1 minute read
Belgia
Ten kraj jest podzielony na trzy regiony. Różnią się one nie tylko pod względem językowym. W każdym występują odmienne wskaźniki bezrobocia oraz dysproporcje w liczbach osób pracujących. Liczba ludności aktywnej zawodowo rośnie też znacznie szybciej niż liczba miejsc pracy. Niewątpliwym atutem tego kraju jest jednak stabilizacja gospodarcza.
formalności
Jeżeli chcesz zostać w Belgii dłużej niż trzy miesiące, złóż wniosek o rejestrację (Aneks 19) w najbliższym urzędzie miasta. Będziesz musiał udowodnić, że posiadasz środki na utrzymanie, ubezpieczenie zdrowotne, umowę o pracę lub własny biznes, albo status studenta.
czas pracy
Dzienny limit czasu pracy to 9 godzin, tygodniowo – 40. Niedziela obowiązkowo jest dniem wolnym. Liczba nadgodzin nie może przekroczyć 65 w ciągu trzech miesięcy. Za dodatkowe godziny pracodawca musi ci zapłacić.
student w pracy
Od 1 stycznia 2017 r. studenci na belgijskim rynku pracy mogą być bardziej elastyczni. Zamiast progu 50 dni pracy w roku (ze zmniejszonymi składkami na ubezpieczenie społeczne) mogą teraz zgodnie z prawem pracować do 475 godzin rocznie.
7%
wynosiła stopa bezrobocia w Belgii w kwietniu 2018 r. To o ponad jeden punkt procentowy mniej niż w 2015 r.
41,5 tys. euro
to wysokość średniego rocznego wynagrodzenia w Belgii w 2016 r. Płaca minimalna wynosi obecnie ok. 1530 euro.
25%
to najniższa stawka podatku dochodowego od osób fizycznych w Belgii. Pozostałe progi to: 30%, 40%, 45% i 50%. Coś z czym cały czas muszę walczyć, to stereotypy dotyczące pracujących tutaj Polaków (czasami prawdziwe): że ciężko pracują, ale nie integrują się z tutejszym społeczeństwem, nie znają języków, nie mają wyższego wykształcenia i często można spotkać ich w parku z piwem w ręku. Mimo takich głosów Belgowie są bardzo życzliwymi ludźmi, choć niełatwo zdobyć ich zaufanie.
