Presentación empresa consultora

Ideas que iluminan sus ideas

Somos una organización especializada en desarrollo de soluciones integrales, con el fin de promover el crecimiento sustentable en nuestros clientes, a través de propuestas de alto impacto que ayudan a generar ventajas competitivas para obtener resultados sobresalientes.

Mantenemos una extensa experiencia y un amplio recorrido en el mercado, realizando más de 4.000 eventos de capacitación

que

suman,

hasta

la

presente fecha, más de 80.000 personas formadas y capacitadas a lo largo de los últimos 10 años.

IDEAS las

CONSULTING,

siguientes

cuenta

con

certificaciones

y

acreditaciones: -

SETEC,

Secretaría

Capacitación

y

Técnica

de

Formación

Profesional, Operador Acreditado.

- CISHT Comité Interinstitucional de Seguridad e Higiene del Trabajo.

Además contamos con el aval de la Pontificia

-

Universidad Católica del Ecuador (PUCE) la cual

LABORALES, Área de Administración;

certifica nuestros programas cuando el cliente así

Administración

lo solicita.

Liderazgo; Técnicas de Motivación;

Somos miembros de la Asociación Ecuatoriana

Técnicas de Negociación; Area de

de Marketing.

Seguridad Privada

MINISTERIO

DE de

RELACIONES la

Calidad;

Portafolio de servicios TRAINING

CONSULTING

Talento Humano de Alto Rendimiento

Estudios Generales

Relaci贸n con el cliente

Estudios a Profundidad

Riesgos del Trabajo

Consultor铆a hecha a la Medida

Educaci贸n Financiera

Sistemas de Gesti贸n de Calidad

TRAINING

Concepto: Es un modelo de formación y enseñanza que, a través del

uso

de

diferentes

herramientas potencializa las competencias que debe tener una persona y un equipo de un

trabajo óptimo

para

obtener

rendimiento,

convirtiendo a cada miembro de la organización en un colaborador que contribuye constantemente al negocio.

Beneficios:

Este modelo permite manejar de manera sistémica la gestión, motivación y potencialización de la gente, con rapidez y precisión, obteniendo así: Personas vinculadas a la organización y comprometidas con la obtención de resultados.

Personas competentes y muy bien entrenadas.

Personas organizadas en unidades y equipos de trabajo auto gestionados.

Líderes que dirigen a la organización hacia un mismo objetivo.

Equipos que asumen responsabilidad sobre decisiones y problemas para el progreso en el desarrollo de la organización y/o negocio.

Talento humano de alto rendimiento

Una buena gestión del talento es fruto de la implementación asertiva de un modelo integrado.

TRAINING

TRAINING

Logrando que sus ideas se implementen

TRAINING

Relación con el cliente Concepto:

Diseño de innovadoras estategias que permitan sobrepasar las expectativas de los clientes actuales, con el fin de atraer a nuevos clientes, reducir sus costos de adquisición y obtener una mayor lealtad en el servicio al usuario.

Beneficios:

El modelo impacta positivamente en las ventas y hace más rentable a la organización, formando expertos que se encarguen de: Centrar la atención en los clientes rentables.

I n n o v a r y de s a r r o l l a r o fe r t a s de s e r v ic ios , anticipándose a las necesidades del cliente.

Tener muy claro que lo importante no es tanto lo que la firma cree que hace sino la utilidad o valor que ve el cliente en ello.

Tratar de forma diferente a clientes diferentes.

Hablarles por separado y prestarles un servicio a la medida de sus necesidades individuales.

Concepto:

Es un modelo de formación y aprendizaje que concientiza a la persona sobre los riesgos laborales que le pueden afectar –y basados en el reglamento del seguro general de Riesgos Laborales–, con la finalidad de conocerlos, estudiarlos y evaluarlos para prevenir alteraciones a la salud por un accidente de trabajo, basados en el reglamento del seguro general de riesgos laborales.

Beneficios:

Este modelo pretende organizar la seguridad y salud siguiendo la legislación laboral de compensación a los trabajadores.

Riesgos del trabajo Logrando que sus ideas se pongan en practica de forma segura

TRAINING

Educaci贸n financiera

Concepto:

El manejo inteligente de los recursos financieros contribuye a fortalecer las habilidades y capacidades del talento humano, justificado en los comportamientos y respuestas emocionales del individuo.

Beneficios:

Reducir los niveles de endeudamiento negativo.

Alcanzar un nivel de salud financiera que enriquezca la vida familiar y profesional.

Contribuir al bienestar financiero del ciudadano.

TRAINING

Consulting

Estudios generales CONSULTING

Estudios a profundidad

Beneficios:

Establecer una visión integral del mercado con capacidad de innovación, mediante el uso de estrategias de marketing para la creación de propuestas de valor.

Definición estructurada de los factores críticos de éxito con el fin de lanzar al mercado productos y servicios con marcas atractivas y eficaces, y así cubrir de una forma óptima los requerimientos de los consumidores.

Value for money

CONSULTING

Estudios a medida MODELO DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA UNIDADES EDUCATIVAS

Dirección financiera CONSULTING

Adamantine System

Concepto:

Manejo y uso de la mente para optimizar la productividad personal.

Beneficios:

Incremento de la productividad personal por el uso consciente e inteligente de la mente.

Capacidad asertiva de toma de decisiones, basados en la potencialización de al menos 10 inteligencias multiples.

Reducción del estrés y mejor calidad de vida, aplicando herramientas Adamantine.

Incrementan las capacidades de negociación por el buen uso de la percepción fortalecida.

La mente es la máquina, el individuo que la maneja soy yo.

Sistemas de Gestión

CONSULTING

Área

Especialidad ADMINISTRACIÓN CONTABLE Y DE COSTOS

ACTUALIZACIÓN DE IMPUESTOS ACTUALIZACIÓN TRIBUTARIA ADMINISTRACIÓN Y ECONOMÍA DEL HOGAR CONTABILIDAD BÁSICA FINANZAS BÁSICAS PARA NO FINANCIEROS MATEMÁTICA BÁSICA REDUCCIÓN DE COSTOS

ADMINISTRACIÓN GENERAL

FORMACIÓN EN PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA

ATENCIÓN Y SERVICIOS DE OFICINA

ADMINISTRACIÓN DE ARCHIVOS ATENCIÓN AL CLIENTE ATENCIÓN TELEFÓNICA AL CLIENTE DESARROLLO DE MODELOS DE ATENCIÓN FIDELIZACIÓN DE CLIENTES GESTIÓN DE SERVICIOS HERRAMIENTAS PARA EL SERVICIO AL CLIENTE SERVICIO AL CLIENTE TÉRMINOS DE EXCELENCIA EN SERVICIO AL CLIENTE

GESTIÓN / ADMINISTRACIÓN DE CALIDAD

ADMINISTRACIÓN DE PROCESOS AUDITORIA INTERNA CAPACITACIÓN Y FORMACIÓN EN BALANCE SCORECARD CONTROL DE CALIDAD CUADRO DE MANDO INTEGRAL FUNDAMENTOS DE LA NORMA ISO 9001:2000 PARA EMPRESAS GESTIÓN DE LA CALIDAD ISO 9001:2000 MERCHANDISING Y PROMOCIÓN EN EL PUNTO DE VENTA NORMAS OHSAS 18001:1999 SISTEMA DE ESTANDARIZACIÓN ISO 14000 SISTEMAS DE GESTIÓN DE CALIDAD

ADMINISTRACIÓN Y LEGISLACIÓN

ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO

LEGISLACIÓN

ALIMENTACIÓN, AGRICULTURA Y TURISMO

TRANSPORTE Y LOGÍSTICA

Curso

ADMINISTRACIÓN EFECTIVA DEL TIEMPO AUTOESTIMA Y VALORES COACHING EMPRESARIAL COMUNICACIÓN ESTRATÉGICA CUERDAS BAJAS y PNL DESARROLLO DE COMPETENCIAS BLANDAS EMPOWERMENT EMPRENDIMIENTO Y GESTIÓN FORMACIÓN DE PENSAMIENTO CRÍTICO IDENTIFICACIÓN Y SOLUCIÓN DE CONFLICTOS INGENIERIA HUMANA LIDERAZGO LIDERAZGO Y GERENCIA EN ORGANIZACIONES VIVAS MANEJO DE TIEMPO Y TERRITORIO MOTIVACION Y RELACIONES HUMANAS MOTIVACION, DESARROLLO HUMANO Y MANEJO DE CONFLICTOS ORATORIA GERENCIAL PENSAMIENTO CREATIVO Y ÉXITO EMPRESARIAL PROGRAMA ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO PROGRAMA TRANSFORMACIONAL DE ACTITUDES Y RESULTADOS RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA SEMINARIO TALLER DE MOTIVACIÓN SUPERVISIÓN EFECTIVA TALLER TRANSFORMACIONAL DEL COMPORTAMIENTO TEAM BUILDING TRABAJO EN EQUIPO Y EQUIPOS AUTODIRIGIDOS ADMINISTRACIÓN DE PERSONAS Y LEGISLACIÓN LABORAL LEGISLACIÓN ADUANERA LEGISLACIÓN APLICADA A LA SEGURIDAD PRIVADA LEGISLACIÓN LABORAL

ELABORACIÓN, TECNOLOGÍA Y PRODUCCIÓN DE ALIMENTOS

CIENCIA DE LOS ALIMENTOS MANEJO DE ALIMENTOS TÉCNICAS DE EMPAQUE

TURISMO

ADMINISTRACIÓN TURÍSTICA COMUNITARIA

MANEJO INTEGRAL DE BODEGAS Y ALMACENES

ADMINISTRACIÓN DE BODEGAS ADMINISTRACIÓN DE INVENTARIOS

Área

Especialidad AGRICULTURA ORGÁNICA

B. AGRONOMÍA/ AGRICULTURA

FINANZAS COMERCIO Y VENTAS

Sanidad Vegetal (Control Fitosanitario, Control de Plagas y Malezas) Suelos y Agua (Manejo de Insumos Agrícolas, Fertilizantes, Riego, Abonos) MARKETING Y VENTAS (Negociación, Comercialización, Marketing y Ventas de Productos y Servicios)

PRESUPUESTOS Y FLUJO DE CAJA

Curso ABONOS Y FERTILIZANTES EFOCAS, BIOLES FISIOLOGÍA VEGETAL MANEJO INTEGRADO DE PLAGAS MICROBILOGÍA

FERTILIZACIÓN QUÍMICA

CREACIÓN Y DESARROLLO DE MODELOS DE MARCAS ALTAMENTE COMPETITIVOS FINANZAS Y VENTAS LA VENTA ENFOCADA AL COMPROMISO CON EL CLIENTE MANEJO DE REUNIONES Y VENTA DE IDEAS MARKETING EN MERCADOS COMPETITIVOS MARKETING MÉDICO MARKETING PARA NO ESPECIALISTAS MERCHANDISING MOTIVACIÓN VENTAS Y SERVICIO SERVICIO AL CLIENTE ENFOCADO A VENTAS TÉCNICAS DE NEGOCIACIÓN TÉCNICAS DE VENTAS TÉCNICAS EFECTIVAS DE NEGOCIACIÓN AVANZADA TELEMERCADEO ELABORACIÓN Y ANÁLISIS DE PRESUPUESTOS

FORESTAL ECOLOGÍA Y MEDIO AMBIENTE

GESTIÓN E IMPACTO AMBIENTAL

GESTIÓN AMBIENTAL GUIA AMBIENTAL ADECUADA DE LOS PLAGUICIDAS MANEJO DEL MEDIO AMBIENTE

SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD

SALUD Y MEDICINA

DIETÉTICA Y NUTRICIÓN INGRESO DE CONTAMINANTES TÓXICOS QUE AFECTAN LA SALUD DEL ORGANISMO PRIMEROS AUXILIOS Y RCP PROCEDIMIENTO DE ABC DEL TRAUMA Y CADA UNO DE SUS PASOS

CALDEROS

OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO DE CALDEROS

PRÁCTICAS DE MANUFACTURA

BUENAS PRÁCTICAS DE MANUFACTURA

PROCESOS INDUSTRIALES

SEGURIDAD, PREVENCIÓN DE RIESGOS E HIGIENE INDUSTRIAL

CONFORMACIÓN DE BRIGADAS DE SEGURIDAD PARA INCENDIOS CONOCIMIENTOS DE ARMAS Y PRÁCTICAS DE TIRO CONOCIMIENTOS DE EQUIPO DE PROTECCIÓN CURSO DE EQUIPOS DE PROTECCIÓN PERSONAL OPERACIÓN SEGURO Y MANTENIMIENTO DE MONTACARGAS PREVENCIÓN EVALUACIÓN SIMPLIFICADA DE RIESGOS LABORALES CURSO DE PROCEDIMIENTOS DE EVACUACIÓN DE INMUEBLES DEFENSA PERSONAL EMERGENCIA Y EVACUACIONES EQUIPOS DE PROTECCIÓN RESPIRATORIA ERGONOMÍA BÁSICA EN LOS PUESTOS DE TRABAJO EVALUACIÓN DE RIESGOS LABORALES FUNDAMENTOS DE SEGURIDAD INDUSTRIAL MANEJO DE ARMAS Y TIRO MANTEMINIENTO DE MONTACARGAS MECÁNICA EN OPERACIONES DE SEGURIDAD OPERACIÓN SEGURA DE MONTACARGAS ORGANIZACIÓN DE SEGURIDAD EN EL TRABAJO PREVENCIÓN DE RIESGOS ERGONÓMICOS PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES PREVENCIÓN DE RIESGOS Y ACCIDENTES LABORALES PREVENCIÓN Y CONTROL DE INCENDIOS Y USO DE EXTINTORES PROCEDIMIENTOS GENERALES DE SEGURIDAD PRIVADA PROTECCIÓN A EJECUTIVOS, CARGAS CRÍTICAS Y VALORES PROTECCIÓN DEL MEDIO AMBIENTE PUESTOS FIJOS Y CONTROL DE ACCESO PREVENCIÓN Y CONTROL DE INCENDIOS PROTECCIÓN DEL MEDIO AMBIENTE SALUD E HIGIENE INDUSTRIAL TRABAJO EN ALTURAS USO DE ARMAS NO LETALES

Portete E10-316 y Sarmiento Telf.: 02 2447594 - 02 2268256 e-mail: cuentas@ideasconsulting-ec.com www.ideasconsulting.com.ec