Código: MF-RH-12-63
MANUAL DE FUNCIONES Y PERFIL DE CARGO
Versión: 09 Fecha: 26-Sep-2014
DESCRIPCION DEL CARGO Nombre del Cargo: Cargo superior inmediato:
RESIDENTE TECNICO AUXILIAR lll RESIDENTE TECNICO DE INTERVENTORÍA
Área a la que pertenece: Proceso al que pertenece:
CONTROL TÉCNICO MISIONAL
Cargo bajo dependencia directa: OBJETIVO Brindar apoyo al Residente Técnico en la revisión de la documentación de los informes de la gestión que realiza el contratista y la realización del seguimiento. FUNCIONES
CONTRIBUCION INDIVIDUAL Brindar acompañamiento al residente técnico en la supervisión técnica de obra (proceso constructivo), de acuerdo a los diseños. Seguimiento al cronograma de obra.
Realizar seguimiento a los procesos contructivos y control de calidad de acuerdo lo establecido en el contrato
Control de calidad de los materiales en obra mediante la ejecución de ensayos. Apoyar al Residente en Programación de la toma de ensayos. Revisar los resultados de los ensayos del conratista y la interventoría. Elaborar la trazabilidad de los ensayos de cada material. Cumplimiento a la normatividad vigente y lo establecido en el contrato. Diligenciamiento de libro de obra. Exigir los recursos mínimos para los procesos constructivos que se adelantan. Verificación de las cantidades de obra con sus respectivos soportes. Informar al Residente de Interventoría oportunamente sobre la ocurrencia de hechos.
FRECUENCIA Diario Diario Cuando aplique Cuando aplique Cuando aplique Mensual Diario Diario Diario Diario Cuando se requiera
C贸digo: MF-RH-12-63 Versi贸n: 09 Fecha: 26-Sep-2014
MANUAL DE FUNCIONES Y PERFIL DE CARGO Asistir a reuniones de comit茅, reuniones con las ESP y dem谩s reuniones programadas.
Cuando se requiera
Código: MF-RH-12-63 Versión: 09 Fecha: 26-Sep-2014
MANUAL DE FUNCIONES Y PERFIL DE CARGO
Revisión de actas parciales de obra.
Realizar seguimiento financiero al proyecto
Seguimiento legal al proyecto Liquidación del proyecto
Atender a los requerimientos de la entidad contratante
Elaboración y seguimiento balance financiero del contrato de obra. Apoyar al residente técnico en la elaboración de actas de reversión, fijación de precios NP. Apoyar al residente técnico en la elaboración de actas de mayores y menores cantidades de obra. Elaboración de actas (recibo, liquidación, mayres y menores cantidades de obra).
Mensual Cuando se requiera Cuando se requiera Cuando se requiera
Revisión memoria técnica.
Cuando se requiera
Adelantar y atender las comunicaciones recibidas del contratista y del Cliente.
Cuando se requiera
Representar la interventoría ante los diferentes clientes y entidades competentes.
Cuando se requiera
Elaborar informes, actas, comités de acuerdo a lo establecido contractualmente.
Cuando se requiera
Elaborar y presentar los informes de interventoría dentro de los tiempos establecidos y de acuerdo a los requerimientos establecidos por el cliente. Informar al cliente oportunamente sobre la ocurrencia de hechos. Coordinación del personal a cargo
Mensual
Distribución de obras a realizar inspección.
Las demás que sean asignadas por el jefe inmediato y que Asistir al logro de objetivos establecidos por el área de correspondan a la naturaleza del cargo. acuerdo a los procedimientos establecidos.
Mensual Cuando se requiera Diario Cuando se requiera
Código: MF-RH-12-63 Versión: 09 Fecha: 26-Sep-2014
MANUAL DE FUNCIONES Y PERFIL DE CARGO
RESPONSABILIDADES
Uso y reserva de la información
Equipos de oficina y celular asignado Proceso de interventoría de estudios y diseño y/o construcción. Plantear acciones de mejoramiento al identificar condiciones o actos inseguros. Reportar de manera oportuna todos los accidentes e incidentes de trabajo. Participar activamente de las diferentes actividades convocadas por la organización (capacitaciones, charlas, jornadas de vacunación, entre otras). Conocer y cumplir las metas, objetivos y políticas organizacionales. Utilizar elementos de protección personal según riesgo, cuando se requiera. Desarrollar actividades de manera responsable, evitando poner en riesgo la vida propia y de sus compañeros. Proponer actividades SSTMA para la prevención de accidentes e incidentes. Velar por la seguridad de los visitantes que ingresan a los centros de trabajo. Reportar por medio de la tarjeta OPAI, actos y condiciones inseguras. Procurar el cuidado integral de la salud. Suministrar información clara, veraz y completa sobre su estado de salud. Cumplir con las normas, reglamentos e instrucciones del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo de la empresa. Informar oportunamente acerca de peligros y riesgos latentes en su sitio de trabajo. Participar en las actividades de capacitación en seguridad y salud en el trabajo definidas en el plan de capacitación del SG-SST. Participar y contribuir al cumplimento de los objetivos del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo SG-SST. Disponer adecuadamente los residuos sólidos especiales. Participar en la realización de simulacros ambientales. Implementar buenas prácticas para el ahorro y uso eficiente del agua y de la energía. Codificar los residuos según el código de colores. Informar oportunamente acerca de los incidentes e incidentes que se presenten Proponer acciones de mejoramiento (correctivas, preventivas, de mejora), con el fin de minimizar los incumplimientos en la organización. Custodiar y hacer uso de la información de manera ética, cuidadosa y responsable. No revelar, ni permitir que se revele la información de la organización.
Informes:
Apoyo en el diligenciamiento de los formatos según entidad contratante y en el Informe de gestión.
Maquinaria y/o equipos: Procesos:
QHSE:
C贸digo: MF-RH-12-63 Versi贸n: 09 Fecha: 26-Sep-2014
Informaci贸n de usuarios
MANUAL DE FUNCIONES Y PERFIL DE CARGO Responsable de realizar copias de seguridad de la informaci贸n que esta bajo su responsabilidad y del correo corporativo
Código: MF-RH-12-63 Versión: 09 Fecha: 26-Sep-2014
MANUAL DE FUNCIONES Y PERFIL DE CARGO
AUTORIDAD Priorización de las labores según las necesidades del proceso bajo su responsabilidad. RENDICION DE CUENTAS Entrega de informes semanales, mensuales y avance de obra RESIDENTE TECNICO AUXILIAR I ESTUDIOS
EXPERIENCIA
Ingeniero Civil, Arquitecto, o carreras a fines
ESTUDIOS
Mayor o igual a cinco (5) años de experiencia en cargos relacionados.
RESIDENTE TECNICO AUXILIAR II EXPERIENCIA
Ingeniero Civil, Arquitecto, o carreras a fines.
ESTUDIOS
FORMACION / ENTRENAMIENTO
Mayor o igual a cuatro (4) años de experiencia en cargos relacionados.
RESIDENTE TECNICO AUXILIAR III EXPERIENCIA
Ingeniero Civil, Arquitecto, o carreras a fines.
Entre cero (0) y tres (3) años de experiencia en cargos relacionados.
Manejo de office Formación en Ergonomía, Riesgo psicosocial, Riesgo Publico. Conocimiento del estatuto 1474.
Código: MF-RH-12-63 Versión: 09 Fecha: 26-Sep-2014
MANUAL DE FUNCIONES Y PERFIL DE CARGO
HABILIDADES Competencias Orientación a resultados Compromiso con la organización Integridad Trabajo en equipo y colaboración Aprendizaje continuo Credibilidad técnica Comunicación eficaz Adaptabilidad al cambio
A
B
C
D