
La position assise prolongée, les risques psychosociaux et la numérisation, sont les principaux sujets de préoccupation en matière de sécurité et de santé sur le lieu de travail.
Résultats de l'étude ESENER 2024
The survey uncovers the most frequently identified workplace risk factors, which appear to be relatively stable over time. As in 2019, the two top...The survey uncovers the most frequently identified workplace risk factors, which appear to be relatively stable over time. As in 2019, the two top risk factors in 2024 are related to musculoskeletal disorders: prolonged sitting, which tops the ranking in the latest edition, was reported by 64% of workplaces, and repetitive hand or arm movements closely follows at 63%. Additionally, 52% cited lifting or moving people or heavy loads as a key risk factor. What’s more, there has been a near doubling of establishments reporting employees working from home (up from 13% in 2019 to 23% in 2024), accompanied by growing awareness of the impact of digitalisation on worker safety and health.
Psychosocial risks are frequently present too, particularly in service sectors, with 56% of organisations identifying the challenge of dealing with difficult customers, patients or pupils. Reflecting on the results, EU-OSHA Executive Director William Cockburn stated: “25% of organisations still fail to recognise the presence of psychosocial risks, highlighting a significant shortfall in addressing these important issues. This underlines the importance of our upcoming Healthy Workplaces Campaign, launching in 2026, which will focus on tackling the impact of psychosocial risks at work on workers’ mental health.” Among workplaces reporting psychosocial risk factors, 21% perceive these risks to be more difficult to manage compared to other OSH risks. Figures vary significantly by country, with Nordic countries such as Sweden (38%) and Denmark
(37%) perceiving higher challenges. Employee participation in designing measures to prevent psychosocial risks has seen a slight decline, dropping from 61% in 2019 to 55% in 2024. Moreover, the survey shows increasing attention to digital technologies in workplace risk assessments, now covered in 43% of workplaces overall, with Spain and Slovenia leading the way with over 60%. Similarly, 42% of establishments offer training on the use of digital technologies, reaching 75% in Malta.
ESENER also highlights risks factors linked to the use of digital technologies at work. Apart from musculoskeletal risks, companies report increased work intensity (34%), information overload (32%) and blurring boundaries between work and private life (27%).
Encouragingly, there has been a marked improvement in consulting workers about the impact of digitalisation on safety and health. Among establishments using at least one digital technology, 35% affirm consulting employees, up from 24% in 2019.
The first findings report marks the beginning of a series of analyses that will look deeper into the ESENER* 2024 data, with detailed results to be published in subsequent reports by 2026.
*The 2024 European Survey of Enterprises on New and Emerging Risks (ESENER 2024), provides valuable insights into how workplaces across Europe manage occupational safety and health (OSH). Conducted in over 41,000 establishments across 30 European countries, the survey reveals shifts in workplace practices, the impact of digitalisation and ongoing challenges in addressing traditional and psychosocial risks. The survey respondents are the persons who know best about how OSH is managed at the workplace.
The European Agency for Safety and Health at Work (EUOSHA) contributes to making Europe a safer, healthier and more productive place to work. The Agency researches, develops, and distributes reliable, balanced, and impartial safety and health information and organises pan-European awareness raising campaigns. Set up by the European Union in 1994 and based in Bilbao, Spain, the Agency brings together representatives from the European Commission, Member State governments, employers’ and workers’ organisations, as well as leading experts in each of the EU Member States and beyond.
L’enquête européenne des entreprises sur les risques nouveaux et émergeants (ESENER)* de 2024 met en lumière les risques recensés sur les lieux de travail européens de tous les secteurs, la position assise prolongée et les mouvements répétitifs restant les plus préoccupants. Elle révèle également les difficultés psychosociales et l’incidence croissante de la numérisation sur la sécurité et la santé u travail, à mesure que les organisations font face à de nouvelles pratiques de travail.
L’enquête révèle les facteurs de risque sur le lieu de travail les plus fréquemment identifiés, qui semblent relativement stables au fil du temps.
Comme en 2019, les deux principaux facteurs de risque en 2024 sont liés aux troubles musculo-squelettiques: la position assise prolongée, qui occupe la première place au classement de la dernière édition, a été signalée par 64 % des lieux de travail, et les mouvements répétitifs des mains ou des bras suivent de près, avec 63 %. En outre, 52 % ont cité le fait de soulever ou de déplacer des personnes ou des charges lourdes comme facteur de risque essentiel.
Qui plus est, on observe un quasi-doublement des établissements déclarant des salariés travaillant à domicile (de 13 % en 2019 à 23 % en 2024), une situation qui va de pair avec une prise de conscience croissante de l’incidence de la numérisation sur la sécurité et la santé des travailleurs. Les risques psychosociaux sont aussi souvent présents, en particulier dans les secteurs des services, 56 % des organisations pointant la difficulté d’avoir affaire à des clients, des patients ou des élèves difficiles.
S’exprimant au sujet des résultats, le directeur exécutif de l’EU-OSHA, William Cockburn, a déclaré ceci: «25 % des organisations ne reconnaissent toujours pas la présence de risques psychosociaux, ce qui met en évidence une lacune importante dans la prise en compte de ces questions capitales. Ce phénomène révèle l’importance de notre prochaine campagne “Lieux de travail sains”, qui sera lancée en 2026 et sera axée sur la lutte contre l’incidence des risques psychosociaux au travail sur la santé mentale des travailleurs.»
Parmi les lieux de travail faisant état de facteurs de risque psychosociaux, 21 % considèrent ces risques comme étant plus difficiles à gérer que d’autres risques en matière de SST. Les chiffres varient considérablement d’un pays à l’autre, les difficultés les plus élevées étant perçues dans les pays nordiques tels que la Suède (38 %) et le Danemark (37 %). La participation des salariés à la conception des mesures de prévention des risques psychosociaux a légèrement diminué, passant de 61 % en 2019 à 55 % en 2024.
En outre, l’enquête montre qu’une attention croissante est accordée aux technologies numériques dans les évaluations des risques sur le lieu de travail, qui couvrent désormais 43 % de l’ensemble des lieux de travail, l’Espagne et la Slovénie jouant un rôle de premier plan avec plus de 60 %. De même, 42 % des établissements proposent des formations à l’utilisation des technologies numériques, ce chiffre atteignant 75 % à Malte.
L’enquête ESENER met également en évidence des facteurs de risque liés à l’utilisation des technologies numériques au travail. Outre les risques musculo-squelettiques, les entreprises signalent une augmentation de l’intensité du travail (34 %), une surcharge d’informations (32 %) et un brouillage des frontières entre vie professionnelle et vie privée (27 %).
Il est encourageant de constater une nette amélioration de la consultation des travailleurs sur l’incidence de la numérisation sur la sécurité et la santé. Parmi les établissements utilisant au moins une technologie numérique, 35 % affirment consulter les salariés, contre 24 % en 2019.
Le premier rapport de constatations marque le début d’une série d’analyses qui permettront d’approfondir les données de l’ESENER 2024 et dont les résultats détaillés seront publiés dans les rapports ultérieurs d’ici à 2026.
*L'enquête européenne de 2024 sur les risques nouveaux et émergeants (ESENER 2024) fournit des informations précieuses sur la manière dont les lieux de travail en Europe gèrent la sécurité et la santé au travail (SST). Réalisée dans plus de 41 000 établissements dans 30 pays européens, l'enquête révèle des changements dans les pratiques sur le lieu de travail, l'impact de la numérisation et les défis permanents à relever pour faire face aux risques traditionnels et psychosociaux. Les personnes interrogées sont celles qui connaissent le mieux la manière dont la SST est gérée sur le lieu de travail.
Liens Vidéo :
• https://osha.europa.eu/en/publications/first-findings-fourtheuropean-survey-enterprises-new-and-emerging-risksesener-2024
• https://visualisation.osha.europa.eu/esener/en
Preventica Paris quelques exposants...
Hapo CS - stand K09
L'exosquelette conçu pour les femmes et qui plaît aux hommes !
Le Hapo CS s'inscrit dans une démarche préventive globale en réduisant la pénibilité des tâches qui sollicitent le dos, il permet aux collaborateurs et collaboratrices de préserver leur capital santé sur le long terme par :
• La Réduction de la sollicitation musculaire dorsale par la redirection des efforts du dos vers les cuisse .
• Le Confort d'utilisation,diminution de la fatigue, prévention des TMS du dos.
• La Préservation des disques intervertébraux .
• Le Maintien de l'équilibre postural .
Le HAPO CS est le tout nouvel exosquelette non-motorisé conçu par HAPO, notamment pour les femmes qui évoluent dans le secteur de la santé. Son objectif : prévenir l’apparition et l’aggravation des TMS chez les travailleurs Contrairement aux exosquelettes robotisés qui embarquent un moteur et qui nécessitent de l'énergie électrique pour assister les mouvements, le HAPO
CS est un exosquelette non-motorisé ("passif") : il n’a pas besoin d’une source d’énergie externe. Pas de batterie à recharger, pas d’entretien complexe
• Un Exosquelette très léger, comme une seconde peau (moins de 900 g).
• Une Liberté totale de mouvements : l’utilisateur n'est pas contraint par un moteur ou un mécanisme rigide.
• L' Équipement intuitif qui ne nécessite pas d'apprentissage technique.
• Une Mise en place rapide en début de poste : il suffit d'enfiler le harnais et d'ajuster les sangles. Conçu Par Hapo Effortless basé à Anduze dans le Gard. contact@hapo.eu
BakkerElkhuizen - stand i07
Bakker Elkhuisen se spécialise dans le développement de solutions matérielles et logicielles innovantes pour optimiser le lieu de travail .notre coup de coeur un support ecran d’ordinateur
Optimisez la position de votre écran avec nos bras de moniteur pour un comportement visuel idéal et une posture neutre. Nos bras de moniteur peuvent être facilement ajustés pour améliorer la hauteur, la profondeur et l'angle de vision de votre/vos écran(s). Pour la meilleure et la plus saine façon de travailler avec un écran.Installation « simplissime ». www.bakkerelkhuizen.com
French-Ball - stand J18
Caray - stand H18
Depuis plus de 70 ans Caray entreprise familiale cherche, et recherche dans le monde entier les meilleures propositions en matière de mobilier pour l’aménagement des espaces de travail,de luminaires et accessoires. Retenu par la rédaction le bureau réglable OSLO de Antonio Morello designer chez DellaValentina Office, D’un excellent rapport qualité/prix www.caray.fr
L’entreprise French Ball, basée à Saint-Marcel (Eure) a reçu le prix de l’innovation pour ses fauteuils de bureau ergonomiques lors de sa participation au Salon Préventica 2023 à TOULOUSE. Si dans ergonoma journal nous avons à plusieurs reprises démontré combien une assise en mouvement était la panacée pour prévenir et adoucir les TMS du dos et du bassin . Le french Ball nous a étonné par sa facilité à développer plusieurs modes d’utiisations de ce siège, au fil du tems passé assis derrière un ordinateur. Transformant son utilisateur de sédentaire en actif. La technologie développée s’inspire du Swiss Ball ( gros ballon de Yoga,), et devient le French- Ball Nous nous sommes inspirés du Swiss Ball et nous l’avons intégré à un fauteuil avec une rotule brevetée sous l’assise qui permet de bouger à 360°. On a l’avantage de la balle sans l’inconvénient : avec nos stabilisateurs, nos fauteuils sont plus sécurisés que les ballons »l’assise épouse le mouvement du corps et offre de nombreux avantages : lutte contre les troubles musculosquelettiques, amélioration de la circulation sanguine, diminution des douleurs cervicales, dorsales, lombaires et sciatiques ou encore renforcement de la sangle abdominale. Il fau dire que son créateur est un ancien ostéopathe, Ebénézer Dzogang a conçu ces sièges pour que « la position assise devienne une position active ». Tout est « made in france dans l’eure et sa proche region » il sera à voir et a adopter à Paris au salon Préventica. https://my-french-ball.fr/ https://www.preventica.com/annuaire/entreprises/french-ball
Qualité de vie au travail Baromètre Actineo 2025
Comment réinventer le bureau et attirer les talents à l'heure du télétravail ?
Le télétravail a-t-il tué le bureau ? La 11e édition du Baromètre Actineo de la qualité de vie au travail dresse un état des lieux sans appel : la place de plus en plus relative du travail dans la vie des gens, la demande croissante pour toujours plus de liberté et la sacralisation du bien-être sont en train de bouleverser les modes de vie au travail. Si le télétravail semble être devenu un quasi-droit acquis pour près d’un actif sur deux, le bureau conserve une forte dimension collective et conviviale. Pour rester attractif, il doit répondre aux nombreuses attentes des salariés, notamment celles de la génération Z : bien-être et confort, connexion avec la nature, engagement écoresponsable de l’entreprise et des salariés, meilleure prise en compte de la santé physique et mentale, du handicap, notamment invisible, et des services innovants, favorisant le Cocooning et le Care, sont devenus les piliers de la vie au bureau.
“ Le télétravail est une zone à défendre, mais le besoin de lien social au bureau est toujours présent ”
Le télétravail s’est imposé depuis la crise sanitaire liée au covid 19 et un retour en arrière semble difficile : 49 % des actifs affirment qu’ils quitteraient leur entreprise si on leur retirait la possibilité de faire du télétravail. Pourtant, ils sont 82%, un plébiscite, à dire combien ils apprécient de retrouver leurs collègues lorsqu’ils viennent au bureau. Si le télétravail n’a pas tué le bureau, il le contraint à se réinventer.
Le bureau n’est plus un simple lieu de production, il devient un lieu de coopération, encourageant le collectif sans oublier l’individuel, en répondant aux attentes fortes en termes de concentration. Il devient aussi un lieu de bienêtre et de convivialité, où l’on prend soin de tous. Enfin, il doit devenir un lieu de créativité, avec des espaces différents, amusants, « qui ne font pas bureau ».
Ainsi, pour les salariés, l’environnement de travail souhaité est constitué :
• D’espaces facilitant la concentration : 44% souhaitent avoir accès à un bureau fermé quand son occupant n’est pas là, et 25% à des bulles et des boxes de confidentialité ;
• D’espaces collaboratifs : 32% des actifs estiment indispensables les salles de réunion en libre accès, et 25% les petites salles pour travailler à deux ou trois ;
• D’espaces de convivialité : 39% souhaitent disposer d’un espace café/tisanerie et 31% veulent une cuisine en libre accès.
Les services en entreprise sont devenus également un levier d’attractivité : 24% des Gen Z viennent au bureau pour profiter des services mis à disposition par leur entreprise.
Parmi les plus plébiscités : ceux liés à la santé et au bienêtre (32%), à l’entretien de leur voiture ou vélo (29%), aux services beauté (24%), aux mini-boutiques d’appoint et à la livraison de repas (24%) et même à la garde d’animaux (23%). Les comportements écoresponsables sont aussi un critère décisif : 42 % des salariés veulent travailler dans des bureaux moins énergivores, et ils sont 66% à dire préférer du mobilier de seconde main.
Engagement de la génération Z en recul : alerte rouge pour les grandes entreprises
Si 76% des actifs considèrent que le travail a un impact positif sur leur vie, la motivation des salariés se dégrade, notamment dans les grandes entreprises.
Dans les structures de plus de 1 000 salariés, seuls 57% des employés se disent engagés, contre 74% dans les TPE.
Un sentiment partagé tout particulièrement par les jeunes générations :
• 67% des GenZ déclarent faire le strict minimum au travail ;
• 38% des actifs estiment que leur travail nuit à leur santé mentale, un chiffre qui grimpe à 53% chez les GenZ ;
• 54% des jeunes actifs s’ennuient au travail, 26% réclament des espaces plus variés.
Les résultats de l’enquête 2025 du Baromètre Actineo révèlent des résultats particulièrement riches et disruptifs, qui mettent en lumière trois enjeux majeurs de l’organisation de la vie au travail :
• Un enjeu RH, avec des réponses à apporter sur l’attractivité, le besoin de reconnaissance, la prise en compte de la santé des salariés et du handicap invisible,
• Un enjeu managérial essentiel pour motiver, engager les équipes et renforcer leur performance collective,
• Un enjeu de vie collective, pour que la qualité des relations entre collègues reste un moteur fort, que les
salariés soient fiers d’appartenir à leur entreprise, que les besoins de concentration soient mieux pris en compte et que l’ambiance au travail, aidée par des aménagements réussis, soit conviviale, créative, sérieuse et amusante à la fois.
Odile Duchenne, directrice générale d’Actineo Retrouvez la synthèse du Baromètre 2025 sur : www.actineo.fr
À propos d'Actineo
Depuis 20 ans, tous les 2 ans, l’Ameublement français publie le Baromètre Actineo, seul baromètre récurrent sur la QVT mené auprès d’un échantillon représentatif de 1 500 actifs travaillant principalement au bureau. Soit 11 enquêtes à ce jour, 9 menées en France, une en Europe et une à l’international. Le Baromètre Actineo dresse un état des lieux de la satisfaction des salariés et des indépendants en matière de temps et d’espaces de travail. Les 20 membres d’Actineo : ALKI ; BENE ; BUROCÉAN ; BURONOMIC ; CIDER ; CLEN ; ERGOSANTÉ ; EUROSIT ; GAUTIER OFFICE ; GENEXCO HAWORTH ; HOYEZ PARTITION SYSTEMS ; KINNARPS ; LINAK ; MILLERKNOLL ; MATERIC ; NATUREN ; NOWYSTYL ; SEDUS ; SOKOA.
Retour sur le séminaire Anact & OIT
« Les IA génératives au travail : de l'ensauvagement des pratiques à la domestication des usages ? »
Consacrée aux IA génératives au travail, la deuxième journée du cycle de séminaires « IA et travail » a réuni différents experts français et internationaux. Organisé par l’Anact et l'OIT (organisation internationale duTravail), ce cycle permet d'éclairer les enjeux de l’introduction et le déploiement des systèmes d’intelligence artificielle dans les entreprises.
Ergonoma journal digital vous permet de prendre connaissance des interventions effectuées par des experts français et internationaux en vue d'integrer au mieux l'IA à l'initiativede l'ANACT 2 videos sont disponibles en cliquant sur les liens -ci dessous
Quels effets potentiels des IA génératives sur la quantité et la qualité des emplois ? - Janine Berg (OIT)
https://www.youtube.com/watch?v=2CVOHTzhR8g
La présentation de Janine Berg montre que le déploiement des IA génératives transforme le travail plutôt qu'il ne supprime des emplois, avec une exposition variable selon les professions : élevée pour les employés administratifs, faible pour les artisans et agriculteurs. Les pays riches sont plus exposés que les pays en développement, et les femmes, majoritaires dans les emplois administratifs, sont particulièrement concernées. L'IA peut automatiser ou améliorer les tâches, impactant managers et employés. Les usages se divisent en descendants (par exemple, le recrutement RH) et ascendants (par exemple, la rédaction, traduction). Les implications politiques de ces usages nécessitent de préserver les droits fondamentaux, de garantir la santé et la sécurité au travail, et d'encourager le dialogue social pour inclure les travailleurs dans la conception des processus de transformation numérique des environnements de travail.
L’IA est-elle (enfin) employable ? - Yann Ferguson (INRIA)
https://www.youtube.com/watch?v=kEFZ_Y6XNt4
« Aujourd’hui l’écrasante majorité des cas d’usage de l’IA au travail se sont des initiatives d’employés, qui utilisent un système d’IA non-validés par leur direction, parfois contre les directives de leurs managers, et qui le font de manière
clandestine. On entend beaucoup parler de Shadow AI, car le phénomène de l’IA générative au travail est en effet largement en mode shadow. »
Dans cette présentation Yann Ferguson montre qu’avec les IA génératives le niveau d’incompétence de l’IA et les promesses qui lui sont associées se déplacent. En 10 ans, on est passé à une IA capable de ne pas seulement automatiser des tâches répétitives mais aussi des tâches cognitives de haut niveau. Le corps, la créativité, l’intelligence sociale ne protègent plus d’une exposition à l’IA. Les managers, les directeurs généraux, les ingénieurs sont les métiers désormais les plus exposés. Pourtant, ces applications d’IA générative sont indignes de confiances au sens où elles se déploient en dépit des grands principes de « l’IA de confiance ». Les études récentes donnent à voir un partage inéquitable des bénéfices de l’IA dans les milieux de travail, et pointent des enjeux autour de la structuration des collectifs de travail. Elles soulèvent des problèmes d’altération des liens de connaissance, d’affaiblissement de la qualité des connaissances, de valorisation des expériences et des expertises et des capacités d’apprendre et de se professionnaliser en situation de travail. Le défis RH actuel consiste à organiser et accompagner la sortie des usages clandestins de l’IA générative, en conservant un équilibre entre les directions et les collaborateurs dans l’exploitation des gains de productivité qui leur sont associés.
Nouveauté! Mousetrapper Delta.
NOUVEAU!
Mousetrapper vous présente sa nouvelle souris centrale, nommée Delta. Elle vient compléter la gamme et se contrôle facilement grâce à une barre de contrôle unique en fibre de carbone, une molette de défilement et six boutons programmables. Un repose poignets en simili cuir flexible permettant de soulager les tensions dans les bras et les épaules complète l’ensemble. La Delta est fabriquée en Suède à partir de plastique recyclé et disponible en deux couleurs et deux tailles différentes.
Demandez votre essai gratuit sur mousetrapper.fr/essai-gratuit
Module Ergonoma 87X126_déc 2018_Mise en page 1 31/12/18 14:21 Page
PLAFONNIERS ET SUSPENSIONS
Focus ergonomic mice
Focus souris ergonomiques
• Ergonoma Journal : 2025 new squad of 7 ergonomic mice!
• Ergonoma Journal : sélection 2025 de 7 souris ergonomiques !
Ergonoma journal has been researching, analyzing and offering you ergonomic computer mouse for 20 years.
Why experience pain in your wrists and finger joints when working on your PC?
While there are work tools whose features contribute to a more comfortable and less tiring working experience, an ergonomic mouse is designed to reduce effort and make the posture less uncomfortable, thus preventing health problems that can arise when from prolonged use of a traditional mouse. The ergonomic mouse is not just a luxury but an essential necessity, in order to increase comfort during the many hours spent in front of the computer.
Switching to an ergonomic mouse also means avoiding “Carpal Tunnel” syndrome, which occurs when the median nerve, which passes from the forearm to the palm of the hand, is compressed or pinched at the wrist. . Symptoms include numbness, tingling, and weakness in the hand, often made worse by improper mouse use. (NPLM)
2025 selection of the best ergonomic mice by Ergonoma Journal. Here is a selection of ergonomic mouse, it’s up to you to try and choose the work tool best suited to your comfort.
Cela fait 20 ans qu’ Ergonoma Journal recherche, analyse et vous propose des souris ergonomiques d’ordinateurs.
Pourquoi ressentir des douleurs aux poignets et aux articulations des doigts lorsque l’on travaille sur son PC ?
Alors qu’il existe des outils de travail dont les caractéristiques contribuent à une expérience de travail plus confortable et moins fatigante Une souris ergonomique est conçue pour diminuer l’effort et rendre la posture moins inconfortable, prévenant ainsi les problèmes de santé qui peuvent survenir lors de l’utilisation prolongée d’une souris traditionnelle. La souris ergonomique n’est pas juste un luxe,ni un gadget mais une indispensable nécessité ,afin d’augmenter le confort pendant les nombreuses heures passées devant l’ordinateur.
Passer à la souris ergonomique c’est aussi s’épargner le syndrome du « Canal Carpien », qui survient lorsque le nerf médian, qui passe de l’avant-bras à la paume de la main , est comprimé ou pincé au niveau du poignet. Les symptômes comprennent des engourdissements, des picotements et une faiblesse dans la main, souvent aggravés par une mauvaise utilisation de la souris. (NPLM)
Sélection 2025 des meilleures souris ergonomiques par Ergonoma Journal. Voici une sélection de souris ergonomiques, à vous d’essayer et de choisir l’outil de travail le mieux adapté à votre confort.
Focus ergonomic mice / Focus souris ergonomiques
For left and right-handed use Ambidextrous mouse R.Go Twister
This vertical mouse has a special feature: it is ambidextrous. As the name Twister suggests, this mouse has a ‘twist’, it contains a special switch & fold mechanism. With 1 easy twist, you can operate the mouse with the right hand one moment and then switch to the left. By switching between your left and right hand, you distribute the load over two hands and prevent one hand from being overloaded. Are you left-handed and do you share your workplace with a right-handed colleague or housemate? Then you no longer need an extra mouse with this Twister!
Pour gauchers, aussi ! Souris ambidextre R-Go Twister avec indicateur de santé en temps réel
Cette souris verticale a une particularité : elle est ambidextre. Comme le nom Twister l’indique, cette souris a une “torsion”, elle contient un mécanisme spécial d’interrupteur switch & click. En un tour de main, vous pouvez utiliser la souris de la main droite à un moment donné, puis passer à la main gauche. En alternant les souris pour gauchers et pour droitiers, vous répartissez la charge sur les deux mains et qu’une main ne soit surchargée. Vous êtes gaucher et vous partagez votre lieu de travail avec un collègue ou un colocataire droitier? Dans ce cas, vous n’avez plus besoin d’une souris supplémentaire avec la Twister!la souris est pliable, ce qui de l’emporter facilement avec vous. Vous pouvez donc travailler partout de manière ergonomique. La souris Twister vous aide également à vous rappeler quand il est temps de faire une petite pause. L’indicateur LED est contrôlé par notre logiciel Break et indique votre état de santé en fonction de l’utilisation réelle de la souris.
www.r-go-tools.fr
The Unimouse right-handed mouse and a special lefthanded mouse from Contour Design: two mice designed on the principle that every hand is different, which is why no mouse is suitable for all hands. As with a conventional mouse, where the same hand is used for all commands, it is important that the mouse is adapted to allow you to vary your posture. It offers the option of changing the vertical angle, which relieves pressure on the wrist - an ideal solution for relieving pain caused by conditions such as carpal tunnel syndrome. The additional movable thumb support provides a relaxed grip and a patented hinge allows the angle of the mouse to be adjusted between 35 and 70 degrees.
La souris Unimouse pour droitier et une spéciale pour gaucher de Contour Design : deux souris conçues selon le principe que chaque main est différente, c’est pourquoi aucune souris n’est adaptée à toutes les mains. Tout comme avec une souris classique où la même main est utilisée pour l’ensemble des commandes, il est important que la souris soit adaptée et vous permette des variations de posture. Elle offre la possibilité de modifier l’angle vertical, ce qui permet d’alléger la pression exercée sur le poignet, une solution idéale pour soulager les douleurs causées par des affections telles que le syndrome du canal carpien. Le support de pouce mobile supplémentaire permet une prise en main détendue une charnière articulée brevetée permet de régler l’angle de la souris entre 35 et 70 degrés.
https://contourdesign.fr
Mousetrapper Delta, a new ergonomic central mouse
Made in Sweden, it is made of recycled plastic. The central mouse is placed in front of the keyboard, allowing the arms to be kept close to the body to limit muscle tension. The Delta adds a carbon fibre control bar with a soft texture that allows you to work with precision and efficiency. It has 7 programmable buttons for more freedom to create shortcuts to make work easier. The button functions can be easily changed via MT Keys. New: The Delta has a USB hub for charging and/or connecting multiple devices.
Mousetrapper Delta, une nouvelle souris centrale ergonomique Fabriquée en Suéde elle est composée de plastique recyclé. La souris centrale se place devant le clavier et permet de conserver les bras près du corps pour limiter les tensions musculaires. La Delta ajoute une barre de contrôle en fibre de carbone a une texture douce qui permet de travailler avec précision et efficacité. Elle dispose de 7 boutons programmables pour plus de liberté de créer des raccourcis pour faciliter le travail. Les fonctions des boutons peuvent facilement être changées via MT Keys. Nouveau : La Delta dispose d’un hub USB pour charger et/ou connecter plusieurs périphériques.
https://mousetrapper.fr
Focus ergonomic mice / Focus souris ergonomiques
FELLOWES and its PENGUINS mouse are a must. It looks like a cute penguin with a bow tie It is an ergonomic vertical wireless mouse for small hands. The central click allows for an easy transition between right-handed and lefthanded users.The tool’s coating is treated for BioCote® antimicrobial protection.The symmetrical base is easy to handle for effortless movement.It also has a laser and precision scroll wheel that allow you to scroll quickly through pages on the screen. Choose the size that fits your palm.Measure your hand from the crook of your wrist to the tip of your middle finger.Three sizes to guarantee a perfect fit.
Vous avez une petite main ? FELLOWES et sa souris PENGUINS sont incontournables. Elle ressemble à un mignon petit pingouin avec un nœud papillon C’est une souris verticale sans fil ergonomique pour les petites mains. Le clic central permet une transition facile entre les utilisateurs droitiers et gauchers.Le revêtement de l’outil est traité pour une protection antimicrobienne BioCote®.La base symétrique est facile à manipuler pour un mouvement sans effort.Il est également équipé d’un laser et d’une molette de défilement de précision qui vous permettent de faire défiler rapidement les pages à l’écran.Choisissez la taille qui convient à votre paume.Mesurez votre main de la courbure de votre poignet jusqu’à la pointe de votre majeur.Trois tailles pour garantir un ajustement parfait.
www.fellowes.com
ProTouch™ By Sun Flex
Thanks to its unique design and clever functionality, repetitive computer work is now much less tiring for your wrists, arms, shoulders and back. A Multitouch central unit with touch-sensitive keys allows you to do more, with less effort. ProTouch™ was designed and developed in Sweden. Both in terms of appearance and accessibility, it is truly at the cutting edge of technology. The aluminium body not only makes it strong and durable, but it is also recyclable. The soft, firm wrist rest is made of synthetic leather for a relaxed use. As ProTouch™ has no moving parts, it is easy to clean or even disinfect. ProTouch™ installs automatically when you connect it to a free USB port on your computer using the sturdy USB cable provided. Whether you are right- or left-handed, ProTouch™ is equally easy to use thanks to its programmable keys; moreover, it supports different screens.
ProTouch™ par Sun Flex
Grâce à une conception unique et à une fonctionnalité astucieuse, le travail répétitif sur ordinateur est désormais beaucoup moins pénible pour vos poignets, vos bras, vos épaules et votre dos. Une unité centrale Multitouch dotée de touches tactiles vous permet d’en faire plus, avec moins d’efforts. ProTouch™ a été conçu et développé en Suède. Tant au niveau de l’apparence que de l’accessibilité,il est véritablement à la pointe de la technologie. Le corps en aluminium non seulement le rend solide et durable, mais il est également recyclable. Le repose-poignets doux et ferme est fabriqué en cuir synthétique pour une utilisation détendue. Comme ProTouch™ ne comprend aucune pièce mobile, il est facile à nettoyer, ou même à désinfecter .ProTouch™ s’installe automatiquement lorsque vous le connectez à un port USB libre de votre ordinateur, via le câble USB robuste fourni. Que vous soyez droitier·ère ou gaucher·ère, ProTouch™ est tout aussi facile à utiliser grâce à ses touches programmables ; en outre, il prend en charge différents écrans.
www.sun-flex.com
Minicute EZmouse 2
The ergonomic Minicute EZmouse 2 was evaluated by a team of medical doctors, physical therapists, ergonomists and engineers. Designed to be operated comfortably, it easily adapts to every single user and promotes a neutral wrist and forearm posture.The version 2 features a high definition laser sensor (adjustable up to 3200 DPI for the wired version and up to 2400 DPI for the wireless version) and an additional thumb button
Minicute EZmouse 2
La souris ergonomique Minicute EZmouse 2 a été conçue par une équipe qui inclut des médecins, des kinésithérapeutes, des ergonomes et des ingénieurs. Elle a été pensée pour être confortable, adaptée à tous, et favorise une position naturelle et neutre du poignet et de l’avant-bras.La version 2 inclut un capteur laser haute définition (réglable jusqu’à 3200 DPI pour la version filaire et jusqu’à 2400 DPI pour la version sans fil) et un bouton additionnel au niveau du pouce.
www.minicute.com
City Ergonomics is a UK-based company founded by an ergonomist and a physiotherapist. The DXT ergonomic mouse is based on the actual function of the human body and scientific research. This ergonomic mouse improves comfort and productivity. The DXT 3 ergonomic mouse allows the hand to work in a relaxed position, thus reducing tension on the soft tissues. In addition, the vertical design of the mouse avoids any extreme twisting of the forearm, thus helping to increase comfort. Its ambidextrous design allows for right or left-handed use at the touch of a button.
City Ergonomics est une société basée au Royaume-Uni, fondée par un ergonome et un physiothérapeute. La souris ergonomique DXT est basée sur la véritable fonction du corps humain et sur la recherche scientifique. Cette souris ergonomique améliore confort et productivité. La souris ergonomique DXT 3 permet à la main de travailler dans une position détendue, réduisant ainsi la tension sur les tissus mous. De plus, la conception verticale de la souris évite toute torsion extrême de l’avant-bras, contribuant ainsi à augmenter le confort. Sa conception ambidextre permet une utilisation de la main droite ou de la main gauche par simple pression sur un bouton.
White Paper
An example of an building in Quebec Fondaction opens new offices
Un exemple de bâtiment intelligent au Québec Fondaction Ouvre de nouveaux bureaux
An example of an building in Quebec Fondaction opens new offices
More than a simple refit, the reconstruction of Fondaction’s head office has set in motion a process of reflection on the need to adapt working life to dynamic working methods.
In A responsible building automation system
Sensitive to its environmental footprint, the project is deploying strategies to reduce maintenance and operating costs, thereby extending the life of the building. Meeting the highest standards in terms of sustainable development, the carbon-neutral building is designed according to an automated principle that limits its energy consumption while maintaining the homeostasis of its spaces. Its integrated intelligent system makes it possible, among other things, to establish automatic load-shedding sequences based on a continuous analysis of the energy activity of the main consumption points, to control CO2 levels in the busiest spaces in order to ensure air quality control, and to heat and cool the building using a high-
efficiency aerothermal system. In addition, the treatment of the outside air by a recovery unit with an efficiency of around 90% and the use of materials from selective deconstruction prior to the redevelopment are part of the project’s fundamentally eco-responsible ambition. The space includes collaboration and work rooms, lounges and relaxation areas, as well as community spaces. Generous circulations bathed in natural light have also been added to stimulate informal meetings between colleagues and energise minds. The flexibility of the dynamic layout also includes outdoor work and social spaces on the roof terrace.
A responsible building automation system
Sensitive to its environmental footprint, the project deploys strategies to reduce maintenance and operating costs, thereby extending the building’s lifespan. Meeting the highest standards of sustainable development, the carbon-neutral building is designed according to an
automated principle that limits its energy consumption while maintaining the homeostasis (a dynamic balance with its environment) of its spaces.
Automatic load-shedding sequences for continuous analysis of the energy activity of consumption points
Its integrated intelligent system can, among other things, establish automatic load-shedding sequences based on a continuous analysis of the energy activity of the main consumption points, monitor CO2 levels in the busiest spaces to ensure air quality control, and heat and cool the building using a high-efficiency aerothermal principle.
In addition, the treatment of outside air by a recovery unit with an efficiency of around 90% and the use of materials from selective deconstruction prior to the redevelopment are part of the project’s fundamentally eco-responsible ambition. Workstations are modular and unassigned, so as to offer a flexible potential for use that adjusts to workers’ changing schedules and needs.
The innovative approach of Fondaction’s new head office is an example of an intelligent building in Quebec, which points brilliantly towards the possibility of integrating an eco-responsible vision into the very way we think about collaborative working.
Architects: Cabinet sergio Morales Renowned for their thoughtful and imaginative approach, Stephan, Sergio and their team ensure that contemporary issues relating to social, cultural and environmental concerns are integrated into their work.
Fondaction a fund fully committed to socially responsible finance ..whose main objective is, in some respects, a concrete utopia: to invest retirement savings in companies that promote worker participation and care about the environment.
V2com - Chevalier Morales
Un exemple de bâtiment intelligent au Québec, Fondaction Ouvre de nouveaux bureaux
Plus qu’un simple réaménagement, la reconstruction du siège social de Fondaction met en branle une réflexion sur l’adaptation nécessaire de la vie professionnelle aux modalités du travail dynamique.
Un système immotique responsable Sensible à son empreinte environnementale, le projet déploie des stratégies qui assurent une réduction des coûts d’entretien et d’exploitation, prolongeant la durée de vie du bâtiment. Répondant aux plus hauts standards en matière de développement durable, le bâtiment carboneutre est conçu selon un principe automatisé qui limite sa consommation énergétique tout en veillant à maintenir l’homéostasie de ses espaces. Son système intelligent intégré permet, entre autres, d’établir des séquences de délestage automatique en regard d’une analyse continuelle de l’activité énergétique des principaux postes de consommation, de contrôler le taux de CO2 au sein des espaces les plus occupés afin d’y assurer un contrôle de la qualité de l’air ainsi que d’assurer le chauffage et la climatisation du bâtiment
grâce à un principe d’aérothermie à haut rendement. De plus, le traitement de l’air extérieur par une unité de récupération d’une efficacité d’environ 90% et l’emploi de matériaux provenant d’une déconstruction sélective préalable au réaménagement s’inscrivent dans l’ambition foncièrement écoresponsable du projet.
L’espace comprend des salles de collaboration et de travail, des espaces lounges et de détente ainsi que des espaces communautaires. De généreuses circulations baignées de lumière naturelle ont également été ajoutées dans le but de stimuler les rencontres informelles entre collègues et d’énergiser les esprits. La flexibilité des aménagements dynamiques prévoit d’ailleurs des espaces de travail et de socialisation extérieurs en toiture-terrasse.
Des séquences de délestage automatique , pour une analyse continuelle de l’activté energetique des postes de consommation
Son système intelligent intégré permet, entre autres, d’établir des séquences de délestage automatique en regard d’une analyse continuelle de l’activité énergétique des principaux postes de consommation, de contrôler le
V2com - Chevalier Morales
taux de CO2 au sein des espaces les plus occupés afin d’y assurer un contrôle de la qualité de l’air ainsi que d’assurer le chauffage et la climatisation du bâtiment grâce à un principe d’aérothermie à haut rendement. De plus, le traitement de l’air extérieur par une unité de récupération d’une efficacité d’environ 90% et l’emploi de matériaux provenant d’une déconstruction sélective préalable au réaménagement s’inscrivent dans l’ambition foncièrement écoresponsable du projet. Les postes de travail sont modulables et non assignés, de manière à offrir un potentiel d’usage flexible qui s’ajuste aux horaires et aux besoins changeants des travailleurs. L’approche innovante du nouveau siège social de Fondaction constitue un exemple de bâtiment intelligent au Québec qui pointe brillamment vers la possibilité d’intégrer une vision écoresponsable à même les façons d’entrevoir le travail collaboratif.
Architeces : Cabinet sergio Morales Réputés pour leur approche réfléchie et imaginative, Stephan, Sergio et leur équipe veillent à intégrer dans leur travail les enjeux contemporains liés aux préoccupations sociales, culturelles et environnementales.
Fondaction : un fonds pleinement engagé dans la finance socialement responsable ..dont l’objectif principal, relève à certains égards d’une utopie concrète : Celle d’investir l’épargne-retraite dans des entreprises qui favorisent la participation des travailleurs et qui se préoccupent de l’environnement.
V2com - Chevalier Morales
V2com - Chevalier Morales
Products Index :
Allowing to contribute to solutions for ergonomics at the workplace
Index de Produits :
Permettant de contribuer à des solutions pour l’ergonomie du poste de travail
Accessories (ergonomic)
Accessoires ergonomiques
Acoustics / Acoustique
Coverings / Revêtements
Wellness / Bien être
Disabled persons / Matériel handicapés
Industrial Equipment / Equipement industriel
Lighting / Eclairage
Accessories (ergonomic)
Accessoires ergonomiques
Armrests / Repose-bras
www.aluflex.no
www.aluflex.se
www.bibus.bg
www.bibus.by
www.bibus.ui
www.ergoschutz.de
www.fellowes.com
www.habercorn.rs www.item24.pl www.item24.pt www.itemprofilii.fi www.item-systems.nl www.linearmodul.dk www.mbsitem.co.uk www.mbsitem.se www.motix.be www.offirex.com www.sinerges.com
Balance boards
Planches d‘équilibre
Marketing Services / Services marketing
Measuring devices (for the analysis of workstations) / Outils de mesure (pour l’analyse des postes de travail)
Work Mobility / Mobilité du travail
Organisations / Organisations
www.aluflex.no
www.aluflex.se www.bibus.bg www.bibus.by www.bibus.ui www.habercorn.rs www.item24.pl www.item24.pt www.itemprofilii.fi www.item-systems.nl www.linearmodul.dk www.mbsitem.co.uk www.mbsitem.se www.motix.be www.offirex.com www.sinerges.com
Cable management
Gestion du câblage www.aluflex.no www.aluflex.se www.bibus.bg www.bibus.by www.bibus.ui
www.fellowes.com www.habercorn.rs www.item24.pl www.item24.pt www.itemprofilii.fi www.item-systems.nl www.linearmodul.dk www.mbsitem.co.uk www.mbsitem.se www.motix.be www.offirex.com www.sinerges.com
CPU Holders Supports d’unité centrale www.aluflex.no www.aluflex.se www.bibus.bg www.bibus.by www.bibus.ui www.ergoschutz.de www.fellowes.com www.habercorn.rs www.item24.pl www.item24.pt www.itemprofilii.fi www.item-systems.nl www.linearmodul.dk www.mbsitem.co.uk www.mbsitem.se
School and young people ergonomic furniture / Scolaire et jeunes (Mobilier ergonomique)
Seats / Sièges
Services / Service
Smokers cabins / Cabines fumeurs
Tables / Tables
Work from home / Télétravail
Workstations / Postes de travail
www.motix.be www.offirex.com www.sinerges.com
Document Holders Supports de Documents www.aluflex.no www.aluflex.se www.bibus.bg www.bibus.by www.bibus.ui www.fellowes.com
www.habercorn.rs www.item24.pl www.item24.pt www.itemprofilii.fi www.item-systems.nl www.linearmodul.dk www.mbsitem.co.uk www.mbsitem.se www.motix.be www.offirex.com www.sinerges.com
PRODUCT INDEX
Our customers' feedback tells us that our readers use our product index to find new products or services or when they want to switch suppliers.
This index includes the 2 sections we have just created:
Floors coverings
Walls coverings
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INDEX DE PRODUITS
Les retours de nos clients nous le disent : nos lecteurs se servent de notre index de produits pour trouver des produits ou services nouveaux ou quand ils veulent changer de fournisseurs. Cet index comprend les 2 rubriques que nous venons de créer : Revêtements de sols Revêtements muraux
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Filtres (screen) Filtres d’ecran www.aluflex.no www.aluflex.se www.bibus.bg www.offirex.com www.sinerges.com
Footrests / Repose-pieds www.aluflex.no www.aluflex.se www.bibus.bg www.bibus.by www.bibus.ui www.ergoschutz.de www.fellowes.com
www.habercorn.rs
www.item24.pl www.item24.pt www.itemprofilii.fi www.item-systems.nl www.linearmodul.dk www.mbsitem.co.uk www.mbsitem.se www.motix.be www.sinerges.com www.treston.com
Keyboards
Claviers www.ergoschutz.de www.fellowes.com www.offirex.com www.zenlap.eu
Laptop holders
Supports de portable www.ergoschutz.de www.fellowes.com
www.offirex.com
Lumbar supports Supports lombaires www.fellowes.com www.offirex.com
Mouses
Souris de navigation www.fellowes.com www.offirex.com www.mousetrapper.com
www.mousetrapper.com
www.penclic.se www.zenlap.fr
Multiple screens Ecrans multiples www.ergoschutz.de www.ergotron.com www.fellowes.com
Neck supports Supports de cou www.ergoschutz.de
Screen arms Supports d’écran www.egicsolutions.com
www.ergoschutz.de www.ergotron.com www.fellowes.com
www.offirex.com
Standing at work Travailler debout www.aluflex.no www.aluflex.se www.bibus.bg www.bibus.by www.bibus.ui www.habercorn.rs www.item24.de/fr www.item24.pl www.item24.pt www.itemprofilii.fi www.item-systems.nl www.linearmodul.dk www.mbsitem.co.uk www.mbsitem.se www.motix.be www.offirex.com www.sinerges.com
Wristrests Repose-poignets www.ergoschutz.de www.fellowes.com
www.offirex.com
Miscellaneous Divers www.fellowes.com www.offirex.com
Acoustics / Acoustique
Acoustic furniture Mobilier acoustique www.blabla-cube.com www.ergoschutz.de www.evavaaradesign.com
Acoustic treatments
Traitement acoustique www.tdacoustic.com
Ceilings Plafonds www.armstrongceiling.com
Phone Headsets
Casques téléphoniques www.poly.com
Mats (safety)
Tapis de sécurité www.ids-france.net
Mats (antifatigue/antistatic) Tapis anti-fatigue antistatiques www.ids-france.net
Microphones
Microphones www.poly.com
Noise measurement Mesure du bruit www.poly.com
Partitions (acoustical) Cloisons acoustiques www.back2.co.uk www.bioswing.de www.plusjamaismalaudos.fr coverings Revêtements
Floors coverings
Revêtement de sols www.artembynovirev.com
www.artembynovirev.com
Artem By Novirev est votre expert en revêtement vinyl, moquette, gazon, isolant, sols, murs, tissus ameublement étanches, produits indoor et outdoor
Walls coverings
Revêtement muraux www.artembynovirev.com
www.artembynovirev.com
Wellness / Bien-être
Climatic Ambiance
Ambiance Climatique www.my-unilux.com www.preventech.net
Air purifiers
Purificateurs d’air www.fellowes.com
Vegetalisation
Végétalisation www.cadrevert-indoor.fr
DisAbleD persons mAtériel hAnDicApés
Cognitive solutions (read,write,study)
Solutions cognitives (lire,écrire,étudier) www.i-ergonomia.com
Special furniture
Mobilier spécial www.ergoschutz.de www.espace-ergonomique.com www.loremab.com www.makiba.fr www.mynorcan.com
Visual adaptations
Adaptations visuelles www.cotica.fr
Miscellaneous / Divers www.i-ergonomia.com
inDustriAl equipment equipement inDustriel
Collaborative robots
Robots collaboratifs www.item24.de/fr www.mynorcan.com
Exoskeletons
Exosquelettes www.ergoschutz.de www.hmt-france.com www.japet.eu www.laevo.nl
Handling carts (ergonomic)
Chariots de manutention ergonomique www.makiba.fr
www.mynorcan.com
Hand Tools
Outillage à main www.item24.de/fr
Positioners and lift columns
Positionneurs et colonnes de levage www.item24.de/fr www.linak.fr
Miscellaneous / Divers www.i-ergonomia.com
lighting / eclAirAge
General office
Général des bureaux www.atema.fr www.loremab.com www.radian.fr
Workshop / Général de l’atelier www.treston.com
Workplaces / Postes de travail www.espace-ergonomique.com www.item24.de/fr
www.loremab.com www.maul.fr www.offirex.com www.radian.fr
Exterior / Extérieur www.philips.fr
mArketing services services mArketing
Publishing / Editions www.octares.com
Internet Portal / Portail internet www.dbstop.com
Marketing consultants Consultants marketing www.ergonoma.com
Press communication Presse (communication) www.ergonoma.com
Press (Professional) Presse professionnelle www.ergonoma.com
Tradeshows (Ergonomic) Salons d’Ergonomie www.ergonoma.com
www.ergonoma.com
meAsuring Devices (for the AnAlysis of WorkstAtions) mesure (pour l’AnAlyse Des postes De trAvAil)
www.teaergo.com
Work mobility mobilité Du trAvAil
Business Centers Centres d'affaires www.multiburo.com
Cafè CoWorking Cafè CoWorking www.multiburo.com
www.multiburo.com
CoWorking / CoWorking www.multiburo.com
orgAnisAtions
orgAnisAtions www.anact.fr
www.ergonomos.es www.preventech.net
www.preveras.org
school AnD young people ergonomic furniture scolAire et jeunes (mobilier ergonomique)
www.i-ergonomia.com
seAts / sièges
Armchairs (relaxation)
Fauteuils de relaxation www.i-ergonomia.com
Chairs (swing)
Chaises balançoires www.i-ergonomia.com
Seats (conference)
Siéges (conférence) www.i-ergonomia.com www.sokoa.com
Electrostatic discharge
Electrostatique (décharge) www.i-ergonomia.com www.loremab.com
Ergonomic office
Ergonomiques de bureau www.bioswing.de www.ergoschutz.de www.i-ergonomia.com www.item24.de/fr www.kqueo.fr www.loremab.com www.offirex.com
www.sokoa.com
Ergonomic workshop
Ergonomiques (atelier) www.ergofrance.com www.ergoschutz.de www.i-ergonomia.com www.item24.de/fr www.loremab.com www.sokoa.com www.treston.com
Massage armchairs
Fauteuils de massage www.bruneau.fr
Saddle Chairs
Chaises selles www.bambach.fr www.ergoschutz.de www.espace-ergonomique.com www.loremab.com www.offirex.com
Seats (Kneeling)
Siéges à genoux www.i-ergonomia.com www.kqueo.fr www.loremab.com
Vehicle / Véhicules www.i-ergonomia.com
Services / Services
Architects / Architectes www.espace-ergonomique.com
Consultants (ergonomics) Consultants en ergonomie www.ergoschutz.de www.espace-ergonomique.com www.item24.de/fr www.preventech.net
Cybersecurity / Cybersécurité www.conicom.fr
Designers / Designers www.bruneau.fr
Ergonomists / Ergonomes www.ulb.ac.be/soco/creatic www.valessentia.com
Software (ergonomics) Logiciels d’ergonomie www.iride.to.it
Stress management Gestion du stress www.in-communication.net www.preventech.net
Training (professional) Formation professionnelle www.comundi.fr www.espace-ergonomique.com www.item24.de/fr www.preventech.net
Sitting-standing / Assis-debout www.amup.fr www.bambach.fr www.ergoschutz.de www.espace-ergonomique.com www.gammadis.fr www.i-ergonomia.com www.item24.de/fr www.loremab.com www.offirex.com www.ongo.eu www.sokoa.com www.treston.com
Stools Tabourets www.espace-ergonomique.com www.loremab.com www.offirex.com www.ongo.eu www.sofame.fr www.sokoa.com www.treston.com
www.valessentia.com
Computer service intervention informatique www.conicom.fr
www.valessentia.com
Miscellaneous / Divers www.preventech.net
Smokers cabins Cabines fumeurs www.i-ergonomia.com
Tables Tables
Conference (adjustable) Conférences (réglables) www.espace-ergonomique.com
www.mynorcan.com www.plusjamaismalaudos.fr
Worktables (adjustable by Plans de travail réglables manuellement www.espace-ergonomique.com
www.kqueo.fr
www.loremab.com www.makiba.fr www.mynorcan.com www.sofame.fr
Worktables (adjustable bymotor) Plans de travail réglables (motorisés) www.bioswing.de www.ergoschutz.de www.espace-ergonomique.com www.fellowes.com www.kqueo.fr www.linak.fr www.loremab.com www.makiba.fr www.mynorcan.com www.plusjamaismalaudos.fr www.sofame.fr www.treston.com www.uechairs.com
www.uechairs.com
Workstations Postes de travail
Mobile workstations
Work from home Télétravail
www.be-mydesk.com www.connox.fr www.ergotron.com www.fellowes.com
www.kqueo.fr www.lbc.eu www.makiba.fr www.preventech.net www.offirex.com
Postes de travail mobiles www.ergoschutz.de www.ergotron.com www.espace-ergonomique.com www.loremab.com www.makiba.fr www.mynorcan.com www.ongo.eu www.uechairs.com
Treadmills Walking desks Bureaux de marche www.ergoschutz.de www.mynorcan.com
Workplaces design Postes de travail (étude de) www.egicsolutions.com
www.ergoschutz.de www.loremab.com www.makiba.fr www.mynorcan.com www.preventech.net www.treston.com
Workstations (office) Postes de travail (bureau) www.espace-ergonomique.com
www.item24.de/fr www.kqueo.fr www.makiba.fr www.mynorcan.com www.preventech.net
Workstations (workshop) Postes de travail (atelier) www.espace-ergonomique.com www.item24.de/fr www.loremab.com www.makiba.fr
www.mynorcan.com www.treston.com
Abonnez-vous gratuitement à Ergonoma Journal Digital en adressant votre e-mail à info@ergonoma.com
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08/03/2025 - 13/03/2025
MILANO - ITALY
Fiera del Mobile www.salonemilano.it
18/03/2025 - 21/03/2025 & 28/03/2025 - 31/03/2025
GUANGZHOU - CHINE
China International Furniture Fair www.ciff.furniture
25/03/2025 - 27/03/2025
PARIS - FRANCE
Le salon du mobilier, du design et de l’aménagement des espaces de travail (avec/with Ergonoma Journal) www.workspace-expo.com
Calendar / Agenda
20/05/2025 - 22/05/2025
CLERKENWELL - UK
Clerkenwell Design Week www.clerkenwelldesignweek.com
10/06/2025 - 12/06/2025
PARIS - FRANCE
La qualité de vie au travail www.preventica.com
14/10/2025 - 16/10/2025
BORDEAUX- FRANCE
La qualité de vie au travail www.preventica.com
04/11/2025 - 09/11/2025
DUBAI AE
Dubai Design Week www.dubaidesign-week.ae
11/11/2024 - 13/11/2024
LAS VEGAS - USA
National ergonomics Conference ergo expo www.ergoexpo.com
03/02/2026 - 07/02/2026
STOCKHOLM - SWEDEN
Stockholm Furniture Fair (avec/with Ergonoma Journal) www.stockholmfurniturefair.se
27/10/2026 30/10/2026
COLOGNE - GERMANY
ORGATEC (avec/with Ergonoma Journal) www.orgatec.com
Ergonom Journal a workspace paris 2024
Harmonie parfaite
Bras porte-écrans Tallo
Fluidité parfaite
Bras porte-écrans Eppa
Design dynamique et excellence ergonomique.
Mouvement sans effort pour un mode de travail confortable.
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MARS 2025
Hall 1 - Paris Porte de Versailles
Le salon du mobilier, du design et de l’aménagement des espaces de travail. 25 | 26 | 27