BOLETÍN FEBRERO 2022
índice 1.
Se realizan actividades de diagnóstico para elaborar línea base de Política de Igualdad en las Artes Escénicas.
2.
Inicia última etapa para la elaboración de la Estrategia de transversalidad de género en el Sistema de Gestión de riesgos de Costa Rica
3.
UNESCO Centroamérica une esfuerzos con la Fundación Justicia y Género.
4.
Ministerio de Obras Públicas y Transporte de Costa Rica Avanza en la Construcción de la Política de Igualdad de Género.
5.
Campaña Métele un Gol al Machismo en la Provincia de Pichincha Ecuador.
6.
Se réplica Taller de Masculinidades y Derechos humanos en el Ecuador.
7.
Poder Judicial de Honduras Avanza en la Elaboración de la Política de Igualdad de Género.
8.
III Curso Derechos, Afrodescendencia y Género.
9.
Se reimprime el Manual de la Identidad Masculina.
Se realizan actividades de diagnóstico para elaborar línea base de Política de Igualdad en las Artes Escénicas
Como parte de la cooperación técnica que brinda la Fundación Justicia y Género al Teatro Popular Mélico Salazar en Costa Rica, se realizaron diversas actividades para conocer el estado de la situación de igualdad de género en el quehacer institucional de dicho teatro y las instituciones adscritas: el Taller Nacional de Teatro, la Compañía Nacional de Teatro, el Taller Nacional de Danza y la Compañía Nacional de Danza. Se aplicaron las siguientes técnicas de investigación: grupos focales,
entrevista, encuestas, análisis documental y observaciones en sitio todo para recoger la información necesaria conforme a los indicadores previamente diseñados. Participaron en dicho proceso el personal técnico, administrativo, docente y artístico, así como estudiantes y personas egresadas de dichas instancias. La información recopilada será validad para determinar las estrategias que deben incorporarse a la Política de Igualdad de Género.
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Inicia última etapa para la elaboración de la Estrategia de transversalidad de género en el Sistema de Gestión de riesgos de Costa Rica La Fundación Justicia y Género inició en el año 2021 la asistencia técnica con la Comisión Nacional de Prevención de Riesgos y Atención de Emergencias de Costa Rica la cual se enmarca en el proyecto “Fortalecimiento de la gobernanza de la gestión de Riesgo de desastres en Centroamérica” que es auspiciado por el Centro para la Prevención de Desastres en América Central y Rep. Dominicana (Cepredenac) del Sistema de Integración Centroamericano.
En este proyecto el producto resultado será una Estrategia de transversalidad para el Sistema Nacional de Gestión de Riesgos de costa Rica, el cual involucra a más de 18 instituciones públicas del país con quienes a partir del mes de febrero se realizarán reuniones bilaterales para acodar y validar acciones estratégicas y sus indicadores para la transversalidad de género.
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Poder Judicial de Honduras Avanza en la Elaboración de la Política de Igualdad de Género
Personal de la Unidad de Género del Poder Judicial de Honduras con el apoyo del personal técnico de la Fundación Justicia y Género inició el procesamiento de la información recopilada por medio de la encuesta suministrada al personal, los grupos focales revisado, el análisis documental, entrevistas y otras técnicas utilizadas para establecer el estado de la situación de la igualdad de género en la institución.
Esta sistematización de resultados fue presentada al equipo técnico del Poder Judicial que ha participado en la elaboración del marco teórico general que incluye la un marco conceptual, jurídico y metodológico. Con estos insumos este equipo técnico procederá a la elaboración del borrador de la Política de Igualdad de la Institución.
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UNESCO Centroamérica une esfuerzos con la Fundación Justicia y Género
Desde el año 2016 UNESCO Centroamerica ha venido trabajando con al Fundación Justicia y Género en diversas acciones para promover la igualdad de género en la educación y cultura.
En esta ocasión unen esfuerzos para actividades en centros educativos de Guatemala y El Salvador con el fin de capacitar a personal docente para que trabajen la temática con niños y niñas de escuelas públicas del país.
Se han centrado principalmente en acciones dirigidas a promover cambios en los patrones socioculturales de las masculinidades patriarcales.
En dicho proceso se utilizará materiales didácticos desarrollados por la Fundación como cuenta tu cuento y cuéntales.
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III Curso Derechos, Afrodescendencia y Género
El 7 de febrero se inauguró el III Curso Derechos, Afrodescencia y Género impartido por la Fundación Afroecuatoriana Azúcar, la Universidad Central de Ecuador y Fundación Justicia y Género. Este curso se ha dirigido a activistas de los derechos de las mujeres afrodescendientesde América Latina con el fin de fortalecer sus capacidades para la defensa de sus derechos. El programa cubre contenidos como los derechos humanos de las personas afrodescendiente, los derechos de las mujeres, la violencia estructural contra las mujeres afrosdescendientes entre otros. El curso será impartido del mes de febrero al mes de junio del presente año y será facilitado por expertas como Roxana Arroyo Vargas, Patricia Yepes, Sonia Viveros entre otras docentes.
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Ministerio de Obras Públicas y Transporte de Costa Rica Avanza en la Construcción de la Política de Igualdad de Género La Unidad de Género del Ministerio de Obras Públicas y Transportes de Costa Rica con el equipo técnico de la la Comisión de Género que tiene representantes del Consejo Nacional de Vialidad, Instituto Costarricense de Ferrocarriles, la Policía de Tránsito, Marítimo Portuario, Educación Vial , la Dirección General de Aviación Civil, el Consejo de Seguridad Vial, Consejo de Transporte Público y el Consejo Nacional de Concesiones continúan con el proceso de elaboración de la Política de Igualdad de Género .
que facilitarán la interpretación e implementación de las estrategias y un marco metodológico que direccionará las acciones para el desarrollo del estado de la situación en relación a la igualdad de género. Este es un nuevo reto para todas las instancias participantes ya que sería una política dirigida a garantizar tanto a lo externo e interno la igualdad de género en espacios históricamente masculinizados por el sistema patriarcal.
Para ello están recibiendo el apoyo de la Fundación Justicia y Género, la cual diseñó un proceso de capacitación acción que permitirá elaborar los diversos componentes de la política participativamente. Como un primer paso se elaboró el marco teórico general que incluye un marco conceptual que busca uniformar la terminología que facilite la aplicación de la política, así como un marco axiológico-ontológico donde se desarrollan los enfoques y principios
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Campaña Métele un Gol al Machismo en la Provincia de Pichincha Ecuador
La Perfectura de Pichincha se une a la Campaña “ Métele un Gol al Machismo” en busca de promover una cultura de paz en la comunidad. Esta Campaña dirigida por la Fundación Justicia y Género ejecutada en diversos países de América Latina será divulgada en dicha provincia ecuatoriana la cual contempla materiales a) radiales una serie de 20 mini programas de un minuto donde se reflexiona sobre las masculinidades respetuosas de derechos humanos. b) materiales audio visuales que nos hacen concienciar sobre la importancia para la construcción de la cultura de paz las modificaciones de los patrones socioculturales machistas que violentan a las mujeres, a hombres excluidos por el sistema y auto violencia contra si mismos. c) materiales para el ciber espacio para promover la igualdad de género, la prevención del acoso sexual, acoso callejero, acoso cibernético y acoso laboral entre otros.
Se está elaborando el cronograma de divulgación que permitirá llegar a las ecuatorianas/os de la Provincia de Pichincha estos mensajes.
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Se réplica Taller de Masculinidades y Derechos humanos en el Ecuador
Conforme a lo planificado con la Perfectura de Pichincha se inició los talleres de réplica para el mes de febrero se tiene programado taller presenciales en Ascazubi, Malchingui, Puembo, Quito, Pedro Vidente Maldonado, Alangasi, Sangolqui y los Banco.
humanos durante varias sesiones en el mes de noviembre y diciembre del año 2021.
Las personas responsables de impartir dichos cursos son quienes recibieron el curso de masculinidades y derechos
Con ello se busca sensibilizar a más de 800 personas sobre las masculinidades desde los derechos humanos.
Luego de la capacitación se les brindó asesoramiento para las replicas y el diseño del material didáctico que van a utilizar en este proceso.
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Se reimprime el Manual de la Identidad Masculina
Gracias al apoyo de la Perfectura de Pichincha Ecuador se logró reimprimir y distribuir el Manual de capacitación sobre la Identidad Masculina. Este manual creado por la Fundación Justicia y Género ha sido utilizado en diversos países de América Latina como Guatemala, El Salvador, Nicaragua, Honduras, Nicaragua, Costa Rica, República Dominicana, Panamá, Paraguay entre otros.
Con él se han capacitado una diversidad de actores masculinos de las áreas jurídicas, privados de libertad, obreros de construcción, estudiantes universitarios y otros. Este material será utilizado para las acciones de promoción de una cultura de paz en las diversas comunidades de la Provincia de Pichincha.
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A cerca de la Fundación Justicia y Género
Conforme a nuestra acta constitutiva, la Fundación Justicia y Género tiene como objeto buscar el mejoramiento de la administración de justicia y los derechos humanos en la región, combatiendo la invisibilización de la mujer y la carencia de la perspectiva de género en el sistema de justicia, lo que trae como consecuencia la discriminación, desigualdad, opresión y violencia contra las mujeres. Nuestra misión buscar la incorporación de los derechos humanos con perspectiva de género en la administración de justicia nacional e internacional. Consejo Asesor: Dra. Alicia Pucheta Ex Magistrada de la Corte Suprema de Paraguay Dra. María Eugenia Morales Aceña Magistrada de la Corte Suprema de Justicia de Guatemala Msc. Rufina Hernández, Magistrada Tribunal Supremo Popular de Cuba. Dra. Celsa Picó Magistrada del Tribunal Supremo de España. Dra. Stella Conto Diaz del Castillo Ex Magistrada del Consejo de Estado de Colombia
Junta Directiva: Dra. Alda Facio, Presidenta Licda. Lina Barrantes, Directora Msc. Marta Solano, Directora
Filiales Roxana Arroyo Vargas Región Andina Mayela Garcia México Angela Lytle Instituto de los Derechos Humanos de las Mujeres Norteamérica Silvia López Safi Cono Sur Maria Auxiliadora Rivas Región Centroamericana Roxana Volio Monge España
Personal Técnico:
Gabriel Alvarez González, Derechos de las Personas LGBTI+ Andrea Arriola Otoya, Género y Tecnología Irene Aguilar Víquez, Derechos de las personas Menores de Edad Thais Aguilar Zúñiga, Comunicación con Perspectiva de Género Karen Benavides Azofeifa, Gestora Administrativa Erica Chávez Argüello, Contabilidad y Finanzas Victor Chavez, Seguridad Informática Móises Fernández, Derechos de los Pueblos Indígenas Pablo González Arias; Monitoreo, Seguimiento y Evaluación Daniela Jiménez Montero, Economía Feminista Alejandro Jiménez Rey, Redes Sociales Rodrigo Jiménez Sandoval, Derechos de poblaciones en Condición de Vulnerabilidad Sandra Monge Vásquez, Comunicación y Promoción de Derechos Humanos y Género Ana Clemencia Roldan, Gestora Comunitaria Maria Fernanda Valverde, Capacitación
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