Gemaakt in Amersfoort

tekst Ida Bromberg fotografie Robert Jan Stokman ontwerp Tiny Risselada

Interview

Otto Kamsteeg

14

Je Kent OttO van: COmmuniCatiebureau Frivista

Samen met Folkert Rinkema runt Otto Kamsteeg communicatiebureau Frivista aan de Stationsstraat in Amersfoort. Alleen zit Folkert nu voorlopig even in Uganda.

Otto: “We zijn bezig daar een tweede filiaal te openen: Freevista Uganda. Dus als je hier binnenstapt, stap je ook een beetje Uganda in.”

Otto Kamsteeg

Interview

15

Interview

16

Frivista is een gewoon communi­ catiebureau, zegt Otto. “Mensen kunnen bij ons terecht voor hun vormgevingsklussen, websites, brochures en campagnes.” Toch is Frivista net even anders. De klik tussen Otto en Folkert is namelijk niet alleen zakelijk. “Het gaat ook om onze idealen: met onze cre­ ativiteit een bijdrage leveren aan een meer duurzame en rechtvaar­ dige wereld. We werken dus ook graag voor klanten die een missie hebben en diezelfde bijdrage wil­ len leveren.”

op te zetten. Een bureau à la Frivista in Amersfoort dat dus con­ cepten, grafisch design, fotografie, film en journalistieke producties levert. Maar dat daarnaast ook actief creatieve workshops en trainingen verzorgt. Bijvoorbeeld aan lokale organisaties die hun fondsenwerving willen verbeteren en aan studenten en leraren om hun creativiteit en daarmee hun mogelijkheden te vergroten.

Otto: “Bovendien kunnen klanten van Frivista in Amersfoort nu ook

‘Soms moet je je nek uitsteken en gewoon gaan’ Otto, Folkert en het Frivistateam doen veel voor non­profit organi­ saties. “Maar we werken ook voor bedrijven. Vaak bedrijven die maatschappelijk verantwoord ondernemen serieus nemen. Waar onze idealen vandaan komen?

We hebben nogal heftige dingen gezien in landen als Sudan, Liberia en Sri Lanka We kwamen erachter dat je zo veel meer kunt doen dan alleen geld aan goede doelen geven. Je kunt ook een verschil maken met communicatie en creativiteit.”

Hoe dat zit met Freevista? Folkert is begin april naar Masaka vertrok­ ken, om daar een creatief bureau

hun werk door ons bureau Free­ vista in Uganda laten uitvoeren.

Tegen dezelfde voorwaarden. We besteden dan een deel van ons werk uit aan lokale werknemers.

De winst die we daardoor maken, gebruiken we om lokale organi­ saties in Uganda te steunen. Zo draag je als klant van Frivista bij aan mooie projecten in Uganda, zoals aidsbestrijding en onderwijs aan de allerarmsten.”

achter via netwerkbijeenkomsten in bijvoorbeeld het Oliemolen­ kwartier. Erg leuk ook dat Seats2meet in Amersfoort komt.

Dat juich ik echt toe. Allemaal initiatieven die Amersfoort meer op de kaart zetten en een eigen rol laten spelen naast Amsterdam en Rotterdam met al die grotere bureaus. Wij zouden het prachtig vinden als creatief Amersfoort zich ook door duurzame bedrijfsvoer­ ing gaat onderscheiden Dat is ook een van de speerpunten van de gemeente. Je zou Amersfoort als creatieve stad kunnen koppelen aan duurzaam ondernemen. Welke koffie kopen we, op welk papier drukken we. Creatief en duurzaam.

Daarom vind ik zoiets als Discover! ook een heel mooi project.”

Otto en Folkert koppelen ook graag bedrijfsleven en non­profit aan elkaar. Otto: “Bij duurzaam denken mensen al snel aan non­ profit, maar commercieel werken kan ook duurzaam. Daar geloven we echt in, we zien graag dat bedrijven daar ook een visie op ontwikkelen. Er ligt een kans voor Amersfoort om daar het voortouw in te nemen en met duurzaamheid het verschil te maken.”

Of daar een voedingsbodem voor is? Otto denkt het wel. “In Amersfoort bevinden zich al veel goede doelenorganisaties. Als je Creatieve stad dat combineert met de deskundig­ Otto ontdekt steeds meer dat heid die er in het bedrijfsleven is, Amersfoort echt een creatieve stad dan kan er iets moois ontstaan. is. “Dat hier veel meer te doen, Een initiatief als UZ kan daar goed te brengen en te halen is dan ik bij helpen. dacht. Daar kom je eigenlijk pas

‘Koppel Amersfoort als creatieve stad aan duurzaamheid’ en praktisch. We zijn nu aan het bekijken of we UZ ook in Amers­ foort kunnen organiseren. Voor grote en kleinere organisaties. Je kunt het zien als een combinatie tussen ‘Durf­te­vragen’ en ‘8 uur overwerken voor het goede doel’.”

ambities hebben en Frivista vragen creatief mee te denken om die ambities te realiseren. Niets leuk­ ers dan dat!,” zegt Otto. En ook zijn werkkamer met balkon op het zuiden in het Frivistakantoor vindt Otto erg inspirerend.

inspiratie “Inspiratie krijg ik van onder­ nemende mensen met nieuwe plannen. Dat is het mooie van mijn werk. Ik ontmoet veel van dat soort mensen die voor bedrijven of maatschappelijke organisaties

trOts Op...

“Ik vind het echt stoer dat we zo brutaal zijn een filiaal in Uganda te beginnen. Soms moet je je nek uitsteken en gewoon gaan. Of het lukt of niet: we doen het. Daar ben ik wel trots op.”

De AmeRSFOORt – UgAnDA cOnnectIe “er is veel armoede in de wereld, veel mensen krijgen niet de kans te doen wat ze graag willen en dat vind ik schrijnend. Ik vind dat ik daar iets aan kan doen en ik vind ook dat

ik dat moet doen. Vakmatig en creatief. We willen hier graag lokaal personeel in dienst nemen als Freevista in Uganda een succes is,” zegt Folkert via Skype. “We kunnen dan ook een uitwisseling met creatieven in Amersfoort organiseren. Amersfoorters die hierheen komen om creatieve trainingen te geven en hun talent te delen met Ugandezen en Ugandezen die in Amersfoort ervaring kunnen opdoen. maar de meest duurzame optie is voorlopig om hier werk te realiseren, de creativiteit hier aan te wakkeren en concreet te helpen. Ik heb bijvoorbeeld gesprekken met mensen van een werkplaats voor gehandicapten. Zij hebben alle meubels gemaakt voor het huis waar ik hier nu woon en werk. Wij kunnen hen met Frivista helpen hun doelen te realiseren. misschien door het maken van folders. Heel concreet.”

Interview

uZ? Otto: “We organiseren UZ tot nu toe alleen nog in Utrecht, samen met stichting Be More en de 1% Club, met als pay off: ‘ontmoet jouw betere wereld’. UZ is er voor particulieren en bedrijven die iets willen betekenen voor een betere wereld. Op een open podium komt vraag en aanbod bij elkaar en vervolgens gaan deelnemers er in groepen concreet mee aan de slag: van het bouwen van een web­ site tot het ontwikkelen van een bedrijfsplan. Heel leuk, concreet

17