Revue Horizon-Route 2008-1 La liberté est dans le choix – Ce qui te tient à cœur

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Photo : 62ème EHS

guides.be

Belgique-België

PP Bruxelles X

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N° agréation : P401231

La liberté est dans le choix ! horizons

Edit. resp. : Guides Catholiques de Belgique ASBL (Gaëtane Convent) • numéro spécial • paraît toutes les 5 semaines • ne paraît pas en juillet et août rue P.E. Janson 35 • 1050 Bruxelles • tél. : 02/538.40.70 • fax : 02/537.33.62 • www.guides.be • gcb@guides.be • bureau de dépôt : Bruxelles X


Edito

Bien le bonjour à toutes et à tous !

Te voilà bientôt à l’aboutissement de l’année guide, à la réalisation d’une fameuse Entreprise : le CAMP ! Voici donc venu le moment d’accomplir ce que vous avez choisi de vivre ensemble, un moment privilégié pour aller à la rencontre de l’autre, un moment de grande ouverture…

Quel programme !

Outre des articles sur les dernières choses auxquelles il te faut penser pour le camp (réunion de parents, documents à emporter...), nous te présenterons et développerons les différentes possibilités qui s’offrent à toi dès septembre. Nous nous attarderons aussi sur la pertinence d’un blog de Chaîne et d’un bar d’Unité. Et enfin, tu trouveras des news du Mouvement sur le thème d’année (les Jeux Olympiques) et sur les Etats Généraux de 2009.

Si tu as envie de réagir à un article, de raconter une activité de ta Chaîne, de partager tout simplement quelque chose avec d’autres Horizons, envoie-nous un courrier à gcb@guides.be ! Nous te rappelons aussi que le carnet de prépa de camp Horizon est dans la bibliothèque de téléchargement sur le site www.guides.be. Même si ton groupe n’en est plus au stade du choix de son projet, ce carnet peut t’aider à préparer et à peaufiner certains points de ta prépa de camp (budget, santé, matériel, relations, administration). Nous souhaitons à toutes et tous un très bon camp !

Gwennaëlle Tu reçois le guides.be horizons parce que tu as plus de 15 ans et que tu fais partie des 25 000 membres de notre mouvement de jeunesse, les Guides Catholiques de Belgique.

Comment réagir en cas de pépin au camp ? 24h/24 et 7 jours sur 7, la cellule de crise est à ta disposition pendant les mois de juillet et août. Des personnes du Mouvement et des spécialistes seront en permanence à ton écoute pour t’apporter aide et soutien en cas de situation difficile.

+ 32 (0) 498 94 22 02 2

Réalisation : Branche Horizon • Coordination : Gwennaëlle GAHIDE Illustrations : Michaël WALRAVENS • Réalisation et conception graphique : Françoise WÉRY (équipe Communication & Publications GCB) guides.be horizons • 1 • 2008


Après le camp... Un temps pour l'évaluation

Si des évaluations régulières ont été fixées tout au long du camp, voici venu le temps d’une évaluation plus globale, plus générale, mais aussi plus profonde. Celle-ci est importante pour rappeler les objectifs de l’Entreprise, pour mettre en évidence les éventuelles tensions cachées, les attentes non comblées, mais aussi les moments forts du camp.

La Chaîne a-t-elle atteint les objectifs qu'elle s'était fixés ? Ai-je moi-même contribué au but fixé par le groupe ? Comment ? Ce qui m'a plu dans notre camp... Ce qui m'a déplu... Pourquoi ? Une chose à laquelle je m'attendais, une chose qui m'a surpris... Pourquoi ? Ce qui a changé en moi... Une valeur que j'ai découverte... Le moment le plus fort du camp... Une manière de continuer notre projet en Belgique... Ce que j'ai envie de communiquer à mes proches... Si je devais retenir une seule chose de ce camp, ce serait... Un voyage, un camp, un échange, c'est l’occasion de réfléchir, de changer. Cela n’est pas facile de revenir « ici », dans notre quotidien d’avant le camp, avec tous nos souvenirs et toutes nos émotions. Notre famille, nos amis nous demandent « comment c’était ? »… On n’a pourtant pas toujours l’envie ni les mots pour partager ce moment où l’on a été plongé hors de l’ordinaire. Il est donc important pour une Chaîne de prévoir un moment pour échanger sur ce vécu « post-camp » deux ou trois semaines plus tard. guides.be horizons • 1 • 2008

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Les cordes de ton arc L’année guide touche à sa fin... Ton projet de camp est désormais ficelé : tu sais où tu pars, avec qui, dans quel but, etc.

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Et après ce camp ? Une nouvelle année guide commence, avec ses choix et ses possibilités ! Et toi ? Que veux-tu faire ? Devenir animatrice ? T’engager dans une Route ? Poser ton foulard quelque temps ? En tant que guide Horizon, tu disposes de beaucoup de cordes à ton arc, plusieurs possibilités s’offrent à toi. Qu’est-ce qui te tient le plus à coeur ? Quelle corde vas-tu choisir de pincer et de faire vibrer ? Il te reste à opter pour une des cibles suivantes... guides.be horizons • 1 • 2008

Photo : 62ème Beauraing

Dossier


Continuer les Horizons

Tu n’en es qu’à ta première année chez les Horizons et tu ne souhaites pas devenir animatrice de suite ? Pas de problème, puisque la pédagogie Horizon s’étale sur 2 ans (de 15 à 17 ans). Cette deuxième année te permettra d’assumer plus de responsabilités et d’orienter les nouvelles guides Horizon dans la réalisation d’un projet en équipe. Rester un an de plus dans la Chaîne, c’est mettre un nouveau projet sur pied et continuer à s’ouvrir au monde extérieur.

lors d’une réunion spéciale, d’animer les enfants avec eux pendant un certain laps de temps, etc. Cela te donnera l’occasion de découvrir les spécificités de chaque tranche d’âge. Ainsi, si tu te diriges un jour vers l’animation, tu choisiras ta section en connaissance de cause.

Enfin, tu as la possibilité en tant qu’Horizon de participer à une formation d’animateur, et ce même si tu ne fais pas encore partie d’un staff. Pour bénéficier de cette formation, tu dois être âgé de 16 ans minimum. Le brevet d’animateur, reconnu par la Communauté française, constituera un atout non négligeable Si tu désires te faire une idée concrète dans ta future animation, mais aussi et plus précise de l’animation, tu peux dans ta vie personnelle. proposer aux staffs des autres sections de ton Unité de leur prêter main forte

Devenir animateur

Se lancer dans l’animation d’enfants constitue un choix important. Tu es désormais un jeune adulte et tu connais de plus en plus tes attentes, tes envies, les différentes facettes de ta personnalité. Mais... les connais-tu eux, les enfants que tu te destines à animer ? Saistu les faiblesses et les forces liées à leur âge ? As-tu conscience de ce dont ils ont besoin pour s’épanouir au mieux ? Voici les objectifs que vise chaque Branche, les caractéristiques propres à chaque âge en lien direct avec le développement de l’enfant d’un point de vue psychologique. L’occasion d’approfondir tes connaissances pour que le choix de ta section soit le meilleur possible ! >>> guides.be horizons • 1 • 2008

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Nuton

est ouverte La Branche nuton des GCB aux enfants de 5 à 7 ans.

Objectifs de la Branche

A savoir

Animer cette Branche, c’est savoir qu’à cet âge, l’enfant découvre la vie en groupe. La devise “Ami de tous” valorise l’apprentissage de la participation, de l’accueil de l’autre et de la communication. L’animateur pousse le nuton à s’ouvrir, à développer son écoute et à s’épanouir par l’expression. Il se développe aussi d’un point de vue psychomoteur. Ses animateurs l’aident à apprendre une multitude de choses qui lui seront utiles plus tard. Le nuton découvre petit à petit ses capacités et apprend les bases de l’autonomie.

• L’environnement de l’enfant de 5 ans commence à s’élargir mais les liens familiaux restent les plus forts. La notion de groupe n’est pas claire pour le nuton. C’est sûrement un des objectifs principaux pour l’animateur que de faire découvrir à l’enfant les bases de la vie en groupe. • L’enfant, à cet âge, a un important besoin de repères (règles, habitudes...). Changer chaque jour l’horaire-type du camp le déstabilisera. • Un nuton déborde d’énergie, mais il a d’importants besoins en sommeil (11h). Les animateurs se doivent d’en tenir compte lorsqu’ils préparent le camp. • Il est nécessaire pour un nuton de varier fréquemment l’activité. Il est, à cet âge, débordant d’énergie, ce qui signifie qu’il a besoin de mouvements, de changements. Etre animateur nuton, c’est donc aimer que ça bouge dans tous les sens ! • La part de l’imaginaire est très importante dans l’animation de cette Branche : contes, histoires, déguisements, rôles sont omniprésents dans les activités.

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Lutin

accueille La Branche lutin des GCB les enfants de 8 à 11 ans.

Objectifs de la Branche

A savoir

A cet âge, l’enfant s’ouvre réellement aux autres. L’animateur pousse le lutin à penser aux autres avant lui-même. Le lutin découvre par l’activité ses capacités et ses limites. Il s’affirme et continue à à développer ses aptitudes. Le lutin découvre l’engagement dans et par la promesse. Il prend peu à peu des responsabilités à sa mesure. Découvrant qu’il peut se mettre au service de la Ronde, il partage ses connaissances, cultive l’entraide et prend l’initiative de certaines tâches. En assurant son rôle d’aîné, il apporte un plus à la Ronde, le lutin s’engage à “Faire de son mieux”.

• Si la notion de groupe est bien présente à cet âge, la formation de clans l’est aussi. Attention au phénomène de rejet ! La notion de leader de groupe apparait également. • Un lutin est friand d’anecdotes, de petites histoires. Il utilisera les éventuelles mésententes entre les personnes représentant l’autorité, c’est-à-dire les animateurs, ainsi que les intendants lors du camp. • Le lutin est de plus en plus autonome (toilettes, douche, habillement...). • Un enfant de cet âge a besoin de faire ses preuves. L’animateur ne doit jamais hésiter à le féliciter.

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Aventure

GCB est créée La Branche Aventure des s. pour les jeunes de 11 à 15 an

Objectifs de la Branche

A savoir

Le guide participe à la vie de patrouille et y assume une responsabilité. En petite équipe, les guides apprennent à mener un projet ensemble. Pour acquérir des compétences techniques, que le guide mettra plus tard au service de la Compagnie, il passe les badges désirés. Les animateurs le guident dans ses choix et l’aident à fixer ses objectifs. L’engagement que constitue la Promesse invite chaque guide à progresser de façon personnelle et à s’engager par rapport à la Loi guide. Un guide Aventure se doit d’être “Toujours prêt”, car à côté de cela, il reste encore des activités typiques de la Branche : l’exploit, le totem, le quali, la vie en plein air, le hike, les constructions...

• L’âge des guides Aventure correspond à la période de l’adolescence et donc de la recherche identitaire. En être conscient en tant qu’animateur, c’est être plus à même de réagir face à certaines situations. • Pour les jeunes de cet âge, c’est l’époque des grands idéaux, des promesses d’amitié pour la vie, des projets, des rêves... • Le guide choisit ses propres valeurs et il subit des perturbations importantes relatives à la définition de sa personnalité, mais aussi des perturbations liées au regard des autres. Une influence profonde de la mode et du groupe est à noter. • En pleine crise d’adolescence, le guide est susceptible de se rebeller, de résister à l’opposition. • En manque d’estime de lui-même, le guide a besoin d’être rassuré. C’est pourquoi il recherche l’exploit, la valorisation, mais aussi une oreille attentive.

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Devenir Routier us les jeunes

e à to La section Route est ouvert de plus de 17 ans. imateurs que les jeunes an ns cie an les n bie i ss au le Elle accueil ore) à l'animation. qui ne se destinent pas (enc Objectifs de la Branche Etre Routier, c’est rendre service au moyen de projets orientés vers les autres. Le but de la Route est en effet d’agir activement pour améliorer le monde. Ayant comme devise “Toujours servir”, le Routier prend sa place et s’engage dans la société. L’Equipe des Routiers se choisit un projet pour l’année. Ce projet n’est pas un but en soi mais un moyen que l’Equipe choi-

sit en vue d’atteindre ses objectifs. Le choix des projets dépend donc des objectifs de l’Equipe. Il permet à chacun de trouver sa place, de s’investir en fonction de ses capacités et de se découvrir. Le projet se tourne vers l’extérieur avec un souci de collectivité, et s’insère dans la réalité de notre société. Les notion d’engagement et de progression sont vécues à travers les projets de la Route.

expliquées ci-dessus Si aucune des propositions core des possibilités... en ne t'a convaincu, il te reste

ant ec les enfants, mais Devenir inrdteernd iance d’un camp et av le contact avec l’amb ux proposer tes

Si tu veux ga t qu’animateur, tu pe ps de t’investir en tan que tu n’as pas le tem ef coq ! services en tant que ch

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G.C.B.log !

L'année touche à sa fin... Mais il reste le camp ! Les souvenirs vont s'empiler, les projets se mener, les rencontres s'additionner... Vous aurez envie de revivre ensemble ces moments, de les partager, de raconter ce que vous aurez vu, ce que vous aurez fait, ce que vous aurez ressenti. Fleurissent alors sur Internet... des blogs ! Vous savez, ces sites "perso" dans lesquels photos, petits mots, commentaires, et états d'âme se retrouvent pêle-mêle. Cap sur ces blogs, dans lesquels souvenirs et délires doivent s'accorder avec bon sens et responsabilité !

Un blog, c'est quoi ?

A l’origine décrit comme un journal intime sur Internet, le blog s’est largement développé pour ne plus être très intime aujourd’hui. Il est devenu un site personnel sur lequel sont publiées des expressions personnelles en tous genres et sur tous les sujets. Quoi de nouveau par rapport aux pages persos qui existaient déjà sur Internet ? Sa simplicité ! En effet, avec les blogs, plus besoin d’être un crack de l’Internet pour publier en ligne ! En quelques clics, on peut créer son site perso. Après une rapide et gratuite inscription sur une plate-forme d’hébergement (exemple : Skyblog, blogger, canalblog, etc.), il suffit de donner vie à un « squelette » de blog avec des textes, des images, des photos, de la musique, des dessins, des poèmes, etc. Le blog devient alors un lieu d’expression en ligne ouvert aux réactions de quiconque navigue sur le web. Chaque lecteur du blog peut en effet « lâcher des com’s », donner son avis sur le blog. La facilité de création en ligne, la gratuité et l’interactivité sont donc les trois principales caractéristiques du blogging qui ont participé à son succès grandissant ! Les camps et réunions guides n’échappent pas à cette mode ! La Chaîne, les jeux, l’intendance, la vie au camp, les voyages à l’étranger sont de multiples occasions de publier quelques clichés sur Internet afin de se souvenir et de partager tout ça avec ceux qui y étaient, et pas seulement !

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Un G.C.B.log !

Il n’est donc pas rare de constater dans les blogs de chacun quelques clichés, poses photographiques de moments guides. Mais plus que dans son petit espace perso, en tant qu’outil de communication facile et attractif, le blog peut également donner de la visibilité à la vie du groupe : ses activités, ses membres, ses jeux, ses projets, l’organisation de son camp, etc. En résumé, le blog peut servir : • A communiquer avec les parents : photos des activités, présentation de la Chaîne, de l’Entreprise, du programme de l’année, etc. • A communiquer entre maillons de la Chaîne : albums souvenirs des différents rendez-vous, préparations, etc. • A partager la vie du Mouvement avec d’autres groupes guides • …

haîne, Avec ma Cun og éé cr on a ivemenblt us cl ex résérvé aux brelages...


Génial, alors ? Oui, mais il faut être prudent. Car n’oublions pas que le blog n’est pas sécurisé par un code d’accès et un mot de passe. Quiconque navigue sur le web peut donc tomber, par hasard ou non, sur votre blog, et laisser des commentaires. De simples mots-clés tapés dans Google permettent de découvrir le blog recherché et cette dimension publique est souvent oubliée par les blogueurs…

Photo : 5ème La Louvière

Quelques conseils

Et enfin, tenir un blog, c’est donner une image de toi, de ton groupe et du Mouvement, un peu comme si ta vie défilait sur un panneau d’affichage, sur lequel la foule d’anonymes qui circule sur l’autoroute d’Internet, lève parfois les yeux, parfois pas. • Donner une image de toi : bien qu’un blog soit un espace «personnel», il n’est pas pour autant privé. Ce que tu y inscris et y affiches peut avoir des conséquences autant pour toi (mauvaise image de toi, jugements, etc.) que pour tes autres amis que tu impliques, parfois malgré eux, dans tes billets et photos. • Donner une image du groupe : un blog, ça rassemble. Se souvenir ou s’exprimer ensemble, c’est agréable et bien souvent source de créativité. Mais le blog peut aussi fragiliser les liens du groupe. Car n’oublions pas qu’il n’est pas le lieu de règlements de comptes. Veille à ce que chacun y trouve une place au prorata de ses envies. L’image de chacun est d’ailleurs un droit à respecter : les images peu flatteuses et moqueuses … oublie-les ! • Donner une image du Mouvement guide : quelle est l’image que tu veux donner de tes activités guides ? Celles des guindailles, des moments de glandouilles ou les bêtises ? Internet, c’est comme une vitrine. Ce qu’on y met en avant joue comme indice de ce qu’on trouvera à l’intérieur de la boutique. Alors, autant qu’elle soit scintillante !

Bon surf !

Anne-Claire Orban

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Etats Généraux 2009 : Pas sans moi ! Le samedi 7 février 2009 : le Mouvement te fixe rendez-vous... pour les Etats Généraux des GCB : un événement fort à la fois démocratique et festif.

• Démocratique ? Les Etats Généraux sont une grande consultation, mais plus encore, une grande concertation des animateurs GCB en vue de construire ensemble les orientations du développement du Mouvement, d’aujourd’hui et de demain.

• Festif ? L’événement va réunir dans le même lieu, le même jour, tous les animateurs GCB afin de se rencontrer, d’échanger des expériences, de glâner des conseils, idées et astuces, dans un grand moment convivial.

Les Etats Généraux, c'est donc faire mouvement ensemble !

Pour qui ?

• les 3.500 animatrices et animateurs, toutes Branches confondues actifs dans les 200 Unités GCB • les 600 animateurs d’Unités et assistants d’Unités, garants de l’encadrement et de l’animation GCB de qualité • les 120 cadres fédéraux et formateurs chargés de soutenir l’action des Unités et le développement du Mouvement.

Où et quand ?

A Namur (au Collège d’Erpent), le 7 février 2009 de 9h30 à 22h.

En quoi cela te concerne ?

Si tu deviens animateur l’an prochain, tu seras invité comme tel et tu prendras part à cette grande concertation. Si tu restes aux Horizons en septembre 2008, ta Chaine peut aider le Mouvement dans la préparation de ce grand événement (reportages sur le terrain, aide logistique...). Pour toute demande, renseignement, idée : contacte Anne-Claire Orban, coordinatrice des Etats Généraux : anne-claire.orban@guides.be

Silence... On tourne ! Participe au DVD pour les Etats Généraux !

Pour les prochains Etats Généraux du Mouvement (février 2009), les GCB réalisent un DVD avec l’aide d’ACMJ, Action Ciné Média Jeune. Nous lançons un appel aux groupes qui sont intéressés par ce projet. Ils pourront alors bénéficier d’une animation « Média » lors d’une réunion pendant l’année ou au camp. ACMJ viendrait à ton local ou sur ton lieu de camp pour vous apprendre en quelques heures des trucs et astuces pour devenir des pros de la réalisation. Si toi et ton groupe êtes intéressés pour apprendre des techniques d’interview, de tournage... pour une somme modique, saute sur ton clavier et envoie vite un mail à gcb@guides.be ou appelle le Carrick (02/538.40.70).

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La dernière réunion de parents avant le camp : à ne pas rater !

Ton camp approche, et si tous les jalons sont posés, il reste à réunir les parents pour leur rappeler/leur présenter votre projet, leur communiquer les dernières informations, mais aussi répondre à leurs dernières interrogations et à leurs éventuelles inquiétudes. Préparer une réunion ne s’improvise pas… Voici une check-list des choses à penser pour que celle-ci se passe au mieux. Bien sûr, tu n’es pas seul à préparer cette réunion, la préparation se fera avec toute la Chaîne et vous pouvez vous répartir les différentes tâches.

Avant la réunion

• Inviter les participants à la réunion suffisamment à l’avance (3 semaines), en précisant la date, l’heure et le lieu de rendez-vous (joindre un plan si nécessaire). • Indiquer sur l’invitation l’ordre du jour de la réunion : le but de la réunion, les points qui seront abordés, etc. (n’aie pas peur d’être créatif dans la forme de l’invitation). • Réserver le local (si nécessaire) et préparer le local pour la réunion (réaliser une décoration originale, disposer les chaises, préparer les documents nécessaires, etc.). • Préparer les victuailles (et la vaisselle) s’il est prévu d’organiser avant ou après la réunion un verre de l’amitié. • Prévoir un timing de la réunion (quelle durée accorder aux différents points). • Préparer la présentation de votre projet finalisé.

La présentation de votre projet • Préparer une présentation claire et dynamique (réaliser un montage dias ou audio-visuel, prévoir des affiches, imaginer un fond sonore pour plonger dans l’ambiance…). • Structurer la présentation : présenter le projet (objectif, lieu d’accueil, encadrement sur place…), parler du type d’hébergement choisi ainsi que du moyen de transport, présenter le programme, aborder les questions administratives (budget, assurances…)… Appuie-toi sur le Carnet de prépa de camp Horizons. • Se répartir les différents points à aborder dans la présentation (cela montrera aux parents que tout le monde prend part au projet). • Prévoir un temps de questions-réponses.

Fiche technique

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Pendant la réunion

• Accueillir les parents et les placer dans le local. • Commencer la réunion à l’heure, même s’il y a des retardataires (sinon, cela risque de créer une habitude de retard). • Annoncer dès le début le déroulement de la réunion (présentation du projet, moment pour des questions-réponses, verre de l’amitié…). • Prendre des notes ou demander à un « secrétaire » de le faire. • Clôturer la réunion à l’heure prévue.

Quelques astuces • Expliquer le maximum, même ce qui pour toi semble évident : eux ne le savent peut-être pas. Et puis surtout, ça leur donnera confiance. • Le verre de l’amitié permet de parler encore un peu du projet de façon plus détendue.

Après la réunion

• Ranger le local. • Rédiger un compte-rendu de la réunion et l’envoyer aux participants et aux parents qui n'ont pas pu être présents.


Rencontre européenne des jeunes de Taizé à Bruxelles

Du 29 décembre 2008 au 2 janvier 2009, des dizaines de milliers de jeunes de tous les pays d’Europe, et aussi des autres continents, se retrouveront pour la 31ème rencontre européenne de jeunes à Bruxelles. Ils viendront pour chercher des chemins de confiance : confiance entre les personnes, entre des chrétiens de traditions différentes, entre les nations, confiance en Dieu. Ils se poseront des questions autour de l’entente entre les peuples, de la paix, de l’approfondissement de la foi et de l’engagement social. La communauté œcuménique de Taizé a été invitée à préparer cette rencontre, ensemble avec les paroisses. Le programme sera composé de quelques éléments très simples : prières communes, partage en petits groupes internationaux, hospitalité. De jeunes belges bénévoles accueilleront des dizaines de milliers de jeunes de l’Europe entière. Ceux-ci logeront dans les paroisses, quartiers, écoles, familles autour de la capitale. Le matin, des activités auront lieu dans les paroisses tandis que les après-midi, des rencontres se feront au Heyzel. Ce pourrait être un super projet pour ta Chaîne Horizon de se porter volontaire dans cette rencontre, dans le cadre d’une veillée de Noël ou d’une autre activité.

Informations :

Communauté de Taizé : www.taize.fr • info@taize-bru.be SPJ (Pastorale des jeunes francophones) : 02 533 29 27 www.jeunescathos.org • jeunes@bxl.catho.be

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Thème d'année : les Jeux Olympiques

Tous champions !

Comme tu le sais sans doute déjà, cette année ont lieu à Pékin les Jeux Olympiques. Les GCB ont saisi la balle au bond, et ont décidé de s’attarder sur des valeurs en lien direct avec cette actualité...

• Toutes les valeurs reprises dans la Déclaration Universelle des Droits des valeurs que nous prônons dans node l'Homme. Celle-ci fête son 60ème tre Mouvement et qui se développent, anniversaire cette année. C’est l’occaentre autres, par et dans le sport. sion pour tout un chacun de réfléchir • La solidarité : l’événement que à cette Déclaration, de prendre consconstitue les Special Olympics Belcience que celle-ci n’est pas encore gium (Jeux Olympiques pour personappliquée dans tous les pays du monnes handicapées) s’attarde concrètede. Les GCB travaillent en collaborament chaque année sur l’entraide et la tion avec Amnesty International et ce, rencontre de personnes de différents dans le but de sensibiliser au fait que milieux. la Chine, nation accueillant les JO, ne tient pas compte de la Déclaration des Droits de l’Homme. •

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Le fair-play et l'esprit d'équipe :

Tes animateurs vont recevoir une revue spéciale « Thème d’Année » pour les aider à imaginer et à mener à bien des actions concrètes dans l’optique de ce sujet difficile, mais interpellant pour nous tous ! guides.be horizons • 1 • 2008


Nous vous proposons une petite nouveauté dans la revue : la fiche philosophie ! En effet, il nous semble important de se poser de temps en temps et de réfléchir sur des sujets qui nous concernent tous. En tant que Citoyens Responsables, Actifs, Critiques et Solidaires ( CRACS !), prenons le temps de nous arrêter sur des thèmes d’actualité et de nous poser des questions. Le but ici n’est pas de trouver des réponses, mais de prendre conscience des enjeux de notre société.

Fiche PHILO : La société de consommation mène-t-elle au bonheur ?

Le 20ème siècle a transformé et bouleversé l’optique de la consommation. Auparavant, on achetait que ce qui était nécessaire, désormais, la consommation est un véritable mode de vie, de comportement et de culture. La société a inversé les proportions en donnant de plus en plus d’importance au superflu et de moins en moins d’importance au nécessaire. Ce changement fait ressortir plusieurs questions sur notre société et, entre autres, celle de savoir si la société de consommation mène au bonheur.

Une société de consommation, c'est quoi ?

Une société de consommation base son économie non plus sur la production du nécessaire mais sur la production du superflu. En effet, dans ce type de société, les niveaux de revenus des personnes sont élevés, ce qui permet de satisfaire les besoins essentiels (se nourrir, se loger, se soigner…) mais aussi d’accumuler des biens (par plaisir, pression sociale ou publicitaire) et de les utiliser ou juste les montrer (pour des raisons esthétiques ou autres).

Le rôle de la publicité

La publicité a beaucoup contribué à transformer la civilisation. Elle nous pousse à acheter, à consommer plus que nécessaire. La publicité incite à la consommation en créant souvent de faux besoins. Elle pousse le public à se ruer sur les nouveaux produits en vantant leurs mérites, et à payer le prix fort pour répondre à l’« effet mode ». En effet, qui n’a jamais désiré le gsm dernier cri ? Les acheteurs et les industriels sont en recherche permanente de la nouveauté. On force la main des consommateurs à jeter l’ancien, et à remplacer par du neuf à une vitesse vertigineuse. Les termes les plus utilisés dans les slogans publicitaires sont « Nouveauté » et « Nouveau ».

Je prie les choses et les choses m’ont pris Elles me posent, elles me donnent un prix Je prie les choses, elles comblent ma vie C’est plus "je pense" mais "j’ai" donc je suis Jean-Jacques Goldman, Les Choses.

Fiche PHILO

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La société de consommation mène-t-elle au bonheur ?

La société de consommation crée des dépendances et des fausses attentes face aux produits en vente sur le marché. Elle a en effet pour but de créer un besoin, une attente, chez une personne pour la pousser à se procurer un produit. Ainsi, une personne désirera à tout prix acheter tel produit pour combler un certain vide et elle pensera que l’achat de cette chose lui procurera le bonheur. Mais ce bonheur n’est pas réel car lorsque la personne possèdera l’objet de sa convoitise, elle focalisera ses attentes sur un autre objet, et ainsi de suite. La consommation n’a aucune fin et on désire toujours en avoir plus. C’est un comportement tout à fait courant dans notre société actuelle, les grosses firmes commerciales l’ont bien compris et en profitent. On peut donc dire que la société de consommation amène un certain bonheur (lors de l’achat d’un produit), mais celui-ci est éphémère, temporaire, car on en voudra toujours plus. Cette société où l’achat est roi transmet aux gens une image corrompue du bonheur : consommer. On touche clairement au matérialisme puisque cette société met tout en oeuvre pour que les gens s’attachent aux biens, aux valeurs et aux plaisirs uniquement matériels. La société de consommation ne mène pas au véritable bonheur puisque la personne éprouvera toujours un manque, ses attentes ne seront jamais comblées. Avec ce patch,

Plus je consomme, plus je pollue

j'ai perdu 50 kilos, tu devrais essayer !

Il est clair que tous les produits de consommation ont un impact écologique, que ce soit lors de leur fabrication, de leur usage ou en fin de vie. De par sa doctrine de la nouveauté, la société de consommation produit une quantité de déchets phénoménale. La publicité n’a pas non plus de quoi se vanter niveau écologique. A titre d’exemple, une personne reçoit en moyenne 50 kilos de prospectus par an dans sa boite aux lettres, 50 kilos qui finissent presque directement à la poubelle. Cela représente donc une quantité énorme de papier inutilement produit, distribué et brûlé.

Pistes de réflexion pour aller encore plus loin...

- Un désir doit-il être assouvi pour mener au bonheur, ou n’est-il pas, en lui-même, source de bonheur ? En d’autres mots, le fait de désirer quelque chose ne constitue-t-il pas un bonheur en soi ? N’est-on pas plus heureux quand on désire quelque chose que lorsque l’on obtient ce quelque chose ? - Doit-on assouvir tous nos désirs ? - La société de consommation considère que tous les désirs sont achetables. Si c’est le cas, cela voudrait dire que seuls les gens qui ont les moyens ont accès au bonheur. Est-ce le cas à ton avis ? Quels sont les désirs non « marchandables » ? - Le gaspillage, le superflu, l’éphémère sont-ils des moteurs de notre société ? - Quelles sont les besoins, attentes, envies, aspirations de l’être humain ? De quoi at-il besoin pour vivre, pour être heureux ? Quelle est la vraie nature du bonheur ?

Si cela vous intéresse, reprises l'hopital fait de bonnes sur votre ancêtre...

Sources : www.wikipedia.fr, eco-sapiens.com, geocities.com et fr.ekopedia.


Documents à emporter impérativement au camp

+ Prévois une copie de ces documents pour ton animateur d’Unité. O Préparation et Permis de camp (A13) signés par ton CU et la Région/Relais O Programme du camp O Documentation, livres, insignes de Promesse O Contrat de location de l’endroit de camp (A09) s’il y a location d’un lieu O Liste des participants au camp avec les numéros d’affiliation O Liste des cuistots et invités qui accompagnent O Autorisations parentales des participants de moins de 18 ans (A05) à légaliser par la commune en cas de camp à l’étranger O Fiches médicales (A04) complétées et lues par le staff (n’oublie pas celles du staff, des cuistots et invités) O Liste du contenu de la pharmacie O Au moins deux déclarations d’accident (et celles d’autres mouvements si des cuistots ou invités y sont assurés) O Cartes SIS des participants dans une boîte hermétique et des vignettes de la mutuelle O Liste des numéros de téléphone utiles : numéro de ton CU, de ta Région/ Relais, des parents, du Carrick, de la Cellule de Crise, des services médicaux proches de l’endroit de camp… O Vos papiers : carte d’identité, permis de conduire, carte de banque, passeport et visa si nécessaire… O Le numéro de la carte de banque (en cas de perte ou de vol, on vous demandera le numéro pour bloquer le compte)

Fiche technique

guides.be

Ah, moi, je n'ai toujours pris que cela pour aller au camp...

horizons • 1 • 2008


A emporter en plus si vous campez à l'étranger : O Le numéro de l’Assurance assistance à l’étranger à former si nécessaire O Les Cartes européennes pour le remboursement des frais de santé O Cartes de crédit O La carte de membres AMGE pour ton groupe O L’attestation d’appartenance de ton groupe aux GCB : celle-ci prouve que vous êtes bien un groupe de Guides affilié chez les Guides Catholiques de Belgique. Il se peut que certaines autorités vous la demandent.


Le camp arrive, les magasins guides sont là !

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Les magasins guides

Pour les horaires d’ouverture, consulte le site www.guides.be. Fermeture annuelle du 4 au 24 août 2008

Bruxelles Rue Paul-Emile Janson 35 • 1050 Bruxelles • 02/541.06.84 • economat@guides.be Louvain-la-Neuve Place de l’Equerre 29/001 • 010/45.03.74 Liège Avenue Emile Digneffe 9 • 04/223.23.30 Namur Rue Jean-Baptiste Brabant 41 • 081/22.72.06 Il y a aussi un économat à Anvers, à Charleroi et à Tournai.

Vente par correspondance : 02/541.06.84 ou economat@guides.be


Belgique-België

Photo : 5ème BW

guides.be

PP Bruxelles X

1/2746

N° agréation : P401231

Ce qui te tie n t à coeur...

routes

Edit. resp. : Guides Catholiques de Belgique ASBL (Gaëtane Convent) • numéro spécial • paraît toutes les 5 semaines • ne paraît pas en juillet et août rue P.E. Janson 35 • 1050 Bruxelles • tél. : 02/538.40.70 • fax : 02/537.33.62 • www.guides.be • gcb@guides.be • bureau de dépôt : Bruxelles X


Edito

Salut les Routiers, A l’aube de vos camps, nous espérons que vous êtes plus en forme et motivés que jamais !

Voici arrivée la première revue Route de l’année 2008. Celle-ci aborde le thème des mille et une possibilités qui s’offrent à vous dans le Mouvement. Il existe en effet pas mal de services où les GCB font appel à vous, Routiers. A vous de voir ce qui pourrait vous intéresser et vous convenir... N’oubliez pas que le site de la Route est là (www.lesroutiers.be) : allez donc y faire un tour ! Vous y trouverez toutes les infos dont vous avez besoin pour créer une Route dans votre Unité, des témoignages, des propositions de projets... On attend vos commentaires, vos idées, vos suggestions dans la boîte route@guides.be. N’hésitez pas non plus à nous faire part de vos projets, à nous envoyer vos photos de camp, des reportages, des témoignages... Vos projets nous intéressent ! Et n’oubliez pas de faire un tour chez les Horizons (pour cela, renversez votre revue), vous trouverez sûrement des infos intéressantes ! Sur ce, à votre service, et bon camp !

Gwennaëlle & Auroch Tu reçois le guides.be routes parce que tu as plus de 17 ans et que tu fais partie des 25 000 membres de notre mouvement de jeunesse, les Guides Catholiques de Belgique.

Comment réagir en cas de pépin au camp ? 24h/24 et 7 jours sur 7, la cellule de crise est à ta disposition pendant les mois de juillet et août. Des personnes du Mouvement et des spécialistes seront en permanence à ton écoute pour t’apporter aide et soutien en cas de situation difficile.

+ 32 (0) 498 94 22 02

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Réalisation : Branche Route • Coordination : Gwennaëlle GAHIDE Illustrations : Michaël WALRAVENS • Réalisation et conception graphique : Françoise WÉRY (équipe Communication & Publications GCB) guides.be routes • 1 • 2008


ROVERWAY 2009 en Islande Qui ?

Le Roverway est un événement destiné à tous les Scouts et Guides d’Europe qui ont entre 16 et 22 ans.

Où et quand ? L’événement a lieu tous les 3 ans, chaque fois dans un pays différent. Cette fois, la destination est l’Islande du 20 au 28 juillet 2009.

Pourquoi ? Le Roverway, c’est l’occasion d’ajouter à ton parcours une toute nouvelle expérience, de vivre quelque chose de différent avec notre Mouvement et de te faire des amis à travers le monde !

Comment ? Tu peux trouver toutes les informations concernant le Roverway 2009 sur le site www. scout.is/roverway. Et si tu as encore des interrogations, prends contact avec les organisateurs via l’adresse mail roverway@scout.is

2006… en Italie ROVElgeRWenAtémY oig Retour suUnr le ne Routier be c’est... Un camp international pour moi,ure sur les autres et sur le monde.

vert • Combler une grande soif d’ou de rencontre et d’échange. nce érie exp velle nou une e Vivr • déjeuner à côté Portugais, d’Italiens ; prendre son de uré ento • Se réveiller le matin avec des Alleipe erre et du Japon ; travailler en équ de guides de Finlande, d’Anglet liens, des amitiés… mands, des Islandais et créer des toire, la culture la politique, l’environnement, l’his sur vue de ts réalités gui• Oser partager ses poin ses dans pour mieux comprendre l’autre et les sciences, ouvrir son esprit el. onn c’est un défi en soi, un défi pers des, scouts et de tous les jours, chez soi. Une remise sein du groupe, une fois rentré au s • Apporter de nouvelles idée actions guides… e société, notre entourage, nos en question s’opère alors sur notr , de rechoisir uipe recul par rapport à ses projets d’éq C’est l’occasion de prendre du tre. cen au t ice et d’engagement son un camp où les principes de serv nombreux proun camp international parmi les faire de ité sibil pos N’oubliez donc pas la Un Routier jets possibles !

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ON THE ROAD AGAIN Quand les Routiers parcourent le monde… Depuis l’âge de six ans, j’évolue au sein des GCB, dans l’Unité de Pont-A-Celles (21ème Chaussée Romaine - Hainaut Est). J’ai d’abord été lutin, puis guide Aventure et guide Horizon pour devenir ensuite Aventure pendant quatre ficelé ans : L’année guide touche à sa animatrice fin... Ton projet de camp est désormais et, depuis mes vingt ans, Routier.

Un projet de Routiers En août dernier, notre groupe de Routiers et d’Horizons a choisi de partir en camp au Sénégal par le biais de Contact J. Pour réaliser ce projet qui nous tenait à cœur depuis longtemps, nous avons récolté des fonds pendant plusieurs années grâce à l’organisation de soirées, de soupers, et de multiples petites activités. Les valises remplies de matériel scolaire, nous avons été accueillis chaleureusement par l’APES GT, une association pour la promotion éducative et sociale du quartier de Grand Thiès, à 70 km de Dakar. Pendant presque un mois, nous avons vécu au rythme des djembés sénégalais, divisant nos journées entre animation à l’intention des enfants du quartier et découverte du pays et de ses traditions. C’était une expérience unique et très enrichissante ! Pour en avoir pleinement profité, nous connaissons désormais la signification de la "Teranga" : terre d’accueil et hospitalité sénégalaise légendaires.

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Peu après notre retour en Belgique, pour partager les émotions ressenties là-bas et pour remercier l’APES GT de son accueil, nous avons organisé un souper sénégalais dont les bénéfices récoltés lui ont été reversés. Grâce à cet argent, l’association a pu commencer à mettre en place des cybercafés.

Une autre expérience : Bali ! C’est grâce aux GCB aussi que, très tôt, j’ai été sensibilisée au respect de l’environnement. C’est pourquoi j’ai répondu à un appel à candidature émis par le Conseil de la Jeunesse d’Expression Française, qui était destiné aux membres des organisations de Jeunesse. J’ai été sélectionnée et j’ai eu la chance d’être la porte-parole de la jeunesse au sein de la délégation officielle belge à la Convention Cadre des Nations Unies sur les Changements Climatiques. Celle-ci s’est tenue du 3 au 14 décembre 2007, à Bali, en Indo-


nésie. J’ai pu suivre de près l’avancée des négociations et mesurer la difficulté de faire aboutir celles-ci. J’y ai surtout rencontré de très nombreux jeunes des quatre coins du monde pour, ensemble, tenter de faire entendre notre voix et d’influer sur les négociations. Nous nous retrouverons en Pologne, en décembre 2008, lors de la prochaine Convention pour poursuivre notre action afin de rendre notre monde plus agréable à vivre. Voici l'adresse du site web (en construction) qui te permettra de suivre le projet : www.internationalyouth.pbwiki.com. Je vous souhaite de vivre un camp aussi incroyable et riche en rencontres. Et n’oubliez pas : la Route ne connaît pas de frontières !

Charlotte François ou Abyssin Dolce Vita guides.be routes • 1 • 2008

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Dossier ROUTIER : mille et une

possibilités de s’engager ! Si les Routiers constituent clairement un appui pour l’Unité à laquelle ils appartiennent, ils s’ouvrent aussi à d’autres et ont la capacité d’élargir leurs horizons. Dans cette optique, voici une série d’engagements à laquelle les Routiers ont accès de par leur expérience et leur maturité. Selon ton caractère, tes envies et ta disponibilité, choisis parmi tous ces services à rendre au Mouvement celui qui te conviendra le mieux !

Devenir RELAIS

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Anciennement appelé "Equipe de Région", le Relais a pour rôle d’accompagner le CU dans ses missions, il est un véritable et nécessaire soutien aux Unités. Concrètement, il organise des réunions trimestrielles avec tous les CU de sa région pour récolter des nouvelles des Unités et transmettre aux CU des informations émanant de l’Equipe fédérale. Un Relais gère les élections de nouveaux staffs d’Unité et peut passer dans les différents camps des sections de sa région. Il se rend aux Conseils fédéraux (où sont présents l’Equipe fédérale, les Relais et d’éventuels invités en fonction de l’ordre du jour de la réunion) où il participe à part guides.be routes • 1 • 2008

entière et a un droit de vote sur les propositions du Mouvement. Le Relais lit aussi les préparations de camp des sections de sa région. Il y pose son accord, ou demande à rencontrer le staff en cas de désaccord ou de demande de renseignements complémentaires. Le rôle du Relais se concentre essentiellement sur les animateurs d’Unité. Si tu es intéressé ou que tu as une question, n’hésite pas à contacter l’Observatoire au Carrick (02/538.40.70.) ou envoie un mail à gcb@guides.be.


Devenir

FORMATEUR Le Service Appui Formation est en recherche permanente de personnes pour les formations d’animateurs. Divers modules de formation existent : 1 week-end, 1 semaine, 4 jours, durant la période des vacances scolaires. Le tout au sein d’une équipe expérimentée et déjantée, une expérience humaine, intéressante (à vivre au moins une fois dans sa vie guide), des rencontres et l’occasion d’apprendre, de faire apprendre... Il y a de la place pour tous et des rôles pour tous les goûts : formateur (expérimenté ou nouveau), intendant, logisticien ou coordinateur. Alors... Envie de goûter à l’effervescence des coulisses de la formation ? Contacte le Service Appui Formation au 02/538.40.70. ou envoie un mail à formation@guides.be.

Voilà, je voudrais investir dans votre Mouvement !

Une formation est organisée pour toutes les personnes participant à la cellule de crise. Nous t’y apprendrons le fonctionnement de la cellule, t’y communiquerons les informations dont il te faut disposer, les réflexes à avoir... Si tu es intéressé ou que tu as une question, n’hésite pas à contacter le Carrick (02/538.40.70.) ou envoie un mail à gcb@guides.be.

S'i nvestir dans les

GRANDS EVENEMENTS CELLULE DE CRISE DU MOUVEMENT S'engager dans la

Comme tu le sais sûrement déjà, il existe chez les GCB une cellule de crise qui fonctionne 24h/24 et 7 jours sur 7 pendant les mois de juillet et août. Celle-ci a pour but d’aider les animateurs qui rencontrent un problème pendant leur camp. Des personnes du Mouvement et des spécialistes sont en permanence à l’écoute des membres (animateurs, CU...) pour leur apporter aide et soutien en cas de situation difficile. Si tu as envie pendant l’été de renforcer l’équipe qui répond aux appels des animateurs, ta maturité, ton expérience et ton soutien sont les bienvenus.

• Les Etats Généraux : le samedi 7 février 2009. Cet événement rassemble tous les animateurs GCB. Il s’agit d’une grande concertation de tous les membres du Mouvement GCB en vue de construire ensemble les orientations du Mouvement d’aujourd’hui et de demain. Ce sera aussi l’occasion de faire la fête ensemble dans un grand moment convivial. Les organisateurs font appel aux Routiers pour l’animation d’ateliers, la réalisation des décors, l’aide logistique, l’animation folklorique... Si tu es prêt à mettre la main à la pâte pour les Etats Généraux 2009, tu peux contacter Anne-Claire Orban : anneclaire.orban@guides.be. >>> guides.be routes • 1 • 2008

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• La pièce de théâtre nuton : automne 2009. Le public cible de cet événement, c'est tous les nutons et leurs animateurs. Le Mouvement a besoin de renforts pour les décors, le matériel et la logistique en général. Si tu désires participer à cette rencontre, tu peux contacter Gaëtan Thirion : gaetan.thirion@guides.be. • Zénitram : avril 2010. Cet événement s’adresse à tous les guides Aventure et leurs animateurs. Un appel est lancé aux Routiers pour l’aide logistique et matérielle, pour l’intendance, les transports et les décors. Si tu es prêt à donner un coup de main pour cet événement, tu peux contacter Martine Jamoulle : martine. jamoulle@guides.be

Entrer dans un

STAFF D’UNITÉ Etre CU, c’est tout un programme ! Une Unité dynamique où il fait bon vivre, où tout roule... dépend fortement du staff d’Unité. Dans un staff d’Unité, il est bon de se répartir les tâches : un trésorier, un secrétaire, un animateur pédagogique, un responsable des locaux... Avec une petite équipe, le CU est le capitaine du bateau. Il aide les animateurs à offrir une animation de qualité aux jeunes. Pour cela, il veille à leur formation. C’est également lui qui signe le permis de camp. Il discute ainsi avec chaque staff de son projet pour l’été.

Capitaine, y a un problème : j'en ai vu d'autres...

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Ça c'est pr oblè matelot ! un Cela sqmuee-mbateau, ême faire desriva gues ! de

Les CU organisent régulièrement des réunions pour leurs staffs. Ainsi, ils coordonnent la vie de l’Unité et soutiennent leurs animateurs. Des tâches un peu plus administratives leur sont attribuées : gestion des comptes, des inscriptions, des cotisations, location des locaux... Etre CU, c’est également être la charnière entre le terrain et les Relais, le fédéral... et être à l’écoute de tous ces jeunes qui s’engagent dans le Mouvement ! Si tu es intéressé ou que tu as une question, n’hésite pas à contacter l’Observatoire au Carrick (02/538.40.70.) ou envoie un mail à gcb@guides.be.

Faire partie de

L'ÉQUIPE FÉDÉRALE L’Equipe fédérale est chargée de la réflexion et de la mise en oeuvre des actions pédagogiques du Mouvement. Elle est composée de la Cheftaine fédérale, de ses adjoints, de l’aumônier fédéral, de personnes ressources et de responsables pédagogiques. Ceux-ci peuvent être responsables d’une Branche ou d’un Secteur ou de plusieurs à la fois. Ils travaillent en équipe à la bonne mise en oeuvre du Projet pédagogique, dans un souci de continuité pédagogique et de transversalité des valeurs guides. Par exemple, les permanents pédagogiques collaborent avec le Service Appui Formation pour assurer la prise en compte des Branches ou des Secteurs dans les formations du Mouvement. Ils sont aussi responsables des contenus des publications pédagogiques du Mouvement, en collaboration avec le personnel du Carrick. L’Équipe fédérale participe activement aux activités du Mouvement, au Conseil fédéral et à l’Assemblée générale des GCB.

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Un Bar d’Unité Les bars font partie des traditions d’un bon nombre d’Unités GCB. Ceux-ci sont très différents d’une région à l’autre. L’objectif, le public visé, l’organisation générale, le(s) bénéficiaire(s)... sont autant de critères qui varient d’un groupe à l’autre.

Qui l’organise ? Cela peut être les animateurs de section qui le préparent et le prennent en main à tour de rôle. Le bar peut aussi être organisé par l’animateur d’Unité, par la Chaîne ou par la Route.

Pour qui ? Le public visé sera différent en fonction de l’objectif poursuivi. • Inviter les animateurs de l’Unité : si le but est de se détendre entre aînés/animateurs après la réunion, de se retrouver ensemble, d’inviter les autres à un souper de section, de leur demander de l’aide pour une activité spéciale, de parler de sujets divers, etc. C’est l’occasion pour les Horizons qui se destinent à l’animation d’échanger avec les animateurs en fonction (qu’est-ce qui fait la particularité d’un nuton ? Comment se passe une réunion chez les lutins ? Puis-je participer au prochain hike des guides Aventure ?). Ces échanges, ces contacts sont positifs pour tous ! • La présence de l’animateur d’Unité au bar constitue aussi un plus. C’est l’occasion pour les aînés (animateurs - Horizons - Routiers) de lui parler, d’exprimer un éventuel problème, de lui demander conseil... Ces moments ensemble créent et resserrent les liens, ce qui a des répercussions sur la dynamique de l’Unité en général. • Inviter les parents : si la Chaîne ou la Route désire créer un lien avec eux. Ce temps informel permet aux parents de rencontrer les membres du groupe, de leur poser des questions sur leur projet, sur leurs objectifs... Les parents seront contents d’avoir eu l’occasion de faire connaissance avec le groupe dont leur enfant fait partie. Ils pourront aussi devenir partenaires du projet. Enfin, les parents pourront se rencontrer entre eux et faire connaissance. Pourquoi ne pas aussi inviter les anciens, les amis et les sympathisants ?

Fiche technique

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Quand ? Les bars d’Unités s’organisent souvent après les réunions, pour permettre à tous d’être présents. Leur fréquence est variable et s’accorde au but poursuivi.

Des sous-sous dans la po-poche ? Il est clair que le bar d’Unité peut avoir comme objectif le gain d’argent pour la section qui l’organise. Veillez néanmoins à garder des prix démocratiques sous peine de voir votre rendez-vous déserté ! De plus, vous toucherez plus de monde en créant et entretenant une ambiance de rencontre et d’échanges qu’en ne pensant qu’au bénéfice !

Et les boissons ? La consommation d’alcool ne peut être le but ultime du bar d’Unité ! Celui-ci n’est pas synonyme de guindaille ! Les GCB ont édité un code qui régit notamment la consommation d’alcool de ses membres. Cette position a été prise avec les Scouts. Les deux mouvements sont donc d’accord sur la même règle. “Nous demandons qu’un staff en activité GCB ne boive pas d’alcool. Si vous faites la fête le soir, nous faisons appel à votre bon sens et nous vous invitons à réfléchir à la manière de gérer votre éventuelle consommation avec l’extrême limite d’un taux d’alcoolémie maximum de 0,5 % et absence de signes manifestes d’ébriété (norme en usage dans notre pays en matière de conduite automobile). Cette limite est la référence choisie et ne peut pas être dépassée, que l’on soit conducteur de véhicule ou pas.” (extrait du Code Guide) Tu peux lire le texte complet en téléchargeant le document dans la bibliothèque sur le site www.guides.be.

CONCLUSION Les bars d’Unité ont le côté positif de la rencontre et de la détente. Mais boire un verre est-il la seule façon de faire connaissance, de créer des liens ? Si vous visez la convivialité, d’autres activités sont à votre disposition (soirée jeux de société, journée à la mer...). Posez-vous et demandez-vous l’objectif de vos bars. N’y a-t-il pas d’autres moyens possibles pour atteindre les mêmes buts ? L’image véhiculée par les bars n’est pas spécialement la meilleure pour le message de notre Mouvement. Etre membre des GCB, c’est tout faire pour être un CRACS (Citoyen Responsable Actif, Critique et Solidaire) !


Iceland y a rw ve o R u d n io Préparat GCB rojet en groupe p ce er is al ré r 2009 : Aide pou s). (Chaînes et Route (nouvelle net de la Route ar C u d n io at or Elab mouture).

Avril > Mai >

Février > Iceland

2009

Suite du p rojet Rov 2009 : La erway ncement d projets pou e s c ontacts et r les Horizo ns et Routi ers. Dayroute (l ieu à déterm logistique a ine ux Etats Gé néraux du M r) : aide ouvement. Lancement du projet B pour le Jam uilding Tea boree Mon m dial de Suè de 2011.

Mars >

Avril >

2010

Avril > Dayroute (Montaigle)am: aide 2. pour activités Aventure Zenitr Suite du projet Sweden 2011.

Building

Team

Pour plus d’infos sur ces activités et pour y participer, n’hésite pas à envoyer un mail à routes@guides.be !

Calendrier des actions de l'Équipe fédérale Route

2008


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