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JAHRESBERICHT 2020/21
Wachstum gemeinsam gestalten Shaping growth together
Wir bauen an der Science City. Hier schaffen wir die Basis: Mit einer hochwertigen Ausbildung in bester Infrastruktur für unsere Studierenden, damit sie als Absolvent*innen die Heraus forderungen ihres Berufsfeldes gut meistern. Mit Rahmenbedingungen, die es unseren Mitarbeiter*innen erlauben, sich zu entfalten und ihre Stärken einzu bringen. Für unsere Lehrenden und Forschenden, damit sie ihr Wissen unter besten Bedingungen vermitteln und zugleich ein Umfeld vorfinden, in dem sie ihr Know-how aktuell halten und sich stetig weiterentwickeln können. We are building Science City. We are creating a foundation here: With high-quality education and training in the best infrastructure for our students, so that as graduates they are well equipped to face the challenges of their professional field. With strong framework conditions for our employees, so that they can grow and contribute their strengths. For our teachers and researchers, so that they can impart their knowledge under the best conditions and at the same time find an environment in which they can keep their know-how up-to-date and continuously develop further. Wilhelm Behensky, Vorsitzender der Geschäftsleitung | Chief Executive Officer
Unsere Mitarbeiter*innen sind unsere größte Stärke. Wir wollen weiter eine Organisation sein, die ihre Stärke aus den vielen engagierten Mitarbeiter*innen, ihrem umfassenden Know-how und ihren innovativen Ideen bezieht. Unsere Kolleg*innen haben die besondere Dynamik, die immer Teil unserer Entwicklung war, hervorragend mitgetragen und gute Strukturen geschaffen. Weil wir weiter wachsen werden, ist nun der richtige Zeitpunkt, diese Strukturen weiter zuentwickeln. Deshalb haben wir einen Organisationsentwicklungsprozess gestartet, mit dem wir uns gut auf die Zukunft vorbereiten.
Our employees are our greatest strength. We want to continue to be an organization that draws its strength from the many committed employees, their extensive know-how and their innovative ideas. Our colleagues have excellently supported the special dynamic that has always been part of our development and have created strong structures. Because we will continue to grow, now is the right time to develop these structures further. That is why we have started an organizational development process with which we are well prepared for the future. Barbara Bittner, Akademische Leiterin, Rektorin | Academic Director, Rector
