Mark 60

Allt för bilen på samma ställe i Kinna

Ulf Olson har sysslat med bilservice sedan 1983 och driver idag Bilservice i Kinna tillsammans med Johan Johansson, som har varit i branschen sedan 2004. De erfarna mekanikerna kan serva alla bilar. Tack vare att man är anslutna till Meca kan man snabbt få tillgång till både reservdelar och kurser i den senaste tekniken. I anslutning till verkstaden finns en bensinstation som ansluten till Din-X och en Frendo servicebutik; man kan få allt för bilen på samma ställe, med andra ord.

Ulf Olsson började jobba med bilservice 1983, då som 16-åring. Efter att ha arbetat som anställd i flera år, köpte han så småningom in sig som ägare i vad som idag är Bilservice i Kinna. Johan Johansson fick även han en tidig start i branschen. Han började jobba som mekaniker 2004 när han var 19 år gammal. 2010 köpte han in sig som ägare. Tillsammans har de två mekanikerna alltså nästan 60 års erfarenhet. Sedan 2013 ligger verksamheten på Boråsvägen inne i Kinna. - Vi köpte en befintlig verkstad med bensinstation, berättar Ulf om flytten för nio år sedan. Sedan 2019 är bensinstationen ansluten till Din-X. I anslutning till bensinstationen finns en Frendo servicebutik, där man även hyr ut bilar och släp.

Från hjul till växellåda

Ulf och Johan kan serva alla märken i verkstaden, som har tre liftar. Utbudet av tjänster är brett. Man har däckhotell och kan, med hjälp en nyinköpt maskin, göra väldigt exakta hjulinställningar. Bilservice i Kinna är en av få verkstäder i regionen som har licens för att jobba med AC, vilket man jobbar väldigt mycket med. Automat-

lådesköljning är ytterligare en tjänst man har vuxit mycket på de senaste åren; andra verkstäder i området skickar sina kunder till Bilservice i Kinna tack vare denna tjänst. - När vi sköljer ur automatlådan eller växellådan spolar vi ut en massa lagrad olja. Därefter fyller vi på med ny olja med ett smörjmedel, så att växlingarna blir lenare. Man sparar in mycket på bränsleförbrukningen och motverkar växellådshaverier, som kan bli mycket kostsamma, berättar Johan. - Jag kommer gå kurser i elbilar i tre olika steg, berättar Johan.

Garanterat bra service

Det finns många skräckexempel på personer som har behövt lämna in sina bilar på service gång på gång, vilket resulterar i stora räkningar och mycket frustration. Detta är något som Bilservice i Kinna inte önskar någon av sina kunder. Därför har man alltid ett års assistansförsäkring när man har lämnat in sin bil på service hos Bilservice i Kinna, som även inlett ett samarbete med Resurs Bank för att underlätta betalningar för kunderna. - Det är en app där man kan delbetala sina köp, exempelvis sina serviceärenden eller om man har köpt nya däck, förklarar Johan.

Intervju: Oliver Malm Text: Andreas Ziegler

Meca

Sedan ungefär 20 år tillbaka är Bilservice i Kinna Meca-anslutna. Detta kommer med ett antal fördelar. Det betyder bland annat att Bilservice i Kinna inte behöver ha ett stort lager av reservdelar, då man får två leveranser om dagen från lagret i Borås, vilket resulterar i att kunderna kan få snabb service i princip oberoende på vilken del som behövs. En annan fördel är att man är anslutna till ett intranät. - Mecas support är riktigt vass och snabb. Om vi stöter på ett problem vi aldrig har sett tidigare, eller har en äldre bil inne för service, har Meca ett otroligt stort intranät, med alla bilar, som vi kan ta hjälp av, berättar Ulf. Genom att vara anslutna till Meca har man även tillgång till ett stort antal utbildningar, vilket gör att man kan fortsätta I framtligga i framkant när det kommer till service av nya moderna bilar, exempelvis elbilar. Iden kan

hjärt-lungsjukdom vara hIstorIa

Boråsvägen 54, 511 57 Kinna ● Tel: 0320-109 28

Hjärt-lungsjukdom är vår tids största folksjukdom. Men det finns hopp. Just nu pågår livsviktig forskning som kommer att ge människor ett längre och friskare liv. I framtIden kan I FRAMTIDEN KAN HJÄRT-LUNGSJUKDOM VARA HISTORIA Problemet är att pengarna inte räcker till. För att kunna nå nya genombrott behöver forskningen mer stöd. hjärt-lungsjukdom vara hIstorIaForskningen får aldrig ta paus. Bli månadsgivare idag! www.hjart-lungfonden.se

Trygg revisionspartner för ökad lönsamhet

I Kalmar finns ett av världens största och ledande revisions- och konsultföretag representerat. Deloitte erbjuder tjänster inom bland annat revision, redovisning, skatt, riskhantering, finansiell rådgivning, consulting och outsourcing av ekonomifunktioner.

Deloitte är ett av Sveriges absolut största revisions- och konsultföretag med drygt 1 500 anställda på ett 20-tal orter över hela landet. Tre av dem finns i Kalmar län. Vi träffar Robert Björklund, kontorschef i Kalmar, som berättar att Deloitte servar kunder i både Sverige och internationellt, liksom svenska bolag med utländskt ägandeskap. – Vi ser en stor rörelse på marknaden, utvecklingen i näringslivet går snabbt. För oss som revisions- och konsultbolag gäller det att alltid vara aktuell mot marknaden och kunna erbjuda de tjänster som marknaden efterfrågar. Vi säljer kvalitet och trygghet och kan ge svar på alla de frågor våra kunder har. Samtidigt vill vi också tro att vi är en trevlig samarbetspartner, säger Robert Björklund med ett tioårigt förflutet i bolaget.

Breda tjänster

Deloitte verkar inom flera affärsområden såsom revision, redovisning, skatt/moms, lön samt rådgivning, varav det förstnämnda handlar om lagstadgad revision för kunder inom en rad olika branscher. Revision som tjänst handlar i grunden om att skapa och upprätthålla en tilltro till ekonomin och näringslivet, och är en kvalitetsstämpel som underlättar för företagen vid deras kontakter med andra aktörer. Här är revisorns roll unik eftersom denne agerar på mandat av bolagens ägare och är en helt oberoende part. Beträffande Deloittes redovisningstjänster inkluderar dessa bland annat kvalificerade tjänster såsom bokföring, rådgivning vid olika typer av redovisningsfrågor, arbete med bokslut och årsredovisningar samt

Platschefen Robert Björklund. skattedeklarationer. Här blir Deloitte och den ansvarige redovisningskonsulten ett viktigt bollplank för företagen kring exempelvis redovisning av olika transaktioner, vilket omfattas av ett regelverk som hela tiden förändras och vilka skatteeffekter dessa kan få.

Teknik och kunskap i framkant

Hjälp kring skatter och moms erbjuds exempelvis när en ny verksamhet införlivas i en befintlig organisation, i samband med avyttringar och bolagsdeklarationer, men även via privatdeklarationer. Beträffande rådgivning står Deloitte också för en mängd olika tjänster, så som due diligence, rådgivning vid generationsskiften, avyttringar samt förvärv, ägarrelaterade frågor och i samband med uppstart av bolag. – Vi erbjuder också ett flertal IT-tjänster, upplyser Robert Björklund. – Den tekniska utvecklingen går snabbt och digitaliseringen påverkar inte bara vår, utan i princip alla branscher. Det gäller för oss att hänga med, därför investerar vi löpande inom det här området för att hela tiden kunna hålla oss i framkant. Det gynnar inte bara oss, utan förstås också våra kunder, poängterar Robert. Han berättar att man kontinuerligt jobbar med kompetensutveckling i syfte att vara aktuell gentemot marknaden i och med att personalen är den viktigaste tillgången i företaget. Det har varit ett av bolagets framgångsrecept och Robert Björklund har för avsikt att fortsätta på den inslagna vägen. – Vi skapar långsiktiga relationer och växer tillsammans med våra kunder. Vi vill vara det självklara valet för såväl lokala som rikstäckande företag samt för arbetssökande som vill bidra till att berika branschen.

För oss som revisions- och konsultbolag gäller det att alltid vara aktuell mot marknaden och kunna erbjuda de tjänster som marknaden efterfrågar.

Intervju: Victor Salazar Text: Örjan Persson

Lokal närvaro med ett världsomfattande nätverk

Deloitte.se/Umeå Deloitte.se/Kalmar

Hållbar resurssmart återvinning

I det moderna kretsloppet spelar Stena Recycling en viktig roll. Dagens och morgondagens miljöutmaningar står ständigt i fokus i bolaget som med ett 90-tal anläggningar över hela Sverige erbjuder resurssmart återvinning för företag i alla branscher.

Stena Recycling ingår i Stena Metallkoncernen som idag finns på 200 platser i tio länder. I närmare 80 år har det ledande återvinningsföretaget erbjudit kundanpassade helhetslösningar för samhällets olika industrier – allt från detaljvaruhandel till verkstadsindustri. Genom bearbetning, förädling och återvinning av olika material skapar bolaget nya råvaror, samtidigt som återanvändningen av jordens ändliga resurser maximeras.

Långsiktiga återvinningslösningar

Stena Recycling materialåtervinner järn- och metallskrot, papper, farligt avfall, plast och övrigt verksamhetsavfall. Bolaget, som är ISO-certifierat enligt miljö, kvalitet samt arbetsmiljö, återvinner 3,4 miljoner ton avfall per år. En del av hanteringen sker på anläggningen i Kalmar där vi träffar filialchef Marcus Johansson. – Här i Kalmar hanterar vi framför allt järn, papper, plast, trä och metaller. Vi kan även erbjuda spol- och sugtjänster samt ta emot bygg- och rivningsavfall, medan vår anläggning i Nybro enbart jobbar med farligt avfall, upplyser Marcus. Han beskriver Stena Recycling som en innovativ återvinningspartner som erbjuder kundanpassade lösningar, viket ger kunderna en mer effektiv och lönsam avfallshantering. Bolaget vänder sig till aktörer inom en mängd olika branscher. Tillsammans med sina kunder återvinner man produktionsspill och kasserade produkter, vilket blir till nya produkter. – Det blir lönsamt för företagen som också bidrar till att hushålla med jordens resurser. Vi vill bidra till att öka våra kunders återvinningsgrad och utgöra en viktig del i vår allmänna strävan efter en cirkulär ekonomi, säger Marcus Johansson.

Ständigt utvecklingsarbete

En annan viktig del av Stena Recyclings verksamhet är att bistå sina kunder med att dokumentera deras avfallsmängder och avfallshantering. Dokumentationen utgör sedan underlag för exempelvis miljörap-

Vi vill bidra till att öka våra kunders återvinningsgrad och utgöra en viktig del i vår allmänna strävan efter en cirkulär ekonomi.

porter, samtidigt som kunden får en tydlig bild på hur deras avfallshantering fungerar och var det finns möjligheter att förbättra och effektivisera. – Avfallshanteringen digitaliseras alltmer via system och appar. I det avseenden arbetar vi kontinuerligt med att hitta rätta lösningar utifrån varje kunds behov, säger Marcus. Han berättar vidare att man i Kalmar framöver kommer att satsa ännu hårdare på återvinning av hårda plaster. – Hårdplasten är en fossil produkt som vi verkligen vill få in i återvinningskedjan på ett optimalt sätt. Det är en viktig del i arbetet mot att skapa en mer hållbar framtid, understryker han. Stena recycling i Kalmar byter löpande ut sina hanteringsmaskiner till mer moderna och energisnåla varianter. Detsamma gäller fordonsflottan som alltmer övergår i eldrivna fordon. – Vi arbetar på en mängd olika plan i syfte att utveckla helheten. Med vår expertis kan vi hjälpa våra kunder att bidra till kretsloppssamhället. Det kommer att ställas allt högre krav på återvinning i mer eller mindre alla branscher. Vi tror till exempel att bygg- och rivningsbranschen alltmer kommer att närma sig det industriella sorteringssystemet, spår Marcus Johansson.

Intervju: Victor Salazar Text: Örjan Persson

SÄKER OCH TRYGG LÖSNING FÖR DITT FARLIGA AVFALL

Kontakta oss för mer information!

Telefon: 010-445 78 80 / E-post: vaxjo@stenarecycling.se Telefon: 010-445 75 00 / E-post: kalmar@stenarecycling.se www.stenarecycling.se

Annons_Växjö_240x60mm_RoyElowsson.indd 1 2021-02-25 09:08:39

Reklambyrå i Kalmar gjorde succé med magasin under pandemin

Alarmstreet Kommunikation i Kalmar är en fullservicereklambyrå, som gör magasin, anordnar event och kan ta ett övergripande ansvar för sina kunders reklam. Under pandemin hade man stora framgångar med sina magasin. Nu när pandemin är över ser man fram mot en höst med mässor och andra spännande event.

Alarmstreet Kommunikation grundades 2006 i Kalmar. Man började med kund-tidningar. Kalmar FF var en av de första kundtidningarna man gjorde. Efter sex år startade man ännu ett bolag och bestämde sig för att bredda sin verksamhet. - Vi ville bli en fullservicereklambyrå och jobba med magasin, event och grafiska profiler, berättar Stefan Juliusson, som är en av reklambyråns grundare och jobbar som AD till vardags. Nästa steg i utvecklingen var att ta in Sophia Magnusson som VD. Under hennes ledning har man bland annat satsat på att bredda sin digitala expertis. - Vi vill alltid leverera det lilla, lilla extra, säger Sophia. Alarmstreet Kommunikation har idag kontor i Kalmar och Växjö och består av cirka 10 medarbetare. Man har även ett starkt nätverk av konsulter, som man kan ta in vid behov. - Ett företags viktigaste investering är i personalen, där vi nu ska öka med 2–3 nya medarbetare, berättar Sophia. Alarmstreet Kommunikation har för närvarande delat upp sin verksamhet i tre ben.

Reklam

Reklamsidan av verksamheten handlar mycket om strategi, vilket är grunden till taktiska genomföranden och kreativ produktion. - Vi kommer gärna in i ett så tidigt skede som möjligt för att hitta företagets DNA, så att vi kan ta fram olika kommunikationskoncept, berättar Stefan. Som en fullservicereklambyrå tar Alarmstreet Kommunikation fram en mängd olika former av material, exempelvis film och foto, som bland annat används i sociala medier. Byrån jobbar bland annat med Kalmar FF, Kalmar KHC och FBC Kalmar.

Magasin och event

Alarmstreet Kommunikation har haft många framgångar med sina mässor och andra former av event. Denna del av verksamheten fick dock läggas ner under pandemin på grund av alla restriktioner. Då valde man istället att satsa mer på sina magasin. - Under pandemin slog vi försäljningsrekord med våra magasin, berättar Sophia.

En maffig höst

Utöver reklam, magasin och event, sysslar Alarmstreet Kommunikation även med att ta fram dokumentation. - Det kan bli ytterligare ett ben i vår verksamhet, säger Sophia med god säkerhet. Just nu ser Alarmstreet Kommunikation fram mot att komma igång med sina mässor och andra event. - Vi är bland annat engagerade i festivaler och en elbilsmässa, så det kommer bli en maffig höst, säger Sophia.

VD Sophia Magnusson.

Intervju: Victor Salazar Text: Andreas Ziegler

Att hitta den perfekta vågen är en ständigt pågående process. Det är samma sak med kommunikation. Hitta något som ingen annan har hittat. Ständigt söka efter något ännu bättre. Utmana vågen när du väl hittar den. Detta är vår arbetshypotes som reklambyrå.

ALARMSTREET.SE

Nära och personligt i välrenommerad redovisningsbyrå

Med en stark och kunnig ekonomipartner i ryggen läggs grunden till framgång och lönsamhet i målmedvetna företag. Det är en sedan länge välkänd filosofi i Redovisningskonsulterna i Kalmar där man jobbar med allt från lönehantering till årsredovisningar. Här värnar man om det personliga mötet och byggandet av långa, trygga kundrelationer.

När Jane Gustavsson sökte en tjänst som ekonomichef behövde hon referenser från sin tidigare arbetsgivare på en redovisningsbyrå. När hon kontaktade henne fick hon i stället en förfrågan om att ta över byrån. Jane beslöt sig för att tacka ja och har nu drivit firman, som numera heter Redovisningskonsulterna i Kalmar, i mer än tio år. Företaget har dock funnits i mer än 30 år och är en sedan länge aktad byrå när det handlar om företagsekonomi, bokföring och redovisning. – Man kan säga att vi jobbar med allt från att öppna brev till koncerndeklarationer. Löpande bokföring, löneadministration, bokslut, årsredovisningar och deklarationer är vanliga arbetsuppgifter för oss, vilket innebär att vi även kan sköta ett företags hela ekonomifunktion, berättar Jane Gustavsson. I Redovisningskonsulterna i Kalmar anpassas uppdragen efter kundernas önskemål, vilket gör att arbetsdagarna kan skilja sig åt. – Vi jobbar både från vårt eget kontor och på plats ute hos kunden. I dessa fall handlar det i regel om större bolag där vi genom att vara på plats får en bättre inblick i vad som sker i företaget. Vi bistår både små och stora kunder i de flesta branscher, säger Jane som själv är auktoriserad redovisningskonsult.

Stort hjärta

I Redovisningskonsulterna i Kalmar värnar man det personliga mötet. – Vi vill träffa våra kunder och ser gärna att de besöker oss så att de får en känsla för vad vi gör och vad vi står för. Det ska kännas tryggt och avslappnat att ha med oss att göra, ekonomi ska inte behöva vara trist och tråkigt, vi visar att det faktiskt kan vara roligt. Det handlar om att skapa tillit, digitaliseringen i all ära, inget slår det

personliga mötet, säger Jane Gustavsson med stort eftertryck. Hon påpekar att det medför ett stort personligt ansvar att jobba med en företagares ekonomi. Kunden, menar Jane, ser ofta sitt företag som något av ett livsverk som denne vårdar ömt. – Det ställer förstås krav på oss, men det är också en utmaning som känns både rolig och stimulerande. Vi må vara ett litet bolag men vi jobbar med ett stort hjärta.

Varierande arbetsdagar

Redovisningskonsulterna i Kalmar servar kunder i hela Kalmar län. Jane och hennes kollegor har byggt upp goda samarbetspartners, inte minst med andra revisorer i regionen, och representerar över lag ett koncept som präglas av personlighet, lång erfarenhet och ett brett kunnande. Tillgänglighet och prisvärdhet är andra begrepp som Jane Gustavsson lyfter fram

Det handlar om att skapa tillit, digitaliseringen i all ära, inget slår det personliga mötet.

som tydliga konkurrensfördelar i en bransch där det hela tiden är full fart. – Företag vilar aldrig. Även om vi har som mest att göra under våren, då många vill ha hjälp med bokslut och deklarationer, är det numera många som jobbar med brutna räkenskapsår, vilket gör att spridningen på uppdragen blir större. Det skapar också en variation på arbetsuppgifterna som kan vara både mindre och mer omfattande, men det är också detta som bidrar till att det är roligt att gå till jobbet varje dag, menar Jane. Hennes ambition är att fortsätta på den inslagna vägen och bibehålla de nära relationerna med kunderna. – Vi vill förstås växa men har inga ambitioner om att bli för stora, då riskerar vi att bli opersonliga.

Intervju: Victor Salazar Text: Örjan Persson

Rätt tid att hitta drömjobbet

Pandemin orsakade en stor oro på arbetsmarknaden. Randstad, som har sysslat med rekrytering och bemanning i Sverige sedan 2004, menar dock att pandemins påverkan på arbetsmarknaden till stor del har släppt. Med andra ord är det nu rätt tid för att hitta drömjobbet.

I den holländska staden Randstad var det en ung student vid namn Frits Goldschmeding som såg att det fanns ett behov av arbetskraft i staden. Han började cykla omkring på en blåtandad cykel och knackade på hos olika företag och frågade om de behövde hjälp. 1960 grundade han Randstad, som idag är världens största bemanningsföretag, som sysslar med bemanning och rekrytering inom princip alla branscher och kompetensområden i 38 olika länder. Företaget har över 600 000 anställda, varav omkring 7000 finns i Sverige. - Vi är verksamma i hela Sverige och har lokalkontor över hela landet, säger Johan Friberg, som är Consultant Manager för Randstad i Kalmar där man är 10 medarbetare.

Johan Friberg.

En stor aktör

I Sverige har Randstad funnits sedan 2004. Numera är man en av de största aktörerna på den svenska marknaden. Man äger bland annat jobbsajten Monster och både rekryterar och bemannar till ett antal yrken. Yrkesområdena täcker flera branscher och inkluderar försäljning, industri, kundtjänst, life science, media, teknik, HR, IT, sjukvård och hälsa, ekonomi och finans, administration och kontor och lager och logistik. Randstad kan ta ansvar för hela processen, inklusive intervjuer, bakgrundskontroller, referenstagning och drogtestning för de tjänster som kräver det. - Vi täcker de flesta branscher och hjälper våra kunder att hitta rätt medarbetare oavsett vilken roll det gäller, det kan vara allt från en receptionist till en VD-post. Vi har ett viktigt uppdrag; att hjälpa människor till en utvecklande karriär och hjälpa företag att växa med rätt medarbetare, säger Johan. Randstad är medvetna om att de är en stor aktör i en konkurrensutsatt bransch. Vi slår oss aldrig för bröstet och säger att vi är störst, bäst och vackrast, att det är därför man ska söka sig till oss. Vi vill ge ett personligt bemötande där man känner sig sedd, oavsett om man är arbetsgivare eller arbetssökande. Vår målsättning är att hjälpa både människor och företag att utvecklas och uppnå sin fulla potential genom att göra rätt matchningar, säger Johan.

Rätt tid är nu

Under pandemin fylldes arbetsmarknaden av oro. Företag inom en rad olika branscher var tvungna att permittera eller säga upp sin personal. Många företag gick i konkurs medan många människor plötsligt stod utan jobb. Nu befinner vi oss i ett nytt läge. Som den stora aktör Randstad är, har man bra koll på hur det står till med arbetsmarknaden. Och de har goda nyheter. - Vi ser ett skifte på arbetsmarknaden och till skillnad från de värsta pandemiåren vi har bakom oss så är de flesta branscher i behov av personal just nu. Som arbetssökande idag har man ofta många valmöjligheter och vill man hitta ett nytt drömjobb så är det rätt tid att göra det nu, säger Johan med god säkerhet.

Intervju: Victor Salazar Text: Andreas Ziegler

Berättandet är nyckeln till all god filmproduktion

WeDoMotion i Kalmar är ett mångsidigt filmproduktionsbolag. Man gör både animation och live action och reklamfilm och underhållningsfilm. Centralt för alla projekt är berättandet, vilket är nyckeln till all god filmproduktion.

Fredrik Doohan är kommunikatör i grunden och började sin yrkesbana som projektledare inom digital marknadsföring. Tillsammans med en vän som var medialärare grundade Fredrik ett bolag där man tog sig an jobb man tyckte var roliga att arbeta med. De två kompanjonernas kombinerade kompetens ledde till att man valde att satsa på filmproduktion. Snart ökade behovet av rörligt material, som film ofta kallas i dessa digitaliseringens tider. Så småningom gick man ihop med ett annat liknande företag i Kalmar. - 2015 började det hända saker i branschen när fler började tänka rörligt i sin kommunikation, säger Fredrik. Verksamheten går nu under namnet WeDoMotion och sysslar med många olika sorters filmproduktioner och många olika delar av produktionen. Detta ställer höga krav på bolagets kompetens. - Mellan 2015 och 2018 byggde vi successivt upp verksamheten. Idag är vi nästan 10 heltidsanställda som har olika specialistkompetenser. Vi tar in extra personal vid behov, när vi behöver kompetens inom speciella områden, berättar Fredrik.

Reklamfilm och underhållningsfilm

WeDoMotion gör både animationer och live action och har delat upp sin verksamhet i två typer av produktioner. Den första typen av produktion är reklamfilm eller beställningsfilm. Man har bland annat löpande samarbeten med länstrafiken i Kalmar ochRegion Kronoberg. - Hållbarhet och rekrytering är de två stora ämnena som företag behöver hjälp med att kommunicera, berättar Fredrik. Den andra typen av produktion är underhållningsfilm. WeDoMotion har bland annat jobbat med välkända produktioner som Kalla fakta och Svenska fall. Man har även gjort helt egna produktioner, främst för SVT. - Vi har precis avslutat en dokumentär som heter På brutna vingar, som handlar om ett viltfågelrehabiliteringscenter i Stockholm. I filmen får vi följa en man vid namn Victor som kämpar för vilda fåglars liv, men även

sitt eget, då han utvecklat en sjukdom på grund av sitt arbete med fåglarna, berättar Fredrik.

Berättandet

WeDoMotion är alltså ett väldigt mångsidigt filmproduktionsbolag. - Vi har inga egentliga begränsningar, utan behärskar alla verktyg inom filmen, säger Fredrik. Fredrik menar att alla produktioner egentligen handlar om samma sak; att berätta en historia. Inom filmvetenskap kallas denna konstform för narratologi, vilket inte bara handlar om vad man berättar, utan om hur man berättar. - Marknaden är så översvämmad av information och budskap. Om man ska kunna påverka sin målgrupp måste man ha en stark berättelse med starka karaktärer. Detta gör att även våra reklamfilmer oftast är en hybrid mellan reklam och underhållning, förklarar Fredrik.

Starka i Kalmar

WeDoMotion har många goda samarbetspartners, både på nationell och internationell nivå. - Vi samarbetar med större produktionsbolag och det har hänt att tyska bolag har hört av sig till oss, eftersom vi verkar vara den enda större aktören i regionen, säger Fredrik. WeDoMotion har en väldigt mångsidig kundbas. I framtiden vill man gärna jobba mer internationellt även om den svenska marknaden alltid kommer ligga närmast hjärtat. - Det händer mycket inom filmbranschen i Sverige just nu, vilket så klart gynnar oss väldigt mycket, avslutar Fredrik.

Intervju: Victor Salazar Text: Andreas Ziegler

KALMAR LÄN

Det ska vara enkelt att få drömhuset

Smålandsvillan har ett koncept som bygger på att kunderna ska få mycket hus för pengarna. Husen byggs snabbt i fabriker och kan sedan resas fort. Under pandemin var det många som upptäckte fördelarna med att bo på landsbygden, vilket har lett till att Smålandsvillan har nått stora framgångar och fortsätter investera i ny mark.

Smålandsvillan grundades 1997 och ingår idag i OBOS-koncernen som är en av Nordens ledande bostadsutvecklare. Smålandsvillans koncept bygger på att kunderna ska få mycket hus för pengarna; det ska vara enkelt att hitta sitt framtida hem och veta exakt vad man betalar för. Någon som uppskattade det enkla konceptet på en gång är Victoria Roswall Thelin. - Jag var gravid och ville köpa hus och fort skulle det gå! säger Victoria och skrattar. Efter Victoria hade köpt sitt hus blev hon erbjuden jobb på Smålandsvillan. Hon har jobbat som säljare på Smålandsvillan i Kalmar län sedan 2010. De senaste tio åren har hon varit marknadsledande och säljer upp mot 50 villor om året. - Jobbet ger en stor glädje. Det roligaste är när man ger en kund ett nytt hem, säger Victoria.

Enkelt

Husen som Smålandsvillan erbjuder är arkitektritade med yteffektivitet och bra boende i fokus. Man har arton olika husmodeller som kunderna kan välja mellan och ett urval av planlösningsalternativ och tillvalsmöjligheter. - Konceptet bygger på att ju mer man göra likadant, desto lägre priser blir det för kunden, säger Victoria. - Vi tillverkar i moduler vilket innebär att mycket monteras i fabriken; väggar, tak och golv med el, vatten, avlopp, köket monteras, golvet läggs och så vidare. Att tillverka så mycket i fabrik innebär att byggnationen på byggplats går fort och mycket av tillverkningen inte påverkas av väder och vind, förklarar Victoria. Efter alla husets delar har byggts i fabriken monteras huset upp och färdigställs inför inflyttning. Smålandsvillan har ett antal samarbetspartners man använder sig av för denna del av arbetet. I Kalmar använder man sig bland annat av G-Bygg och Anläggarna i Kalmar för montage av hus och grund, Elovent för el, Calmarsunds VVS, Kalmar Sotning, Oskarshamns mobillyft och Sandå Måleri. - För oss är det lokala engagemanget viktigt. Bra entreprenörer och samarbetspartners är en trygghet för både oss och våra kunder, fortsätter Victoria.

Hela vägen

Smålandsvillan har ett enkelt koncept, men det kan ändå bli rätt komplicerat att köpa ett helt nytt hus. Smålandsvillan kan hjälpa sina kunder genom hela processen. - Vi hjälper till med allt från bygglov och ritningar till bankkontakter. Vi samarbetar med alla mäklarna i stan och har etablerade relationer med banker, berättar Victoria.

Landsbygden

Smålandsvillan har både kortsiktiga och långsiktiga framtidsplaner. Pandemin resulterade i att många upptäckte fördelarna med att bo på landsbygden. - Så som det ser ut idag finns det ett stort behov av bostäder. Vi ser att det alltid kommer vara lönsamt att investera i fastigheter och ny mark, avslutar Victoria.

Intervju: Victor Salazar Text: Andreas Ziegler

Plåtarbeten utan begränsningar

När det kommer till arbete med plåt finns i princip inga begränsningar för Drags Plåt AB. Det välrenommerade Kalmarföretaget åtar sig både små och stora entreprenader och jobbar med allt från tak och fasader till att tillverka hängrännor och stuprör.

Det är Johan Hansson som driver Drags Plåt AB, ett företag han startade 2005 efter att ha jobbat som anställd på ett byggnadsplåtslageri. Sedan dess har företaget, som idag sysselsätter elva anställda, både utvecklats och vuxit. – Verksamheten har inte minst moderniserats genom åren, vilket gjort att vi idag kan ta oss an alla slags plåtarbeten i såväl större entreprenader som mindre uppdrag. Det kan handla om allt från insatser på slott och kyrkor till jobb i samband med nybyggnation av privata villor, upplyser Johan Hansson.

Brett koncept

Drags Plåt jobbar med tak och fasader. Man utför bandtäckning med slätplåt via en teknik där bitar av sektioner falsas samman på plats, vilket är vanligt i samband med nyproduktion, men också med skivtäckning där man jobbar med mönsterpassad valsning med kortare plåtbitar. Denna

Vi kan ta oss an alla slags plåtarbeten i såväl större entreprenader som mindre uppdrag.

metod lämpar sig väl för insatser på äldre kulturbyggnader, vilka är vanliga arbetsuppgifter för Johan och hans medarbetare. Borrby kyrka utanför Ystad är ett exempel. – Vi erbjuder också garneringsarbeten som bland annat kretsar kring detaljrika inklädnadsarbeten av exempelvis skorstenar, takkupor och takfönster. Här jobbar vi med både plåt och koppar. Vi är duktiga på att bemästra stilar från olika tidsepoker, informerar Johan Hansson. Fjälltäckning är en annan teknik man behärskar och härutöver tillverkar Drags Plåt även hängrännor och stuprör i olika former, vilka man förstås även monterar på plats hos kunden. – Alla mina medarbetare är synnerligen skickliga hantverkare med lång erfarenhet och massor av specialkunskap. De är dessutom både noggranna och plikttrogna – en stor eloge till dem, säger Johan med stort eftertryck.

Framtidsoptimism

Drags Plåt utgår från Kalmar med hela Kalmar län som huvudsakliga upptagningsområde. – Vi har egentligen inga geografiska begränsningar, i samband med vissa specialarbeten har vi rest betydligt längre bort än så. Avstånden är inga problem för oss, poängterar Johan. Han berättar att man just ni jobbar med ett större bostadsprojekt i centrala Kalmar. Det har genom åren också blivit arbete på en och annan industrifastighet. Svenska kyrkan och Statens Fastighetsverk är två exempel på återkommande samarbetspartners. Johan medger att företaget verkar i en konkurrensutsatt bransch, men betonar samtidigt att man allmänt ser varandra som kollegor snarare än konkurrenter. Johan har dock framgångsreceptet klart för sig. – Vi strävar alltid att vara bättre än vi var dagen innan. Ambitionen är inte nödvändigtvis att växa, det viktigaste är att kunna fortsätta erbjuda kvalitetsjobb. Vi märker att marknaden är vår, avrundar Johan Hansson.

Intervju: Victor Salazar Text: Örjan Persson