Discapacidad

The Hartford

ACERCA DE LA DISCAPACIDAD

El seguro de discapacidad protege uno de sus activos más valiosos, su cheque de pago. Este seguro reemplazará una parte de sus ingresos en caso de que no pueda trabajar físicamente debido a una enfermedad o lesión por un período prolongado de tiempo.

Para obtener detalles completos del plan, visite el sitio web de beneficios: www.mybenefitshub.com/burlesonisd

BENEFICIOS PARA EMPLEADOS

El seguro de incapacidad laboral protege uno de sus activos más valiosos, su sueldo. Este seguro sustituye una parte de sus ingresos si no puede trabajar por enfermedad o lesión durante un periodo prolongado. Debe estar bajo el cuidado regular de un médico para recibir las prestaciones. Beneficios destacados

Duración de la prestación • Plan A - Opción Premium: Las incapacidades resultantes de una enfermedad o de una lesión, tal como se indica en el cuadro siguiente para el Plan A. • Plan B - Seleccione la opción: Discapacidades derivadas de lesiones o enfermedades, tal y como se indica en el cuadro siguiente para el

Plan B. Plan A - Opción Premium: Para la opción de prestación Premium - la tabla siguiente se aplica a las incapacidades resultantes de una enfermedad o lesión:

Edad de los discapacitados Antes de los 60 años Edades de 60 a 64 años Edades de 65 a 68 años A partir de los 69 años Beneficios a pagar Las prestaciones continúan hasta los 65 años 60 meses Hasta los 70 años 12 meses

Plan B - Opción Select: Para la opción de prestación Select - consulte las tablas siguientes para conocer la duración de la prestación aplicable en función de si su incapacidad es consecuencia de una lesión o de una enfermedad. Calendario de incapacidades causadas por lesiones: Edad de los discapacitados Antes de los 60 años Edades de 60 a 64 años Edades de 65 a 68 años A partir de los 69 años Beneficios a pagar Las prestaciones continúan hasta los 65 años 60 meses Hasta los 70 años 12 meses

Calendario de incapacidades por enfermedad: Edad de los discapacitados Antes de los 61 años Edad: 61 años 62 años Edad 63 años Edad 64 años 65 años Edad 66 años Edad: 67 años Edad 68 años Mayores de 69 años Beneficios a pagar 60 meses 54 meses 48 meses 42 meses 36 meses 30 meses 27 meses 24 meses 21 meses 18 meses

The Hartford

BENEFICIOS PARA EMPLEADOS

Cuestión de la garantía Se aplica la preexistencia: 3/12 Exención del periodo de eliminación (de espera): Requiere 24 horas de internamiento en el hospital y sólo está disponible para los periodos de eliminación 0/7, 14/14 y 30/30 La modificación del lugar de trabajo prevé modificaciones razonables en el lugar de trabajo para adaptarlo a su discapacidad y permitirle volver a trabajar a tiempo completo. Prestación de supervivencia: si fallece mientras percibe las prestaciones de invalidez, se abonará una prestación a su cónyuge, o a partes iguales a sus hijos supervivientes menores de 25 años, equivalente al triple de la última prestación mensual bruta. El servicio Ability Assist de The Hartford está incluido como parte de su programa de seguro colectivo de incapacidad a largo plazo (LTD). Tienes acceso a los servicios de Ability Assist tanto antes de una discapacidad como después de que te hayan aprobado una reclamación de LTD y estés recibiendo las prestaciones de LTD. Una vez que esté cubierto, podrá optar a servicios de ayuda para el cuidado de niños y ancianos, el abuso de sustancias, las relaciones familiares y mucho más. Además, los solicitantes de LTD y sus familiares directos reciben servicios confidenciales para ayudarles con problemas emocionales, financieros y legales únicos que pueden resultar de una discapacidad. Los servicios de Ability Assist se prestan a través de ComPsych®, un proveedor líder de servicios de asistencia al empleado y de trabajo/vida. Incluye asesoramiento emocional para la vida laboral, información y recursos financieros, apoyo legal y servicios de prestaciones sanitarias. Llame al 1-800- 964-3577 o visite www.guidanceresources.com Web ID HLF902 Company Name Field ABILI Programa de asistencia al viajero - Disponible las 24 horas del día, los 7 días de la semana, este programa ofrece asistencia a los empleados y a las personas a su cargo que viajen a 100 millas de su domicilio durante 90 días o menos. Los servicios incluyen información previa al viaje, asistencia médica de emergencia y servicios personales de emergencia. Protección contra el robo de identidad: una serie de servicios de apoyo al fraude de identidad para ayudar a las víctimas a restablecer su identidad. Los beneficios incluyen 24 horas al día, 7 días a la semana acceso a un número 800; contacto directo con un asistente social certificado que sigue el caso hasta su resolución; y un kit de resolución de fraudes personalizado con instrucciones y recursos para las víctimas de robos de identidad. Cómo presentar una reclamación: Llame a The Hartford al 1-866-547-9124. En línea en: HTTPS:// ABILITYADVANTAGE.THEHARTFORD.COM. Pueden producirse reducciones de las prestaciones.

Primas mensuales de invalidez - por cada $200 de prestación Período de eliminación Plan A Plan B 0/7 14/14 30/30 60/60 90/90 180/180 $9.02 $7.20 $5.94 $4.06 $3.52 $2.72 $8.04 $6.36 $5.32 $3.62 $3.14 $2.42