relat贸rio de
ATIVIDADES
2014
INSTITUIÇÃO
PARCEIRA 4ª EDIÇÃO
SUMÁRIO MISSÃO, VISÃO E VALORES ..................... 04
Janelinha ......................................................... 12 Atendimento em Saúde (externo) ................12
COMO ATUAMOS ...................................... 05
Voluntariado .................................................. 13
Nossas Vertentes ......................................... 05
Atletas do Futuro ......................................... 13 Plantando Vidas ........................................... 14
PROJETOS .................................................... 07
Voz do Batuque ............................................ 14
Bebê a Bordo ................................................ 07
Fanfarra Helena Ciofi .................................. 15
Atendimentos Psicossociais ..................... 08
Projeto Toca ................................................... 15
Atendimentos em Saúde (colaboradores) .. 09
Indústria da Leitura ..................................... 16
Personal Fitness ............................................ 10
Recriarte ......................................................... 16
Clube de Corrida .......................................... 10 Campeonatos Internos ............................... 11
BALANÇO FINANCEIRO ............................ 17
Escola Construindo o Saber ...................... 11
NOSSA EQUIPE ........................................... 20
Missão Atuar na comunidade de maneira responsável, criando um ambiente propício para o desenvolvimento humano.
Visão Ser referência de ética e orgulho em nossa comunidade, promovendo a transformação da sociedade como um todo.
Valores Ética, humildade, excelência, respeito e responsabilidade no empreendedorismo.
COMO ATUAMOS NossAs VeRTeNTes:
Relat贸rio de Atividades 2014 | 5
Nossos selos: Em 2014, o Instituto Morena Rosa foi reconhecido com o Selo de Objetivos do Desenvolvimento do Milênio.
O Instituto Morena Rosa também é Signatário do Pacto Global.
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PROJETOS PARA OS COLABORADORES:
BeBÊ A BoRDo
O Projeto Bebê a Bordo é voltado a todas as colaboradoras gestantes do Morena Rosa Group, visando uma gestação de qualidade minimizando os impactos de uma gestação de risco e/ou nascimento de bebês prematuros, além de disponibilizar conhecimentos e habilidades para as futuras mamães através Relatório de Atividades 2014 | 7
de atendimentos com uma equipe multiprofissional (nutricionista, educador físico, fisioterapeuta, dentista, assistente social e psicólogo). O acompanhamento abrange desde a descoberta da gestação até o retorno ao trabalho após a licença maternidade. São oferecidas cartilhas informativas sobre a gestação e os cuidados com o bebê, informações sobre os benefícios sociais, orientações psicológicas, incentivo ao aleitamento materno através de entrevistas psicossociais e visitas domiciliares. Além disso, é feita a entrega de um kit e uma toalha de boca para o bebê. Em 2014 foram atendidas 95 gestantes.
ATeNDIMeNTos PsICossoCIAIs
Preocupando-se com a saúde e bem-estar dos colaboradores do Morena Rosa Group, a equipe do Instituto Morena Rosa realiza atendimentos em todas as unidades de produção, visando o desenvolvimento da autonomia, promovendo o acesso aos seus direitos sociais, humanos e as políticas públicas, intervindo através de entrevistas sociais, visitas domiciliares, articulação com a saúde, educação, assistência e encaminhamentos quando necessários.
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Através dos atendimentos realizados, verificando a necessidade, o Instituto auxilia com a doação de benefícios eventuais: cesta básica, leite, kit de higiene, pagamento de contas de energia/água, consultas e exames médicos, vale gás, empréstimo de materiais ortopédicos, entre outros, acolhendo e respeitado o colaborador nos momentos que necessita. Em 2014, foram realizadas 400 intervenções sociais e 45 atendimentos psicológicos aos colaboradores.
ATeNDIMeNTos eM sAÚDe (Odontologia e Fisioterapia)
Através da Unidade Móvel adaptada com consultório odontológico e fisioterápico, o Instituto Morena Rosa prioriza o cuidado com a saúde bucal e ergonômica do colaborador do Morena Rosa Group. Em 2014, a Unidade Móvel completou oito anos de diversas atividades focadas na prevenção e cuidado com o próximo. Com a facilidade de deslocamento, matrizes e unidades de produção puderam receber os profissionais da saúde, com procedimentos preventivos e curativos em diversas áreas da odontologia, totalizando 1148 atendimentos a colaboradores. Relatório de Atividades 2014 | 9
Além disso, 748 atendimentos fisioterápicos foram realizados com uso de eletro choque, infravermelho,
ClUBe De CoRRIDA
orientações de postura e alongamentos, para prevenção de problemas posturais e lesões, bem como para o alívio de dores diversas.
Adotar a corrida como prática esportiva é um grande passo para uma vida saudável e com baixo custo de investimento. Os benefícios da corrida extrapolam os
PeRsoNAl FITNess
cuidados com o corpo, pois melhora a qualidade de vida e o bem estar emocional. Pensando nisso, em 2014 foi criado o Clube da Cor-
A prática de atividades físicas regulares traz inúmeros benefícios, como redução do risco de doenças cardiovasculares, diabetes, hipertensão arterial, obesi-
rida, grupo composto pelos colaboradores interessados em praticar a corrida de rua e por um educador físico, o qual orienta sobre postura, ritmo, percurso
dade e controle da ansiedade.
adequado e realiza monitoramento cardíaco com
O projeto Personal Fitness visa conscientizar os cola-
Corrida 40 colaboradores, com participação em uma
boradores à prática de atividade física regular, através de uma avaliação física e, se necessário, avaliação nutricional. Em 2014, foram atendidos 51 colaboradores com avaliação física e avaliação nutricional.
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os iniciantes. Neste ano, participaram do Clube da competição.
CAMPeoNATos INTeRNos
Os campeonatos internos têm como objetivo promover o esporte fundamentado na participação dos colaboradores e o trabalho em equipe. Busca estreitar laços entre diferentes setores e ao mesmo tempo promover o lazer e a descontração. Em 2014 foram realizados dois campeonatos envolvendo 150 colaboradores.
CeNTRo De eDUCAÇÃo INFANTIl CoNsTRUINDo o sABeR
O Centro de Educação Infantil Construindo o Saber atendeu em 2014, em período integral, 90 crianças de um ano e meia a seis anos de idade, filhos de colaboradores (70%) e comunidade externa em situação de vulnerabilidade social (30%). O ano letivo foi acompanhado por uma equipe multidisciplinar de 21 profissionais e desenvolveu a aprendizagem e a interação com outras crianças e adultos. Os aspectos cognitivos, sociais, afetivos e físicos foram trabalhados em momentos planejados com diferentes situações educativas, viabilizando o desenvolvimento integral da criança. Além disso, foram realizados 35 atendimentos odontológicos às crianças. Relatório de Atividades 2014 | 11
PARA COMUNIDADE EXTERNA:
JANelINHA
A preocupação com a saúde das crianças é uma necessidade social e a prevenção na área odontológica é comprovadamente uma das ações de grande importância para garantia de qualidade de vida e bem estar no futuro. Em parceria com as Secretarias de Saúde e Educação de Cianorte e região, o Instituto Morena Rosa propõe, através do Janelinha, um trabalho com crianças de 05 a 12 anos para promoção de saúde, com aplicação de selante e flúor, ou seja, um trabalho preventivo no período em que eruptam os molares permanentes. Em 2014 foram atendidas 830 crianças em Cianorte para atendimento preventivo e distribuição de kits hi-
ATeNDIMeNTos eM sAÚDe (Odontologia)
giene (escova e pasta de dente).
A Unidade Móvel também presta atendimentos às Instituições da cidade de Cianorte. Em 2014, foram realizados 204 atendimentos odontológicos externos ao Ciarev, Delegacia, Sou Vivo e Justiça no Bairro. Foram realizados procedimentos de restauração, limpeza e extração.
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Desta forma, Instituto e colaboradores estiveram juntos em campanhas para arrecadação de alimentos, chocolates na páscoa e brinquedos para o dia das crianças. Todos os donativos foram doados a entidades assistenciais que atuam nas mais diversas áreas, com população em vulnerabilidade social.
ATleTAs Do FUTURo VolUNTARIADo
Fundamentado no aprendizado de diversas atividades esportivas como fonte de saúde, entretenimento e educação, o projeto Atletas do Futuro, em parceria
Além de manter uma política própria de assistência social, o Instituto Morena Rosa estimula os colaboradores do Morena Rosa Group a desenvolver o espírito voluntário, solidário e contribuir com as causas sociais. Mobilizando energia, recursos e competências em
com o SESI Cianorte, atendeu cerca de 100 crianças e adolescentes, entre as idades de 06 a 16 anos, nas cidades Japurá, Tapejara e Cianorte. Este projeto teve início em setembro de 2010, com duas aulas semanais ministradas por profissionais de educação física com capacitação específica para coordenação destas atividades.
ações de interesse comum, o voluntariado fortalece a solidariedade, a cidadania e a responsabilidade social, reforçando o pertencimento de todos em uma mesma sociedade, combatendo a indiferença, discriminação e exclusão social.
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PlANTANDo VIDAs
Através do plantio e manutenção de árvores em uma reserva na área urbana de Cianorte, o Instituto Morena Rosa preza pela manutenção da mata ciliar, para reconstruir habitats naturais e ecossistemas, melhorando a qualidade do ar e indiretamente a qualidade de vida da população cianortense. O Projeto Plantando Vidas recuperou uma área de 30.000 m² do Parque Cinturão Verde. Depois de cinco anos plantando mudas e cuidando da região, a floresta renasceu no lugar. Em 2014, a área reflorestada foi cuidada com muito zelo, reforçando o título da cidade em ser a “dona” da
VoZ Do BATUQUe
segunda maior floresta urbana do Brasil. O projeto Voz do Batuque busca a inclusão social por meio da música Afro Brasileira. Atende crianças e adolescentes em situação de vulnerabilidade e risco social, desenvolvendo habilidades artísticas, de convivência e fortalecimento de vínculos. Desperta, deste modo, sonhos e resgata valores sociais, éticos e forma cidadãos conscientes e responsáveis. Em 2014, foram atendidas 35 crianças e adolescentes, no distrito de Vidigal – Cianorte/PR.
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FANFARRA HeleNA CIoFI
Contribuir para o desenvolvimento de novos cidadãos com ações de arte e cultura é uma das atividades que o Instituto Morena Rosa acredita e incentiva. A Fanfarra Helena Ciofi foi iniciada em 2011, com a formação de uma orquestra de liras. Desta forma, busca-se provocar mudança cultural e educacional no resgate de valores e atitudes, estimulando participação da comunidade e da escola. Em
PRoJeTo ToCA
2014, foram atendidos com este projeto 60 crianças e adolescentes em situação de vulnerabilidade social. O Projeto Toca tem por objetivo complementar a educação das crianças através do estímulo à expressão musical e suas vivências, efetivando um dos principais direitos infanto-juvenis: o acesso à cultura. Auxiliando o desempenho escolar e as relações sócio afetivas dos envolvidos, contribui para a formação de sua personalidade, onde futuros jovens terão mais conhecimentos e maiores oportunidades. O Projeto oferece aulas com teclados e violão, possibilitando ampliação de trocas culturais e de vivências, desenvolvendo o sentimento de pertença e de identidade. Em 2014, foram atendidos 30 crianças e adolescentes em situação de vulnerabilidade social. Relatório de Atividades 2014 | 15
INDÚsTRIA DA leITURA
Com o objetivo de estimular o hábito da leitura como forma de lazer e desenvolvimento intelectual, foi criado o projeto Indústria da Leitura. O espaço adaptado na unidade móvel de saúde e a campanha com os colaboradores e comunidade para a doação de livros fez surgir essa biblioteca móvel com acervo de aproximadamente 800 livros. Nos intervalos de almoço, os colaboradores interessados podem fazer empréstimo e levar o livro para leitura em sua casa.
ReCRIARTe
A estimativa é de que o Brasil produza, por ano, 170 mil toneladas de retalhos. Atualmente, 80% do material é descartado. Este é um desperdício que pode ser revertido em renda e na promoção de negócios sustentáveis. Pensando nisso, o Instituto Morena Rosa oferece retalhos e aviamentos a um grupo de mulheres em situação de vulnerabilidade social, buscando o fortalecimento da autoestima, através da geração de renda e possibilitando o aprimoramento de funções técnicas, favorecendo futura reinserção no mercado de trabalho.
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BALANÇO FINANCEIRO
Demonstração do Resultado do Exercício referente ao exercício de 2014 levantado em 31 de dezembro de 2014.
Instituto Morena Rosa de sustentabilidade, cultura e desenvolvimento humano 2014 Déficit / superávit do exercício
Em R$ -5.2577,64
Despesas operacionais
1.170.940,04
Despesas administrativas
1.168.404,31
Despesas com pessoal
754.472,53
Salários e ordenados
335.415,5
Horas extras Prêmio presença
5.116,37 14.511,09
Gratificações
21.658,71
Rescisão aviso prévio
-3.751,97
Estagiários
14.346,87
13º salário
72,97
INSS
135.243,75
FGTS
64.864,28
PIS s/ folha de pagamento Assistência medica e farmacêutica
4.216,63 55.341,19
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Seguro de vida
1.023,83
Vale transporte
725,46
Constituição de provisões de ferias
40.030,26
Constituição de provisões de 13
47.680,24
Provisão de INSS s/ férias e 13 salário
933,76
Provisão de FGTS s/ férias e 13 sal
937,84
Cursos e treinamentos Despesas gerais Aluguéis Combustíveis e lubrificantes Contribuição sindical
16.105,75 413.931,78 118.273,04 1.228,69 10.827,37
Despesa c/ veículos
2.947,9
Energia elétrica
9.410,61
Fretes
104,91
Impostos, taxas e contribuições
9.701,12
Manutenção máquinas e equipamentos, móveis e utensílios
6.155,15
Material de escritório
3.045,16
Material de limpeza
4.699,57
Material de uso e consumo
56.111,67
Medicina ocupacional Passagem aérea Peças e acessórios para veículos Pedágio Pequenas imobilizações Promoções e eventos Propaganda e publicidade
417,2 3.074,3 25 26 245,99 6.159,07 5.400
Seguros empresariais
1.318,91
Serviços de terceiros
12.668,08
Sites
200
Suprimentos
445
Xerox e impressões
779,29
Depreciação
15.053,4
Telefone
3.703,27
Água/esgoto
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8117,31
Manutenção e conservação do prédio
10.372,85
Alimentação
61.499,39
Refeitório parte empresa
304,4
Crédito educativo
6632
Alimentação - eventos Esporte e lazer Segurança-vigilância-terceiros Multas punitivas Manutenção e conservação dos bens Material de limpeza e utensílios Serviços de assessoria Serviços gráficos
320 142,85 4.509,99 318,1 2.079,39 1.020,95 16.537,23 0,9
Serviços manutenção de equipamentos de informática
565
Serviço de manutenção e conservação do prédio
381
Serviços manutenção em máquinas e equipamentos
899,96
Hospedagem e estadias
501,77
Transporte (van, taxi etc.) Publicações Brindes e doações Serviço de manutenção em veículos Jornais e revistas
3.757,72 600 14.052,43 9.102,84 195
Resultado financeiro
2.535,73
Despesas financeiras
2.536,66
Descontos concedidos
15,01
Juros e multas pagos ou incorridos
989,45
Despesas bancarias
1532,2
Receitas financeiras Descontos obtidos Juros recebidos ou auferidos Outras despesas e receitas operacionais Doações recebidas - pessoa física
-0,93 -0,85 -0,08 -1.223.517,68 -1.935
Doações recebidas - pessoa jurídica
-1.215.135
Bonificação e/ou brindes
-6.447,68
Lucro(prejuízo) liquido exercício
52.577,64
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NOSSA EQUIPE seDe INsTITUTo MoReNA RosA Luan Gustavo Silva Martins – Professor Projeto Toca Lucas Tiago Soares dos Santos – Educador Físico Patrícia Mendes Pattaro – Agente Social Robson Leandro Calistro – Professor Projeto Voz do Batuque Suelen Ranucci Galhardo – Coordenadora Stephanie Mariane Freitas Piveta – Psicóloga Thais Helena Camara – Assistente Administrativo Thaísa Mariano da Silva – Nutricionista
CeNTRo De eDUCAÇÃo INFANTIl CoNsTRUINDo o sABeR Adelaine Cristina Toneto – Professora Aline Danielli Vignoto – Psicóloga Angélica Brito Paulino – Coordenadora Beatriz de Lima Machado – Nutricionista Camila Oliveira Maria – Atendente Infantil Daiane Patricia Costa – Professora Daniela de Lima Corte – Professora Elaine Corsi da Costa Trevisani – Professora Fernanda dos Santos Rocha – Professora
UNIDADe MÓVel De sAÚDe Emanuele Andrade Padovan – Fisioterapeuta Guilherme Beline Sordi – Dentista Milton Bruceze Filho – Motorista Priscila Rodrigues Bueno – Dentista Rosiane Camara Ruesga Del Rey – Auxiliar de Odontologia
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Franciane de Oliveira Lopes – Atendente Infantil Isabela Mazatto – Professora Kamilla dos Reis Bragueto – Auxiliar Administrativa Maria Josefa Machado Dias – Cozinheira Paola Camargo de Moura – Aprendiz Rosimara Romeira – Zeladora Thaislaine da Silva Morais Rak – Professora Zeni Alves da Silva Rocha – Auxiliar de Cozinha
“O crescimento da igualdade exige mais que o crescimento econômico, apesar de implicá-lo. Ele exige, primeiramente, uma ‘visão transcendental da pessoa’... Tenho certeza de que, a partir dessa abertura à transcendência, é possível formar uma nova mentalidade política e de negócios, que seja capaz de guiar todas as atividades econômicas e financeiras de acordo com uma abordagem ética e verdadeiramente humana. Peço que garantam que a humanidade seja servida pela riqueza, e não governada por ela.” Trecho da mensagem do Papa Francisco ao Fórum Econômico Mundial, 17 de janeiro de 2014.
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