Edital Processo Seletivo
Auditor de Regulamentação
Edital 5/2016 Seleção de Auditor de Regulamentação A Federação das Empresas Juniores do Estado de Minas Gerais (FEJEMG) torna públicas as normas e as condições do Processo Seletivo para a Gestão 2016, para o cargo de Auditor de Regulamentação. 1. Da gestão Os trabalhos começarão assim que o resultado oficial do Processo Seletivo for divulgado e se encerrarão no dia 30 de julho de 2016.
2. Das vagas
2.1 Diretoria Administrativo-Financeira
2.1.1 Coordenadoria de Regulamentação
•
A Coordenadoria de Regulamentação tem sua importância traduzida no fato da Regulamentação ser um pilar do Movimento Empresa Júnior. É através da Regulamentação que o MEJ obtém legitimidade e ganha força frente a outras organizações e governo.
2.1.1.1 Auditor de Regulamentação • • •
Auditar documentos referentes ao Selo EJ; Confeccionar relatórios de auditorias; Confeccionar documentos para auxílio das Empresas Juniores em seus processos de regulamentação;
•
Responder dúvidas de empresários juniores, no que disser respeito à regulamentação.
3. Dos requisitos O candidato deverá ser um integrante efetivo ou um ex-integrante de uma Empresa Júnior federada à FEJEMG, em situação normal de regulamentação, também deverá ter a disponibilidade suficiente para a execução dos trabalhos, definida em 20 horas semanais em horário comercial. 4. Das etapas da seleção O candidato deverá apresentar interesse preenchendo o Formulário Oficial de Inscrição, que tem caráter eliminatório. Posteriormente, haverá uma entrevista com o respectivo Coordenador e Diretor, previamente agendada por meio do email disponibilizado no ato da inscrição.
4.1 Do Formulário Oficial de Inscrição O Formulário contará com a captação de informações necessária para o prosseguimento do candidato no Processo Seletivo. As partes serão as seguintes: - Dados Pessoais: coleta de informações mais gerais sobre você; - Disponibilidade de Tempo: tem o objetivo de captar as atividades desempenhadas pelo candidato e suas horas de trabalho disponíveis; - Cargos pretendidos: coleta a primeira e a segunda opção de cargo que o candidato pretende se candidatar, com sua visão atual sobre a área; - Experiências Prévias: objetiva conhecer por onde o candidato já passou no MEJ e quais foram seus trabalhos desenvolvidos; - Histórico prévio: coleta os resultados que você já alcançou em sua carreira; - Experiências de Realizações Prévias: objetiva conhecer por onde o candidato já atuou no MEJ e quais foram seus trabalhos desenvolvidos na área de regulamentação;
- Histórico de Realizações: coleta os resultados que você já alcançou em sua carreira, na área de regulamentação; - Análise de Personalidade: teste obrigatório a ser feito, na metodologia “16 Personalities”; - Vídeo de Motivação: Vídeo de até 3 minutos falando um pouco sobre sua motivação em fazer parte da FEJEMG - Entrevista: captação de horários disponíveis para uma possível entrevista. O acesso ao Formulário se dará pela República Maré Vermelha, através do link: < http://bit.ly/1Li4EnJ >.
4.2 Das entrevistas Caso o candidato seja aprovado pela análise do Formulário Oficial de Inscrição, a próxima etapa será a entrevista. Para o Processo Seletivo 2016, será utilizada a plataforma Hangouts, da Google, como principal e único meio de realização das entrevistas. Com isso, também será obrigatório ligar a webcam e microfone. O teste da conectividade com a internet é essencial, para que não haja nenhum problema. Caso exista algum empecilho, a situação será avaliada pelos Diretores que conduzirão a entrevista e poderão eliminar o candidato do Processo Seletivo. 5. Do cronograma •
Inscrições: 24/02/2015 a 28/02/2015
•
Convocação das Entrevistas: 29/02/2015
•
Período de Entrevistas: 01/03/2015 a 03/03/2015
•
Divulgação do Resultado: 04/03/2015
6. Da certificação
O candidato aprovado receberรก um certificado confeccionado pela FEJEMG, informando o trabalho realizado e quantificando as horas trabalhadas, que serรก entregue ao final da gestรฃo 2016.
Belo Horizonte/MG, 24 de Fevereiro de 2015.
Pedro Henrique Zanatta Macedo
Diego Henrique Salgueiro Pinto
Diretor Vice-Presidente
Diretor Administrativo-Financeiro
Diretor Administrativo-Financeiro
Diego Salgueiro administrativofinanceiro@fejemg.org.br (31) 99445-2203 Coordenador de Regulamentação
Tulio Zancanelo Tulio.zancanelo@fejemg.org.br (32) 99115-6441